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1、 业务经理工作总结业务经理工作总结 篇1 同志们,xx年将是xx建立的关键一年,同时也是物流中心建立将开头启动建立的关键年,所以我们要紧紧围绕“一个中心,两个根本点”来开展工作,使工程部工作更上一个台阶,xx年的工作主线是: (一)连续抓好工程建立这个中心,确保水工建立整体推动。 xx年工程部任重道远,xx水工工程的建立直接关系到公司社会效益和经济效益,所以全体员工必需要以昂扬的斗志,坚韧拼搏的精神投入到工程建立之中,发扬公司提倡的责任、创新、卓越的企业文化,为公司出谋献策多作奉献。以工程建立为中心,首要的是要以防波堤建立为中心,这是核心。而防波堤建立主要就是石料的来源,当前石料来源就是当务之
2、急,是工程建立的瓶颈,所以我们要群策群力,要发挥当地人的优势,积极探寻石料源地,尽快解决这一难题;其次是抓好疏浚工程和码头建立。疏浚工程进度直接影响到填海造地,影响到物流中心的建立,而码头工程建立是整个水工建立的象征,它意味着水工工程的根本规模;再是抓好南北护岸的建立。护岸建立的顺当完工就是水工建立进入到收尾阶段,所以我们肯定要以快节奏、高效率的工作作风,以求真务实的工作态度,以讲究工程建立整体推动的思路,抓好水工工程的建立,实现优质、高效、安全、低耗之目标。 (二)抓好物流工程建立的前期预备,实现物流工程全面开工。 水工工程建立的目的,就是为了物流工程的建立,而物流就是公司主要目标之一,我们
3、肯定要坚固树立这样的一种观念,即物流工程早日建成,公司就早日形成社会效益和经济效益;我们肯定要有紧迫感和危机感,肯定要按公司的整体思路,抓好物流工程的全面开工;我们肯定要努力实现公司关于物流工程建立的时间节点,详细时间节点是:在xx年第一季度要完成物流工程设计单位的比选和招投标工作;其次季度要完成施工图的设计任务;第三季度要完成对施工图的审查工作和地面建筑施工的监理单位招投标工作;第四季度实现工程的全面开工建立。 (三)大力提倡团结协作之精神,健全和完善各种规章制度,着重解决本位主义思想和失之于软、失之于宽的现象。 xx年,工程部将依据实际状况,吸取xx年的一些教训,将相继进展对各种规章制度再
4、完善、再补充、再制定,来标准我们的言行以保证各项工作的落实。工程部全体员工必需要牢记团结是做任何事的保障,必需懂得分裂思想的危害性,不管是本地人还是外地人,我们就是一家人,所以要求大家不要背后谈论,求全责怪,不要斤斤计较,在这里要强调一点,工程部每个员工所做的工作是受我的指意去执行的,假如有哪方面缺乏,应多多提示、相互包涵,要有宽敞的胸怀,不要做一个低级趣味的人,要做一个大肚能容天下难容之事的人,做一个高尚的人。在这里我同样要敬送一首词给大家,盼望员工们能从中感悟到人生的一些哲理,即是:手把青秧插满田,低头便见水中天,身心清静方为道,退后一步是向前。 (四)要坚持清廉从政、清廉从工、廉洁自律的
5、原则,做到走在河边不湿鞋。 同志们,人们面临的最大困难就是怎样战胜自己,把握自己。明年我们面临的问题就是工程建立将逐步全面地开展,工程部的工作量越来越大,同时面临的各种诱惑也越来越大,在酒绿灯红的诱惑下,怎样战胜自己、把握自己值得深思。我们做人要有一个底线,要有良心,千万不要消失用公司的利益换取个人资本,尤其是管钱的人、管权的人、管工程的人、管人的人,这四种人更要如此,工程部决不能消失工程上马了,人员却落马了的事,不要有天高皇帝远,猫关在牛棚里出入自由的思想。近年来,从报刊、新闻媒体等披露了不少的以权谋私而纷纷落马的事,所以盼望大家引起重视,做到警钟长鸣。要防止“落马”大事发生,除了建立完善的
6、监视机制外,重要的是要加强自身修养,多学习,提高免疫力。这里要说明的一点是监视机制只是一种措施,它对意识安康的人是毫无意义的,所以不要把单独执行任务和必要的监视混为一谈,要有本质的区分。 同志们,只要我们团结全都向前看,时刻以公司的事业为重,提高责任感和紧迫感之意识,我信任没什么困难能阻拦得了我们前进的步伐。新年马上降临,借此时机给大家拜个早年,恭祝大家身体安康、新年欢乐、合家欢快!同时拜托你们向家人传达我对他们的问候!感谢大家! 业务经理工作总结 篇2 做了这么久的业务助理,也从中学到了不少,也了解了许多,在不断的累积阅历中,也从中悟出了一些做事的心得。 一、万事开头难。每种行业对业务助理的
