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1、济源示范区第一届职业技能大赛网络系统管理项目（世赛项目）技 术 工 作 文 件济源示范区第一届职业技能大赛组委会技术工作组2023年3月测量分评分准则样例表:评分子项评分细则正确分值得分值A1hostname0. 200. 20ip address0. 300. 00Time synchronization1. 001.00评价分打分方式：3名裁判为一组，各自单独对每一评分项进 行评分，3名裁判员的平均分为该评分项的实际得分。裁判相互间 分差必须小于等于1分，否则需要给出确切理由并在小组长或裁判 长的监督下进行调分。每个模块的评价评分必须先于测量分评分进 行。第四名专家将会协调评分过程，并在组
2、内专家遇到本参赛队选手时担任裁判的角色。评价分评分准则样例表:评分子项评分细则正确分值得分值C1低于行业标准0符合行业标准1符合行业标准且在行业标准之 上2超出行业标准且表现优秀3竞赛开始的前1天（C-1）,各参赛队伍按照裁判长的安排进 行裁判分组，裁判长根据裁员人数和评分工作量将裁判员分成若 干小组。每个小组的裁判只对裁判长分配指定的对应模块及指定 的评分项进行评分，评判的过程完全按照评分标准进行测量分评 分。为确保评分过程的公平性和公正性，评分过程采取回避制度，裁 判执裁过程中不能与自己的选手进行任何交流（中午休息时间除 外），评分过程中不参与自己选手的评分。无相应模块（评分项） 执裁任务
3、的裁判不得进入选手工位，不得干扰和影响其他裁判的执裁工作。裁判长和裁判长助理不参与评分。各模块裁判员完成本模块指定评分项所有参赛选手评分后， 对本人本模块（评分项）评判结果进行核对确认。裁判长对总成 绩复核，并将参赛选手成绩交其参赛队裁判员确认。所有裁判员 需最终签字确认选手成绩。3 .成绩并列如选手总成绩分同分，排名次序以模块A/B/C为序分高者优 先（即选手甲和乙总成绩分相同，选手甲模块A分高于选手乙，选 手甲排名先于乙；如两者模块A分数相同，则对比模块B成绩；以 此类推。如模块A/B/C均同分，由裁判长组织加赛）。三、竞赛细则（一）工作要求4 .选手工作要求（1）赛前熟悉比赛技术规则，进
4、行有针对性的训练准备， 积极锻炼身体，调整好心态。（2）提前报到，熟悉适应赛区环境、住宿、饮食和交通等。（3）参赛选手在比赛期间实行封闭管理，接受工作人员的安 全检查和行动指引。（4）比赛前一天，参赛选手到赛场熟悉场地环境和仪器设备。（5）比赛期间，全身心投入各模块比赛，展现最好的竞技水 平和职业风范。5 .专家组成员工作要求（1）技术专家组及第三方裁判员由大赛组委会遴选确认， 竞赛的技术工作由技术专家组负责。（2）各参赛队推荐1名具有资格的技术专家（或教练）作为 裁判员候选人。（3）本次选拔赛具体裁判人员由裁判长根据赛前裁判培训 情况，以及实际评判工作需要在赛前确定。6 .裁判员工作要求（1
5、）必须遵守职业道德，严格执行公平、公开、公正的原则。（2）必须严格遵守竞赛纪律，保守竞赛秘密，以大局为重、有较高的责任心。(3)须具备本专业较高的技术水平和较强的操作技能。(4)需对本项目的职业规范和技术标准有较深的了解。必须按时参加组委会组织的赛前裁判员培训后方可执 裁。(6)应服从竞赛组委会的统一管理，完成好裁判长委派的各 项工作任务。(7)裁判员的工作分为现场裁判、功能检测评分裁判、工艺 检查评分裁判、编程与排故评分裁判、复核等，工作分小组开展。(8)裁判员在工作期间不得使用手机、照相机、录像机等设 备，否则取消裁判资格。 裁判与选手不能进行交流，竞赛时如有选手提出问题， 必须有2名及以
