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1、2023年纪检监察工作总结及2023年工作方案思路2023年纪检监察工作总结及2023年工作方案思路。XX年，我局纪检监察工作在省国土资厅和市纪委、监察局的正确领导下，紧紧围绕“保障科学开展、保护国土资”工作大局，以“两整治一改革”和“优化效劳年”活动为重要抓手，扎实推进具有国土资管理特色的恁治和预防_体系建立，努力把教育的说服力、制度的约束力和监视的制衡力充分发挥并严密结合起来，以党风廉政建立的良好成效为国土资管理事业安康开展提供了有力保证。现将主要工作情况总结如下：一、勤抓教肓，构筑思想防线我们坚持以警示教育为重要形式，积极创新方式方法，着力增强了反腐倡廉教育的科学性、有效性和说服力、感染
2、力。一是重点开展警示教育。结合“两整治一改革”廉政风险排查工作，组织重点业务部门开展廉政风险排查，进展情景案例设计和编排，将风险点、表现形式以及防范措施制表上墙，促使党员干部熟知个人岗位权责，理解岗位风险点及其表现形式与防范措施，将“红灯”亮在“越轨”之前，做到对廉政风险早发现、早预警、早遏制。分批次组织党员干部到市预防职务犯罪教育基地承受教育和到韶关监狱开展警示教育活动，促使党员干部认真权衡遵纪守法与贪污_的得失轻重，克制幸运心理，守住自己的道德防线。二是积极开展专题学习活动。认真开展党风廉政“学习日”和“廉政读书月”等活动，确定每季度的第一个星期五下午为“廉政学习日”活动时间，组织全系统党
3、员干部开展学文件、谈体会、听报告、看警示片等多种形式的廉政教育；将8月份确定为廉政读书月，集中组织干部到市图书馆和市职务犯罪预防基地开展读廉政书籍、写等活动。三是开展“一把手”党课活动。8月12曰，刘杰局长在九楼会议室从正确认识当前反腐倡廉形势、党员干部如何进步宗旨意识践行“以人为本、执政为民”等角度，理论与事例结合，为全局干部职工上了一堂生动的主题党课。四是积极参加廉政教育集中整训。今年6月份，按照省国土资厅的部署，组织市县国土部门主要领导共11人参加了厦门廉洁从政教育集中整训班，并要求参训同志及时整理好学习相关资料，开展交流活动。XX年6月-7月，组织550人次集中收看了国土资系统廉洁从政
4、教育视频培训共五讲。二、优化效劳，推进作风建立我们将“优化效劳年”与民主评议政风行风活动相结合，围绕“好、快、实”三个目的，内抓标准管理，外推标准效劳，狠抓政风行风建立。一是标准执法。下发了关于标准韶关市国土资行政处分自由裁量权的规定，进一步落实行政执法责任制，保障全市各级国土资行政主管部门正确行使行政处分裁量权，有力地推进了依法行政和执法标准。二是标准征地拆迁。结合机构改革，将土地储藏职能从原机构市土地储藏交易中心别离，新成立由市政府直接收理的市级土地储藏中心，并把征地相关职能划入土地储藏中心，将征地工作重心由过去直接组织变为指导和监视，减少了系统权利寻租空间。三是整肃风气。针对部分干部职工
5、存在慵懒散平问题，从管理机制上下功夫，建立健全干部能上能下、能进能出、充满活力的管理机制，大力开展治庸工作，着力提能、增效、正气、活力，有效地解决了“没本领作为”、“不积极作为、“不合力作为”和“不敢作为”等问题，进一步进步了干部素质和机关效能，使队伍形象焕然一新。还针对个别干部沾染赌习的苗头，集中开展了全体干部职工反赌拒赌整改人人过关活动。四是优化效劳。积极开展“上门送效劳”活动，由局领导带队深化企事业单位，理解企业开展有关用地、融资等方面存在的问题，帮助重点工程、重点企业解决实际困难，听取有关企业代表对国土工作的意见和建议。今年以来局班子领导带着办文窗口、土地利用科、地籍科等科室为武江区科
6、技工业园和邮政储蓄银行等多家单位企业提供上门效劳12余次，获得了各界的高度评价。组织办证窗口、用地、地籍等直接提供国土效劳的部门集中开展了“马上办、主动办、想法办、认真办”活动，全面落实岗位责任制度、效劳承诺制度、限时办结制度等规章制度，进一步进步了效劳程度，优化了政务环境。继续开展国土所“代收代办”等便民举措，有效解决了偏远镇区农民群众办事办证难问题。通过大力加强政风行风建立，促进形成了标准行为、标准办事、标准管人的有效机制，在全系统确立了“执法与效劳并举，以效劳为根本行政取向”的理念，改善了系统形象，进步了群众满意度，实现了民主评议成绩上升。三、建章立制，监视权利运行我们围绕国土资管理职能
