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1、 2023年个人述职述廉总结报告范文7篇 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 我叫_，原来在基层担当_一职，工作了近十年。去年企业安排我担当_领导。我非常感谢企业对我的关心和照看，没有领导的关怀和支持，就没有我的成长、提高。在此，请允许我借此时机，向各位关怀、爱惜我的领导和同仁们表示最诚心的敬意，感谢大家了! 今日，很快乐能和大家在一起回忆一年来自己在本职岗位上的工作状况。这样，才有助于我自己更好地提高完善。现将一年来我在_岗位上的学习、工作状况作如下汇报： 一、坚决思想，努力提高思想政治觉悟 古语说：“德若水之源，才若水之波”。我主要分管网络运行维护和宽带业务工作。我想，要做好本职工作，必
2、需要有正确的政治思想。今年以来，我用党的理论武装自己的头脑，提高自身政治素养，在思想上与联通保持全都，坚决抱负信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意做好工作的思想，做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、擅长钻研的敬业精神和求真务实的工作作风，严密结合岗位实际，完成各项工作任务。 二、加强业务力量的培育，不断提升个人工作水平 今年，企业的主要工作目标就是聚焦推动实施“一二三工程”。为此，我严密结合工作目标，仔细学习新的业务学问，盼望更娴熟地把握各项业务，更好地为客户效劳，为企业树立品牌形象。一方面，积极了解国家在通信行业方面出台的新政策、新法规。另一方面，重点学习关于网络运行维护的
3、专业学问以及各种宽带新业务。做到学深学透，把握在脑海中，运用到实际工作中，为自己做好本职工作打下坚实的根底。遇到问题，我还经常抓住时机向四周的同事学习请教，绝不放走任何一个问题。这样，虽然今年我的工作比拟闲，但我人却没有闲下来。由于，我知道，在当前竞争剧烈的时代，人一旦放松下来，不学习、不进步很快就跟不上时代的进展，企业的需要。我还盼望在今后我病好后，能为企业作出更多的奉献。 三、工作态度求真务实 今年以来，我主要的工作就是协作_领导共同搞好网络运行维护、宽带业务等工作。虽然，为了治病，我负责的工作也不多。但我始终坚持每天按时上班。由于，我自工作以来，就始终坚持“精益求精，一丝不苟”的原则。具
4、有很强的事业心、责任心。我认为，虽然工作简洁，但要把每件小事当作大事来做。因此，只要_领导需要，交付我的任务，我肯定会尽职尽责、竭尽全力去完成，肯定会保证按时按质完成任务。 四、积极协调协作，仔细完成工作任务 “工作就意味着责任，一个人不管从事何种职业，都应当心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义，虽然我有病在身，但这决不是我放松自我的借口。 我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出样子来”自己在工作中，主要把握十二个字“心系岗位，履行职责，突出重点，落实责任”。始终做到在思想、行动上与企业同心同德。工作中能够根据轻重缓急仔细
5、安排和妥当处理各项工作。治理上做到了办事不越权、不越位，工作不拖沓、不模糊，冲突不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。用全新的治理理念，简化办事程序，提升层次，坚持做到“四个不让”：不让分管的工作在我这里受阻，不让过失在我这里发生，不让客户在我这里受到冷落，不让我们企业的形象在我这里受到损害，真正做到了让领导放心、上下级满意、全体员工顺心。 五、廉洁自律，树立好形象 作为一名企业的领导干部，本人能够严格根据党员领导干部廉洁自律的要求，在工作和生活中全面贯彻廉洁准则和党风廉政责任制，自觉遵守廉洁从政的各项规定，标准自己的言行举止，始终保持清政廉洁的作风，时时到处都以领导干部的标准严格要求自己，牢记
6、“两个务必”，与时俱进，开拓创新，充分发挥党员的先锋榜样作用。 六、存在的主要问题和今后努力方向 回忆过去的工作，有成绩，也有差距，就目前的实际状况来看，在很多方面也存在着缺乏：面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。俗话说“居安思危”，但在落实党风廉政责任制上有的时候还存在缺少忧患意识、麻痹大意的状况，总认为腐败分子在别处，自己这里反正不会消失什么问题。同时，有时工作急躁，急于求成，工作力度和措施还不够，这些都有待于我在今后工作中去完善和提高。 明年我将从以下几方面努力整改提高：一是要提高熟悉水平，增加工作的预见性，时刻保持剧烈的忧患意识;二是加强学习，提高理论水平，不断完善和充实自己，特
