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1、2022年学校后勤个人述职报告(精选多篇) 第一篇：2022年学校后勤处长述职报告 依据学院的统一布署，根据学院有关考核工作的要求，我在这里将xx年的工作状况向大家作一汇报，请大家赐予评议。 本人自xx年xx月主持后勤服务集团工作以来，严格根据与学院签订的 干部管理合约 以及学校纪委关于廉洁从政的条款要求，规自己，仔细履行自己的工作职责，坚持 以稳定为大局，以服务为根本，以发展为己任的理念 ，坚持加强集团的制度建设，持续强化平安和服务意识、净化校内环境，着力推动节约型校内建设，确保学校后勤保障工作平安有序地开展。一年来，本人不计得失、任劳任怨、兢兢业业勤奋工作，在学院领导的关切与支持下，通过集
2、团全体员工的共同努力，圆满完成了学院及主管部门给予集团的各项工作任务。现汇报如下： 一、主动投身深化学习实践科学发展观活动，提高政治理论水平 根据学校党委和学校活动办公室的统一部署，依据集团总支的详细支配，仔细学习，加强落实，较地完成了学习实践活动三个阶段的各项工作任务，也使本人的政治理论水平得到了提升。依据活动要求，仔细谋划，扎实整改，取得了较效果。抓集团领导班子的思想建设、组织建设和作风建设，帮助做党员干部的思想政治教化工作，帮助做了集团党支部的换届工作 。 二、 仔细做集团员工的聘用和培训工作，提高服务水平。 根依据学校第三轮聘任的相关件精神，做集团内聘任工作。 广泛听取群众看法，调整集
3、团机构设置，切实做到选贤任能，依据专业优势和特长支配岗位，调动集团工作人员的主动性， 保证集团各项工作有序开展。 为提高集团员工政治思想素养，增进集团员工业务技能，大力推动培训工作，从规章制度、组织纪律、职业道德、平安卫生和业务技能等多方面、多层次、多角度开展员工培训 。xx年6月15日分别与集团中层干部及全体员工签订了 管理合约 和 聘用合约 ，并作了题为 如何做一名优秀的高校后勤员工 的专题讲座。 本着构建和谐校内，活跃后勤化，提高员工技能的宗旨，集团于xx年11月份胜利举办了xx学院其次届厨艺大赛。增进了与学校广阔师生之间的相互理解、相互沟通，促进了伙食质量和服务看法进一步提高，取得了良
4、的效果，也得到省高校后勤协会的充分确定。 三、加强制度建设，完善运行机制，确保各后勤保障工作平安有序开展。 加强制度建设，促进后勤工作科学化、规化 1、 在集团iso9001：xx 质量管理体系认证全面推行的基础上，建立完善各项工作制度，制定符合学校实际且操作性强的措施，使各项制度和措施真正落到实处。使管理更加科学、服务更加规、绩效更加明显。 2、 加强聘用员工的管理。集团自筹资金对西区学生宿舍区平房进行了修理改造，集中支配住宿、集中管理，住宿用电用水装表限额运用，消退了平安隐患，此项措施将逐步推广。 3、完善并落实巡查报修制度，将检修、报修落实到物管中心每个保洁员、落实到宿管中心每个管理员，
5、使报修快速，修理刚好。 4、完善集团日常财务管理制度，规财务报销流程等财务行为，严格限制费用支出，降低成本，削减奢侈，提高效益。 5、仔细组织学习劳动合同法，理解其内涵，并根据要求与学校相关部门协作，修正制度、调整岗位、依法用工，仔细解决集团外聘员工的社会保险和保障，消退用工风险，规用工制度；以法律为依据，规各类合同、协议。依法管理、依法办事。 完善运行机制，加强制度落实，加大后勤工作的执行力 我们一方面加大执行力度，严格规管理，确保机制的顺畅运行，确保工作落到实处。另一方面要加强监督检查，从多渠道了解工作过程和工作效果，仔细分析探讨，不断完善后勤工作。 1、建立以后勤服务集团为主的内控运转机
