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1、2023年工会活动方案样例一、活动主题深化贯彻市委十届九次全会精神，认真学习我市“十二五”开展的总体思路和目的任务，围绕创新型、生态型城市建立要求，团结发动机关干部职工为“助推企业转型晋级，提升企业科学开展，加快经济开展方式转变”效劳；围绕学习型城市建立要求，充分发挥工会大学校作用，不断进步干部职工的科学和文化素养，努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。二、活动形式本次活动采取分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。三、活动内容一明确目的任务各级机关工会要认清“十二五”期间机关工
2、会工作面临的新形势和新任务，要把广阔干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把握加快转变经济开展方式这条主线，调动一切积极因素，把广阔干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目的任务上来。1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读“十二五”规划,认真学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的政策宣传和培训工作，更好地效劳企业、促进开展。市级机关工会将举办工会干部“十二五”规划专题学习培训班”，为企业组织政策答疑活动。2、建言献策。各级工会要组织发动干部职工以高度的主人翁责任感和使命感，以实现“十二五”规划目的任务为已任，积极开展为“十二五”开展建言
3、献策活动；要引导职工树立节约、绿色、低碳开展理念，发动干部职工开展开节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。3、岗位建功。各级工会要深化“立足岗位做奉献”活动，激发干部职工的建功热情，鼓励干部职工立足本职，发挥聪明才智，实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识，组织干部职工开展社会劳动竞赛，为实现“十二五”目的做出新奉献。二开展系列效劳各级工会组织要围绕构建“3+1”现代产业体系，充分发挥优势，积极整合资，围绕中心，主动作为，组织干部职工在效劳加快转变经济开展方式上，推动现代工业、现代效劳业、和文化创意产业建立，促进文化创意、旅游休闲、金融效劳、电子商
4、务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能等十大产业开展。1、“效劳工程”集中公开。以工会网、机关党建网为平台，采取效劳工程内容网上集中公开的方式，多渠道、多平台、及时地将支持产业开展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策，充分激发企业科学开展的积极性、主动性和创造性。2、开展“企业需要”调查。各级工会、片组要树立效劳大局、效劳社会的理念，通过座谈、走访、发放调查表等形式，开展企业需求的调查活动，积极争取各类资，创造一个与企业联络沟通的平台，并将企业需求，通过工会舆情及时上报有关部门，帮助企业化解开展困难，推动不同行业、企业科学开展。3、组织“结对效劳”
5、活动。为了更好效劳企业科学开展，各级工会、片组要解放思想，主动作为，创新作为，高效作为，结合本单位、本片组的实际，深化企业第一线，采取结对帮扶、建立科研效劳队等创新的效劳方式，帮助企业打破开展瓶颈，激发企业开展活力。争取各方资、积极组织发动广阔职工在推动杭州开展，效劳企业科学开展中发挥作用。各基层工会、片组要积极组织参与市级机关工会组织的各类效劳活动。三注重职工素养提升实现“十二五”开展目的，要靠高素质的劳动者来实现，各级工会要围绕学习型城市建立，充分发挥工会“大学校”作用，不断深化“创学习型组织，争做知识型职工”。要结合实际,以提升机关干部科学素养、文化素养为目的,引导职工树立终身学习理念，
