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1、 关于员工爱岗敬业演讲稿合集七篇员工爱岗敬业演讲稿 篇1 敬重的领导、同事们： 大家好！ 在为他人工作的同时，其实就是为自己而工作，为自己的抱负，为自己的将来，为自己的胜利而奋斗。同时调整了自己工作心态，重燃工作激情，使人生从平凡走向出色。 首先要珍惜目前的工作时机，一份好的工作来之不易，自己要以积极的态度去做好每一件事。有一颗积极向上的心，无论做什么工作都要专心去做，在工作中努力挑战困难，总会有收获。其次还要爱岗敬业，对工作要有高度的责任感和忠诚感，珍惜自己的工作岗位，用心贯注做好工作。 一个人对待工作的心态，是积极的，还是消极的？是上进的，还是无所谓的？直接影响工作的好坏？工作，是一个人施
2、展自己才能的好舞台，无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、专心去做，总会有收获，这是不变的真理。我们已经进入终身学习的时代，活到老，学到老。只有我们努力工作，珍惜眼前美妙的事物，加上我们的敬业的精神，付出我们的行动，确定会有卓越的成绩。一个人对工作的态度是他志向的表示，所以，了解一个人的工作态度，就是了解那个人他对生命的态度。 我们对于薪水经常缺乏更深入的熟悉和理解。其实，薪水只是工作的一中回报方式。应当看到工作教会了我们什么，熬炼了我们什么，超前意识了我们什么。这些才是无形的财宝，比那有限的薪水要珍贵得多。假如一个人有力量，不用他自己说，别人也能在他平常的工作中看得出来，没有哪个领导会不重视
3、人才，是金子总会发光发亮。 困难的任务能熬炼我们的意志，新的工作拓展我们的品性，企业是我们成长中的另一所学校，工作能够丰富我们的阅历，增长我们的才智。与在工作中获得的技能与阅历相比，微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作，无论你的工作环境是松散还是严格，你都应当仔细地工作，不要领导一转身就开头偷闲，没有监视就没有工作。你只有在工作中熬炼自己的力量，使自己不断提高，加薪升职的事才能落到你的头上。 其实。每一份工作都是一座珍贵的钻石矿，把每一件简洁的事做好就不简洁；把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味着责任，每一个职位所规定的工作任务就是一份责任，你从事的这份工作就应当担负起这份责
4、任，我们每个人都应当对所担负的责任布满责任感。其次，还要有团队精神，团队是推动个人前进的最大力气。只有全部的员工对企业的忠诚，才能发挥出团队的力气，勇往直前，推动企业走向胜利。 企业的生存离不开少数员工的力量和才智，更需要绝大多数员工的忠诚和勤奋。一个业务专精的员工，假如他仗着自己比别人优秀而高傲地拒绝合作，或者合作时不积极，这是非常惋惜的，他其实可以借助其他人的力气使自己更加优秀。 许多时候，一个团队所能赐予一个人的帮忙，更多的在于精神方面，一个积极向上的团队能够鼓舞每一个人的信念，一个布满斗志的团队能够激发每一个人的热忱，一个时时创新的团队，能够为每一个人制造力的的研展供应足够的空间，一个
5、协调全都，和谐相处的团队能给每一位成员良好的感觉，培育自己的团队协作精神吧，在团队中感染积极的气氛，让自己在团队中工作得更加顺当。 感谢大家！ 员工爱岗敬业演讲稿 篇2 我来自市人口计生局，今日我演讲的题目是让信念与爱心与时俱进，人们都说规划生育工作是天下第一难事这并不为过，我虽然踏上计生岗位不到半年时间，但也深深地感受到了一局部人“多子多福”的生育观念在一局部人中仍旧根深蒂固。为了转变观念，转换思想，我们的计生干部操了多少心，劳了多少神，用爱心与信念为我市规划生育工作谱写出绚丽的篇章。跟我同一个办公室的徐瑞仙同志就是其中之一。 徐阿姨曾经是个医生，那是一份受人敬重的职业，是什么缘由让她最终选
