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1、2021 年领导带班巡查制度一、目的为切实抓好安全生产，增强领导和职工的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制定本制度。二、适用范围公司所属各部门三、职责1. 安全生产工作领导小组负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。2. 各部门负责本制度的贯彻执行等工作。四、工作程序（一）巡查安排1. 公司级领导巡查安排公司级领导按总经理、场长、总工程师的顺序轮流巡查，如工作忙或出差等，按顺序由下一人巡查。公司级领导巡查具体_由综合办统一安排并报安全生产工作领导小组备案。2. 部门级领导巡查安排车间级领导按部门主管、副主管、巡查、小组长的顺序每人轮流巡查。生产部门应在每月_日前将下月巡查领导 _安排报
2、安全生产工作领导小组备案。（二）巡查职责1. 公司级领导巡查职责坚持生产工作与安全工作的“五同时”（同时计划、布置、检查、总结、评比），对本单位的安全工作全面负责；负责当日的安全检查、督促和指导各车间的安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素；负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其工作，对情节严重者，并按有关规定处理；对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改；对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。2. 部门级领导巡查职责布置
3、当日生产必须执行安全工作的“五同时”，模范地执行各项安全生产的规章制度，对本车间的安全工作全面负责；负责当日的安全检查、督促和指导各班组的安全工作，帮助班组职工共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，对“三违”现象有权进行制止并协助厂领导和安全部门进行处罚，性质严重的有权停止其工作，并向上级报告；要认真检查人的、物的不安全因素，发现事故隐患必须按“三定、四不推”的原则处理；当日发生的事故，必须组织对伤员的抢救，保护好现场并采取安全措施防止事故扩大，同时向上级部门报告，协助对事故的调查、分析原因，并提出有效的安全防范措施。（三）巡查要求1.
4、 安全巡查领导对当日安全工作直接负责，当日安全值班领导，必须坚守岗位，按安全值班职责要求认真检查安全工作，做好记录；2. 认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向一下班的巡查领导交待清楚。3. 当日安全值班领导必须佩安全巡查标志。五、考核：（一）对下列巡查领导实行奖励：1. 认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全生产法律法规、条例和办法，保持本单位长期安全生产或扭转安全生产被动局面，成绩显著的有关领导；2. 领导在巡查过程中及时发现或报告事故隐患，避免重大伤亡事故发生者；3. 防止事故扩大，抢险有功者；4. 对本单位“三违”人员能大胆管理，严格执行处罚规定，成绩显著者。（二）对下列
5、巡查领导实行处罚：1. 不按时上报领导安全巡查_，按有关规定进行处罚；2. 安全巡查领导不佩戴安全巡查标志，巡查记录简单不认真，按有关规定进行处罚；3. 安全巡查领导不检查、不履行职责，忽视安全生产，造成事故，应承担安全责任，接受上级部门的追查和处罚。4. 对本单位“三违”人员不制止不按规定处罚，按有关规定进行处罚广州市顺兴石场有限公司_年_月_日安全生产值班制度（一）值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现事故隐患及时排除，不得拖延。值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。（二）值班员不得将与本公司无关的人员、车辆带入或留在公司内。（三）值班人员应定时巡视检查公司内的重点
6、区域，重点检查对象要详细查看。公司内的重点防范区域为：采场、破碎生产线、配电间、生活区等。（四）值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。熟悉应急救援管理的相关知识及救援工具的使用方法，一旦遇到危险，及时果断处理。（五）值班人员应恪守职责，遵守企业有关安全管理规定和制度，定期进行巡逻检查，及时发现不安全隐患。发现异常情况，值班人员应及时报告经理或相关责任人，立即处理。（六）夜间值班员必须等白班值班人接班，将值班情况交代清楚并填好记录后，方能离岗。广州市顺兴石场有限公司_年_月_日第二篇：带班领导值班巡查制度带班领导值班巡查制度为了保障学校正常的教学秩序，维护学校良好的育人环境，确保学校财产安