6、养成终身学习习惯，形成浓重学习风气，推动建立有利于广阔干部职工学习成才的制度和机制，努力培养一支学习型、知识型、创新型的工会干部和职工队伍。市级机关工会将组织开展 “传承文化，品味生活”菜单式的系列讲座，有条件的工会也可向市级机关工会提供学习资，各级工会共同努力，不断提升机关干部职工素养。四评选表彰优秀案例“效劳企业科学开展，效劳职工素养提升”活动是市级机关“党建带工建”创先争优活动的一项重要工作，其评选表彰工作与创先争优活动同步。各基层工会组织、工会各片组要结合工会品牌的创响工作，认真总结、交流经历、树标示范、表彰先进，积极向市级机关工会推荐先进典型、优秀案例。各级工会要加大宣传，充分展示机
7、关工会效劳中心的工作成果，要结合实际，建立健全学习型、创新型、效劳型工会的长效机制，推开工会各项工作新开展。四、详细要求1、加强领导，落实责任。各级机关工会要从全局和战略的高度，充分认识开展这项活动的重要意义，实在增强责任感和使命感，精心组织、周密部署，实在把 “效劳企业科学开展，效劳职工素养提升”活动抓紧抓实、抓出成效。各基层工会、片组要结合实际，明确分工，落实责任，进步工会效劳才能，实在把各项工作落到实处。2、深化企业，掌握实情。各单位要拓宽工会工作视野，通过多种渠道、多种形式广泛听取和征询企业的意见和建议，在积极帮助企业解决实际困难的同时，深化理解和分析p 我市经济开展和效劳企业工作的情
8、况，以机关工会舆情形式积极向党政提出进一步改善投资开展环境和进步效劳程度的工作建议。3、创新思路，完善制度。各级工会要创新思路，努力研究探究新形势下机关工会工作的新思路、新方法，不断拓宽机关工会效劳中心、效劳职工的领域，进一步进步效劳的自觉性。完善各项效劳制度，健全效劳的长效机制，以制度和机制来确保为企业效劳、为职工效劳的效果。4、通力配合，务务实效。各级工会、工会片组要围绕杭州开展大局，按照活动方案的要求，通力配合，形成合力，要结合自身情况，制定本单位“效劳企业科学开展，效劳职工素质进步”活动方案，确保此项活动顺利进展。5、加强宣传，及时反应。注重发挥宣传的作用，围绕活动主要内容和任务，通过
9、报刊、工会网、党建网等宣传媒介，加强宣传报道推进企业开展的各种措施，积极报道先进典型、介绍成功经历，营造一个上下全力推动加快转变杭州经济开展方式的良好言论气氛【以下为赠送相关文档】工作方案扩展阅读市直工会2023年工作方案样例XX年市直工会工作的指导思想是：以“xxxx”重要思想统领工会各项工作，认真落实河南省工会条例精神，全面提升整体工作程度。围绕中心、顾全大局，与时俱进，在改革、开展中认真履行工会_的根本职责，以高昂的斗志，创始新世纪工会工作的新场面。s0100一、认真履行工会教育职能，把广阔工会干部和职工群众的思想和行动统一到党的xx届四中全会精神上来认真学习贯彻党的xx届四中全会决定，
10、是全党和全国各族人民当前和今后一个时期的首要任务，也是工会的首要政治任务。xx届四中全会决定是我党历第一份关于加强党的执政才能建立纲领性文件，对于推进党建立新的伟大工程、创始中国特色社会事业新场面具有重大意义。市直机关各级工会一定要结合本单位本部门工作实际，组织广阔工会干部和职工群众深化贯彻xx届四中全会决定，把大家的思想和行动进一步统一到xx届四中全会精神上来。工会干部是*员的，要积极参加保持党员先进性教育活动，进一步增强政治意识、大局意识、创新意识、开展意识和责任意识，不断改良工作作风，在工会工作真正树立起*员的三个形象，即立党为公、执政为民的形象、求真务实的形象和勤政廉洁的形象。创立学习
11、型部门，争当学习型干部。二、搞好创立“职工之家”活动，优化工会活动环境创立职工之家活动，是各级工会长期开展的工作，市直各基层工会要按照全总，“关于在新形势下深化开展建立职工之家意见”，遵循建家的五项原那么，在党组织的统一领导下，争得行政支持，依靠广阔职工群众创立“职工之家”。市直工会要求：已建有职工之家的单位，要进步建家程度，向高层次的职工之家去创立，再上新的档次。没有建家的单位，要把建家工作作为重点，排除一切困难，创造条件，把“职工之家”建立好，使工会活动有场地、有环境，为职工群众效劳，为国家的长治久安效劳。市直工会于四月份深化基层检查验收三、加强工会干部培训，培养高素质人材工会工作的高成效
12、，来于工会干部的高素质，有了高素质的人材，才能进步工会工作的整体程度。为进步广阔工会干部素质，XX年方案举办三次大型的培训，请专家教授讲课，组织一次外地参观学习，开展“河南省工会条例”知识竞赛活动。通过深化开展“创立学习型组织、争做知识型职工”活动使市直的工会干部提升一个新档次，政治和业务素质大大进步，业务工作才能加强，使今年的工会工作呈现新场面。四、进一步加强工会女职工组织建立，实在维护女职工合法权益凡女会员在25人以上的基层工会，要建立女职工委员会。女会员缺乏25人的基层工会，要设女工委员。己建立女职工委员会和设立女工委员的各级工会，要紧紧围绕党的中心工作，积极主动地开展合适女职工特点的各
