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1、基层党建工作评价报告（16篇） 基层党建工作评价报告（精选16篇） 基层党建工作评价报告 篇1 20xx年是党的xx大成功召开，开启新的征程的第一年，也是顺当推动“”各项进展任务的攻坚之年。社区党总支根据街道党工委的的要求，切实加强社区党的建立，夯实党在社区的组织根底和群众根底，为城市改革、进展、稳定供应了强有力的组织保证，进一步增加党组织的制造力、分散力和战斗力，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、效劳到位”的党建工作新格局，全面带动了社区文明创立、治安综合治理、规划生育、环境卫生以及经济建立和其他社会公益事业的进展。 一、抓班子，强队伍，增加社区党组织的战斗力、分散力和向心力。
2、 社区党总支坚持解放思想与实事求是相统一，全面落实加强党的先进性长效机制建立，不断增加社区党组织的战斗力、分散力、向心力。 一是社区党总支的领导核心地位进一步加强。社区党总支班子现有党总支书记1名、副书记1名，党总支下设两个党支部，各党支局部别设立书记1名、委员2名;党小组4个，党小组组长4名。社区党建工作机制进一步健全，以社区党总支为核心的社区组织体系健全，资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。 二是抓好党员干部队伍建立，社区党组织领导班子和工队伍素养进一步提高，学问化、专业化、年轻化进程不断加快。社区党总支班子政治素养高、业务力量强，具有奉献精神和协作意识，社区治理和社区效劳的水
3、平进一步提升。今年有两名预备党员如期转正，并新进展了两名预备党员。 三是仔细学习贯彻落实党的xx大精神，贯彻执行省、市、区委和街道党工委关于基层党建工作的决议打算和指示，根据街道党工委关于社区党建工作的任务要求、安排部署，结合社区实际，制定社区党建工作目标，提出社区党建工作思路，确定党建工作重点，仔细抓好落实，使社区党建工作再上一个新台阶。 四是积极推动社区党建工作“五个好”建立。社区党总支仔细制定具体的党建工作、学习及培训规划，并依据社区党员的不怜悯况，对流淌党员、困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员分别建立信息库，便利治理;仔细落实“三会一课”制度，强化社区党组织建立和社区党员队伍
4、先进性建立，积极贯彻落实中心四个长效机制文件精神，以远程教育网络为平台，组织社区党员干部仔细学习，积极参与活动，让党员过好组织生活;对党员的表现进展评优选好，共评比出优秀党员15名，其中区及优秀党员一名;对党总支132名党员信息采集表准时更新，并依据党员实际状况，了解党员信息，最终把社区全部党员的根本状况全部把握，更加便利了社区党员治理。 二、联单位，共创立，为促进社区和谐制造有利条件。 社区把党员效劳中心建立和文明创立工作有机地结合起来，进一步激发和调动驻区单位党组织的主动性，以社区党组织为“龙头”，通过“资源共享、优势互补、协作共建、共同进展”的工作机制，使辖区单位积极参加文明和谐社区的建
5、立。如区青少年宫全年免费向居民供应健身、消遣休闲场地，市湘剧院、花鼓戏剧院选送精彩的戏曲节目参与社区的群文活动，区妇幼保健所定期给社区育龄妇女、儿童检查身体供应便利、快捷的效劳，区残联从物力、财力上给与大力支持等，区文化馆抓住特有的文化底蕴，除以“每日一戏”的形式，为居民供应戏曲文化观赏活动外，还向居民演出了多场文艺节目汇演，既活泼了社区文化，陶冶了居民情操，提高了居民素养，增进了邻里和谐，又实现了我社区与单位资源共享、责任共担、活动共办、环境共建、思想共育的喜人局面，为促进社区和谐制造了有利条件。 三、以活动，促效劳，彰显社区党组织新特色。 一年来，在全体社区班子成员及辖区单位党组织的团结协
6、作、努力拼搏下，依托党员效劳中心，围绕创立“和谐文明”社区的工作目标，开展各项效劳活动。在活动中，两个支部开展比效劳、比成效的竞赛，使社区建工作呈现出新的特点。如在市委、市政府送戏进社区慰问演出活动，社区二支部书记向放云和妻子张莲珍及党总支委员周玲等党员骨干，带着居民早早的预备好了茶水、椅子凳子，热忱接待来演出的剧组工作人员、演员们和来看戏的居民。充分发挥了党员的先锋榜样作用，用自己的实际行动展现了党员为群众效劳的风采。因此有居民这样高度评价：“市委送戏进社区，党的关心暖民心;党员效劳真周到，党员群众一家亲!” 在支持防震抗灾工作帮忙受灾的同胞度过难关活动中社区两个支部书记带头募捐，并以党员效