6、制，加强对餐饮、宿管、物业、水电修理等重点服务领域服务质量的内控。后勤服务集团成立质量监控部，代表集团加强对后勤服务各领域工作的监督检查，干脆对集团领导负责；饮食、宿舍等重点部门成立质量平安监督组，加强内部监控；充分发挥学生伙管会、宿管会的监督作用；将服务业绩和社会效益与管理人员的绩效考核挂钩。 2、构建以总务处为主，辖区卫生防疫部门、学生伙管会、学生宿管会、校风纠察队、学生信息员为辅的外控运转机制。 3、充分发挥服务对象的反馈监督，畅通校内监督渠道。 定期召开学生伙食管理座谈会、学生宿舍管理座谈会会、学生信息员座谈会；在学生中定期开展后勤各项工作 满足度调查； 聘请学生信息员监控并反馈后勤服
7、务质量；在学生就餐场所设立餐饮质量投诉台、公布投诉电话，在校内上设立集团信箱、后勤服务互动平台、学生宿舍管理信息群等，发挥全校师生对后勤工作的监督作用。形成了全校师生和后勤之间的信息互动平台，取得了良的监督和沟通效果。 4、重视看法反馈，仔细落实整改措施。依据学校学习实践科学发展观活动第三阶段边整边改的要求，对学生老师反映剧烈的问题，仔细整改。如后勤集团利用寒假，自己动手，利用废旧材料，对原有的晾晒设施进行修理，增设了新的晾晒场所及设施，缓解了学生晒衣难的问题，得到学生的评。针对在校领导接待日、教学期中检查及各二级学院学生信息员反馈的看法和建议，我们逐条加以梳理、分解，仔细落实整改措施，争取能
8、在第一时间整改到位。如为维护学生利益及财产平安，集团自筹资金，在每栋学生宿舍楼的值班室里增设珍贵物品存放柜，学生免费存放，以解决同学的后顾之忧。 围绕稳定大局，做各项后勤保障工作 1、为进一步推动学校饮食服务工作的社会化改革，提高西区食堂经营服务水平，依据院长办公会的确定，在学校西区大食堂托管招标领导小组的指导下，顺当完成西区一楼食堂的托管工作， 实现东、西校区饮食服务理念、服务模式的相互借鉴、相互促进，共同提高服务水平和服务质量。 2、坚持以人为本，持续改进师生伙食质量。后勤服务集团仔细落实科学发展观，坚持以生为本，着力加强东、西校区饮食卫生平安工作，合理调整特色窗口经营服务区域，加强卫生平
9、安监督和检查， 保证原料质量，限制成本，强调服务人员明用语、微笑服务，并主动征询就餐者的看法和建议，做到持续改进，不断提高。 集团在深化学习科学发展观活动中，结合教职员工的看法和建议，开设教职工就餐窗口，并依据教工须要，由教工就餐点扩大到教工小餐厅。逐步改善了教职工就餐条件，不断提高了饭菜质量，满意了教职员工就餐的要求，受到一样评。 3、加强学生宿舍管理，确保学生宿舍的平安。严格执行门卫制度和学生宿舍管理规定，实行上课期间凭证出入、大件物品出入及来访人员登记制度等。在学校领导的重视下，经与总务处、学生处、各院协调，合理调整学生住宿，顺当解决了09秋季新生住宿。 4、仔细实行春季爱国卫生运动，美
