《2023年经合办工作总结及2023年工作目标和措施.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年经合办工作总结及2023年工作目标和措施.doc（122页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年经合办工作总结及2023年工作目的和措施2023年经合办工作总结及2023年工作目的和措施。市招商局、县政府：今年我县的招商引资工作，在县委、县政府的正确领导下，在市招商局的指导下，在相关部门的大力支持下，认真学习理论科学开展观，围绕“以大开放促进大开展，以招商引资作为拉动全县经济增长的重要打破口”的工作思路，坚持以对外开放、开展外向型经济为主战略，开拓创新，积极进取，在创新招商方式，拓宽招商领域，加强督查调度，进步后续效劳程度等方面获得了明显成效，为我县经济开展注入了强大的活力和活力，现将一年来的工作情况总结如下：一、招商引资工作的根本情况XX年以来我县共签订招商引资工程34个，其
2、中施行工程26个，协议工程总资金273201万元，完成施行工程到位资金累计92402万元，完成省外到位资金73913万元。市委、市政府下达我县XX年度到位资金任务XX0万元，完成施行工程到位资金24536万元，已完成122.68,其中完成省外到位资金21536万元；XX年新签约工程9个，新签约工程协议总投资136566万元其中昭通市签订外来投资在*的天花板电站建立工程1个，协议总投资113466万元，由*上报工程施行进度；我县签约工程8个，协议总投资23100万元；在*境内施行的市、县外来投资工程协议资金同比增长551.11%；*签订的外来投资工程协议资金同比增长117.86%,我县新签约工程
3、到位资金15300万元，今年原在建工程到位资金9236万元,新签约施行工程到位资金占全部到位资金的62.36%。XX年已超额完成任务。签订意向性协议1个*县投资开发水产养殖。在谈工程6个，分别为小寨月亮湾整体转让开发工程；砚池农业生态示范园湖区水面承包经营管理工程；*县水磨滴水铁精粉磁选工程；小寨白草坪铜矿资开发利用工程；*县新街洋芋精粉加工工程；*县梭山荒田新建萤精粉加工工程。县委、政府要求，县发改、招商部门XX年应拟报、申报、推介工程资金达10亿元左右。通过第xx届“昆交会”、“昭通市招商引资工程洽谈会”、昭通市XX年“招商引资对外开放大会”上，发改、招商部门已拟报、申报、推介工程33个。
4、拟报、申报、推介工程资金已达10.56亿元。圆满完成市、县下达的各项工作任务及上级主管部门和县委、政府交办的其它工作。二、XX年主要工作及做法一统一思想，加强领导，加强机关作风建立XX年单位全面贯彻落实好党的“十七”大精神，党的xx届三中全会精神，学习和理论科学开展观，推进社会和谐社会建立，加快我县经济开展。我单位在县委、县政府的正确领导下，按照省、市、县经济工作和商务工作的部署及要求，突出重点，强化举措，狠抓落实，促进了招商引资各项工作的顺利开展。不断改良机关工作作风，开展了各种教育活动，进步了干部职工政治理论程度，增强了共产信念，亲密了党群干群关系，形成了“爱岗敬业、廉洁从政、为民谋利、开
5、拓奉献”的良好场面。全面施行“行政问责制、效劳承诺制、首问责任制、限时办结制”，做到了“事事有回音、件件有着落”。坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。做到了热情开放迎客，满意效劳招商，进步了办事效率，树立了高效快捷的优质效劳，树立了良好的招商队伍的形象。积极营造投资环境。以身作那么从小事作起，从每一件事作起，努力营造“人人都是投资环境、事事反映投资环境、处处表达投资环境”的良好投资气氛。解放思想，锐意进取。开拓创大招商、招大商的新场面。二加大宣传力度，强化效劳措施。通过“昭通市*县商务之窗网站”、招商指南等宣传资料和新闻媒体、对外交流等方式，最大限度地宣传了我县的对外投资政策、自然资
6、优势、区位优势、人文环境和开展思路等。从政策上、思路上、科技上、信息上为外商提供效劳，并按照“市场运作、政策推动、筑巢引凤”的开展思路，建立鼓励机制、保护机制，改良效劳和监管方式，尽力提供优质便捷的效劳，对外来投资企业和投资工程实行并联审批制度。公开管理内容审批条件、办事程序、办事人员、承诺工作时限。三抓好工程建立，扩大工程储藏、加大签约力度。1、建成工程抓效益，在建工程抓进度。XX年以来，我县共施行国内经济合作工程34个，施行工程协议总投资达273201万元，今年新签约施行工程协议总投资136566万元其中昭通市签订外来投资在*的天花板电站建立工程1个，协议总投资113466万元，由*上报工