7、要求和工作性质是一样的。所以当接触到新工作的时侯,一切都要重新来过。从熟识环境到熟识产品,工作程序都需要有个过程,不过这个过程不会给你太多的时间,这都要靠自己本身的努力了。 二、沟通很重要。这几天的工作让我觉跟领导,同事,各个部门之间的沟通是必不行少的。沟通好了,会让大家的工作很顺当的进展,削减摩擦的发生。 三、 做事的条理性。助理工作其实需要做许多繁锁的事,而且会遇到突发的事情,这就需要对所做的每件事作出合理安排。轻重缓急要分清,不能将重要的事情遗忘和耽搁。我现在已经养成了一种习惯,每天睡觉前都要将今日或明天所要做的事都在脑子里过滤一遍。 四、 时间观念要强。当领导和同事需要在规定的时间让你
8、把事情做完的时候,肯定要遵守这个时间概念,提前做好是最好的,如不能按时做好,肯定要跟别人沟通。 五、超前意识。就是要把有些事想到前面去做好,就比方当你打算明天要喝茶时,今日就提前把茶叶买好,这样做不会手忙脚乱。 六、与客户打交道。做销售助理有时是需要跟客户打交道的,这时候不能由于你的效劳,使客户对公司的产品和形象不满足,让销售员的前期工作白做了,所以,对于处理与客户之间的关系是特别重要的。 七、 尽量把事情做得具体一些,对后续的工作也能起到肯定的帮忙。助理的工作其实不是一成不变的,有时能遇到一些突发的事情,这就需要有应对力量和阅历了。 总之,这个暑假我算是没有白过吧。全部的一切尽有自己体会。
9、20xx业务经理年终工作总结范文5 时间如梭,不知不觉中来绿城青竹园效劳中心工作已有一年了。在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还来不及把握的工作技巧与专业学问,时间已经消逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员今后的路必定很漫长。 回忆当时在聘请会上应聘公司客服岗位的事就像发生在一样;不过如今的我已从懵懂的学生转变成了肩负工作职责的绿城员工,对客服工作也由生疏变成了熟识。 许多人不了解客服工作,认为它很简洁、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相关专业学问,把握肯定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上
10、就会消失失误、失职状况;固然,这一点我也并不是一开头就熟悉到了,而是在工作中经受了各种挑战与磨砺后,才深刻体会到。 下面是我这一年来的主要工作内容 1、业主收房、入注装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;其中交付园区共92户,办理交房手续46户,办理装修手续7户,入住业主2户; 2、承受各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进展处理,并对此过程进展跟踪,完成后进展回访; 3、函件、文件的制作、发送与归档,目前年度工作联系单发函150份,整改通知单115份;温馨提示55份;部门会议纪要23份,大件物品放行条1387余份。 在完
11、成上述工作的过程中,我学到了许多,也成长了不少: 1、工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素养。对于我这个刚刚步入社会,工作阅历不丰富的人而言,工作中不免遇到各种各样的阻碍和困难,但在各位领导和同事们的帮忙下,尤其是在任主管的悉心教育下,让我遇到困难时勇于面对,敢于挑战,性格也进一步沉淀下来。 2、工作生活中体会到了细节的重要性。细节因其“斜,往往被人所轻视,甚至被无视,也经常使人感到繁琐,无暇顾及。在绿城的工作生活中,我深刻体会到细节疏忽不得,马虎不得;不管是拟就公文时的每一行文字,每一个标点,还是领导强调的效劳做细化,卫生无死角等,都使我深刻的熟悉到,只有深入细节,才能从中获得回报