6、上裁判在现场。(10)参加赛后的总结表彰大会。(二)纪律要求1.选手赛场纪律(1)参赛选手应按照技术文件和考核项目试题要求，在规定 的时间内独立完成。(2)选手在熟悉设备前通过抽签决定竞赛顺序和比赛用设 备。(3)选手在比赛期间不得使用手机、照相机、录像机等设备, 不得携带和使用自带的任何存储设备。(4)选手在比赛期间，除裁判长外任何人员不得主动接近选 手及其工作区域，不许主动与选手接触与交流。(5)比赛结束铃声响起以后，选手应立即停止工作。5分钟 之内必须把图纸、评分表提交给裁判人员，并签名确认。(6)未经裁判长允许，选手不得延长比赛时间。(7)比赛开始10分钟后不到赛场的选手按弃权处理，比
7、赛 开始后，选手不可提前离开赛场。(8)参赛选手务必按时到达指定竞赛场地选手休息室集合， 并接受监督人员和裁判员的检查。(9)参赛选手进入赛场选手休息室时，除按大赛技术文件规 定携带比赛用品和相关技术资料外，严禁携带通讯工具进入竞赛10 场地。带入休息室内的个人用品，不能带入赛场工位。(10)选手进入比赛场地休息室全程接受监护人与裁判的监 督管理；参赛选手在竞赛过程中不得擅自离开竞赛场地或休息室， 如遇有特殊情况需经裁判员和监护人员同意后，由监护人员陪伴离 开竞赛场地。(11)竞赛过程中，选手须严格遵守安全操作规程，并接受 裁判员的监督和警示，以确保参赛的人身及设备安全。选手因个 人误操作造成
8、人身安全事故和设备故障时，裁判长有权中止该队 竞赛；如非选手个人因素出现设备故障而无法竞赛，由裁判长视 具体情况做出裁决(调换到备份工位或调整至最后一场次参加竞 赛)；如裁判长确定设备故障可由技术支持人员排除故障后继续竞赛, 将给参赛队补足所耽误的竞赛时间。(12)竞赛过程中因违反安全操作规程造成设备或人身安全 事故者，按相关规定追究责任。2.裁判纪律要求(1)裁判员在比赛前参加培训，并签署济源示范区第一届 技能大赛竞赛行为规范承诺书。凡未参加赛前培训、未签署济 源示范区第一届技能大赛竞赛行为规范承诺书的，不得从事执裁工 作。(2)裁判员必须服从裁判长和模块裁判组长的领导，依据评 分标准和评分
9、细则，公平、公正、真实、准确地完成竞赛评分工 作。(3)裁判员早上开始工作后当天封闭管理。在正式裁判工作 期间，进入场地或离开场地，不许携带任何纸质与电子记录的工 具；在比赛期间与休息时间，包括午间吃饭休息时间，不能在当 天比赛开始后未结束前与任何非本模块裁判人员和非裁判选手 (口头与书面)交流；如需离开裁判工作场地，必须向模块组负 责人请示，在得到批准并有人伴随的情况下才能离开。(4)裁判员必须佩带裁判员胸牌，仪表整洁，举止文明、礼 貌，接受监督人员的监督。(5)遵守职业道德，文明裁判。保守大赛试题秘密，严肃赛场 纪律。(6)严格遵守比赛时间规定，不得擅自提前或延长选手比赛II时间。（7）严
10、格执行比赛规则，除应向参赛选手宣读竞赛须知外， 不得向参赛选手暗示或解答与竞赛有关的内容。（8）竞赛过程中出现问题或异议，服从裁判长裁决，避免参 赛选手和相关人员发生争执。（9）保守竞赛秘密，未经组委会正式许可公布成绩和名次前, 裁判员不得私自与参赛选手或选手派出单位联系，不得透露有关比 赛的任何信息及情况。（10）坚守岗位，不迟到、早退，无特殊情况不得在竞赛期 间请假。（11）裁判员要提醒选手注意操作安全，对选手的违规操作 或可能引发人身伤害、设备损坏等事故的操作应立即制止并向现 场负责人报告。（12）裁判员有违反比赛纪律，由裁判长确定立即停职工作, 由候补裁判替代。四、赛场设施、设备安排（
