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1、落实党风廉政建设责任制工作情况报告（乡镇）20xx年以来，在市委的坚强领导下，在市纪委市监委的 指导关心下，XXX镇深入学习贯彻习近平新时代中国特色社 会主义思想和党的十九届五中全会精神，认真贯彻落实党中 央和省州市党委有关决策部署，全面落实市第十次党代会及 市纪委九届六次全会精神，始终扛牢压实党要管党、全面从 严治党政治责任，深入推进落实全面从严治党“两个责任”, 全镇党风廉政建设工作取得新成效，保障全镇经济社会发展 各项工作扎实有力推进。现将XXX镇20xx年落实党风廉政 建设责任制工作情况报告如下。一、主要工作开展情况（一）党委落实全面从严治党要求，研究和部署党风廉 政建设和反腐败工作情
2、况XXX镇党委始终把落实全面从严治党“两个责任”作为 一项重大政治任务，全面担负起“两个责任”组织领导、推 动落实的职责，把落实全面从严治党主体责任纳入工作总体 布局，定期分析研究，真正把主体责任扛在肩上、抓在手上、 落在实处。一是进一步压实责任。健全完善“一把手总负责,名道姓通报曝光，推动形成有力震慑和长效机制，以作风建 设的高质量保障和推动全镇经济社会发展的高质量。（三）进一步强化正风肃纪。以问题线索反映集中、群 众反映强烈的问题为重点进行查处，持续强化不敢腐的氛 围。坚持以人民为中心的思想，对民生等领域漠视、侵害群 众利益的问题，认真对待、坚决纠正、从严查处，实名曝光; 积极稳妥推进监察
3、监督向村小组延伸，打通全面从严治党向 基层和群众身边延伸的“最后一公里”。（四）进一步强化廉政教育。组织开展有针对性的廉政 教育，帮助党员干部铸牢理想信念宗旨之魂；组织开展反面 警示教育，帮助党员干部筑牢思想道德防线；从反思剖析案 件入手，研究案发规律，深挖问题根源，查找制度漏洞，整 改突出问题，全面建章立制。（五）进一步激励担当作为。坚持关口前移，严管厚爱 结合和激励约束并重，通过科学运用“四种形态”，让干部 不敢乱作为、慢作为；及时果断地为受到不实举报的干部澄 清正名，严肃查处诬告陷害行为，切实激励党员干部积极担 当作为，推动全镇党风廉政建设和反腐败工作高质量发展。中共XXX镇委员会20x
4、x年10月28日分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的责任落实体系， 镇党委采取定期听取纪委工作汇报，领导班子全方位支持配 合纪委依纪依规履行职责，镇党委书记认真履行“第一责任 人”责任，坚持重要工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、 亲自督办；其他领导班子成员认真落实“一岗双责”，将全 面从严治党工作与中心工作同研究、同部署、同落实。签订 党风廉政建设目标责任书14份、“一岗双责”责任书10份, 通过党委书记谈支部书记，班子成员谈挂点总支书记，实时 划清责任，及时解决问题，将党风廉政建设和反腐败工作任 务分解落实到各级，确保任务分工全覆盖。二是层层推动落 实。调整充实党风廉政建设暨反腐败工作领导
5、小组，强化组 织领导，深入开展党史学习教育，以“六个年”工作和“十 个一”警示教育为抓手，推动全面从严治党、作风建设和反 腐败斗争向纵深发展。一年来，镇党委召开全面从严治党大 会2次，专题研究党风廉政建设工作6次，组织理论学习中 心组专题学习6次、召开党史学习教育专题民主生活会1次、 开展集体廉政提醒谈话8次、“两个责任”约谈56人次，下 属党（总）支部召开全面从严治党专题会议11场次、开展 廉政教育4场次，讲授专题党课22场次，组织开展党史学 习教育系列活动90余场次、“万名党员进党校” “千堂党课 进基层”培训4期。三是强化纪委专责。积极为纪委履行职 责提供有利条件，旗帜鲜明地支持纪委工作
6、。镇纪委坚守职 责定位，聚焦主责主业，查办案件3件，处置问题线索7条, 督促各类监督检查反馈问题认真整改，及时整改上半年党风廉政建设反馈问题5个。（二）贯彻落实中央关于党风廉政建设决策部署和省、 州、市党委部署安排情况始终把党的政治建设放在首位，深入学习习近平新时代 中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，教育和 引导广大党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践 行“两个维护”。一是通过党委班子会、干部职工会及时组 织传达学习学习贯彻习近平总书记重要讲话和十九届中央 纪委五次全会精神，认真贯彻落实省委省政府楚雄现场办公 会、市第十次党代会和市委十届二次全会精神以及省州市党 委关于全
