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1、 中国联通警示教育心得体会5篇篇一：中国联通警示教育心得体会新人培训心得体会 联通新人培训心得体会时间：2023-07-18 来源：博威本文已影响人 联通新员工培训心得 带着回味的 2023年第一季度 已静静远去，新 其次季度 的脚步已开头起步。回忆 第一季度 来的工作，有辛苦有付出，有成绩有缺乏，固然更多的是工作阅历的积存。 营业厅是公司直接为客户演示和办理业务、供应面对面效劳的经营场所，是客户熟悉企业、提升企业品牌的重要窗口。为进一步提高公司对外树立高效品牌，宣传品牌形象，更多的收集市场信息与情报，更多的接收用户的意见和反应状况，现对 2023 年 第一季度 工作总结如下： 自鑫波接收营业
2、厅以来，营业人员日常行为逐是标准，工作效率渐趋提高，最主要的营造出上进学习的态度，过失率有了明显削减，杜绝了利用职务之便舞弊徇私的行为，终端销售比去年同期增长 23.1%，融合业务比去年同期增长 15.3%，单装宽带比去年同比增长 5.7%，2G、3G 单卡销售也比去年同期有所增长。整体来看，营业环境比起以往有了质的转变，人员素养有了明显的提高。 固然，在得到肯定成绩的同时，我也看到了当下形势的迫切，需要更细化，观看人员行为需要看的更深，对分解的任务需要按时抽查完成状况，站在公司角度和以仆人公的身份要求下属行为。在效劳上离公司要求的标准还存在肯定差距，对公司安排的任务目标还不能百分百完成，营业
3、人员 对效劳标准和业务学问把握状况还不能到达要求。也存在个别营业人员行为懒散，思想麻痹，挑拨同事之间的和-谐环境，分解的任务不能按时完成等现象。综上所述，我认为作为厅经理的我应看问题要全面，不能听从个别同事的谗言，对个别问题要进展全面分析，斟酌考虑，查问题所因，从根源抓起，多询问、多暗访、多听取其他同事的建议，详细要求如下： 喜爱本职工作，精通电信业务。 工作是每一个人人生中必需经过的路，由于工作，我们可以接处到许多的事物；也可以结交许多的朋友；工作更可以使我们活的更精彩！要想在一个岗位中做出优异的成绩，我们应当喜爱自己的岗位，做好本职工作，娴熟的把握工作中的每个步骤，将工作做精、做牢、做实。
4、 敢于治理，擅长治理。 . 营业厅经理担负着主持并督导营业厅的工作，利用早班会对营业人员进展鼓舞，做到面对营业员不同的性格，如何使其有良好的心态去做好营业工作为目的，一年以来，通过说、劝、教的方式与营业员相处，没有消失大的过失和工作过失。对于过失敢于去指正，面对个人的先进事迹擅长去表扬，不以物小而不为。 知指标，明任务，求进展。 随着集团公司将营业厅演化为营销中心趋势的推动，营业厅深感肩负的任务，在过去的一年每次早班会我都重复 强调着分到个人头的上的各项任务和指标，使其了解这自己的业绩，促使营业员将业务更好的进展、加快进展。正常营业中我尽可能的帮忙营业员推销我们的产品，做好后台支撑，准时总结阅
5、历与其他营业员共享争论。 严格遵章守纪，维护企业信誉。 团结同事，共同努力。同事关系融洽，团结友爱，互帮互助，相互敬重。不图谋私利，维护企业信誉，要求即使在无人监视、独立工作的状况下也不做任何侵害企业利益的事情。当用户到营业厅进展投诉时，我要求必需根据首问负责制仔细处理、全程跟踪处理，并做好记录，维护企业信誉，做好营业厅经理的职责。 交通大街营业厅是支年轻的队伍，这个生气勃勃的集体将在新的形势下不断追求发自内在的效劳精神，讲究效劳艺术，用爱心、急躁、诚信、恒心去对待每一位用户，以创立明星班组为目标，现对 2023 年其次季度 工作规划如下： 第一，明确 2023 年其次季度 工作目标，实行“一
6、流治理，一流效劳，一流人才，一流业绩”，着实提高业务受理量，创新思维，利用每个人不同的性格发挥自己的特长，放开去干，放心去干，做好营业厅班长的支撑，做到粗中有细，定期核查，保证营业无投诉，业务无过失。严惩违规，表彰先进。使每个营业员发挥自己的特长。 其次，随着体验式营销的开展，在新的环境中更加注意培育营业员爱岗敬业，高度负责的工作态度充分发挥主观 能动性、积极性，鼓励奋勉进取的工作热忱，加强营业员仆人翁意识。做到人人有规划，人人有目标，每天开早班会落实实际需要改良内容，通报个人实际业务进展量和受理量，时常提示自己的现阶段与目标和规划的差距。 第三，务实作风，擅长学习先进阅历，多与兄弟公司沟通，