7、程施行进度；我县签约工程8个，协议总投资23100万元；在*境内施行的市、县外来投资工程协议资金同比增长551.11%；*签订的外来投资工程协议资金同比增长117.86%,我县新签约工程到位资金15300万元，今年原在建工程到位资金9236万元,新签约施行工程到位资金占全部到位资金的62.36%。2、抓好工程储藏和前期工作。一是突出重点，加大前期工作力度，做好工程储藏。对拟推介招商工程进展认真挑选，可行性论证，今年完成36个优势重点工程的包装制作；二是深化研究市场，做好产品竞争力分析p ，认真分析p 投入产出和投资回报，减少、防止重复投资和决策失误；三是用开展的目光，严密结合县情，做好每一个工
8、程的可行性研究报告。重点是抓好旅游“一城一湖两区”工程库建立；抓好龙树水系、龙头山水系、文桃茨坝区农特产品的工程建立；抓好龙头山辣椒、梭山青椒、桃牛干巴等农业工程和水利根本建立、市政根底设施建立、生态建立、扶贫开发等工程库建立。四是注重工程的包装推介，创造一切条件寻求合作，加大招商引资工作力度。3、XX年招商引资成果喜人。一是XX年新签订协议施行工程9个。详细列项如下：*县江底乡桐油加工厂工程,*县梭山乡密所村萤石矿开发工程、*县江底乡大水井天煤矿开发工程、*县龙头山毛银厂铅锌矿开发工程、*县鸭子塘重钙消费线工程、*县新建华联购物广场工程、小桐子消费基地和再生能加工厂工程、天花板电站建立工程、
9、建立田合页岩砖厂工程。二是签订的意向性协议是：云南润晶水利勘测设计在*投资1000万元进入*进展水产业养殖的投资开发。三是在谈工程6个：1、分别是小寨月亮湾整体转让开发工程；2、砚池农业生态示范园湖区水面承包经营管理工程；3、*县水磨滴水铁精粉磁选工程；4、小寨白草坪铜矿资开发利用工程；5、*县新街洋芋精粉加工工程；6、*县梭山荒田新建萤石精粉加工工程。四拓宽招商渠道，采取多元招商。围绕农业产业化、新型工业化和城镇化开展目的，立足*丰富的农产品、水能资、矿产资和传统产业优势、充裕劳力等多种优势，深挖潜力，搞好工程开发，以优质工程积极推介，开展对外招商。一是参加节会广泛招商。今年，积极组团参加了
10、昆交会，成功与广东私营业主何利明签订了*县龙头山毛银厂铅锌银矿开发，投资2200万元的龙头山毛银厂铅锌银矿开发协议；在昭通市首届招商引资洽谈会上与云南呈瑞饲料签订了投资7600万元*县鸭子塘工业园区石灰石资开发协议；与浙江省台州市仙居县城私人业主王焕军签订了*县新建华联购物广场工程协议，协议资金为XX万元。共签订协议资金9600万元。二是依托外来投资企业二次招商。通过各种渠道，利用各种关系，积极开展以商招商，拓宽了同客商的接触领域，不断有各地客商前来考察，并就有关工程达成合作意向。三是利用网络招商。“昭通市*县商务之窗网站”的信息发布和_率等方面，在全省商务网站中一直名列前茅，已成为各界人士关
11、注*、理解*的重要窗口，在招商引资工作中发挥着重要的作用。五加强后续效劳工作。*县委、政府高度重视外来投资工作，把搭建平台、共谋开展作为招商引资的生命线，把对外来投资的后续效劳作为共创双赢的动力。XX年度，我县已有外来投资企业24个，外来经销商145户，在本年度内，由于我县投资环境的改善、效劳意识的增强及各部门对外来投资的高度重视，没有出现一例外来投资企业和投资客商的投诉。我县招商引资部门XX年加强了对外来投资的后续效劳和跟踪问效工作，对外来投资企业在建立和消费过程中的所涉问题进展了多方协调和解决，共协调解决各种问题12件，40余次。我局采取月报制度掌握工程总体进展情况，配合相关部门进展跟踪效
12、劳，推进工程建立。联络相关部门深化基层，抓重点，有针对性地选择一些投资额较大、开展前景较好的重点工程，进展定期调查回访，在掌握情况的根底上，全力为投资者理顺关系，协调解决工程建立中的问题。得到了外来投资企业和客商的好评，同时已为我县改善投资环境打下了坚实的根底六做好网站建立，最大限度地宣传*。充分利用“昭通市*县商务之窗”最大限度地宣传*的对外投资政策、资优势、区位优势、人文环境、开展思路等资料信息，从政策上、思路上、科技上、信息上为外商提供最优质的效劳。通过努力，“昭通市*县商务之窗网站”的信息发布和_率等方面，在全省商务网站中一直名列前茅，今年共发布原创信息1500余条，月_次数打破5万次
