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1、2023年劳务费合同变更程度(篇) 现今社会公众的法律意识不断增加，越来越多事情须要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。合同的格式和要求是什么样的呢？下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读共享借鉴，希望对大家能够有所帮助。 劳务费合同变更程度篇一 甲方：_ (付款方以下简称甲方) 乙方： _(收款方以下简称乙方) 甲乙双方本着互惠互利的原则，经友好协商就乙方介绍客户给甲方，帮助甲方销售商品支付给乙方劳务费事宜订立本协议书，以共同遵守。 一、双方权利和义务 1、乙方介绍符合甲方要求的客户，并协调甲方和客户间的贸易关系，力争促成甲方与购货方成交; 2、在甲乙双方签订该协议前，乙方需向
2、甲方供应乙方公司的公司性质、注册地、工商登记等本资料或者个人身份证件、住址、联系方式等资料，并保证所供应的信息真实有效; 3、乙方须保证乙方是在中华人民共和国相关法律条款下允许操作此类中间业务的公司或者个人，否则由此引起的一切后果均由乙方自行负责; 4、乙方所介绍客户给甲方，并促成甲方与客户签订购销合同。乙方应刚好将与本次销售有关的客户信息反馈给甲方。乙方依据甲方供应与商品交易有关信息与客户磋商业务; 5、甲方依据乙方与客户达成的价格确认后正式对外签约，并负责合同执行等相关事宜; 6、甲方不得未经乙方同意私自与购货方联系; 7、甲方应按协议规定的时间按时全额支付给乙方劳务费。 二、劳务费确定
3、双方协商并一样同意，甲方支付乙方的劳务费为人民币 (大写金额：_)元。 三、支付时间 销售执行完毕后，或在甲方收到购货方款项后的两个工作日内，甲方将应支付乙方的劳务费支付给乙方。 四、支付方式 乙方供应税务机关认可，且甲方可以接受的全额劳务费，甲方在收到该后向乙方支付本协议规定的劳务费，汇款到乙方指定的账户。 五、保密条款 甲乙双方均应尽到足够的保密义务，确保双方之外的第三人不知悉本合同及相关的条款。 六、纠纷解决 因履行本合同或与本合同相关的事项而产生的争议，合同双方应本着友好之原则协商解决;如协商不成，任何一方有权向本合同签订地有管辖权的法院提起诉讼。 七、不行抗力 假如出现不行抗力，双方
4、在本协议中的义务在不行抗力影响范围内，及其持续期间内将终止履行，但须双方协商一样，任何一方均不会因此而担当责任。 八、合同生效、终止 1.本合同一式两份，双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效; 2.本协议履行完毕，自行失效。假如乙方未能促成甲方与客户之间签定合同且正式成交的，不得要求甲方支付劳务费，本协议失效。 九、其他事项 传真件具有同等法律效力。未尽事宜，双方应协商解决，补充协议具有同等法律效力。 甲 方： _乙 方：_ 法定地址： _身份证号：_ 住 址：_ 甲方签章： _乙方签章：_ 联系电话： _联系电话：_ _年_月_日_年_月_日 劳务费合同变更程度篇二 甲方： 乙方： 经甲乙
5、双方友好协商，依据中华人民共和国合同法及相关法律法规规定， 一、 甲方将对本分公司促销用卡进行贴标签，本次贴卡业务由甲方策划，托付 二、 乙方提交产生的劳务费用明细交由甲方审核(费用明细见下表)。此次活 三、 乙方职责为仔细负责做好贴卡服务，保证按合同规定完成。 四、 乙方对此次贴卡服务的全部信息具有保密责任，甲方供应给乙方的有关甲 五、 未尽事宜由双方协商解决，若解决不了而引发的争议应向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。 六、 以上费用由于存在不定因素，若实际执行中所产生的最终费用与本单有实际的出入，最终费用依据甲方最终所产生的实际贴卡数量结算。 七、 本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份
6、，协议自双方签字盖章之日起生效。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务费合同变更程度篇三 甲方：_ 乙方：_ 第一条依据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_国工作。详细人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不行分割的组成部分。 其次条乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入_国国境的签证和在_国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。 第三条乙方人员在_国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。 凡工作不满一
7、个月的乙方人员，按下列公式计算： 月工资 不满一个月的工资=_工作天数(包括周日和官方假日)。 30天 上述工资应以乙方人员到达_国之日起到离开_国之日止计算。 乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国_公司_帐户，并按_国_银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻_国大使馆经济参赞处。 甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_国_货币支付并汇给中国驻_国大使馆经济参赞处在_银行_帐户。 第四条甲方负责乙方人员从_到_的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员
8、从_返回_，由甲方通过_航空公司向乙方人员供应机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为20公斤。 第五条甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 乙方人员的工资和加班费不交所得税。 甲方为乙方人员在_国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_(货币及数量)。 甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。 甲方供应的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 乙方人员的居住面积如下： (1)组长、工程师、技术员、行政人员为810平方米; (2)其余人员为45平方米。 甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的