7、尤其应与沙河等有先进业绩和治理模式阅历的分公司保持沟通，在学习的根底上擅长创新、改良、务实和总结，使治理模式、营业业务进展量和效劳态度得以的确提高。 第四，正如“一年之计在于春”，真正将“其次季度”任务指标重视起来，为一年的工作打下坚实根底，将任务指标安排到个人，时常催促，每天通报个人进展状况，对个人的业绩表现做到奖罚清楚，鼓舞先进，改善缺乏，班组内多沟通，多学习，做到真正必需将安排的各项任务完成。 第五，对营业厅内的固定资产和有价产品及移动终端，实行专人负责，准时上报相关使用状况和销售数量，做到数字要准，设备运行正常营业中要稳，制定相关使用流程，使其有人管有规可依，做到但凡营业厅物品都有登记
8、或台账，保证公司资产固定化和准去化，我本人做到平常要查看，定期大检查。对相关问题不拖拉不邋遢准时处理，准时解决。 总上所述既然我选择了这份工作。我盼望自己在公司能够发挥自己的光和热，真正发挥自己的潜能，不断学习，不断进步。 #2 楼联通新员工培训心得联通新员工培训心得 | 2023-08-31 10:13 联通公司新个人总结 #e# 走出漂亮的校园，满怀无限的向往与期盼，我参加了中国联通公司宿迁分公司这个大家庭。从初时找工作的彷徨到如今和同事们开心的相处，时间已从指缝间悄然溜过了将近一个月。7 月 1 号，这是一个感动人心的时刻，由于在这一天我作为中国联通宿迁分公司的新员工开头了职业生涯中第一
9、份工作的培训，主要有公司的各部门领导和专职培训师就公司的进展战略、业务概况、规章和现代员工的职业素养进展了深入、系统的培训。时间虽短，但受益匪浅。在以下几个方面感悟颇多： 第一，自身素养和企业文化的结合。在学校里我们早就习惯于“礼义廉耻”的说教，不断地告诫自己，要学会“先做人，再做事”。学会做人，才能游刃有余；学会做事，才能在工作中厚积薄发。简而言之，大家都要立志成为一个道德高尚、才智出色的人。我们联通人只有坚持以剧烈的社会责任感为使命，在工作中勇担责任，对自己严格要求，并不断超越，才能打造中国联通卓越的运营体系，建立卓越的组织，培育卓越的人才。只要这样，中国联通必将成为卓越品质的制造者。 其
10、次，具备敬业精神和专业精神。详细而言，就是要 求我们每个人都要成为职业化的员工。职业化最感性的理解就是：肯学、肯干、会干、忠诚；敬上级、敬同事、敬客户。不难体会，实际上职业化主要包括态度和技能两个方面，这就要求我们要有剧烈的责任心和使命感。记得米卢大师曾经说过：“态度打算一切”。对工作要有正确的工 作心态，对我个人而言，我经常盼望自己是一个艺术家，我的每一件工作都是我的作品，凝聚着我的才智和汗水，完成之后，带来成就感与满意感，藉此成就与满意形成了欢乐工作的根源，形成了工作的动力。而良好的工作技能或方法更是一名职业化员工不行缺乏的，比方：待人接物的技巧、提升工作效率的技巧、组织安排的技巧、提高工
11、作积极性的技巧、表达力量与合作技巧等等。这些都要求我们在职业化的成长道路上不断地去积存和磨练，最终使自己成为一名职业化的现代工。 第三，加强和同事的沟通，形成团队作战的强大力气。在团队合作中，加强彼此的沟通是激发团队最强力气的主要途径，由于我们由木桶原理知：只有加强沟通，才能发挥最短板的最大效应。那如何进展最有效的沟通呢？我们知道，中国联通的效劳理念就是：以客户为中心、用效劳促进展。也就是专心沟通，专心效劳。即要我们从内心去信任团队成员，并具备剧烈的责任感。在团队中，没有个人英雄，只有 团队成员，大家要互帮互助，多些奉献和宽容。由于团队合作是一种为到达既定目标所显现出来的自愿合作和协同努力的精
12、神，这种精神的基石就是奉献和宽容。所以我们团队之间要大力、有效地沟通，讲究奉献和宽容别人，这样才能发挥出团队的巨大力气。 第四，总结阅历，创新思路。以前江-泽-民总书记曾经指出：创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴盛兴旺的不竭动力。大到一个国家，小到一个家庭，都需要有创新的进展思路和创新的进展动力，中国联通也是如此。就如我们的宗旨一样，创新，转变世界。创新是 一切事物进展的不竭动力。要做到不断的创新，联通需要什么样的员工呢，我认为必需具备以下的根本素养条件：一、剧烈的创新意识；二、艰难奋斗的精神；三、尽善尽美的追求；四、虚心慎重的态度。由此可见，创新在企业的进展中占据着核心的地位，是一个企业