11、一）赛场规格要求本项目选手竞赛区面积83平方米（总长度9 .3米、总宽度 9米），5个竞赛工位，每个工位的面积7. 2平方米（长度3米、 宽度2.4米），选手需在本工位区域内完成操作。（二）软件要求比赛软件（渗透软件除外）参数为以下范围中选择:序号软件参数1Windows XP2Windows 73微软Windows 10（中文版）正版4Centos5UbuntuDebian6WINRAR 5. 21（中文版）试用版7WPS Office 2016官方正式版128微软 Windows Server 2008 R29微软 Windows Server 2012 R210微软 Windows Se
12、rver 201911VMware workstation 14 试用版12Packet Tracer13SecureCRT1415JDK (Java Development Kit) 1. 7 及以上16谷歌浏览器(Google Chrome)官方正式版17VLC media player 播放器选手可自带工具应接受裁判检查。由自带工具所引起的一切 后果由选手自负。选手可自备的设备和工具见下表。除表格中设 备，其他设备禁止携带，否则取消比赛资格。序号名称数量技术规格1键盘1不能带存储接口2鼠标1不能带存储接口3综合布线工具箱1国标4网线20自带(五)赛场提供的器件及耗材序号名称数量技术规格1
13、路由器2DCR-28552三层交换机3CS6200-28X-Pro3虚拟化线缆3DAC-SFPX-3M13五、安全、健康要求4多核防火墙2DCFW-1800E-N3002-Pro5无线交换机1DCWS-6028-Pro6无线接入点1WL8200-I2(R2. 0)7POE模块1DCWL-PoEINJ-G+8云实训平台1DCC-CRL10009PC1CPU： Intel i7 （或 E5-2600）及以上； 内存： 64G 硬盘：256GB SSD 1TB HDD； 网卡：千兆 级网卡（4 口）显卡：集成显卡10网络布线材料1网络布线材 料 数据中心布线线缆、配件、辅 材等竞赛的安全目标事故为零
14、。（一）选手安全防护装备 （二）选手禁止携带易燃易爆物品 （三）赛场必须留有安全通道必须配备灭火设备。赛场应具备良好的通风、照明和操作空间 的条件。做好竞赛安全、健康和公共卫生及突发事件预防与应急处理等工作。（四）医护人员和必须的药品的配备竞赛现场必须配备必要的医务人员和必须的药品。（五）赛场安全1 .竞赛组委会须检查、消除赛场中存在的安全隐患，做好各 种可能出现的突发事件预案。2 .竞赛过程中，赛场内的工作人员有责任对选手的操作安全 进行监护，发现问题及时制止，避免发生人身或设备安全事故。3 .竞赛过程中，设备组和技术支持人员有责任对选手使用的 设备安全进行监护，发现问题及时制止，避免发生设
15、备损坏。（六）疫情防控按照济源示范区疫情防控的要求和济源示范区第一届技能大赛 组委会的具体防控要求执行。14一、技术描述1（一）项目概要1（二）能力要求1二、试题及评分标准6（一）操作比赛内容及试题6（二）比赛时间及试题具体内容6三、竞赛细则9（一）工作要求9（二）纪律要求10四、赛场设施、设备安排12（一）赛场规格要求12（二）场地布局图12（三）软件要求13（四）量具与工具14（五）赛场提供的器件及耗材14五、安全、健康要求15（一）选手安全防护装备15（二）选手禁止携带易燃易爆物品15（三）赛场必须留有安全通道15（四）医护人员和必须的药品的配备15（五）赛场安全15（六）疫情防控15一