9、餐具。 第六条乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。 依据工程须要、甲方须要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算： 平常加班为日工资的150%。 周假日加班为日工资的200%。 第七条乙方人员享受周日假和_国官方规定的节假日为十七天。 乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方供应酬劳，其工资按下列方法计算： 月工资 _假期工作天数。 30天 第八条依据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回_的机票。 在乙方愿望以外的缘由而停工，如断电、断水、材料供
10、应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但依据工作须要，甲方有权使其在其它项目上工作。 第九条在紧急状况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员赐予两个月的紧急事假，并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。 紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。 第十条乙方人员因工作生病或伤残，甲方在两个月内负责支付在_国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_的旅费和替换者来_的旅费。同样，甲方将依据_国通行的规定对伤病者赐予补偿的各
11、种措施。 在_期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回_的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。 如因工作而死亡，根据_国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。 第十一条乙方人员在_服务期间，应遵守_国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。 乙方人员应敬重_当地的风俗习惯。 甲方应为乙方人员供应工作便利，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，敬重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条服务期为_年，从乙方人员到达_地算起，其间包括乙方人员在_国内或国外所享受的假期。 本合同自签字之日起生效，
12、有效期_年。期满后依据甲方要求，经乙方同意可以延长。 当本合同延期后，乙方人员在工作_年后，月工资增长15%。 第十三条乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换，不给任何费用。 在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不赐予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。 在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在_的人员，不享受从_到_的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时，负责其从_至_的旅费。 甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。 第十四条自工作起先，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内偿还。 乙方人员抵达_后，_
13、国现行出差补贴规定适用于乙方人员。 第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、斗争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避开的不行抗力事故，致使干脆影响合同的履行或者按约定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商确定后，可以免除或部分免除履行合同的责任，亦可商定补救方法的补充协议，以付诸实施。 第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必需担当责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。 第十七条为保证本合同及其附件的履行，双方应相互供应履约合同的银行担保书，或协商约定其它形式的担保。 第十八条除合同中另有规定外或经双方协商
14、同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。 第十九条双方对合同的内容及其实施负有保密责任。 其次十条双方在发生重大状况改变时，可协商修改、补充乃至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的恳求权和合同关于解决争议条款的效力。 其次十一条凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争吵，应由双方通过友好方式协商解决。假如不能取得协议时，则在被告国家依据被告国仲裁机构的仲裁程序规则进行仲裁。仲裁确定是终局的，对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有确定外，均由败诉一方负担。 其次十二条甲方帮助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担当乙方的法律顾问，
15、以帮助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。 其次十三条本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。 本合同用中文和_文写成，两种文字具有同等效力。合同正本两份，双方各执一份;副本若干份。 本合同于_年_月_日由甲、乙双方的授权代表在_国_市签字。 甲方(盖章)：_ 乙方(盖章)：_ 劳务费合同变更程度篇四 承包方(甲方)：_ 居间方(乙方)：_ 一、 依据中华人民共和国合同法和有关法律法规，自愿、公允、诚信、互利的原则，乙方受甲方托付落实承接_工程项目，甲方与发包方签订建设施工合同后，现就承付劳务费的相关事宜，经协调一样，特订立劳务旨支付合同条