7、殊是对_各项制度要学深、学透，做到应用自如。 历尽天花成此景，人间万事出艰辛。在今后的工作中，我将连续锤炼自己协作大局的力量、应对简单局面的力量，在本职岗位上，务实开拓，锐意开拓，以饱满的精神状态与大家齐心协力完成企业交给的任务和迎接新时期的挑战! 以上是我的述职述廉汇报，请各位领导评议，欢送对本人工作多提珍贵意见，并借此时机，向一贯关怀、支持和帮忙我工作的各位领导和同事再次表示真诚的谢意。 感谢大家!我的发言完了! 个人述职述廉总结报告【篇二】 敬重的上级领导： 依据地区国税局年度考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干
8、部的大力支持下，我仔细履行职责，较好地完成了岗位职责和组织给予的各项工作任务，为推动队伍建立、党风廉政建立及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下方就一年来的学习、工作和廉政状况从4个方面做汇报。 一、勤学善思、不断提高综合素养 今年3月我走上领导岗位，我深知要想做好副职，帮助好书记的工作，自身务必具备较高的政治素养和业务潜力，才能完成上级下达的各项任务。一年来，我始终把提高思想政治素养和党性修养，当作一种职责，当作提高自我工作潜力、领导水平的需求。除了按时参与单位组织的群众学习外，利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等，深刻理解其精神实质，努力提高自身的政策理论水平，并结
9、合思想工作实际，加强党性熬炼，不断提升思想境地，增加了政治鉴别力和政治敏锐性。 共性是在党的群众路线教育实践活动中，我透过仔细学习各级领导讲话精神，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放了思想、更新了观念，转变了作风，为做好各项分管工作奠定了良好的思想根底。在业务学习我一向常抓不懈，做到不断更新学问，不断提高技能，努力在工作实践中思索、总结、提高，以适应税收科学化、精细化、信息化治理的需要。总之，透过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了提高，做到了学以致用，提高了运用理论指导实际工作的水平。 二、尽心履职、帮助“一把手”做好分管工作 根据局党组分工，我分管办公室和财
10、务工作，并于3月份根据领导班子工作连接安排兼管人事监察科工作。在工作中，我从实际动身，针对各部门工作任务，仔细负责地做好分管部门的工作，注意在详细工作中听取部门领导的意见和推举，支持和协调部门领导的工作，使所分管部门，圆满完成了各项工作任务。 (一)全力以赴，抓好人事监察室工作 一年来，我从详细工作抓起，在人事教育方面指导开展了_培训平台培训、所得税学问培训、举办税收违法违章案件惩罚程序学问培训等培训工作，在老干部治理方面开展不定期走访，节假日探访，组织老干部座谈会，深入了解老干部生活，开展老干部参观等等活动，不断地丰富老干部的精神生活。 结合人事监察部门的工作特点，仔细负责地抓好党风廉政建立
11、工作，全面落实党风廉政建立职责制，在党风廉政建立工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建立目标职责书24份;对领导班子和科室的党风廉政建立职责进展了分解，把党风廉政建立工作贯穿于税收中心工作之中，融入领导班子建立、干部队伍建立之中，与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。 专心开展“一把手”讲党课，纪检组长做反腐倡廉报告等活动，增加了领导干部领先垂范的主动性，营造了廉政教育的良好气氛。对廉政文化示范点建立进展了拓展，不断提升全局干部的廉政自律意识，工作中勤俭廉洁。 大力强化纠建并举，深入推动政风行风建立，按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗
12、访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查，其中，共发放了调查问卷100份，回收100份;发放明察暗访表24份，回收24份，对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、效劳态度、效劳质量等方面比拟满足，满足率达98%以上。 大力推动内控机制建立，有效防控廉政风险。定期召开内控机制建立工作会议，带着纪检监察干部在各科室自查的根底上对风险点进展排查，对于排查出来的风险点准时反应各科室并限期进展了整改。在党的群众路线教育工作中，结合本局实际，利用晚上时间带着干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺当开展，透过召开老干部座谈会、税企座谈会、民主生活会等方式共查摆出班子各类问题89条，其中：“四风问题”37