16、、技术描述（一）项目概要网络系统管理项目考核多种环境下，选手为大中小型商业组织 及政府部门提供广泛的IT服务，有效地保证系统的连续和稳定运 行的能力。具体包括网络操作中心、互联网服务供应商、数据中 心，需要提供广泛的服务包括：技术支持、建议指导，对各类型 网络项目进行分析、设计、连接、配置、调试、升级、故障排除， 对服务器和客户端进行相应配置并能实现各类服务的互联互通及 保障网络信息安全。网络系统管理人员应同时具备表达、书写、 沟通、协调等综合能力。本赛项为是单人赛，全部赛题由1名选手在规定时间独立完 成。本赛项不单独进行理论考试。参赛选手要求年龄为2002年1 月1日以后出生的中国大陆公民，
17、按属地原则报名参赛。参赛选 手应思想品德优秀、身心健康，有较好的职业素质，能够独立完成 竞赛项目。（二）能力要求本项目竞赛内容是通过对技能实操表现来评估知识及理解， 将不再另外举行知识和理解的理论测试。以下能力描述分为不同部分，每部分使用总分的百分比来表示 它的重要性。竞赛测试项目及评分方案应尽可能的反映选手应具备 的能力中所列知识点、技能，大赛允许5%的偏差：相关要求权重比例（盼1工作组织和管理基本知识健康与安全规程，义务，条例及文件 需使用个人防护装备的情况，例如：ESD（静电放 电） 保证用户设备和信息完整及安全的重要性 废物处置及循环利用安全的重要性 规划，调度及设置优先等级的技术 精
18、确度，校验以及注意细节对所有实践工作的重 要性52系统性地进行实操工作的重要性沟通及研究的方法和技巧管理自身专业发展的价值IT系统变更的速度以及保持信息流通的需求工作能力 遵守健康及安全标准，规则及规章 保持一个安全的工作环境 确定及使用合适的个人静电放电防护装备 安全地选择，使用，清洁，维持并保存工具及设 备 把工作区域规划好使其发挥最大作用，做好定期 整理工作。 根据优先顺序表，定期计划，重新计划及多任务 组织 有效地工作并定期检查过程和成果 密切关注最新“实操执照”要求及保持信息流通 始终运用周密而有效的研究方法来支持知识的增 长 保持对新方法，技术的热诚以及致力于促进改变 能把工作效率
19、和学习能力发挥到最大 有效地进行工作2沟通和人际交往5基本知识 同伴的角色和要求，以及最有效的沟通方式 构建和维持与同事及管理者之间富有成效的工作关系的重要性 有效的团队工作技巧 消除误会和争执的技巧 在管理紧张和愤怒的气氛过程中来解决困难处境工作能力 通过强大的聆听及提问技巧来加深对复杂环境的 理解 管理与同事间持续有效的口头和书面交流 认识及适应同伴不断变更的需求 积极主动地为强大及有效率的团队做出贡献 与同事们分享知识及专业资料，从而发展相互支 持的学习环境 通过有效地管理紧张、愤怒的情绪，给予他们能 够解决问题的信心3用户支持及咨询工作5基本知识以IT系统既定范围的特性来增加支持范围以
20、计划及调度技术促进高水平的服务以满足用户 及机构的需求。区分不同的认证和演示技术以支持用户技巧及知 识的发展使用不同的方法评估用户能力用以支持紧急需求 以及鼓励个人发展 为满足个人学习风格而进行技术指导 可向用户介绍行业趋向和发展，及改进形态 不同情境下的谈判技巧。例如：项目投标工作能力 主动积极地保持IT系统知识信息流通 在目标时间内适当地对公司用户以及远程客户进 行回应，以提供适当水平的IT服务支持。 对皿支持服务进行计划，安排，排列优先顺序以 及定期重新排列优先顺序以满足及平衡个人和公 司的需求 精确无误地确定用户的需求并有效地管理预期值 为完成工作而创设成本和时间的评估 选择合适的示范
