2023年企业落实疫情防控措施模板范文精选4篇最新.docx

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2、,降低疫情危害。 2、应对疫情防控办公室职责 (1)开展各种类型的疫情防控宣扬和教化,普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控学问。 (2)建立企业应对疫情防控联系群,开展疫情联防联控。 (3)打算和筹集应对疫情防控所需的物资,如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩(一般外科一次性口罩和N95/KN95型防护口罩)。 (4)统计复工人员状况,制定复工复产方案。 三、防控责任分解落实 办公室入口管控 办公室入口设置体温检查、消毒区域,进入办公室必需检查体温正常,并消毒。 办公区通风和消毒 办公室保持通风,早晚个消毒一次; 3、公共区域 每隔2小时消毒一次 四、复工前管理人员疫情防控

3、打算事项 1、复工人员状况统计 2、复工前防护用品选购(口罩、酒精、84消毒液) 3、成立疫情防控领导小组 4、.防控疫情宣扬 5、员工复工前培训教化 6、复工前办公室消杀工作 7、完成复工前报批打算 8、防控期间两外人员管理(外协和送货人员) 9、来访人员管理,进出门岗严格执行测体温柔登记制 10、疫情期间全部*人员(含*、相关方等外单位人员)必需佩戴口罩、测量体温后方可进入。不接受测温或不佩戴口罩均不得进入。 五、复工的防疫工作支配 (一)全面排查职工状况,支配居家医学视察安排 1、4月1日完成复工人员状况统计表,重点统计员工的返回时间、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、发热等状况。 2、

4、时刻关注员工身体状况,如有感冒、咳嗽、发热等身体不适的症状必需立刻汇报,同时支配居家医学视察,等身体复原健康再来复工。 (二)必需做好复工前打算,落实防疫消杀措施 1、严格执行测温合格后进入的管理措施,全部*员工须自觉接受体温检测,体温正常方可进入。检测体温超过37.2摄氏度的,根据有关规定隔离视察休息,必要时到指定医院发热门诊就医。 2、严格访客管理,原则上不接受访客*,各部门尽量采纳电话、邮件等方式沟通联系工作。的确工作须要的,来访人员须佩戴口罩并登记个人、单位、身份证号和联系电话等具体信息,接受体温检测合格后方可进入。全部来访人员应在原登记内容中增加体温记录。*每日将来访人员登记表复印报

5、行政部备查。 3、加强卫生管理,加强大厅、楼道、会议室、卫生间、生产设施等场所环境清洁,每日消毒不少于2次。全部人在公共区域应佩戴口罩,相互之间沟通尽量保持1.5米以上距离,尽可能少去餐厅等密闭区域。设置单独废弃一次性口罩回收箱,废弃口罩和手套必需折叠封闭后放入指定垃圾桶,不得随意丢弃。 4、加强两外人员的管理,要求外协厂家做好防范措施和复工教化,进场人员必需以身体状况良好的员工,进场必需提前报备和做好防护措施,佩戴口罩。进场货物卸货前必需消毒处理(表面喷洒75%的医用酒精或84消毒液)。供应商来访或送货进场前必需提前报备,送货进场前必需在门岗接受测温柔登记,如有发热症状拒绝接待和收货。 5、

6、疫情防控期间,快递业务员不得进入取件、送件。因私快递业务一*外交接。因公快递业务,快递业务员在指定收发室进行交接。 6、送货车辆及人员,原则上禁止进入,尽*外交接。如有大件货物交接确需进入的,履行相关手续,人员佩戴口罩,经体温检测合格后,经过检查同意后方可进入。 7、疫情防控期间,执行全面消毒制度。消杀记录表中记录消杀时间及消杀人员,按规定比例兑制消毒水。 8、重点部位(办公人员密集区域、会议室、报告厅)每日3次消毒; 9、对垃圾中转站、下水道、大厅、卫生间、公共区各类门及把手、开关等重点部位和关键触点每日2次消毒; 10、设置废弃口罩集中回收点。统一贴回收标识,封闭管理。每日2次消毒,对接环

7、卫部门集中处置。 11、对分体空调过滤网进行清洗消毒,疫情期间保持通风不运用空调设备。 (三)必需加强餐饮平安管理,合理支配出行交通方式 1、在疫情解除前,全部人员实施分散就餐制。避开人员集中用餐,激励员工自带午饭,自带餐具自行开水消毒,饭后食物残渣必需清理干净,不得顺手丢弃在水池。 2、尽量不乘坐公共交通工具,激励复工员工优先采纳自驾、乘坐班车、搭乘其他员工自驾车、骑电动自行车的方式,尽可能避开乘坐公共交通工具(地铁、公交)。无论采纳何种方式都要做好个人防护,乘坐班车和公共交通工具的同志必需全程戴口罩和手套,途中尽量避开用手接触公共区*刚好洗手后再进入办公室。 (四)必需削减会议次数规模,做