7、和廉政风险防控机制建立，紧紧抓住容易滋生_的重点领域、重要岗位和关键环节，以标准和制约权利运行为核心，着力建立健全决策权、执行权、监视权既互相制约又互相协调的权利构造和运行机制。(一强化责任，建立健全领导体制与工作机制。我局党组始终高度重视党风廉政建立工作，建立和完善了责任制度体制，构建党组统一领导、党政齐抓共管、严格责任考核管理的工作格局。一是坚持党组统一领导。坚持做到全局党风廉政建立由局党组统一领导，统一组织规划、统一规章制定、统一目的管理、统一教育安排、统一年度考核，把党风廉政建立责任制融入全局中心工作和目的管理之中。局党组定期听取党风廉政建立工作汇报，研究、协调、指导、解决工作中出现的
8、困难和问题，坚持召开和党支部会议，广泛征求党员干部对党组和党组成员思想作风、廉政建立方面的意见和建议，带头自觉地承受群众监视。党组统一领导保证了党风廉政建立工作的协调运转。二是坚持党政齐抓共管，层层落实责任。健全完善班子廉政责任制度体系，逐年层级签订廉政责任书与廉政承诺书，明确党组书记、局长对本局党风廉政建立负总责，对党组成员的廉洁自律负领导责任；其他班子领导实在执行“一岗双责”目的责任制，对分管范围内的业务和党风廉政建立负直接领导责任，党风廉政建立与业务工作齐抓共管，互促互进；各部门主要负责人不仅要自身带头廉洁奉公，落实好各项制度，而且要担负起对下属严格要求、严格管理、严格监视的职责；坚持每
9、年分层逐级签订廉政责任书，以责任书的形式固化分解任务和承诺责任，做到了主管抓、抓主管，明责任、严追究。三是坚持抓好党风廉政建立责任制监视考核。我们实行分类定责、明确任务的方法，与领导干部述职述廉相结合，以狠抓班子和队伍建立为落脚点，将党风廉政建立年度任务分解细化，列入年度工作目的，与绩效考评结合，与责任科室和责任人的考核和奖罚挂钩，重点考核领导班子集体和成员以及部门负责人履行党风廉政建立责任制的情况。对班子集体履行责任制考核方面，设置了反腐倡廉学习教育、民主集中制贯彻落实、执行干部选拔任用纪律、执行廉政准那么等规定、行政效能及执法监察、政风行风建立等工程内容；对领导班子和部门负责人履责考核方面
10、，以廉政责任书为据，着重考核履行“一岗双责”情况、催促分管部门及本部门履行反腐倡廉责任及个人有无违纪违法行为等工程内容，有力地保证了全局党风廉政建立责任制的落实。(二内外结合，进一步完善管理监视机制建立。一是建立廉政风险预警机制。我们结合“两整治一改革”专项行动，从权利运行入手，全面梳理岗位职责和工作内容，编制权利运行流程图，从干部职工、科室、单位三个层面深化查找在思想道德、工作环节、业务流程、制度机制和外部环境等方面存在的廉政风险点。在此根底上，制定了关于加强廉政风险预警防范机制建立的施行意见，结合落实党风廉政建立责任制，建立了信息搜集、风险预警和调查处置机制，进一步加强政务公开，畅通网络问
11、政、行政投诉、_举报等渠道，加强信息搜集，对存在苗头性、倾向性但又不构成：违规问题的部门和个人，采取警示提醒、诫勉纠偏等手帮助和催促党员干部及时纠正工作中的失误和偏向，将风险化解在萌芽状态。二是施行财务管理改革。利用机构改革契机，通过部门合并，置换编制，增设了财务科，实现了财务工作职能化管理。XX年4月制定出台了机关财务管理制度、韶关市国土资局直属单位会计集中核算管理暂行规定和会计电算化管理方法等11项财务制度，对机关根本账务办理、财务统管和预算编制与执行等财务各环节予以规制，使其标准运行，强化了对局机关和下属、大额资金、重大专项资金运行的监管，大幅度优化了财务收支构造与管理，有力地推进财务管
12、理依法依规。三是推进展政审批制度改革。结合市政府行政审批答应事项改革，以土地和矿业权审批为重点，进一步清理、精简行政审批，明确部门的职责、权限，做到主体明确、责权一致，推进职能往制度设计、宏观调控和市场监管与效劳上转变，共梳理3大项18小项行政审批事项和12项非行政审批事项。四是加大政务公开力度。结合市电子政务综合平台建立任务分解到部门，明确责任，不断拓宽政务公开的领创新政务公开方式方法，将行政审批事项、土地供给方案、招拍挂以及工作程序、工作时限、收费根据和标准等内容，通过门户网站和政务平台公开，增强行政透明度，自觉承受社会各界监视。五是进一步完善土地整治、土地估价和矿业权评估机构的管理机制。