13、项工作和活动，依法维护女职工合法权益和特殊利益，帮助女职工进步自身素质，带着广阔女职工为我市的改革和建立做出应有的奉献。五、搞好高品位活动，活泼职工业余文化生活开展安康文明的文体活动，是活泼机关文化生活的组成局部，是加强机关文化建立的需要，是进步机关干部身体素质的途径，因此市直工会要求，各基层工会要在“五一”、“七一”、“十一”节假日期间，利用工会的活动阵地，开展多种形式的文体活动，来进步职工群众的集体观念，增强工会的号召力，进步工会的地位。2023年工会工作方案样例指导思想：以“xxxx”重要思想为指导，全面贯彻落实党的xx大会议精神，以构建和谐校园和新时期师德建立为核心，以教代会建立的进一
14、步标准和校务公开的深化开展和教工之家建立为重点，以学校教育事业的开展和质量进步为目的，做到围绕中心，效劳大局，找准位置，务实创新，努力创始学校工会工作的新场面。一、加强学校工会组织建立和学校精神文明建立1、充分发挥工会组织的优势，利用多种学习宣传阵地和多种形式，进一步加强职工的思想政治工作，组织全校教职工开展好政治理论的学习，努力进步广阔教职工的思想素质。2、以师德建立为核心，以学校精神文明建立作为重要内容，进一步深化贯彻中小学老师职业道德标准和党的十七的会议精神，组织教职工开展师德建立大讨论活动。3、组织教职工学习、宣传师德先进人物的典型事迹，积极开展经历交流、征文评选、庆教龄等教育活动，努
15、力在学校中形成人人争做师德标兵的良好气氛，努力创立和谐校园。把师德评价纳入老师综合考核评价工作中去，组织开展师德标兵的评选和经历交流活动。4、 以“双争活动”为载体，要进一步加强老师职业道德教育和民主法制教育。教育广阔老师进一步端正教育思想，树立民主意识、法制意识和效劳意识，把让人民满意作为行动的标尺，争做“社会信任、家长满意、学生喜欢”的“信得过老师”。要进一步加强爱岗敬业、无私奉献的师德教育，促使老师在铸师魂、修师德、树师表、练师能上下工夫，以良好的师德回报人民、回报社会。二、标准完善教代会建立1、对教代会代表加强培训，进一步增强代表参政议政的才能。2、定期召开教代会。坚持教代会制度，发挥
16、教代会作用。3、建立建全教代会工作档案。4、积极推进校务公开，使校务公开逐步实现制度化、标准化、科学化。5、认真搞好教代会换届选举工作。三、坚持开展好校务公开工作，不断调整与扩大公开的内容，丰富公开的形式，完善公开的制度。积极配合学校党政组织，做好校务公开和评议学校领导干部的工作。四、继续以教育创新工程为载体，积极搭建教职工活动平台，开展好教育创新活动。五、创新活动平台1、精心组织好“三八”妇女节的庆贺活动。1创造条件组织女老师进展体检。2以各完小工会小组为单位，组织教职工开展形式多样的庆贺活动，活动后向中心校工会交一份活动总结。2、四月份与德育结合布置开展师德大讨论、演讲和评选“师德标兵”活
17、动的安排。3、四月下旬进展教代会换届工作。4、四月份组织女老师续北京市女职工安康互助保险，续保教工校方责任险，加强“教工之家“建立。5、5月份 1、以“我参与、我安康、我快乐”为主题，组织开展迎奥运教职工春季兴趣运动会。2、迎接教育工会对教代会和校务公开的检查。6、6月份以完小为单位，组织师德演讲、评选、推荐出席中心校表彰的“师德标兵”和典型材料。7、9月份组织开展庆老师节、师德经历交流、表彰“师德标兵”和庆教龄活动。8、十一月份开展教育创新标兵的评选和申报工作。2023年小学工会方案样例一、指导思想：以“xxxx”重要思想和党的xx届三中、四中全会精神为指导，以表达和维护教职工利益为重点，以
18、有利于教育教学的开展和进步依法履行根本职能为中心，以xxxx活动和工会工作创新为动力，为全面施行、着力打造、构建和谐校园，广泛组织职工，深化发动职工，真心依靠职工，热诚效劳职工，使工会工作更好地表达时代性，把握规律性，富于创造性。二、工作目的：根据教育处工会的指导思想、总体思路、和根本框架，xxxx年YJBYS小学工会是贯彻教育处“xx”精神，实现“168”奋斗目的。即围绕一个中心，强化六项工程，完成八个目的。一一个中心：围绕教育教学中心，对学校、教工高度负责任，激活一切积极因素，以确保学校各项任务完成。二六个工程：1、以提升“学练比”劳动竞赛为目的的技术技能素质工程;2、以弘扬劳模精神为主体
