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1、 2023医院职工转正总结5篇 工作三个月以来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关怀培育下,在同事的支持帮忙、亲密协作下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,圆满地完成了自己所担当的各项工作任务,个人思想政治素养和业务工作力量都取得了肯定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的根底,现将工作和学习状况总结如下: 一、政治思想方面 坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念,适应新的护理模式,社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳病人奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为病人效劳。 二、增加法律意识 仔细学习护士法及其法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断
2、增加,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足,这是人们对医疗护理效劳提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律学问,增加安全爱护意识,使护理人员懂法、用法,依法削减医疗事故的发生。 三、工作学习方面 在工作方面上,严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,削减过失事故的发生,严格执行无菌操作,保证孕产妇以及新生儿的安全。贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的效劳理念,文明礼貌效劳,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,工作时间仪表端庄、着装干净、礼貌待患、态度和气、语言标准。 对年轻护士仔细传、帮、带,做好护
3、师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率;对消失的缺点、过失,仔细总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。 在工作的过程中,我深深感到自身缺乏,对于各种传染病学问了解很少,明显感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性。一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充实自己,广泛吸取各种“养分”;二是向四周的同事学习,始终保持虚心慎重、虚心求教的态度,主动向同事请教,参与医院和科室组织的各种传染病学问学习班;三是在实践中学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找缺乏,提高自己,防止和克制浅尝辄止、一知半解的倾向。 我时刻提示着自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的熬炼
4、,增加奉献意识,把无私忘我做为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐,坚固树立全心全意为病人效劳的宗旨。 以上是我在医院工作三个月的总结,这些天来深刻感受到医院的积极向上的朝气,对将来布满信念,情愿为六院奉献自己一份微薄的力气,请领导和同事们赐予监视和支持! 2023医院职工转正总结精选篇2 在繁忙的日子里,时间总是那么短暂。三个月的时间如同闪电般刹那的快速,竟是如此匆忙而过。这是我进入_医院的“瞬间”。回忆这仅有三个月的时间,对我来说,它却又是那么的充实,耐人回味、思索 2022年3月28日不寻常的一天。我被通知到医院上班,而且
5、是试用时间。这种试用期对我而言还是初次体验,内心有着无比冲突的心情与压力。但是我想到这对我来说也不无是一种难得的经受和磨练,于是便全副武装,信念十足的走上了这段旅程。由于在此之前的工作也体检中心,即使他们之间有着肯定的差异,但我信任只要自己努力、仔细的对待肯定能够被认可。 我进入医院首要的任务是熟识整个电脑体检系统软件,包括各种信息资料录入与维护,各科室疾病诊断配对以及各种常见问题的排查与订正等等。接触类似软件,还是刚毕业时在医院里的经受,而且当时仅仅是做到了能够录入,相对于现在的要求,距离还很远,刚开头我有些忐忑担心,很是担忧。“既来之,则安之”就是怀着这种心情我尽力的学习着。 当天,刚好眼
