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1、2023年街道纪检监察工作方案范例2023年街道纪检监察工作方案范例。202_年东北四社区将继续全面贯彻区委、办事处关于党风廉政建立和反_斗争的精神，继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，着力于“头防腐”、“教育拒腐”、“监视反腐”，进一步推进党风廉政建立和反_工作，着重做好以下工作：一、 创新公开形式，确保党务公开工作获得实效(一) 强化监视检查。1. 成立党务公开监视小组，离退休老党员赵文忠为组长，成员11名，由普通党员、群众代表组成，负责监视党务公开工作。2. 拓展监视渠道。每季度召开一次由普通党员代表、群众代表参加的党务公开民主评议座谈会，主动承受民主评议，并对评议意见
2、进展梳理，认真开展整改落实，促进党务公开工作的标准有序开展。(二)加大力度做好“社区党务公开栏”。在党员群众便于观看的醒目位置建立高标准的党务公开长廊。 内容既包括具有长期性、程序性的公开内容，又包括动态性、阶段性的公开内容。充分利用社区内信息网络进展公开。是“东北四社区党建网”，公开涉及面广、时效性强、适宜向社会公开的事项。是 _。随时承受群众的来电来访，并对在外又需即时理解公开内容的党员干部群众，通过 告知公开内容。通过集体活动的形式公开。以“阳光党务”为主题，通过微博和召开党员群众大会、情况通报会、组织生活会、征求意见会、党员活动等形式的集体活动，公开社区直管党员、群众需要知道的事项;并
3、运用党内文件、通报、简报、刊物等文字载体，公开政策规定、思想教育等方面的信息。二、“走访活动听民声，深化群众解难题”作风建立活动。1、做好群众来信来访工作。进一步拓宽_渠道，及时理解民情，倾听群众呼声，帮助群众解决一些实际问题。认真办理好_件，做好初信初访，努力促进社会稳定。2、实行社区效能考评。围绕重点工作完成情况、依法办事、党政居务公开、办事效率、协作精神、清正廉洁等指标进展考核，通过自评、互评、领导评、群众评相结合的方式，逐步形成多方参与、全面覆盖的测评体系，全面推东社区的效能建立。3、认真解决社区群众反映强烈的突出问题，坚持谁主管谁负责的原那么，件件落实，不留隐患。贯彻施行“责任捆绑”
4、形式，促使团队凝聚力和战斗力提升。认真贯彻落实街道提出“三位一体”考核机制，以社区工作站为单位进展责任捆绑。三、加大厉行节约制度，强化权利监视制约1、健全财务管理制度，标准社区的财务管理。进一步标准社区的财务管理制度，定期承受街道前往社区检查指导，及时发现问题堵塞破绽。加强社区各项重大决策部署贯彻落实情况的监视检查。对大额资金的使用、财务制度标准程序，全程监视，及时反应监察情况。2、完善纪检监察制度，确保党风廉政制度落到实处。要继续落实党风廉政责任制，认真抓好年初的责任分工和年末的总结进步;要继续落实纪检_制度，高度重视群众反映的问题，及时介入调查，对违纪违规人员严肃处理;广泛搜集群众对社区工
5、作作风、办事效率、效劳窗口、廉洁自律等方面的意见和建议。四、加强廉政学习，营造廉政为民气氛东北四社区通过丰富教育活动形式，每季度开展廉政文化活动。一是开展“讲党性、重品行、做表率”的反腐倡廉专题讲座，深化廉政准那么学习，进展理想信念教育，增强党员领导干部法纪观念，进步思想道德素质。二是组织社区党员干部观看警示教育片，用身边大量的事实和典型案例给大家敲响了反腐倡廉的警钟。三是大力开展廉政宣传和信息交流活动。通过在社区设立宣传栏、宣传站等，及时宣传廉政方面的文件精神及内容，树立廉政勤政典型。成立廉政信息员队伍，社区书记为第一责任人，做好信息撰写及上报工作。f132./街道年度纪检监察工作方案街道年
6、度纪检监察工作方案*街道*年纪检监察 工 作 计 划 *年是我区建立“四宜”城区的重要一年，做好党风廉政建立和反_工作意义重大。今年*街道纪检监察工作的总体要求是：深化学习贯彻落实党的十八大、*全会精神，按照省市区党风廉政建立干部大会和省市区纪委全会的安排部署，坚持围绕中心，效劳大局，加强以亲密党同人民群众血肉联络为重点的作风建立，加强以严明党的政治纪律为重点的反腐倡廉建立，认真解决人民群众反映强烈的突出问题，进一步进步反腐倡廉建立科学化程度，实在做到干部清正、政府清廉、政治清明，为建立廉洁政治、推动“四宜”*建立提供坚强的政治和纪律保障。根据这一总体要求，现制定*年工作方案如下： 一、坚决维