19、的劳模工程;3、以着力构建完善机制为根底的_工程;4、以“三个一”为着力点满足教工精神文化需求为出发点的阵地工程;5、以实现职代会“上”达标准保障教工知情权为内容的阳光工程;6、以全面提升工会活力和凝聚力的根底工程。三八项任务：1、“6个工程”详细部署与过程管理且效果明显。2、职代会召开制度化，校务公开100%，头参与职工工资奖金会议达100%，截留工资奖金率为零。3、_机制健全，行政与工会_例会参与率100%。4、建立首问责任制，越级上访和3人上访以上集体上访率为零。5、学练比参与率达98%。6、贫特困职工家庭建档率100%，当年帮困率100%。劳动争议调节率100%。7、教工文化活动率10
20、0%，8、工会会费收缴100%。三、详细措施：一实在加强维护职工合法权益的工作，使维护工作声音更响一些，力度更大一些，措施更得力一些。维护是工会存在的前提，是工会的生命线。假如不为职工_，不代表职工利益，那么工会就很难说有多大的意义。1、推动和谐校园，建立稳定的劳动关系。推动和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点，进一步实现好、维护好、开展好职工的切身利益，保护好、引导好、发挥好职工的积极性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手，完善维护机制着眼，要建立人事争议调解组织，及时受理和调解人事争议事件，化解矛盾，协调好不同群体的利益关系，保持好学校正常教学秩序和学校的稳定。2、以教代会
21、为主渠道，抓好教代会“维护、参与、教育、建立”四项职能的落实，在进步教代会的数量、质量上下功夫。教代会要充分发挥民主决策、民主监视作用，学校的人事制度改革，必须通过教代会讨论审议和通过;涉及职工切身利益的事，必须组织职工代表提早预审，经教代会审议通过。今年召开三届七次职代会，要求召开的内容提早讨论。3、高举起_旗帜，在进步_才能，增强_实效上狠下功夫。参与学校立章建制，参加学校改革方案的研究制定，要如实反映职工的意见。搞好头维护，严格监视执法;加强_利度，把监视的重点放在职工的考核、竞争上岗及待岗等环节上。要严格按照法律程序保护好职工的合法权益，使涉及职工切身利益的制度条文真正落到实处。4、实
22、在进步校务公开工作实效。开展校务公开自查自检工作及民主评议工作。要充分认识实行校务公开和民主监视的意义，在实际工作中不搞形式，不搞过场，让广阔职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业，坚决防止和纠正懒惰思想。继续开展一本一表一评议工作方式，稳固固定专栏，开拓党政联络、工会信箱制度，把校务公开作为学校开展的重要内容和建立的重要措施。要做到两搞一建立一标准。(要搞好对外事物的公开，搞好学校内部管理事物的公开，建立和完善校务公开考核评估方案，通过制度标准解决各部门公开工作的不平衡不稳固问题。前半年解决校务公开制度的制订，后半年完成校务公开考核评估方案。)4、校务公开工作开展的好不好，民主
23、监视的力度大不大，不仅表达的是学校政治文明和精神文明建立，同时表达的也是学校领导班子的政治素质和管理程度。5、继续征集合理化建议、献技献策及评比活动。6、推动劳动平安卫生，女职工特殊权利保护，定期开展检查工作。二要进一步探究和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律，新思路，新途径。1、以师德建立活动和技术技能学练比大赛为载体，加强对青年老师情况问题的调查研究，更多的理解他们的民主权利，物质利益，工作生活环境和精神文化方面的需求，精心组织筹划35岁以下老师技术技能学练比素质提升工程，培养一支师德高尚，业务精湛，教学成果响当当的年轻老师队伍。要亲密配合学校党政有关部门，进一步研究制定深化开展群众性教育
24、教学竞赛活动的组织领导体系、目的规划体系、施行推进体系、政策保障体系、考评评价体系和鼓励制约体系，实现活动型向长效型的转变，保证活动持续深化开展。今年前半年参加教育处音乐、美术大赛，后半年进展自然、社会、英语。2、继续弘扬劳模精神。以劳模精神引领广阔教职工在实现新阶段开展目的中建功立业，大力表彰、宣传劳模先进人物，大力颂扬教书育人、为人师表、师德高尚的先进实事迹，影响和带动广阔老师敬业爱岗、无私奉献，为社会建立事业培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加强师德建立的考核评价体系和长效鼓励机制，真正使在新形势下发挥工会桥梁纽带的作用。3、配合学校积极开展“创立学习型学校，争当知识型员工”活动