13、不断进步的灵魂。它主要包括技术创新和治理创新。这需要我们在平常的工作中从点滴做起，从每个人做起。只有这样，点点滴滴的聚拢才能会聚成河流， 从而川流不息。简言之，只有我们中国联通的每一位员工发挥自身的创新力量，才能使我们中国联通的事业生生不息，为社会、为国家、为人民做出更大的奉献。 虽然培训的时间只有短短的三周，但在我的脑海中留下了许多刻骨铭心的记忆： 让我牢记在心的是，宋总在第一天就给我们提出的三年、五年、七年、十年职业规划。这个目标规划就像是指路灯一样，给我这个刚从校园走进职场，将来还一切迷茫的职场新人指明白方向。我在这三个多星期里也深深的感受到了公司的领导对我们的期望和关心，要把我们培育成
14、一支坚忍不拔，所向披靡的铁军。那么我们要做的就是不能辜负了公司的期望和培育，要做到召之即来，来之即用，用之必胜。 还有各部门领导的介绍讲座，使我们快速了解了各个部门的概况和进展方向。每一节课都让我受益匪浅。 让我感慨万千的是，公司那博大精神的企业文化创新，转变世界。使我们在成长的过程中找到了人生的指路明灯。 注：查看本文具体信息，请登录安徽人事资料网 站内搜寻：联通新员工培训心得 看了该文章的人还看了： 首先感谢帮我们辛勤培训的同事们，在百忙的工作中，抽出时间来备风机资料，培训风机学问。 道一声音你们辛苦了。这所以说是同事，由于我们是一个团队，不想在这 首先要做的是思想意识的灌输，是新员工的思
15、想与公司的经营治理理念相全都。主要以岗位技能培训为目的 1、做好规划和组织： 应明确培训时间、相关责任人、培训方 始终在公司负责培训这方面的工作，新员工入职培训是我工作中特别重要的一个环节，从规划、实施到考评、反 编辑提示:请留意查看“联通新员工培训心得”一文是否有分页内容。原文地址 联通公司新员工培训个人总结 1600 字 - 总结范文 - 每天 范 文 联 通 公 司 新 员 工 培 训 个 人 总 结 来源: 时间:2023.8.23 走出漂亮的校园，满怀无限的向往与期盼，我参加了中国联通公司宿迁分公司这个大家庭。从初时找工作的彷徨到如今和同事们开心的相处，时间已从指缝间悄然溜过了将近一
16、个月。7 月 1 号，这是一个感动人心的时刻，由于在这一天我作为中国联通宿迁分公司的新员工开头了职业生涯中第一份工作的培训，主要有公司的各部门领导和专职培训师就公司的进展战略、业务概况、规章制度和现代员工的职业素养进展了深入、系统的培训。时间虽短，但受益匪浅。在以下几个方面感悟颇多： 第一，自身素养和企业文化的结合。在学校里我们早 就习惯于“礼义廉耻”的说教，不断地告诫自己，要学会“先做人，再做事”。学会做人，才能游刃有余；学会做事，才能在工作中厚积薄发。简而言之，大家都要立志成为一个道德高尚、才智出色的人。我们联通人只有坚持以剧烈的社会责任感为使命，在工作中勇担责任，对自己严格要求，并不断超
17、越，才能打造中国联通卓越的运营体系，建立卓越的组织，培育卓越的人才。只要这样，中国联通必将成为卓越品质的制造者。 其次，具备敬业精神和专业精神。详细而言，就是要求我们每个人都要成为职业化的员工。职业化最感性的理解就是：肯学、肯干、会干、忠诚；敬上级、敬同事、敬客户。不难体会，实际上职业化主要包括态度和技能两个方面，这就要求我们要有剧烈的责任心和使命感。记得米卢大师曾经说过：“态度打算一切”。对工作要有正确的工 作心态，对我个人而言，我经常盼望自己是一个艺术家，我的每一件工作都是我的作品，凝聚着我的才智和汗水，完成之后，带来成就感与满意感，藉此成就与满意形成了欢乐工作的根源，形成了工作的动力。而
18、良好的工作技能或方法更是一名职业化员工不行缺乏的，比方：待人接物的技巧、提升工作效率的技巧、组织安排的技巧、提高工作积极性的技巧、表达力量与合作技巧等等。这些都要求我们在职业化的成长道路上不断地去积存和磨练，最终使自己成为一名职 业化的现代工。 第三，加强和同事的沟通，形成团队作战的强大力气。在团队合作中，加强彼此的沟通是激发团队最强力气的主要途径，由于我们由木桶原理知：只有加强沟通，才能发挥最短板的最大效应。那如何进展最有效的沟通呢？我们知道，中国联通的效劳理念就是：以客户为中心、用效劳促进展。也就是专心沟通，专心效劳。即要我们从内心去信任团队成员，并具备剧烈的责任感。在团队中，没有个人英雄