7、护党的各项纪律，进一步强化监视检查。 1、加强对党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律执行情况的监视检查。 2、加强对街道党工委、办事处工作部署落实情况的监视检查。紧贴中心、效劳大局，重点抓好城中村改造工程、平安、稳定和民惹事项以及阶段性工作的综合监视检查。 二、围绕执行八项规定，实在加强作风建立 3、落实中央“八项规定”、省委“三个施行方法”、市委“五项要求”和区委“29条规定”，正文风、改会风，转作风、树新风，做到言必信，行必果。大力发扬亲密联络群众、求真务实、艰辛奋斗和批评与自我批评的优良作风，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出
8、问题，在开展森林防火、森林防火、环境卫生整治、平安消费等重点工作中，在全街道形成大办实事、狠抓落实、务务实效、敢于碰硬、敢于担责的新风气，实现干部作风和精神相貌新转变。 4、深化开展党的群众道路教育理论活动，在街道开展森林防火、环境卫生整治、平安消费等重点工作中，催促干部深化一线，着力解决群众反映强烈的突出问题。 5、深化开展整治慵懒散奢专项行动，坚决整治吃拿卡要、懒政怠政不良风气，严肃整治_、公款旅游、公车私用等行为，狠刹“三股歪风”，做到“五个不准”。 6、深化推进机关作风和效能建立。认真开展“强化效劳意识、提升效劳程度、优化开展环境”主题活动，全面推进非行政审批部门行政效能建立，建立完善
9、街、村政务效劳监管体系，强化效能问责，推进机关办事提速、效劳提升、工作提效、才能提升。 三、围绕党的纯洁性要求，坚持惩治和预防两手抓。 7、贯彻落实党风廉政建立责任制，要求各村3月底前召开支委总支会议和廉政建立工作会议，结合实际研究制定党风廉政建立工作方案、目的要求和详细措施，对党风廉政建立工作任务进展责任分解，明确班子成员在党风廉政建立中的职责和任务分工，并按照方案推动落实； 8、深化推进党务公开、村务公开，完善岗位承诺制、首问负责制等制度，严格执行“四议两公开”民主决策程序，提升党务政务工作程度，完善和拓展“城区阳光农廉网”功能，充分发挥公开平台、管理平台、监视平台、效劳平台等作用，打造“
10、阳光村务”，强化社会监视，有效预防_。重点整治南山头、北石槽两个难点村。 9、注重对反腐倡廉网络舆情的搜集、分析p 和研叛，充分发挥“大宣教”格局作用，深化推进廉政文化“七进”活动，建立马坊头、北董村两个廉政文化示范点。 10、认真落实廉政准那么。加强对执行廉政准那么情况的监视检查，坚决纠正并严肃处理违背廉政准那么行为，认真解决廉洁自律方面的突出问题。全面落实关于领导干部报告个人有关事项的规定和关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定，催促领导干部主动和如实报告有关内容。坚决整治领导干部违规收受礼金问题，一经查实，严肃处理。继续开展党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作，稳
11、固制止公款出国(境)旅游工作成果，严格执行公务接待经费预算管理。 11、坚持有案必查、有腐必惩，畅通_渠道，凡有群众举报都要及时受理，实名举报优先受理。 12、加强对、述职述廉、诫勉谈话等制度执行情况的检查。 13、继续加强政风行风建立，全面推行公创办事制度，推动政风行风评议进一步向基层站所引深。 四、深化开展专项治理，实在维护群众利益 14、重点抓好工程建立等关键环节的治理工作和工程领域突出问题的治理，严厉查处平安消费责任事故及背后的_问题和违纪违法行为，建立重大事故报告制度。 15、严格执行农村基层干部廉洁履行职责假设干规定，严格按照农村集体“三资”管理方法、集体资产资处置方法，建立健全“
12、三资”管理工作制度，实在做到“三资”管理流程化、资产资处置市场化、监视检查长效化，进一步对村级“三资”进展清理。 五、围绕抓班子带队伍，提升干_伍自身素质 16、实在加 街道年度纪检监察工作方案第2页强党员干部教育监视。加强对党员干部特别是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，积极开展示范教育、警示教育和“自觉受监视、习惯被监视”专项教育活动，全面施行干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的施行方法，稳固完善廉政谈话、党课报告、廉政知识考试等制度，形成干部廉政教育的长效机制。 17、继续开展比工作、比纪律、比团结活动，完善创先争优常态化长效化机制建立。 18、加强对村务监视委员会成员培训