25、。以先进文化陶冶广阔职工群体，营造浓重的学习气氛，为职工提提供印发有关工会、法律方面的知识，增强职工终身学习理念和法律意识，大力推进职工素质工程。4、在职工中开展形势政策教育。工会要加强对职工的思想政治教育，积极开展形势政策教育，深化开展党的道路方针政策和国情、校情教育，用全面建立小康社会的美妙前景鼓舞士气，凝聚力量，增强广阔教职工的认同感、自觉感和自信性。要教育广阔教职工树立科学开展观，始终站在教育改革的前列，坚决支持、积极投身，立足本职，为促进教育教学创新工作奉献力量。要教育职工正确行使当家作主的民主权利，依法参与管理学校的民主决策、民主管理和民主监视。要教育职工正确对待工资改革过程中的利
26、益关系的调整，既要看到眼前利益，又要看到长远利益，坚决做构建和谐校园的_。5、围绕进步学校核心竞争力，开展职工校本创新活动。发动和组织广阔老师学理论、学技术，广泛开展合理化建议，技术协助，创造创造等多种形式的劳动竞赛。开展老师创新能手、创新示范岗活动。推动教职工技术技能创新活动朝着务实的方面开展。6、建立进步老师技术技能程度鼓励机制。职工的素质不能停留在一般号召上，要严密结合学校实际和各个老师本身的实际，明确目的取向，建立鼓励机制，激发老师的内在活动。整合工作重点，量化目的，定期考核，以次来进步老师队伍的整体素质的进步。三开展丰富多彩的文化娱乐活动，活泼教职工课余生活，增强教职工的身心安康。1
27、、大力营造“关心老师，科学开展”的浓重人文气氛。结实树立实在强化“以人为本”的思想，不但在政治上关心，权益上维护，生活上关心，更应该努力维护教职工的精神文化权益，把学校营造成老师的精神家园，为老师创造宽松和谐的人文环境，减轻老师的劳动空间。真正使老师心情舒畅，干好工作。2、加大对老师活动的引导，进步主动安康意识和加强身体锻炼直接关系教育的质量认识，坚持每天锻炼一小时，不断创新文体活动的内容、形式，见缝插针地开展，为增强老师的体质，提供制度上和物质上的保证，使老师自由开展锻炼的时间、空间多一点。3、进步职工技能素质，思想道德素质，文化艺术素质和身体素质等于一体的职工中心。扩大活动场所，建立新的活
28、动基地，拓展新的活开工程。舞蹈、书法、美术、篮球、排球、羽毛球、乒乓球、卡拉ok、健身操、跳绳、和棋类、扑克、上网等活动。根据不同年龄、不同爱好、不同兴趣开展不同的活动。4、定期为女职工进展安康体检，开展合适女职工特点的活动。四抓好根底建立。1、进一步加强工会财务工作，会费收缴上解工作。合理使用经费，把经费用在刀刃上。搞好会员档案和资料建立工作。2、要抓好工会领导班子和工会干_伍。要站在政治和全局的高度，实在加强思想作风建立，不断进步领导班子的战斗力，结实树立为职工效劳、_的思想，真正为职工说话、办事。3、为职工办实事。效劳职工是工会职责所在，要按照王兆国要求，工会干部要有妈妈心、婆婆嘴、闲不
29、住的两条腿的作风为职工群众办实事。4、开展创立优秀工会小组活动。站在讲实效的高度，把工作重点分解成详细任务，通过细化明确责任，定期检查，促进各项任务完成。工会经审工作方案样例2023年,全市各级工会经审组织要以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻落实党的十七大和中国工会十五大及市工会四大会议精神，树立和落实科学开展观，围绕全市工会工作大局，进一步加强工会经审组织和才能建立，完善经审监视制约机制，推进经审工作的创新与开展，更好地发挥经审工作在工会全局工作中的作用，努力开拓全市工会经审工作新场面。1.认真贯彻落实中华全国总工会关于加强工会经费审查监视工作的意见和省总制定的工会经费审查工作标准化
30、建立标准，继续把进一步落实全总意见和省总标准作为当前和今后一个时期重要任务抓紧抓好。2.做好本级工会预、决算审查监视。市总经审委将分别于2月、8月召开全委会议，审查审议市总本级2023年度决算和2023年度预算安排方案;审查市总本级2023年上半年决算。促进经费支出构造合理，保证工会经费正确的使用方向。3.继续组织开展工会经费计拨审计审查工作。组织开展2023年度各级工会经费计拨的审计审查，特别要重视对基层单位工会留成的40%工会经费的拨缴情况的审查。对被推荐的是单位负责人的各级劳动模范和授予劳动奖章(状)所在单位的工会经费计拨上解情况进展审计。对查出的漏、欠经费，采取措施，进展补缴，加大催缴
