《坚持党对国有企业的领导不动摇（2023年）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《坚持党对国有企业的领导不动摇（2023年）.docx（5页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 坚持党对国有企业的领导不动摇（2023年） 下面是小编为大家整理的坚持党对国有企业的领导不动摇（2023年）,供大家参考。 坚持党对国有企业的领导不动摇 企业强则国家强。在我国进展进程中，国有企业作用不行替代。 在全国国有企业党的建立工作会议上，*发表重要讲话，着眼党和国家事业进展全局，深刻论述了国企进展的规律所在，深入答复了国企党建面临的一系列重大问题，为做好新形势下国企党建工作供应了根本遵循。 经济社会进展到今日，国有企业发挥了怎样的作用？新中国成立特殊是改革开放以来，国企进展取得了巨大成就。我国进入世界500强的企业有110家，居世界其次，其中83家是国企。国企在载人航天、探月工程、深
2、海探测、高速铁路、特高压输变电、移动通信等领域取得了一批具有世界先进水平的重大科技创新成果，很多投资大、风险大、收益薄、周期长的根底设施、公共效劳、国防科技、灾难防治、脱贫攻坚、民生改善等领域的建立和工程都是国企扛起来的。事实有目共睹，国有企业为我国经济社会进展、科技进步、国防建立、民生改善作出了历史性奉献，功勋卓著，功不行没。 历史和现实都证明，国有企业是中国特色社会主义的重要物质根底和政治根底，关系公有制主体地位的稳固，关系我们党的执政地位和执政力量，关系我国社会主义制度。面对将来，国企不仅要，而且肯定要办好，要坚决不移地做强做优做大。 办好中国的事情，关键在党。中国特色社会主义最本质的特
3、征是中国*领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国*领导。国企是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力气，是党领导的国家治理体系的重要组成局部，理所固然要坚持党的领导。坚持党的领导、加强党的建立，是国有企业的“根”和“魂”，是国企的独特优势。现在一些国企存在的问题，归结起来，就是不同程度存在党的领导、党的建立弱化、淡化、虚化、边缘化问题。新形势下，国有企业党的领导、党的建立只能加强、不能减弱，必需以解决问题为突破口，推动国企党的建立得到根本加强。 经过多年实践，我们得出的结论是：坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必需一以贯之；建立现代企业制度是国企改革的方向，也必需一以贯之。要把加强党的领导和
4、完善公司治理统一起来，建立中国特色现代国有企业制度。这一制度，“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理构造之中，明确和落实党组织在公司法人治理构造中的法定地位。必需明确党组织在企业决策、执行、监视各环节的权责和工作方式，使党组织发挥作用组织化、制度化、详细化。必需坚持党组织对国企选人用人的领导和把关作用不能变，着力培育一支宏大的高素养企业领导人员队伍；坚持建强国企基层党组织不放松，把基层党组织建立成为国企的顽强战斗堡垒；坚持把抓好国企党建作为应尽之责、分内之事，做到改革进展和党的建立两手抓、两手都要硬。 一部国企进展史，就是一部坚持党的领导、加强党的建立的历史。坚持
5、党对国企的领导不动摇，把国企做强做优做大，国企就能发挥更大作用，我们党就会更有力气。 为国企改革进展供应顽强组织保证 二论贯彻*国企党建工作会议讲话精神 本报评论员 人民日报（2023年10月13日01版） 党的领导、党的建立，是我国国有企业的独特优势，这个优势只能加强，不能减弱。 *在全国国有企业党的建立工作会议上发表的重要讲话，站在坚持和进展中国特色社会主义、稳固党的执政根底执政地位的高度，着眼于为做强做优做大国企供应动力和 当前隐蔽内容免费查看保证，对加强国企党建工作作出全面部署，为把党的政治优势、组织优势厚植为国企竞争优势、进展优势指明白方向。 坚持党的领导、加强党的建立，是我国国有企
6、业的荣耀传统。没有党的顽强领导，没有国企各级党组织长期努力，没有国企广阔党员、干部、职工不懈奋斗，就没有国企的今日。新形势下，把国企做强做优做大靠什么？宏观政策、市场环境很重要，正确的进展战略、科学的治理体系、有竞争力的技术和产品很重要，但最重要的还是要有一种为国家为人民真诚奉献的精神、一个顽强有力的领导班子、一支勇于攻坚克难的高素养干部队伍、一支充分组织起来的职工队伍，为国企改革进展供应顽强组织保证。 “为政之要，首在得人。”供应顽强组织保证，关键在建立高素养国企领导人员队伍。国企领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源，必需根据“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有
7、为、清正廉洁”的二十字要求，担当好自己的职责使命。把坚持党管干部原则和发挥市场机制作用结合起来，把在实践中成长起来的良将贤才准时选拔到国企领导岗位上来，对国企领导人员既从严治理又关怀爱惜，树立正向鼓励的鲜亮导向，合理划定容错界限，让他们放开手脚干事、甩开膀子创业，我们就肯定能培育造就大批高素养国企领导人员。 “水之积也不厚，则其负大舟也无力。”供应顽强组织保证，就要抓基层打根底，把国企基层党组织建立成为顽强战斗堡垒。全面从严治党要在国企落实落地，必需从最根本的东西抓起，从根本组织、根本队伍、根本制度严起，在打牢根底、补齐短板上下功夫，防止“沙滩流水不到头”。要扫除党的组织和工作掩盖的一些盲区和空白点，做到哪里有职工群众哪里就有党员，哪里有党员哪里就有党的组织；克制党的组织和工作脆弱无力现象，做到哪里有党的组织哪里就有健全的组织生活和党的组织作用的充分发挥；重视党支部教育治理党员、团结分散职工群众的主体作用，把思想政治工作作为企业党组织一项常常性、根底性工作来抓。这样，国企基层党组织就会强起来。 党的领导、党的建立是国企的“根”和“魂”，是做强做优做大国企的根本保证。管好干部聚集人才、建好班子带强队伍、抓好基层夯实根底，国企的实力和活力就会更强，党的执政根基就会更牢。