7、劳中心为依托积极发动爱心募捐活动。老党员纷纷捐献省吃简用、寻常舍不得花的钱。在两个支部党员的带着和发动下，社区群众也纷纷解囊相助，越来越多的居民参加了爱心捐赠的行列。两个支部的党员又以交“特别党费”，推动社区爱心捐款活动。因此，在这次募捐活动中，社区募的捐款十多万元，在全街名列第一。 在文明创立热潮一浪高过一浪的时刻，社区党员积极开展志愿者效劳活动，先后开展了“学雷锋活动日”、“联创共建日”、“创立先锋行”、“红色效劳月”、“中秋慰问日”等主题活动。 活动中，党员们积极参加，无私地为他人效劳的行动，受到了居民的高度赞扬，充分彰显了社区党组织“以人为本，效劳居民”为宗旨，求实、求新、求进的工作态
8、度和“争创一流”的工作精神。 社区党建工作虽然取得了肯定成绩，但社会在进展，时代在进步，环境在不断变化，对基层党组织的要求、居民期望还会有肯定的距离，因此在新的进展环境和新的要求下，社区将以求实、求新、求进的态度和精神，一如既往地努力工作，开创党建工作新局面。 三、存在缺乏 一年来，工作在取得肯定成绩的同时，也存在着一些问题。主要有： (一)基层工作阅历缺乏，在工作中新思路、新举措不多。由于本人始终在机关工作，基层工作阅历缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进展，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步翻开。 (二)经济活动力量较弱，进展当地经济不抱负。组织选派我们下来任职，不仅仅是为了考
9、验锻练自己，更主要的是要为村民谋福利 。解决村民关怀的热点重点问题，因地制宜进展经济增加收入，不仅是组织的重托，人民的期盼，也是村干部的工作目标之一。进展才是硬道理，怎样才能进展经济，增加集体收入和提高农夫收入呢?虽然编制了“xx村经济进展规划”，并在调整农业产业构造上做了一些尝试，如大力推广莲耦种植，随着吉星路的征收，南垅村的莲耦基地将大量减产，我村为满意市场需要，大力推广种植。同时鼓舞农夫加大了杨梅、椪柑、蔬菜的种植，进展养殖。这些都是村民增收的大好途径。但总体上由于自己对市场经济学问了解不多，缺少经济操作实践阅历，加上本村经济条件所限，并且该村村支两委班子还存在一些问题，对一些工作不能准
10、时统一思想，因而自己花在事务性的工作时间和精力多一些，在进展当地经济工作上不堪抱负，还有待熬炼提高。 (三)加强农村文化建立，加强群众教育做得不够。社会主义新农村建立有着丰富的内涵，农村文化建立是级其重要的一个方面，而我村由于经济落后，事务性工作又多，使得我村的农村文化建立欠缺，对群众的教育和业余文化生活开展得不抱负。 一年来，本人能够依据上级的要求结合本村的实际状况，圆满完成年初制定的各工程标任务，维护了改革进展稳定的大局，保证了农业进展、农夫增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面进展，为我村全面建立小康社会奠定了坚实的根底，较圆满地完成了各项工作任务，但与上级领导的要求和全村广阔群众
11、的期望还有许多缺乏。在今后的工作中，我将始终保持戒骄戒躁、虚心慎重的作风，连续发扬优点，不断完善自已，始终与办事处党工委保持高度全都，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合村情实际，制造性地开展工作，努力完成办事处交办的各项工作，力争在新的一年取得更大的进步，各项工作再上一个新的台阶，以更加精彩的成绩实践全心全意为人民效劳的宗旨。 基层党建工作评价报告 篇2 20xx年是党的xx大成功召开，开启新的征程的第一年，也是顺当推动各项进展任务的攻坚之年。社区党总支根据街道党工委的的要求，切实加强社区党的建立，夯实党在社区的组织根底和群众根底，为城市改革、进展、稳定供应了强有力的组织保证，进一步增加
12、党组织的制造力、分散力和战斗力，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、效劳到位”的党建工作新格局，全面带动了社区文明创立、治安综合治理、规划生育、环境卫生以及经济建立和其他社会公益事业的进展。 一、抓班子，强队伍，增加社区党组织的战斗力、分散力和向心力。 社区党总支坚持解放思想与实事求是相统一，全面落实加强党的先进性长效机制建立，不断增加社区党组织的战斗力、分散力、向心力。 一是社区党总支的领导核心地位进一步加强。社区党总支班子现有党总支书记1名、副书记1名，党总支下设两个党支部，各党支局部别设立书记1名、委员2名;党小组4个，党小组组长4名。社区党建工作机制进一步健全，以社区党总支
