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1、 2023上半年幼儿园园务工作计划 一、指导思想： 本学期幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新，不断提高后勤工作水平，提高后勤人员思想业务素养，依据幼儿园实际状况，搞好园容园貌建立，开源节流，加强财产的治理，食堂的治理，努力使保育水平再上一个新台阶，不断增加效劳意识，使幼儿园后勤工作真正做到效劳于教师，效劳于幼儿，效劳于家长，效劳于社会。 二、工作目标： 1.优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的效劳意识。 2.重点抓好幼儿园的卫生保健、安全工作。 3.强化品牌园意识，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。 三、主要工作： (一)优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的效劳
2、意识。 1.加强保育人员的培训与教育，使保育工作细化、量化，增加工作责任心，积极主动做好每天每人每班保洁区的清扫与消毒整理工作，帮助教师共同完成教育任务。 2.加强门卫治理，全天有专人值班门卫人员按门卫制度履行职责，平常关好校门，做好出入登记，杜绝上课期间、外来车辆、外来人员来校，影响教学秩序。 3.加强安全教育，连续培育幼儿的自我爱护意识与力量，把爱护幼儿的生命和促进幼儿的安康放在工作的首位。 (二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。 1.保健制度的建立和实施,要以幼儿生理、心理进展需要为依据。在各项制度根底上,结合我园的实际状况进展适当的调整。使制度更加符合实际状况,真正发挥其作用。 2
3、.保健工作的检查力度要加强,使保健制度的各项内容真正做到深入人心。 3.对身体发育消失特别的幼儿,要准时与家长取得联系,仔细分析缘由。查找解决问题的方法。 4.坚持做好卫生消毒工作，并做好记录。 (三)强化品牌园意识，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。 材物治理： 1.仔细执行上级文件,标准物品的审批、选购制度。 2.做好物品的调配,提高园的物品的周转使用率。勤俭持园,坚持园内“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用。 3.科学治理物品,定期整理贮存室,发挥各类物品的最大使用效率。协作园内开展的各项活动,准时供应所需材料。 安全方面： 1.定期专人负责检查户外大型活动器具、室内照明
4、线路、电器设备及其它设施,发觉问题准时记载、修理和保养,延长设备使用期限。 2.催促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿接送制度,严守岗位,按时关锁大门,连续做好来访者的登记和询问工作。 3.加强做好食品卫生、安全工作。食品存放由专人保管,闲人莫入;每天对幼儿所食的菜留样观看48小时;常常催促食堂工作人员严格根据要求标准操作,增加食品安全的意识。 卫生保健工作： 1.完成体检工作,加强体弱儿肥胖儿治理,分析缘由,做好个案,分别对这些幼儿进展个别治理,从而改善个别幼儿的状况。 2.科学、合理地安排幼儿在园的膳食。膳委会每周依据幼儿生长发育对各种养分素的需求,严格根据妇保所制定的带量标准,同时考虑季节变
5、换特点、价格经济实惠制订食谱。仔细做好幼儿食谱的养分分析,为下月制订科学的食谱供应依据。 3.仔细做好晨间检查,对服药幼儿指导家长做好登记工作,对身体不适的幼儿隔离并重点观看。 4.加强安康教育工作,注意幼儿的日常教育和良好习惯的培育。定期更换宣传橱窗。 5.加强园内绿化的养绿、护绿工作,定期修枝使园内更美。 四、月工作安排： 二月份: 1.做好开学前的各项预备工作,配齐各班教师教学物品。 2.完成后勤治理各规划。 3.请修理工作人员检查修理园内各种设备和设施,发觉问题准时解决,保证教学顺当进展。 4.要求各班做好安全教育和常规工作,确保幼儿安全。 5.全园大扫除。 三月份: 1.做好“妇女节