6、择了一份不受欢送的工作并且一干就是三十多年？让我告知大家，这就是信念和爱心。没有信念的生命是残缺的人生，没有爱心的人生是无为的生命，信念是英勇者一生一世的追求，信念不是痴迷，更不是盲从。三十多年来,她以严谨的工作作风，吃苦耐劳的精神品质，兢兢业业地在平凡的工作岗位上书写着不平凡的人生。 徐阿姨主要负责再生育审批工作，她始终坚持“把国家政策执行好，为育龄群众效劳好”的宗旨，工作中在把握原则的根底上，时刻为群众利益着想。20xx年腊月二十八日，机关里正是预备放假过年的时候，一对男女找上门来，原来他们常年在外，忽视了生育政策，这一次回来过年才被村妇女主任告知要经过特别状况生育审批才能生育，而女的当时
7、已有近六个月的身孕。根据常规的审批程序，每2 个月受理一次，而且最终的审批权在嘉兴。怀孕六个月以上也是不批的。那么这对当事人面临的只有2个后果：要么把孩子打掉，要么坚持生下来但必需承受高额的社会抚养费征收，这两种结果都不是他们想要的，也不是我们计生部门盼望的。徐阿姨打算特事特办,审查材料后才发觉他们都是离异，连个结婚证都没领，一方面通知他们立马去办理结婚登记手续，联系民政局的同志让他们再辛苦一下；一方面请示嘉兴计生委，说明事情的原委，恳求嘉兴务必帮助，在年前加开一次会议把这件事情办好。经过几番周折，再生育对象最终如愿拿到了再生育证。面对他们发自内心的感谢，徐阿姨很淡然，由于几十年来这样的事例实
8、在太多。 几分耕耘，几分收获。这三十几年里，随着人民生活质量的不断提升，人们的思想观念也发生了翻天履地的变化，很多人从原来的想要多生孩子到今日的积极退还二胎生育指标，这里面分散着多少计生工的心血，也诠释了多少个像徐瑞仙同志一样的计生干部的付出与执着。 徐阿姨常说：“人要活得充实有意义，就得给自己确定目标，树立信念。徐阿姨的人生中有目标，徐阿姨的信念里是爱心，她的目标是让全市人民少生优生，尽快提高人口素养，她的信念是让共和国不再人满为患，让赖以生存的家园更加美妙。 这是一个扎根在基层的计生工的真实写照，她没有可歌可泣的感人故事，没有惊天动地的英雄事迹，更没有载入史册的丰功伟绩。她在平凡中书写宏大
9、，用爱心延长信念，正是有了她这样的共产党员，我们的党才有了今日这样扎实的群众根底，正是有了她这样的妇女工作代表，我们的姐妹才有了知心人，也正是有了千千万万个徐阿姨一样的计生卫士，才使共和国30年里少生了四亿人口，人均生存质量相对提高了2.5个百分点。 她让信念跨越时空的年轮，她用爱心编织执着的事业，她更让信念与爱心与时俱进。 员工爱岗敬业演讲稿 篇3 敬重的领导、评委、同志们： 今日，站上这个演讲台，你们或许会觉得我是罪年轻的。虽然，我才刚走出大学的校门，虽然，我参加烟草行业只有一个月的时间，但是，与烟草人一个月来的相处，与烟草行业一个月来的接触，我已经深深的爱上了这个行业。 我的工作岗位是在
10、一个小县城，虽然，哪里山高路遥、人生地疏，但是，那里有一群爱岗敬业、不停奋斗的烟草人。记得有这样一首诗：闽江源头第一城，黄花梨多荷花香。金饶山下烟叶好，老区富有烟农忙。在那里，有20xx年特大洪水中勇敢抢救国家财产，不怕牺牲的烟草战友们；有翻山越岭几十里为残疾人送货上门，不辞辛苦的烟草兄长们；更有我所不熟悉的放弃了城市的繁华生活常年在农村烟田里技术把关的烟草同志们。那里有一个先进的组织，有一个值得信任的团队，有一个为烟草事业做出巨大奉献的大家庭。 现在，就让我们一起回想一下几代烟草人艰难奋斗的历程吧。 1984年，这是让每一个烟草人都记住的特别年份，由于在那一年，中国烟草开头扬帆启航，烟草人也
11、开头了自己筚路蓝缕的创业史，没有先例、没有先进的办公环境、没有宽阔的人力、也没有交通工具，但是他们有一颗炽热的心，有一个顽强的信念，他们在一穷二白的画纸上绘声绘色的描绘出最漂亮的图案：他们从零开头，一步步摸着石头过河般的进展探究；他们吃苦耐劳，艰难奋斗，一个人能干好几个人的活；他们在租来房屋里办公，靠着双脚去开拓市场，硬是在荆棘丛生的市场里闯出了一条康庄大道，。即使到了现在，我还仿佛还看到了在风雨中、在烈日下，我们每一位烟草人的形象：他们挥汗如雨，却始终带着微笑；他们身心疲乏，却永久布满自信。我突然意识到：烟草的进展与壮大正是每位烟草人汗水与才智的凝聚；烟草今日的辉煌成果正是几代烟草人青春和血