13、为核心的社区组织体系健全，资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。 二是抓好党员干部队伍建立，社区党组织领导班子和工队伍素养进一步提高，学问化、专业化、年轻化进程不断加快。社区党总支班子政治素养高、业务力量强，具有奉献精神和协作意识，社区治理和社区效劳的水平进一步提升。今年有两名预备党员如期转正，并新进展了两名预备党员。 三是仔细学习贯彻落实党的xx大精神，贯彻执行省、市、区委和街道党工委关于基层党建工作的决议打算和指示，根据街道党工委关于社区党建工作的任务要求、安排部署，结合社区实际，制定社区党建工作目标，提出社区党建工作思路，确定党建工作重点，仔细抓好落实，使社区党建工作再上一个新
14、台阶。 四是积极推动社区党建工作“五个好”建立。社区党总支仔细制定具体的党建工作、学习及培训规划，并依据社区党员的不怜悯况，对流淌党员、困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员分别建立信息库，便利治理;仔细落实“三会一课”制度，强化社区党组织建立和社区党员队伍先进性建立，积极贯彻落实中心四个长效机制文件精神，以远程教育网络为平台，组织社区党员干部仔细学习，积极参与活动，让党员过好组织生活;对党员的表现进展评优选好，共评比出优秀党员15名，其中区及优秀党员一名;对党总支132名党员信息采集表准时更新，并依据党员实际状况，了解党员信息，最终把社区全部党员的根本状况全部把握，更加便利了社区党员治
15、理。 二、联单位，共创立，为促进社区和谐制造有利条件。 社区把党员效劳中心建立和文明创立工作有机地结合起来，进一步激发和调动驻区单位党组织的主动性，以社区党组织为“龙头”，通过“资源共享、优势互补、协作共建、共同进展”的工作机制，使辖区单位积极参加文明和谐社区的建立。如区青少年宫全年免费向居民供应健身、消遣休闲场地，市湘剧院、花鼓戏剧院选送精彩的戏曲节目参与社区的群文活动，区妇幼保健所定期给社区育龄妇女、儿童检查身体供应便利、快捷的效劳，区残联从物力、财力上给与大力支持等，区文化馆抓住特有的文化底蕴，除以“每日一戏”的形式，为居民供应戏曲文化观赏活动外，还向居民演出了多场文艺节目汇演，既活泼了
16、社区文化，陶冶了居民情操，提高了居民素养，增进了邻里和谐，又实现了我社区与单位资源共享、责任共担、活动共办、环境共建、思想共育的喜人局面，为促进社区和谐制造了有利条件。 三、以活动，促效劳，彰显社区党组织新特色。 一年来，在全体社区班子成员及辖区单位党组织的团结协作、努力拼搏下，依托党员效劳中心，围绕创立“和谐文明”社区的工作目标，开展各项效劳活动。在活动中，两个支部开展比效劳、比成效的竞赛，使社区建工作呈现出新的特点。如在市委、市政府送戏进社区慰问演出活动，社区二支部书记向放云和妻子张莲珍及党总支委员周玲等党员骨干，带着居民早早的预备好了茶水、椅子凳子，热忱接待来演出的剧组工作人员、演员们和
17、来看戏的居民。充分发挥了党员的先锋榜样作用，用自己的实际行动展现了党员为群众效劳的风采。因此有居民这样高度评价：“市委送戏进社区，党的关心暖民心;党员效劳真周到，党员群众一家亲!” 在支持防震抗灾工作帮忙受灾的同胞度过难关活动中社区两个支部书记带头募捐，并以党员效劳中心为依托积极发动爱心募捐活动。老党员纷纷捐献省吃简用、寻常舍不得花的钱。在两个支部党员的带着和发动下，社区群众也纷纷解囊相助，越来越多的居民参加了爱心捐赠的行列。两个支部的党员又以交“特别党费”，推动社区爱心捐款活动。因此，在这次募捐活动中，社区募的捐款十多万元，在全街名列第一。 在文明创立热潮一浪高过一浪的时刻，社区党员积极开展
18、志愿者效劳活动，先后开展了“学雷锋活动日”、“联创共建日”、“创立先锋行”、“红色效劳月”、“中秋慰问日”等主题活动。 活动中，党员们积极参加，无私地为他人效劳的行动，受到了居民的高度赞扬，充分彰显了社区党组织“以人为本，效劳居民”为宗旨，求实、求新、求进的工作态度和“争创一流”的工作精神。 社区党建工作虽然取得了肯定成绩，但社会在进展，时代在进步，环境在不断变化，对基层党组织的要求、居民期望还会有肯定的距离，因此在新的进展环境和新的要求下，社区将以求实、求新、求进的态度和精神，一如既往地努力工作，开创党建工作新局面。 三、存在缺乏 一年来，工作在取得肯定成绩的同时，也存在着一些问题。主要有：