13、条。针对提出的问题准时建章立制进展整改，大大加强了班子的分散力与战斗力。 (二)身体力行，抓好办公室工作 大力加强日常政务治理工作。严格要求干部加强日常公文处理，避开拖拉现象。提高信息嘉奖大力鼓舞干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全治理。带头严格根据中心“八项规定”、自治区国税局党组“六项规定”的要求，厉行勤俭节省，制止浪费铺张，严格落实财务治理制度，加强预算治理，合理安排经费支出，仔细执行预算批复，按月完成根本经费及工程经费预算执行进度;严格掌握“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众讨论、大额审批。专心做好后勤保障工作，对庭院进展了改造，为广阔干部群众营造了一个良好
14、的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的治理。 三、大力开展法制学习宣传和培训，切实提高依法行政意识和潜力 大力开展法制教育。一是制定学法规划，落实学法资料。将学法规划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会治理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。依据县普法办的总体规划，按月进展细化安排。二是完善学习制度，强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动，推动了干部学法用法工作标准化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动，有效地增加了税务干部共性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训，提高专业技能。由
15、于税收工作的专业性比拟强，税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时，还要贴合税收专业法律法规的规定。因此，在抓好公共法律法规学习的同时，我们严密结合税收工作实际，本着干什么，学什么的原则，共性注意抓了税收专业法的学习培训，共举办各类学法11次。透过法律学问学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作，熟识了税收法制业务学问，提高了税收法治意识和潜力。 四、树立大局意识，从严要求自我，带头廉洁自律 身为班子成员，反腐纠风工作是我的重要职责，不以权谋私，廉洁自律是根本的要求和务必具备的素养。 一年来，我能结合税收工作任务，仔细落实上级有关党风廉政建立的规定和要求，贯彻落实职责制，坚持
16、常抓不懈，切实做到了职责明确、目标明确、落实到位。在廉政中，严格根据有关规定从自身做起，自觉学习和贯彻税务人员“十五 不准”和领导干部廉洁自律等规定，自律意识不断提高，到处留意严于律已，要求大家做的自我首先带头做到做好，制止别人做的，自我首先不做。在工作中以勤廉为本，说实话、办事实，求实效，琢磨事、不琢磨人，能坚持原则，用政治、纪律、法律来标准自我的行为，讲政治、讲原则、讲党性，恪尽职守，坚持实事求是的态度，工作扎实，做到警钟常鸣、常温规定，常怀律已之心，反腐纠风的意识不松。对比检查，警示自我，自觉落实“三禁令”;仔细学习，严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求，没有以权谋私的行
17、为，能遵章守纪。 作为一名国企领导干部，在工作中我能摆正位置，正确处理好工作关系，支持帮助党组成员和协作局长工作，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮助不添乱，补台不拆台。注意党性熬炼和修养，工作中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了班子成员和一名党员应有的作用。做到了时时到处从严要求，大小事仔细处理。 五、存在的缺乏 回忆和总结一年的工作，自感还存在以下缺乏之处。一是学习不够深入，学习税收业务的主动性不够，税收业务学问需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善，要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入，开展深入实际调查讨论不够，对干部教育培训工作的思路有待于更新