16、款，双方共同遵守、执行。 二、 劳务费额度及支付： 三、 承付乙方工程劳务费是甲方自愿，与工程承包赢亏无关，甲方承付乙方劳务费是不行撤消的法律凭证。本合同与施工合同具有同等法律效力。 四、 如甲方违约，乙方有权持本合同书由发包方代扣劳务费，或向当地人民法院申诉、直诉，依法裁决，甲方无异议。 五、 甲方在施工中发生的经济损失和法律责任与乙方无关，由甲方自负。 六、 本劳务费合同书，经甲乙双方代表人签章并随施工合同生效而生生效，如续签施工合同，仍按此合同执行。结清劳务费后，本合同自然失效。 七、 本劳务费支付合同书一式两份，双方各执一份(附甲方代理人身份证复印件一份)。 甲方(签章)： 甲方 ：
17、代理人签章： 身份证号码： 联系人电话： 代表人： 联系人电话： 年月日： 劳务费合同变更程度篇五 甲方： 乙方： 经甲乙双方友好协商，依据中华人民共和国合同法及相关法律法规规定，一样通过达成以下协议： 一、 甲方将对本分公司促销用卡进行贴标签，本次贴卡业务由甲方策划，托付乙方依据甲方要求实施完成工作。 二、 乙方提交产生的劳务费用明细交由甲方审核(费用明细见下表)。此次活动总金额为￥ 元，大写： 。乙方在实施过程中，经甲方认可后由乙方先行予以垫付，活动结束由甲方验收合格后，一次性支付乙方合同费用，若甲方需乙方开据税务发票，税费由甲方担当7.10%约合金额为￥ 元，大写： 。 三、 乙方职责为
18、仔细负责做好贴卡服务，保证按合同规定完成。 四、 乙方对此次贴卡服务的全部信息具有保密责任，甲方供应给乙方的有关甲方的资料，乙方不得用于本次合同以外或以其他形式供应第三方运用。 五、 未尽事宜由双方协商解决，若解决不了而引发的争议应向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。 六、 以上费用由于存在不定因素，若实际执行中所产生的最终费用与本单有实际的出入，最终费用依据甲方最终所产生的实际贴卡数量结算。 七、 本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，协议自双方签字盖章之日起生效。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务费合同变更程度篇六 甲方：_
19、国_公司法定地址：_(电话、电报挂号、电传) 乙方：中国_公司法定地址：_(电话、电报挂号、电传) 第一条 依据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_国工作。详细人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不行分割的组成部分。 其次条 乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入_国国境的签证和在_国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。 第三条 1.乙方人员在_国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。 2.凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算： 月工资 不满一个月的工
20、资=-工作天数(包括周日和官方假日)。 30天 3.上述工资应以乙方人员到达_国之日起到离开_国之日止计算。 4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国_公司_帐户，并按_国_银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻_国大使馆经济参赞处。 5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_国_货币支付并汇给中国驻_国大使馆经济参赞处在_银行_帐户。 第四条 甲方负责乙方人员从_到_的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_返回_，由甲方通过_航空公司向乙方人员
21、供应机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为20公斤。 第五条 1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。 3.甲方为乙方人员在_国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_(货币及数量)。 4.甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。 5.甲方供应的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 6.乙方人员的居住面积如下： (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米; (2)其余人员为45平方米。 7.甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。 第
22、六条 1.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。 2.依据工程须要、甲方须要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算： 平常加班为日工资的150%。 周假日加班为日工资的200%。 第七条 1.乙方人员享受周日假和_国官方规定的节假日为十七天。 2.乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方供应酬劳，其工资按下列方法计算：月工资/30天假期工作天数。 第八条 1.依据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回_的机票。 2.在乙方愿望以外的缘由而停工，如断电