6、科有一个配对上的问题,急需要解决,护士长给我软件资料,让我试着解决,我的担心到达了极点,假如这个问题难住了我或许我也就失去了公司的信任。先是看资料看不懂,资料怎么会有“对症下药”的“处方”呢?没方法我就翻开系统,一点一点的去理解它的各种功能,功夫不负有心人,我最终找到了解决方案,问题很快便被排解了。同时我也明白了一些道理:一是实践才是最好的学习方法;二是只要不言放弃,便不会失败;三是“天下无难事,只怕有心人”是实实在在的真理。随后的日子里我又间续的遇到许多的问题,特殊是眼科,由于疾病种类较多常常会消失配对上的问题,如自动诊断不出、诊断重复消失,诊断消失错误等等各种各样想像不到的问题,我就是遵循
7、上面的学习方法和道理来一一排解的。 另外的一些任务,根本上是我所熟识的了,除了一些非本质上的因素,我一般能够做到。固然在此期间我仍旧有许多的收获。首先是进一步娴熟把握了测量血压、脉搏、身高、体重、体脂肪率、抽血等根本体检工程,以及导检方面,与客人的沟通、安排各科室侯检方法等,其次是学习了眼科视力与眼压测量并熟识运用各种测量技巧,再次是心电图测量的学习。还有消毒方面的学问稳固以及在听从护士长安排重要性的熟悉上均有了更深的熟悉与理解等。 总之,在医院的这段日子里,我受益匪浅,拓宽了对护士角色理解的学问视野,信任在将来的护士生涯中,我会更加完善我人生的护士形象。在此,在此想向相关领导提出转正申请,盼
8、望领导们能够批准,万分感谢! 2023医院职工转正总结精选篇3 我于2022年_月进入医院,本人工作仔细、负责并且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,工作极富热忱;具有良好和娴熟的沟通技巧,能够与病人及病人家属保持良好的医患沟通,和医院同事之间能够通力合作,关系相处融洽而且和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;积极学习新学问、技能,注意自身进展和进步。 一年来,本人始终从事着临床护理的工作,现将工作总结如下: 在头半年里,主要从事着临床护理的工作,在这飞速成长的半年里,从临床工作阅历几乎为零,到渐渐熟识,从医学理论到临床实践的运用,从同事朋友之间的沟通,到面对广阔基层群众之间的沟通等等;这
9、些全部的学问,都有全面的熟悉和把握。在后一年半里,我也始终从事着临床护理的工作,坚持精益求精的原则,一丝不苟的对待每一位病人,坚持把工作献给社会、把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,同时坚持业务学习不放松,不断吸取新养分,促进自己的业务水平不断提高。 在这下半年里,通过各位领导、同事的批判、教导,和深刻的自我反省,同时也熟悉到自己的缺乏之处,主要表现如下:理论学问不够全面,不够坚固,业务学问不精,不广,专业技术水平不高;盼望在以后工作中,在各位同行前辈以及领导的帮忙和支持下,以及自身的努力学习下,不断完善自己,让自己成为一名优秀的临床护士。 经过一年的工作和学习,看到医院的快速进展,我深
10、深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,表达自己的人生价值,和医院一起成长。 2023医院职工转正总结精选篇4 时间荏苒,我于2022年_月_日入职我院dnv认证办公室以来,不知不觉间已经过去四个多月了。四个月以来的工作洗礼熏陶,浸染着我内心对工作的那份热诚。我发觉自己正由一名纯洁的学生渐渐地向着实在的社会人蜕变,那稚气的学生时代已然成为过去可感的历史,今日的现实工作,将促使我向着另一种社会人生角色转变,各种责任和使命感油然而生,纷至沓来。而这一切的变化是我在dnv认证办公室任职以来的工作所带给我的。 我并不刻意去为自己的生命之路做特殊的安排。我
11、把自己人生的路交给各种阴差阳错的缘。由于信缘,因而是缘分的力气为我的人生之路铺上了一道五彩绚丽的光线。作为一名刚毕业的临床医学硕士讨论生,能荣幸地参加到我院神圣的dnv认证工作中来,我想是缘分赐予我的赏赐。作为我院新成立的科室,作为一个担当着全院重要使命的科室,dnv认证工作是美妙而神圣的,饱含着深远的意义。在这里,全院的dnv认证承载着一个远大的梦,梦的起航正从这里开头。正如连鸿凯院长所说,我们的脚印必将载入郑州市骨科医院进展的史册,作为科室的成员之一,能承受这份光芒的使命,享受这份殊荣,足以让我的人生之路着上另一道亮丽的颜色。我倍感珍惜我行经的脚印点缀于我前行的旅途上,所以我恳切地承受着,
12、悄悄地坚守于岗位上,做着我第一份宝贵的工作,履行我的职责。 从我入职的第一天起,就注定了我将与dnv认证结下不解之缘。那时,我对dnv认证还是生疏的,不明白那是为何物。通过仔细学习领悟niaho国际医院评审标准和医院差距性分析报告,我才渐渐懂得了我们医院引入以风险治理为特长的dnv国际医院评审标准,是要使我们医院根据国际医院评审的要求和最正确实践阅历,通过建立适合自身治理提升的系统化治理制度和流程框架,从临床、治理和环境安全三方面评审我院目前的进展状况,以全面提升我院的医疗效劳,运营治理及在国内外医疗行业中的竞争力,推动我院的可持续进展。神圣的使命感谢起了我工作的热忱,在王翔宇主任的带着下,我