12、汗的结晶！ 我经常在想，是一种什么样的力气在这几代烟草人的身上分散？又是一种什么样的信念在支撑的烟草人前行？当烟草行业“两个至上”的理念提出时，当我看到“坚固树立国家利益至上，消费者利益至上”的几个大字时，我最终有了答案。每一个专卖人员不计个人的得失，保卫着专卖法的尊严；每一个客户经理放弃个人的休息，维护着网建的终端环节；还有每一个物流人员，他们牺牲个人的时间，保证着送货的准时与安全。他们如此的付出，是由于每一个烟草人的心中都装着国家，装着人民。 走进烟草行业的这一个月来，我就是经常被烟草人爱岗敬业的精神所感动着。站在烟草行业已经取得的成绩面前，站在烟草人悄悄奉献的精神的精神面前，我深深的陷入
13、了思考：我，一名刚刚入行的新员工，怎样才能愧对烟草人？怎样才能成为一名合格的烟草人？答案是，首先要做的就是在思想熟悉上，坚固树立“国家利益至上，消费者利益至上”的行业价值观，在行动上要培育无私奉献、脚踏实地的精神。 各位同志们、各位前辈们，我傲慢、我骄傲，我要向你们致敬，我要向你们学习。无论我身在何处，无论我家在何方，我肯定会牢记“两个至上”的精神，让我们一起为奉献的烟草人喝采呐喊，为荣耀的烟草业加油鼓劲吧！ 员工爱岗敬业演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各位同事，各位评委： 大家好!首先要感谢大家的信任和支持，给了我这次演讲的时机。我演讲的题目就是：“专心效劳，用爱经营，撑起诚信的蓝天”。 作为
14、一名在前台工作的员工，我深深的知道，效劳就是一切，效劳就是企业的生命，我也深深的知道。 只有专心了才能做好效劳，营业前台是建行效劳的窗口，而我们将最直接的展现中国建立银行的形象，但是，我们的工作不行能总是风和日丽。不行避开的，常常有客由于不满足建行的效劳而责骂、刁难我们。我想，这也是由于我们的工作做得不到位吧。 那么，我们怎样才能做到真正“专心效劳”呢?任何一个错误，都会给客户和各个环节的工作带来不必要的麻烦。“专心”效劳的过程中，假如你很热心，有急躁，却不够细心，很可能结果事与愿违，好心办错事;假如你细心，却不热心，也没有急躁，纵使你能够解决问题，但一副冷冰冰的面孔又怎么能够得到用户的确定呢
15、?打个比方，假如说热心和急躁是点亮笑容的烛光，那么细心就是那个悄悄支撑的烛台。我们要设身处地地为客户着想，尽可能去帮忙他们，用自己的真心付出，证明着“专心效劳”就是永久从心底里去关爱他人，帮忙他人。 随着金融业的不断进展，各家商业银行的竞争也越来越剧烈，银行的效劳质量和效劳水平渐渐成为各商业银行竞争的焦点，而效劳也就成了银行的生命线。而我们企业要的是市场，客户要的是效劳，而连接客户与企业的命脉就是诚信。诚信是效劳的根本要求，只有专心效劳，才能得到客户的信任;只有专心效劳，才能使客户在享受建行效劳中体验到温馨;也只有专心效劳，才能使效劳行业在剧烈的竞争中立于不败之地。 我们常说，顾客是上帝。但“
16、上帝”也需要真真实切的感觉，而这感觉就来自我们所供应的实实在在的效劳，我们对客户的一句亲切问候，一次周到的效劳，远不及客户对我们的信任和支持。“专心效劳，用爱经营”看似简洁的八个字，其实包含了多少内容、多少艰辛、多少付出。我们建行员工正是用自己的心血、汗水和才智实践着这简洁的八个字。秉承“以市场为导向，以客户为中心”的宗旨，使诚信融入我们建行效劳的每一个环节。 为了提升效劳质量，在工作中，我们严格要求自己，每天准时上班。在效劳过程中我们坚持使用十字文明用语，实行站立效劳和微笑效劳，积极、主动、热忱的接待每一位客户，用自己的热忱，展现着“以客户为中心”就永久向客户报以浓郁的亲情。最近我们分理处实
17、行了手工排号，使排长龙的现象消逝了，营业大厅里因站着排队而心生不满的客户也削减了许多，这大大减轻了我们前台的工作压力，使我们能够更好地“专心效劳，用爱经营”，正是这种情感，使我们的精神凝为一体，使我们的境地不断升华;催促我们积极进取，不断开拓，为建行事业的进展而不懈努力。 携起手来，让我们肩并肩，用青春的热血铸造建立银行不老的魂!再次感谢大家给我的这次时机，我的演讲完了!感谢! 员工爱岗敬业演讲稿 篇5 敬重的各位评委、各位员工： 大家好! 我是集团办公室的一名一般的档案治理员，今日我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同沟通工作中的心得体会。 刚参与工作那会儿，心中布满漂亮的