7、面从严治党会议精神，严格贯彻执行党中央和省州 市党委关于疫情防控、乡村振兴、爱国卫生七个专项行动等 各项重大决策部署。二是把增强党员党性意识放在首位，通 过正面案例集中学习、反面案例分类通报、特殊案例重点解 剖等形式，将市纪委下发的警示学习资料分批在党委会及干 部职工会上予以通报，并作为长期的制度执行，做到警钟长 鸣。三是镇党委通过举办读书班、党委理论学习中心组等认 真落实党史学习教育各阶段任务，下属64个党组织依托“三 会一课”、主题党日等活动扎实做好各项工作，确保党史教 育实现全覆盖。结合党史学习教育为民办实事工作要求，镇 党委研究确定民生实事5件，班子成员22件，其他党员864 件。四是
8、明确镇党委“54369”工作思路，压实全面从严治 党主体责任，建强镇村干部和农村党员两支队伍，抓实做好 五篇文章、加强四个引领、做强三个发展区、做大六个小集 市、建强九个实训基地各项工作，以“六个年”工作和“十 个一”警示教育为抓手，推进新时代文明实践所建设及志愿 者活动开展。全年共举办财务人员培训2期、村四职干部培 训1期、村务监督委员会干部培训班1期、村小组长及党支 部书记培训1期。通过组织镇村女干部和村书记、主任的家 人及各村妇联主席参加“家庭助廉” “家规家风”主题活动, 多角度筑牢广大党员干部的纪律和思想道德防线。五是认真 谋划、科学制定XXX镇20xx年干在实处走在前列大比拼综 合
9、考核工作方案XXX镇公务员平时考核方案等实施方案 强力推进大比拼各项工作，加大党风廉政建设考核比重，促 进党风廉政建设责任落地落实。（三）遵守执行“六项纪律”情况。坚持挺纪在前，严明党的政治纪律和政治规矩，集中精 力把好方向、理清思路、建好队伍、强化作风。一是修订下 发XXX镇党委议事决策规则XXX镇公共资源交易管理办 法等一批务实管用的制度，做到依规监督。强化内部风险 防控，认真开展廉政风险自检自查，严格执行主要领导不直 接分管人事、财务、物资采购和工程招标制度，严格坚持民 主集中制，坚持主要领导“末位表态”，做到不抢先发言定 调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定。在经费开支 上，严格落
10、实层层审核把关审批制度，确保资金安全。凡涉 及选人用人、职称评聘、“三公”经费支出、行政审批事项、 重大项目建设等事项都严格党务政务公开，接受监督，各党 （总）支部每半年向党委专题报告落实全面从严治党责任情 况形成常态。二是修订下发了XXX镇干部职工请销假制度 并严格遵照执行，今年以来通报不遵守工作纪律职工11名, 对驻村工作队员实行在岗签到制，在岗情况与季度测评直接 挂钩。严肃会议纪律，全镇性会议由镇纪委负责会议纪律督 查，对迟到、早退、不遵守会场纪律等情况予以清查并通报。 镇纪委常态化开展节假日纪律作风监督检查，春节、中秋、 国庆节前期专题召开集体廉政提醒谈话2期。三是坚持发文 “控量”，
11、避免“以文件落实文件”，强化会议统筹，倡导“开 短会讲短话”，纠正形式主义和官僚主义，确保集中精力为 群众解难题、办实事。（四）健全干部选拔任用机制，防止和纠正选人用人上 的不正之风和腐败问题情况始终坚持党管干部原则，严格按照规定选拔任用干部， 防止选人用人上不正之风和不廉洁问题的出现。一是以“实 在、实干、实绩”为导向和标尺，树立正确选人用人导向。 严格执行楚雄市股所级干部选拔任用管理暂行办法，按 照动意，推荐、考察等选拔任用工作程序，注重选拔任用忠 诚干净担当的股所级干部，加强年轻后备干部的培养使用力 度。先后选拔股级干部2名，副股级干部1名，结合工作实 际调整干部岗位5名，激发了干部工作
12、动力和活力。二是严 格执行楚雄市机关事业单位公开选调工作人员办法（试 行）等文件要求，凡调动者先用工作成绩说话，真正做到 为扎根基层、敢于担当、踏实做事的干部职工撑腰鼓劲。三 是严把党员入口关，坚持标准程序新发展党员15名。结合 村“三委”换届选举工作，着力选优配强村组干部，对55 名村“两委”成员，362名党支部书记、党小组长、村民小 组长进行了资格联审。（五）健全维护群众利益工作机制，解决发生在群众身 边的腐败和作风问题情况镇党委始终坚持以零容忍态度，严肃查处发生在群众身 边的腐败和“四风”问题。一是配齐配强村“三员” 33名， 各村民小组均成立了议事小组，充分发挥作用，对各类项目 资金报