6、”的后勤效劳工作。 2.做好幼儿的就餐的饮食治理。 3.做好春季常见病的预防工作。 4.全园大扫除。 四月份: 1.启动“安全教育周”，家长开放日，利用家长会向家长宣传安全防范意识。 2.全园大扫除。 五月份: 1.依据气候变化,做好幼儿卫生消毒工作。 2.连续做好设备、设施的修理、保养工作。 六月份: 1.加强食堂饮食卫生安全的治理。 2.开展保育工作评比活动。 七月份： 1.安全排查 2.做好园财产登记、清理、归放等工作。 3.资料的整理归档工作。 上半年幼儿园园务工作规划篇2 一、 指导思想： 本学期，我园将连续学习幼儿园工作规程与幼儿园教育指导纲要，坚持以“科学的教育进展观”的理论为指
7、导，进一步贯彻落实纲要，标准与细化治理过程，以改革创新为动力，以全面提高幼儿园保教质量，深化特色教育讨论为手段，进一步转观念、强内涵、促进展，不断开创我园持续进展的新局面。 二、 主要工作目标： 1、 努力改善示范性幼儿园的办园条件，真正实现教育均衡进展。 2、 努力加强师资队伍建立，探究在教育实践中促进教师专业化成长的方式与策略，充分发挥园主干教师的示范带头作用，多渠道、多方式为教师供应学习、练习的平台，确保每一位教师能通过多种途径得以进展和提高。 3、 加强课题讨论，在学习和实践中逐步完善课程园本化建立，着实推动有效教学，努力构建园本特色。 三、详细措施： (一)、完善幼儿园的办学条件，创
8、设幼儿园美丽环境。 针对示范性幼儿园评估标准，而现有园舍无法拓展的现实状况下，我们将积极争取学校领导的大力支持，资金投入，添加设备，为幼儿营造一个宽阔舒适、安全温馨的良好育人环境，切实提高保教质量。 (二)、加强队伍建立。 1、加强思想政治学习和职业道德教育。通过学习教育活动，树立高度的事业性和责任心，不断标准师德行为。 2、强化反思与讨论，提倡教师要以先进的理念来指导自己的教学行为。以教育讨论的目光来端详自己的教学，积极开展课题讨论，努力提高自身文化素养和业务技能。仔细总结教学实践阅历，鼓舞教师积极撰写教育笔记与教育论文。 3、加强教师培育，发挥好主干教师的示范带头作用。抓好对新教师的过程治
9、理，通过上课、培训、竞赛等形式，给新教师供应展现的时机，给新教师供应学习研讨的时机，提高全体教师的工作力量。 4、加强教师的教育教学根本功的培训与提高，不断提高专业水平，积极参与县举办的简笔画竞赛 (三)、开展区域活动，丰富幼儿一日生活。 幼儿园的区域活动是幼儿园课程的重要组成局部。创设不同的区角，丰富操作材料，让幼儿通过主动学习来促进幼儿身心和谐全面的进展。 (四)、开展园本教科研，努力构建园本特色。 1、积极开展“走进课堂月”活动 本学期由陈桂娜教师来担当公开教学观摩。 2、仔细开展课题讨论活动： (1)、每月制定课题活动内容：按月规划开展纸工活动，主要有剪纸、撕纸、制作活动，通过练习，提
10、高幼儿的纸工技能，对纸工活动的兴趣。 (2)、让幼儿与家长合作活动，预备在六一节展现幼儿作品，让幼儿感受自己的成就感，让家长感受到课题活动的实在意义。 (3)、园本教研：开展园级的集体备课。在县集体教师备课的根底上开展园级集体备课，让园里的每位教师参加到备课的气氛中，谈各自的看法和建议，通过集体备课能不断提高教师的教育教学力量。 四、月份工作安排： 二月份： 1、做好期初幼儿入园预备工作。 2、制定幼儿园教学、教研工作规划。 3、参与县级园本培训如何开展幼儿园园本教研工作。 三月份： 1、制定幼儿园课题活动内容。 2、走进课堂月活动：确定陈_教师担当公开教学活动。 3、制定幼儿园园本教研活动方
