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1、公司员工个人年度工作总结怎么写1.公司员工个人年度工作总结篇一一年来，在公司领导的正确指导下，行政部紧紧围绕管理、 服务、学习等工作重点，注重发挥行政部承上启下、联系左右、 协调各方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各项目标任务作 出了积极贡献，现将一年来的工作情况总结汇报如下：一、加强基础管理，为领导和员工创造良好的工作环境为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政部重要工作内 容之一。一年来，行政部结合工作实际，认真履行工作职责，加 强与其他部门的协调与沟通，使行政部基础管理工作基本实现了 规范化，相关工作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创 造了良好条件。如：建立了员工人事档案、业绩考
2、评档案、培训 档案、女职工健康档案、工会会员档案等86份；全年收、发文件 380份,并对领导批示的公文做到及时处理，从不拖拉；完成年中、 年末报表及总结30余份。坚持精打细算的原则，行政部全年打印文表格2500张，节约 打印费用万余元;组织和协助组织召开各种会议30多场，做到会 前有准备，会后有记录;接待来客来访230人次，未受到一起投诉; 负责公司办公用品的领用和26台电脑及打印机的维护；协助领导慰问和看望员工60人次;组织开展文体、读书、竞赛等活动7次。 行政部在接人待物、优化办公环境、保证文质量等方面做到了尽 职尽责，树立了良好房产人形象，起到了窗口作用。二、加强服务，树立良好风气服务是
3、始终贯穿行政部工作的，行政部工作的核心就是搞好 “三个服务”，即为领导服务、为员工服务、为客户服务。服务 工作搞得好与否，能不能让领导、员工和客户满意，是衡量行政 部工作的基本标准。一年来，我们围绕中心工作，力争在服务工作方面做到三个 突破：1、在主动服务上有所突破。突出一个“早”、体现一个“快”、 做到一个“好”。“早”就是改变领导不交不办、不说不干的被 动倾向，对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、 服务在前。特别是行政部分管的六大员工作，工作有计划，落实 有措施，完成有总结，做到了积极主动。“快”就是提倡马上就 办的精神，进入角色快、深入实际快、反馈信息快，体现行政部 工作的高
4、效率和领导决策的科学性。日常工作及领导交办的临时 性事物基本做到了及时处理及时反馈，当日事当日清就是我们对 自己的要求。“好”就是对自己分管的工作能高质量地完成，让 领导认可，员工满意。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。2、在突出工作重点上有所突破。在工作计划中，每月都突出 1-2个“重点”工作，做到工作有重点有创新，改变行政部工作 “年年岁岁一个样、等待领导来安排”的习惯。3、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等 方面不断改进和创新，适应业务快速发展的需要，做到工作有新 举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶。切实转变行政部服 务作风，提高办事效率，增强服务意
5、识和奉献精神，一年来行政 部人员为配合相关部门的工作多次加班加点。大力提倡文明办公, 树立表率。三、加强学习，形成良好的学习氛围公司能否持续发展、行政部工作能否高效运转，关键在人。 行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转，就必 须为切实履行好自身职责及时“充电”，做到基本知识笃学、本 职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学，不断补充政治、 经济、管理、法律等方面的知识和深入钻研行政部业务知识。一 年来，我们从加强自身学习入手，制订学习计划，先后参加了办 公文秘、劳资员、安规、公司业务流程、会计继续教育等培训，切 实加强了理论、业务学习的自觉性，形成了良好的学习氛围。四、认真履行
6、专（兼）干职责建设、安全生产、员工培训等工作切实关系到公司的全面 发展，行政部担任着专（兼）干工作并认真履行其职责。1、狠抓纪检监察工作，确保该项工作取得实效。严格按照 建设责任状考核细则，在公司领导和中层干部廉洁自律方面加大 了监督力度，组织公司中层干部进行述职述廉，对公司领导和中 层干部进行了德、能、勤、绩民主测评，在党内生活会上进行荣 辱观与廉政教育，并组织干部家属召开了 “爱心平安廉内助”座 谈会等。成立了商业贿 赂专项治理工作领导小组，制定了房产 公司开展商业贿赂专项治理工作方案。2、培训工作：为了能切实提高员工素质，以更好地适应市场 竞争，我公司一直把优化人员结构和提高员工素质与企
7、业发展目 标紧密结合，并做为公司可持续发展的重要举措。大力开展“员 工素质提升年”活动，把培训工作的规划纳入企业整体的发展规 划之中，加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。全员培 训率达到100%o3、人力资源管理工作：起草完善了公司行政管理制度、员工 手则、绩效考评细则、开发奖励细则等各项规章制度；完成了公司 人事档案信息库的建立；协助营销部完成人员招聘工作；完成了公 司员工劳动报酬的监督发放工作；完成了公司人员调进调出的人 事管理工作；按时完成了劳资月度、年度报表的上报工作。五、存在不足之处1、由于行政部人少事多，工作上常常事无巨细，每项工作主 观上都希望能完成得，但由于人手少，能力有