23、、断水、材料供应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但依据工作须要，甲方有权使其在其它项目上工作。 第九条 在紧急状况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员赐予两个月的紧急事假，并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。 紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。 第十条 1.乙方人员因工作生病或伤残，甲方在两个月内负责支付在_国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_的旅费和替换者来_的旅费。同样，甲方将依据_国通行的规
24、定对伤病者赐予补偿的各种措施。 2.在_期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回_的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。 如因工作而死亡，根据_国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。 第十一条 1.乙方人员在_服务期间，应遵守_国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。 乙方人员应敬重_当地的风俗习惯。 2.甲方应为乙方人员供应工作便利，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，敬重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条 1.服务期为_年，从乙方人员到达_地算起，其间包括乙方人员在_国内或国
25、外所享受的假期。 2.本合同自签字之日起生效，有效期_年。期满后依据甲方要求，经乙方同意可以延长。 3.当本合同延期后，乙方人员在工作_年后，月工资增长15%。 第十三条 1.乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换，不给任何费用。 2.在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不赐予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。 3.在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在_的人员，不享受从_到_的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时，负责其从_至_的旅费。 4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。 第十四条 1.自工作起
26、先，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内偿还。 2.乙方人员抵达_后，_国现行出差补贴规定适用于乙方人员。 第十五条 由于地震、台风、水灾、火灾、斗争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避开的不行抗力事故，致使干脆影响合同的履行或者按约定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商确定后，可以免除或部分免除履行合同的责任，亦可商定补救方法的补充协议，以付诸实施。 第十六条 双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必需担当责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。 第十七条 为保证本合同及其附件的履行，双方应相互供应履约
27、合同的银行担保书，或协商约定其它形式的担保。 第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。 第十九条 双方对合同的内容及其实施负有保密责任。 其次十条 双方在发生重大状况改变时，可协商修改、补充乃至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的恳求权和合同关于解决争议条款的效力。 其次十一条 凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争吵，应由双方通过友好方式协商解决。假如不能取得协议时，则在被告国家依据被告国仲裁机构的仲裁程序规则进行仲裁。仲裁确定是终局的，对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有确定外
28、，均由败诉一方负担。 其次十二条 甲方帮助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担当乙方的法律顾问，以帮助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。 其次十三条 本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。 本合同用中文和_文写成，两种文字具有同等效力。合同正本两份，双方各执一份;副本若干份。 本合同于_年_月_日由甲、乙双方的授权代表在_国_市签字。 甲方：_ 代表：_ 职务：_ 签字：_ 乙方：_ 代表：_ 职务：_ 签字：_ 见证人：_ _律师事务所 律师：(签字) _ 附件：(略) 劳务费合同变更程度篇七 _(甲方)招(聘)用_(乙方)为职工，双方
29、依据中华人民共和国劳动法和广东省劳动合同管理规定等法律、法规，在同等自愿、协商一样的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。 一、劳务协议合同期限 (一)甲、乙双方同意按以下第_种方式来确定本合同期限： 1.有固定期限：从_年_月_日起到_年_月_日止;合同期限为_年_个月; 2.无固定期限：从_年_月_日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止; 3.以完成肯定的工作为期限：从_年_月_日起至_工作任务完成时止;并以_为工作任务完成并终止合同的标记。 (二)双方同意本合同有效期的前_个月为试用期。 二、劳务协议工作内容 (一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务)：_。 (二)