13、，月_次数高达57508次，日_次数高达2951次。“昭通市*县商务之窗网”已成为各界人士关注*、理解*的重要窗口，在招商引资工作中发挥着重要的作用。七精心准备，全力以赴开好昆交会、昭通市招商引资洽谈会及昭通市XX年招商引资暨对外开放大会。.f132.1、第xx届中国昆明进出口商品交易会于XX年6月6日在昆明国际贸易中心隆重开幕。为充分用好这样一个宣传交友的时机，*参展团精选23幅能代表*形象的图片刻制成光碟在综合馆进展滚动播放，充分展示了*的人文环境、资优势和开展潜力，参展团人员积极主动与广阔客商广泛接触、接洽，向客商介绍我县今年推出的工程，与客商交朋友，积极地寻找工程合作的时机。本次昆交会
14、获得了圆满成功。在综合展位共发放招商指南4000余册，*风光200余册；成功与深圳私人业主任啓云签订了投资2200万元开发龙头山毛银厂铅锌矿协议；与武汉私人业主签订了文屏镇镁矿开发意向性协议，协议资金为6800万元；在商品展，理世食品厂展销情况尤其突出，现场销售金额达28390元，就噜咪啦土豆片系列分别与保山市伟达副食中心、大理市下关黄龙副食经营部、丽江中杰营销公司等签订了销售意向协议，协议资金达200万元2、在昭通市首届招商引资洽谈会上,充分展示了*的人文环境、资优势和开展潜力，我县参会人员积极主动与广阔客商广泛接触、接洽，向客商介绍我县根本情况、招商引资工程及推出的四个重点工程，与客商交朋
15、友，积极地寻找工程合作的时机。在昭通市首届招商引资洽谈会上共发放投资指南1500余册，我县包装、推介的投资指南得到了各级领导及各界客商的好评。成功与云南呈瑞饲料签订了投资7600万元*县鸭子塘工业园区石灰石资开发协议；与浙江省台州市仙居县城私人业主王焕军签订了*县新建华联购物广场工程协议，协议资金为XX万元。共签订协议资金9600万元。在这次会上我县重点推介了*县砚池农业生态示范园、*县伊斯兰旅游文化风情城、*县小寨月亮湾休闲渡假区、*县核桃、花椒等优势农特产品开发深加工四个工程。推介工程资金达9900万元。3、全力做好“昭通市XX年招商引资暨对外开放大会”的各项准备工作，迎接今年11月下旬招
16、开的“昭通市XX年招商引资暨对外开放大会”，发改、招商部门拟报、申报、推介工程12个,已上报市发改局。八全心做好挂钩帮扶工作。从XX年下半年挂钩机车村以来，注真情，扶真贫，从XX年到如今，单位和职工捐资捐款总计4万余元，XX年挂勾帮扶工作详细如下：XX年以来，我单位领导高度重视挂勾扶贫工作，认真贯彻落实县委、政府的相关文件精神，把新农村建立列为重要工作之一，选派新农村建立指导员下基层担任新农村建立指导员，共同推进机车村新农村建立。创新思路、创新举措解决新形势下“三农”问题，对挂勾村的详细扶贫情况如下：1、对机车村“两委”驻地的院坝硬化及办公设施的购置我单位扶持资金5000元。2、我单位重视做好
17、言论宣传工作，着力抓好下派人员的思想政治工作和后勤保障工作，为指导员驻村开展工作创造良好条件，对开展新农村各项工作给予工作经费2500元。3、协调县水利部门、县财政局解决机车村董家树林、婪家田两价目村民小组人畜饮水的管引工程总投资100000元。4、协调蚕桑产业建立在江底乡机车村种植蚕桑300亩，给予苗木补偿费1500元。种植核桃苗1050亩，苗木补偿费31500元。种植花椒苗10亩，苗木补偿费1500元。5、协调县挪动公司在机车村建立挪动机站一个，总投资1XX0元。6、对机车村116户叉叉房进展改造，每户4000元，合计464000元。解决冰雪灾受之灾户4户3户4500元，一户4000元，合
18、计17500元。7、县农业局建立沼汽池226个，每个补偿1000元，合计补偿226000元。其它工作，对机车村的9个村民小组进展电网改造；全面完成方案生育各项工作任务，结扎多孩4例，2孩3例，完成社会抚养费征收35000元；完成沿江工路建立2.5公里，通达工程4公里从火德红乡到机车小学。三、工作中存在的困难和问题在成绩面前，我们仍然存在着一定困难和问题：由于受工程开发思路和部分现行机制制约，仍面临着工程推进难度大；产业开展规划滞后，工程前期工作薄弱；企业招商引资的主体作用尚未充分发挥；生物资开发有待加强；对外来投资者的效劳和保护需进一步强化等难题。主要表如今以下几个方面：一是与全省、全市和周边
