船舶船长任职和考核程序.docx

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1、SPR0601-01船长派船审核表.编号:派往船舶拟任职务备注:评估方式:A)面试 B)书面测试 C)模拟操作考核 本表船管部存档,保存期两年。姓名出生年月文化程度船员公司联系地址、电话最近 两次 上船 资历船名船舶种类总吨职务任解职年 月船管部评估内容(不限于此)航运部(评估方式) (评估内容不限于此)海务主管(评估方式)机务主管(评估方式)船员主管(评估方式_)1、船长业务良口中口差口2 .避碰规则及船舶操纵、值班规定 良口中口差口3 .航海学知识:天文、地文航海、 导航仪器使用良口中口差口4 .熟悉SMS、掌握体系运作方法 良口中口差口5 .货物运输及管理:保证船、货安 全及货运质量良口

2、中口差口6 .熟悉国际海事公约与船舶上履行 良口中口差口7 .海务管理与海事预防良口中口差口8 .航海气象:台风、雾等天气下的 船舶安全与操纵良口中口差口3. GMDSS系统的操作、测试、维护 良口中口差口1 .维修保养:关键性设 备的标识测试/设备 不符合良口中口差口2 .管理能力和管理水平 良口中口差口1 .证书口2 .履历口3 .健康状况口1 .货运业务及海运法 规知识良口中口差口2 .TC、TCT、VOY下的货 运责任良口中口差口综合评价:综合评价:综合评价:综合评价:可聘用口 不聘用口可聘用口不聘用口可聘用不聘用口可聘用口 不聘用口评估人签名/日期评估人签名/日期评估人签名/日期评估人签名/日期总经理意见:签名/日期:

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