18、。在新的一年要发扬与时俱进的思想，对缺乏之处要仔细克制和改正。以上述职，不妥之处请批判指正。 个人述职述廉总结报告【篇三】 敬重的领导、同志们： 一年来，在我主管的工作中得到乡领导班子和同志们的大力支持和协作，工作中我仔细贯彻落实党的路线、方针、政策，以及县委、县政府和乡党委重要会议精神和工作安排部署，仔细落实党风廉政建立、廉洁自律规定，仔细履行职责，思想上积极进取，工作上奋勉努力，作风上务实创新，生活上严格要求，积极开展党的群众路线教育实践活动。述职如下，请领导和同志们评议，请组织上审查。 一、仔细学习，武装头脑 仔细执行领导干部廉洁从政若干准则和反“四风”等有关规定，思想上充分熟悉到“四风
19、”的极端危害性和危急性，不断学习，提高自己，完善自我，使自己在工作中正确行使自己的权力和义务，才能去更好地为人民效劳，才能在工作生活中保持糊涂头脑。 二、工作开展状况 我主管工作是人口和规划生育工作、社会稳定工作，蹲点在茅岭村委会，在工作中我始终在努力总结工作中的缺乏和方法，在工作中严格要求自己，不断地把握业务学问和提高工作力量和方法。 一是人口和规划生育工作开展扎实有效。2022年是我乡人口和规划生育工作“提质提速”活动年，贯穿全年工作，围绕“优质效劳、诚信计生”，打造“五位一体”枫林示范村建立，奖扶工作亮点纷呈，不折不扣完成县下达各项工作任务，获县委、县政府表彰乡(镇)人口和规划生育工作“
20、进步奖”。 二是社会稳定工作。连续几年无进京访、省访、市访，全部冲突都化解在乡、村。无重大恶性大事，确保一方稳定，连续4年获信访先进乡(镇)，本人荣获县表彰的信访工作先进个人。 三是仔细做好每一项中心工作，在中心工作期间，常常深入村、组农户做急躁细致工作，工作中敢于打破情面，能坚持原则，做到晓之以理，动之以情。蹲点在茅岭村委会，各项工作都有起色，农夫建房清理、规划生育工作、社会稳定、干部作风、党的群众路线教育实践活动开展等。 三、存在问题 虽然工作中取得了肯定成绩，但也存在不少问题，一是理论和业务学习不够深入;二是创新意识有所欠缺;三是领导方式方法还有待进一步改良，领导艺术有所欠缺。 四、今后
21、工作的准备 在今后工作中，要努力学习各种学问，拓宽自身学问面，开阔视野，广开言路，仔细努力工作，严格落实制度，要求自己，不断深入基层，进展调查讨论，要在今后工作中串百家门、知百家情、解百家难、连百家心、办百家事、致百家富方面努力做深入细致的工作。 个人述职述廉总结报告【篇四】 敬重的领导： 一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增加党性观念，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，根据党的廉洁从政的要求，仔细落实廉政监视职责制，坚持立党为公、勤政为民，自觉理解群众监视。 一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注意自我预防 本人能够专心参与上级部门和本处组织的廉政教育活动，学习党和
22、国家关于党风廉政建立的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领悟精神实质。并常对比党纪法规仔细查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。透过不断学习，不仅仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的熟悉，还增加了我严于律已的自觉性和同_作斗争的主动性。到达能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。 二、严格以身作则，到处防微杜渐 我深知为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实，因而我经常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，标准了自我的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影
23、响谋取不正值利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物治理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰难奋斗，勤俭节省，制止讲排场、比阔气、挥霍_、铺张铺张。还严格做到了遵守廉政建立若干规定，标准了自我的从政行为。 三、加强党风廉政建立 在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所，常常教育分管工作的干部严要求、严治理，教育他们持续和发扬艰难奋斗的优良传统，仔细执行廉洁从政准则，贯彻落实国家公务员行为标准，时刻持续糊涂的头脑，不心存幸运、不以身试法，教育村干部用人民赐予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在