11、案。 4、参与县级园本培训幼儿园“区域活动设置与指导”。 四月份： 1、开展区域活动。 2、幼儿园美术课堂组研讨。 3、参与县级幼儿园教师简笔画竞赛。 4、开展帮扶活动。 五月份： 1、园本教研活动：园内教师开展美术观摩活动。 2、园内教师集体备课。 3、幼儿美术画展。 六月份： 1、做好幼儿园区域活动检查工作。 2、幼儿美术作品汇编。 3、做好入小学前的连接工作。 4、做好期末工作总结。 上半年幼儿园园务工作规划篇3 一、状况分析： _幼儿园在_年底承受了_市一级园的复验，并且顺当通过，各专家领导对我园的后勤保障工作赐予了充分的确定。我作为北石幼儿园的一名后勤组长，感到即荣耀又觉责任重大。没
12、有做得最好，只有做得更好，我将一如既往地学习与钻研，通过更细致的工作，求创新，不断健全完善保健工作。 我园后勤人员共11名，其中正式工3名，保健、财务、保管各一名，70%以上持有本科学历，临时工8名，保育员3名、养分员2名，门卫2名全部持证上岗，其中中级养分员1人。工作上吃苦耐劳，任劳任怨，而且大多数人在幼儿园工作多年，保育工作阅历比拟丰富。“三员”每日工作就是要将标准操作融入渗透到幼儿一日生活的各个环节中去。进一步优化后勤队伍建立，提高整体的文化素养，保持队伍的年轻化、加强稳定性，增加分散力，是我今后工作的一个重点。 二、指导思想 本学期幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新，不断提
13、高后勤工作水平，提高后勤人员思想业务素养，依据幼儿园实际状况，搞好园容园貌建立，开源节流，加强财产的治理，食堂的治理，努力使保育水平再上一个新台阶，不断增加效劳意识，使幼儿园后勤工作真正做到效劳于教师，效劳于幼儿，效劳于家长，效劳于社会。 三、工作目标 1、优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的效劳意识。 2、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。 3、强化品牌园意识，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。 四、主要工作 （一）优化后勤工作人员队伍，不断增加保教人员的效劳意识。 1、加强保育人员的培训与教育，使保育工作细化、量化，增加工作责任心，每天的工作中表达“勤”、“快”、“好”三
14、个字，积极主动做好每天每人每班保洁区的清扫与消毒整理工作，帮助教师共同完成教育任务。 2、加强门卫治理，全天有专人值班门卫人员按门卫制度履行职责，平常关好校门并且上锁（除早上来园与晚上离园时），外来人员及中途接送孩子必需供应有效证件及登记手续后挂牌进入幼儿园。 3、加强安全教育，连续培育幼儿的自我爱护意识与力量，把爱护幼儿的生命和促进幼儿的安康放在工作的首位。 4、“三员”严格根据标准操作进展，如消毒、食品验收、烹调过程、防暑降温等，杜_物中毒、烫伤等责任事故。 5、进一步优化保育员、养分员队伍建立，提高整体的文化素养与标准操作的要求，开展欢快月末的活动，以多种形式的活动，不断稳定“三员”的队
15、伍，增加“三员”的分散力以及积极向上工作态度，使操作更趋合理、标准。 （二）、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。 1、保健制度的建立和实施，要以幼儿生理、心理进展需要为依据。在各项制度根底上，结合我园的实际状况进展适当的调整。使制度更加符合实际状况，真正发挥其作用。 2、做好一年一度的幼儿体检工作，如血色素、尿检、身体发育、视力等，检查率力争到达100%。另外，教工体检到达100%。 3、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际状况制定保健规划。 4、对身体发育消失特别的幼儿，如肥胖、养分不良、贫血、尿特别、视力不良等幼儿，要准时与家长取得联系，仔细分析缘由。查找解决问题的方法，使矫治率到