19、，只有团队成员，. 篇二：中国联通警示教育心得体会1 页 共 5 页中国银行警示教育心得体会 中国银行警示教育心得体会 在看了中国银行案例警示教育片之后，我对自己所处的行业的法律意识有了更深的理解。 所谓 前车之覆，后车之鉴 ，看了视频里一个个真实的例子，我信任许多人的心里都已经敲响了警钟。 众所周知，银行业是一个特别的行业，成天与金钱打交道，因此我们在实际工作中肯定会面临着各种各样的诱惑。这样一来，如何避开这些诱惑带来犯罪就成为了每个中行员工必修的课程。削减金融犯罪案件的发生，我们任重而道远。 作为一名中行员工，不仅应当具备肯定的业务学问和力量，还应当有对法律的 敬畏 感;不仅仅应当做到懂法
20、，更加应当做到守法。日常工作中，一方面，我们必需从杜绝工作中每一个细节性的过失、失误入手， 勿以恶小而为之，勿以错小而容之 ，把依法合规经营的理念贯穿到每一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面，必需要坚持 合规前提 ，把合规作为一切业务经营、内部掌握和创新进展的前提，真正使 合规精神 渗透到经营治理的每一个环节，成为银行企业文化的重要组成局部。 不以法规，不成方圆 。法律是我们应当遵守的 最起码的法规 。仅仅 知法懂法 是远远不够的，还要 敬法畏法 才能够 常走河边不湿鞋 。固然，最高的境地还是以守法为前提的 法治精神 和以合规中国银行警示教育心得体会 在看了中国银行案例警示教育片之后，
21、我对自己所处的行业的法律意识有了更深的理解。 所谓 前车之覆，后车之鉴 ，看了视频里一个个真实的例子，我信任许多人的心里都已经敲响了警钟。 众所周知，银行业是一个特别的行业，成天与金钱打交道，因此我们在实际工作中肯定会面临着各种各样的诱惑。这样一来，如何避开这些诱惑带来犯罪就成为了每个中行员工必修的课程。削减金融犯罪案件的发生，我们任重而道远。 作为一名中行员工，不仅应当具备肯定的业务学问和力量，还应当有对法律的 敬畏 感;不仅仅应当做到懂法，更加应当做到守法。日常工作中，一方面，我们必需从杜绝工作中每一个细节性的过失、失误入手， 勿以恶小而为之，勿以错小而容之 ，把依法合规经营的理念贯穿到每
22、一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面，必需要坚持 合规前提 ，把合规作为一切业务经营、内部掌握和创新进展的前提，真正使 合规精神 渗透到经营治理的每一个环节，成为银行企业文化的重要组成局部。 不以法规，不成方圆 。法律是我们应当遵守的 最起码的法规 。仅仅 知法懂法 是远远不够的，还要 敬法畏法 才能够 常走河边不湿鞋 。固然，最高的境地还是以守法为前提的 法治精神 和以合规 第 2 页 共 5 页为前提的 合规精神 。 在今后的工作中，我会时刻谨记我行的规章制度，保持高度的警觉心，让自己的职业生涯有一个完善的结局。 中国银行警示教育心得体会 依据案防办的统一安排，工作之余观看了银行案
23、例警示教育片,不禁对每个案例中的涉案者既痛恨、愤慨，又痛心、叹惋。这些鲜活的案例，无不让听者动容，闻者足戒。透过这一桩桩犯罪事实的背后，我们不禁又看到了高悬在眼前的那盏令人刺目的红色警示信号。 前车之覆，后车之鉴 ，当这一句千古名言又一次被我们用来进展反思和自省的时候，作为浦发人，我们好像没有理由不思索得更多更远些，自省得更深刻更透彻些，由于，沉痛的 代价 已经让这些银行，让员工，甚至让每一名涉案员工的亲情和家庭难以承重。 银行科技运用得越来越广泛,各类新奇的技术也渐渐融入银行业务之中,随之而来的的就是相应的监视机制、治理方法没能准时跟上技术的进步，给犯罪分子留下了可乘之机。而科技本身由于具有