12、;细节产生效益,细节带来胜利; 3、工作学习中拓展了我的才能;当我把上级交付每一项工作都仔细努力的完成时,换来的也是上级对我的支持与确定。前两天刚制作完毕的圣诞、元旦园区内布置方案是我自己做的第一个方案,当方案通过主管的认可后,心中布满胜利的喜悦与对工作的激情;至于接下来食堂宣传栏的布置还有园区标识系统和春节园区内的布置方案,我都会仔细负责的去对待,尽我所能的把他们一项一项的做的更好。 在20xx年这全新的一年里,我要努力改正过去一年里工作中的缺点,不断提升,加强以下几个方面的工作 4、加强学习物业治理的根本学问,提高客户效劳技巧与心理,完善客服接待流程及礼仪; 5、加强文案、会务等制作力量;
13、拓展各项工作技能,如学习PHOTOSHOP、coreldraw软件的操作等; 6、进一步改善自己的性格,提高对工作急躁度,更加注意细节,加强工作责任心和培育工作积极性; 7、多与各位领导、同事们沟通学习,取长补短,提升自己各方面力量,跟上公司前进的步伐。 很幸运刚从学校毕业就可以参加绿城青竹园这个得意而优秀的团队,绿城的文化理念,管家部的工作气氛已不自觉地感染着我、推动着我;让我可以在工作中学习,在学习中成长;也确定了自己努力的方向。此时此刻,我的最大目标就是力争在新一年工作中挑战自我、超越自我,取得更大的进步!感谢大家,我的工作总结完毕! 业务经理工作总结 篇3 广告部业务经理工作总结 时间
14、如梭 20xx 年已过大半,回忆半年来我们的工作,各项业务顺当开展,各 部门通力协作顺当实践了各自的工作,本人现将本年度上半年工作总结如下。 一、20xx 年上半年工作回忆 1、时间飞逝,时间已度过 20xx 年大半年,总结上半年的工作更好的为下半 年做好规划这将是很有必要的。半年来我们以踏实的工作,努力向上,团结,勤 奋,仔细的工作作风,奠定了金点子广告胜利的必定,金点子广告是一个不行有 一点马虎的工作, 从文字的编排到发稿凝聚了全部金点子员工的心血,没有大家 辛勤的工作,没有大家通力的协作,我们就不会顺当的完成这项简单的工作,更 不会有今日的业绩,我们从对员工工作中的言行和工作态度,精神支
15、持,个人行 为等花了大量的时间进展了培训这将有助于我们自身的提高, 有助于我们业务的 进展,更有助于公司整体业务的提高。 2、为进一步提高公司团队建立,丰富员工的见识,增加员工的阅力,培育 员工积极向上的品行,提高员工克制困难解决问题的力量,公司 20xx 年 5 月组 织员工沙坡头、景泰石林的旅行,志在提高员工团结关爱,相互帮忙,团结协作 的团队精神。 3、受固原城市的改造,进一段时间广告业务的下滑 由于受到城市改造的等各种因素的影响,再加上同行之间价格战的影响,近几个 月我们的业务明显下滑, 由于改造街面客户的观望状态,给我们的广告销售工作 带来了很多的困难, 以致于最近两个月来我们的业务
16、工作明显有些变化,所以我 们应当在抓好效劳的同时必需调整对策,开通多种业务渠道,如利用我们的网络 优势,报栏等优势做好品牌宣传,努力克制价格的冲击给我们带来的影响,扩大 我们的业务。 4、治理工作进一步加强,降本增效工作没有明显的变化:在公司各项工作 顺当开展,业务在进一步提高的状况下,治理无论是从个人到团体,到公司领导 有了很大的提高,但我们的本钱支出却没有降低,反之有所增加,使我们的利润 空间几乎为零, 所以进一步完善帐务制度。今年我们又走了去年大局部帐目不明 的老路,给我们降本工作带来了很多的困难,所以我们应当强化全员节省意识, 努力掌握本钱,公司总经理应当以身做责,全部进出帐目严格掌握
17、,加强帐务管 理,以最大限度的降低办公本钱,营销本钱,治理本钱,从而掌握和减缓本钱费 用上升的势头。 二、存在的问题和下半年的工作 总结上半年我们取得了良好的业绩的同时,我们更应看到现在存在的问题,市场 竞争依旧严峻, 企业经营本钱明显增加, 经营风险上升, 市场发行难度明显增加, 企业资金紧急。综上所是本人提出以下工作方针 1、下半年我们的主导思想是,准时把握市场信息,全面、正确的分析把握 市场动向,全力以赴,克制困难,着力于市场开发,降本增效,开创下半年有一 个新局面。 2、连续做好网站的营销和推广工作,在稳固市场的同时,全面开展低端市 场的营销工作,争取高端客户、中端客户和低端客户的双赢