30、乙方的工作任务或职责：_;乙方必需按质按量完成甲方正常支配的生产(工作)任务。 三、劳务协议劳动酬劳? (一)乙方试用期间的工资标准为：_元/月。 (二)试用期满后，甲方依据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第_种工资形式： 1.计时工资：乙方的工资由以下几部分组成：_、_、_、_、_、_乙方正常工作状况下的最低工资标准为_元/月。 2.计件工资：乙方正常工作状况下的基础工资为_元/月，其余按乙方岗位计件单价及完成状况计发。 3.岗位工资：乙方的岗位工资标准为_元/月;如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。 4.其他工资形式。详细方法在本合同第十二条中明确。 (三)甲方每月定期以
31、货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_日。 (四)甲方支配乙方加班加点，应按劳动法第四十四条规定支付乙方工资。 四、劳务协议社会保险和福利待遇 (一)社会保险 1.甲、乙双方根据国家和省、市有关社会保险的规定参与退养息老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险，缴纳社会保险金; 2.乙方患职业病或因工负伤，治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行; 3.乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按广州市医疗保险规定和甲方的规定执行; 4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供给亲属抚恤费、救 济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供给亲属
32、死亡补助费等，按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。 (二)福利待遇? 甲方应为乙方供应以下福利待遇_。 五、劳务协议劳动爱护和劳动条件 (一)工作时间 1.甲方经批准，依据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度： (1)标准工作时间：乙方每天工作_小时，每周工作_天，每周总工作时间不超过40小时;详细工作时间由甲方统一支配; (2)不定时工作：乙方的工作时间，由甲方依据乙方工作岗位的职责要求敏捷支配; (3)综合计算工作时间：乙方的工作时间在_月/年内综合计算，但每天总的工作时 间不超过11小时。 2.在本合同期内，如乙方的工作岗位依法变更，按新工作岗位确定乙方的工作时间。
33、3.甲方如支配乙方加班加点，应按劳动法第四十一条的规定执行。 (二)休息休假? 1.甲方保证乙方每周至少休息一天; 2.乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和安排生育假等有薪假期; 3.甲方在工作日、休息日支配乙方加班加点，可赐予乙方同等时间补休，但补休后不再支付加班工资;无法支配补休的，甲方应按劳动法第四十四条规定支付加班工资。? (三)甲方执行国家和省、市有关劳动爱护规定，为乙方供应符合国家规定的劳动爱护设施和劳动条件，切实保障乙方在生产、工作中的平安和健康。 (四)甲方按国家有关规定对乙方进行平安生产学问、法规教化和操作规程培训以及其他的业务技术培训，实行持证
34、上岗制度;乙方应参与上述培训并严格遵守其岗位有关的平安法规、规章、制度和操作规程。? (五)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为，有权提出指责并可向有关部门检举、控告。 六、劳务协议劳动纪律 乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，听从甲方的管理和教化。甲方有权对乙方执行规章制度的状况进行检查、督促和奖惩。 七、劳务协议劳动合同的变更、解除、终止和续订 (一)甲方因签订合同时所依据的客观状况发生改变，或者乙方因个人缘由，要求变更本合同条款的，必需提前七天书面通知对方，经双方协商一样后，可以变更本合同的相关内容。 变更劳动合同
35、，双方应签订变更劳动合同协议书。 (二)有下列状况之一的，符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款： 1.本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效; 2._; 3._; (三)经甲、乙双方协商一样，可以解除本合同。 (四)乙方有下列状况之一的，甲方可以解除本合同; 1.在试用期内被证明不符合录用条件的; 2.严峻违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度，符合开除、除名、辞退条件的; 3.严峻失职，假公济私或泄露商业隐私，对甲方的利益造成重大损害的; 4.被依法追究刑事责任的。? (五)有下列状况之一的，甲方有权解除本合同，但必需提前三十日以书面方式通知乙方，方可办理解除劳动合同手续： 1.
36、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行，经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的; 2.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作; 3.乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任的。 (六)甲方面临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严峻困难，确需裁减职工而与乙方解除本合同的，必需根据国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。 (七)乙方有下列状况之一的，甲方不得依据以上第(五)、(六)项规定解除本合同： 1.患职业病或因工负伤，医疗终结后被确认为丢失或部分丢失劳动实力的; 2.患病或负伤，在规定的医疗期内的; 3.女职工在孕期、产期和哺乳期内的; 4.符合法律、法规规定的其他状况的。 (八)有下列状况之一的，乙方可以随时解除本合同： 1.在试用期内的; 2.甲方不按本合同规定支付劳动酬劳或供应劳动条件的; 3.甲方以暴力、威逼或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。 (九)除上述第(八)项规定外，乙方解除本合同，应当提前三十日书面通知甲方，超过三十日甲方应当办理解除合同手续。 乙方依前款规定解除