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1、2023年企业主管年终工作总结(3篇) 工作学习中肯定要善始善终，只有总结才标记工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出阅历和教训，引出规律性相识，以指导今后工作和实践活动。那么我们该如何写一篇较为完备的总结呢？以下是我细心整理的总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 企业主管年终工作总结篇一 一年来，在公司领导的大力关切和帮助下，在同事们的主动协作与支持下，我不遗余力地做好人事管理工作，虽然没有什么轰轰烈烈的大业绩，但我是在专心地做好每一件事，并努力使xx公司的人事管理工作更规范、更科学，人事管理工作的面貌也大有改观。从这个角度讲，我还是比较欣
2、慰的。下面，我就对这一段时间以来的工作状况做一回顾与总结： 俗话说，没有规则，不成方圆。胜利的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。规章制度作为企业管理工作的基础和保障，是我们工作中不行或缺的重要环节。但是，由于种种缘由，我公司的人事管理制度极不健全，人事管理各项规章制度都是20xx年以前制定的，始终沿用到现在。由于企业面对的客观环境以及企业发展、人员流淌等方面的改变，这些“过期”的制度已经远远不能适应企业发展的实际须要，企业人事管理规章制度方面几乎处于“真空”状态。 为了扭转这一局面，我工作后的“重头戏”之一就是在现代管理理念的指导下，结合企业的实际状况，建立健全各项规章制度，
3、使人事管理有章可循，有据可依。一段时间以来，我修改了员工考勤制度，并相继起草了年员工绩效考核实施细则、员工培训管理制度、人事部工作流程、劳动合同管理流程、公司员工各岗位职责等多项管理制度，将各项人事管理工作纳入科学管理、规范运作的轨道。 我公司现有员工422人，除公司本部外，还包括下设的xx、xx和x三家分公司，员工区域跨度大，管理工作的任务量也较大。鉴于公司以往人事管理方面较为混乱，所以，担当人事部主管以来，我在摸清员工基本状况，建立清楚、规范的员工管理档案方面开展了一系列的工作： 首先，我带领部门员工完成了“员工其次档案”的建立、清理和员工电子档案的录入工作，对公司员工的基本状况做到了心中
4、有数；其次，我和部门同志一道，以贯彻执行新的劳动合同法为契机，对公司与员工签订的劳动合同进行了彻底清理、审核和补签，对到期员工的劳动合同刚好终止，对未到期但明显不能胜任工作或有其他违纪行为的员工的劳动合同予以解除。 这些工作说来简单，但却是一项“大工程”，耗时耗力，枯燥乏味，在终止和解除合同的过程中，弄不好还会得罪人。但是，凭借对工作的责任感，我带领大家圆满地完成了这一工作任务。通过这样一次“拉网”式的梳理和审查，我们夯实了人事管理基础工作，为员工绩效考核等一系列管理工作规范的制定和实施奠定了坚实的基础。 企业主管年终工作总结篇二 又是一年的时间过去了，这一年的我在主管的岗位上努力地做好自己应
5、当要做好的任务，同时在各位同事的共同帮助下克服重重的困难，不断地向前迈步。在这年底时刻，展望满是希望的20xx年，回顾这已经过去的20xx年，其工作总结如下： 在主管的岗位上我特别仔细的对待每一天的工作，同时尽可能地让自己以公司的发展为重，一切的行动都是根据着公司的章程在执行，同时我也是在各方面努力的提升个人实力，争取可以将个人的实力完全地用于公司的发展与成长。虽然身为领导，但是还是会努力的请教学习，尽可能的补上自己还不足的地方，通过自身的视察学习，努力在其中去成长，去做好自己的工作。 身为主管就是要是时刻的摆正好自己的位置，熟识工作岗位的职责，在员工面前树立威信，但是又要能够较好地融入集体，
6、处理好领导与员工之间的关系。加强与员工之间的沟通，更能够在工作上做较好的支配与协调，方才能够使工作有更大的成长与收获。作为领导更时刻做好带头作用，以企业的制度为依据，严格的要求好自己，这样才简单被员工认可。 面对自己的工作，个人的实力还是会有较大的不足，尤其是一些簇新的学问往往不能够刚好的捕获到其中意义，所以工作起来的效率会比较慢，更是简单走弯路。在员工的领导上照旧没有方法做到较好的协调，由于自己身份的缘由，与员工之间的距离疏远，所以更是没有方法真正的明白到员工的想法，在领导上会存在着些许的问题。 20xx年，我会努力的去提升自己，争取以自己最好的一面去面对每天的工作，在工作上照旧是坚决自己严
7、谨的看法，同时还是要努力地去缓和与员工之间的相处，更加精确的.明白各位员工的优劣势，在支配工作上更做好工作。身为主管，作重要的就是将企业的发展重视起来，明白企业发展的目标性与方向性，坚决的朝着该有的方向去成长，去奋斗。下一年的我还是要去不断地提升自己，争取在工作中去变更自己的缺陷与不足，更是让自己得到更大的收获。当然也是须要定期对自己进行分析与检讨，明白自己的优缺点，这样才好在每天的工作中去有意识的进行改正，努力的将自己的工作完成得更好。 企业主管年终工作总结篇三 一年的时间对于劳碌的我们来说真的很短暂，而对于我而言，这份工作是我的信仰，这份工作也是我生活的绝大部分。在步入这个行业之前，我就已
8、经给自己定下了一个个目标，我想要凭借着自己的努力不断的向目标靠拢，也想为自己的志向和酷爱做一次坚持，不负青春，不负时间。以下是我对今年整体一年工作的总结，如有须要改进的地方领导同时可指引： 我个人是特别酷爱这份工作的，我之所以用“酷爱”二字，是因为我对这份职业抱有着特别大的向往和想象。我通过自己一步一个脚印的探究和追求，最终在自己的努力之下成为了部门的主管。我在这个职位上也加以拼搏多年，始终兢兢业业不敢犯错，也不容许自己犯错。我时常严格要求自己，也自我克制，有明显的目标，有坚决的决心。因为在我的相识中，工作是我们生活的原动力，只有好好的工作我们才能更好的生活。工作为我们供应了物质经济基础，也为
9、我们个人的精神财宝增加了一笔色调。其次这一年里，我始终强调部门员工以有追求有目的作为前进的方向。我们出来工作，没有哪一个人是没有目标的。有些人为了生活，而有些人也是为了志向。这一切都须要我们的努力才能达到。所以无论我们部门的成员是抱有怎样的目的，我都希望他们可以用一种主动的看法去面对，这样我们的工作才会做的更棒，我们部门的建设也才会越来越好。 在工作中努力无疑是带领我们走向成功的利器，努力也是成就我们丰富物质生活、精神世界的基础。当我们有了一个好的工作看法，有了一种正确的价值观后，我们就会相识到，工作是生活的一部分，而我们的生活也无法没有工作，而努力是成就美妙生活和工作的唯一途径。所以这一年中，我不论是在部门的建设上，还是在个人的工作中，我都付出了自己百分之两百的力气。我们部门的业绩也体现了我们的努力程度，而这也恰好可以证明只有努力了，只有坚决了决心了，我们的工作才会刷新旧状，迎接新生！努力也是恰恰可以成就工作，成就人生的！ 将来一年已在足下了，我作为部门主管，已经有了一个全新的构思，将来一年的安排，我会在再往后几天打印出来，让部门成员都了解明年的主要方向。只有给我们这个集体统一了方向，我们便会更加团结，前进的速度也会快起来。其次我们也会迎接我们真正的光明，创建更高的价值，迎来更高的标准！