13、和管理，坚持街道纪检监察工作月例会制度，实在进步村务工作履职才能，积极组织参加上级各部门的培训学习，不断提升自身素质，进步整体工作才能和工作程度，以“踏石留印、抓铁有痕”的实干精神，为“四宜”城区建立有所作为。 总之，*年*纪检监察工作任重而道远，我们坚信有区纪委和街道党工委、办事处的正确领导下，我们将奋力拼搏、锐意进取、求真务实、开拓创新，坚持科学开展观，以务实的作风，为构建“四宜”城区提供坚强的政治和纪律保证。 街道纪检监察室2023年工作方案街道纪检监察室202_年工作方案深化贯彻落实党的十八大、十八届历次全会和_系列重要讲话精神，按照中纪委七次全会、省纪委二次全会、市纪委二次全会、区纪
14、委二次全会和街道工委部署，坚决不移推动全面从严治党向纵深开展，忠诚履行党章赋予的职责，聚焦监视执纪问责，严肃党内政治生活，持之以恒落实中央八项规定精神，着力解决群众身边的不正之风和_问题，继续保持惩治_的高压态势，建立忠诚干净担当的纪检监察干_伍，为推进建立财富、品质、幸福*提供坚强的纪律保证。1、协助街道党工委加强党风廉政建立和协调反_工作，结合实际向街道党工委提出加强党风廉政建立和反_工作的意见建议和工作措施，协调解决党风廉政建立和反_工作重大事项。2、协助街道党工委抓好党风廉政建立任务分解和检查考核，实在履行监视执纪问责的职责，促使党风廉政建立和反_工作的各项部署落实到位。3、加强对街道
15、党工委的监视，监视检查街道党工委领导班子及其成员履行党风廉政建立主体责任、遵守和执行党的道路方针政策、决议决定和重大决策部署，以及廉洁自律等情况，发现违规违纪苗头及时提醒纠正，发现重大问题或者违纪问题线索及时向区纪委报告。4、加强对社区党总支党委和机关支部班子及其成员的监视，特别是主要负责同志的监视。5、开展“一案双查”工作，对落实“两个责任”不力的问题，及时调查处理，严肃责任追究。6、坚决维护党的纪律，把纪律和规矩挺在前面，运用监视执纪“四种形态”，加强对党的政治纪律和政治规矩、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律执行情况的监视，保证政令畅通、令行制止。严格审查和处理党员干部违纪
16、和政纪的行为，严肃查处违的政治纪律、组织纪律、廉政纪律和中央八项规定精神以及违背换届纪律的问题，重点查处“三类人”“小官贪腐”和“雁过拔毛”式_。7、落实纪律审查平安责任制，严格审查程序和审查纪律，保障涉案人员的合法权益，纪依法平安办案。8、加强对作风建立情况的监视检查，围绕落实中央八项规定精神，聚焦群众身边的“四风”和_问题，加大监视执纪问责力度，严肃查处迎风违纪行为，曝光典型问题，纠正“四风”。9、认真贯彻落实中国_巡视工作条例支持配合巡视、巡查工作，优先审查巡视、巡查移交的问题线索，协助街道党工委落实巡视、巡查反应意见的整改工作，负责完成由街道纪工委承当的整改任务。10、加强对社区党总支
17、党委履行党风廉政建立主体责任、社区纪检组织履行监视责任情况的监视，加强对党员干部履责用权情况的监视。11、健全和落实谈话、函询等制度，抓早抓小。对发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、民主测评满意度较低的，直接约谈相关党组织负责人，及时警示提醒，防止小问题演变成大问题。12、开展党风廉政宣传教育，协调街道党工委组织开展“两学一做”学习教育，运用内外夹攻案例开展警示教育，开展“四二O”廉政文化节活动，深化推进街道“最美家风”廉文化推广活动，筑牢拒腐防变第一道防线。13、加强街道纪检监察干_伍建立，完善内部监视机关，严格要求、严格教育、严格管理、严格监视，对纪检监察干部违纪违法行为零容忍，坚决防
18、止“灯下黑”，用铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检铁军。2023年纪检监察工作方案范例一、工作任务根据2023年目的管理责任书要求，新晃县商务局2023年纪检监察工作以“明确责任，落实任务，效劳开展”为主题，认真落实好局纪检组20项监视责任，协助局党组书记落实好25项主体责任，详细完成好2023年县商务局11项党风廉政建立和反_工作任务。二、总体思路深化贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会、以及中央和省、市、县纪委全会精神，紧紧围绕全县工作大局，坚决落实全面从严治党、严格依规治党新要求，严明党的纪律，严厉惩治_，持续保持作风建立新常态，全面落实“两个责任”，强化监视执纪问责，继续以“三满意”为