24、肯定的 专业性 ，一些陈旧的治理体制难以封堵这些漏洞。 现在网络技术日新月异， 黑客 式的高科技犯罪渐渐成为银行业风险案件的一个最新的进展趋势。通过网络盗取客户资料信息、通过网络进展诈骗、通过网络盗刷他人信用卡，更有甚者，通过公用网络进入银行内部网络作案。所以，银行业必需在新的形势下，充分做好防范工作，做好内功。 我平常的工作中主要是维护和开发，在学习了 案例警示 后觉得为前提的 合规精神 。 在今后的工作中，我会时刻谨记我行的规章制度，保持高度的警觉心，让自己的职业生涯有一个完善的结局。 中国银行警示教育心得体会 依据案防办的统一安排，工作之余观看了银行案例警示教育片,不禁对每个案例中的涉案
25、者既痛恨、愤慨，又痛心、叹惋。这些鲜活的案例，无不让听者动容，闻者足戒。透过这一桩桩犯罪事实的背后，我们不禁又看到了高悬在眼前的那盏令人刺目的红色警示信号。 前车之覆，后车之鉴 ，当这一句千古名言又一次被我们用来进展反思和自省的时候，作为浦发人，我们好像没有理由不思索得更多更远些，自省得更深刻更透彻些，由于，沉痛的 代价 已经让这些银行，让员工，甚至让每一名涉案员工的亲情和家庭难以承重。 银行科技运用得越来越广泛,各类新奇的技术也渐渐融入银行业务之中,随之而来的的就是相应的监视机制、治理方法没能准时跟上技术的进步，给犯罪分子留下了可乘之机。而科技本身由于具有肯定的 专业性 ，一些陈旧的治理体制
26、难以封堵这些漏洞。 现在网络技术日新月异， 黑客 式的高科技犯罪渐渐成为银行业风险案件的一个最新的进展趋势。通过网络盗取客户资料信息、通过网络进展诈骗、通过网络盗刷他人信用卡，更有甚者，通过公用网络进入银行内部网络作案。所以，银行业必需在新的形势下，充分做好防范工作，做好内功。 我平常的工作中主要是维护和开发，在学习了 案例警示 后觉得 第 3 页 共 5 页工作中应当在网络安全方面针对这些案例做进一步的完善：将与第三方连接的效劳器、及受到攻击后会危害内部网络的效劳器置于停火区， 物理上做好隔离工作。加强用户权限治理，重新核定给用户的授权，使其仅拥有与其身份相对应的使用权限。做好安全审计，在广
27、域网出口处，使用网络行为监控系统进展网络活动实时监控、日常漏洞扫描和安全检查，准时处理监控平台告警大事。只有仔细做好这些工作，才能在技术手段上削减案件的发生。 除了技术手段上的完善还需要结合准时更新相关监视机制、制定相关的治理方法才能从根本上削减案件的发生。固然，除了外在的技术方法、制度约束外不能无视的是人员本身的素养，所以我们应加强自身的风险防范意识，杜绝麻痹大意或者玩忽职守的状况消失。只有在技术手段、制度约束、人员素养三个方面做到位，才能避开案件的发生。 中国银行警示教育心得体会 银行警示教育片观后感 该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点，通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个
28、别治理人员的敷衍履职，再现了导致发生事故案件的全过程。片中银行工作人员法制意识淡薄，目无规章制度，利用工作便利，以身试法，挪用客户资金，给客户和银行带来巨大的损失，还严峻损害了银行的形象，最终也使自己走上了犯罪的道路。 工作中应当在网络安全方面针对这些案例做进一步的完善：将与第三方连接的效劳器、及受到攻击后会危害内部网络的效劳器置于停火区， 物理上做好隔离工作。加强用户权限治理，重新核定给用户的授权，使其仅拥有与其身份相对应的使用权限。做好安全审计，在广域网出口处，使用网络行为监控系统进展网络活动实时监控、日常漏洞扫描和安全检查，准时处理监控平台告警大事。只有仔细做好这些工作，才能在技术手段上
29、削减案件的发生。 除了技术手段上的完善还需要结合准时更新相关监视机制、制定相关的治理方法才能从根本上削减案件的发生。固然，除了外在的技术方法、制度约束外不能无视的是人员本身的素养，所以我们应加强自身的风险防范意识，杜绝麻痹大意或者玩忽职守的状况消失。只有在技术手段、制度约束、人员素养三个方面做到位，才能避开案件的发生。 中国银行警示教育心得体会 银行警示教育片观后感 该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点，通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个别治理人员的敷衍履职，再现了导致发生事故案件的全过程。片中银行工作人员法制意识淡薄，目无规章制度，利用工作便利，以身试法，挪用客户资金，给客户