21、技术以适应不同水平的经验/能 力 向个人及团队有效地展示IT系统以促进他们增长 技巧和知识 成功地“面对面”指导个人用户，以及远程解决 IT问题，介绍新产品及促进他们的技术和知识发展 认识为提升产品及用户满意程度贡献意见的机会 提供准确的与时俱进的升级服务，搜索新的IT产 品及服务用于决策制定支持 需求转换，提出满足需求的建议（如：提出预算） 为项目投标竞价做出贡献4故障排除10基本知识 冷静及专心的问题解决方式的重要性 1T系统的意义，个人的依赖性及公司的持续可用 性 常见的硬件/软件错误类型 诊断式和分析式的问题解决方法 个人知识、技能、职权的界线，以及支持程序升 级的原因 常见问题的标准
22、解决时间工作能力 在解决问题时，拥有能使用户们冷静下来的信心 定期检查工作以预防、减少后期阶段的问题 质疑不正确的信息以预防、减少问题 在处理问题时表现出顺应力及毅力 快速地认识并理解问题，能自我解决问题及管理 过程。 对于复杂的问题、情况能进行彻底地研究及分析， 并进行故障探测 选择并使用诊断软件和工具以发现并解决问题 通过简易、指引及指导的方式引导用户解决问题34必要时寻求专家帮助，防止问题损耗后果当问题解决后检查用户满意程度准确地记录问题并提供解决报告5设计10基本知识 数据中心综合布线系统架构与组成 网络环境及拓扑结构 云的构架及应用场景 逻辑图和功能图 网络设备的种类及位置要求（如：
23、路由器或交换机） 安全选项及它们的效果 地址划分 配置所需文件（如：安装指令）工作能力在客户内部问责制内以适当的水平讨论综合布 线、网络设备、操作系统和云平台搭建的技术设计 要求为客户提供知识渊博的、最好的建议及可能的解 决方法以满足技术性及安全性需求 把预算、资源限制与最佳客户解决方案相结合 准确地把客户意愿转化为逻辑图 准备配置文件 进行观念预验收测试 准备一个文档并签名6数据中心布线系统建设10基本知识 国家级和行业数据中心设计规范 数据中心综合布线系统设计等级 能结合项目需求，统一规划网络拓扑与布线系统 在客户需求和预算条件下进行最优产品选型 数据中心综合布线系统架构与组成 对场地与设
24、计图纸进行对应勘查 施工管理相关文件 施工人员技能要求 数据中心综合布线系统项目质量管理办法 数据中心综合布线系统验收指标工作能力 根据项目需求填写数据中心布线系统用户需求分析表 设计数据中心布线系统常见图纸 根据图纸进行主要材料统计 进行数据中心水平系统布线 对布线链路进行整理和标签标识 进行数据中心办公、支持区综合布线安装 进行常规网络设备的安装和连接 进行必要的链路性能验证测试填写施工记录文件在施工过程保持环境与安全的规范性7安装、升级、配置操作系统及安全运维30基本知识 操作系统使用范围及满足用户特殊需求的能力，给予客户预算指引 云平台的搭建与云主机的配置 为不同种类的硬件选择合适的驱
25、动器的过程 硬件的基础功能以及组装的过程 信息安全中的渗透测试与安全加固 听从指令的重要性及不听从指令的后果、代价 预防措施：安装及升级前的注意事项 安装完成后或升级后文件编制的目的工作能力 仔细倾听，转化及准确地认识用户的需求以达到用户期望 选择操作系统：专用或开源，参照客户成本预估 购买的总成本 为满足用户、生产商的需求，确定正确的硬件及 合适的软件驱动 为了获得最新的“工作流程”，不断地核实生产 厂商的指引。 掌握使用云平台规划和分配资源、配置已生成的 实例接入网络工作 系统渗透测试及其加固，Web应用和数据库渗透测 试及其加固技术 选择操作系统、服务器系统的角色或特性（如： 活动目录域