19、检验工作标准，深化推进廉洁新晃建立。三、主要措施1、做好班子分工，强化责任落实。召开党组会议，研究2023年党风廉政建立工作任务，对党风廉政建立和反_工作进展责任分解，“签字背书”落实责任，加强对责任落实情况的检查考核，定期向上级党委和纪委报告主题责任落实情况。2、抓好廉政教育。开展党性党风党纪和廉洁从政教育。加强对党风廉政和反_宣传教育以及廉政文化建立的组织协调;开展践行“三严三实”专题教育，深化学习贯彻_系列重要讲话精神，党组书记带头上党课，纪检组长上反腐倡廉形势教育课，组织学习中国*党员领导干部廉洁从政假设干准那么、中国_纪律处分条例等党规党纪，进步党员干部的纪律观念和规矩意识。继续推进
20、廉政文化建立，开展创立廉洁单位、廉洁股室、廉洁岗位、廉洁工程、廉洁个人等廉政文化传播活动;稳固作风建立成果。继续完善作风建立长效机制，将好作风固化为习惯，升华为文化。3、执行党的政治纪律、组织纪律，不断增强党组织的战斗力。学习和贯彻落实党规党纪和相关法律，严明党的纪律和规矩，进步党员干部的纪律观念和规矩意识，努力维护党纪党规的严肃性和性。7月前召开一次班子，开展批评与自我批评，开展班子成员的述责述廉民主评议。4、抓好权利监视。加强党的道路方针政策、决议决定执行情况和县委重大决策部署贯彻落实情况的监视检查;班子成员做出廉洁自律公开承诺;班子成员报告个人有关事项到县委组织部和县纪委;开展以“宣战慵
21、懒散、提振精气神”为主题的干部作风大整治。5、抓好制度的完善和执行。加强作风和纪律建立，加强对中央八项规定、省委九条规定和市委、县委作风建立规定精神执行情况检查;加强对公务接待、公车管理、公务出差等公务开支情况的监视检查;严肃党内政治生活，开展经常性的批评和自我批评，开展领导干部个人有关事项报告抽查核实工作;落实党风廉政建立责任制专题报告、廉政谈话、约谈、工作评估等制度;催促全局人员严格执行单位工作纪律。6、加强监视检查，探究解决“为官不为”问题。严格落实纪检组长在党组中不分管其他业务工作的制度。改良监视检查方式，建立和落实领导班子、领导干部作风状况定期分析p 机制，重点考评践行“三严三实”情
22、况、施行“一线工作法”情况、整治“慵懒散”情况、稳固“四风”整治成果情况、效劳60周年县庆工程建立情况、遵守党纪政纪情况。7、坚持刚性执纪。严肃查处违背作风建立规定的行为，严肃查处违的政治纪律、组织纪律，“四风”问题、迎风违纪等问题;从“小节”抓起，注重“细节”，紧盯“四风”，防止反弹，弛而不息抓好作风建立，狠抓突出问题整治。8、严格责任追究。对违风廉政建立责任制的党员干部进展追责和问责。街道2023年纪检监察工作思路街道202_年纪检监察工作思路一深化监视责任落实，促进党风廉政建立1.强化监视责任。按照监视责任履职标准要求，突出组织协调、案件查办、执纪问责、监视检查等职能，聚焦纪律、作风、反
23、腐倡廉等建立，紧盯“不落实的事”，严查“不落实的人”，严处违背作风建立规定的案件，坚决对“不作为”的严厉问责、“乱作为”的严肃惩治、“慢作为”的限期整改，推进监视检查常态化、制度化，以高压态势强化监视的威慑力和警示作用，防止监视流于形式，全面落实党风廉政建立监视责任。2.转变监视方式。进一步梳理监视事项和监视重点，转变对招投标、拆迁安置等局部监视事项的监视方式,从事前监视转向事后问责，从过程监视转向结果监视，从直接监视转向间接监视，把更多精力放在催促有关职能部门依法依规履行自身职责上，进步监视质效。继续做好林唐村阳光征收选择性、重点性的监视工作，促进林唐村拆迁工作稳步有序推进。监视公开内容是否
24、齐全、是否存在暗箱操作、拆迁内容公开是否及时、认定是否符合政策3.深化基层监视。借鉴区纪委的双向约谈、“签字背书”等做法，探究把这些好的做法推行到村、社区，加强对村、社区主要负责人的监视管理，推进村、社区党风廉政建立。强化对林唐村小微权利清单运行的催促指导，防止因为拆迁而放松监视。全面推进三资清查，促进撤村并居工作顺利施行。加大初信初访工作和案件线索搜集管理力度，落实案件办理协商合作机制，强化依纪依法办案，确保案件质量和效益。深化廉政文化“六进”工作，明年着重指导街道公共卫生效劳中心落实廉政文化建立。二强化作风纪律建立，严防“四风”问题反弹1.深化开展纪律教育。教育催促党员干部认真学习领会十八