7、全，根据上级教育主管部门的要求，结合我校实际，在学校原有的制定中重新修订值班巡逻制度，现将修订的值班制度公布如下。一、值班制度值班制度是学校加强管理，保障学校正常教学工作、维护师生正常生活秩序的重要手段。学校采用“领导带班、教师值班、安保人员24 小时坐班的“三位一体”值班模式，细化为学校行政值班、学生管理值班、门卫和巡查值班三种形式。1、值班安排学校行政值班由学校综合治理办公室（办公室）负责统筹安排，行政人员值班由办公室负责安排，周六和图书馆教师中午值班由教务处负责安排，学生管理和青年教师值班由团委负责安排，晚自习值班由年级组安排，节假日值班和门卫和夜间巡查值班由保卫科负责安排。2、值班职责
8、带班人员为学校中层以上领导，要务必保证电话畅通，督促各值班人员认真履行值班岗位职责，做好全校24 小时的安全保卫和学生管理工作。对值班过程中发生的突发事件应第一时间解决，杜绝安全事故的发生。值班教师要按时到岗，忠于职守，加强对午休、晚休、晚自习的管理，认真填写值班记录。值班期间发现问题要妥善处理，并及时及时向带班领导报告。保卫科值班人员要有高度责任感和警惕性，严格执行门卫管理制度，对进出校园的人、车、物要做好检查和登记。所有值班人员必须按时交接班，不得擅离职守，私自离岗，更不准私自找人顶替，如遇特殊情况，须报请有关领导批准。二、巡查制度巡查制度是杜绝学校安全事故的最有效办法，为了确保学校的绝对
9、安全，学校建立了24 小时校园巡逻制。1、巡查安排学校巡逻分为白班和夜班，白班巡逻由综合治理办公室统筹安排的值班领导、教职工负责。夜班巡逻由保卫科处安排的保卫人员负责。2、巡查职责白班巡逻人员应根据职责要求，在学生入校、离校、体育大课间、午休、自习课等重点时间段对重要部位加强监督管理，做到勤巡视、勤检查。在学生进出校期间要在校门口、教学楼前执勤，节假日放学时要对各教学楼进行安全检查，做好清校工作。夜班巡逻人员要按时到岗做好交接班工作，按时开锁各栋教学楼、办公楼及各场馆的大门，查巡各楼门窗、用电设备的关闭情况，做好防火、防盗，保护好公共设施、财产和物资的安全。定时对校园各处进行巡逻，细致地检查每
10、个角落。认真做好巡逻记录，保护好师生员工宿舍区、生活区的安全。三、责任追究实行责任追究制。对在值班、巡逻期间擅自外出、玩忽职守，导致发生治安案件和灾害事故，造成国家财产、集体财产、人身安全损害的，学校将根据有关规定追究当事人的责任。第三篇：领导值班和带班巡查制度领导值班和带班巡查制度1. 目的为切实做好 g20峰会的安保工作，确保国际峰会的顺利召开，进一步落实安全生产责任制，及时、高效地处置安全生产中出现的问题和突发事件，根据定港航_号关于印发定海辖区港口领域g20杭州国际峰会安保工作方案通知，结合本公司实际，特制定本制度。2. 适用范围本制度适用于公司所属各部门。3. 职责3.1 领导带班职
11、责3.1.1 负责当日的安全检查，督促和指导各部门的安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不稳定因素。3.1.2 负责生产现场的安全监督和检查工作。3.1.3 对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，下达整改命令，提出整改意见。3.1.4 做好危险源、关键装置、重点部位的巡回检查工作。负责指挥当日异常生产情况和突发事件的应急处置，保护好现场并向上级部门报告，参与事故的调查、分析，并提出安全措施及处理意见。3.2 值班人员职责3.2.1 认真检查人、物、环境的不安全因素，发现事故隐患必须及时上报处理；3.2.2 负责当日的安全检查，安全监督工作，对“三违”现象有权进行制止，并向领
12、导汇报。3.2.3 门卫对入厂的车辆、人员身份证需一一进行登记，并问清来由。3.2.4 对危险源、重点部位、关键装置做好巡回检查工作，发现安全隐患，需快速处理，如有困难，向领导汇报。4 值班、巡查工作要求4.1 公司领导班子成员每天必须保证至少一人 24 小时在公司值班。4.2 公司带班、值班表由行政办公室排班。4.3 公司领导干部轮流带班，如有请假，需提前协调进行换班。4.4 认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向下一班的代班、值班人员交接清楚。4.5 带班、值班人员必须坚守岗位，恪尽职守。带班、值班人员必须按照规定到关键装置和重点部门检查并做好记录。4.6 加强夜间值班的检查
