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1、2023年教师年度个人总结(7篇) 总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它有助于我们找寻工作和事物发展的规律，从而驾驭并运用这些规律，是时候写一份总结了。写总结的时候须要留意什么呢？有哪些格式须要留意呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。 老师年度个人总结篇一 作为一名年轻的教育主任，我感觉自己最大的优势就是有的是年轻，敢于尝试，但是这也反衬出一个不足就是阅历的缺乏，因此，这一个学年就是在已有基础上对新生事物的不断尝试，同时又在不断的积累。 这一学年，我除了接着担当学校的教学管理、档案管理工作外，还有一些临时性的工作，
2、可以说学校小，因此工作显得杂一些，但是假如能够专心去做，会有许多的收获。 在校长的提议下，我们一起把学校档案做了明确的分工，召开老师会，责任到人，学期中利用自己的空余时间适时整理，期末的时候装订成卷，这样就不用集中时间在整理档案，档案管理有序而有效。 1、中青搭配，优势互补。 本学期，教学工作作了一些调整，老师同轨年级采纳中年老师和青年老师合作，青年老师有精力，有创意，中年老师有阅历，有方法，二者结合明显提高了学校整体教学质量，特殊是三年级成果提高特殊明显。 2、开展活动，全面发展 一学年来，针对教学工作我们开展了单元过关、偏差生抽测、数学计算竞赛、语文朗读竞赛、古诗积累活动、课外练笔本展示、
3、作业评价等多项活动，从规范学生的书写到培育学生的自信念，从扩展学生的视野到培育学生的积累实力等方面，全面提高学生素养，增加学生的荣誉感和学习的自信念。 1、主题探讨，合作开展。 主题校本研修是丰润区大力提倡的，我校始终坚持在做。 第一，我校老师主体分为两个教研组，数学教研组和语文教研组，主动参与各项活动，述职报告教育主任年终述职报告。每学期初制定自己研修主题，针对主题选取讲课内容，全校开展一次校内讲课评比活动，大约从第三周起先，每周两位老师，包括说课、讲课、评课、反思几项内容，全员参加，打算老师讲课，其他老师听课、评课，全员参加研讨，跨学科研修。学期末针对自己的研修专题进行、汇报，装入自己成长
4、记录袋。 其次，基地研修中，主动开展“仿课”活动。数学语文均有四位老师参与，语文仿课课例赐予树，数学仿课课例分数的相识，得到听课老师及基地学校老师的一样好评。在探讨教材，打算课的过程中，我们参加老师的业务水平都得到了熬炼和提高。几位老师都获得区级优质课的嘉奖。 第三，教研课竞赛活动中，主动指导老师参加活动。本学年我校有两位老师分别参与了市级竞赛课活动，数学语文各一节。在我们共同探讨下，分别获市级嘉奖。 第四，刊物主导，树立终身学习观念。我校老师人手一份教化刊物，每学期要求针对自己研修专题写下不少于15篇的学习笔记，对提高老师个人素养起到了重要的作用。 第五，开展反思活动，针对课堂教学、班级管理
5、写下自己的反思，每学期10篇，选出优秀作品参与区里竞赛，有几位老师获奖。 2、网络研修，由点到面。 第一，因为博客研讨刚好有效的特点，我校老师人人建立了自己的个人博客，发表日志，写下教学中的点点滴滴，人均访问量已达到1万以上，有几位老师博客访问量达到了4万人次以上。 其次，本学期有两位老师参与远程研修，分别获得优秀学员称号。我校下一步确定让更多老师参加进来，由点及面全面提高老师素养。 3、校本课程及综合实践课程开发的尝试。 本学期区教研室来我校视察，我校打算了一节高年级校本研修课古诗的分类、两节综合实践课缝口袋、下棋，得到教研室专家的指导，也为我校下一步课程的接着开发做了很好的范例。 老师年度
6、个人总结篇二 各位领导： 本学期，在园区教化办、中心校的正确领导和关切支持下，在广阔老师的理解帮助下，我仔细贯彻执行党的教化方针和政策，坚持正确的办学方向，结合学校发展规划，带领全校师生艰苦奋斗、努力拼搏，以创办人民满足的学校为目标，与时俱进、开拓创新，使学校工作稳步向前发展，现将一学期以来的工作简要向各位领导汇报如下，不当之处敬请指责指正。 学期初我刚好召开有关班子成员会议和教代会，协调制定完善各项管理制度，用规范、合理的制度来调动老师的工作主动性， 激发了广阔师生主动主动协作学校管理，实现了管理出效益，管理出质量的终极目标，使学校工作规范有序，促进了学校的和谐发展，在学校形成和谐、严谨、健