25、届中央纪委五次全会和_系列重要讲话精神，严守党的各项纪律，特别是政治纪律和组织纪律，自觉在思想上、政治上、行动上同中央保持高度一致，坚决贯彻落实中央、省、市、区委的决策部署。实在加强对纪律执行情况的监视检查，坚决严肃查处违背纪律的行为，使纪律真正成为“带电的高压线”。针对办案中发现的基层党员特别是农村、企业党员组织观念淡薄、党纪知识缺乏等问题，着力协助街道组织办进一步加强基层党员教育管理。2.坚决纠正“四风”问题。持续加强对贯彻落实中央八项规定和省、市、区作风建立规定情况的监视，严防“四风”问题反弹。跟踪党员干部特别是班子成员、科室负责人、村社区党组织负责人在群众道路教育活动中查找的“四风”问
26、题的整改落实情况，按照整改时限，坚持一个人一个人过，一个问题一个问题查，坚决做到不漏一人，不放过一个问题。3.扎实落实“正风肃纪”检查。坚持作风效能每周一查不连续、不放松、不走样，紧盯中秋、国庆等重要时间节点，开展明察暗访和专项检查，坚持严字当头，进一步加大执纪检查和惩戒问责力度，严肃查处违背作风效能建立规定的各类问题。进一步完善机关作风效能建立处理方法，着力推进正风肃纪制度化、标准化、常态化。三严格党员干部教育监管，确保标准履职1.开展警示教育。落实抓早抓小要求，严格党员干部日常监管，力求全面掌握党员干部的思想、工作、生活情况，认真开展廉政谈话和谈心活动，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题早
27、发现、早提醒、早纠正。通过发送廉政短信、学习典型案件、党纪知识竞赛、参观警示教育基地等形式，落实廉政教育。2.落实履职监视。进一步细化监视内容，健全监视形式，优化监视力量，实在加强对班子及成员、职能科室落实党风廉政责任制、履行职责、权利行使情况的监视。催促班子成员负起对分管部门、科室负责人对本部门的全面领导责任，根据区党政机关及其工作人员问责方法，进一步完善街道工作人员问责细那么，坚决对在工作中不履职或不正确履职的工作人员进展责任追究。3.抓好头预防。全面梳理与党风廉政和反_工作相关的现有制度，进一步查找破绽、修订完善教育、监视、预防和惩办制度，并有针对性地重新建立一批务实管用的新制度，真正使
28、各项制度行得通、管得住、用得好。要实在加强迫度执行情况的监视检查，严肃查处有令不行、有禁不止的行为，实在增强迫度的刚性约束。2023年乡镇纪检监察工作方案202_年是贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年，认真做好今年的党风廉政建立和反_工作，对于全面落实惩治体系建立和廉政风险防腐管理工作，奋力施行“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”开展战略，大力推进社会新农村建立，保持经济社会又好又快开展，具有极其重要的意义。今年的总体要求是：全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，以及中央、省、市、县纪委全会精神，以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，坚持
29、“标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防”的方针，加强对中央、省、市、县重大决策部署贯彻落实情况的监视检查，加强以保持党同人民群众血肉联络为重点的作风建立，加强以完善惩治和预防_体系为重点的反腐倡廉建立，以落实党风廉政建立责任制为主要内容的执行力和执行体系建立，以进步干_伍整体素质和工作效能为目的的纪检监察机关自身建立，实在把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建立和反_工作之中，以反腐倡廉建立的实际成效，为构建和谐九龙提供坚强的纪律保证。一、强化监视检查，着力推进重大决策部署的贯彻落实1.严肃党的政治纪律。深化开展党的纪律特别是政治纪律教育，加强对政治纪律执行情况的监视检查，严肃查处违的政治
30、纪律行为，促使广阔党员干部坚决政治立场，始终同党中央和县委保持高度一致。严禁党员干部分布违犯党的理论和道路方针政策的意见，严禁公开发表同党中央精神相违犯的言论，严禁编造、传播政治谣言，严禁以任何形式泄露党和国家机密，严禁参与各种非法组织和非法活动。2.加强对镇党委、政府工作部署落实情况的监视检查。紧贴中心、效劳大局，重点抓好对全镇“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”开展战略、“十二五”开展规划、重点工程、重点目的任务落实情况的监视检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，实在保证政令畅通。二、加强作风建立，着力优化经济开展环境1.深化推进机关作风和效能建立。认真开展“_举报突出问题专项治理”