19、 (一)基层工作阅历缺乏，在工作中新思路、新举措不多。由于本人始终在机关工作，基层工作阅历缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进展，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步翻开。 (二)经济活动力量较弱，进展当地经济不抱负。组织选派我们下来任职，不仅仅是为了考验锻练自己，更主要的是要为村民谋福利 。解决村民关怀的热点重点问题，因地制宜进展经济增加收入，不仅是组织的重托，人民的期盼，也是村干部的工作目标之一。进展才是硬道理，怎样才能进展经济，增加集体收入和提高农夫收入呢?虽然编制了“xx村经济进展规划”，并在调整农业产业构造上做了一些尝试，如大力推广莲耦种植，随着吉星路的征收，南垅村的莲耦基
20、地将大量减产，我村为满意市场需要，大力推广种植。同时鼓舞农夫加大了杨梅、椪柑、蔬菜的种植，进展养殖。这些都是村民增收的大好途径。但总体上由于自己对市场经济学问了解不多，缺少经济操作实践阅历，加上本村经济条件所限，并且该村村支两委班子还存在一些问题，对一些工作不能准时统一思想，因而自己花在事务性的工作时间和精力多一些，在进展当地经济工作上不堪抱负，还有待熬炼提高。 (三)加强农村文化建立，加强群众教育做得不够。社会主义新农村建立有着丰富的内涵，农村文化建立是级其重要的一个方面，而我村由于经济落后，事务性工作又多，使得我村的农村文化建立欠缺，对群众的教育和业余文化生活开展得不抱负。 一年来，本人能
21、够依据上级的要求结合本村的实际状况，圆满完成年初制定的各工程标任务，维护了改革进展稳定的大局，保证了农业进展、农夫增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面进展，为我村全面建立小康社会奠定了坚实的根底，较圆满地完成了各项工作任务，但与上级领导的要求和全村广阔群众的期望还有许多缺乏。在今后的工作中，我将始终保持戒骄戒躁、虚心慎重的作风，连续发扬优点，不断完善自已，始终与办事处党工委保持高度全都，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合村情实际，制造性地开展工作，努力完成办事处交办的各项工作，力争在新的一年取得更大的进步，各项工作再上一个新的台阶，以更加精彩的成绩实践全心全意为人民效劳的宗旨。
22、基层党建工作评价报告 篇3 根据基层党建规律开展石油企业基层党建工作，对促进和保证油田的科学进展，具有特别重要的意义。我个人就石油企业基层党的制度建立、党的组织建立、党组织的活动等方面的一些规律性问题作初步探讨。 一、基层党的制度建立与市场经济条件下现代企业制度的适应程度，影响和打算党建工作能否与生产经营治理同频共振。 制度是约束行为的标准，假如“朝令夕改”就会打乱正常的思维和行为秩序，假如“一成不变”就会落后于形势，成为丢失约束力的摆设甚至事物进展进步的桎梏，党建制度也是如此。随着现代企业制度在油田逐步建立，原来的基层党建制度有些已不能与现代企业制度相适应，假如不准时改良、完善和创新，党建工
23、作就难以与生产经营治理相融相济，为促进和确保企业持续有效较快协调进展效劳的党建根本任务就难以完成。因此，基层党建制度必需努力适应现代企业制度的内在要求。近几年，辽河油田高升采油厂党委依据推行现代企业治理制度过程中消失的新状况，先后对群众评议党员制度、科级干部考核制度和党建联系点制度等党建制度进展了改良、完善和创新，使之与油田新的治理模式相适应，收到了好的效果。油田实行“扁平式”治理之初，一线井站的党员教育治理消失沟通不便、信息反应不准时、监视制约力度减弱等现象。为了加强对井站党员的教育治理，厂党委把每年一次评议党员制度改为每季度评议一次，由面对面评议改为信箱投票评议。对信任率高的大力宣传表彰，
24、对信任率低的进展谈话诫勉教育或组织处理，使远离组织的井站党员干部感到身边群众的眼睛时时到处在看着自己，自我约束意识明显增加，很好地解决了“扁平式”治理后消失的对井站党员教育治理力度减弱的问题，促进了党员队伍建立。在干部考核制度方面，为了与现代企业用人制度相适应，厂党委将市场经济下优胜劣汰竞争理念引入科级干部考核制度，由厂领导班子、基层职工代表和机关各部门组成考核小组，对科级干部的“德、能、勤、绩”实行全面、系统的“三定”考核，奖优罚劣，淘汰不合格科级干部，强化了科级干部队伍的责任意识、危机意识，全厂治理水平显著提高。事实证明，基层党建制度只有与时俱进、与改革俱进，才能确保基层党建工作与生产经营