8、好开窗通风、消毒工作 1、加强对会议等大型活动管控,削减会议次数。确需召开的会议,限制参会人数,缩短会议时间,激励采纳视频或电话会议方式。 2、4月1日,上班到岗后,不开空调,办公区域必需通风状态,员工不要串岗,不要楼层间走动,工作事宜尽量电话或QQ联系,削减面对面接触机会。 3、4月1日复工后,员工返岗不得带小孩,确有困难的员工在不影响工作的前提下经部门负责人批准可以远程在线办公。 六、突发事务管理 1、责任部门(责任人):领导小组 2、*时处置:*时,在测量体温环节发觉异样,填写体温异样通知书,经测温人签字交员工,立即通知疾控部门,请其*。 3、在公司内工作时处置:在工作中发生不适,经测体

9、温为异样的,填写体温异样通知书立即通知疾控部门派人送其*。并对其工位进行全面消毒。 领导小组加强对各部门的消毒防控工作指导,确保各部门各环节有效消毒防控。 领导小组与对应疾控部门的联系渠道,刚好处置异样事务。 4.加强落实防限制资选购工作。加强防控物资发放管理,确保物资有效发放。企业落实疫情防控措施范文(二) 为指导落实好新冠肺炎疫情防控各项工作要求,推动企事业单位稳步有序复工复产,特制定本指南。 一、加强员工健康监测 (一)做好员工健康管理。各单位要切实驾驭员工流淌状况,根据当地要求分区分类进行健康管理,对来自疫情严峻地区的人员实行居家或集中隔离医学视察。对处在隔离期间和入住集体宿舍的员工,

10、应每日进行2次体温检测。刚好驾驭缺勤人员健康状况。 (二)实行健康状况报告。各单位要设立可疑症状报告电话,员工出现发热、呼吸道症状时,要刚好向本单位照实报告。要每天汇总员工健康状况,向当地疾控部门报告,发觉异样状况刚好报告并实行相应的防控措施。 二、做好工作场所防控 (三)加强进出人员登记管理。各单位要指派专人对进出单位和宿舍的全部通道进行严格管理。运用指纹考勤机的单位应短暂停用,改用其他方式对进出人员进行登记。员工每次进入单位或厂区时,应在入口处检测体温,体温正常方可进入。要尽量削减非本单位人员进入,确因工作须要的,应检测体温,并询问来源地、工作单位、接触疫情发生地区人员等状况,符合要求方可

11、进入。 (四)保持工作场所通风换气。各单位在条件允许状况下首选自然通风,如室温因通风有所降低,应提示工作人员适当加衣保暖。如运用空调,应当确保供风平安足够,全部排风干脆排到室外,不运用空调时应当关闭回风通道。 (五)保障洗手等设施正常运行。工作场所应设置洗手设备,洗手、喷淋设施应保持正常运行。如无洗手设备,应配备免洗消毒用品。 (六)做好工作和生活场所清洁消毒。工作场所、食堂、电梯、卫生间、洗手池、通勤工具等公共区域及相关物品,应由专人负责定期消毒。电梯按钮、门把手等频繁接触部位应适当增加消毒次数。 (七)削减员工聚集和集体活动。引导员工在运用通道、电梯、楼梯、吸烟区时有序排队,保持适当间距,

12、吸烟时不与他人交谈。削减召开会议,须要开的会议要缩短时间、限制规模,保持会议室空气流通,提倡召开视频或电话会议。员工集体宿舍原则上每间不超过6人,人均不少于2.5平方米。依据实际状况可实行错时上下班、弹性工作制或居家办公方式。 (八)加强员工集体用餐管理。适当延长食堂供餐时间,实行错峰就餐,有条件时运用餐盒、分散用餐。要加强循环运用餐具清洁消毒,不具备消毒条件的要运用一次性餐具。员工用餐时应避开面对面就坐,不与他人交谈。 (九)做好医务服务。设立医务室的单位要调配必要的药物和防护物资,协作疾控部门规范开展隔离视察与追踪管理。未设立医务室的单位应当就近与医疗机构建立联系,确保员工刚好得到救治或医