31、活动，加大对落实“三项制度”，全面推进非行政审批部门行政效能建立，建立完善镇、村两级政务效劳监管体系，强化效能问责，推进机关办事提速、效劳提升、工作提效、才能提升。2.实在转变干部作用。以弘扬“不怕困难、敢于成功”的继光精神为主线，大力发扬亲密联络群众、求真务实、艰辛奋斗和批评与自我批评的优良作风，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，在全镇形成大办实事、狠抓落实、务务实效、敢于碰硬、敢于担责的新风气，实现干部作风和精神相貌新转变。2023年纪检监察工作方案202_年纪检监察工作方案一、加强廉政文化学习，筑牢党员领导干部廉洁从政思想防线。坚持以
32、党的十八届三中、四中全会精神为指导，认真学习同志系列讲话精神、中纪委十八届五次会议精神，把锻造“三严三实”作风、从严治党、依规治党、遵守党的政治纪律和法律法规制度、加强党员领导干部党的纪律建立、坚持“一岗双责”贯穿廉政文化学习教育始终。二、深化贯彻落实中央八项规定、省市委十项规定，锲而不舍地抓好作风建立。稳固和提升党的群众道路教育理论活动成果，继续聚焦“四风”，狠抓各级干部作风建立，加强对党员干部执行中央八项规定、省市委十项规定、党纪条规、制度规定的监视检查，实在转变镇机关干部和村、单位部门党员干部作风，提升效劳程度和效劳质量，加大力度治理损害群众利益、有令不行、有禁不止、懒作为、慢作为、乱作
33、为、不作为行为。三、聚焦主业主责，落实“三转”，强化执纪监视问责1、认真落实党员干部党风廉政建立责任制，党员干部、机关工作人员廉政承诺制。形成党风廉政建立党政主要领导亲自抓、纪委监察干部监视抓、全体党员干部共同抓的良好态势。把党风廉政建立“一岗双责”、责任追究，纳入各级干部年度工作目的考核责任制。2、加强监视机制建立。逐步形成纪委监视、市镇人大代表、党代表、政协委员、无职党代表、行风监视员监视的网格化监视体系。3、加强迫度创新，进一步完善各类制度，努力形成以制度管事管人的新常态。4、加大执纪问责力度。镇纪委常态化加强对各级干部执行中央八项规定、省市委十项规定、党纪条规、法律法规、制度情况的督查
34、考核。5、加强对党员领导干部贯彻执行人事管理制度、民主决策议事制度、重大事项报告制度、工程建立招投标制度和单位、村执行“三资”管理制度、考勤考绩考廉制度情况督查检查，全面提升各级干部依法管理社会事务的才能和程度。6、加强对各级干部_维稳、平安消费“一岗双责”情况检查，促进社会和谐稳定，为全面小康社会建立营造良好气氛。7、加大查案执纪力度。力求通过审计监视、处理_举报、开展督查等多种形式，排查和搜集案，保持反腐倡廉零容忍的高压态势，进一步加大对违纪违规党员干部处理和问责的力度。8、加强纪检监察干部自身建立，以“忠诚干净担当”主题教育理论活动为契机，通过纪委学习日、_会办、查案执纪、督查检查等多种
35、形式，着力提升纪检监察干部的业务才能和执纪程度。2023年公司纪检监察工作方案202_年公司纪检监察工作方案202_年公司纪检监察工作方案今年，集团公司将全面完成企业改制工作，纪检监察工作要按照企业新的产权构造、经营机制以及法人治理构造来安排和构思今年的工作。总的指导思想是：坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实中纪委第五次全会精神，坚决不移地抓好党风廉政建立和反_工作，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的方针，紧紧围绕企业改制、开展和稳定的大局，用开展的思路和改革的方法，维护党纪政纪的严肃性，确保企业改制依法依规地推进。主要任务是：构建社会和谐企业，以人为本，坚持
36、教育、制度、监视并重，查办违的政治纪律、组织纪律、人事纪律的案件，用制度和纪律标准管理，推进改制，维护稳定。详细工作是：一开展“四项教育”活动，筑牢思想道德防线。深化推进党员干部廉洁自律工作，要坚持以人为本、预防为主的方针，加大思想政治教育的力度，在党员干部中开展以党的根本理论、理想信念、党纪政纪条规为主要内容的学习教育活动。1、开展保持_员先进性教育活动。重点解决好党员干部的廉洁自律问题，中央决定，用一年半的时间，在全党开展以理论“三个代表”重要思想为重要内容的保持_员先进性教育活动。我们要以此项教育活动为契机，将党风党纪教育穿插其中，要求_员要牢记宗旨，坚决信念，树立马克思的世界观、人生观