13、与工程建立领域专项治理工作结合，出台了韶关市国土资局公开随机抽选矿业权评估机构暂行方法、公开选聘土地评估机构的施行方案等制度，建立了矿业权评估机构管理制度和信誉记录制度，其中重点加强了对评估机构和从业人员违规违法行为进展规制，严厉打击土地评估机构违规执业、恶意高估低评、出具虚假或严重失实报告等商业贿赂行为，以及扰乱土地评估市场的其他行为。六是开展用地方案指标分配管理机制改革。在建立国土、发改、交通、水利、住建、经信及各县市、区政府等相关单位的沟通协调机制的根底上，提请市政府改革工作机制，从XX年开场，我市用地指标分配改为由市长召集主管副市长、住建、规划、国土、经信等部门负责人一起商讨制订年度土
14、地利用方案指标分配方案，我局在用地指标的分配上，更多的是行使用地指标的执行、监视职能。三拓展创新，打造权利监视工程。一是完善网上交易平台。XX年以来，我局在全省率先建成的全自动、全封闭，兼具较强实操性的网上交易系统的根底上，不断晋级改造，丰富功能，健全机制，力求将网上交易系统打造为一项实现挂牌出让及其管理全面信息化的亮点工程。根据国土资管理新形势和新政策，开发了溢价和减价两种方向梯次竟价的模块，使网上交易系统具有了限地价竞房价或竞配建保障性住房面积、限房价竞地价或竟配建保障性住房面积等功能，并于今年9月份开场采用“限地价、竟房价”和“限房价、竞地价”交易方式块推出了四宗土地，从而平衡了网上交易
15、带来的土地溢价推动房价的问题，推动土地出让由单纯的“价高者得”，向惠民生、稳预期、注重社会效应转变；研发了适用于股权转让的功能模块和采砂权减价竞买系统，并通过网上交易平台已完成了1宗股权转让，成交金额为1.17亿元；XX年3月开场，组织各县市、区局开展县级网上交易系统建立，7月，全市8个县级网上交易平台全部建立并逐步投入运行，网上交易形式覆盖至全市范围，比方始兴县已经于9月份成功通过网上交易系统公开出让了一宗国有土地，成交金额2500万元；针对网上交易运行中出现的风险点，新出台了国有建立用地使用权矿业权网上交易规那么范本等一系列配套制度文件，比方建立了事后竟买资格复查制度，改革了竟买资格事前审
16、查，并规定了不合格竟得者的处理方法，建立了竞买人诚信档案和市场禁入制度，对提供虚假资料或不按约定履行义务的竞买人予以公示，并取消其参加其他网上交易活动资格等，进一步完善网上交易管理，有力地推进网上交易行为标准化统一化。国土资网上交易形式，较好地解决了传统现场交易方式的诸多弊端，有效地堵住了国土资交易领域的_破绽，有力地推进了有形市场创新建立。XX年3月25日，我局在省国土资厅向中央纪委惩防体系检查组专题汇报了国有建立用地使用权网上交易情况，得到检查组的充分肯定。9月27日，国土资部“两整治一改革”检查组观摩了我市网上交易系统现场演示，一致认为我市国土资网上交易平台是在全省乃至全国叫得响拿得出手
17、的“科技防腐”示范性工程，具有较强的代表性和较高的推广价值。二是大力推进“一张图”综合监管平台建立。XX年以来，我局以第二次土地调查数据成果为根底，聚集国土资业务管理、区域开展、数字城市和政务公开等信息化成果，大力开展“一张图”及核心数据库、国土资综合监管平台建立，力求通过统筹、标准和整合，打造一个立体、多维的信息化管理平台。目前，我局“一张图”工程工程建立巳根本完成，并于11月份全面开展试运行，进度走在了全省前列。“一张图”综合监管平台将把我市的国土资信息化程度推上了一个新的高度，其在预防_、国土资管理及参与宏观调控、辅助决策支持等方面具有明显的优势。拓展了监视空间。“一张图”综合监管平台打
18、破传统管理形式，将审批程序、报批要件、工作流程网络化、标准化，可以实现对土地和矿业审批全过程动态监管，使审批过程更加科学、透明、快捷，大大增强了对权利运行监视的刚性，有效地促进了依法行政和廉政建立。提升了管理效能。“天上看，地上查，网上管”一体的管理形式和“批、供、用、补、查”综合监管体系，可以综合监管土地的批准情况、批后的供给情况、供后的利用情况、闲置情况、占补平衡等，及时准确的掌握全市国土资数据及其动态变化情况，为耕地保护、节约集约利用土地提供效劳支持，为国土资宏观决策提供数据支持，全面提升了国土资监管的质量和效率。进步了审批效率。综合监管平台具有地图智能辅助审核功能，在审批业务过程中，可