18、幻想，血液中涌动着对将来的激情。向往炽热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的胜利。“爱岗敬业”这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或无视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经受了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。 敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节省和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾安康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬
19、业就会失业!爱岗敬业说得详细点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项修理，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗! 接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解： 一、责任感是全部人胜利之本。 没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简洁而无价的。工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个闻名的军事基地西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，
20、无论穿军装与否，也无论是在担当警卫、值勤等公务还是在进展自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必需是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。 一个人要成为一个好军人，就必需遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的力量有自信念。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种剧烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越。我们常常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责
21、任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感。 给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草?”布朗太太答复说：“不需要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”布朗太太答复：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，感谢你，我不需要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗?为什么还要打这个电话?”男孩说：“我只是想知道我毕竟做得好不好!”。 是啊，多问几个“我做得如何?”，这就是责任。工作就意味着责任
22、，在这个世界上，没有不须担当责任的工作，相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要可怕担当责任，要立下决心，你肯定可以担当任何职业生涯中的责任，你肯定可以比前人完成的更精彩 二、有作为的员工，喜爱纪律 当企业和员工都有剧烈的纪律意识，在不允许的妥协的地方绝不妥协，在不需要借口时绝不找任何借口比方质量问题，比方对工作的态度等，你会猛然发觉，工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。同样，一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有剧烈纪律观念的员工。可以说，纪律，永久是忠诚、敬业、制造力和团队精神的基矗对企业而言，没有纪律，便没有了
23、一切。 三、把自己从平凡变成优秀 最好的执行者，都是自动自发的人，他们确认自己有力量完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人。也就是说，他们不是凭一时冲动做事，也不是只为了得到领导的赞扬，而是自动自发的、不断地追求完善。一位心理学家在讨论过程中，为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反响出来的个体差异，他来到一所正在建筑中的大教堂，对现场劳碌的敲石工人进展访问。心理学家问他遇到的第一位工人：“请问你在做什么?”工人没好气的答复：“在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤，来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特殊的硬，害得我手酸麻不已，这真不是人干的工作。”心理学家
24、又找到其次位工人：“请问你在做什么?”，其次位工人无奈地答道：“为了每天50美元的工资，我才会做这件工作，若不是一家人等着吃饭，谁情愿干这份敲石头的粗活?”，心理学家问第三位工人：“请问你在做什么?”，第三位工人眼光中闪耀着喜悦的神采：“我正参加兴建这座宏伟华美的大教堂。落成之后，这里可以容纳很多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松，但当我想到，将来会有很多的人来到这儿，再次承受上帝的爱，心中便常为这份工作献上感恩。” 同样的工作，同样的环境，却有如此截然不同的感受。第一种工人，是完全无可救药的人。可以设想，在不久的将来，他将不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿。其次种工人，是没有责任
25、和荣誉感的人。对他们抱有任何希望确定是徒劳的，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。他们确定不是企业可依靠和老板可依靠的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢?在他们身上，看不到丝毫埋怨和不耐烦的痕迹，相反，他们是具有高度责任感和制造力的人，他们充共享受着工作的乐趣和荣誉，同时，由于他们的努力工作，工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工，他们是最优秀的员工。他们向我们呈现了：自动自发，自我嘉奖，视工作为欢乐。我信任，这样的工作哲学，是每一个企业都乐于承受和推广的。持有这种工作哲学的员工，就是每一个企业所追求和查找的员工。他们所在企业、他的工作，也会给他最大的回报。 或许在过
26、去的岁月里，有的人时常怀有类似第一种或其次种工人的消极看法，每天经常谩骂、批判、埋怨、四处发牢骚，对自己的工作没有丝毫激情，在生活的无奈和无尽的埋怨中平凡地生活着，究竟那是已经过去的了，重要的是，从现在起，您将来的态度将如何?让我们像第三种工人那样，做最优秀的员工吧，并时常怀抱着一颗感恩的心! 四、用“可以完成”代替“不行能完成” 或许，“不行能完成”成为很多人工作上最常见的一个推脱理由。假如这样，请问：在你和老板之间，最大的障碍是什么?不是虎视眈眈的竞争者，也不是嫉贤妒能的昏庸老板，最大的障碍是你自己!是你面对“不行能完成”的高难度工作推诿求安，为自己不断查找理由的消极心态。 拥有勇于向“不