7、康向上的校内氛围。 本学期学校多渠道全方位开展德育和师德师风工作，主要开展了三个坚持教化活动。坚持把师生思想教化做为常规教化活动来抓。 2、坚持多方位开展有益的教化活动。根据学校大事支配分别组织师生参加树立初中生健康形象、师德标兵评比等活动。 3、坚持开展主题教化活动。学校以诚信、感恩、平安人生奉献等主题教化师生。从而使师生树立起正确的人生观、价值观和道德观。 本学期学校本着师生共同发展，提高学生综合素养为最终目标，促进校风、教风、班风、学风建设，学校开展了一些养成教化活动，取得肯定成效，现总结 1组织师生仔细学习老师职业道德规范中学生守则和中学生日常行为规范，通过学习规范师生自己的言行。 2
8、、学校由专值领导每天督查评比，加强纪律卫生养成教化的管理。 3、通过参与各种学问讲座和培训以及上健康课等形式使师生得以重视养成教化。 一学期来我校在抓教学方面主要通过以下四方面来提高教学质量。加强月考检测制度，对每一次质量检测都仔细总结，并建立优秀生档案。 2、本学期各班通过召开大型或小型的家长座谈会3次，进一步增加了老师与家长之间的沟通，建立了家校沟通长效机制。 3、依据期中质量检测成果，制定各年级期末教学目标。 4、组织各教研组对每次考试的成果仔细研讨、查摆教学中的问题。 我校主动推动新课改工作，仔细落实上级文件精神，学校主动组织老师学习教学法阅历，加强学习、提高相识、转变观念，努力向高效
9、课堂要质量，同时要求各教研组都制定了本组的学期工作安排，每周分教研组组织新课改观摩课4节，每周每个教研组召开以新课改观摩课为中心的教研教改研讨会一次，通过评比，我校选出马_、张_、宋_、杨_、闫_、王_、张_等7人为校级班班通课改骨干老师代表，主动参与区级优质课赛讲，同时主动带动其他老师，努力推动新课改工作。最终王军杰、常巧玲、马会军等4人获得市、区级嘉奖。 学校突出抓好阳光体育一小时活动和师生读书活动，围绕教学3月份实行了三八节女工跳绳竞赛，4月份实行了阳光形象督查和跳大绳跳小绳竞赛，5月份实行汉字拼法大赛和师生读书沟通会，6月份实行了课改沟通会和课改优秀小组评比。通过这些活动，主动推动素养
10、教化，既丰富了全体师生的校内文化生活，又熬炼了师生的体魄。同时主动激励老师参与各级模范评比和辅导竞赛并取得优异成果，其中杨_获得_市电教先进个人，韩_获得_市模范班主任称号，常_获得_市级优秀辅导老师称号，马_、张_、史_等6人获得区级题库先进个人，张_、赵_、等3人获得区级平安征文奖。 通过以下四个途径来加强学校管理工作。加大对老师考勤、办公的检查力度、刚好总结。 2、对学校班子成员负责的各项工作进行量化考核，严格要求。 3、制定教化教学考核方案，对老师上课、备课、听课、作业批改等工作进行有效的监控。 4、本学期学校召开2次班主任工作座谈会，加大班级管理力度。 本学期我校始终把平安工作放在第
11、一位，主动与师生及家长签定平安目标责任书，责任层层分包。同时我校本学期进行3次大型的平安疏散演练和5次平安学问讲座，各项工作一丝不苟，确保学校平安工作万无一失。 老师年度个人总结篇三 在过去的20xx年这一年，作为销售，我超额完成了上级在年初支配的工作任务，在这一年的销售工作当中，有一些成就，但更多的是以一种虚心学习的心态在做事。向老同事学习，向领导学习，也发觉了自身有不足的地方，须要改进，也希望在下一年把工作接着做好，销售业绩再创新高。 我们公司做的是护肤品，作为大客户销售渠道的一员，我去年x月份进入公司，在老同事的带领下，熟识了我们销售的方式和方法，了解了我们公司的产品。在今年一年的销售过
12、程中也没有遇到太大的阻碍，目标超额完成。我们的护肤品在国内是数一数二的品牌，原本并不愁销路，但是大部分都是自己开立的专卖店，在线上渠道这一块并没有什么业绩，所以销售部门特意成立了渠道销售这一个小组，主要针对的就是线上那些大型的护肤化妆品商家，希望我们的产品可以入驻他们的店铺，打开渠道，促进产品更多的销售。在一年的时间里，我开发了x家专营店，谈成了x家专卖店，客户下单打款都是没有拖欠，合同签订也很爽快。在单品方面，最新款的爽肤水更是在年中的大促活动中得到热卖。让更多的消费者了解了我们的产品。知道了我们的品牌，更是加深了刚刚合作的店铺他们的信念。 有成果，有学习，也有不足的地方，虽然业绩是好的，但