25、治理同频共振、相互促进，从而不断推动油田持续有效较快协调进展。 二、基层党的组织建立与油田生产经营治理体制改革的适应程度，影响和打算其能否充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用。 过去，油田基层党支部建在“队”上，适应当时石油大军的治理体制，发挥了战斗保垒作用和政治核心作用。现在，经过生产经营治理体制改革，取消了采油队、注汽队编制，以井站为基层生产经营治理单元。在这种状况下，党支部建在哪里?支部书记由谁来担当?假如基层党组织建立与生产经营治理体制不相适应，基层党组织的工作就难以正常开展，政治核心作用和战斗堡垒作用将无从谈起。开头，厂党委根据党组织设置与行政辖区吻合全都的原则，把同在一个区域且相邻近
26、的若干采油站或注汽站分别组织为采油联合党支部或注汽联合党支部，党支部书记由某一个站的站长兼任。结果实际运行起来却不顺畅。缘由是联合党支部书记的行政职权掩盖不了其他井站，不利于组织协调。于是，厂党委又改让职权掩盖本作业区的工会主席、政工组长或区机关组室长兼任各联合党支部书记，各井站站长分别任副书记或支部委员，各联合党支部工作才顺畅起来。 基层党建工作评价报告 篇4 近年来，xx新区积极优化组织配置，大力培育党建品牌，以实施党建“123”工程为抓手，全面提升党组织战斗力。“1”为深化外企“党群一体化”工程，实行“1+4”模式，把党组织与工、青、妇、科协群众组织建立统筹推动，全区已有300多家外企组
27、建了党组织，规模以上“两新”组织党组织组建率接近100%，其中13家外企成立了党委，3065名党员活泼在外企大舞台。“2”即深化“双示范”工程，引导全区全部社区(村)党组织争创党建示范社区(村)、党员示范岗，增加基层组织战斗力。“3”就是深化“三结对”工程，大力推动机关党建工作，区机关部门与社区(村)、干部与党员、党员与群众结对谋创新、促和谐，共为社区(村)办实事120多件，开展各类培训100多场次，走访慰问20_多户困难群众。 开展深入学习实践科学进展观活动，是今年党的建立的一项重要任务，当前xx新区学习实践科学进展观试点工作正在不断走向深入，与此同时全区上下也在积极用科学进展观来化解金融危
28、机，加快推动区域产业升级转型，建立创新型国际化科技新城。面对这一新形势，基层党建工作要以深入学习实践科学进展观为动力，进一步解放思想，创新突破加快推动“123”工程，努力实现非公企业、区镇机关和社区(村)党建工作新跨越，更好地效劳全区经济社会科学进展。 一是探究“两新”组织党建工作新路径，开展“五满足”争创活动。在高新区各企业党组织和全体共产党员中，广泛开展以“践行科学进展观、构建和谐园区”为主题，以组织满足、业主满足、党员满足、员工满足、社会满足为核心内容的“五满足”党建争创活动，加大力度推动“党群一体化”建立，全 力打造创新型开放式党建格局，使企业党建取得新突破、组织建立得到新加强、文明创
29、立摘得新成果、党员职工素养得到新提高、企业经营取得新进展、和谐建立再上新台阶，为xx新区争创“全省党的建立榜样区”作出应有的奉献。同时，对企业党组织实行“积分制”考核治理新方法，对企业党组织书记的年度考核积分，增加企业党员干部的积极主动性和政治责任感，推动企业党建有创新、有活力，出典型、出成效。 二是深化“双示范”工程，大力推动党建工作示范点建立。在已经评出的40家新区党建工作示范点和30个党员示范岗中，广泛开展党建工作阅历沟通，通过ppt等方式将各示范点先进阅历进展集中展现，共同学习借鉴，相互促进提高。此外，组织示范点党组织书记到省委党校、区外的党建先进单位和区内的示范点开展集中培训、观摩学
30、习等活动，进一步提高党建示范点的争创水平,创新一批特色工程，打造一批“双示范”新样板。 三是拓展“三结对”工程新内涵，组织开展“双百共建”活动。以“扩大内需保增长、创新创业促转型、政企合作维稳定”为重点，实行更为有力的措施，扎实做好“三结对三效劳”的各项工作，积极开展暖企业、暖员工、暖群众的“三暖”活动，以及联系人才、联系企业、联系群众的“三联系”活动，加快经济复苏，推动进展转型。发动100家已建党组织的非公企业和100个社区(村)党组织结成“1+1”对子，将外企先进文化、先进理念与社会主义新农村建立相结合，相互开展传、帮、带，企业帮忙社区(村)群众解决就业等实际困难，社区(村)则为企业党员供