27、行能完成”的工作挑战的精神，是获得胜利的基矗西方有句名言：一个人的思想打算一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战，是对自己潜能的画地为牢，只能使自己无限的潜能化为有限的成就。与此同时，无知的熟悉会使你的天赋减弱，由于你的懦夫一样的所作所为，不配拥有这样的力量。 “职场勇士”与“职场懦夫”在老板心目中的地位有天壤之别，根本无法并驾齐驱，相提并论。一个老板描述自己心目中的抱负员工时说“我们所急需的人才，是有奋斗进取精神，勇于向不行能完成的工作挑战的人”。 所以，让我们怀着感恩的心情去主动承受它吧。用行动积极争取“职场勇士”的荣誉吧。让四周的人和老板都知道，你是一个意志坚决，富有挑战力，做事灵敏的好员
28、工。这样一来，你就无须再愁得不到老板的认同了。 五、给自己增加使命感 实际上，我们要做自己想做的事，是用剧烈的使用感迎接一个一个挑战。你对自己人生的使命感，会使你逃脱安逸的环境，迎接挑战。 假如你始终安于现状，终将会感到绝望及不满。为什么?由于你可怕可怕失败、可怕丧失、可怕被拒绝，可怕正是你安于现状的主要缘由。可怕是一种脆弱的表现，它使你退缩不前、失去士气、自我封闭，而这些畏缩、害怕、封闭的现象，会使你感到越来越不满。 相反地，一个英勇前进，不断接触、追求、学习新事物的人，即使他目前尚未到达目标、或成就不大，但是他肯定对自己的人生特别满足，由于他的人生有方向、有情感、有成长。这使他觉得满意而有
29、收获，每一天都过得很有意义。 一个真正的幻想必定布满挑战性，正由于它具有挑战性，又是由你自己所选择的，所以你肯定会积极的想完成它。换句话说，你的使命不仅是一种挑战，同时也是鼓励你的原动力。 敬业爱岗表达在我们每一个平凡的工作日，表达在每一个一般的岗位上。假如我们人人都能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那我们的金海肯定会蒸蒸日上，兴盛兴旺!做一个敬业爱岗的员工吧，在平凡的岗位上尽情呈现你的才能和才智，由于金海的进展就是我们的明天! 感谢! 员工爱岗敬业演讲稿 篇6 敬重的酒店领导、来宾和各位亲爱员工兄弟们： 大家下午好！ 特别感谢部门以及班组领导对我的信任，安排我参
30、与这次酒店组织的呈现员工风采演讲竞赛，既是对我个人成长的关怀和爱惜，也是对我工作的一次监视和生活的呈现，更是对潇湘华天酒店工作的高度重视和支持。我将利用本次演讲的契机，仔细回忆检查自己履行职责的工作以及生活态度，恳切听取上级领导的审议和批判，不断改良工作，更好地履行职责。 XX年8月23日那是一个难忘的日子这天在我脑海记忆中最为深刻。由于这天我背裹着盼望来到了潇湘华天，我成为了这个暖和大家庭的一员，受到了领导和同事们热忱欢送和真诚宽待。此刻，我布满了傲慢和骄傲。 我是餐饮部的一名员工，一名一般的厨师。我的工作岗位不是在火焰嘹亮的炉灶，也不是在直接对客效劳的明档，是一名一般得不能在一般的配菜工，
31、职业没有凹凸贵贱之分，岗位也同样如此，我保持了我良好的心态，以稳定我对待工作平稳的发挥，由于我布满自信，对自己，对生活，对将来，那是由于我的脑子里永久都有着一种坚决无比的信念。 我始终都在不断的告知自己：“失败的缘由只会有一个，那就是半途而废！胜利的准则也只有一个，那就是坚决不移的不懈努力！” 在每个人的心灵深处都珍藏着一份信念鼓舞你走向胜利。由于只有了信念，才能拔起擎天的巨木，才能升腾冷漠的生命，才能暴露很多灵魂，以及在长长的黑夜袭来时也有急躁期盼天光。 我用我的信念不断在影响着四周的人群，让他们也能感染到这份担负着历史责任的荣耀（*）。 亲爱的朋友啊，就算你留恋开放在水中娇艳的水仙花，也别