10、化校内环境工作。后勤集团在学校的部署下，仔细实行春季爱国卫生运动，做校内卫生保洁和消毒工作，主动防控传染病，保障师生员工的身体健康，促进了学校的和谐稳定。 5、仔细做各项水电保障、修理工作。水电修理实行主动巡查检修为主与用户报修相结合的方法，确保了教学、科研及各类考试需求。有力的保证了学院的教学、科研、办公及师生正常生活的用水、用电和修理服务，并加强水电费的收缴工作，实行量化管理。全年水电费回收达到42万元，完成了预定的工作任务。 6、主动协作完成团省委高校生西部行培训期间的各项后勤保障工作。暑假期间，后勤集团细心组织、仔细落实，从饮食、住宿、水电保障、开水供应、环境卫生、会场布置等方面，主动
11、协作完成团省委高校生西部行的各项后勤保障工作。 7、为了做50周年校庆后勤保障服务工作，后勤服务集团仔细组织、切实落实，抓后勤保障工作的每个环节。狠抓校内净化、绿化、美化工作，确保校内环境的整齐、有序，校内绿树成荫、繁花簇景，教室及楼宇内等公共场所窗明几净，营造出浓浓的庆典氛围。为了保证校庆期间学校师生员工吃上美味可口的饭菜，餐饮工作人员早出晚归、连夜奋战，确保了学校伙食供应，使全校师生都能感受到学校的关怀、感受到校庆的气氛。修理服务中心制定了多项保障措施，细心维护、细致排查，确保了校庆各项会议和各项活动的水电保障。 8、 12月1日-12月4日，我校中医学专业试点认证工作进行现场考察期间，带
12、领物业、修理、餐饮等相关中心，加大对校内环境、教学、试验和行政等场所的卫生保洁和水电保障巡查力度，消退隐患，不留死角，不遗余力做各项后勤保障工作，仔细做认证期间会场支配、校内水电、校内环境的整治工作，校内清洁干净无落叶、教学、试验等场所窗明几净，就连各个楼宇的卫生间都进行了彻底清洗，为认证工作添砖加瓦。 9、加强对雨雪天气防应对工作，各中心周密部署，主动组织，备齐物资，提升雨雪天气应对保障实力，确保食堂的物资供应，加强值守，畅通雨雪天气信息传输渠道。加大对电气线路、供水管道、校内绿化树木、厕所、自行车车棚、职工宿舍平房等易受雨雪灾难的区域和设备设施进行重点巡察检查，带头组织人员清理道路及树枝上
13、的积雪，发觉平安隐患马上进行解除，确保了校内平安稳定。 四、主动实行措施，推动节约型校内建设 1、为推动节约型校内建设工作的顺当进行，集团成立了党政领导负责的节能降耗领导小组，下设节能降耗领导小组办公室，集团各部门负责人均为领导小组成员，详细指导集团的节能降耗工作。并要求各部门依据部门实际状况，制定具有针对性的节约安排和措施。 2、集团成立了物资选购领导小组，统筹支配指导集团物资选购工作。建立完善物资公开招标选购制度，规管理物资审核、选购、登记、运用、管理等流程，增加物资选购的透亮度，强化了资产管理的约束机制，有效的防止了重复购置，较的保证了选购质量，降低了成本，堵塞了漏洞，加大了对资产变动的
14、监控管理，防止资产流失。 3、进一步加强水、电管理，规学生的水、电运用行为，根据严格管理，规运用，杜绝违章，确保平安和供应的原则，严格执行xx学院学生宿舍水电管理规定，节约水电资源；对有关保障学生生活的部门实行收支两条线原则，增加了各部门的节约意识，限制了水电的无谓损耗；加大回收力度，避开奢侈。 其次篇：学校后勤主任述职报告 开阳县龙岗镇其次中学 后勤主任述职报告 半年来在领导的关切帮助下，在老师们的帮助协作下，工作取得肯定的成果，也存在不少问题。现将半年来的工作向教代会作述职报告： 一、学校食堂管理本学期根据教化局制定的年度考核目标要求，开学制定了后勤年度工作安排，学校食堂严格根据上级有关部