24、前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追赶名利和拜金主义。 个人述职述廉总结报告【篇五】 敬重的领导： 今年我院围绕医院改革进展大局，全面推动创先争优活动，不断加强领导班子自身建立、干部队伍素养建立、医院文化建立和廉政建立，全面提升思想政治工作水平，为医院安康持续进展供应了顽强有力的政治保障。现对今年各项工作进展以下述职。 一、加强廉政建立，打造廉政型医院 坚持一切决策以有利于医院又好又快进展为动身点，相互沟通，积极协作。班子成员仔细履行分管岗位职责，维护团结，顾全大局，在突发、重大大事的处理和日常工作中能协同完成各项工作任务。医院定期召开监视员座谈会，准时收集监视员意见反应，虚心听取社会各界建议
25、，准时改良工作。紧紧围绕工作岗位仔细查找岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的潜在风险，进一步推动医院反腐倡廉建立。 对事关医院建立的重大问题、职工关注的人、财、物治理使用等院务、财务问题实行对内公开，对群众关怀的医疗效劳信息、投诉举报程序、医疗效劳收费及药品价格等要实行对外公示，准时公开干部职工及社会各界关怀的热点、难点、疑点问题，增加了医院工作的透亮度。 二、创先争优、业绩突出，推动我院跨越式进展 创先争优活动开展以来，我院以“民生至上，效劳第一”为主题，以“三创三优”为创先争优活动载体，全面提升窗口效劳标准化建立水平。主动承受社会监视，积极开展下乡义诊活动和各类走访
26、、结对帮扶送暖和活动。进一步完善了奖考并举的考核制度，制订标准化支部考核标准。 开展医疗扶贫工程，免费为结对帮扶单位群众体检和诊疗，组织医务人员下基层扶助基层医疗卫生建立。通过简化效劳流程、夯实根底护理和围绕“优质护理效劳示范工程”，从送水、喂饭、翻身拍背等生活护理做起，为患者供应一系列人性化护理效劳等，搭建便捷效劳平台，为广阔患者供应了便利、快捷、高质量的根本医疗效劳。 三、业务工作 (一)积极做好等级医院创立迎评工作 在全院积极营造“人人参加创立，事事关系创立”的等级医院评审工作气氛，坚持“以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵”的指导方针，仔细学习领悟、积极部署、全面开展等级医院创立工作
27、。通过自查结果，创立办组织分析会议，对存在的问题进展了归纳整理，正对存在的问题和缺陷，我院制定出整改工作规划，责任到人，逐步改良，持续提高，各分管领导及各组应应深入科室、深入部门仔细做好督导检查。 (二)以创立三级医院为目标，积极落实绩效治理各项工作任务 坚持查房、考核制度，强化对核心制度落实的检查力度，定期召开专题会议，讨论制定持续提高医疗质量、防范事故苗头、保障医疗安全的措施。执行科室听从全院、个人听从组织、局部听从大局的工作方针，实行有效措施，各督导组仔细督导、检查医院各项规章制度和岗位责任制的落实状况，我院在医院治理、医疗质量、医疗安全、行业作风和运行绩效等方面不断加强工作力度，确保各
28、项工作取得实效。 (三)加强医疗质量治理，确保医疗安全 我院对重点核心制度的贯彻和执行状况进展检查和督察，通过实行不定期抽查、填写满足度调查表、及患者意见反应等方式，由各科室进展互评，评价结果作为我院绩效考核的一局部，考核结果与绩效工资挂钩。每周定期不定期开展两次业务查房，查房内容涵盖医疗、护理、效劳水平、院内感染掌握、患者满足度、科学教研等多方面内容。进一步完善我院临床路径治理工作，对全院医护人员进展了系统的临床路径治理相关培训，制定各种临床路径实施方案。 (四)加强护理治理，改革护理模式 加强护理治理，注意人才培训。依据三级医院评审标准，重新修订护理工作各项制度、职责、疾病常规等，制作护理
29、工作指导口袋书、人手一册;每月召开全院护士长会议，成立主要由非护理人员组成的护理效劳保障体系。 在今年的工作中，我们在上级的正确领导下，全院职工经过不懈的努力和拼搏，取得了肯定的成绩，但我们在工作中还存在着很多缺点和缺乏，在今后的工作中，要以提高医疗质量、保障医疗安全、标准医疗行为、增加运行绩效为导向，以新眼光、新起点为根底，全面推动三级医院创立工作。 此致 敬礼! 个人述职述廉总结报告【篇六】 各位领导、各位同志： 下面，我就近一年来的思想政治建立、工作任务及工作作风、廉政建立等方面的状况进展述职，请审议。 一年来，我能够在企业正确领导下，在同志们的帮忙和支持下，严格按党员干部的标准来要求自
30、己，仔细履行工作职责，积极调动分管一路的同志们开展工作，恪尽职守，不计个人名利得失，积极创新和探究党建及思想政治工作新途径，较好的完成了自己所分管的工作任务。 一、加强思想政治建立，提高驾驭工作的力量 思想政治建立是领导班子和干部建立的根本问题，打算着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来，我能够结合实际工作，不断加强自身的思想政治建立，一是做到讲学习，努力提高自己的思想政治水平。工作中，留意学习党的十九大精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，努力提高运用理论解决实际问题的力量，不断开创工作新局面。二是做到讲政治，提高自身的政治理论水平，能够仔细贯彻党的根本路线、方针、政策，