18、。 3、连续做好营销团队的治理和建立,能否做好下半年的业务,关键在于调 动一线营销人员的积极性,激发员工的自信性,自觉性及各种利益的安排问题, 切实做好,消化外部因素造成的不良影响,提高自身的进展,为市场开发供应保 障。 下半年摆在我们面前的是布满限辛,企业经营面临很多困难,但我们坚持自 信、自律、自觉的工作热忱,树立克制困难的士气,确保 20xx 年全年有一个新 局面。 业务经理工作总结 篇4 今年上半年,内心不禁感慨万千。没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。在下半年里,我们将连续围绕公司中心工作,克制缺点,改良方法;深入学习,把握技巧;加强治理,改良效劳;大胆探究新思路
19、、新方法,促使工作再上一个新台阶,为集团公司的安康快速进展作出更大的奉献!以下是我上半年的工作总结。 一、主要工作回忆 人才是营销的核心资源,本部门组建以来,积极发挥团队的推动器作用,注意销售骨干的培育。刚进入本部门时,销售人员大局部从零开头,对销售,特殊是本行业的技术、产品和目标市场一无所知。经过包括客户查找定位、谈判、跟进、促单、合同签订等一系列言传身教式培训及实战历炼之后,他们已经成为能够独挡一面的销售骨干,并正为公司制造着越来越多的市场价值。 依据营销工作的详细内容和工作流程,我们建立了详尽而明晰的客户档案,将包括客户根本信息、客户重要度分级、客户联系过程、报价、合同销售状况、客户关系
20、维护、后续效劳等在内的一系列的信息都记录在案,形成了丰富的客户字典,以备销售人员随时调阅。依据以上信息,对市场及客户进展多种分析,以把握营销活动的一般规律,进展举一反三,持续完善业务流程。 销售部肩负的是公司全部产品的销售,责任之重大、任务之艰难,可想而知。建立一支能征善战的高素养的销售队伍对完成公司销售任务至关重要。“工欲善其事,必先利其器”,本着提高销售人员综合业务素养这一目标,销售部开展了不连续的职业技能培训工作,与xx招商部的精英们进展“东西部结合”活动,在xx招商部门的帮忙下,销售部业务人员的销售力量得到大幅度的提升。 二、存在的问题及解决思路 问题总是和工作形影不分,成绩微缺乏道,
21、但问题需要仔细总结、反思和探讨,问题解决的过程,将是我们不断进展和持续前行的过程,并且,这些问题的有效解决,也正是我们下半年努力目标之所在。 销售人员工作的积极性不高,缺乏主动性,懒散,也就是常说的要性不强。沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的状况非常清楚的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的一些问题和要求不能做出快速的反响和正确的处理。在和客户沟通时不知道客户对我们的产品有几分了解或承受到什么程度,在被拒绝之后没有二次追踪是一个致命的失误。 工作没有一个明确的目标和具体的规划。销售人员没有养成一个工作总结和规划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,工作
22、时间没有合理的安排,工作局面混乱等各种不良的后果。销售人员的素养形象、业务学问不高。个别业务员的自身素养较低、不良习惯许多、工作责任心和工作规划性不强,业务力量和形象、素养还有待提高。 三、下半年工作规划 时间治理方面,使用好规划与商定,按规划完成每天、每周每月的目标,合理安排时间,加大学习和训练的力度。客户治理方面,建立客户档案,细化客户的分类,针对不同的客户供应不同的解决方案,提高客户效劳质量。 在下半年里,我们将听从公司大局,听从领导安排,潜心挖掘市场,专心效劳客户,争取取得更好的销售业绩。 业务经理工作总结 篇5 20xx年对于整个公司的进展至关重要,对我个人而言,这一年布满着挑战,机