13、账公示、项目质量监管等重点环节开展监督检查。二 是加强对农村“三资”的监督管理，确定务阻村委会作为村 集体“三资”管理提级监督试点，完善村级财务管理制度， 实行村账镇代管制度，从源头上有效扼制违法违纪案件的发 生。三是严格落实信访工作领导责任制，建立重要信访包案 制，涉及群众利益或反映强烈的信访问题做到主要领导亲自 挂帅，协调有关部门及时解决。四是通过调整综治办公室地 点，设置专门信访接访室等方式，进一步方便接待来访群众,让老百姓有话有处说，方便群众找班子成员反映问题，并及 时对群众反映的问题线索调查处理，营造风清气正的政治生 态环境。（六）实践运用监督执纪“四种形态”以及督促下级落 实“两个
14、责任”情况充分发挥执纪监督问责的利剑作用，把握运用好监督执 纪“四种形态”抓好责任落实，为服务和促进经济社会发展 “保驾护航”。坚持关口前移、惩前宓后、治病救人，聚焦 党建责任制落实、乡村振兴、创建国家级卫生乡镇、疫情防 控、村集体“三资”管理等重点工作，有针对性的开展监督 检查，对发现的问题及时以书面形式通报到站所和个人，督 促整改落实。持续深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项整 治工作。认真研究制定XXX镇关于开展落实全面从严治党 “两个责任”专题约谈的通知并严格落实，镇党委书记与 班子成员及11个党总支书记、村委会主任进行约谈，镇纪 委书记与11个村监委会主任进行约谈，对村监委职能职责 进
15、行了明确，要求各村监委会主任强化担当履职，切实发挥 作用。（七）领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题的情况。一是进一步健全XXX镇党风廉政建设和反腐败工作小组 运行机制，完善配套制度，加强对镇纪委查办案件的指导和 协调，不干涉具体案件的查处，不利用职权影响办案，全力 支持保障纪委履行监督执纪工作责任。二是加强纪检监察干 部队伍建设，选优配强纪检监察干部1名，纪委书记、副书 记、纪检监察专干实现专职，确保“三转”落实到位。20xx 年4月圆满完成镇纪委换届选举工作。三是20xx年，镇纪 委办理市纪委交办问题线索2个，涉及党员干部2名，其中 1名党员干部受到党纪处分；在下村监督检查过程中发现问
16、题线索1个，涉及1名公职人员，已立案调查。(A) 20xx年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见 以及对标省委、州委检查考核指出存在问题的整改落实情况针对市委党风廉政建设责任制检查考核组对XXX镇党委 20xx年度落实党风廉政建设责任制情况检查考核提出的党 委落实全面从严治党主体责任不到位等三个方面的主要问 题，XXX镇党委高度重视，及时召开党委会议专题进行分析 研究并制定了中共XXX镇委员会关于市委20xx年度党风 廉政建设责任制检查考核反馈意见整改方案，建立整改台 账，对整改措施、责任领导、责任人、整改时限进行了明确, 严格落实月通报制度，对整改进度进行跟踪问效，逐一整改 销号。同时，强化
17、成果运用，进一步健全长效机制，用制度 管权管人管事，举一反三自检自查工作中存在的问题和漏洞，延伸推动各项工作开展。目前，所有反馈问题已全部整 改完毕，但仍需长期坚持。二、存在的主要问题回顾20xx年的工作，虽然取得了一些成效，但与上级 要求和群众期盼相比，我镇工作中还存在差距和不足：一是 部分党组织书记对全面从严治党的紧迫性和重要性认识不 深，履行主体责任意识不强、措施不力、工作落实不到位。 二是对党员干部教育管理还需加强，少数党员干部纪律和规 矩意识淡薄，违法违纪问题时有发生。三是监督工作能力还 需进一步提升，监督、执纪、问责力度还不够。针对这些问 题和不足，我们将高度重视，在下步工作中切实加以改进。三、下步工作打算（一）进一步强化思想教育。抓实抓好党史学习教育活 动，常态化抓实抓细中国共产党党内监督条例、中国共 产党纪律处分条例等学习，深入学习贯彻习近平总书记重 要指示批示精神，认真贯彻落实省委省政府楚雄现场办公 会、州第十次党代会和市委十届二次全会精神，不折不扣坚 决执行好市委、政府各项决策部署。（二）进一步强化日常监督。紧盯“关键少数”，重点 聚焦习近平总书记深刻指出的形式主义、官僚主义以及群众 反映强烈的不正之风问题，对发现的问题一律严肃查处并点