15、门关于食品卫生平安方面的相关规定。加强食品卫生平安工作，坚持粮、油等大宗物质的选购必需符合国家qs认证标准。坚持索证索票，建立了物质选购台帐。仔细做食品留样工作，保证食堂内外环境干净卫生，从业人员统一穿戴白色衣帽，主动支持，协作卫生执法监督所、教化局等部门对学校食品卫生平安工作的的检查、监督，并主动进行整改，保证师生就餐平安。本学期召开食堂工作人员及学生生活委员会议，了解学生对学生食堂的看法和建议，不断改进各项工作，尽全力为师生供应优质服务。本期学校食堂无食品卫生平安事故发生。 依据教化局件要求，根据件精神，制定了开阳县龙岗镇其次中学学校食堂自办自管工作方案、学校食堂自办自管工作领导小组名单等
16、相关资料。 二、学生宿舍管理 学生宿舍是学生生活与学习的重要场所，也是学校对学生进行思想教化、实现管理育人的重要阵地。只有妥当解决学生“住”的问题，才能保证他们有充足的精力和良的状态投身学习。因此，学生宿舍的管理与服务，干脆关系到学生的人身平安和生活学习环境，关系到学校正常的生活秩序和教学秩序，是培育和造就社会主义建设人才不行或缺的工作。可以这样说，学生宿舍的稳定肯定程度上是学校稳定、发展的前提。针对目前宿舍管理的状况，整体上来说男生宿舍比女生宿舍管理难度大，就本学期来说男生宿舍管理的效果与女生宿舍管理的效果有肯定的差距，从卫生、学生行为习惯的养成等方面都有差距，依据学校行政会议的探讨，在11
17、月份将孙泽刚同志调入学生宿舍参与学生宿舍的治安和内务的管理，结果男生宿舍的管理还是没有任何变更，这或许是学校政令不畅或许其他什么缘由，作为学校后勤管理的困惑，也是下学期应当集中力气攻坚整治的地方。 学生宿舍的管理应当有宿舍化建设，而我们的宿舍化建设基本上是一片空白。因为宿舍是学生进行自律、自理的重要场所。和谐校内首先应从和谐宿舍做起，必需重视和加强宿舍的管理。同时宿舍建设也是一种宿舍化，只有加强宿舍化的建设，构建和谐校内才有更丰富的内涵。 三、学校财务管理 学校财务管理，坚持校长一支笔签字的原则，做学校财务为学校服务的工作，随着财政体制改革的逐步深化，从2022年学校财务将实行“校财局管”，实
18、行部门预算、会计集中核算、财政专户管理、国库支付和单位开票、银行收费、财政管钱的方法，学校财务管理由原来的单位收钱管钱、自己核算记账到由报账员到会计核算中心报账，财务管理将进一步的规规。本学期参与贵州省财政厅、贵阳市教化局举办学校有关财务、校产管理的培训班，提高了自己的相识，为今后更为学校财务管理及校产管理作努力奠定了坚实的基础。 四、校产管理 实行班级财产量化管理，效果明显。学校桌椅凳子及窗户玻璃等的损坏，达到近年来最低，这是全体老师和学生努力的结果，特殊是班主任老师的辛苦和努力获得的成果，但也有部分班主任对班级财产的管理相识不到位，造成班级财产的损坏和丢失。 五、学校治安室的管理 学校历来
19、重视治安管理工作，健全治安管理领导小组，把治安管理纳入学校年度总体工作目标，做到了与其他工作同布置、同落实，对学校治安管理工作提出了明确的工作目标、任务和详细措施，同时，多次利用老师大会传达贯彻上级治安管理工作的有关会议和通知的精神，特殊是对学校的稳定、平安工作作了强调，领导常常深化校内检查督促。同时，我们还根据教化局的要求，发觉问题刚好解决，力 求防患于未然。充分发挥了学校党政的核心作用，又发挥了治安室职能作用，真正做到了齐抓共管，担负起了保校内平安的责任。学期初，学校为加强学校治安管理工作的力度，聘请学校老支书、老领导来学校治安室工作，学校对三位治安管理人员的分工明确，可以明确地看出谁更仔