13、、监督。对开停车时带班领导要在现场监控。3. 现场带班工作内容与职责4.1 现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实走动管理相关规定，加强对重点部位、关键装置、环节的检查巡视。4.2 排查隐患并要求相关部门立即落实整改，现场无法整改的隐患问题，必须下达整改通知单；协助相关部门制定防控和整改措施，限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报安全生产领导小组研究处理。4.3 严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章违纪行为，在现场发现违章问题，立即纠正并按规定予以处罚。严禁违章指挥。4.4 解决生产中的突发问题。现场无法解决处理的，立即报安全生产
14、领导小组。严禁超能力组织生产。4.5 对领导干部走动管理执行情况进行监督考核，落实不到位的，按规定进行处罚。4.6 现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班领导干部要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要负责人、分管安全生产领导报告。4.7 对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。4.8 现场带班人员必须严格劳保穿戴，不准着便装进入生产现场。4.9 带班现场人员在巡检中发现的违章行为，一并给予部门和责任领导进行处罚。第四篇：学校领导成员带班值班巡查制度学校领导成员带班值班巡查制度
15、一、为确保学校内部安全，加强学校作风效能建设，建立由一名学校领导班子带班的值班、巡查制度。二、值班、巡查人员要坚守岗位，认真履行职责，不得擅自离岗，有事要请假，替班人员要履行值班、巡查人员职责，早7 点半、午 1 点半前必须到位。三、值班人员应切实维护学校内部秩序，确保学校安全，具体履行以下职责。1. 检查、督促学校内部治安保卫制度和治安防范措施的落实；2、对教师到校情况进行考勤。3、做好上下学期间的学校门口的治安和学生疏散情况。4. 发现治安、消防隐患及时督促、落实整顿，重大隐患及时报告学校，并采取相应的措施。5、检查学生的安全情况。6、不定时的对教师课堂教学、办公纪律、教师值班进行督查，并
16、及时反馈。7. 完成校领导交办的其他任务。四、做好值班、巡查记录，做好交接班手续。刘家馆子镇中心小学校第五篇：乡镇领导带班巡查、值班制度（本站推荐）_镇领导带班巡查、值班制度1、值班领导为各值班日的总负责人，并负责安排、督促本组成员严格遵守按照排班表进行巡查、值班工作。2、每天上午 8：00、下午 5：00 为交接班时间，值班人员要按时到岗，不得迟到、早退、不得擅离职守，同时值班日所有人员要确保个人通讯畅通。3、值班人员负责处理当天事务，接待好来电、来文、来访，及时做好上传下达工作，并做好相关记录并签字。（注：本值班实行值班零记录）4、值班人员遇会议、外出等特殊情况，要提前请假，由值班领导安排
17、其它人员值班后方可离开。5、原则上各班次值班人员应当日事情当日处理完，特殊情况不能处理完的，须向下一班交接的，要填写好交接班详细记录，做到准确清楚、责任明确。6、值班时如遇突发事件，值班人员不能处理的，要尽快向值班领导汇报，并及时通知相关责任单位尽快处理，并负责此事跟踪、督办等工作，并将处理结果及时报告值班领导。7、各组要主动对接，正常情况下不受节假日影响，如遇重大节日党委政府临时安排除外。8、值班日，值班领导及相关人员必须联合派出所，对镇区各村居巡逻值班情况进行巡查，并于及时填写相关巡查情况记录，并签字。9、镇政府值班人员要参与镇政府院内夜间安全保卫工作。2021 年领导带班检查制度1. 目
18、的为进一步加强项目安全生产领导工作，增强领导和职工的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制定项目领导带班检查制度。2. 适用范围本制度适用于本项目经理部。3. 职责3.1 安保部负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。3.2 项目部相关部门和带班工作领导负责本制度的贯彻执行等工作。4. 工作程序 4.1 带班安排4.1.1 项目经理、副经理、总工的顺序轮流带班，如出差或遇有特殊情况等，按顺序由下一人带班。领导带班具体_由综合办公室统一安排，并送安保部备案。项目领导带班检查按日进行，每日轮换一次，月底进行交接带班检查记录。4.2 领导带班职责4.2.1 坚持生产工作与安全工作的“五同时”（五
19、同时即同计划、同部署、同检查、同总结、同评比），模范地执行各项安全生产的规章制度，对本单位的安全工作全面负责。4.2.2 负责当日的安全检查，督促和指导各项施工队伍安全工作，帮助施工队伍共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；防范可能发生的一切不安全因素。14.2.3 负责当日施工现场的安全监督，督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其施工，对情节严重者，并按有关规定处理。4.2.4 对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改。4. .5 对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施