16、达100%。 5、做好幼儿保健工作的宣传。依据季节变化、流行病、传染病的特征做好预防与宣传，不仅提高教工作的保育学问，更多地是提高家长与幼儿的自我爱护。 6、搞好幼儿午餐和午点工作，确保幼儿养分和生长发育需要。 7、每天坚持做好卫生消毒工作，做到一餐一消毒，确保幼儿的接触的全部物品安全、卫生。 （三）强化品牌园意识，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。 1、保证园内环境清洁美观，随时清理垃圾堆物。 2、准时发觉和消退事故隐患，做好各种儿童嬉戏机械的维护工作。 3、连续发扬绿色幼儿园的特色，准时更换凋谢的花卉，使幼儿园每一天都布满生气、美观。 4、热忱主动为第一线效劳。 （四）严格把控
17、财务保管工作 1、幼儿园财务治理实行园长负责制，要坚持民主理财，厉行节省，反对铺张。要做到收费有依据，开支有规划。资产不流失，设施无隐患。 2、严格按审批标准收费，严禁另立工程收费、超标收费和乱收费。 3、幼儿园全部资产必需登记入账，明确治理责任。严防损毁或流失，严禁私自变卖资产。 4、幼儿园的经费必需专款专用，重点保证保育教育的需要，幼儿伙食费要保证全部用于幼儿膳食，每月向家长公开账目。 五、详细工作安排： 二月份：1、做好开学工作，对三员物品进展清理，并补足到位。 2、全园大扫除，力争开学有一个干净、洁净的校园环境。 3、对教工、家长、幼儿利用各种形式（家长会、保健栏、发放宣传资料）进展初
18、春季节交换防病学问的宣传。 4、清理食堂仓库，对有霉变、过期食物进展销毁，对餐具进展清洁消毒，随时迎接区卫监所、区教育局的检查。 5、开学各项收费、除日常工作外为新进幼儿办理入园手续，做好税务清算工作，申报社保基数 三月份：1、全园幼儿血色素、尿常规普查，并对特别儿进展矫治。 2、做好总分园的分别工作，社保调整数进工资 3、开展节能环保工作，增加后勤保育员、养分员仆人翁意识，评比出北石最正确“节能金点子奖”。 四月份：1、全园幼儿视力普查，对视力不良的幼儿劝其到医院作进一步检查治疗。 2、养分员拟开展“养分员拿手菜肴展现”一系列活动，为养分员操作技能供应一个展现的平台。 3、连续做好总分园分别
19、，包括社保、账套、收费等等工作 4、保育员操作技能比武分发点心。 五月份：1、儿保所医生为全园幼儿体格检查。 2、招协作园长做好招生工作 3、开展好六一庆祝活动，为幼儿预备好礼品及幼儿表演所需物品。 4、开展保育员、养分员应知应会的口头测试。 六月份：1、幼儿体格检查统计汇总并矫治。 2、做好防暑降温工作及教工夏令学问培训。 3、做好代办费的清算以及学期完毕工作 4、做好新生入园预备工作。 5、做幼儿保险的先期工作。 6、完毕工作，总结一学期工作。 上半年幼儿园园务工作规划篇4 2022年幼儿园教育工作的总体方向：紧紧围绕区教育局工作目标，积极领悟学前教育科的指示精神，借助集团办园的良好契机，
20、以幼儿园标准治理和持续进展为目标，稳固平安校园建立和教师队伍职业道德建立，开展形式多样的学习沟通活动和课题讨论工作，促进教师专业进展。不断更新教育理念，标准常规治理，整合各方教育资源，促进幼儿园保教质量稳步提高。 一、创立平安校园 确保师幼平安安康 1.标准安全治理，营造安全工作环境 标准每日安全值班人员和传达人员工作流程，在严格落实中逐步细化工作要求。落实好教职工的安全培训和幼儿的安全教育，坚持好每周的安全检查与落实，每月准时汇总安全值班状况，确保安全工作稳步有序开展。关注幼儿园房屋、设备安全检查，做好2022年关于安全经费的追加预算。确保幼儿园房屋、设施安全。与学前教育科、安全科、计财科、
21、村委、办事处、派出所等部门亲密联系，共同营造幼儿园安全环境。 2.标准卫生保健，提高科学育儿水平 以托儿所幼儿园卫生保健工作标准为指导，以迎接区卫生保健量化等级评价为契机，以幼儿园 幼儿良好生活习惯养成的实践讨论 课题讨论为载体，开展有关幼儿保健、饮食安康、积极熬炼等相关内容的课题讨论与实践活动，逐步完善幼儿园环境卫生，改善幼儿养分配餐，指导家长科学育儿，降低肥胖率、龋齿率和传染病发生率，家园携手共同养成幼儿良好的生活习惯，促进幼儿身心安康成长。 二、细化常规治理，提升园所保教质量 1.开展分层治理，提高治理层面的执行力 随着教师队伍和中层干部的不断成熟，由原来的全面治理和帮扶治理逐步过渡到分