13、是在货品的选择上面，我和商家谈判的时候总是会用热卖的产品或者利润率较高的产品来吸引他们。而客单较低，或者库存较多的产品反而没有有效的利用起来。清理库存始终都是一个难题，作为我们销售，更是要有义务并技巧性的把这些库存产品推出去，即使利润少点，假如能一次性清出去，也是可以的。主管在每周的销售会议上都会拿出库存数据来告知我们，哪些产品是须要我们努力去推的，但是一年的时间下来，我却没推出多少这些库存产品。 领导说过，没有卖不出去的产品，只有不会推销的销售人员，这些产品其实无论是价格或者品质都是没有问题的，一些是因为包装显得老套了点，一些是新品，但是消费者并不了解，所以那些线上专营店和专卖店并不怎么敢接
14、手这些产品。这时候就须要我们利用技巧，价格或者组合包装的形式，把这些库存产品推出去。在下一年的工作当中，我要着重在这一块，尽量削减公司的库存量，运用尽可能多的方式或者技巧推出这些产品。在完成目标任务的同时，尽量为公司解决这个难点。 老师年度个人总结篇四 敬重的领导： 您好! 20xx本人在院党委的正确领导下，在科室全体同志的大力支持协作下，带领全科顺当的完成了全年的各项工作。现就全年本人工作状况从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报如下： 遵守院规院纪，听从领导，透亮管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合，坚固树立服务意识，大局意识，根据卫生部“三好一满足”的要求，加强科室的医德医风建设。建立了医德
15、医风台账，将医德医风教化和监督管理工作纳入日常管理工作中。科室每月支配一次固定的医德医风培训学习时间，每月固定总结反馈一次监督管理过程中发觉的问题及整改措施，使全体员工增加了服务意识，热忱为患者服务。免疫室工作人员为了便利患者提前取到检验报告，中午不休息，连续工作，使患者可以在当天取到报告。同时我们还向社会承诺24小时全面开放服务，患者可以在任何时间来检验科做检验或领取检验报告。 用卫生部“三好一满足”的标准来衡量科室的服务质量，还有很多待完善之处，如：窗口服务，由于环境限制，患者与工作人员对话时极其不便利，导致误会时有发生。我们曾设想通过改造窗口结构来解决，但由于可能会影响建筑平安而放弃了改
16、造方案。今年将另想他法以谋解决之道。 20xx室的发展目标是达到三级甲等医院的检测实力。 1、围绕发展目标，20xx室在人才梯队建设方面做了大量工作。选派两人到外单位进修学习，使科室血液细胞形态学诊断工作满意了三级甲等医院的标准，同时填补了医院染色体核型分析的空白。20xx派出x人次参与疆内外各种相关专业培训。对于科室今年重点发展的免疫专业派出的人次最多，免疫专业也是科室今年开展新项目最多、专业实力提升最快的专业。 2、为了保证检验质量，科室建立了质量限制体系。主动参与临检中心的室间质评，全年成果优良;坚持开展室内质控工作，有专人负责;为了保证医疗平安，今年在全院实行了样本的条形码管理，在服务
17、中心的大力支持下，出错概率明显下降;建立了“紧急值”报告制度，有报告记录并对报告时间和内容进行监控。 为了更好的限制成本，科室加强了物流管理，设置了兼职的订货员和保管员，按安排订货，科主任审批后报设备科选购。在医院的支持下，建立了封闭式管理的库房，物流管理人员工作仔细负责，常常加班加点整理库房，核算票据，杜绝了不必要的损失和奢侈。 3、为了满意临床对检验项目的需求，今年检验科在院领导的支持下，与第三方试验室合作，将我院目前无条件完成的检验项目进行托付检验。 4、在搞好检验科的人性化管理的同时，检验科也加强了与其他部门的合作。我们多次到业务相关科室征求看法、介绍新项目、针对特别病例交换看法等，与