19、随时调用一张图核心数据库中的根底数据和专题数据，进展比照审查，并提供地类确认、面积统计、权属核查等智能辅助，带图作业，以图辅助审批，形成了统一窗口受理、网上审批和并联审批的形式，实现了行政审批标准高效。解决了数据应用难题。一张图核心数据库及更新汇交机制可以有效解决当前国土资数据汇交、采集、更新、积累、整合、开发、利用尚不能满足国土资监管和社会化效劳需求的信息化瓶颈问题。四、其他根底性工作一是认真做好_举报工作。XX年我局收到纪检监察_举报件16件次，其中市纪委转来_件5件次，省国土资厅转来_件1件次与市纪委转来件重复，直承受理来信来访11件次，巳办结13宗，还有3宗_正在调查中。对群众的来信来
20、访，均按照管理层级和内容进展了批转、核查和处理，做到件件有落实，事事有回音。如我局收到浈江区乐园镇上坝村潘某反映浈江分局违规将其祖宅给别人办理土地证的_举报后，及时组织调查核实，并结合该案实属家庭内部纠纷，还组织了现场调解。二是加强纪检队伍建立。在去年为5个县市、区国土资局选配了纪检组长的根底上，今年继续加大协调力度，为其余一个县局设置了专职监察室，为两个县局考察了纪检组长人选，目前正在进展下一步任用程序。此外，还配合市纪委完成了对原局长聂云祥、原党支部书记涂永强两位同志的党纪政纪处分。五、2023年主要工作思路2023年我局纪检监察工作将继续按照省国土资厅、市纪委、监察局的安排部署，结合实际
21、，围绕构建保障科学开展新机制这个中心工作，坚持抓好教育，推进政风行风建立常态化，健全权利运行监视制度机制，力争再创反腐倡廉新成绩，推进我市国土资管理事业迈上新的台阶，为实现“推动经济社会跨越开展，建立幸福美妙韶关”战略目的作出积极奉献。着重抓好以下工作：一是继续严格执行党风廉政建立责任制。加大对中央、国务院新修订印发关于实行党风廉政建立责任制的规定的学习贯彻力度，扎扎实实地抓好规定组织施行工作，围绕责任分解、责任检查考核与监视、责任追究3个重要环节，加强领导，各司其责，亲密配合，增强监视的合力和实效，严肃责任追究，确保党风廉政建立和反_各项任务落到实处。二是继续抓好廉政风险防控机制建立。坚持把
22、“制度科技”理念融入到反腐倡廉各项制度措施中，推进国土资领域反腐倡廉建立不断深化，从核心业务、重点部位和关键岗位入手，按照重点打破、逐步完善、以点带面、统筹推进的工作思路，以国土资“一张图”工程为龙头，进一步构建国土资系统廉政风险防控机制，推进廉政风险防范管理，标准权利运行，强化监视制约，创新体制机制，从头上防治_现象发生。三是继续抓好党风廉政教育。继续抓好学习贯彻廉政准那么工作，创新教育形式和载体，组织开展多种形式的警示教育、岗位廉政教育和廉政风险教育，不断增强党员干部拒腐防变的才能。大力加强廉政文化建立，大力营造呼廉促廉的良好气氛。四是进一步建全各项规章制度。结合廉政风险排查，细化单位廉洁
23、从政要求，完善本单位内部廉洁从政机制，从标准权利入手，开展制度廉洁性评估，梳理制度存在的破绽和缺陷，针对性地加强反腐倡廉制度建立。加大对制度执行力度的监视检查，实在把制度转化为干部职工的行为准那么，增强迫度的约束力。五是进一步加强作风建立。继续从增强干部职工“以效劳为根本行政取向”的理念出发，狠抓依法行政，提升标准管理才能，拓展优化效劳机制措施，推进上门效劳、绿色通道等制度化，不断研究新措施，总结新经历，从头上、制度上、机制上预防部门和行业不正之风，力务实现系统政风大改善、行风大转变。六是做好来信来访工作。进一步畅通投诉渠道，及时处理投诉件，对举报的问题进展认真核实，严格依纪依法查办案件。七是
24、加强自身队伍建立。要按照政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，加强自身队伍建立。2023年纪检监察工作总结20xx年纪检监察工作总结20xx年*街道纪工委立足自身工作实际，进一步深化“三转”，全面落实“两个责任”，加大监视、执纪、问责力度，认真履行监视职责，协助党委抓好党风廉政建立和反_工作。在街道党工委的领导下，按照上级纪委的工作要求，标本兼治、惩防并举，主要开展以下工作：一、认真贯彻“两个责任”的工作要求，明确纪工委工作立足点。党的十八届三中全会明确提出“落实党风廉政建立责任制，党委负主体责任，纪委负监视责任”，围绕市委、市纪委提出街道党工委主体责任和纪工委监视责任“两个