20、及处理意见。4.3 领导带班要求4.3.1 安全带班领导对当日安全工作直接负责，当日安全值班领导，必须坚守岗位，按安全值班职责要求认真检查安全工作，做好记录。4.3.2 认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向一下班的带班领导交待清楚。4.3.3 项目经理应组织协调工程项目的质量安全生产活动，是工程项目质量安全管理的第一责任人。项目负责人在同一时期只能承担一个工程项目的管理工作，项目负责人每月带班生产时间不得少于本月施工时间的 80% 。4.3.4 生产副经理每天对本单位施工生产区域进行一次巡视检查，每月不少于二次组织本单位相关人员对本单位安全生产情况进行全面的安全检查、总结，每月
21、检查不少于其工作日的25% 。4.3.5 总工程师对施工方案的编制和审批负责，对重点部位和特大型脚手架以及危险性较大的施工部位要进行方案和设施验收，检查施工过程中要对操作人员的交底、操作工具、设备、施工工艺、安全防护、保护措施进行监督检查，每天要亲自到作业面进行一次巡视检2查，每月检查不少于其工作日的25% 。4.3.6 遇到危险极大工程，领导需蹲点指导工作。5. 领导带班检查的主要内容：5.1 超过一定规模的危险性较大的分部分项工程5.1.1 深基坑开挖；5.1.2 模板工程及支撑体系搭设；5.1.3 起重机械吊装及安装拆卸等。5.1.4 采用新技术、新工艺、新材料、新设备及尚无相关技术标准
22、的危险性较大的分部分项工程5.2 钢支撑的架设和拆除作业；5.3 地下暗挖施工作业、顶管工程、水下作业；5.4 污水处理施工作业；5.5 有限空间施工作业；5.6 其它。6. 考核6.1 对下列带班领导按相关规定实行奖励6.1.1 认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全生产法律法规、条例和办法，保持本单位长期安全生产或扭转安全生产被动局面，成绩显著的有关领导；6.1.2 领导在带班过程中及时发现或报告事故隐患，避免重大伤亡事故发生者；6.1.3 防止事故扩大，抢险有功者；6.1.4 对本单位“三违”人员能大胆管理，严格执行处罚规定。6.2 对下列带班领导按相关规定实行处罚6.2.1 不认真贯彻
23、执行国家安全生产方针和有关安全生产法律法3规、条例和办法；6.2.2 安全带班领导不检查、不履行职责，忽视安全生产，造成事故，应承担安全责任，接受上级部门的追查和处罚；6.2.3 带班领导对本单位“三违”人员不制止；6.2.4 对不认真填写带班记录。本制度即日起执行。云南眼光道桥股份有限公司小磨公路改扩建工程土建第六标项目经理部 _年_月_日第二篇：领导带班检查制度项目领导带班检查制度1. 目的为进一步加强项目安全生产领导工作，增强领导和职工的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制定项目领导带班检查制度。2. 适用范围本制度适用于广州至佛山段二期系统设备安装工程项目经理部。3. 职责3.1
24、安质环保部负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。3.2 项目部相关部门和带班工作领导负责本制度的贯彻执行等工作。4. 工作程序 4.1 带班安排4.1.1 项目经理、生产副经理、总工程师的顺序轮流带班，如出差或遇有特殊情况等，按顺序由下一人带班。领导带班具体_由综合办公室统一安排，并送安质环保部备案。项目领导带班检查按月进行，每月轮换一次，月底进行交接带班检查记录。4.2 领导带班职责4.2.1 坚持生产工作与安全工作的“五同时”（五同时即同计划、同部署、同检查、同总结、同评比），模范地执行各项安全生产的规章制度，对本单位的安全工作全面负责。4.2.2 负责当日的安全检查，督促和指导各项施
25、工队伍安全工作，帮助施工队伍共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；防范可能发生的一切不安全因素。4.2.3 负责当日施工现场的安全监督，督促和检查工作，有权对1“三违”现象进行处罚，并停止其施工，对情节严重者，并按有关规定处理。4.2.4 对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改。4. .5 对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。4.3 领导带班要求4.3.1 安全带班领导对当日安全工作直接负责，当日安全值班领导，必须坚守岗位，按安全值班职责要求认真检查安全工作，做好记录。