31、入库的力度，促进工会经费依法拨缴。4.搞好实务审计。按照全总“上审一年、下审一级”的工作要求，做好对2023年度工会经费收缴、管理和使用情况的审计工作。5.健全和完善工会经审组织建立。坚持新建工会或工会换届时“_”同时选举、同时报批制度，进一步完善非公企业工会经审组织建立，抓好副职级工会经审主任的装备工作。6.推动经审工作制度的建立与完善。按照省总制定的工会经费审查工作标准化建立标准，并结合工作实际，建立和完善经审工作制度。7.重视工会经审工作理论政策研究。围绕经审工作遇到的新情况、新问题，研究确定调研课题，深化基层调查研究，不断进步经审工作程度。8.进步工会经审干部素质。采取老师授课、学习考
32、察、理论研讨等形式，对全市工会经审干部进展培训，进步经审干部的政策程度和业务才能。做好对下级工会经审工作指导、督查等活动。9.开展全市工会经审工作竞赛活动。按照孝感市工会经审工作考核方法的要求，标准基层工会经审工作。加强年度工作考核，总结推广先进经历，表彰先进，促进工会经审工作上程度。电业工会工作方案样例一年来，在局党委、行政与上级工会的正确领导和大力支持下，按照年初确定的工作思路和重点，全局各级工会组织坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕我局平安消费、经营管理和创立“国电一流供电企业”等中心工作，认真履行工会职能，团结和引导广阔职工同心同德，发奋进取，迎难而上，为我局深化改革、加速开展
33、、团结稳定做出了积极奉献，圆满完成了全年的各项工作目的和任务。一。充分发挥工会组织的引导和带动作用，为企业改革和开展的顺利进展提供坚实的思想保障(二)认真履行维护职能，不断进步企业民主管理程度，努力推进我局的政治文明建立坚持和进一步完善了以职工代表大会为根本形式的企业民主管理制度，充分发挥了工会和职工代表大会在民主决策、民主管理、民主监视中的作用。二月份，筹备组织召开了全局五届四次职工(会员)代表大会暨二五年工作会，明确了工作思路和奋斗目的。大会审议并通过了行政工作报告、工会工作报告、财务预决算报告、民主评议中层干部情况报告等7个报告及集体合同修订说明、经济责任制及三项责任制修改意见的说明;对
34、创一流工作意见、首席员工评选方法、组建基层抄表公司的工作思路进展了审议和讨论;征集职工提案79条，立案4项;对修订后的集体合同进展了审议和续签;并增加了对养老保险金、住房公积金和失业保险金等三项统筹缴纳情况的审议。局属16个基层单位也按时召开了职代会或职工大会，召开率到达了100%。年内，结合劳动部新颁发的集体合同规定，对现行的集体合同文本进展了对照检查，并指导两家基层(农电)单位完成了集体合同修订和续签工作。全局厂务公开工作在标准化、经常化及实现网络信息化的根底上，内容进一步扩展，形式不断创新，实现了厂务公开和企业的改革、开展同步，公开内容不断向企业的经营管理领域延伸，增强了厂务公开的实效性
35、，使三级公开真正落到了企业各个层面，保障了职工的知情权，有力的推动了全局厂务公开工作的开展。前旗供电局在公开选拔供电营业所正、副所长工作中，注重发挥职代会的民主职能，采用公开选举的形式，由职工代表对竞选人进展评价和投票，确保了选拔工作的公正、公平，受到了职工的一致好评，为基层民主管理工作注入了新的内容。(三)紧紧围绕电力消费和经营工作开展劳动竞赛，引导职工在各自岗位上建功立业，获得新成果紧紧围绕全局基建工程、平安消费、增收节支、增供扩销等中心工作和重点任务，本着贴近企业消费，贴近职工实际的原那么，深化开展了“安康杯”竞赛和“保平安、增效益、创一流”劳动竞赛活动，制定了实在可行的竞赛方案与考核标
36、准，明确了活动总体目的，并按各二级单位的消费性质分别组织开展了“百日平安消费无事故”、“消费目的任务、基建工程、变电运行”和“增供扩销、增收节支、优质效劳”三项劳动竞赛，形成了全员、全方位参与的竞赛体制，使竞赛活动真正贯穿于企业平安和消费的每一个环节、每一个层面，有效的调动了广阔职工的消费积极性，推动了企业平安消费管理体系建立。根据内电工202351号通知精神，从7月份开场，电业工会认真组织开展了“全国职工平安消费知识普及教育活动”，引导职工自觉尊章守纪、抵抗违章指挥、杜绝违章作业，进步了职工的平安意识，增强了职工的自我保护才能和预测预防才能。今年我局先后被授予了“内蒙古自治区安康杯竞赛先进单