20、细负责，谁工作须要坚毅自生工作中须要改进。总之，学校治安工作一刻也不能松懈，须要我们共同的努力来保校内平安。 六、学校水电管理 学校水电管理是关系师生生活的一件大事，为保障师生用水平安学校矿泉水采纳开阳县供排水公司的矿泉水，使师生用水更加平安、放心。但学校自来水管理上，存在肯定的问题，学生宿舍水表的更换、水龙头的修复、学校水电工工作迟迟不能到位，造成师生用水困难。同时，须要加强宣扬和教化学生节约用水的观念。 七、图书室、医务室的管理工作 在学校图书管理员的辛苦努力下，学校图书室能正常为师生开放，软件资料能通过各种检查，但同时存在图书室书不能按时归还图书室，特殊是老师借书须要加强收回清理工作。
21、医务室的管理工作能正常为为学生供应服务，但间或会出现医务人员不在岗，学生看病找不到人的状况，希望医务人员克服困难，更为学生服务。 虽然后勤工作取得了点滴成果，这与领导的关切支持、老师们的大力帮助是分不开的，没有这些大家的支持帮助，就没有现在的成果。当然、学校后勤管理工作离领导和老师们的要求还相差甚远，同时也存在不少的问题，今后将加大力度，脚踏实地把后勤工作再上一个新台阶，让领导、老师们满足。根据学校要求，克服重重困难，按时完成各项工作任务，保证学校正常教化教学工作中的各项后勤保障工作。 开阳县龙岗镇其次中学 述 职 报 告 开阳县龙岗镇其次中学 后勤处 2022年1月15日 第三篇：学校后勤工
22、作述职报告 学校后勤工作述职报告 2022年度副校长德育工作述职报告敬重的各位领导，各位同仁：大家!本人被组织任聘为，学校后勤工作述职报告。副校长已有五年，主抓德育教化工作，分管学校后勤、德育、艺体、平安、卫生、综合治理等工作。身为副校长副校长已有五年，主抓德育教化工作，分管学校后勤、德育、艺体20222022年度仙荣教学点总务与少先队工作述职报告由于我校学生少，班级数少，老师少，任务重，因而本人兼任两项管理工作一、坚持做后勤常规工作1、开学初，领回课本，购教学办公用品，确保教学 本人一年来，在党的教化路途指引下，做了一些该做的后勤工作。为了搞后勤工作，保证学校的教化教学工作顺当地开展，我详细
23、抓如下几项工作。 一.开学前，重点抓课桌椅的配备工作。我依据今年在校学生人数配备，当配备不足时，就订购课桌101张，凳子150张，还组织职工修理50套，做到按时按量配足。同时组织人员整修教学大楼的教室、黑板，选购老师用的各种教学用具用品，完善教学设备，并做支配人员报名、收费等工作，使学校的开学工作顺当地开展。 二.开学初，抓紧制订各项规章制度。在后勤工作方面有行政领导工作职责、师生员工的考勤制度、学校财物管理制度、学生的住宿管理制度、学生的食堂、摊点管理制度、学生爱惜公物管理制度等等。做到按制度办事，以制度管人。 三.依据学校的工作进程，针对性地协作学校领导班子对学校教化教学工作的管理。一至二
24、周仔细做新生的入学教化工作，对基础较的班级做提高巩固工作，发挥这些班级在学校各项工作中骨干带头作用。对基础较差的班级，加强力气，仔细抓，严防出乱班。接着抓学风，通过多种途径对学生进行学习目的教化，培育学生良的学习习惯和坚韧的学习品质，述职报告学校后勤工作述职报告。 四.加强对师生生活的管理。开学初，先做住校生住宿和开膳的支配，接着做学生的食堂、摊点管理工作，严格要求食堂、摊点要做饮食卫生，食堂环境卫生始终要保持干净，校领导常常深化食堂检查监督，发觉问题刚好解决。师生的宿舍门窗坏了，就组织人员修理。浴处、小便处不足，就组织人员再扩建，现在基本上满意师生的须要。目前干旱季节，师生的用水紧缺，我们严