26、4.3.2 认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向下班的带班领导交待清楚。4.3.3 项目经理（项目总工程师、副经理、安全生产总监）应带班在施工现场组织协调工程项目的质量安全生产活动，要全面掌握工程项目质量安全生产状况，加强对重点部位、关键环节的控制，及时消除隐患。项目负责人每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80% 。4.3.4 生产副经理每天对本单位施工生产区域进行一次巡视检查，每月不少于二次组织本项目相关人员对本项目安全生产情况进行全面的安全检查、总结和评比。4.3.5 总工程师对施工方案的编制和审批负责，对重点部位及危险性较大的施工部位要进行方案和设施验收，检查施工过程
27、中要对操作人员的交底、操作工具、设备、施工工艺、安全防护、保护措施进行监督检查，每月检查不少于其工作日的25% 。25.领导带班检查的主要内容：5.1 危险性较大的分部分项工程。起重机械吊装、大型设备运输安装、采用新技术、新工艺、新材料、新设备及尚无相关技术标准的危险性较大的分部分项工程等。5.2 轨行区作业。轨道车作业、梯车作业等。5.3 其它。6. 考核6.1 对下列带班领导按相关规定实行奖励6.1.1 认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全生产法律法规、条例和办法，保持本单位长期安全生产或扭转安全生产被动局面，成绩显著的有关领导；6.1.2 领导在带班过程中及时发现或报告事故隐患，避免重
28、大伤亡事故发生者；6.1.3 防止事故扩大，抢险有功者；6.1.4 对本项目“三违”人员能大胆管理，严格执行处罚规定。6.2 对下列带班领导按相关规定实行处罚6.2.1 不认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全生产法律法规、条例和办法；6.2.2 安全带班领导不检查、不履行职责，忽视安全生产，造成事故，应承担安全责任，接受上级部门的追查和处罚；6.2.3 带班领导对本单位“三违”人员不制止；6.2.4 对不认真填写带班记录。广州至佛山段二期系统设备安装工程项目经理部_年_月第三篇：领导带班检查制度领导带班检查制度为贯彻落实进一步加强对生产现场的安全管理，保障安全生产，根据上级要求，经公司研究决
29、定，施行领导干部现场带班检查制度。一、带班工作内容1、现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班的安全生产状况，认真落实走动管理相关规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。2、排查隐患并要求相关单位立即落实整改，现场无法整改的隐患问题，必须下达整改通知单；协助单位制定防控和整改措施，限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报安环部研究处理。3、严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章违纪行为，在现场发现违章问题，立即纠错并按规定给予处罚。严禁违章指挥。4、解决生产中的突发问题；现场无法解决处理的，立即报生技部。严禁超能力组织生产。5、严查“跑冒滴漏”现象，并按规定
30、进行处罚。6、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要领导、安环部报告。二、相关要求1、现场带班人员要高度重视，认真履行带班职责，减少外出，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项任务落到实处。2、现场带班人员有特殊情况必须向总经理请假，并通知安环部，由安环安排人员替班。3、现场带班人员必须严格劳保穿戴，不准着便装进入生产现场。4、现场带班人员要认真记录检查问题，并由单位现场负责人签字，对于发现的问题进行及时整改。5、现场带班人员在巡查中所发现的违章行为，一并给予车间和责任领导进行处罚，并对严违人员进行帮教。6
31、、各部门、车间在执行原走动管理制度的基础上，进一步严格执行领导干部现场带班制度，把主要精力用在安全生产上，切实深入一线真抓实干，为员工创造良好的安全生产环境。三、考核规定1、现场带班人员未按规定执行的，每次扣罚责任人50 元。2、现场带班人员请假后，安环部未及时安排人员造成空岗的，每次扣罚部门负责人50 元。3、带班期间出现安全事故的，一并给予严肃处理和处罚。4、对限期整改的隐患问题未及时复查验收的，每次扣罚责任人50 元；因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的，视情节给予责任人不低于 100 元的处罚。5、由安全部负责对带班执行情况进行监督考核。第四篇：带班检查制度项目负责人带班生产监理检