37、位”和“全国安康杯竞赛优胜企业”称号。医院工会工作方案样例一、以构建和谐医院为主题，充分发挥广阔职工的主力军作用。 在市总工会、县工会，院党总支的领导下，我院工会将发动全院职工明确目的和要求，认真做好各项准备工作。在今年“三好一满意”活动中，院工会将配合院行政狠抓医疗质量医疗平安，扎实做好各项工作，圆满完成任务。充分激发广阔职工创造活力。以“三好一满意”为目的，发动广阔职工积极投入系列互动，凝聚职工的智慧和力量，发挥职工主力军作用。进一步健全制度，突出主题，强化考核，开展各类竞赛活动，强化医疗平安、职工人身平安、环境平安。全面进步职工队伍整体素质。倡导职工努力学_的十七大精神，努力学习业务知识
38、，强化技能培训，继续推行医院各项活动。以良好的效劳态度，精湛业务技术为病人解除痛苦恢复安康，确保医疗质量及医疗平安，杜绝医疗事故的发生。二、以协调劳动关系为主线，实在维护职工合法权益。劳动关系和谐是社会和谐的根底。今年医院的工作主题是“创立和谐”医院。工会必须结实树立中国特色社会工会_观，以推动劳动合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法的贯彻施行为重点，进一步健全_机制，加大_利度，进步_成效，团结发动广阔职工实在做到在共建*享，在共享*建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带，营造和谐的气氛，促进医院的开展。三、以竭诚效劳职工为宗旨，努力为职工办实事。工会是职工的“娘家“，为职工排忧
39、解难是工会义不容辞的责任，也是“创立和谐医院”的根底之一。1、 继续做好送温暖工作。多到职工中去理解职工的生活及困难，热情接待职工的来信来访，并给予及时答复，慰问住院职工及离退休老同志，吊唁去世的职工及职工家属，帮助生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的优良传统，积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出援助之手，献出真诚爱心。2、 继续开展安康有关的文体活动。为了活泼职工业余文化生活，增进职工之间的友谊，增强集体荣誉感，工会将举行迎新年扑克比赛，抓彩活动。以庆三八“五一”“五四”“五一二” “七一”“八一”“国庆”等节日，结合医院实际工作开展演讲
40、比赛，书法比赛，知识竞赛，大型联欢活动，体育活动。配合卫生局组队参加县政府部门举行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动，丰富老前辈的生活，安康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课，进展政治思想培训，专业知识培训，使职工进一步树立自信、自强、自立、自爱意识，加强学习，进步自身素质，成为合格的医疗工作者。开展一次以“消防平安”为主题的大型宣传教育活动。3、 继续做“安康体检”及“低保职工”义诊工作。 工会将继续做好“安康体检”的宣传，联络接待工作，把我院良好的效劳，精湛的技术通过“体检”这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。继续开展“低保职工”义诊工作，把医药送到需要帮助的相对贫困的老百姓手中
41、，为解决老百姓“看病贵、看病难”作出奉献，在效劳人民的同时宣传医药，在为医院创社会效益的同时创造经济效益。2023年工会工作方案样例推荐指导思想：以“xxxx”重要思想为指导，全面贯彻落实党的xx大会议精神，以构建和谐校园和新时期师德建立为核心，以教代会建立的进一步标准和校务公开的深化开展和教工之家建立为重点，以学校教育事业的开展和质量进步为目的，做到围绕中心，效劳大局，找准位置，务实创新，努力创始学校工会工作的新场面。一、加强学校工会组织建立和学校精神文明建立1、充分发挥工会组织的优势，利用多种学习宣传阵地和多种形式，进一步加强职工的思想政治工作，组织全校教职工开展好政治理论的学习，努力进步
42、广阔教职工的思想素质。2、以师德建立为核心，以学校精神文明建立作为重要内容，进一步深化贯彻中小学老师职业道德标准和党的十七的会议精神，组织教职工开展师德建立大讨论活动。3、组织教职工学习、宣传师德先进人物的典型事迹，积极开展经历交流、征文评选、庆教龄等教育活动，努力在学校中形成人人争做师德标兵的良好气氛，努力创立和谐校园。把师德评价纳入老师综合考核评价工作中去，组织开展师德标兵的评选和经历交流活动。4、 以“双争活动”为载体，要进一步加强老师职业道德教育和民主法制教育。教育广阔老师进一步端正教育思想，树立民主意识、法制意识和效劳意识，把让人民满意作为行动的标尺，争做“社会信任、家长满意、学生喜