31、应社会实践平台。此外，积极探究建立社区党建平台阳光驿站，更好地效劳本地党员和外来流淌党员。 基层党建工作评价报告 篇5 年，在区委、区政府的正确领导下，在区直机关工委的领导和帮忙下，我局党总支坚持以党的xx大精神为指南，仔细实践“”重要思想，全面贯彻落实科学进展观，深入学习贯彻党的xx届三中全会和省、市、区全委会精神，紧紧围绕省委总体取向和市委总体战略，以“围绕中心抓党建，抓好党建促进展”为工作原则，以统筹推动全区房地产业进展为第一要务，不断加强制度建立和组织建立，充分发挥党组织和党员干部在推动城乡统筹、“四位一体”科学进展中的先锋榜样作用，为开创加快科学进展，推动富民强区，建立和谐龙泉新局面
32、供应顽强的组织保证，较好地完成了今年机关党建工作，现就自查状况报告如下： 一、深入学习贯彻党的xx大精神，积极开展思想政治建立 (一)仔细抓好了全体党员干部的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“”重要思想、党的xx大、xx届三中全会及省、市、区三会精神，坚决贯彻落实省委“加快进展、科学进展、又好又快进展”总体取向和市委总体战略，紧紧围绕区委九届五次全委会安排部署，扎实抓好机关党建工作。 (二)仔细制定学习规划，定期开展党支部学习，积极面对和主动适应今年国家宏观调控及世界金融危机的新形势，结合推动区域房地产业进展、提升房政治理效劳水平、完善社会住房保障体系、推动农村房屋产权制度改革国家出台
33、的一系列房地产宏观调控政策，准时开展学习，不断提高党员干部的政治理论水平。 (三)以机关各科室党员干部为重点，加强党员的学习培训。除要求党员干部参与上级举办的各种学习会、培训会、报告会外，还结合机关工作实际，各科室部门定期不定期的组织开展了行之有效的业务学习培训，引导广阔党员干部坚固树立自觉学习，终身学习的的先进理念，从而形成党员学理论、学学问、学业务，创立学习型机关的深厚气氛。 (四)仔细贯彻落实了中心、省、市、区关于一手抓抗震救灾、一手抓经济进展的要求，组织全体党员干部开展了“灾区群众困难困苦，全国人民倾情相助，我们应当怎么办”思想大争论活动。全体党员干部纷纷表示要立足本职工作，大力发扬自
34、力更生、艰难奋斗的作风，把抗震救灾精神详细化，以实际行动支持灾后重建工作。 二、建立健全党建工作目标责任制，不断改善党组织建立 (一)仔细分解党建工作目标，落实“一岗双责”，制定了年度党建工作和学习规划，明确党建工作的职责和年度工作目标，定期对目标完成状况进展督查，建立健全行政“一把手”负责党建工作责任制，今年听取下属单位支部工作汇报4次。 (二)仔细贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，坚持“三会一课”制度，召开党总支会议和组织学习共12次。学习贯彻xx大及xx届三中全会报告、省市区“三会精神”、新党章等内容，传达上级党组织的工作意见，讨论制定农村党支部结对促建工作，讨论总支、党支部改
35、选工作及程序，党小组学习会，民主生活会等等，对强化基层组织建立，提高党组织的战斗力、分散力发挥了重要作用。 (三)为了加强局总支和局属支部的组织建立，我局对局总支和四个支部的委员，根据规定程序进展了改选，通过改选，增加了党组织的活力，为全面完成年度各工程标任务供应了有力的组织人员保障。 (四)坚持党员进展标准，仔细做好党员进展与治理工作，根据“成熟一个进展一个”的进展原则，严格执行党员的进展程序，做好转正前的公示。按季度收缴党费，并积极参与区直机关工委、区委宣传部、区委组织部等上级部门组织的各类党务培训活动。全年党员转正3人，进展新党员2人，培育入党积极分子4人。 (五)根据省、市委组织部党员
36、治理和党内统计工作的要求，仔细做好“党组织信息库”、“党员信息库”、“流淌党员信息库”和“申请入党人信息库”建立工作，安排专人对全局的党员信息资料进展收集、整理和录入，对人员变化状况准时进展了更新。 三、抓好廉洁自律，深化党风廉政建立工作 (一)坚持“谁主管、谁负责”的原则，制定工作方法，对党风廉政建立的根本要求、责任范围和内容等作出了明确规定，明确责任分工。坚持“一把手”负总责，分管领导各负其责，科室部门、下属事业单位负责人抓好责任范围内党风廉政建立，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面，确保党风廉政建立各项工作落到实处。 (二)深入贯彻建立健全教育、制度、监视并重的惩治和预防腐败体系实施纲