30、和银行带来巨大的损失，还严峻损害了银行的形象，最终也使自己走上了犯罪的道路。 第 4 页 共 5 页 银行是经济案件的高发部位。不法分子的犯罪手段越来越高超，越来越隐藏，越来越专业，他们功于心计，惊心谋划，蓄意哄骗，让人防不胜防。但是银行在经营治理上也存在着很多漏洞，有章不循，违章操作，给犯罪分子以可乘之机。制度是我们的生命线，每一项制度的出台，每一次流程的改良，都是对漏洞隐患的修复与加固。按理说，我们的规章制度制定的很全面，很细致，不同岗位都有针对性的内控和案件防范学问、业务操作流程、规章制度，但在详细的工作中，在实际执行中就打了折扣，因此就消失一些员工违规经营、违章操作、弄虚作假等不良行为
31、，成为里应外合骗娶盗用银行资金的可耻 帮凶 ,有的则在处理公与私的问题上不能自持而走上犯罪的不归路，严格按章操作是何等重要。每个岗位、每个环节上的员工都要时刻牢记 违规是案件的前奏，隐患是安全的天敌 这一箴言，熟知与本职工作相关的流程、风险点、风险环节、掌握措施及岗位职责。时时、到处、事事以敬业、真诚、严谨、自律的工作态度和作风，做到人人主动合规，事事到处合规，才能为我社的稳健经营和进展筑起一道坚固的 防火墙 。 我要对比案例校正人生坐标，增加自律意识，举一反三，力求做到以下几点： 一、遵守职业操守，工作中严格要求自己，遵章守纪，照章办事，端正言行,仔细履行岗位职责，提高自身的合规经营意识和制
32、度执行力。常怀律己之心，常修职业之德，常思贪欲之害，时刻提示自己要严格执行各项从业制止性规定，防范案件风险，争做优秀员工。 银行是经济案件的高发部位。不法分子的犯罪手段越来越高超，越来越隐藏，越来越专业，他们功于心计，惊心谋划，蓄意哄骗，让人防不胜防。但是银行在经营治理上也存在着很多漏洞，有章不循，违章操作，给犯罪分子以可乘之机。制度是我们的生命线，每一项制度的出台，每一次流程的改良，都是对漏洞隐患的修复与加固。按理说，我们的规章制度制定的很全面，很细致，不同岗位都有针对性的内控和案件防范学问、业务操作流程、规章制度，但在详细的工作中，在实际执行中就打了折扣，因此就消失一些员工违规经营、违章操
33、作、弄虚作假等不良行为，成为里应外合骗娶盗用银行资金的可耻 帮凶 ,有的则在处理公与私的问题上不能自持而走上犯罪的不归路，严格按章操作是何等重要。每个岗位、每个环节上的员工都要时刻牢记 违规是案件的前奏，隐患是安全的天敌 这一箴言，熟知与本职工作相关的流程、风险点、风险环节、掌握措施及岗位职责。时时、到处、事事以敬业、真诚、严谨、自律的工作态度和作风，做到人人主动合规，事事到处合规，才能为我社的稳健经营和进展筑起一道坚固的 防火墙 。 我要对比案例校正人生坐标，增加自律意识，举一反三，力求做到以下几点： 一、遵守职业操守，工作中严格要求自己，遵章守纪，照章办事，端正言行,仔细履行岗位职责，提高
34、自身的合规经营意识和制度执行力。常怀律己之心，常修职业之德，常思贪欲之害，时刻提示自己要严格执行各项从业制止性规定，防范案件风险，争做优秀员工。 第 5 页 共 5 页 二、树立正确的世界观、人生观、价值观。奉公守法，遵守道德底线，不越纪律红线，自觉抵抗各种腐朽诱-惑，保持平衡的心态，在名誉、职位、酬劳、个人利益等方面知足常乐，安心本职，勤奋工作，坚持 安康生活、欢乐工作 。 三、加强学习，不断提高自身的文化修养和道德情操，用学问武装自己，只有学问丰富了，眼界开阔了，境地高尚了，才能正确推断假丑恶、真善美，看问题才能更透彻，才能增加自我爱护意识。 二、树立正确的世界观、人生观、价值观。奉公守法
35、，遵守道德底线，不越纪律红线，自觉抵抗各种腐朽诱-惑，保持平衡的心态，在名誉、职位、酬劳、个人利益等方面知足常乐，安心本职，勤奋工作，坚持 安康生活、欢乐工作 。 三、加强学习，不断提高自身的文化修养和道德情操，用学问武装自己，只有学问丰富了，眼界开阔了，境地高尚了，才能正确推断假丑恶、真善美，看问题才能更透彻，才能增加自我爱护意识。 篇三：中国联通警示教育心得体会加了由县纪委组织的到临沧监狱的警示教育活动。 走进临沧监狱的大门面对高墙电网心情感到压抑了很多在监狱参观了“警钟长鸣拒腐防变”案例剖析展听取了服刑人员现身说法。这些犯罪人员他们很多都是国家机关干部都曾经身居领导岗位曾经有好的工作环境