13、疗服务。关切关爱员工心理健康,刚好疏解心理压力。 (十)规范垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱,加强垃圾箱清洁,定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理,刚好收集并清运。 三、指导员工个人防护 (十一)强化防控宣扬教化。采纳多种形式加强复工复产后疫情防治学问科普宣扬,使员工充分了解防治学问、驾驭防护要点、增加防护意识、支持协作防控工作。 (十二)落实个人防护要求。员工要削减不必要外出,避开去人群聚集尤其是空气流淌性差的场所。在人员密集场所应根据不同人群预防新型冠状病毒感染口罩选择和运用技术指引要求,正确佩戴口罩等防护用品。养成勤洗手习惯,打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡,提倡合理膳食

14、、适量运动、规律作息等健康生活方式。 四、做好异样状况处置 (十三)明确单位防控责任。各单位主要负责人是疫情防控第一责任人,要建立单位内部疫情防控组织体系,明确疫情防控应急措施和处置流程,把防控责任落实到部门和个人。 (十四)设立隔离视察区域。当员工出现可疑症状时,刚好到该区域进行短暂隔离,并报告当地疾控部门,根据相关规范要求支配员工就近就医。 (十五)封闭相关区域并进行消毒。发觉可疑症状员工后,马上隔离其工作岗位和宿舍,并依据医学视察状况进一步封闭其所在的办公室、车间等办公单元以及员工宿舍楼等生活场所,严禁无关人员进入,同时在专业人员指导下对其活动场所及运用物品进行消毒。协作有关方面做好亲密

15、接触者防控措施。 (十六)做好发觉病例后的应对处置。已发觉病例的单位,要实施内防扩散、外防输出的防控策略,加强病例流行病学调查、亲密接触者追踪管理、疫点消毒等工作。疫情播散的单位,要实施内防扩散、外防输出的防控策略,依据疫情严峻程度,短暂关闭工作场所,待疫情得到限制后再复原生产。 企业落实疫情防控措施范文(三) 为科学有序地做好化验室新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,提高防控和应对新型冠状病毒感染的肺炎的实力,有效限制疫情的传播、扩散,保障全体职工的身体健康和生命平安,维护正常的工作秩序和生活秩序,依据疫情形势和进展,特制定本方案。 一、组织职责 (一)疫情防控领导小组主要负责疫情防控工作的

16、落实,依据公司的统一部署和文件要求,主任是新型冠状病毒感染的肺炎防控工作的第一责任人,负责防控新型冠状病毒肺炎疫情全面工作; (二)其他成员负责落实新型冠状病毒所需的防控物资的领取、发放工作,并负责办公楼值班人员及后勤人员测温、防护品佩戴、消毒状况的检查工作,做好疫情期间在家职工信息的收集及报送工作,确保有序高效应对疫情,保障化验室人员人身平安。 二、防控措施 (一)了解国家疫情和防疫工作的发呈现状,并依据公司下发的相关疫情防控措施制定应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情的防控工作方案。分工负责,逐级检查报告。提高职工卫生防疫意识,加强个人卫生习惯养成。 (二)主动健康宣教。提倡以音频、视频、短信、

17、微信等方式对疫情防控学问进行培训,提高职工对疫情防控的正确相识和自我防护实力。 (三)加强疫情应对物资管理。对疫情防控物资进行统一管理,物资短缺刚好上报相关责任部门。 (四)每日进行体温测量并记录,对工作生活区进行日常消毒工作并保持空气流通。 (五)少聚集,少外出。当前值班人员短暂取消倒换班,坚守自己的工作岗位,削减不必要的车辆和人员出行,外出必需佩戴具有防护病毒实力的口罩。日常业务对接工作,做到削减人员接触次数,尽量运用手机进行相关业务联系。 (六)留意个人卫生防护。勤洗手、多通风、保持个人和生活环境卫生,通过正确合理的生活工作习惯降低感染病毒的可能性。 (七)创建良好的卫生环境。做好职工寝

18、室、院内环境的清扫保洁工作。特殊是做好寝室、工作场所、食堂等人群聚集场所的保洁和通风,保持室内空气流通,消退传播隐患。 (八)增加自身免疫力。保持良好的作息习惯,充分休息,保证睡眠足够。饮食清淡养分,避开食用野生类动物食品,不吃生冷食物,奶、蛋、肉禽类彻底煮熟、煮透。适度运动熬炼,不断增加身体免疫力。 (九)保持良好心态。增加职工信念,正确获得疫情信息,不信谣、不传谣,客观相识疫情、科学预防疫情。 (十)刚好汇报。值班和未上班人员每天汇报自身身体状况,有无接触疑似新型冠状病毒性肺炎患者状况,发觉异样刚好就诊并向上级报告。 企业落实疫情防控措施范文(四) 企业落实疫情防控措施要做到以下五点:一是