26、服务或Windows服务器备份） 与相关人员讨论并确定角色、特性的初步概念（如：用户，同事及管理者） 准备一份能反映该解决方案的细则的技术文档， 签名以示同意 根据生厂商的指引或者组织的最佳实践结果配置 合适的角色、特性 测试并改正所有的问题，若有需要，进行重新测 试 获得用户的认可和记录8配置网络设备25基本知识 网络环境 网络协议（如：IPv6） 根据客户要求完成网络服务 构建网络的过程，以及如何配置能增加有效交流的网络设备的方法 网络设备的工作范围（如：预防在操作设备上增 添服务后因改变网络配置而引起的问题）5二、试题及评分标准对最终的配置设置进行归档的重要性工作能力 根据行业认证要求进
27、行设计，解释用户需求及设 计要求 根据所要求的流程进行工作，以完成成功的配置 为达到客户要求，选择合适的服务 工作考虑到安全和可恢复性（如：设计并执行灾 难恢复） 与相关人员讨论提议的解决方案，并达成一致 保留配置记录合计100（一）操作比赛内容及试题该竞赛项目结合网络系统管理和网络通信安全管理行业企业新 技术和新需求的基础上进行设计。只进行技能实操，涉及数据中心 网络搭建、网络服务（Windows）,网络服务（Linux） 3个部分, 根据赛题要求，对竞赛现场环境的网络服务项目进行分析、设计、 连接、配置、调试；对服务器和客户端进行相应配置，实现互联互 通和保障网络安全。本项目样题（部分）提
28、前公布。赛前2周公布样题（包括A、 B、C模块样题及评分要点）。样题由裁判长公布在大赛服务器中。 赛前2周，各参赛队针对样题提出修改建议（延迟提交的无效） 提交裁判长整理作为竞赛试题30%的修订范围集。试题经裁判长审 核确认后即为本次竞赛的最终试题，最终试题不对外公开发布。（二）比赛时间及试题具体内容网络系统通管理项目操作技能竞赛共包含3个模块，总时间3 个小时，满分100分。竞赛采用实际操作形式，将理论知识考核 融入实操考核过程之中。参赛队在规定时间内根据要求完成分析、设 计、操作配置、结果截图等实操内容。具体模块和竞赛时间如下表。模块 编号模块名称竞赛时间分数评价 分测量 分合计6(1)模
29、块A：网络搭建A网络搭建1小时/3535B网络服务 (Windows)1小时/3535C网络服务(Linux)1小时/3030总计100网络设备安装与连接、管理网络配置、业务网络配置、互联网 访问设置、网络安全策略配置等工作内容，全面考察选手网络系统 搭建的职业能力。(2)模块B：网络服务(Windows)主要涉及Windows服务器配置与应用，如安装Windows服务 器操作系统并配置DNS. Web. FTP. E-mail,DHCP等服务(Windows)、 数据库安装配置、服务器系统管理、虚拟化技术、云平台部署、 服务器集群技术。(3)模块C：网络服务(Linux)主要涉及Linux服
30、务器配置与应用，如安装Linux服务器操 作系统并配置DNS、Web、FTP、E-mail. DHCP 等服务(Linux)、数 据库安装配置、服务器系统管理、虚拟化技术、云平台部署、服 务器集群技术。(三)评判标准.分数权重本竞赛项目满分100分，模块A、B、C分数分别为35分、35 分、30分。1 .评判方法评分标准为测量、评价评分，凡可采用客观数据表述的评判 称为测量。测量分(Measurement)打分方式：按各模块评分表设置若干个 评分组，每组由3名及以上裁判构成。每个组所有裁判一起商议, 在对该选手在该项中的实际得分达成一致后最终只给出一个分值。 测量分以测试功能或查看配置情况来评分，测量分只有两种结果， 即得分和不得分。若裁判数量较多，也可以另定分组模式。