22、层治理，提高园长的决策力量和指导教育教学工作的力度，提升中层干部与班主任的治理职能和领导权限。在2022年尝试进展治理后勤岗和保教岗互评的根底上进一步创新治理思路。每月自上而下进展治理和评价。由园长考核、评价中层、班主任和后勤效劳人员的工作并准时反应;由中层考核、评价自己所分管人员的工作并准时反应;由班主任评价、考核本班各位成员的工作并准时反应。每学期自下而上进展评价。由评价对象对评价人进展反向评价。年终全员参加民主评议，全体教职工对每位人员实行全方位的民主评议。逐步做到定量与定性评价相结合，提高幼儿园治理的标准化，强化内部治理和各类人员的工作职责，深入幼儿一日生活环节进展参加和指导，确保各岗
23、位工作有序开展。 2.完善工作制度，促进日常工作的标准化 完善幼儿园各类治理制度，将原有的和需要制定的制度、规定集中并充分论证，形成较完整的幼儿园制度手册。在执行各岗安全工作流程的根底上进一步细化、完善安全工作流程，将工作流程作为日常考核、评价工作的主要依据，促进日常工作的标准化。 三、注意学习讨论，促进教师专业化进展 1.加强师德建立，提升教师师德修养 将师德考核纳入幼儿园每月、每学期工作评价和年终考核，关注教师日常行为标准的养成，提高德育工作的实效性。连续办好幼儿园里好事多这一德育阵地，将这一德育阵地集中化表达。鼓舞大家从点滴做起，相互观赏，相互学习，营造积极向上、团结互助的工作气氛。 2
24、. 加强学习沟通，提升教师理论素养 从三个层面开展学习与沟通活动：一是全体参加的两周一次的全体会进展好书推举，每次两人，争取每位教师都有时机。二是各教研组每两周开展一次的关于领域教育教学的学习和讨论。三是结合课题开展由课题组长带动大家学习的文献学习，子课题组长每两周开展一次。每月上交业务学习笔记主要内容为教研组或课题组学习一篇。进展指南的理论考核，不断更新教育理念，转变教育行为。连续加强班级博客评价与沟通，鼓舞教师书写个人专业进展博客，记录教育生活的点点滴滴，引领更多的教师在区办公正台和各级报刊杂志上发表文章，树立积存、宣传和进展的意识。要求每学期每个部门、每班、每个领域组和子课题组在办公正台
25、至少发表1篇新闻，并向媒体积极投稿，期末进展优秀新闻稿评比活动。 3.加强领域教研，提升师资队伍的科研水平 在上学期设立各领域组长的根底上，进一步发挥各类领域组长的作用。鼓舞领域组长在充分学习纲要指南的根底上，开展领域学科讨论，将课题讨论与日常教研有机结合，力争做到讨论生活化、生活讨论化，关注幼儿进餐、饮水、盥洗、户外活动、午睡、嬉戏和区域活动等一日活动各环节的有效组织和科学开展。结合幼儿良好生活习惯养成的实践讨论市级立项课题，开展生活环节沟通与评价活动。 四、亲密家园联系，提升科学育儿水平 1. 开好家长会。连续组织好学期初的家长会，学期中的.家长开放日和学期末的期末汇报。亲密家园联系，整合
26、家庭教育资源，争取家长对教育最大力度的支持和协作。发挥家长委员会的治理和监视职能，重大问题和幼儿园治理问题邀请家长会员会参加意见。 2.办好家长学校。邀请教育专家或幼儿园骨干教师为家进步行专题讲座。组织家长学习并沟通3-6岁儿童学习与进展指南中相关内容，更新家长育儿理念。 3.整合家长资源。鼓舞家长参加班级博客和班级助教活动，每月更新家园联系栏让家长了解最新的科学育儿学问和幼儿园活动的动态。做好个别特别儿童的家长询问和指导工作。 多渠道多形式的家园沟通重在指导家长科学育儿，引导家长切实转变育儿观念，提高育儿信念和力量，重视与孩子沟通、沟通、体验亲子共同成长的欢乐。 五、关注每位幼儿，促进幼儿安
27、康和谐进展 1.关注幼儿评价活动，让每位幼儿体验欢乐的幼儿园生活 连续开展好治理、后勤进课堂活动，力争有更多的时机与每位幼儿接触，了解各班幼儿的活动常规，关注教师对幼儿的评价活动。了解并关注每日值日生、每周评比栏和升旗手、每月明星宝宝，甚至每个活动中幼儿参加的时机。力争让每位幼儿都能在幼儿园体会到安康欢乐的幼儿园生活。 2.做好新学期招生工作，确保小班幼儿顺当入园 依据市教育局招生政策，结合区招生工作精神，制定幼儿园科学合理的招生政策，顺当、平安、有序招生，组织好新生试入园的生活、嬉戏活动过渡和家长的培训工作，提升新生家长科学育儿的理念。让幼儿高快乐兴入园，家长放心安心。 3.做好幼小连接工作