19、落实主体责任,成立疫情防控机构,制定疫情防控工作方案,明确疫情防控应急措施和处置流程。二是储备疫情防控物资,企业应配备口罩、消毒液、洗手液、温度计等必需的防疫物资,保障疫情期间企业生产经营和员工劳动作业基本的防护需求。三是加强员工健康管理和监测,要建立员工健康档案,严格落实医学视察措施,落实每日动态登记制度,刚好驾驭员工健康信息。四是抓好办公、生产、就餐、宿舍等公共区域疫情防控和管理,落实清洁消毒和垃圾收集处理措施。五是做好异样状况处置与报告,设立隔离视察区域,做好医务服务,确保员工刚好得到救治或医疗服务。 企业内各场所如何做好消毒? 企业应加强办公区域、生产车间、食堂、宿舍等人员活动场所的通

20、风换气,保持室内空气流通。运用中心空调通风时,要定期对空调系统进行清洗,对空调回风口过滤网进行消毒,采纳全新风模式时关闭回风系统。要支配专人对上述场所、生活设施及和相关物品进行定时消毒;电梯按钮、门把手等频繁接触部位应当适当增加消毒次数。同时应加强垃圾分类管理,刚好收集并清运,公共区域要设置口罩专用回收箱,加强垃圾箱清洁,定期进行消毒处理。在做好消毒的同时要留意七不宜:不宜对室外环境开展大规模的消毒;不宜对外环境进行空气消毒;不宜干脆运用消毒剂(粉)对人员进行消毒;不宜对水塘、水库、人工湖等环境中投加消毒剂(粉)进行消毒;不得在有人条件下对空气(空间)运用化学消毒剂消毒;不宜用戊二醛对环境进行

21、擦拭和喷雾消毒;不宜运用高浓度(有效氯浓度大于1000mg/L)的含氯消毒剂做预防性消毒。 企业如何加强员工管理和健康监测? 一是有序组织员工返岗。提前调度驾驭返岗员工健康状况,对符合疫情防控要求的员工,合理组织分批次返岗。二是严格返岗员工管理。建立员工健康台账,根据要求进行报备和分区分类进行健康管理。员工出现可疑症状时,要刚好向本单位照实报告。三是做好日常体温检测。员工上下班时进行体温检测,并做好记录。指定专人每天汇总员工健康状况,发觉异样状况要马上报告并实行相应防控措施。四是加强外来人员登记与管理,尽可能削减不必要的外来人员进入;对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满14天的禁止

22、进入厂区;确需进入厂区的,需询问单位、健康状况、接触疫情发生地区人员等状况,体温检测符合要求并佩戴口罩,方可入厂。 企业员工应如何做好个人防护?发觉有发热、咳嗽等可疑症状的员工,应当如何处理? 员工做好个人防护,一是要强化宣扬教化,普及防护学问,提倡健康生活方式,增加自我防护意识。二是加强个人防护,员工在进入厂区或施工现场后应当全程佩戴符合要求的口罩;同时保持良好卫生习惯,加强手部卫生,勤洗手。三是加强班后活动管理,员工要削减不必要外出,避开去人群聚集尤其是空气流淌性差的场所,不得聚集闲聊、打牌等,降低聚集感染风险。 当发觉有员工出现发热、乏力、咳嗽、胸闷等疑似新冠肺炎不适症状时,马上就近支配

23、该员工到企业临时隔离区域就地隔离,同时刚好组织、支配员工到定点医院就诊,就诊时应全程佩戴医用外科口罩或N95防护口罩,避开乘坐公共交通工具。如一旦有员工被诊断为疑似病例或确诊病例,企业应主动协作疾控部门开展流行病学调查、亲密接触者追踪管理和疫点消毒等工作。并依据疫情严峻程度,短暂关闭工作场所,待疫情得到限制后再复原生产。 以上,就是我整理的企业落实疫情防控措施模板范文精选4篇2023最新的全部内容,阅读了这么多,我想你肯定收获了许多。查字典始终关注范文共享,为大家供应优质文章,更多内容请各位同学持续关注查字典。 相关举荐文章: 2023企业疫情防控工作方案范文精选 校区搬迁实施方案范文精选2023最新 游泳馆疫情防控指南模板范文精选2023最新 学校新冠肺炎疫情防控通知书范文精选2023最新 2023防新冠肺炎疫情预案精选范文

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