25、禁他人从井里抽水，假如发觉从严处理。为了便利师生用水，我们在大井上面建筑一个水池，并支配人员每天从大井里抽水放进池里供师生利用，解决了师生的实际困难。 五.抓校内环境整治工作。校内环境的整治与美化特别重要，校内环境美丽，空气清爽阳光足够，清净整齐，师生能以轻松开心的心情学习、工作。因此，我们在环境整治中，把学校整个环境卫生区划分包干给各班，严格要求各班始终要保持干净。规定总务处每周三检查一次，的表扬，不的指责，并强调刚好搞。年终总评，并把总评结果列为政绩考核内容。我们还按规划整治学校的场地，体育运动场，种树、种花、种果，绿化学校环境。 六.加强卫生平安工作。为了做学校的卫生平安工作，我对学校的
26、饮食卫生平安工作进行全面检查，仔细检查了学校的食堂，以及学校周边的小炒小卖。还深化教室、试验室、图书室、师生宿舍查看电路。试验物品和走廊栏杆等平安防设施。并严格要求学生食堂、小卖部的摊点要提高平安警惕，严把购菜关等易引起食物中毒的瓜菜。在重点抓食物中毒的同时，还加大宣扬教化力度，通过健康常识课等途径对全体学生进行饮食卫生和预防食物中毒常识教化，提高学生自我防实力，确保学生健康成长。 七.加强对住校生的管理。为了做对住校生的管理工作，我除了安(更多精彩内容请访问首页ww.ao.m)排校警人员轮番值班外，学校领导还常常深化学生宿舍检查监督，严格管理，不允许住校生上课时间在宿舍里闲聊、睡觉或聚众赌博
27、;不许在休息时间大声喧哗，扰乱他人休息;不许损坏学校的门窗、睡床或在墙上乱刻、乱涂、乱画、乱钉;不得在宿舍里擅自拉电、安装插座，运用电炉煮饭等等，假如发觉从严处理。 第四篇：学校后勤到处长述职报告 敬重的校领导、各位老师： 在学校党委的正确领导下，在全体老师的帮助、支持下，我以“听从领导、团结同志、扎实工作”为准则，强化理论学习，发挥职能作用，在自身的政治素养、业务水平和综合实力等方面都有了很大的提高，在工作中仔细贯彻执行“管理育人，服务育人”的方针，始终坚持高标准、严要求，坚持后勤为教化教学服务，为师生生活服务的方向 ，发扬“务实、高效、平安、优质”的工作作风，较地完成了各级领导交办的各项工
28、作任务，现将一年来的工作状况总结如下：一、加强思想政治学习，不断提高队伍素养后勤人员的整体素养是提高后勤保障、平安保卫工作质量的关键。今年我围绕后勤处的工作职能，以“三个代表”重要思想为指导，严抓后勤制度建设，用制度管人，用法规约束人。依据后勤各岗位的工作状况，制定了行之有效的岗位考核细则，依据我校改革方案制定了物资选购制度、平安保卫工作制度。定期组织全处人员进行法律法规和业务学问学习，通过学习，增加了后勤人员的法律法规和遵章守纪意识以及处理问题的实力，促进了后勤人员依法办事的自觉性，逐步建设出了一支有较强工作性和互补性、具有较强工作实力的后勤队伍。二、强化平安意识，狠抓平安保卫管理学校的平安