28、，确保大班幼儿顺当毕业 通过幼儿生活、学习习惯的培育、家长培训、专题讲座和实地参观等多种形式扎实有效地做好大班幼儿的幼小连接工作，让幼儿顺当、欢乐地升入小学，为幼儿园生活画上一个圆满的句号。 上半年幼儿园园务工作规划篇5 一、指导思想 以“_为指导，全面贯彻落实_市2022年新学期教育工作会议精神，结合幼儿园实际，积极学习3-6岁儿童学习指南，将其核心理念贯穿于幼儿园整体工作的全过程，以创新园本治理为重心，发挥教职工潜力、提升办园品质，确保本园长效稳步进展。 二、主要工作目标： (一)优化幼儿园治理：做深思想建立，做实制度建立，做优队伍建立， （二）积极推动落实“五个任务”： 1、连续仔细学习
29、贯彻落实指南，真正推动和优化日常教育教学，真正促进幼儿的全面进展。 2、探究园本艺术特色课程。 3、创立平安校园。 4、构建文明和谐的校园。 5、全园开展优质效劳。 三、工作措施： （一）做深思想建立，增加教职工分散力。 以职业道德为核心，进展以人生观、价值观为中心和抱负信念教育，围绕“爱岗敬业 崇教厚德 为人师表”为主题的师德师风建立，提高教职工的思想政治素养和职业道德，使全园形成学先进、做先进良好气氛。 1、提倡读好书，加强教师的文化内涵，做有文化，有修养的教师。 2、开展“标兵班级”评比，树立班级创先争优的和谐形象。 3、开展“先锋教师”评比活动，树立先进教师形象。 4、进展优秀保育员的
30、评比，提高保育员标准化工作水平。 （二）加强制度建立，在精细中求标准。 良好的制度是保证一切工作有序高效进展的保障，我园构建了新的组织治理模式，实行了量化考核、动态治理、绩效考评等一系列公开、公正、公正的治理举措，极大调动了教职工的工作积极性，全园各部门工作较原有水平有了显著提高。 1、本学期，我们将在原有根底上，在完善考勤制度、岗位考核以及各项制度与考核后，汇编成册，人手一册，确保每一位教职工都明确工作职责，明晰各项制度和考核标准，在正能量的带动下，自觉地以强大的责任感，标准的制度力为导向，努力提高我园的办园质量，加快向标准化进展。 2、探究精细化治理的有效途径。开展每月绩效量化考核，每一项
31、活动、每一个工作都有标准、早规划、早安排、有思路、有规律，主次清楚、周密实施；细化各部门周规划、周小结、月规划、月小结工作，全园统筹，准时沟通，协调互动，切实做好、做细幼儿园的每一项工作。 3、充分发挥教职工的仆人翁意识，实施民主化治理。幼儿园的制度制定、评优等重大事项，都要经过群众参加，敬重群众的意见， 屡次争论，确保幼儿园的各项工作安康、有序地开展。 （三）加强队伍建立，提升办园品质。 1、干部队伍建立 （1）努力提高-干部队伍的综合实践力量，开展长效建立活动。责任心最强的干部、吃苦耐劳的是干部，从全园工作的每一个角落彰显干部应有的先进性、示范性。 （2）强化治理者的问题意识和质量意识。通
32、过对日常工作的思索，注意提升中层干部发觉问题、解决问题以及关注实践过程的力量和意识。 2、师资队伍建立 本学期，我们开展“手拉手、老带新”结对帮扶活动，分层治理培育。 （1）每一位青年教师结一位老教师，签订师德协议，进展拉手承诺，提高重视力度。 （2）开展日常帮扶和观摩帮扶活动。在日常工作中，师傅树立责任意识赐予指导帮忙；在观摩教学中，师傅要负责指导徒弟备课、试讲等，开展青年教师“一课多研”教研观摩活动，努力做到一次活动一次熬炼，一次熬炼一次提高，同时也提高了老教师的引领作用。 四、各领域工作任务： （一）、学指南，用指南。 提高教师素养和业务力量，建立学习型、专业化师资队伍，从幼儿一日活动的