18、各职能科室和临床科室形成了良好的合作关系。比照三级医院评审要求，检验科还存在大量工作有待完善，如：各种体系文件的建立，员工综合素养的提高等，这些都须要按部就班的完成。 本人始终保持着工作的激情和向上的活力。每月提前做好当月工作安排，利用系统发布给每一位员工，让大家了解当月每一天科室晨会内容和重要的工作事项;每天早晨提前到岗，打算晨会的内容，充分利用晨会对员工进行教化培训，使大家树立起正确的价值观;刚好传达医院周会和各类会议的精神和医院的动态，用正面的信息引导员工，主动为医院的快速发展努力工作;日常工作中，坚持在一线工作岗位指导员工提高工作技能和效率。以自己的事业心、责任感和敬业精神带动全科一起
19、努力工作。 本人能仔细履行科主任工作职责。为了完成好各项基础管理工作，实行全员参加管理的工作模式。 首先根据科室管理内容进行了分工并将其交给合适的员工来管理，如：医德医风建设、质量限制、接着教化、生物平安、考勤绩效、仪器设备、信息网络、文件书写、项目物价、样本管理、试剂物流、科室内务、消防平安等，发挥每一位员工的特长和主动性，每人分担一部分管理工作，做好日常的记录，月底和科主任一起探讨，针对存在的问题，提出改进措施。这样做的结果，使每一位员工的特长得到了充分的发挥，员工的潜能远远超出管理者的想象。科主任能抽出更多的时间去做一些前瞻性的工作，而不是忙一些繁杂琐事，有效的提高了管理效能。 人力资源
20、管理的根本是用人效能，管理者是靠人来成就事业的。我们依照工作流程的须要，设置了相应的技术工作岗位。依据每一位员工的工作经验、技术水平、人格特质、健康状况以及内在潜能，支配在相应的技术岗位上。并通过持续的沟通、培训，使员工适应岗位要求，履行岗位职责，注意团队协作，将个人潜能发挥到极致。最大限度的保证了医疗平安，提升了医疗质量，提高了工作效率。 20xx人能够根据院党委的要求把反腐倡廉建设各项任务与业务工作紧密结合，遵守廉政规定，管好自己，接受监督，无违纪行为发生。 20xx领导的支持和各部门的帮助下，本人较顺当的.完成了全年的管理工作，做了自己力所能及的事，也得到了领导和同行的认可。内心很感谢，
21、也很欣慰。 展望20xx现有基础上进一步提高检测质量、加快检测速度、改善服务看法，达到“三好一满足”的标准，是检验科孜孜追求的目标。 虽然目前检验科工作总量、工作效率、工作节奏较以前大大提高，但有些流程不尽合理，无法满意患者和临床需求。检验科还可以接着挖潜，向管理要效益，通过优化流程来提高工作效率，更好地满意临床及病人须要。 此致 敬礼! 述职人：xxx 20xx年x月x日 老师年度个人总结篇五 敬重的领导： 时间过的真快转瞬间一年又过去了，回想今年自己已经是第x年了，还有x年的军旅的日子。今年过得真的很快，一会的工夫一年过去了，现将今年的的工作总结如下： （一）个人部队工作 自己在上年的工作
22、中来看，基本上还是比较顺当圆满的。没有出现过思想上的波动，坚决着听党话，跟党走的信念。从新兵下连以后，自己在连队里干个项工作踏踏实实，没有出现顶撞领导的现象。和战友们都很融洽，没有出现过摩擦。能够仔细的训练、工作、生活。落实各项规章制度，没有出现过任何的违纪违规的现象。 （二）休假回家的工作 休假回家以后，自己能够根据军人的标准来严格要求自己，对待家人、长辈、亲朋、好友。都有着一颗炙热的心情，回家能够帮助老妈打扫卫生，洗衣做饭。老爸在打牌时能够刚好的把水杯端上。自己在家中玩没有出现过有损军人形象的事情。没有去不健康消遣场所。到假时能够刚好归队，没有拖延时间。没有欺瞒领导。 主要收获 今年以来自
23、己收获很大，自己懂得如何做事，如何做人。可能说你以前就不会做人了？假如这样问我会告知你，以前会，现在更会。比以前坐的还要好。人心难测，做人难做啊。 以后自己要改掉自己的缺点，踏踏实实的干好各项工作。增加自己的事业心、责任感、和主子翁意识。充分发挥党员、士官、一名老兵的作用。坚决做到，我的岗位无差错，我的岗位请放心的原则。 此致 敬礼！ 述职人：xxx 20xx年x月x日 老师年度个人总结篇六 1、学习，生活方面： 2、充分发挥护理质量限制小组的作用，每周进行质量检查，以便刚好发觉问题，刚好订正。处理。 3、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教化。 4、