29、保卫工作是后勤处的主要工作，全处坚固树立“稳定压倒一切、责任重于泰山”的观念。一是根据上级机关和学校平安保卫的工作布置和要求，建立健全了各项平安保卫规章制度，依据高校年维稳、综合治理、平安工作安排，制定了平安保卫工作预防措施、应急预案；二是建立健全了平安保卫工作络，保卫人员坚持24小时轮番对校内内外巡逻保卫，各栋楼由宿管平安员24小时守门看护，并与各院学生科紧密协作刚好处理学生中发生的各种问題；三是充分发挥法制副校长和法律顾问的作用，加强对师生的法制教化，增加了校內的治安整治力度，依法爱护学校和师生的利益；四是争取先锋派出所治安巡逻队对我校的支持，加强了对我校周边巡察，降低了校区周边的发案率；
30、五是投入2万多元对学生公寓和教学楼等地的消防设备进行了更新，更换新添了65个灭火器，更新配备了68盏应急灯，改造了学生宿舍电路；六是坚持每月对消防设施进行一次全面检查，做到重点部位灭火设施到位；七是依据我校的脫产学生的实际状况，加强了门卫值班制度，严格了校区人员进出的管理；八是为严防学生各类平安事故的发生，坚持定期、不定期由保卫人员、各院学生科人员组成的检查队伍，对学生宿舍进行平安保卫突击检查，刚好解除平安隐患；九是妥当处理了2022年颜惠泽、剑打架伤人案件。在区法院一审判决“学校担当补充赔偿责任”不合理的状况下，主动主动争取巿教化局法规科和巿中级人民法院对学校的支持，通过努力说明案情，二审“
31、学校在本案中不担当任何责任”的判决，既做到了三方满足，又维护了学校的利益和稳定；十是在每学期开学之前，坚持对教学楼、学生公寓、试验楼、食堂、楼梯楼道、图书馆等人群集中场所进行全面检修，主动消退了各种平安隐患，确保了我校全年无重大平安事故，在巿区综治维稳、平安保卫工作检查中得到了较高的评价和确定。三、严格物资管理、节约釆购成本后勤一班人坚固树立了“用自已的钱，办自已的事”的成本观念。今年为保障各部门物资供应，同时为节约成本，规物资釆购和校产管理、修理报修行为，最大限度的节约支出成本，制定了“物资釆购制度、校产修理报修制度”。校产运用釆取“谁运用、谁保管、谁报修”，后勤负责检查和修理的方法，保证了
32、全年各项工作的正常运转。其详细做法：一是各部门所需物资严格执行物资釆购申报制度，后勤釆购人员选购物资做到货比三家。坚持所购物资须政府釆购的一律政府釆购，量少急需的低值易耗品，后勤组织由纪委、工会、所需部门四方人员参入的釆购小组，执行竟标或询价釆购，根椐实际状况确定釆购方案，由此既保证了质量，降低了成本，又避开了“暗箱”操作，增加了物资釆购的透亮度，为学校节约了成本削减了支出。如今年“丰田”小车釆购时，按程序申报了政府釆购，在多方询价后，得知经销商货源惊慌，釆购办称釆购方要多出1万多元的手续费，在得知这一状况后，刚好在上了解行情，在长沙找到驻湖南“丰田”总代理商说明状况，希望得到支持实惠，但又必
33、需到湘潭投标。政府釆购汽车原则上销售商不得跨地区竟标，目的是要爱护当地经销商的利益，通过我们反复做工作，最终同意来投标。本次“丰田”车釆购，总代理所投价格比经销商投标的最低价还要低1.2万元。二是校产修理刚好，发觉问题，刚好解决。学校设施设备虽有自然损坏的但又有部份是学生人为破坏的。比如课桌凳、自来水龙头、电路开关，教室里的电灯、电扇、电教设备、护栏、铁门等，修理人员克尽职守，包括疏通厕所，力求做到随报随修，随喊随到，虽然苦一点、累一点、脏一点，但为了学校节约开支，保证 第五篇：学校后勤主任述职报告 海孜试验小学后勤副主任述职报告 半年来在领导的关切帮助下，在老师们的帮助协作下，工作取得肯定的