8、限，不能把每件事 情都做到尽善尽美。2、对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌 握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发 挥不够。3、抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，下基层检查不多, 因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。4、公司宣传力度有待加强。5、对公司其他专业业务学习抓得不够。以上这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。2.公司 员工个人年度工作总结篇二时间过得太快，还没留神就已经又到年终时。每年写年度工 作总结的时候是我最苦恼的时候，不是苦恼没东西写，而是苦恼 想要总结的太多，我该如何下手比较好。来公司做前台收银员， 不知不觉已经过去了两年，这两年我
9、都有很大的变化，尤其是20_ 这一年，我觉得这个小小的前台收银员职位带给了我大大的收获。一、做好前台工作是一门艺术 过去刚入职的时候，我还有过对自己岗位的蔑视，认为自己一个当一个小小的前台收银员是委屈了我的，在去年我有了改观, 在今年我为自己有过这么愚蠢的想法而感到羞愧。前台是一个展 示一个人待人接物的窗口，和一般的前台不同，我们前台收银员 还得懂钱懂算账，稍不留神就会因为跟客人说话而收错钱，要么 是少收钱，要么就是多收了钱，少收了钱得自己贴，多收了钱则 会给客人留下口实，让他们在住店过程中有一点点的不满意就会 把我们多收钱的事情当做一件非常大的差错来指责我们公司的服 务。所以，能够做好前台收
10、银员工作，能够两年都做好前台收银 员工作，没有出现差错的我，我自己是问心无愧的，在这隐形的 标准下，我知道我是一个合格的前台收银员。二、前台收银这不是轻松的活做一个合格的前台收银员还不是我所追求的，我想我至少得 做一个让客人记住的前台收银员。在20_年的工作里，我做到了。 在做到获得许多客人对我的好评之后，我最想发出的却是“前台 收银这不是轻松的活”这样的感叹。因为客人是各式各样，又非 常多而杂的，什么样的人都有，什么样的人都会碰见，要想让客 人满意，无异于厨师做一道端去食堂的菜，众口难调。好在我这 人还算机灵，能够随机应变，经常能够在遇到刁蛮的客人时化险 为夷，这也就让客人记住了我，在我们公
11、司的评分册上主动为我 加了星星。虽然获得了星星，可我还是深刻的知道“前台收银这不是轻松的活”，唯有一直都保持不懈的干劲，唯有一直保持着 对突发事件的警惕和准备，才可以把这份工作做好。我知道我在 未来也会保持下去的，谁要我已经从前台收银员这个岗位上深深 体会到了乐趣呢！这一年飞快就过去了，还好我有紧紧抓住时间成长，不枉自 己这一年的努力和付出。希望自己来年继续保持，继续努力，争 取做一个更加深受广大客人好评的前台收银员。3.公司员工个人 年度工作总结篇三在公司中任职的这一年，我感觉到了自己收获到了不少的成 长，在这份工作上也是越发的顺手，基本上可以较好的完成所有 的工作。对于这一年的成长，我更是
12、感觉到了不少的幸福与温暖。一、工作的完成情况在这一年中，领导对我的帮助与成长都是非常多的，再加上 我个人在工作上的努力与促进，也是让我的生活变得非常的简单 与幸福。对于领导交代给我的工作，我基本都是有在自己的不懈 奋斗下完成，平时的工作我也都是有认真的做好，尤其是在遇到 困难之后我更是不断地思考，不断地钻研，以个人的努力来突破， 来真正的认识、做好它。从我万层的工作的整体情况上来看，却 是是非常的不错，但是从细致的角度上分析，我确实是还有非常 多的方面是必须要去锻炼与成长的。二、个人能力的提升工作中最为重要的就是个人的能力，所以在工作进行的过程 中，我也都是有努力地做好自己的工作，希望能够通过
13、不断地实 践、努力与付出来促成我更多的转变，让我在工作中能够有更多 的成长。从工作开始，我便是不断地在让自个人的能力得到提升， 在工作中保持学习地态度，以认真的学习姿态来让自己在工作中 去成长，去为自己的人生做更多的努力与奋斗。当然从这一年的 工作上看，我确实是得到了一定的成长，而完成的工作也是越来 越有进步，更是激发了我继续奋斗，继续努力的人生与未来。三、下一年的计划对于已经完成的工作已经是过去式了，所以更是应该在自己 的人生中去为下一阶段思考，而我也是在自己的不懈奋斗下慢慢 地有所成长，更是对自己的人生有更多的感悟与收获。新的一年 我当然是会让自己变得优秀起来，我会在工作的技能上去提升自 我，争取能够真正的将自己所负责的工作都完成好。另外我还需 要在自己的性格上调整自己，要更好的去融入集体，这样整个部 门的工作才会更好，才能够真正的让我在这份工作中找寻到奋斗 的方向，也是能够促成我更好的发展，我确信我是能在人生的奋 斗上做更多的努力，让自己可以变得更加的优秀。全新的一年的生活，我便是会加倍的让自己去成长，去为自己的人生做更多的人都，面对全新的生活，我将会以个人的努力 来促成我更好的发展，也请领导能够看到我的改变。