32、查制度1、施工企业负责人带班生产制度，是保证施工生产安全顺利进行的重要保障，总监理工程师、高级驻地必须高度重视，搞好施工企业负责人带班生产制度落实情况的监督检查，确保带班制度落实到位，行之有效。2、总监理工程师是监督、督促、检查项目负责人带班生产执行情况的第一责任人。高级驻地在总监理工程师领导下执行对施工企业负责人带班生产在岗情况和履职情况进行检查，一旦发现项目负责人有脱岗、离岗和不按规定履行职责等情况，报总监理工程师对施工单位负责人做出相应处罚。3、总监办各监理工程师，监理员都是项目负责人带班生产情况的监督者，发现项目负责人离岗、脱岗和不按规定履行职责等情况，应当立即报告总监或驻地作出处理。
33、4、总监理工程师和驻地应对项目负责人带班生产期间的以下职责履行情况给予监督：是否组织超能力生产和违章指挥。是否履行了作为安全生产领导责任主体，对施工生产中的“三违”行为给予制止和按制度进行处理。是否对现场安全管理进行监督考核，督促现场安全管理人员正确履行职责。带班生产期间是否有违反施工现场劳动纪律现象。带班生产负责人是否能够模范执行安全生产法律法规和制度，能否起到表率作用。现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员是否做到立即组织采取停工、撤人、排除隐患等紧急处置措施。带班生产负责人能否对现场存在安全隐患及时整改纠正。带班生产负责人能否严格执行请销假制度，并在请假期间任命具有相应
34、职责和能力的替班人员代为履行职务。5、总监理工程师应对带班人员“巡查记录表”、“交接班和替班记录表”、“现场带班人员值日表”、“公司主要领导现场带班记录表”等内业资料进行定期或不定期检查，发现造假现象立即按照有关规定进行严肃处理。6、总监办应定期对项目负责人带班生产执行情况进行月度考核，并将考核情况上报指挥部，及时存档。第五篇：领导带班制度二矿公司领导带班制度为认真贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国发 _号）、煤矿领导带班下井及监督检查规定（国家安全生产监督管理总局第_号令）的规定精神，以及集团公司和矿业公司有关领导干部下井带班的相关规定，落实安全生产主体责任，督促各级领导
35、深入现场了解安全生产实际情况，及时发现和消除事故隐患，有效制止违章违纪现象，结合我矿的实际情况，特制定本制度。一、一般规定1、带班人员范围：矿长、党委书记、党委副书记工会主席生产矿长机电矿长安全矿长、总工程师安全副总工程师、机电副总工程师2、带班规定。严格按照二矿公司每月下发的领导干部下井带班、跟班计划安排表执行。3、带班人员必须严格执行下井带班工作计划的安排，特殊情况不能带班的，必须提前与其他带班人员协商调换，确保每班至少有一名领导带班。4、带班人员入井时间：早班8：30、下午班 15：30、零点班 23。30，分别在井口人车场乘车，与当班员工一同入井。5、带班人员在井下五站猴车场进行交接班
36、，并认真填写交接班记录，升井后到调度室填写带班记录。6、每月 _日前由矿调度室对带班、跟班人员的日期、班次进行安排，并发给每一个带班人员和相关单位，以便带班人员安排好日常工作。二、带班人员职责1、带班人员必须掌握当班的安全生产状况。即人员到岗情况、设备情况、生产（作业环境）安全情况、生产任务（产量）完成情况等，对当班的安全生产负领导责任。2、带班人员必须做到“两同时、三不放过”。“两同时”即与工人同下同上；“三不放过”即隐患和不安全行为不放过、对安全隐患找不出原因不放过、安全隐患得不到处理不放过。3、带班人员必须坚守岗位，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，及时发现并组织消除事故隐患和险情，及
37、时制止违章、违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产。4、重点加大对生产中各重点环节的检查和巡视，必要时，重点工作、关键环节及重大隐患的处理必须蹲点把关，杜绝现场安全管理的失控。5、认真检查各作业点的工作人员是否按操作规程执行，有无违章作业现象，协调所在区域的区队之间、各环节的关系，维护安全生产秩序。6、发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向矿调度室汇报。7、认真做好交接班记录，将本班安全生产情况、存在的问题及处理情况、需要注意的事项以及对下一班的建议等，填记在交接班记录簿中，同时在带班记录上如实填写本班的安全生产现场情况。三、考核及相关规定1、由矿组织部会同安检科对带班人员进行考核，报矿长审定后执行。2、带班人员擅离职守，一次罚款50 元，无故未完成带班次数的，罚款 100 元/ 次。3、带班人员未当班与员工同进同出的，一律违章论处，并视其情节轻重，必要时给予相应的行政处分；造成事故的，按行政责任追究的相关规定，严肃处理。4、未填写带班记录、交接班记录的，罚款50 元/ 次。5、本制度从二一一年三月一日起执行，修改解释权属矿。