34、成果，也存在不少问题。现将半年来的工作作述职报告： 一、 加强学习，更新理念 本学期主动参与各个方面的学习，特殊是科学发展观的学习，能用科学发展观的理念统领学校的总务工作，加强了对现代教化理论，现代学校管理理论的学习与实践。能按要求完成学校布置的各项工作和任务，并能做到主动自觉主动按时，保质保量。能做学校与各部门的上传下达等沟通工作，并能做到刚好、精确无误。 二、 结合实际，统筹支配。 能根据上级相关精神，结合学校实际，制定每学期学校教化条件建设与校产管理的工作安排，并能根据学校运行的规律做开学初的办公用品，学生教室、课桌椅等开学前的打算工作;期中期末考试打算工作，学期末的检查验收工作。并能做
35、各种大型活动如广播操竞赛、烈山区经典诵读南部赛区选拔等前期打算工作，并能保证万无一失。 三、学校财务管理 在本年初，总务处就根据学校的支配制定出了一系列的校内校舍的修理方案和整改方案，列出了教室桌椅的检修、办公室电路检修，并征求校党委、校委会、进行合理的支配与施工。 在校内校舍方面，根据正常的程序顺当完工了厕所水龙头以及水箱的更换、墙壁宣扬展板，以及校内绿地花园的设计并上报给教化局。在资料整理方面，从暑假起先进行收集，八月份加班加点整理成型刚好整理成册并存档备案。 在设备设施方面，更换灭火器，增加校内门口警示标牌，修理了后教学楼四年级办公室的部分线路，完成了学校电子教室的创建，配备崭新的电脑，
36、添置更换了部分图书，建起了阅览室，并对形体房、音乐教室进行了粉刷，还对体育器材、设施进行了维护和保养。并对部分年级科室的电脑和空调进行了修理。在校内环境方面，总务处全面负责水、电、消防、厕所、地面、墙面的检查工作，发觉问题，刚好汇报，刚好修理、并对校内垃圾刚好清理，营造了美丽的校内环境。 四、校产管理 实行班级财产量化管理，效果明显。学校桌椅凳子及窗户玻璃等的损坏，达到近年来最低，这是全体老师和学生努力的结果，特殊是班主任老师的辛苦和努力获得的成果，但也有部分班主任对班级财产的管理相识不到位，造成班级财产的损坏和丢失。 五、进一步加强学校的平安工作的力度 为了管理校内，学校24实行小时值班制，
37、加大了对门卫平安制度来客来访登记制的实施力度，进行不定期抽查，发觉问题，刚好反馈，刚好整改。对学生不定期进行消防平安，出行平安，并购买84消毒液，对流感预防等方面的教化，目前此方面无一平安责任事故的发生。同时制定了平安责任书和突发性事故应急预案，如大雨、大雪等。利用暑假对学校校舍的防雷、防震、消防物品的检查，并对有问题的方面进行了整改。如配置了灭火器8瓶。 六、图书室管理工作 在学校图书管理员李忠云的辛苦努力下，学校图书室能正常为师生开放，软件资料能通过各种检查，但同时存在图书室书不能按时归还图书室，特殊是老师借书须要加强收回清理工作。 虽然后勤工作取得了点滴成果，这与领导的关切支持、老师们的
38、大力帮助是分不开的，没有这些大家的支持帮助，就没有现在的成果。当然、学校后勤管理工作离领导和老师们的要求还相差甚远，同时也存在不少的问题，今后将加大力度，脚踏实地把后勤工作再上一个新台阶，让领导、老师们满足。根据学校要求，克服重重困难，按时完成各项工作任务，保证学校正常教化教学工作中的各项后勤保障工作。 海孜试验小学 述 职 报 告 海孜试验小学总务处曹标 2022年1月13日 我们向你举荐更多 第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页