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1、乡村集体所有制企业员工劳动合同劳动合同乡村集体所有制企业员工劳动合同甲方（雇主）：乡村集体所有制企业地址： 电话： 邮编：法定代表人（或授权代表）：乙方（员工）：身份证号码：住址： 电话： 邮编：双方在自愿、平等的基础上，根据中华人民共和国劳动 法等相关法律法规，达成劳动合同如下：一、工作内容甲方为乙方提供以下工作：二、工作期限本合同自 年一月一日起生效，至 年月一日止。三、工作时间和休假1 .乙方的工作时间为每周 小时，休息日为每周天。2 .乙方享有带薪年假一天。3 .乙方还享有婚假、产假、陪护假、丧假等法定假日和节 假日。四、工资及福利待遇1 .甲方按月支付乙方工资，月工资为人民币元。2
2、.乙方享受甲方提供的与职务、岗位相符的社会保险，包 括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。3 .甲方按国家有关规定为乙方提供住房公积金。五、工作纪律和规定1 .乙方应遵守国家法律、法规和工作纪律，遵守公司的管 理制度和规定。2 .乙方应认真履行工作职责，维护公司的声誉和利益。3 .乙方不得私自泄露公司秘密和客户信息，如有违反将承 担相应的法律责任。六、劳动保护1 .甲方应提供必要的安全防护措施和设施，确保乙方的生 命安全和身体健康。2 .乙方在执行工作任务时，应注意人身安全和财产安全， 如有安全事故，应立即向甲方汇报并接受处理。七、劳动合同的解除和违约责任1 .劳动合同期限届满前，乙方应提前一个月向甲方递交劳 动合同终止通知。2 .劳动合同期限届满后，双方同意继续续签劳动合同，需 经过双方协商一致。3 .在劳动合同期限内，任何一方违约或解除合同，应承担 违约责任并赔偿相应的损失。八、争议解决L本合同所涉及的任何争议，双方应通过友好协商解决。4 .如协商不成，可向当地劳动部门申请调解或依法向人民 法院提起诉讼。九、其他约定1 .本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效 力。2 .本合同未尽事宜，双方可依照法律规定协商解决。甲方（盖章）：法定代表人（或授权代表）：联系电话：乙方（签名）：日期：