32、遗忘，在幽寂偏僻的山谷的角落里，野百合也有春天。 厨师，是一个浩大的集体，是一个有很强分散力的战斗队伍，象酒店任何部门任何班组一样，都是酒店这个大家庭中不行分割的一局部。就象孩子一样在酒店母亲的怀抱里培育下不断成长，象兄弟姐妹一样和各个部门各班组共同进步。它布满了战斗力，也布满了激情和渴望。酒店开业前期的预备工作中，是他们的身影，来回在酒店的各个位置，布草，家电，设备以及摆设，都费力力气让他们挥洒着汗珠，让他们无怨无悔的散发着男性的荷尔蒙，充满在四周的空气当中。 开业前后，宋总厨召集各厨房厨师长和精干，一面是给厨师队伍组织专业培训，另一方面，不断对菜品进展研讨和出新。备货，备料大家有是干劲十足
33、的，加班，加点那是司空见惯的。“勤奋敬业，业精技高，追求完善，严字当头，永争第一。”咱们的企业精神不断的鼓励着我们不断努力，不断做到精益求精，不断的做到更好华天的菜品，历来为湖南的食客津津乐道，所谓品牌带动品质，品质推动品牌，口味带动口碑，口碑传播口味。菜品的出品质量得到领导和广阔食客的认可，咱们对客效劳的礼节礼貌都是被全都认同和赞扬的，咱们业余生活自己编辑排版的宣传板报就是我们对待这份工作和职责喜爱的另一种表现方式。我们有付出，我们有努力，我们有专心，所以我们有收获。如今潇湘华天的餐饮欣欣向荣的景象是咱们大家有目共睹的。 太阳总在有信念的地方升起，月亮也总在有信念的地方模糊，信念是永恒的微笑
34、，使你的心灵永久布满激情，使你的双眼永久清亮光明。厨师就像一颗星，没有太阳那样热闹，没有月亮那样温顺，没有朝霞那样眩目，没有白云那样高远，不同于明星那样刺眼，不同于教师那样让人敬重，不会同于police那样让人崇敬和仰慕，也不会同于护士那样被人亲切的称为“天使”，但是，这样的人群就是这样的悄悄的，无私的，无怨无悔，与世无争，总是在一个不惹眼的角落里，悄悄的奉献那份光和热。 人活着总要有追求，活得有价值有意义，价值何在？意义何在？生命是珍贵的，珍贵在使别人活得更美妙；生命是有价值的，生命的价值在于对亲爱的祖国作奉献。而我们华天人，咱们潇湘人，就应当坚决不移的坚持自己的信念，完成自己的历史责任，共
35、同建立好咱自己的家，让她更浩大。为此，我执着追求，追求信念盼望能点燃心灵之火。生命的价值不在炫耀和享受，而在于精神上的充实和事业上的胜利。没有战士谁也当不了将军；没有水平，谁也当不了船长；没有各岗各位的分工，就没有酒店的各个方面的欣欣向荣。我既然选择了厨师这条道路，就要坚决不移地走下去。为酒店餐饮富强兴盛奉献我微薄的力气。 为了坚持信念，实现抱负，就须孜孜不倦的努力。厨师技术长流水，烹饪学识博大精深。因此，学习上要执着追求，上下求索。不断的学习其深刻地熟悉到自己的浅薄与无知，故而不断地自我鞭策，不断努力。这是我对自己成长的要求。 亲爱的员工兄弟姐妹们，还记得集训队时我们共同走过的时间吗？是那么
36、的让人值得留恋和回忆；还记得那晚一次接着一次的紧急集合吗？是那么的让人觉得刻苦铭心；还记得实习时咱们共同学习一起努力的日子吗？是那么的让人感觉充实和难以忘记；还记得开荒时我们一同流淌的汗水吗？是那么的让人汹涌澎湃，热忱高涨；还记得开业时咱们跳动的心情吗？是那么的兴奋感动和布满着激情是缘分，是信念，是激情让我们同在一片天空，共同努力，学习，见证了自己和酒店的共同成长。 路是人走出来的，不管是康庄大道，还是羊肠小道，假如没有经过坎坷曲折付出的辛勤劳动和汗水，没有顽强的意志，没有预备吃苦的精神是不会有什么成就的。我信任，我自己胸膛的那团火焰定会熊熊燃烧。我会和全部厨师以及全体兄弟同仁一道，奉献我们全
37、部的青春，才智和力气，投入到华天，投入到潇湘，和她一起成长，一起强大，一起感受荣耀，一起见证辉煌！ 此致 敬礼 员工爱岗敬业演讲稿 篇7 敬重的各位领导、各位同仁： 大家上午好！风雨洗礼，岁月迁延。当七月花香时，我们迎来了党的节日。很荣幸今日我能代表矿医院妇产科参与此次“建党85周年”主题演讲大会，我为大家演讲的题目是选择妇产科，我们永不懊悔。 在矿物局总医院里，有这么一支清一色的“娘子军”，却巾帼不让须眉，这就是矿医院妇产科。而我也来自于这个优秀的团队，今日站在这里，我想用自己朴实的情怀、感慨的话语，抒发我对这个团队、对和我一起战斗的姐妹们心中无限的爱。 选择妇产科，为矿医院争辉，我们永不懊