13、与团队成员根据岗位职责要求和行为标准,认仔细真地做好本职工作,勤勉不懈。从来dnv认证科室的第一天开头,我就把自己真正融入到我们的这个团队中,与科室同事之间通力合作,关系相处融洽而和谐,通过日常工作中的互帮互助,使我们这个大团队的伙伴们更加团结与友爱,攻克着工作上的每一件事情,积极地协作科主任完成dnv认证工作的阶段性目标,并坚决地向着最终的目标迈进。 在这段特殊的时间里,科室王主任和同事们赐予了我很大的信任与鼓舞。由于这份信任,所以让我有的时机尽情地享受着工作带给我的欢乐;由于这份鼓舞,所以让我有更好的毅力忘情地共享着工作带给我的热忱。他们总是在我放错的时候悉心地教育我,他们总是在我困惑的时
14、候急躁地开导我。在这个优秀的团队中,我更是尽心尽力严格要求自己,仔细承受主任交办的每一项日常工作任务,扎扎实实,一丝不苟地坚决执行落实。 在dnv认证科室任职的这几个月里,我每天都在勤勉地思索,每天都在专心地琢磨着工作上的每一件事,每天都在深切地体会着工作赐予我人生的的实际意义。我看到了自己的渐渐成长,我感觉到了一股工作带给我生活的动力在心灵深处暗暗地涌动。的时候,我觉得我所从事的不仅仅是一份工作,而是一位可敬的生活向导、教师,是自己前行路上的指引者。我的工作供应给了我一个施展所学的平台,不断挖掘出我的潜力,并期盼我的提升与进展。它就是一座人生的大舞台,让我能尽情地呈现自己的想法与活力。它也像
15、是一个生活的港湾,让我从今褪去人生漂泊的意志,以用心致志的心态,保存住内心里的这份强大的暖和。 因缘际会,身为傲慢骨医人的一份子,我将以我的真诚奉献我的行动。在往后工作的道路上,我将始终遵循“厚德精诚,力行博爱”的医院精神,更加努力扎实地工作,以“医者仁心”的情怀,遵守职业道德,兢兢业业,刻苦学习钻研,将自己的专业学问与详细工作实践更加严密地结合起来,满怀奋勉有为的豪情,以朝气蓬勃的精神状态,自觉发挥聪慧才智,履行岗位职责,努力完成领导交办的每项任务,为医院的进展建立添砖加瓦,为医院美妙的明天谱写一曲壮美的人生之歌。 2023医院职工转正总结精选篇5 升职成为医院科主任已经一年多了,最终等到了
16、试用期转正的这一天,现在我就一年多的工作状况进展总结。 一、加强学习,不断提高政治水平和业务素养。 俗话说:“肚里有学问,手中方法多”。自全面负责办公室工作以后,新的工作职能要求我不断地更新自己的学问,拓展自己的学问领域,提高自己办事、处理、协调问题的力量。业余时间仔细学习专业学问和相关治理理论,不断更新自己的学问构造,拓宽学问面,具备肯定的学习力。通过学习马克思主义哲学、行政治理、公文写作等理论学问以及医疗等政策、法规和条例等,逐步提升自己的综合素养。同时不仅从书本上吸取养分,还虚心地向四周理论水平高、业务力量强的同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习,开阔
17、了视野,拓宽了思路,进一步提高了政治水平和驾驭实际工作力量。两年来,代表我院参与卫生局进行“五法二条例”学问竞赛,荣获团体三等奖。撰写论文2篇,已发表2篇。 二、求真务实,不断开创工作新局面。 办公室是一个综合协调部门,工作繁杂、琐碎,许多工作不行猜测,也难以量化。要使办公室工作真正实现标准、有序、高效,就必需要有一整套的工作体系作保障。两年来,本人始终践行“效劳好领导、效劳好部门、效劳好职工”的工作理念,始终追求更高的工作效率,更优秀的效劳质量,更顺畅的运转机制,更昂扬的工作激情,在仔细总结和继承我院办公室以往胜利阅历和优良传统的根底上,结合不断拓展的工作内容,结合兄弟单位办公室工作的先进理
18、念,以积极、仔细、恳切的工作态度对待自己所从事的工作。特殊是2022年,在深化医院治理年活动中、党员先进性教育活动中、“满足杯”优质效劳竞赛活动中、大学附属医院揭牌典礼仪式中本人充分发挥自己的组织、协调和效劳职能,得到了医院领导和其他部门、广阔干部职工的认可。 (一)标准工作程序,不断创新工作机制。 由于办公室其余三位同志都是新进人员,对办公室的主要职能、工作程序、工作标准不是太熟识,要履行好办公室效劳职能,必需依靠良好的工作机制。为了使有限的人力、物力发挥最大的效用,两年来我们注意工作机制的建立和完善。首先是明确分工责任到人。依据医院工作制度和办公室工作人员职责,对办公室工作进展了明细分工,
19、并制订了各岗位的工作职责,建立了既有明确分工,又有亲密协作的工作机制,并组织全体人员仔细学习,在工作实践中加强考核,从制度上保证了办公室工作虽然庞杂,但能够持续高效有序地运转。进一步完善了公章使用、纸张使用、复印机使用、请假等各种常规治理,充分表达了对事不对人的治理思想,各项工作井然有序。然后建立事务登记制度。对办公室完成的各类事务性工作实行登记制度,如车辆出车、文印工作、接待安排等。既记载了科室工作人员的工作量,又为本钱核算工作积存肯定的参考数据。 (二)履行工作职责,深化效劳职能。 医院办公室的重要作用,特殊是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程来表达的。办文、办会、办事是办公室最根本