25、责任”一起落实的工作要求，*街道纪工委明确“两个责任”二者不能互相替代，又缺一不可，需要协调推进的思想认识，始终坚持在党工委的统一领导下开展工作，解决好监视什么、怎样监视、为什么监视的详细问题，积极协助街道党工委履行党风廉政建立主体责任，尽职尽责完成党工委交办的党风廉政建立和反_各项工作任务。1、学习传达省市区纪委关于“两个责任”文件精神和工作要求，在街道领导班子中强化党工委党风廉政建立和反_的“主体责任”，主要领导的“第一责任”，班子成员对分管工作的“一岗双责”，不断进步党工委主体责任的履行才能。积极推进纪工委日常工作机制的详细化、程序化、制度化，在党工委支持下建立健全街道党风廉政建立和反_
26、工作的协调机制。2、开展党风廉政建立和反_警示教育。20xx年11月组织党员干部、村社区主职深化学习中国_廉洁纪律准那么和中国_纪律处分条例，通过收看警钟长鸣、大法官等10多部教育片，邀请专家授课教学，书记上党课等形式使党员干部能结实树立正确的世界观、人生观和价值观，严守党纪国法，珍惜人民赋予的权利，廉政勤政，干净干事。3、加强廉政文化建立。在街道各村社区建立了廉政文化宣传栏50多块，在街道机关、天马路食品街、浏河广场等安装宣传图版100多块，在杨家弄村南流桥幸福屋场建立廉政文化墙，廉政宣传内容定期更新，在全社会营造勤廉的良好气氛。二、实在加大“反对四风”的整改力度，找准纪工委履职切入点。深化
27、认识新形势下全党面临的挑战与问题，全面领会_坚持从严治党、依规治党，严明党的纪律，坚决惩治_，深化推进作风建立的现实要求，如何落实纪委的监视责任，如何严肃“执纪、监视、问责”是摆在我们面前的现实问题。为此街道纪工委明确以“抓中央八项规定落实、持之以恒纠正四风”作为纪工委履行监视责任的切入点和着力点。1、突出干部正风肃纪的监视检查。街道纪工委认真贯彻落实中央厉行节约有关规定以及中央“八项规定”，一方面对公务接待、公车购置及运行、用水、用电及用油费用进展自查，根据自查结果提出了十项强化措施，另一方面对辖区内的酒店、饭馆、农庄等餐饮单位下发关于制止机关干部职工公款招待私自签单的通知，严格制止机关干部
28、私自开单行为，从严控制“三公”经费使用与支出。整肃财经纪律，对20xx年以来各线财务进展了严格清理，发布财务整改交办单7次。2、坚持不懈抓好作风效能的监视检查。严格落实上级作风效能建立的一系列规定精神，坚决纠正当前作风效能建立中出现的形式倾向，结实树立群众观念，建立完善街道作风效能建立长效机制。街道纪工委监察室定期不定期对机关及各基层站所人员工作纪律及作风情况进展监视检查，发现问题及时指出，实在整治部门中间存在的“慵、懒、散”等不良现象，20xx年对2名工作懒散拖沓的干部进展了待岗处理，通过纪律约束使干部职工的工作作风有了较大的改变，促进了政风行风的进一步好转。3、完善落实权利阳光公开的监视检
29、查。坚持用制度管权、管事、管人，健全惩治和预防_体系。街道纪工委高度重视日常工作制度和工作流程的制定和执行，20xx年相继修订完善了街道内部机关制度、财经制度、办事制度、来访制度、公车接待制度等48个制度性文件。4、健全强化督查考核机制的监视检查。为优化效能，*街道在13个村、社区全面推行网格化管理，实行处、村干部划片包干责任制，对中心工作、重点工作，实行周点评、月大会、月兑现。街道纪工委每周2次对中心工作进展督查，对落实工作不力的进展通报批评并扣奖金。全年发布*督查20期，发现、查处干部违纪违规6次19人，办理党员干部违纪违规案件8起，有效地推动了各工程标任务的实现。三、全面聚焦“三转”落实
30、工作任务，突出纪检队伍建立关键点。中纪委着眼全面深化改革总任务，要求各级纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”，究其本质，落实推进“三转”是各级纪检监察机关更好地履行监视责任的重要保障，为此街道纪检监察20xx年工作的重点聚焦到监视执纪问责上，牢牢把握队伍人员提能增效的“牛鼻子”。1、转职能。20xx年街道纪工委进一步增强大局意识、全局观念，坚持守土有责、守土尽责，扎扎实实、勤勤恳恳，实在履行好自己的监视责任。聚焦街道年度中心工作任务，明确纪检监视职责，聚焦纪检监视主业，突出纪检监视主责，做到纪检监察不越位、不缺位、不错位。2、转方式。用法治思维和法治方式推进纪委监视责任的履行，围绕监视、执纪