37、、价值观，坚持正确的权利观、利益观，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，常思贪欲之害，常怀律已之心，做到为民、务实、清廉。通过教育活动，突出解决党员在思想、组织、作风及工作等方面存在的突出问题。特别是当前企业正处在改制期间，将面对着各种矛盾和问题，涉及方方面面的利益，党员要经受得住企业改制的考验。2、开展加强党的政治纪律教育。重点解决好维护党组织威信问题，坚持在政治上同党中央保持一致，自觉维护党中央和上级党组织的权威，不折不扣地执行党组织的决议，要旗帜鲜明地支持参与企业改制，党员有不同意见可在党内会议上发表自己的观点和看法，或通过正常渠道反映情况，决不允许个人凌驾于党组织之上、在群众中分布与党组织决议
38、相违犯的言论，在大是大非面前要坚决正确的政治立场、政治观点，表达党员的先进性。3、开展民主集中制的教育。在党内要健全议事规那么和决策程序，落实集体领导和个人分工相结合的制度。党组织对重大事项作出决定，既要尊重群众的意见和要求，又要符合党和国家的政策和规定，在民主根底上集中，在集中根底上到达统一，民主与集中相辅相承，二者不可别离。4、开展党纪政纪法规教育。以学习贯彻中国_纪律处分条例和中国_党内监视条例为重点，增强党员遵纪守法的自觉性，搞好日常教育与管理，对于党员干部中出现的苗头性的问题，及时提醒，打招呼，防止小缺点开展成为大错误。要运用对干部诫免谈话制度，催促其限期纠正缺点和错误。二继续实行党
39、风廉政建立责任制，落实责任追究制度。实行党风廉政建立责任制要坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众参与的领导体制和工作机制。集团公司以签定责任书的形式，用制度来明确领导班子和领导干部的责任。1、落实党风廉政建立责任制，实在担负起反腐倡廉的职责。坚持党政领导班子正职负全责，班子成员按照分工各负其责。纪委抓组织协调，布署与施行、监视和考核以及责任追究，领导干部要以身作那么，清正廉洁，敢抓敢管，真抓实干，要实行年终责任制报告制度。2、落实党风廉政建立责任制，严格执行责任追究的规定。公司党政组织将结合实际，制定并施行管理人员过错责任追究方法试行，重点追究领导干部在党风廉政
40、建立工作中的渎职、渎职行为，追究管理人员在管理过程中谋取_，不作为或乱作为的行为，追究工作中的过错责任行为，使领导干部和党员依纪依规地行使管理职权。3、落实党风廉政建立责任制，要层层分解责任，细化责任内容。综合运用纪律处分和组织处理两种手段维护责任制的严肃性。三级单位有党政组织建制和重点部门都要签订责任书。三加强领导干部廉洁自律，完善监视措施。近几年中纪委针对为解决领导干部廉洁自律方面存在的问题，制定了假设干规定和措施，我们要采取坚决，不折不扣地贯彻执行，在这里要重点强调：第一，不许违背规定收送现金、有价证券和支付凭证，对送钱送物要坚决拒收，推托不掉的上交组织；第二，领导干部本人及亲属不许从事
41、与本企业相关联的经营活动，不得利用职权承包经营客运车辆、租赁经营门点、承接物资采购、基建工程维修工程等，不许利用领导干部的职务和影响经商办企业谋取非法利益；第三，不许参与赌博，同事之间的业余娱乐活动要严格把握尺度，不能伤筋动骨及以盈利为目的；第四，不许弄虚作假，谎报经营 202_年公司纪检监察工作方案业绩或隐瞒收入利润，或指使财会人员设立帐外帐，资金帐外循环；第五，不许擅自扩大管理岗位编制，不按规定程序提拔使用干部。违背上述规定，将按照规定给予处分。促进领导干部廉洁自律工作，重申坚持如下制度：第一，坚持党员领导干部个人重大事项报告制度，自觉承受党组织监视，报告内容包括本人、配偶、子女购房、建房
42、、出国、婚丧喜庆事宜、近亲属犯罪及从事经营等情况；第二，坚持领导干部述职述廉制度；第三，坚持诫免谈话制度和廉政谈话制度；第四，坚持离任和年度经营目的责任审计制度；第五，坚持基建工程、物质采购招标和集中采购制度；第六，坚持关键岗位人员和财会人员定期轮换制度；第七，积极探究承包、发包、转包及租赁经营中的竞标公示制度。四依法依纪办案，严格执行和维护党的纪律。贯彻党要管党，从严治党的方针，必须严肃查处违纪违法案件，要认真总结近几年办案工作经历，研究和把握办案规律，充分运用政策，正确运用办案手段，进步办案才能和程度，要建立查办案件工作的内部制约和监视机制，要依靠党委的领导和支持，及时汇报案件办理的进度，