20、、最大量的工作,也是办公室工作人员的重要根本功。关于办文工作,两年来,我院办公室审核发出的各种文件有160多个,完成各类工作规划、工作总结、五年规划以及各种会议材料、领导讲话等30余篇,较为圆满的完成了任务。关于办会,两年帮助完成大学附属医院揭牌庆典、离退休职工敬老节座谈会、党员先进性教育各阶段通报会、中层干部家属代表联欢会等各种会议20余次。关于办事,仔细落实做好医院月工作规划安排,落实安排总值班以及节假日的排班,对上级机关下发的各项通知、工作要求等,准时向领导汇报并传到达相关职能科室和临床一线科室,即时反应各种信息,做到快捷实效,保证上下政令畅通。依据医院治理年评价指南以及院办公会要求,我
21、们组织重新修订了医院工作人员职责和工作制度,经过几个月的仔细细致工作,结合我院实际状况,对原有工作人员职责和工作制度进展了增补和修订,现初稿已打印完毕,待院办公会通过后正式成册印刷。2022年,我院办公室利用档案工作软件实行电脑登录收发文,削减手工登记的程序,便于文书档案的电脑统一治理。完成2022年度文件的归档和人事档案材料的装订整理。 三、树立人文化办公形象,打造良好团队精神 加强队伍自身建立。深化效劳职能,创新工作机制,最终靠的是素养过硬的队伍。两年来在提高科室人员整体素养上,抓了三个方面工作: 一抓人员的协调磨合与内部团结。办公室4个人,性格、力量各有差异,又各管一摊,各负其责,如何用
22、其所长,发挥个人和整体作用,是做好办公室自身建立的首要任务,我们坚固树立团结出战斗力和一盘棋的思想,着重抓好团结协作,以大局为重。通过谈心方式不断加强协调意识,促进了团结,形成了合力,战斗力、分散力不断提升。 二抓文字表达力量。文字综合水平的凹凸,直接关系到办公室工作的质量。文稿质量要符合本医院的实际,同时要能够把握大局,突出重点。因此,在空余时间组织学习与办公室工作相关的书籍,通过多学、多看、多思索、多积存,并准时向院领导请教,摸清领导意图、思路。在院领导的帮忙指导下,不断提高写作力量。 三抓协调办事力量。为不断提高办公室人员的办事力量和效率,老同志以身作则、进展传帮带,小至如何接听电话、请
23、示报告,大到文稿的拟定、对外接待都对新同志言传身教。 我们常说两句话,一句是:办公室工作无小事,事事关形象;另一句是:每一天的工作都是新的。我们认为,只有经过思索之后的工作才是令人观赏的,所以我们鼓舞学习,提倡钻研。办公室人员注意学习,通过向领导、向同事、向书本,向网络学,努力提高自身业务水平和综合素养,保证了办公室工作有序的进展。 四抓营造团结协作气氛。在加强自身建立的根底上,我们与其他部门加强沟通,亲密协作,相互支持,保证我院整体工作不消失纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不属于办公室的工作发觉了问题要说话,要准时与其他系列沟
24、通,不能让工作消失真空。 一年多来,办公室与各科室保持了良好的关系,科室之间的沟通也特别顺畅。今年涉及全院的大事多,如医院治理年活动的深化、“满足杯”优质效劳活动、党员先进性教育工作等等,这些工作任务量大、工作繁重、责任重大、涉及面广,为保证高质量完成这些工作,办公室全体成员积极参加,加班加点没有怨言,开心承受任务,快速开展工作,期间加班加点很多,圆满完成各项任务,受到了领导的确定和信任。 办公室工作最大的规律就是“无规律”、“不由自主”,一年到头都忙劳碌碌,加班加点连轴转,没有脚踏实地的作风,没有无私奉献的精神,真是难以胜任办公室工作。甘于奉献、诚恳敬业是办公室工作人员的必备人格素养。两年来
25、,本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务,不靠一时的热忱和冲动,坚持每天从零开头,以积极热忱地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。2022年本人年度考核为优秀。 一年多来的工作,假如说做了一些工作,能顺当完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和认可分不开的,与在座的每位同事的关怀帮忙分不开,与办公室全体人员的团结协作分不开。 但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距,主要表现在: 一是政治理论学习虽有肯定的进步,但还没有深度和广度; 二是事务性工作纷繁简单,削减了调研时机,从而无法进一步提高自己的工作力量; 三是工作中还不够大胆。 “知缺乏而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的目标”,在这里再次感谢医院给我一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,本人也将以此述职为契机,虚心承受领导和同事们的批判和帮忙,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的进展建立增加一份微薄之力。