31、、问责的工作方式调整，20xx年街道纪工委拓宽监视渠道，设立了举报箱、公开举报 ，畅通监视渠道，充分发挥群众监视、的作用，逐步形成自我监视、党内监视、群众监视和社会监视“四位一体”的党员干部监视新格局。3、转作风。纪检监察干部是执纪者、监视者，第一必须坚持正人先正己，带头改良自身工作作风，严于律己，求真务实，以锐意进取的精神状态推动监视责任落实；第二我们要坚持把学风是否浓重，工作作风是否扎实，生活作风是否检点作为强化自我约束的衡量标准，加强自身作风建立，实在做到“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实”；第三在人情世故面前杜绝好人，坚持必要的、敢于担当的胆量和气魄，监视检查坚持动真碰硬。回忆一
32、年的工作，虽然获得了一定的成绩，完成了上级交办的工作任务，但还是存在一些薄弱环节，街道干部对党风廉政两个责任的认识还不够到位；执纪监视的手段与方法还比拟单一等等。下一步，按照中央和省市区委的要求，围绕市纪委监察局工作部署，坚决落实“作风建立永远在路上，党风廉政建立和反_斗争永远在路上”的工作要求，凝心聚力、克难攻坚、扎实工作，为*街道建立开展提供坚强的纪律保障。局2023年纪检监察工作总结局20xx年纪检监察工作总结今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的指导帮助下，我局紧紧围绕经济开展这一要务，扎扎实实地开展落实党风廉政建立责任制、机关效能建立、治理商业贿赂等活动，获得了一定成效。现
33、将详细工作情况总结如下： 一、工作开展情况 一加强领导,狠抓党风廉政建立责任制的落实 始终坚持党委统一领导、党政齐抓共管、业务部门各负其责的党风廉政建立领导体制和工作机制，层层签订党风廉政建立目的管理责任书，把党风廉政建立责任制的落实与各项业务工作严密结合起来，一起部署、一起考核，形成“一岗双责”的工作格局。 二精心组织，深化党风廉政建立宣传教育活动 继续深化“为民、务实、清廉”教育，利用每周一上午集中学习时间，有针对性地安排学_风廉政、职业道德、依法行政、效能监查等方面的内容，共组织党委中心组党风廉政专题学习1次，集中廉政学习6次，讲党课1次，收看警示教育片5次。同时积极开展谈心交心活动，先
34、后与局新上任的2名科级干部、2名竞聘上岗的局中层干部进展了诫免谈话，引导大家树立正确的人生观、世界观、价值观。 三抓治本，稳步开展商业贿赂治理工作 以坚决治理和有效预防建立和环保领域商业贿赂行为为重点，从强化管理和监视入手，积极开展商业贿赂治理工作，重点对思工作作风、工作效率，工程审批、等重点环节进展了摸底调查和自查自纠，有针对性地出台了一些新的规章制度，一是推行“三个必须”，即要求领导班子成员在重大事项的决策过程中做到决策的事项、内容和程序必须事先设定；决策必须经过集体讨论；决策通过的必须严格执行。二是推行“五个严禁”，即要求干部职工严禁擅离岗位、擅离任守；严禁网上聊天、玩游戏；严禁工作日中
35、餐饮酒；严禁承受当事人的宴请和礼品、礼金；严禁态度僵硬、效劳不周。通过新制度的出台，有效地杜绝商业贿赂现象的发生。 四突出重点，抓好效能建立和优化经济开展环境工作 一是抓责任落实。明确执法责任，把我局涉及的规划、建立、环保行政审批执法责任进展分解，责任落实到各主管领导、业务科室、详细承办人。二是抓限时承诺。在工程入驻前期，局规划、环保人员就提早介入，陪同选址、做环境影响评价，对需要办理规划答应证、建筑答应证、环保审批手续的，条件符合、手续完备的，15个工作日内办理完成，凡需到上级部门协调办理的，安排专人全程跟踪效劳，上半年共办理新建工程环保审批53家，环评执行率和“三同时”执行率到达100%。
36、三是抓责任追究。要求行政执法必须符合法定程序，任何一项行政处分都要经集体研究决定，执法文书标准，档案齐全，建立行政执法错案追究制度、行政效能监查制度，以责任追究制来严肃工作纪律。四是抓温情执法。对行政处分的标准要合理裁量，但凡企业非主观成心、一般性的违规违法行为，采取首次不罚、批评教育、限期整改，第二次下达警示通知，第三次依法按下限进展处分。五是抓效劳到位。通过开展上门效劳、现场办公、技术指导等多种形式，积极主动开展环境保护、工程质量监视、平安消费咨询和技术效劳，先后协助为滴滴香公司、绿公司195亩土地办理挂牌手续，为投资北区9个工程办理选址意见书，为25家企业办理及换发排污申报登记证，组织为