23、遇与压力并存,在这一年里我学习了许多、成长了许多,不但使自己的业务水平走上一个新台阶,同时在应变力量和处事方法上也有很大进步,现就将我个人在20xx年中的收获和体会进展总结正。 一、做好调研,充分了解市场状况 通过在公司几年工作的积存,我熟悉到要想在一个地方拓展业务、设立公司,必需对当地市场有一个全面的了解。这样我在被公司调往调xx公司工作后,我下了很大的功夫对当地燃气状况进展了细致的了解。 二、分析自身优势,找准工作切入点 在对整个xx燃气市场进展具体的了解后,我又对本公司的优势进展了分析,首先,我公司属于民营企业,我们的决策机制相当完善,在外也有肯定的知名度,我们公司的业务面很广,工程的合
24、作方式敏捷多样,这样可以和那些个人、小老板找到不少合作时机。 三、开展工作,仔细完成各项工作任务 市场开发工作离不开信息,准时精确的猎取有价值的信息是市场开发工作的根本保证。我常常网上查询,查看网上信息,争取不遗漏任何一条有价值的信息,时刻把握燃气市场的动态,为公司在投资决策上供应了肯定的根底资料。我全程参加了xx公司的收购工作,从初期的公司市场调查,到各种审计,最终到顺当接收,虽然是刚刚接触这些工作,但是我在其中也起到了肯定作用,更重要的是这样的一次经受将对我今后的工作产生重要的影响。在对现有工作的深入了解和调研后,我编写了xx公司的相关体系文件,让我对母站、子站的详细运行规章、治理方式等增
25、加了了解。 四、加强学习,注意提升个人素养 我将实践工作做为了解市场开发和提高个人素养的学习时机,从实践中去学习理论学问,再将学到的.理论学问,应用到实践中来。不断改良学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”。通过一年的工作实践,我现在不仅能有效的从事治理工作,更可进展市场的相关业务,同时我也有信念做好区域公司的经营治理工作,我正在努力将自己向多方面人才进展自己,将自己打造成适合公司将来平台的人才而努力。 这一年也是我收获最大的一年,从一个初出茅庐的懵懂少年,渐渐成长为现如今公司的业务骨干,这巨大的收获,离不开公司领导的关怀和身边同事的帮忙。在新的一年里,我将连续努力,增加自身业
26、务素养,以积极、主动、自信、布满激情的心态去工作。我情愿为了实现大地燃气的企业目标、企业远景而奋斗终身! 业务经理工作总结 篇6 从一个公司小小的业务员走到今日公司的工程经理,其中的酸甜苦辣,个中味道也只有自己能够体会了,不过这些年我始终是通过自己的努力,一步一个脚印渐渐的过来的,这使我渐渐的开头懂得了创业的艰难,我走到现在这一部,我更加珍惜我的工作了,我将会在工作中尽自己努力的。 回忆XX年,在公司各级领导的正确指挥及担保业务部领导的直接带着之下,本人始终根据公司XX年工作部署,并依据本人工作实际,紧紧握住做业务和抓营销两把钥匙,在工程经理的工作岗位上做到了努力学习,大胆实践,转变观念,很快
27、适应了我公司快速进展的要求,圆满完成了全年工作任务。主要状况汇报如下: 一、端正工作态度,坚持勤奋敬业、廉洁自律的职业操守。 本人喜爱自己的本职工作,热心为客户效劳,仔细遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位。需要加班完成工作时,就利用晚上和休息天进展调研和评审报告撰写,公司下达的临时工作任务,都能够按做到按时按量完成。在日常工作中严格自律,谢绝客户屡次请客送礼,努力维护公司在客户心中的良好的形象,也实际提高了自身的职业修养。 二、圆满完成了工程经理各项业务指标。 在20xx年中,本人实际完成担保贷款业务笔数7.2笔,完成任务量的180%,完成业务金额为1050万元,完成任务量的105%。其
28、中作为工程经理a角完成业务5笔,金额688万元,作为工程经理b角完成业务2.2笔,金额362万元,以上本人参加完成的工程共计18笔,业务量总额3612万元。上述成绩的取得得益于公司各级领导的正确领导,同事的鼎立支持,再加上本人坚持不懈的努力和花费了大量的加班时间,可以说每一笔贷款,每一分业务都包含着心血,留下了刻骨铭心的记忆。20xx年本人付出了辛勤的汗水,也收获了成长的喜悦。 三、坚持不懈努力学习,业务理论及实践阅历得到快速提升。 本人在20xx年坚持理论学习与实践操作相结合,通过公司培训、业余自学多种渠道积存业务学问,并坚持准时总结。年中本人的中小企业文化建立的难题及之策在担保杂志上发表,