19、地区相比；对外开放程度不高，招商引资新举措不多，力度不够，多元化投融资体制还没有形成在招大商引大资方面还存在差距。二是重商、亲商意识不浓，全方位招商的气氛还没有真正形成。虽然上上下下已经认识到招商引资对促进地方经济开展的重要性，但是全方位招商引商的气氛和共识并没有真正形成。三是招商引资后续效劳有待加强，不但要让投资商进得来，更主要的是要让他们稳得住、能开展。四是招商引资工作任务繁重，人少事多，工作难度大，应尽快配齐工作人员。五是招商引资工作经费缺乏，“走出去”“引进来”招商引资的工作力度不够，招商工作仍停留在“守株待兔”等传统方式上。四、XX年工作目的及主要措施一指导思想XX年是施行“xxx”
20、规划的关键一年，做好招商引资工作，对于加快全县经济开展步伐意义非常重大。要继续坚持招商引资主战略不动摇，以科学开展观为统领，充分发挥我县丰富的资优势县位优势特点，以产业招商为重点，不断创新方式，优化环境，完善机制，积极推进招商引资总量扩张和质量提升，促进我县经济社会又好又快开展。为确保完成昭通市下达全年任务指标，为投资者创造良好开展环境的要求精神，*县招商部门进一步明确了XX年招商引资工作重点及目的任务。二工作思路及工作重点XX年招商引资工作的总体思路是：认真贯彻党的xx大精神，以城市建立为引领，以施行电矿结合工业化，“乌蒙江南”城镇化战略，推进新农村建立，打造开展宽裕、平安快乐、安康和谐、文
21、化旅游的*。随着昭鲁“城市走廊”纳入市委、市政府建立新昭通的整体规划，以及县城新区、昭通市茨院工业园区和*县鸭子塘工业园区、“六点一线”旅游区的开发建立，进一步解放思想，进一步扩大招商引资规模，进一步加快由招商引资向招商选资、招商引税、招大引强的转变，大力引进市外资金和境外资金，大力引进知名企业和知名品牌，大力引进一流的管理团队，使招商引资成为加快全县经济社会又好又快开展的重要推动力。三目的任务及措施XX年全市招商引资任务在XX年市下达任务的根底上，增长20，力争达2.6亿，协议引资3亿，包装、推介工程26个，总推介工程资金达5亿元。按照全市总体目的安排好年度目的任务。要紧紧抓住*定位为“昭通
22、卫星城市”这一历史性机遇，集中人力、物力，稳固既有成果，寻求新的打破。XX年工作重点是：1、全面和超额完成全年招商引资到位资金任务；2、做好“昆交会”的各项筹备工作，全力组织开好省组织的“昆交会”。3、是认真组织协调全县招商引资工作，引进一批实在可行的工程，4、以投资后续效劳领导组为平台，为投资商提供满意效劳；5、紧紧围绕昭鲁“城市走廊”，以县城新区二期开发建立、*“六点一线”旅游区的建立完善开展县城新县开发为重点，搞好工程筹划包装和招商推介；认真做好以下工作：1、严密跟踪我县重点工程的进度，适时组织外出招商活动；2、精心储藏工程，搞好工程筹划包装和招商推介；3、利用“昭通市*县商务之窗”网站
23、，大力宣传*；4、坚持对招商引资信息动态化管理，为广阔投资商提供及时、全面、准确的投资信息；5、创新工作领域，不断完善和丰富招商引资工程册内容；6、加强招商局自身建立，在完成好各项任务目的的同时，带出一支风清气正、发奋向上、有所作为的专业招商队伍。四完成全年任务指标的主要保障措施*县招商局在市商务招商局和县委、政府的领导下，进一步研究制定了以下工作措施：1、跟踪重点工程，抓好招商引进。重点盯紧天花板电站开发、龙头山八宝银矿、梭山乡密所村萤石矿、*县鸭子塘重钙消费线、*新建华联购物广场、小桐子消费基地和再生能综合开发等工程，主动协助并参与投资商的招商引进，为我县经济社会又好又快开展培植更多税。2
24、、以打造昭通“卫星城市”为引领，做强做活招商引资工作。城市建立为招商引资创造载体，招商引资为城市建立提供投资商，二者严密联络、相得益彰。县招商局将对*县砚池农业生态园建立、*县伊斯兰旅游文化风情城建立、*县小寨月亮湾休闲渡假区、*县优势农特产品开发、精加工投资等一批重点工程进展工程筹划包装和招商推介，多形式、多渠道进展工程推介，力争为上述工程引进一大批投资和开发商。3、对投资者实行“满意效劳”，营造良好开展环境。等众多外来投资企业，列为重点效劳对象，实行定人、定责效劳，及时协调有关方面，解决他们在投资、经营中遇到的困难，使广阔投资者在我县的开展感到最放心、最舒心、最满意。形成各部门为投资者效劳