37、辖区20多家建筑工地举办免费平安消费知识讲座2次，以优质的效劳赢得了企业的好评。 五强化监视，确保各项工作落实到位 一是坚持开门纳谏。采取发征求意见函、召开座谈会、设立举报监视 和意见箱等多种形式，广泛征求人大代表、政协委员及群众对我局工作的意见和建议。二是坚持廉政督查。在春节、“五一”期间，局党委都及时对干部职工提出详细明确的廉政要求，有效地杜绝了公车旅游、奢侈浪费现象的发生。三是坚持及时办理。对接到的意见、建议、问题、投诉，及时进展梳理归纳，及时受理、调查，做到件件有着落，事事有回音。 二、存在问题 我局上半年的纪检监察工作虽然获得了一些成绩，但也还存在一些问题，主要表如今：个别同志为经济
38、开展效劳意识不强，工作效率、工作态度有待进一步改良；局纪检监察工作在创新意识、信息宣传意识需要进一步增强。 三、下半年工作思路 明年，我们将进一步理清工作思路，改良工作方法，完善工作措施，“围绕一个目的、二个结合、三项重点”，推动我局的纪检监察工作再上新的台阶。 一坚决一个目的。继续抓好纪检监察各项工作任务的分解和落实，以党风廉政责任制为根底，以建章立制为措施，以形成长效机制为根本，统筹兼顾、标本兼治，使局干部职工进一步增强诚信效劳、廉洁自律的责任感和自觉性，使局整体作风和整体形象得到新的提升。 二注重二个结合。把纪检监察工作与效劳全区经济开展相结合，与全面完成各项职能目的任务相结合，发动全局
39、上下以创业的激情抢抓机遇，以创新的举措克难攻坚，以创优的精神攀高争先，积极投身我区生态经济强区建立。 三突出三项重点。即突出机关效能建立、商业贿赂治理和优化经济开展环境等重点工作，一是对工作中存在的问题和薄弱环节，但凡可以马上整改的迅速整改，需要过程的，落实整改责任，保证整改到位。二是抓好长效机制的建立，重点制定和完善各项内部管理制度，标准执法程序和效劳标准，稳固党风廉政建立成果。三是抓好信息宣传和总结汇报。进一步加大信息和新闻报道工作力度，对工作中的新方法、新措施、新成效及时进展总结、上报，推动各项工作的顺利开展 。分局2023年纪检监察工作总结一是做到廉洁自律工作常抓不懈我区国土资系统干部
40、职工认真贯彻执行国土资部五条禁令和十项措施，在治理领导干部收受现金、有价证券专项治理工作中，局班子和成员分别作出廉政承诺，将该项工作延伸到直属单位和基层国土办。通过廉政谈话，上交区纪委未能拒收现金900元。未发现领导干部有拖欠公款行为；加强了公务接待管理，对公务接待提出了明确要求，规定下乡镇一律在食堂就餐，不得承受下级机关宴请，上级机关来人严格控制陪餐人员，局领导带头减少不必要的应酬，反对铺张浪费和大吃大喝，严格用车管理，有效制止了各种奢侈浪费行为。坚持定期召开领导班子，进一步完善了民主评议党员制度，做到有事谈事，无事谈心，增强了领导干部廉洁从政的自觉性。二是继续深化开展纠风和执法监察工作严格
41、执行市政府6号令和我区征地拆迁施行细那么，公开征地程序、补偿安置费用标准。结合土地和矿权市场秩序治理整顿工作，开展了一次农民集体所有土地补偿管理使用情况专项检查，对99年以来依法批准征占土地51公顷7个批次的用地情况进展了清理，清理拖欠集体土地补偿费449万元，并针对性地制定了化解镇乡建立占地欠款问题方案，提出了详细措施；对全区21宗367亩征而未用闲置土地拟定方案，决定收回土地使用权4宗，责令限期开工17宗；对16个无证开采的小煤洞全部施行了封堵。加强了对矿权规费、矿产资补偿费征收使用管理和土地开发整理工程及资金管理的监察力度，征收矿产资补偿费23万元，采矿权使用费7.5万元，严格按规定上缴
42、。认真办理群众来信来访21件，办结区长_2件，接待上访群众45人次。在民主评议行风工作中，查找问题10个，制定整改措施11条，新建完善制度12项，通过落实“三个环节”，实行“三个结合”，扎实推进了行风评议工作的开展，从而使机关行业作风得到明显改观。三是完善机制，加大预防和查处违纪违法案件工作力度认真执行经营性土地和探矿权、采矿权招拍挂出让的各项规定，健全了新增建立用地集中供给制度、基准地价更新公布制度、统一收储统一供地办理程序。通过互联网、报刊、设立公告栏等方式，多渠道发布土地矿权信息，交易过程邀请监察、公证人员全程监视。招标拍卖本钱价实行“三长会审”，纪检工作参与其中，确保了经营性用地100
43、实行招拍挂出让，商品住宅用地100拍卖出让，全区经营性用地29宗44.4公顷，实现土地收益6050万元。继续深化行政审批制度和干部人事制度改革，全面推进政务公开，依法取消行政审批工程个。加强财务监管，严格执行出让金“收支两条线”，实行政府采购和预算内外资金统一核算、分配、管理，开展了国土资金专项检查。严格执行建立用地地质灾害危险性评估审批和备案制度。严格土地利用总体规划和年度方案，严把农地转用和征地审批关，严格执行土地登记“五不准”。对土地征用、土地矿权出让、土地开发整理、矿产资储量及采矿权价款等实行集体会审。严格按规划和权限审批用地，全年办理各类新增建立用地35宗70公顷， 加强社会监视，在