33、组织，班级环境的创设、丰富的家园活动中领悟指南的 核心，表达指南的理念。 主要活动： 1、阅读相关书籍，开展“学指南、谈领悟”活动。（每周2次） 2、学习指南，分领域开展理论考试。（每月1次） （二)、构建有特色的课程模式。 聚焦课程实践，聚焦幼儿进展，严密围绕指南，从各领域切入，从理论学习到结合实践，开展主题教研活动，制定、调整、完善教育教学课程体系。 1、入班现场观摩区域活动、教学活动等，开展实际问题教研，发觉问题，沟通研讨，准时解决，给予实践，实际解决教师在组织活动中消失的问题，切实提高教师业务力量，提高教研实效。 2、围绕幼儿园特色艺术领域，开展轮教活动，通过全面掩盖，搭建不同层次的平
34、台让教师们相互借鉴，逐步提高 3、贯彻指南，遵循幼儿的身心进展规律，理解幼儿的学习方式和特点，大力开展嬉戏活动，培育幼儿自主性学习的力量。 主要活动： 1、开展 “每日欢乐15分”餐前音乐活动。 2、创设幼儿自由创作活动区，表达幼儿自主共性进展。 3、开展小型体育器“一物多玩”活动，促进幼儿动作进展，熬炼良好体能。 4、开展每周1次的艺术活动根本功培训。 （三)、创立平安校园工作。 安全工作是幼儿园全部工作的前提，也是幼儿园重中之重的工作。本学期安全工作的重点是：加强幼儿安全教育，提升幼儿的自我防护意识。进一步强化安全预案的执行和落实，强化日常工作检查，创立市级平安校园。 1、依据幼儿园的特别
35、性，强化安全责任重于泰山，安全人人有责的意识，制定相应的安全工作规划、安全教育工作规划及各种安全预案，逐层签订安全工作责任状，预防各类安全事故的发生，提高家长、教职工对安全工作重要性的熟悉，保证在园每位孩子和教职员工的安全。 2、以重细节、以小见大的治理理念为指导，建立各类人员安全责任月考核制度，进一步凸显一岗双责的安全责任意识，强化一日活动各环节的安全细化工作和安全检查措施，坚持执行行政人员每天一巡查、安全小组成员每月一次安全大检查的检查制度，确保幼儿在园学习生活的安全、开心。 3、增加广阔师生的法制观念，提高日常生活中的安全防范意识和自我爱护力量。以安全教育周、开学安全第一课和期末安全一课
36、等为载体，依据不同年龄段特点开展内容不同的安全教育活动，定期开展法制教育讲座、安全演练活动，另外日常教学活动中渗透性的安全教育、节假日的安全提示、以及生活中发觉的一些大事的随机教育，使孩子在丰富多彩的活动中了解安全学问，把握自我爱护技能，使每位教职工把安全工作都作为最重要的工作贯彻到一日活动的每个环节。 4、把每天常规卫生保健工作做细做实、严格标准。加强食堂治理，严格执行食品卫生法，做好人员体检工作，严格把好进菜关，科学合理制定食谱，保证餐点的质量安全。积极做好预防传染工作，准时更换橱窗，向家长宣传疾病预防学问。 5、加强门卫治理，对园内出入人员做到多询问，细观看，并做好来访纪录，杜绝闲杂人员
37、随便进入幼儿园。 6、加强对校园活动器械的检查与修理，防患于未然，以保证幼儿玩耍时的安全。 7、连续了解校园周边实时动态，关注校园周边治安综合治理状况，主动与公安、工商、环保、城-管、交-警等部门联系，准时去除周边小摊小贩、车辆违规停放等现象。 主要活动：， 1、每月组织食堂人员学习食品安全、卫生法。 2、组织后勤各岗人员安全学问竞赛。 3、各类预案演练活动 （四）构建文明和谐的校园气氛。 （1）通过教师节谢师恩、让身边的人说身边人的故事、贫困教职工的慰问等形式，开展文明和谐校园的建立活动，进一步弘扬了“讲奉献、善团结、乐互助”的苗苗精神。 （2）丰富校园文化建立活动，党员示范岗、教师评比活动
38、、优秀保育员评比、最美微笑效劳评比等建立活动，促进幼儿园积极、向上氛 围的形成。 主要活动： 1、幼儿与家长自制教师节贺卡。 2、最美微笑效劳评比。 3、道德讲堂“让身边的人说身边人的故事”。 4、各岗先进工的评比活动。 （五）、开展优质效劳，亲密家园联系与合作，拓展多渠道、多元化幼儿活动和家长工作。 1、组建新一届家委会，充分发挥家教委员会的作用，以讲座、座谈等不同形式的活动，让其参加幼儿园治理，共同为幼儿的进展、幼儿园的进展而努力。 2、 不断加强家园联系工作，有效开展家园联系系列活动，如：家长会、家访、家长园地、班级群和飞信群等，丰富家长联系的内容和方式：发放家长问卷调查表，依据反应状况