37、要，大力开展廉政文化进机关等多种形式的党性党风党纪教育活动，引导党员干部，特殊是领导干部带头讲党性、重品德、作表率。一是坚持正面与反面典型教育相结合，实行请进来、走出去的方法，请先进榜样个人和纪检监察干部到我局作报告，宣传先进思想，先进事迹，并利用典型案例，开展警示教育，收看警示教育专题片，并组织党员干部到川西监狱承受警示教育，用正面典型来教育人、感化人、鼓励人，筑牢党员干部的思想道德防线，努力营造“以廉为荣，以贪为耻”的廉政气氛。二是仔细贯彻落实中纪委关于严格制止利用职务上的便利谋取不正值利的若干规定，结合我局实际，制定了党风廉政建立制度，要求党员干部，特殊是领导干部，不得承受治理效劳对象以
38、各种名目馈赠的礼金，有价证券，因各种缘由难以拒收的，必需在10日内上交局监察室，由局监察室登记处理。同时仔细清查工作人员是否利用职权和职务之便为其配偶和子女及其他亲友、个人经商和办企业供应便利谋取利益的违纪违规行为，坚持用制度治理人，用制度约束人，增加了党员干部廉洁自律的自觉性。三是仔细查找我局在制度建立、约束机制、监视检查等方面的薄弱环节，针对存在的问题，进一步完善制度，增加措施，从源头上扼制了腐败现象的发生;三是进一步完善和加强了行风监视，充分发挥行风监视员的作用，实行明查暗访、跟踪检查等多种督查方法，广泛收集意见，猎取信息，准时订正违规违纪行为，使我局的党风廉政建立取得了实效，全年无违纪
39、违规现象发生。 四、深化标准化效劳型机关建立，不断提高行政效能 为进一步深化标准化效劳型机关建立工作，提升效劳水平，提高行政效能，今年，重点抓了五个方面的工作：一是深化干部职工队伍工作作风建立，仔细贯彻落实区委区政府深化干部职工队伍作风建立的实施意见，统一思想、提高熟悉，仔细查找干部职工队伍在作风建立方面存在的突出问题，增加工作措施，完善工作机制，建立了干部职工工作作风建立形势分析、作风巡查、行政问责、正面导向、绩效考核等制度，坚持把干部职工队伍作风建立作为一项重要工作常抓不懈，班子成员带头抓，科(室)部门详细抓，形成了良好的工作机制，对作风建立存在的突出问题，发觉一起、严厉查处一起，为全面完
40、成全局年度工作目标供应了有力的纪律保障。二是优化科(室)机构职能，推行行政审批集中办理，形成了“高效便捷、公正透亮、协调联运”的并联审批运行机制。三是完善政务效劳延长体系，对派驻区政府政务中心和经开区管委会效劳中心的效劳“窗口”，做到充分授权、限时办结，切实解决“只挂号不看病”的问题，有力的促进了我区软环境建立工作。四是进一步完善相关制度，坚持“标准执法、文明执法”，杜绝违反规定乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派以及行政不作为行为，确保了我局执法工作合理合法、标准完整。五是加大投入，改善办公设施及环境，努力实现办公自动化，办事效率和效劳质量显著提高。 五、聚智集力，努力实现结对帮扶工作新突破 根据
41、全区帮扶促建工作的总体要求及部署，我局先后6次深入山泉镇花果村走访帮扶对象，具体了解他们在进展生产、改善生活中存在的实际问题和困难，并与镇村两级领导座谈、共商对策，制定措施，明确重点，健全机制，重点抓好四个方面的工作。一是积极支持山泉镇的村道建立，改善农夫生产生活条件，促进农夫创收增收，帮忙解决建立资金缺乏的困难，并充分发挥行业治理优势，在技术上、人力上供应支持和帮忙。二是发动党员干部与山泉镇花果村23户贫困家庭，通过“1+1”的模式帮忙这些贫困家庭改善生产生活。经过调查了解，实行牵线搭桥、介绍农产品销售渠道、盼望工程助学、生活救济、供应农技效劳，外出务工等帮扶形式，使这些贫困户迈开了发家致富
42、的步伐。另外，党员干部还自发捐款捐物，帮忙贫困家庭解决临时的生产生活困难，先后捐款1.5万元，为山泉镇花果村23户困难家庭每户购置环保型有机肥两包及其它生产资料。三是创新帮扶形式，积极开展支部结对促建工作。局机关支部仔细根据先进性教育长效机制建立和“围绕中心抓党建，抓好党建促进展”的要求，积极与帮扶村支部结成对子，开展形式多样的集体组织活动，共同探讨帮扶措施和促建方案，对如何加强基层组织建立、改善村民生产生活条件，促进农夫增收等重大问题进展广泛的沟通和座谈，提出了很好的建立性意见和建议。四是充分发挥行业优势，深入全区房地产开发企业和物业效劳企业，对用人岗位进展了摸底调查，准时了解企业对人员的需