38、悔。医生的职业是一般的职业，而做为妇产科的医生也就更加平凡和一般。平凡的似路边的一棵无名的小草，一般的似大海里的一滴水。但是，执着的我们，仍选择了妇产科工作。由于在那神圣的工作服里，它所隐藏的是温情、是爱心、是责任；由于我们的产科，是两个细胞结合孕育生命摇篮，是人之初生命诞生的起止，是盼望冉冉升起的开端。 选择妇产科，为我们的平凡和在平凡中的敬业所感动。是的，我们这个职业头顶上没有刺眼的光环，但我们自打进了这个门，就一门心思扑在上面，由于我们的教师曾说，你们选择了这一行，就选择了奉献，就选择了冒险。大家知道，现在随着人们生活水平的提高，巨大胎儿、脐带绕颈、多胎等特别病例逐年增加，难产率上升，患
39、者本身就存在高风险。同时，在生孩过程中产妇有许多并发症和合并症，如人生合并心脏病、肝炎、糖尿病、身病、高血压疾病，子痫，前置胎盘，胎盘早驳，羊水衰塞等许多突发和意想不到的事情发生，都能危及母子的生命安全，但是患者和家属均认为：生孩子不是患病，到医院去分娩，就进了保险箱，没有任何问题。所以我们很难，一方面面对的是生命攸关，一方面又面对家属的麻木和不解，在外人眼里看似简洁的工作，在我们内心却是如履薄冰。 记得那是2022年的夏天，我们接到文章版权归文秘站网全部；一例叫尤爱娜的产妇。她瘦小身材、胎儿较大，具有明显的剖宫产的特征。当胎儿与胎盘取出后，消失了顽固的子宫收缩乏力、产后失血性休克，生命垂危。
40、我们全科人员马上全力以赴、奋力抢救，补血、输液、监护仪等等。同时我们科的几名同志轮番为她摩挲腹部，其中还有两名同志也怀有身孕。这些也是马上做母亲的医生，这些在家里也一样被视为心肝肉的孕妇，却遗忘了自己，遗忘了家人的吩咐，而目标只有一个：抢救患者！最终病人的生命体征平稳了，一看表我们已经连续工作了个小时，当我们疲乏不堪的走出抢救室时，看到患者亲人们感谢的泪光，突然感觉全部的疲乏都化为乌有，究竟最贵最美的是生命啊！这就是我们妇科大夫的爱，妇科大夫的爱被写在一个平凡的故事里，是妇科医生的骄傲，是妇科医生的一种傲慢。 做为妇产科医生，我们不求什么，不为在工作上立不了头功而苦恼，不为急救病人耗去我们的心
41、神，耗去我们的休息时间而埋怨。只为顺当接产一个婴儿，只为全部女性朋友的安康；做为妇产科医生，我们没有白天、黑夜，没有星期天、节假日，没有掌声，没有鲜花，更没有喝彩，我们经常不能按时下班.我们失去了春日里的花前月下，失去了冬夜里的相互依偎，失去了与孩子的玩耍玩耍.妇产科急诊夜珍多，尤其是晚上或者节假日，所以我们常常深跟半夜的被急救的电话玲声惊醒。说心里话，我们每个人都深深的爱着自己的家，也深深的爱着妇产科，而当家庭和工作消失冲突时，大家都毅然“舍小家顾大家”义无反顾的付出，然而，这一切的一切，我们心甘情愿，无怨无悔。 对待不同患者，对待不同病历，我们镇静应对，以精湛的医术，以良好的医德，赢得了患
42、者与同行的敬重。记得我们收治一个叫陈维的产妇。不但身材小，而且还是双胞胎，并伴有肿瘤。大家知道，妇产科肿瘤手术风险也很大，女性子宫附件是位于盆腔的器官，前方与膀胱，前方与直肠，左右有尿管，上方与小肠，手术不当心，将危及生命。陈维的家属既没有足够的钱，还由于是两胎女孩对孕妇置之不理。针对这一状况，我们还是全力的去抢救这名患者。当我们经过5个多小时的努力协作，看到双胞胎母子平安的时候，我们都长出了一口气。但令人啼笑皆非的是，陈维这个基督教信徒，竟在嘴里念念有词的说：感谢主救了她。是的，假设有上帝，我们就是上帝派下来挽救生命的主。假设有天使，我们就是为群众送福送子的天使！ 此时无声胜有声，那一张张的奖状，那一声声婴儿的啼哭，一面面的锦旗无不在无声的诉说着我们女同胞们乐于奉献的青春步履。敢为人先，我们用无悔青春和热血，撑起了矿总医院妇产科的脊梁，用爱铸就了妇产科的中流砥柱。在这个团结、融洽、协作向上的团队里，我们将靠着对妇产科的无限喜爱，为妇产科美妙将来作出更大的奉献。我们有理由信任，“矿物局”妇产科之花将在辽源大地上盛开不谢，永久绚丽。 我的演讲完了，感谢大家。 【关于员工爱岗敬业演讲稿合集七篇】