25、的合力。 1 2 3 4 64、抓好招商引资信息的搜集、管理和使用。利用“昭通市*县商务之窗”网站，为广阔投资者提供准确、有效的投资信息。5、实行工作责任制。一是将我单位全体干部职工的姓名、职务、职责和联络 全部进展公示，明确每位干部职工工作职责；二是实行“一事一讲评”制度，即对每完成一项工作，由责任人全面介绍情况，各科室负责人进展评议、领导进展讲评；三是坚持全县招商引资工作每月一调度、一通报制度，增强各办事机构之间的互相沟通、互相鼓励、互相促进。XX年，我县招商引资工作获得了较好成绩，我们将认真总结经历，发扬成绩，实在抓好我县招商引资和后续效劳工作。在做好外来投资企业后续效劳工作的同时,我县
26、招商部门积极挖掘全县工程开发潜力，适时推出大工程，采取“大招商、招大商”的策略吸引外来投资；加强招商引资队伍建立；多渠道构建招商引资平台，让更多的投资商进入*、落户*。招商引资工作获得了前所未有的超常规的开展，在*经济社会开展中起到了宏大的促进作用。*县招商局经合办f132.更多工作总结编辑推荐保安部2023年工作总结及2023年工作目的方案XX年工作总结回忆过去的一年，我部在酒店领导关心下，各部门的配合下，我们在加强酒店的平安防范管理，完善种类制度，平安巡逻检查、创效劳品牌、组织学习等做了一定的工作。一、进一步健全和完善平安防范体系1.组织落实自从10月10日接手保安部以来，根据酒店治安、消
27、防的需要，建立了防火委员会。现人员有变动，重新调整了防火委员会，总经理担任防火委员会主任，副总经理担任副主任，各部门经理任委员。按照“谁主管，谁负责”的原那么，落实了三级平安管理目的责任书。2.制度落实为了确保酒店的平安，我们从酒店的实际情况出发，建立了一套平安防范的制度，使治安消防平安工作真真做到有章可循、有据可依。为此我们建立了火警火灾处置预案、各重点部位岗位责任制、大门岗职责、巡逻岗位职责、停车场岗位职责、突发事件保卫工作程序、消防重点部位档案等。同时落实了公安局、派出所规定的客人资料登记制度，做到认真登记，及时上传。3.宣传教育落实为了使消防、平安工作深化人心，增强员工的消防平安意识，
28、我们采取有方案多形式地对员工进展消防平安的宣传、教育、培训，今年以来我部共培训员工怎么样使用灭火机150人次，消防平安知识考试170人次，观看消防平安影像资料140人次，同时将消防平安常识发放到各部门、租赁单位进展宣传。使员工懂得防止火灾的根本措施和扑救火灾的根本方法，进步预防火灾的警觉性。二、落实平安检查，确保酒店平安。为了使消防平安工作落实到实处，我们贯彻落实酒店总经理、我部门每周一、三、五每次晨会强调平安防范的指示精神，布置平安防范的内容，加强平安检查。针对二楼餐厅装修的施工场地，时间长，任务重，我们落实重点防范，加强巡逻检查次数，在装修有几个月中我们派保安专人现场进展监护，同时落实动火
29、审批制度，做到不审批不准动火，没有操作证，不准动火，真正地把平安工作落实到实处。接手以来，落实平安巡逻检查200余次，每半月组织平安大检查4次，同时平安检查发现不平安因素13起例：1.灭火机过期失效。2.厨房操作间没有装备灭火毯。3消防栓缺少配件。等情况。针对查出来的问题，我们都已下达了整改通知书，责令其限期整改，除部分灭火器未年审外，其余均整改完毕。三、树效劳品牌，抓学习、管理1.组织学习作为一个酒店，抓效劳质量，首先是抓人，要抓自身建立，抓好员工的思想，素质。只有这样才能使员工真正懂得效劳的目的。我们落实每月4次全体保安会议。充分利用会议与员工交流，剖解正反案例，灌输我们酒店为客人效劳的宗
30、旨。同时在会议时比拟好的员工及时进展表扬，对表现不好的员工进展严肃批评，同时对员工要进展要加强铁的纪律教育，尤其是我们大门岗的员工，接触人多面广，更加要做到这一点，例如：在今年11月9日那天，我们的领班孔维龙在大门岗看见一位客人乱停车，把汽车停在进口处，挡住了去后院的路，就去跟这位司机讲，不要停在这里，影响其它车辆进出，他一定要停在这里，再次跟他讲时，他不但不听，反而骂人，并动手打了我们领班两拳，踢了一脚，我们领班始终没有还手，后被拉开。当时对面挪动公司的人看了也非常生气，对我们主管讲，你为什么不帮你们员工打这位司机。从这件事看，正因为我们经常开会学习，强调铁的纪律，使得我们从主管到员工都可以