43、求状况，准时向帮扶户供应务工信息，推举工作岗位，并对行业用人岗位进展技能培训。 六、积极开展机关党建工作，不断增加活动实效 (一)积极做好抗震救灾工作。5.12特大地震发生后，全体党员干部积极行动，用全心，举全力，积极投身到抗震救灾第一线。在抗震救灾工作期间，全体党员干部始终把群众生命财产放在第一位，坚韧拼搏，无私奉献，加班加点开展全区城乡房屋灾情核查及安全应急评估工作，以实际行动赢得了群众的信任和支持，为我区抗震救灾工作取得的成效，发挥了重要作用。在做好抗震救灾各项工作的同时，大力弘扬“一方有难，八方支援”的中华传统美德，以特别的形式交纳“特别党费”13695元帮忙灾区人民渡难关，重建家园。
44、 (二)今年是成都市创立全国文明城市考核验收的关键一年，时间紧、任务重、压力大，为确保创立工作顺当进展，充分发挥全体党员在创立全国文明城市工作中的先锋榜样作用，以“创文明城市，党员作表率”为主题，于今年五月至十月，组织局属支部在我局责任路段、责任小区、工作岗位深入开展了“党旗飘扬在社区”、“党员效劳在社区”“党徽闪烁在岗位”等系列活动，此项主题活动的开展充分发挥了全体党员在创立文明城市工作中的先锋榜样作用，最广泛的感召和带动广阔市参加到“创文”活动中，让党员在创立中增加了党性，得到了熬炼，市民在创立中受到了教育，得到了实惠。同时，还深入开展机关精神文明创立活动，积极参加全区的创立文明单位、创文
45、明楼院、创文明窗口等活动，充分发挥党员带头搞好创立活动的先锋榜样作用。今年，我局顺当通过了区级优秀文明单位和区级“优质效劳窗口”的考核验收。 (三)以公民道德建立实施纲要和“”重要讲话为精神为指导，根据区文明办要求，以“讲文明、权新风、促和谐“为重点，仔细开展“思想道德主题月”活动，将文明礼仪教育活动与民族精神教育、传统美德教育、革命传统教育、行为标准教育及其他教育活动严密结合，提倡“日常行为讲标准、人际交往讲礼仪、社会活动讲文明”的新风气。 (四)积极参与了区直机关工委组织的“当一天援建义工，受一次党性教育”党日活动，到彭洲市通济镇思文安置点参与义务劳动，对安置点的活动板房室内、道路、雨水沟
46、等进展了清理，该项义务劳动的开展使广阔党员干部对灾后恢复重建有了切身的体会和感受，加深了对灾区困难的熟悉，增加了效劳灾区重建做好本职工作的自觉性。 (五)在局党总支的领导下，我局工、青、妇、关工委、局老协等群团组织充分发挥自身优势，积极围绕全局的中心工作，定期不定期组织干部职工广泛开展丰富多彩、形式多样、安康有益的各类活动，如在“三八”妇女节开展了学问竞赛活动、“五四”青年节组织登长城活动、“儿童节”开展慰问帮扶村留守儿童活动、“重阳节”组织老职工开展趣味活动、在职工子女中开展读书心得及绘画竞赛等活动，不断丰富党组织的活动内容，大大激发了广阔党员干部的工作热忱，有力的促进了我局的两个文明建立。
47、 (六)积极稳妥的组织党员干部参与成都奥运火炬传递活动。 在抓好机关党建重点工作的根底上，我局还参与了上级部门组织开展的各类培训活动，并努力完成区直机关工委临时安排的各类工作，充分表达了“围绕中心抓党建，抓好党建促进展”的工作原则，为推动富民强区，建立和谐龙泉新局面做出了积极的奉献。 基层党建工作评价报告 篇6 同志们： 建立党委书记抓基层党建工作专项述职制度是中心和省、市、县委全面推动基层党建工作的重要举措，落实好这项制度，是促进基层党建工作科学化、制度化和标准化的必定要求。刚刚，9个乡镇汇报了2022年度抓基层党建工作状况，总的感觉是乡镇党委书记是专心抓党建、用方法推动党建、用力落实党建，
48、成效明显。固然，也存在一些问题，比方创新探究不够、亮点工作不突出、整体水平不高等，这些都有待加以解决。对于乡镇党委书记落实基层党建工作责任制，我想讲三句话：一是乡镇党委书记抓基层党建工作是推动乡镇工作的重要抓手，必需树立抓党建也是抓进展的理念;二是乡镇党委书记抓基层党建工作责无旁贷，必需作为主业长抓不懈;三是乡镇党委书记抓基层党建工作还要下更大决心尽更大努力，必需实行综合措施加以推动。总的来看，过去的一年，全县基层党建工作在深化熟悉中推动，在夯实根底中创新，在积极落实中取得实效。下面，我就如何抓好2022年度基层党建工作讲三点意见： 一、坚持抓基层、打根底，着力进一步夯实基层组织建立根底 基层党建工作战线长、涉及面广，既要抓重点、抓关键，推动基层组织建立整体水平的提升