43、欢”的“信得过老师”。要进一步加强爱岗敬业、无私奉献的师德教育，促使老师在铸师魂、修师德、树师表、练师能上下工夫，以良好的师德回报人民、回报社会。二、标准完善教代会建立1、对教代会代表加强培训，进一步增强代表参政议政的才能。2、定期召开教代会。坚持教代会制度，发挥教代会作用。3、建立建全教代会工作档案。4、积极推进校务公开，使校务公开逐步实现制度化、标准化、科学化。5、认真搞好教代会换届选举工作。三、坚持开展好校务公开工作，不断调整与扩大公开的内容，丰富公开的形式，完善公开的制度。积极配合学校党政组织，做好校务公开和评议学校领导干部的工作。四、继续以教育创新工程为载体，积极搭建教职工活动平台，
44、开展好教育创新活动。五、创新活动平台1、精心组织好“三八”妇女节的庆贺活动。1创造条件组织女老师进展体检。2以各完小工会小组为单位，组织教职工开展形式多样的庆贺活动，活动后向中心校工会交一份活动总结。2、四月份与德育结合布置开展师德大讨论、演讲和评选“师德标兵”活动的安排。3、四月下旬进展教代会换届工作。4、四月份组织女老师续北京市女职工安康互助保险，续保教工校方责任险，加强“教工之家“建立。5、5月份 1、以“我参与、我安康、我快乐”为主题，组织开展迎奥运教职工春季兴趣运动会。2、迎接教育工会对教代会和校务公开的检查。6、6月份以完小为单位，组织师德演讲、评选、推荐出席中心校表彰的“师德标兵
45、”和典型材料。7、9月份组织开展庆老师节、师德经历交流、表彰“师德标兵”和庆教龄活动。8、十一月份开展教育创新标兵的评选和申报工作。学生读书活动方案样例为深化施行素质教育，稳步推进根底教育课程改革，进步我校学生的人文素养和道德修养，进步我校教育教学质量，结合我校实际，制定本施行意见。一、 、目的要求通过开展读书活动，培养学生良好的阅读习惯和浓重的读书兴趣，开阔视野，增长知识，开发智力，陶冶情操，充实文化底蕴，进步综合理论才能。使学生能欣赏文学作品、阅读科技作品和议论文，初步领悟作品的内涵；能阅读浅易文言文和诵读古代诗词，借助注释和工具书理解根本内容，在积累、感悟和运用中，有意识的进步自己的欣赏
46、品位和审美情趣，从中获得对自然、社会、人生的有益启示；能利用图书馆、网络，搜集自己需要的信息和资料，小学生课外阅读中总量不少于100万字。二、活动内容一“好书大家读活动”。学校根据各年级实际情况，制定出各年级每学期的必读书目和推荐书目，各班充分利用早读、阅读课或课余时间开展读书活动，如：好书推介、课前35分钟“说”名著活动介绍内容、讲情节、讲心得等均可、经典回味、美文共享、心得交流、诗文诵读、读书方法大擂台等，此项活动须长期坚持，形成制度，形成特色。二“书香班级”、“阅读之星”的评选活动。1.环境布置1充分利用各班的壁报、墙报，张贴宣传标语、名人名言、名人读书故事等，营造出一种浓郁的读书气氛，
47、让学生明白读书的好处。2搞好班级图书角的建立：在各班教室前方放置统一的图书柜，鼓励学生捐书，同时选出几名有责任心的学生担任图书管理员，负责图书的入库、编号、登记、出借、整理等工作。2开展阅读活动。 设立“校园读书月”。学校每学期要设一个“校园读书月”，每个读书月有明确的阅读主题。 开好“班级读书会”。学校要组织各班每周或间周开一次“班级读书会”，组织学生展示汇报自己近期的阅读收获。 开展其它各类读书活动。学校要根据读书主题，结合学校和学生实际，开展美文诵读比赛、读书演讲讲故事比赛、读书报告会、古诗擂台赛、读书笔记展评、读书手抄报展览等各类读书活动。三“好书伴我成长”征文活动。学生根据自己的，通
48、过文字，描写读书带来的精神愉悦，表达自己对所读内容的理解，读书的体会收获以及读书对自己成长所产生的影响等。届时学校通过校园网、播送站、宣传栏等多种方式进展优秀征文选展，引导学生多读书，读好书。四“书香校园”创立活动。1.老师读书1学期初老师制定个人读书方案。2完善图书室、阅览室建立管理，让“沉淀”的图书“流动”起来，使之成为老师借书、读书的开放港湾。3读书网络。要求老师定期去阅览室阅读教育教学杂志，认真阅读、做笔记；加强信息技术培训，促进网络阅读，为老师提供一个开放的“图书馆”。4本学期每位老师必读一本教育专著，同时认真做好教育理论读书笔记，本学期将开展两次读书论坛活动。2.学生读书1营造读书气氛。本学期，继续加强班级建立图书角建立学生