24、非常喜爱马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被委屈撑大的。”工作越来越多年，经验的事情也越来越多，此刻发觉，反抗委屈的潜力也越来越强了。以前觉得委屈的事，此刻看来，都算不上了。靠着成为一名国优国标白衣天使的目标和对学问的剧烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上驾驭了妇产科一些专业学问和技能，做到了理论联系实际。除专业学问的学习外，还留意拓展自己的学问面，广泛的涉猎其他学科的学问，提高自身的思想文化素养。同时，在生活上坚持严谨的看法和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充溢而有条理。为人热忱大方，诚恳守信，乐于助人，能与同事和谐相处，专心参与各项活动，不断的丰富自己的阅历。 5、
25、今后目标： 6、以科室为家，工作专心主动，对待病员热忱。耐性，满意病人的需求。 7、严格落实三基三严培训安排，提高护理人员整体素养 8、加强护理平安管理，完善护理风险防范措施 9、在过去的半年中，我感谢院领导赐予我的指导和关切，感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的和善和完备，感谢你们让我生活在这样一个暖和的大家庭！期望来年，我们仍旧能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的完备秀丽，共同去创建一个更加绚丽的将来！ 10、思想道德。政治品质方面： 11、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进 12、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士
26、都能娴熟驾驭并仔细落实。 13、完善护理文件记录，削减平安隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，仔细执行护理记录中“十字原则，即客观。真实。精确。刚好。完整”，避开不规范的书写，如漏字。涂改不清。前后冲突，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特别性，使护理文件标准化和规范化。 14、完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急实力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发事务的反应实力。 15、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教化。了解病儿的病情转归。生活需求。用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是
27、做好一切护理工作的前提和必要条件。 16、协作信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。 老师年度个人总结篇七 20xx年，在学院党委的正确领导下，以开展学习贯彻党的精神和“ ”学习教化常态化制度化为契机，扎实开展作风建设，全面实行学院年初的各项工作部署，紧紧围绕学院中心工作，仔细履行职责，努力做好所分管各项工作，比较圆满地完成了各项工作任务。现将一年来的工作、思想状况简要汇报如下。 根据上级党委要求，仔细学习宣扬贯彻党的精神，组织党员干部集中收看党的开幕式，原原本本学习报告。主动参与xx市委举办的专题培训班，制定学院学习宣扬贯彻精神方案，带头讲党课，宣讲精神。制定精神“进教材、进课堂、进
28、学生头脑”实施工作方案，利用微信、网站和会议等方式严格督导落实，确保精神在学院落地生根。统筹部署各支部、各部门仔细学习准则和条例，全面落实从严治党。坚持党风廉政建设责任制，强化“一岗双责”，与各党支部、各部门签订廉政风险责任状，建立完善风险防控体系，强化作风建设，制定学院负面清单，执镜上墙，督导各部门执行。 根据市委部署，主动开展“ ”学习教化工作，仔细排查党员组织关系，全体党员全部足额补缴党费。加强党员教化，组织全体党员参与廉政考试和党史学问考试,到胶东红色教化基地参观学习,与蜊江社区建立驻区单位合作关系，定期组织党员到社区参与服务活动，与社区联合开展党员运动会和元旦联欢会；组织党员到xx双