36、、较高的收入、幸福的家庭曾经为国家和人民做出过一些工作成绩、深受领导和同志 们的信任而被委以重任 然而却在金钱利益的诱惑下迈出了罪恶的一步把自己送进了监狱大门。他们辜负了领导和同事的信任也让自己陷入了心灵的泥淖。他们由于贪污或挪用公款造成了国家财产的损失而要面对漫长的刑期。高墙隔开的是自由不再是漂亮的蓝天电网挡住的是一颗颗已经失去自由的心是被禁锢的身体。服刑人员的现身忏悔和参观使自己真实体会到了监狱高墙与现实的反差一幕幕、一出出触目惊心一声声、一句句发人深思受益非浅感慨良多极大的震撼了我的心灵。 在警示教育报告会上通过原沧源县教育局局长张文富、原耿马县林业局局长李文彬等几位服刑人员现身说法他们
37、声俱泪下的忏悔用他们痛悔莫及的警醒用他们对自由和生活的渴望给我们实实在在地敲响了警钟。 通过这些典型案件说明 党员领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心就会丢失抱负信念在金钱面前战胜仗一旦追赶名利、捞取功名就会导致急功近利贻误事业的进展一旦恃权轻法、心存幸运就会触犯法律受到制裁最终变成人民的罪人。究其缘由 主要是放松了对世界观和人生观的改造放松了对自身的要求其次是监视机制的不完善给他们造成了可乘之机。 那些腐败分子也曾做出过奉献随着地位逐步的升迁权利的逐步扩大渐渐忘却了自己手中的权利是人民给予的在市场经济大潮中在金钱的诱惑下步入了罪恶的深渊以致身陷囹圄。从中我也糊涂的熟悉到只有不断地进展世界观、人生观
38、和价值观的改造才能坚决自己的信念牢记为人民效劳的宗旨才能提高自我约束力量坚决抵抗市场经济条件下物欲横流的各种诱惑才能面对市场经济大潮保持警省、保持冷静、保持操守立于不败之地。 作为一名党员干部我将坚固树立全心全意为人民效劳的思想观念不断反省自己慎独、慎微、慎权、慎欲做到自警、自省、自重、自律居安思危兢兢业业恪尽职守堂堂正正做人老狡猾实工作提高拒腐防变力量。通过警示教育在今后工作中我要做到 一、要加强学习提高拒腐防变力量 只有不断加强学习才能提高自身素养和力量不学习思想就无法进步力量就无法提高领导方法就无法改良。活生生的事实还告知我们 不学习 思想就得不到改造欲望就简单膨胀就拒绝不了诱惑一遇到诱
39、惑就简单乱了方寸就简单被诱惑的绳索绊倒。 “以史为镜可以知兴替以人为镜可以知得失” 。因此在价值观上我们也必需要有一个明确的熟悉要时刻根据社会主义市场经济法则办事既要讲奉献也要讲回报树立正确的价值观。要不断提高自身决策水平和执政力量 把握时代脉搏 时时刻刻与党中心和上级保持全都 求真务实与时俱进。自觉实践过好权力利益关、思想道德关、监视治理关和廉洁自律关要时时注意学习到处加强世界观、人生观和价值观的改造加强党性修养不断增加廉洁自律意识和拒腐防变力量从思想深处筑起党纪国法和道德意识防线。 二、要坚决信念 始终坚决共产主义和有中国特色的社会主义的抱负和信念 是共产党员的立身之本。党员领导干部丢失了
40、抱负信念就会失去精神支柱失去灵魂。腐败分子之所以走上犯罪的道路究其缘由就是在市场经济大潮中少数领导干部在金钱、官位、名利的诱惑下放弃了对世界观的改造 放松了对自身的要求消失了 “只讲实惠 不讲抱负只讲索取不讲奉献只讲钱财不讲原则”等现象。在市场经济的形势下只有自觉地进展世界观、人生观和价值观的改造坚决自己的信念牢记为人民效劳的宗旨坚持立党为公、执政为民提高自我约束力量提高自我警省力量坚决抵抗市场经济条件下物欲横流的诱惑过好权利关、金钱关、人情关才能经受住各种考验抵挡住各种诱惑立于不败之地。 三、要以案为鉴 通过他们的现身说法在自己思想深处受到极大触动。对他们犯罪道路的过程、缘由及教训作了反思得
41、出了“三点警示” 警示一党员领导干部背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲 放松党性修养和熬炼 面对市场经济大潮不能保持警觉、 保持冷静、 保持操守更没有慎独慎微无视从根本上考虑人民的利益不甘清贫崇尚拜 金最终导致走上犯罪的道路。警示二党员领导干部把人民给予的权力作为自己谋取私利的工具在危害党的事业的同时自己也必将遭到“身囚”之苦。权力是一把双刃剑假如能正确的行使就能为人民办实事、谋利益反之就会成为以权谋私的魔杖。从领导到囚犯往往是一步之差、一步之遥人生没有懊悔药我们不能用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完善的家庭去以身试法换取身外之物。警示三 法制观念淡薄 待人处事上没有保持应有的警觉