39、调整改良工作；开展家园亲子活动、家长沙龙等活动，促进家园共育。 3、利用家长有利资源，开展“嘉宾有约”爱心体验活动，鼓舞有专长的家长、对幼儿教育感兴趣的家长走进幼儿园，以家长、教师的双重身份给小朋友们组织活动。连续开展“今日怎样做父母”话题争论，选拔一批有先进教育理念，又有操作可行方法的家长，同时推出“家长沙龙”与家长探讨幼儿教育话题，促进家园共育。 4、利用班级宣传栏，开拓家长沟通平台，加强与家长的对话，教师以对幼儿的叙事评语（教师讨论学生）以及幼儿家长的反应，来呈现出我们与家长的对话过程。共同解决幼儿成长中的困惑、共同探讨促进幼儿成长的策略。 5、充分利用社会的资源来丰富幼儿的社会实践活动
40、，扩展幼儿生活和学习的空间，使幼儿的教育并不应仅仅局限于幼儿园教育，让幼儿在开放的社会中获得更多的成长时机。 主要活动： 1、结合中国传统节日，如中秋节等，开展主题活动。 2、开展一次半日活动开放活动，让家长“零距离”走进课堂。 3、结合“元旦、春节”开展艺术周活动。 4、组织开展“迎新年联欢会”活动。 5、每月一次家长品尝日活动。 6、家长问卷调查。 上半年幼儿园园务工作规划篇6 一、班级教学规划 1、本学期连续依据幼儿的意愿进展主题活动，并准时抓住幼儿的兴趣点，为下一步的活动供应依据。 在活动预备时力求充分，在活动进展时力求使用多种表征手段，在活动反思时针对幼儿活动时消失的问题进展反思，改
41、掉以前只注意结果的作法。 2、构造教学与主题教学相结合来进展。 连续对音乐活动进展探究，力争用多种元素来表现音乐;体能活动中，加强与体育教师的协作、辅导工作;语言活动中，丰富幼儿的文学观赏、词汇量以及口语表达力量;英语活动中，提高自己的英语水平，同时每天对幼儿进展复习。 3、加强对幼儿的观看、记录、整理、评价、分析工作，提高随时记录的意识，并依据幼儿的进展对幼儿进展正确的评估，依据多元才智理论，找出幼儿的优势智能和弱势智能。 依据本班幼儿的状况，设计相宜本班幼儿的进展检核表，为幼儿以后的个别教育供应依据。 二、各月工作重点 二、三月份：组织编排早操;“三八”以年级为单位进行“我爱妈妈”亲子活动
42、;组织幼儿春游;建立班级有序的生活;各班环境布置观摩、研讨;学习省一级幼儿园的评估指标。 四月份：进行“国际象棋月”系列竞赛活动;早操表演;检查各班环境。 五月份：庆“五一”亲子环保小制作竞赛;接待省一级幼儿园的评估;“幼儿园十周年园庆”庆祝系列活动;沟通各班的观看记录。 六月份：“幼儿园十周年园庆”庆祝系列活动;主题探究活动阅历沟通;教师阅历论文沟通。 七月份：教师教学规划和教育笔记、幼儿个人档案的评比;整理班级物品;班务工作总结。 三、卫生保健工作 1、保育员的配班工作：有意识的提高自己对幼儿的观看、指导力量，在每天上午有针对性的对一个区域进展指导、观看、记录工作。 2、连续在寻常活动中对
43、幼儿的生活自理力量进展培育。 3、保育教师利用中午时间，依据主题制作玩教具，同时对幼儿的日常生活进展观看记录。 4、保育教师坚持做好日常清洁工作、消毒工作，预防传染病的发生。 5、加强幼儿安全教育和教师的责任心，避开发生任何事故。 四、家长工作 1、学期初，发放调查问卷，了解家长对我们工作的建议以及幼儿的状况，需要进展个别教育我们将加强沟通、沟通。 在学期中、学期末，我们还会发放家园联系表，向家长介绍幼儿在园表现，了解家长对我们工作的看法。 2、开学初召开家长会，向家长介绍班务工作规划，取得家长对工作的理解和支持，为以后的收集主题材料、各种调查问卷的系列工作打好根底。 3、坚持每月准时更换“家长园地”，以及每月的家长开放日活动，连续开展家长助教工作。 4、连续对新生家访、旧生约访，平常电话联系，发动家长积极参与家长学校，学习先进的教育理念，取得家园教育的全都性。 5、要求家长协作教师，在家对幼儿严格要求，鼓舞自己的事情自己做，提高幼儿的自理力量。 五、工作人员的协作 1、三位教师以本园“建构学习型组织”为目标