31、坚决执行企业的各项重要决策，在实践中，仔细践行“三个代表”重要思想，想问题办事情做决策，做到一切为了员工，时刻关怀员工，信任员工，依靠员工，把员工拥不 拥护，赞不赞成，高不快乐作为自己行动与工作的动身点和落脚点。同时，廉洁自律，严格约束自己。三是做到讲正气，保持良好的工作作风，能够根据“八个坚持、八个反对”的要求，坚持理论联系实际，亲密联系群众，开展批判与自我批判，虚心慎重、戒骄戒躁。工作中，坚持原则，与班子同志相处，做到既讲团结，讲工作，又讲原则，讲正气。 二、求真务实，脚踏实地的完成好本职工作 近年来，我们紧紧围绕前大改革进展这一中心，结合生产经营实际，仔细讨论我厂的思想政治工作目标和思路
32、，确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路，围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作： (一)发挥宣传思想工作分散人心、鼓舞士气的作用，树立前大新形象，扩大前大的影响力 一是针对重组改制后机制和体制的变化，结合急需调整员工思想观念的实际，广泛开展形势任务教育活动，先后开展了“改革进展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话进展、讲责任做仆人、讲奉献塑形象”等为主要内容的大争论或主题教育活动。 二是以形象宣传和树立为重点，开展了新闻宣传工作。近年来，先后在_石油报、_日报等新闻媒体发稿180多篇，平均每两天就有一
33、篇反映生产经营科技等方面的新闻发表，准时反映了企业大好形势，扩大了在油田内外的影响，大大提高了企业的地位。 三是深入开展群众性精神文明创立活动，以“创立文明单位、创立文明班组、争当文明员工”为载体，积极开展精神文明创立活动，_厂被省委省政府评为精神文明建立先进单位。 四是逐步探究和加强基层思想政治工作，使之制度化、标准化、实效化。结合前大改革进展的热点、难点问题，创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有内容、有检查、有考核的制度，形成了以党支部为核心，以政工干部和行政干部为主角，以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系，较好的发挥了思想政治工作化解
34、冲突、疏通思想、释疑解惑的作用。 (二)强化基层党建工作，增加党组织战斗力和分散力 一是进一步标准了基层党建根底工作，统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织生活制度，并实行了定期检查和不定期抽查的方式监视检查党务活动开展状况，保证活动质量和效果。 二是连续开展党员形象群众评活动，并把党员立功竞赛活动完成状况作为群众量化打分的内容，使群众评议压力转化为党员工作的动力，使党员的作用得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了一个党员一面旗帜的局面。 三是标准落实了党建联系点制度，重新规定了联系方式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促生产的气氛。 四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关支部
35、党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实状况，把机关支部建立达标列为机关总支业绩指标，实行月考核月兑现。一年来，机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重积极开展各种活动，共开展各种党员突击会战_次，平坦井场_个，挖管线沟_延长米。 五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素养提高的同时，下发了支部书记七必到、六必抓、五必访、四必问制度和支部书记授权制度，解决了支部书记“抓什么、怎么抓”的问题，使基层支部在效劳基层生产中发挥了较好作用，真正做到一个支部一座堡垒。 (三)加强党风廉政建立，促进前大安康进展 一是实行印发_报、组织党员干部观看_电视教育片等多种形式开展廉政