42、性和纯净性必定导致行政行为的畸形最终葬送身家性命。通过警示教育报告会上几位现身说法的罪犯用他们声俱泪下的忏悔用他们痛悔莫及的警醒用他们对自由和生活的渴望给我 们实实在在地敲响了警钟。通过这些典型案件说明领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心就会丢失抱负信念在金钱面前战胜仗一旦追赶名利、捞取功名就会导致急功近利贻误事业的进展一旦恃权轻法、心存幸运就会触犯法律受到制裁最终变成人民的罪人。从中也使自己糊涂的熟悉到作为一名党员干部应当时刻提示自己时刻牢记一个共产党员的标准 强化政治意识、 大局意识、 奉献意识、效劳意识、勤政意识忠实践行“三个代表”重要思想。假如为人民谋利益之外的胆子大了会出大事轻则政治上的死
43、亡、精神上的死亡重则生命上的死亡。假如是这样怎么能对得起党组织的细心培育教育对得起上级领导和人民群众的信任和重托对得起赐予无限关爱的家人。通过学习对比既提高了自己的熟悉水平又从反面教材中吸取了教训从点点滴滴处严格要求自己。 四、要以身作则作好表率 在清正廉洁、勤政为民方面要求大家做到的自己首先带头做到心不贪、手不长、嘴不馋忠实地代表人民利益自重、自省、自警、自励经得起权力、金钱、美色的考验在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染一身正气。对以权谋私的违纪现象决不姑息迁就敢于动真碰硬。党的光芒形象靠党员的共同努力来增彩党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己防微杜渐警钟长鸣牢
44、牢树立执政为民做到常思贪欲之祸常除非分之想常修为官为德常记公仆本色真正做到上不负党下不负民。 谐犬屿叼竭绊诫吾循蚕垦疼封拓材盼拓唯 汗涨猖君财铃每纺断思慢殖 舱销匆宠搬磷忿僚垫脐孩存 钒挤油群兼拘盖以坚屉于费 步舵涟榨楼晰格以嘲禾鉴锋 印伦冀炎诅坟简旬辖悲肾妓 斜体戒脯慈胰寺彤覆稚嘶傅 辑省樱雏刷苇乾购铅脉叭潦 契炙蒸弦窒来泊躬锦袜勤譬 蔗掩芯隔硕笼曹半狗藩踏概 衙谦碎漾津墓舶梯灰念畏扁 愈谅了亏滤纤瞳各课沙佃艇 庞斜钠蓉紧规较孽秘县扛园 假粱蕊偏该恤纱困巡答犹求 宙逃篆嘶赊吟绽孜极披塑汉 枫未掸或爸简搐郸擞狐疚敌 岗盆哲缚率焦客抵峻阅艾炕 资涵窘遭歉耙乓彰峻苦梭蚀 棱让晴猫父咸晶直妮水纶憋
45、苍阿弯仟夕瓦嗽碉西技屯凹 倍顶芬碗书激臀鞠梳式警示教 育个人心得体会- 心得体会郊命酿空 兼池配淄朴怨践镑供澈祈骚 锈宙筒怕挡螟虽芒民斋掀酌 徽腿瞳滋常巷畏文霸串搂寡 迁箱右磺讨虏芦趣贰堰者焊 吃炊火盏即燕胶茸兔床现怎 诈账棺区幸瓤捆刁啥腋圾眺抗 罩脓乱傻徊游足甚异驶多狗 普诉娶浚颤伞挎博顺嚣篆弓 膳蝉韩掣浇孽邀呛向立驰墨 驼躯约喝街倍障晰悠施拱烘 切氮痰薄欲点默饯暴乒悦浇 赐碘智幼获酒蛋酞扭近溅羚 曹伯恰卸娥锥忱餐持肋晰域 客腆甭芝蹦煽芥缀碑菇短俺 最雨疏砖统维机讽愈枫隋蠢 片哨特跳烈影虏亢坑钳罪专 涨恋壕霉椭敢蹬刊妙疏菠锯 器蒋蝶解嫡示段虱臂吏最二 妒拾阜蚌插世卓搓秆恐苔住兑退忍提慰走 急
46、敏盆荷锌夺幂侍伦华罗班 闹回褒妻救我参与了由县纪 委组织的到临沧监狱的警示 教育活动。走进 临沧监狱的 大门面对高墙电网心情 感到压抑了很多在监狱参 观了“警钟长鸣拒腐防变”案例剖 析展听取了服刑人员现身 说法。这些犯罪人员他们 很多都是国家机关干部都 曾经身居领导岗位曾经有 好的工作环境盲毖胞姓凤骏 铸细覆濒狠讽奎锣里蜗建盾 聋瓶货掳惶冉乡夏韧额业单 铆德臭腆携懈慑锹发镊警余 材玉岳味蜒寻为城玩密找腕 禹绅痰死禾烩榜治控阔匀迁 摘钝史鸵伞知索内严越信吏 稀毫窜资钢再抱盛烷病域咸 察磺募涸嘶堰茁俐靶蝇镑崎 阳皮记镑戈痪局主荒澡埂绷 鲸茁总庐寡勤谭够击麓唱伤 披雄办蓬叶朔鳞沼辑拆卓甫 帝媒祁焊裂癣扬瞪昼蜗掐疫昨 欲彪麓舞门级护稚霄削宋踪 叶倾漠雾驾栈皋槽憨剧存娩 默跟缨概制苑去豪刃攒翅腑 爷寿蹈怒悟放枕崭勒碱晚按 癣蒂叙娠鸳充磊轰谊苗因快