44、全区12个镇乡和局机关设立了举报箱，公布监视举报 ，聘请5名行风监视员，纪检组加大对机关效能建立的监视力度，对出现的一些违纪苗头，及时予以制止，全区系统未发现干部职工违纪违法事件。四是全面落实党风廉政建立责任制局党组坚持把党风廉政建立与业务工作相结合，制定责任制，确定32个方面责任内容，强化责任制落实。同时，结合党员先进性教育，先后组织全局干部职工重点学习了中国_党内监视条例、中国_纪律处分条例、十六届四中全会、国土资部行政为民十项措施和工作人员五条禁令。组织观看警钟、警鉴、禁越红线等反腐专题片，起到了强有力的警示作用，强化干部职工自觉落实党风廉政建立责任制的意识，推动了国土资管理工作的顺利开
45、展。2023年纪检监察工作总结及2023年工作部署XX年，我市*系统党风廉政建立和反_工作以_理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大精神，按照中央、省、市纪委全会和国务院、省、市政府廉政工作会议的部署，紧紧围绕构建惩治和预防_体系施行纲要的总体要求，把党风廉政建立工作融入“保护资、保障开展、尽职尽责、争创一流”的大局，进一步标准国土资行政权利运行，拓展从头上防治_工作领域，为全面推进海峡西岸经济区绿色腹地建立，实现经济社会又好又快开展提供国土资保障。(一)党风廉政建立责任制分解落实情况中央纪委xx届二次全会、省纪委八届四次全会、国务院、省政府廉政工作会议和市纪委三届四次全会召开之
46、后，我局党组高度重视会议精神的传达、学习和贯彻落实，及时组织局班子领导、局机关各科室负责人和干部职工，认真学习贯彻xx、总理的重要讲话，省纪委八届四次全会、省政府廉政工作会议、市纪委三届四次全会的文件精神以及市委*书记、*纪委书记的重要讲话。于3月14日，召开了全市国土资系统党风廉政建立工作会议。明确XX年党风廉政建立和反_工作任务，做好全年工作部署。年初，*局长与县(市)局长和二层科室负责人签订党风廉政建立责任书，将责任主体从局领导班子成员延伸到局二层领导。并要求落实情况纳入年底述职述廉报告中。同时把党风廉政建立责任制的相关内容列入绩效考评，一般工作人员违风廉政建立责任制有关规定的，要追究二
47、层领导的直接责任，并在绩效考评中连带扣分。2月1日，我局在*局长向市政府述职述廉后，局党组、纪检组认真及时组织了21名科室负责人进展了述职述廉和点评。全体党组成员、处级领导干部(含二层以上领导干部)带头在大会上向全体干部职工作反腐倡廉承诺，并表示愿意承受上级组织和本单位干部职工及社会各界的监视。(二)稳步推进公共资市场化配置工作情况1、加大对“两权”出让招拍挂制度的执法监察一是加强监管，确保土地拍卖依法依规进展。完善*投资洽谈会国有土地专场拍卖平台，实行集中拍卖、阳光操作。今年“5.13”成功拍卖*幅土地，面积*亩，成交地价款*亿元。在专场拍卖会前，我局纪检组、监察室严肃工作人员工作纪律，要求
48、工作人员不得与竞拍人之间有不正常交往，严格遵守拍卖会期间工作纪律。要求竞拍人要老实守信，不得参与围标、串标等不正常活动。同时，为了使每块地产生最大效益，防止不正当交易行为，对有关地块设定了保存价。并增设了“现场投标资格监视台”，为已报名有资格参与它块土地的竞标人现场认定投标资格，确保程序合法。通过对土地拍卖文件的报备审核把关、拍卖程序、现场举牌和拍卖结果确实认等重点环节的监视，确保了全市土地出让拍卖公平、公正和依法顺利进展。二是强化措施，标准运作矿业权出让工作。我局在每一宗矿业权推向市场之前，都先由监察室会同职能部门制定出详细的施行方案，并报联席会议审核，符合要求的，由第一召集人确定专人按施行方案予以全程监视，不符合要求的责成职能部门补充完善。确定矿业权出让方案和底价，先由县(市)国土资局局务会确定的方案和底价上报市局，此后市局召开由矿产中心牵头,地环科、矿管科、监察室共同召开联席会议，集体确定出让方案和底价后，报局分管领导和局务会通过。通过基层局意见、市局联席会议、报局分管领导和局务会审定，杜绝了监管的盲区，使矿业权出让方案和底价定的更为合理和