29、岛湾科技城考察学习。建立学院志愿服务队，定期组织党员开展志愿服务活动。建立学院工作群、党员学习群、班子工作群三个微信群，利用灯塔党建在线等现代通讯手段提高学习效率，党员党性意识显著提高。仔细贯彻xx省高校党建工作会议精神，主动推动党建工作改革创新，顺当完成基层党组织换届工作，圆满完成党委换届工作,明确了学院将来发展方向和将来五年的详细工作思路。结合学习教化工作，制订学习方案，指导基层支部加强学习和调研。各党支部利用微信群、微课等形式主动开展党课活动，深化基层支部讲授党课，扎实推动工作作风建设。坚持班子成员联系一线教学单位制度和每周xxxx小时值班督查制度，亲密党群干群关系，为群众解决实际问题。
30、主动参加“两个全覆盖”走访活动，为帮扶村供应7万元帮扶款。主动参与全国文明城市创建活动，不断完善社会征信体系。主动开展校内文化活动，不断强化平安意识，努力建设文明、和谐、平安校内。 在日常工作中努力做好参谋、协调、督导和服务工作，促进全校各项工作的顺当进行。党委办公室主动开展 常态化、制度化建设，每月初在提前做好党委中心组学习安排时刚好指导督促各党支部制定学习配档，通过建立党委微信学习群、党支部微信学习群，检查督导各党支部开展 学习状况，坚持每周集体学习，定期检查学习笔记。仔细组织开展文明荣成志愿者活动，参与走访荣成知名企业的社会实践活动。抓好各个时间节点开展好各项活动，利用三八妇女节结合市委
31、市政府开展各项活动，在市妇联组织评比最美女儿活动中，我院xx老师被评为全市最美女儿；在开展社会妈妈活动中，十几位女职工踊跃参加共捐款xxxx0多元；评比书香家庭、组织女职工查体等等。利用五一劳动节、五四青年节开展青年志愿节活动，主动参与争创文明荣成活动，到社区、市图书馆、市烈士陵园参与社会实践活动。利用七一党的生日走访慰问老党员，了解家庭状况，解决实际困难。组织教职工“慈心一日捐”共捐善款一万多元，为身患白血病的职工家属捐款十万元。主动仔细组织师生员工参与各项文体活动，在全市职工趣味运动会上，我院取得总成果其次名好成果；在xx市第五届运动会上一举夺得了高校组金牌榜、奖牌榜及总成果第一名的优异成
32、果。在网络、文字、宣扬工作方面完善了学院网站建设，对网站栏目进行补充完善，充溢网站内容。进一步提高网站运用率，利用网站下发通知等，变更了传统办公模式，实施网络办公，提高工作效率。完善了信息公开项目，与xx市政府和高校工委主动沟通，根据要求制定学院信息公开方案和信息公开书目，完善各类信息7xx条。加强了网络宣扬，充分利用网络宣扬学院建设，对学院重大事项进行宣扬报道，共撰写发布信息80多条。上报信息xx0多条，在xx晚报、荣成时讯、荣成电视台等媒体均有信息报道。定期对网络舆论进行跟踪，发觉不良信息刚好跟踪处理。完成了大量的文字工作，招生宣扬材料、上报xx市级以上的材料、党委落实主体责任报告等各类报
33、告xx0多份。办公室工作注意上传下达、综合协调、督导检查落实，不断提高工作效率。完成了20xx年人员聘请工作、老师职称接着教化管理、人事管理、工资管理、老师职称举荐评审、文书档案管理等常规工作，并在省级重点专业示范群项目建设、标准化建设、千分考核等项工作中主动组织、协调、督导，以仔细负责的看法，高质量地完成领导交办的任务。为了协作学院学习宣扬党的精神，弘扬正能量，细心组织了教职工、学生元旦联欢会。财务工作强化了预决算管理和财务分析工作，把财务工作的重点转移到事前预料防范，事中监督限制，事后分析评估，增加了自我发展、自我约束实力；主动实行公务卡结算、财务零余额账户管理和票据统一网上管理等规范化管理。利用寒署假期间对专项资金、预算执行状况、工程建设、招投标管理等进行了一一梳理，进一步加强了内部限制风险防控体系，按规则办事意识显著增加。 一年来，虽然取得了一些成果，但在工作中还存在一些不足，工作标准不高，工作效率有待进一步提高，在今后的工作中，加强政治理论和业务学习，加强自身修养，努力做好各项工作。