31、做到这一点，能做到忍字。为此在全体保安会议上大力表扬了领班孔维龙，同时剖解了这起案例：假如当时还手，心情得到平衡，但是损失会更大，会直接影响我们大门岗保安在客人及周围群众的声誉。甚至会对我们保安产生不好的看法，正因为我们有这样的保安，主要是酒店领导在平时教育，培养的结果。2.人性化管理加强对员工的管理,是我们部门要经常做的.如何加强员工进展管理，是我们部门更应关注的，对员工我们采取人性化管理只有这样，才能发挥出员工更好的积极性，在今后的工作中他们才可以用敬业来报答企业。四、效劳质量1.大门岗效劳大门岗是我们酒店为客人效劳的最前沿，他的效劳质量好坏，关系到住宿客人第一感觉，为此为了保证我们的效劳
32、质量，我们从以下二个方面落实：第一.经常性组织员工开会学习，培养员工对企业要有敬业精神，只有这样效劳质量才会到家。第二.效劳质量，大门岗停车场保安效劳，做到客人车辆来去时，指挥车辆效劳，指路效劳。尤其是是在天寒地冻，日晒雨淋，他们始终站在效劳最前沿，为客人效劳。XX年的工作打算新的一年，保安部紧紧围绕“形象要有新变化”的思路，突出“变化”二字，树立保安部新形象。全年工作的整体思路：1、与各部门签订XX年度消防平安责任书；使人人肩上有担子人人心里装平安确保酒店平安万无一失。2、完善各项规章制度，保酒店平安。必须保证酒店的消防平安运转，确保酒店消防平安，做到万无一失，坚持以防为主，防消结合。工作中
33、不断完善和遵守各项规章制度，用制度管理人，成立平安巡查小组，定期对酒店及周围各种场所进展巡查，发现平安隐患，及时协同其它部门进展整改，杜绝一切平安事故的发生。3、与人力资部配合对新入职员工进展岗前消防平安培训考核，对于考核不合格的坚决不允许上岗。并且每季度组织一次全员消防平安培训。4、开展学习读书活动，建立学习型组织。针对部门员工平时不太注重理论学习，制定详细的学习方案，改变这种不学习的习惯，多发一些酒店资料，或者写学习心得的形式，催促和鼓励部门员工的学习，特别是酒店业务知识的学习。做到月、季、年有检查，有成果，有进步。全面进步部门员工的素质。5、岗位采取轮岗制。对部门各个岗位，立岗、停车指挥
34、、消防监控、保安进展两个月一轮岗，改变过去那种固定岗位的形式，做到每一个人都熟悉和胜任各个岗位的工作，一专多能，全面开展。6、加强内部考核，采取末位淘汰制。树形象，统一制服配齐皮带、肩章、帽徽等，部门员工一律上班着装，以新的相貌展示。结合人资部制定的考核标准，对每一位部门员工进展考核，采取末位淘汰。如连续三个月考核分最低，作下岗处理。人员的补充采用招聘高素质的退伍军人。7、整顿保安宿舍。向_宿舍管理学习，把好的宿舍管理经历学过来，做到摆放整齐，条块清楚，带动酒店整个宿舍的管理，力争上一个台阶。8、平时多注意员工的想法，经常进展交流，关心、保护员工。对个别比拟差的员工进展个别谈心，帮助，找出存在
35、的问题，鼓励他们在新的一年在效劳质量方面要有一个飞跃的进步。市水利局农水科2023年工作总结和2023年工作目的XX年，农水科在局党委的正确领导和各科室站的大力支持、帮助下，全体同志认真学习上级有关水利建立的方针、政策，围绕全年工作目的和科内主要工作任务，刻苦钻研，科学安排工作，充分发挥每个人的积极性和主观能动性，团结协作，无私奉献，获得了一定成绩。现将全年目的完成情况总结如下：一、农建工作农建工作继续以“红旗渠精神杯”竞赛为动力，认真理论“xxxx”重要思想，坚持科学规划，统筹兼顾，及早部署，及早安排，狠抓农村饮水、节水灌溉、“三区一闸”、抗旱水等工程为重点的农田水利根本建立,全市共新增有效
36、灌溉面积6万亩，新增旱涝保收田3万亩，新打机井994眼，完成了全年任务。杯赛工作在认真组织开展农田水利根本建立的根底上，对XX年的农建工作进展了认真总结。经过全科人员近两个多月的共同努力，共编印XX年度农建汇报、重点工程简介、文件汇编、杯赛简报汇编、新闻报道剪辑等汇报材料5个本共25套。经过全市水利职工的共同努力，我市在全省“红旗渠精神杯”农田水利根本建立竞赛评比中再次夺冠，实现了十二连冠。为了加强中小型水利工程的建立管理，按照上级要求，结合我市实际情况，我们出台了某市水利工程管理体制改革的施行意见讨论稿，下一步将修改完善后付诸施行。二、节水工作节水灌溉是我国农业实现可持续开展的_性措施，是缓