36、教育，促进了党员干部奉公守法，廉洁自律;二是以经济效益为中心，以事前事中效能监视为重点，促进治理人员仔细履行职责，纪检人员对合资单位卸油计量、厂内管杆泵等物资报废监视抽查70屡次;三是落实党风廉政责任制，厂领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政责任书。 (四)积极探究并推动富有前大特色的企业文化创立工作 本着在继承的根底上创新，在学习、普及的根底上深化，在稳固根底上提高的指导原则，建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建立网络。一是以提倡“爱国、创业、求实、奉献”的中石油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点，结合我厂特点，刚性灌输我厂治理人员的十条工作理念、十条纪律和
37、履岗誓词等，逐步使我厂精细量化治理、基层站队治理信条和岗位形象标准理念入心入脑，并使之融入到日常的生产经营治理工作中，进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化标准员工日常行为，通过“十大板块”检查，公开曝光评比等一系列方式，加快了企业形象标准化建立进程。三是以人为本开展了“观赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动，营造了以人为本、和谐、积极向上的工作气氛，增加了企业的分散力和亲和力。 (五)抓好后勤保障工作，为员工制造良好的生产生活环境 我厂地处偏远，员工全部吃住在单位，目前有宿舍8个，食堂9个，抓好后勤工作，进一步改善员工生产生
38、活环境，对于稳定队伍、调发动工生产积极性至关重要。近年来，我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上，并给每个房间配备了电视，为基层6个宿舍统一配备了新式单人床，为全厂员工配备统一的床单被罩，到达了宾馆化治理。最近，在厂里的积极争取下，企业打算为我厂闭路电视改造投资15万元，将对厂中心区电视接收系统进展改造，并为遥远四个站队配备地面电视卫星接收系统。 (六)强化四项职能，开展好工会工作 一是抓好_治理工作，通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式，较好的落实了广阔员工的知情权、参加权、监视权;二是围绕原油自然气生产任务，开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送暖和活动，落
39、实了领导包保特困户制度，针对困难弱势群体开展慰问活动55人次，发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动，组织了“七.一”大合唱、“跨越五百万”大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动，大大丰富了员工的业余文化生活。 (七)发挥团组织生力军和突击队作用 开展了青年志愿者和争创青年文明号活动，坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进展慰问演出，到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份，开展了符合青工特点的文体活动，屡次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。 (八)强化治安综合治理工作，为企业进展保驾护航 今年以来，针对我厂防控特点，强化“三防”措施，制定了“管杆防盗治理方法”，建立了基层
40、站队与保安队、派出所联防体系，与_镇签订了“企地联防责任制度”。同时，在重点路口，设立油田物资监控站7个，并加大对周边百姓的法制宣传力度，组织发放传单两万多份。通过活动有效掌握了_地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比削减了三分之二，保证了生产经营的正常进展。 (九)急躁细致地做好稳定工作 建立了厂、科、队三级包保网络，走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次，并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游，丰富了退养员工生活。现有_名退养员工全部与厂签定了稳定协议书，_名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前，有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。 三、作风及廉政建立 几年来，在实