43、定性和处理意见必须提交党委讨论，纪委在办案过程中要遵守保密纪律，维护被审查人员的合法权益。今年办案的重点是查处行贿受贿案件，查处企业改制过程中发生的侵吞、转移国有资产以及严重损害职工利益的案件，查处因渎职渎职导致激化矛盾，严重影响企业稳定的案件，查处违的政治纪律、人事纪律、经济工作纪律、群众工作纪律的案件。五努力进步纪检干部自身素质，加大对企业改制检查监视力度。纪委及监察部门要全面履行党章赋予的各项任务，坚决维护党章及其他党内法规，严明党的政治纪律，协助党委加强党风廉政建立，检查和处理党的组织和党员违章及党内法规的案件，纪检监察干部要实在履行职能，熟悉纪检监察业务，学习经济、法律、科技、管理等
44、方面的知识，要敢于斗争，不徇私情，纪律严明，一身正气，严谨细致，关键时刻能知难而上，挺身而出，年内公司将组织一次纪检监察干部业务知识考试，进步自身业务素质。今年，公司将全面完成企业改制工作，纪检监察部门责任重大，要及时发现和纠正在企业改制中违背政策规定，造成国有资产流失和损害职工合法利益的案件。一是要严格执行过错责任追究制度，抓紧预防和处理好带苗头性、倾向性的问题，违纪必究，不能心慈手软；二是用制度和纪律维护企业稳定，对因党政组织教育管理不力，致使群众矛盾激化，对企业形象和信誉造成恶劣影响，以及党员和干部不按正常途径和渠道反映问题，采取过激行为，干扰破坏正常消费经营秩序的人，严肃追究组织和当事
45、人纪律责任，纪委要协助党委制定改制工作纪律，标准党员干部的行为；三是协助党委抓好企业改制的宣传教育工作，纪委的重点是抓好党纪政纪条规的学习教育活动，确保改制依法依规进展；四是积极研究和讨论企业改制后纪律检查监视机制，在履行党章赋予权益的大前提下，在组织体制和人员配置上要适应新的法人治理构造。在内部检查监视制度上，要与现代企业制度和新企业经营机制匹配，在工作重心上，要监视党员干部维护投资人的合法权益和利益回报，在活动方式上，节约人力资本钱，讲究实际效果。202_年纪检监察工作任务繁重，我坚信，在集团公司党委的领导下，一定能圆满地完成全年党风廉政建立和反_斗争的各项任务。纪检监察工作方案一、指导思
46、想高举中国特色社会伟大旗帜，以_理论和“三个代表”重点思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，根据十七届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会的总体部署，围绕我市建立生态文明和全面小康社会两大战略目的，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真履行党章赋予的职责，全面加强作风建立和反腐倡廉建立，着力解决党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题，为推进我市科学开展、和谐开展、跨越开展提供坚强保障。 二、总体要求 紧贴中心，保障“两创”总战略和“三市并举”开展战略的深化施行，最大程度进步对中心工作的奉献率。 突出主线，把完善具有丽水特色的惩治和预防_体系贯穿于反腐倡廉建立全过程，最大限度降低_
47、的发生率。 围绕民生，认真解决损害群众利益的突出问题，最大幅度进步群众的满意度。 三、主要任务与工作措施 一保障政令畅通，效劳科学开展。 1、以专项执法监察为载体，加大监视检查力度。加强对中央“扩内需、保增长、调构造”各项政策落实情况的监视检查。针对我市深化“三大改革创新”、抓好“三大产业培育”、谋求“三大重点打破”、进步“三大保障程度”等工作重点，开展对耕地保护和节约用地政策执行情况、资节约和环境保护政策落实情况等专项检查，严肃查处各类违法违规行为，保障政令畅通。 2、以严格效能问责为手段，深化推进效能建立。进一步标准“百姓_”、“开门听诉、公创办理”、效能监视员联络重点工程企业等效能建立载
48、体的运行机制，加大对“两个千亿工程”、全市十件大事、市区十件实事、“六城联创”等重点工作的效能督查力度，研究解决干部畏难、畏苦、畏事、畏变、畏失等问题。推进效能投诉网上办理系统建立，强化效能考核，完善效能问责制度。 3、以保障廉洁高效为原那么，完善公共效劳平台。深化“示范行政效劳中心”创立活动，县市、区行政效劳中心全面施行“两集中、两到位”审批机制。完善县、乡、村三级便民效劳网络，开展“进步工作效率、进步效劳程度，降低公务支出、降低行政本钱”专项活动。优化提升招投标统一平台、森林资交易平台、科技资交易平台功能，健全资交易平台网络体系。强化会计核算中心的效劳和监管功能，保障标准公务员津补贴工作的顺利推进。 二加强宣传教育，倡导廉政文化。 4、加强对党员干