37、解我市水资短缺的有效途径。我市节水灌溉工作自开展以来，坚持因地制宜，科学规划，讲究实效，不搞一刀切，在自流灌区和站灌区主要开展渠道防渗；在纯井灌区和沙壤土质区，主要开展低压管道输水，配以地面软管加小畦灌溉形式；经济根底较好的乡村结合农业产业构造调整，推广阔田喷灌和微灌；山丘干旱缺水地区开展集雨节灌农业。共新增和改造节水灌溉面积23.09万亩，XX年国家级节水增效示范工程已经省发改委批复立项，节水灌溉工作又上了一个新台阶。三、灌区工作今年，经过各级领导的大力关心和支持，全市灌区年引水3.9亿立方米，其中农业用水2.6亿立方米，灌溉面积82万亩,灌溉220万亩次。我市灌区在搞好农业灌溉，促进农业消
38、费的同时，还保证了安钢、电厂、城市生活及部分乡镇企业消费、生活用水，为某市经济的可持续开展发挥了重要作用。做好工农业供水工作，加强水费收入，力争年底实现工业水费入库率到达100，农业水费入库率到达95；协助万金、幸福渠管理处灌区体制改革方案，完成漳南、红旗渠、跃进渠灌区“十五”规划，红旗渠灌区节水续建配套续建工程正式上马。全市灌区工程现已完成工程量：土石方1.963万立方米，砌体0.361万立方米，砼及钢筋砼1.52万立方米，完成投资425万元，改善灌溉面积6万亩。四、抗旱工作今年我市受旱主要分两个阶段：第一个阶段是1月份至4月份，降雨雪偏少，全市120多天平均降水量仅19.1毫米，较多年同期
39、平均值偏少，加之4月中旬至今气温较往年同期偏高1-4度，枯燥多风，土壤失墒严重。岗丘地区30厘米以上土壤含水量在11以下,平原地区30厘米以上土壤含水量为14以下。第二个阶段是9月份至今，我市无有效降雨，气温较往年同期偏高24度，土壤失墒较为严重，平原区0-50厘米土壤含水量在13以下，山丘区0-50厘米土壤含水量在10以下。我市粮食播种面积699万亩，经济作物155万亩，受旱面积达195万亩，重旱25万亩。今年的干旱对我市农业和部分乡村群众生活造成了不利的影响。面对严重的旱情，我市各级党委、政府非常重视，并采取有力措施，挖掘利用一切水和水利设施，发动各方面力量，全力以赴投入到抗旱斗争中，在抗
40、旱顶峰期，全市最多日出劳动力41万人，行动机电井6.83万眼，泵站50处，机动运水车1500辆共浇灌地324.1万亩，灌溉972万亩次，使干旱造成的损失降低到最低限度。为全年农业丰收做出了奉献。五、农村饮水工作解决农村饮水困难，保障农村饮程度安，是全面建立小康社会的要求和重要根底工作，是理论xxxx重要思想的详细措施，对推动农村经济开展，维护社会稳定、增加农民收入和促进农业产业化开展都有重要意义。市委市政府非常重视农村饮水工作，在解决西部山丘区25.9万人和东部平原苦水区14万人饮水困难后，今年又把解决12万人饮程度安问题列为政府向全市人民承诺的十个方面实事之一。按照市委市政府的部署，市水利局
41、组织有关县市区开展了大量的前期工作，包括水质化验，水勘探，制定工程规划和编制施行方案等。某市海河流域第一批农村饮程度安工程上半年共涉及县和县2个县9个乡镇33个村4.9万人，规划建立供水工程20处。通过广阔基层干部群众的日夜奋战，截至6月26日，20处工程全部通水运行，共埋设管网8.09万米，安装水泵20台，动力设备配套20处，解决农村饮程度安4.9万人，圆满完成了省委、省政府下达给我市的工作目的。某市海河流域第二批农村饮程度安工程下半年涉及县、县和县19个乡镇38个村66332人，于11月29日全部通水。规划建立供水工程28处,成井25处，铺设管网65.06万米，动力设备配套25套，解决农村
42、饮程度安6.63万人。除上级安排的污染区农村饮程度安工程以外，按照市政府年初安排，在与省安排工程进展整合后，我市今年面上农村饮程度安工程安排2.55万人，涉及县、县、某县和区12个乡镇21个村，规划建立供水工程19处，目前进展顺利。上述三批工程全部施行后，可解决饮程度安14.08万人。在上级政策指导下，县率先开展了农村饮水工程建立管理体制改革，截止目前，已完成改制12处工程，回收资金30多万元。省厅副厅长，省人大农工委副主任带着相关人员到县实地调研，对的做法给予了充分肯定，要求县积累经历，认真总结，准备在县召开全省农村饮水工程管理工作现场会。此外，农水科已编制某市农村饮水现状调查评估报告和某市
43、XX年度解决农村饮程度安工程施行方案上报省水利厅和省发改委，为争取上级资金打下根底。某市农村饮程度安工程“xxx”规划和某市农村饮水工程总体规划已经编制并上报省水利厅。六、党建工作落实情况XX年农水科党风廉政建立责任制工作，在局党委的领导下，坚持以“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大提醒您：请根据实际修改精神，严格按照局党委关于党风廉政建立责任制的一系列要求，强化教育，落实责任，转变作风，求真务实，党风廉政建立得到进一步加强，全科没有出现一起违纪违规案件，圆满地完成了局党委的各项工作目的。2023年司法行政工作总结及2023年工作思路和措施XX年，全市司法行政工作在市委、政府和自治区