41、际工作中，能够根据“八个坚持”、“八个反对”的要求履行自己的职责，一是正确处理国家、集体与个人三者关系，维护大局，坚持党性，严于律己，廉洁奉公，不谋私利;二是注意思想学习，结合实际工作，对比党员干部监视两个条例，开展批判与自我批判，不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是亲密联系群众，能倾听群众的呼声，解决群众关怀的热点问题。 回忆一年多的任职状况，在同志们的支持和帮忙下，自己在主管的工作上，取得了一些成绩，也存在一些差距和缺乏：一是局部工作开展不平衡，抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少，事务性工作较多，存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作，对石油地质
42、工程方面的学问了解不深，除了精通自己的业务，还要熟识其他相关业务学问，以便更好地开展工作。 今后，我将加强各方面的业务学习，不断提高自己的思想熟悉水平、政策水平和业务素养，为领导当好参谋，为同志们搞好效劳，为基层群众多办好事、实事。以上报告，请予审核! 个人述职述廉总结报告【篇七】 敬重的领导： 2022年，作为县人民法院的一名党组成员、副院长，我深入贯彻落实科学进展观，坚持以“党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上”为指导，坚决社会主义法治理念，根据“公正司法、一心为民”的工作方针，恪尽职守，廉洁奉公，在院党组和院长的领导下，做到了到位不越位，补台不拆台，分工不分家，为全院各项工作的进展和
43、砚山社会的和谐稳定尽了一份力。现将本人一年来的学习状况、履职状况、廉洁自律状况报告如下： 一、树立学习意识，加强自身修养 作为法院的一名领导干部，我深知用理论武装头脑的重要性。为此，我努力克制工学冲突，坚持每月用于政治学习的时间不少于三天，不断提高自身理论素养。一年来，我先后仔细研读了党的十九大报告、社会主义法治理念、科学进展观等一系列理论书籍，进一步夯实了自己的政治理论功底。同时，我仔细学习刑事、行政审判业务学问，努力提高自己在新形势下驾驭审判工作的力量和水平。使自己的工作力量和水平得到不断的提高。 二、树立勤政意识，仔细履职效劳 根据党组分工，我主要分管_。无论分管什么工作，我都对自己强调
44、一个效劳意识，效劳于法院、效劳于群众、效劳于大局，坚持做到高标准要求，高起点定位，尽职而不越位，干事而不越权，较为圆满地完成了各项工作任务。 (一)加强法院党的建立。作为党总支书记，为把党建工作与审判工作有机地结合起来，到达抓好党建促审判的目标，我屡次召集总支委员会、总支扩大会等会议，与其他委员、支部书记共同争论加强法院党建工作的思路和措施，讨论制定了党小组工作考核方法、完善了党支部工作考核机制。为加强党组织分散力，我积极组织总支和支部开展各种党建活动，取得良好成效。今年以来先后开展了“八一”党课、与全省优秀_党支部座谈沟通、党员问卷调查、学习杨善洲植树造林、慰问贫困党员等活动，增加了队伍的分
45、散力和战斗力。 (二)抓好分管审判工作。依据党组分工，我分管刑事审判庭和行政审判庭。工作中，我加强与公安、检察机关的沟通协调，积极推动“量刑标准化”改革工作，增加量刑公开性与透亮度，促进庭审程序及量刑建议的标准化运作。刑事审判庭共受理各类刑事案件_，审结_，审结率为_，其中：受理属于量刑标准化审理范围的案件共_件，审结_件，接受量刑建议_件。 (三)做好司法行政工作。为充分发挥办公室的司法行政职能作用，我带着办公室全体工作人员仔细履行工作职责。同时，我要求办公室工作人员强化效劳意识、创新意识和效率意识，力求以效劳水平、效劳效率上下功夫。一年来，办公室在任务重、时间紧的状况下，圆满完成了文秘写作
46、、会务保障、活动组织、车辆治理、对外协调等各项工作任务。根据院党组的安排，我负责全院的信息化建立和案件信息录入治理工作，我屡次组织办公室和相关业务庭室对工作任务进展分解安排，并定期组织检查催促，目前全院三级网络已联通包括派出法庭以内的全部部门，案件信息录入工作也正稳步进展。 (四)严格财务治理、积极推动工程建立工作。在分管财务工作中，我严格执行上级和本院有关财务治理规定，坚持依法理财，充分发挥财务工作的保障和支持作用。以财务治理标准化、精细化要求为目标，强化监视检查，仔细落实节省措施。仔细履行财务治理“一支笔”职责，对报销单据、支出工程严格把关审核。严格落实政府选购制度，标准资产治理、资产验收、资产报废程序。针对法院装备实际和经费状况，根据围绕业务、突出重点、立足当前、着眼进展的要求，指导财务人员制定装备规划，在物资选购中严格程序、精打细算，确保质量。 三、树立廉政意识，加强党风廉政建立 一年来，我始终严格要求自己，仔细根据党员领导干部廉洁自律的规定，做到自重、自省、自警、自律。一是严于律己留意小节。不参加赌博，不弄虚作假。二是全面落实党风廉政建立责任制，积极参与各项警示教育活动和党风廉政教育月活动，增加廉洁自律意识。仔细贯彻执行“一岗双责”和“述职述廉”制