44、司法厅的正确领导和关心下，在各部门、各单位的大力支持下，以党的xx大、xx届四中全会精神为指导，紧扣市委、政府确定的目的任务，紧紧围绕司法行政工作为“保增长、保民生、保稳定”效劳的主旋律，通过学习理论科学开展观活动，查找新问题，抢抓新机遇，把握主动权，进一步明确任务，突出重点，打破难点，法治宣传、法律效劳、法律援助工作全面提升，人民调解工作获得新打破，体制机制得到进一步完善，基层根底工作得到了进一步稳固和进步，保障经济社会开展，维护社会稳定等各项工作中获得了新的进展。 一、全民法制宣传教育得到提升 一狠抓了领导干部和公务员学法用法工作，促进了“法律进机关进单位”活动的全面开展。市、县及其直属部
45、门单位坚持中心组学法制度，领导干部法制讲座制度、法律知识培训制度、定期不定期开展法制知识培训、讲座和研讨活动。市、县普遍实行了干部学法用法登记考核制度，定期对领导干部和公职人员的学法笔记、心得体会进展检查，在市、县积极推行领导干部法律知识任职资格考试制度，对新拟任的领导干部进展法律知识考试考核。 二以“与法同行”活动为载体，“法律进学校”活动丰富多彩。市、县普法依法治理机构积极协调各类学校发挥学校第一课堂的作用，充分开拓第二课堂，加强家庭、学校、社会“三位一体”的青少年法制教育网络建立，积极发挥法制副校长、法制辅导员的积极作用，营造了有利于青少年学法用法的良好环境，促进了青少年安康成长。 三深
46、化开展“法律进乡村、进社区”活动，狠抓农民和居民学法用法工作。市、县、乡和相关部门单位充分利用橱窗、播送、电影、法制文艺节目等形式，面向广阔农村和城市社区开展经常性的法制宣传教育活动。组织施行了“千村万户送法工程”建立了农村法制宣传教育工作长效机制，普遍开展了“送法进乡村”、“送法进市场”、“送法进社区”、“送法进企矿”等活动。市沙坡头区以“普法之冬”法制宣传教育活动为载体，充分利用冬季党员轮训的有利时机，变冬闲为冬忙，开展“千村万户送法工程”为近万户农民免费发放了12套农民法律知识读本，加强了对农民和居民的法制宣传教育。 四以企业经营管理人员学法用法为抓手，推进“法律进企业”活动的深化开展。
47、以“五五”普法讲师团成员为骨干，深化各企业采取举办培训班、专题辅导、讲座、研讨等形式，开展针对广阔职工的法制宣传教育，把法律送到企业，使法律惠及到每个企业职工，促进了企业依法经营，进一步增强了企业经营管理人员的法律意识，进步了企业经营管理人员依法决策、依法管理的才能和程度。中冶美利纸业重点对劳动法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法、平安消费法组织系列讲座，经营管理人员的法律意识和诚信意识不由断增强，企业各项事业逐步走上法治化轨道。 五全民法制宣传教育形式不断创新。市、县紧紧围绕党委、政府的中心工作，广泛利用“消费者_日”、“国际禁毒日”、“法制宣传日”和“税法宣传日”、“综治宣传日”、“平安消费
48、宣传日”以及各种专项整治活动，农村集贸日，物资交流会等有利时机开展大型宣传活动，采取举方法制报告会，悬挂横幅、标语、方法制宣传板报的方法，大力宣传与构建和谐社会、与平安建立、与群众消费生活亲密相关的法律法规，进一步进步了公民法治意识，营造成了浓重的法治气氛，截止9月底，全市各县、各部门共举办各类法制讲座和报告共87场次，集中培训69期，培训人员达5.4万人次；开展集中宣传活动61场次，发放宣传资料49万余份，制作展版186块，接待群众咨询5千多人次；开展法制文艺演出89场次；组织集中统一考试3次，参加考试人员达7万多人。通过丰富多样的宣传教育活动，在全市扩大了“五五”普法宣传教育覆盖面，法制宣传教育获得了良好的社会效果。 二、全社会法治化管理程度不断进步 XX年，市、县坚持把法制教育与法治理论相结合、法制教育等依法治理相结合，以创立法治城市、法治市县和“依法治理示范单位”活动为抓手，以地方、行业、基层依法治理“三大工程”建立为重点，有力地推进了依法治市、县进程，市、县继续坚持以转变政府职能，增强各级政府及其工作