29、受到不少客户的好评;本人也得到了王总的确定,担保工程“人、事、物”原则的思索逐步深入,从单纯的“人”、“事”和“物”的三方面扩展到“人”与“事”、“人”与“物”、“事”与“物”的对立统一上。对该原则的深入思索,使得本人业务操作的思路愈加清楚,而不断的业务积存又反过来促进了对该原则的深入领悟和扩展,感觉收益匪浅。 四、加强贷后治理,努力为公司执行力的提高奉献力气。 在20xx年公司布置重点进展的gmis系统流程录入、档案归档及“回头看”工作中,本人严格根据公司要求,仔细完本钱人项下的任务,努力做到gmis系统流程与工程流程全都;在工程归档工作中,本人也根据公司要求按时按步骤移交了档案资料,同时也
30、通过该项工作,对贷款资料准时查漏补缺,完善了贷后治理;在回头看工作中,本人根据公司整体部署和担保部详细的安排,对本人负责的贷款企业全部走访了一遍,其中对重点企业有限公司走访了3次,对有限公司存货质押状况不定期抽查9次,较圆满完成了公司任务,为下一步工作理清了思路。 五、客户营销工作取得较大进展。 缺乏优质的客户资源是新工程经理普遍面临的困难,在20xx年全年的工作中,本人时刻将客户营销工作作为自己的核心任务来抓,全年度推举企业参加信用协会共计6户,其中已放款的有包装有限公司一户60万元,已通过交通银行评审但尚未放款的有贸易有限公司一户150万元,其他正在进展担保或委贷业务评审的有两户,该两户规
31、划发放贷款约200万元。 在客户营销的实践中,本人深刻领悟并坚决贯彻落实王总屡次提出的“向客户上下游延长的”思路,在实际着手营销客户过程中受到业务部潘部长的悉心指导,收益匪浅。最值得称道的例子是对有限公司的工程操作。在工程调查过程中,本人走访了公司下游的十余家印刷包装厂,在核实公司销售收入的同时,也向这些印刷包装厂宣介担保公司,了解到了他们的融资需求,解答他们的详细疑问。通过工程经理的言行使他们深切感觉到担保公司工作人员敬业、恳切、严谨、务实的工作作风,不少企业申请参加了信用协会,其中包装有限公司和包装有限公司还通过我公司担保分别获得了开发银行60万元和50万元的贷款支持。今后本人还将会连续贯
32、彻王总“向客户上下游延长的”的营销思路,连续拓宽客户来源,深入挖掘进展潜在客户,将营销工作向纵深推动。 六、通过较长期的实践,总结出交行贷款相关流程。 通过交行贷款,我公司供应担保并由开发行再担保的渠道是公司20xx年底开通的新的贷款渠道,但是由于其程序较简单,且涉及从交行各支行到分行零贷部、法务部、主管行长等多个操作环节,最终还要经过开行审批流程,工程经理操作过程中需要消耗极大的时间和精力。本人在XX年通过有限公司和贸易有限公司两户企业在上述渠道操作的实践,同时在副总、副总及部长的直接领导下,总结出一整套比拟成熟和完备的与该渠道相关的资料、文件及操作流程,一方面为今后公司相关业务的顺当开展打
33、下了比拟坚实的根底,另一方面使得本人担保理论学问和实务操作水平上了一个新的台阶。本人认为,必需准时总结工作中的阅历教训,对指导日后的工作大有裨益,今后本人仍将坚持不懈抓紧。 业务经理工作总结 篇7 1、值班经理业务技能及专业化水平的提升 我们依据值班经理业务上存在的缺乏制定了系统的培训规划,定期进展商品学问及专业学问的培训,培训师由我部值班经理自行担当,用我们的弱项通过培训来补我们自己的弱项,比方我们部门有些同志不知道如何开展工作,那我就安排他们来讲“在工作时间如何有效的开展工作”,从而进一步提升了值班经理业务技能及处理顾客投诉水平,进一步完善自我监视、自我治理机制,前三季度度效劳办内部共计各
34、类培训近20余次。 2、白银店工作 在详细工作中效劳办根据公司统一安排协作,从人员聘请,培训等方面进展,商业效劳法规的课程由我主讲,累计20余课时,按时完成培训任务。其次我们还对效劳台人员进展培训,转变效劳观念。顾客需要的,就是我们要做的。时刻以顾客的满足度来处理问题,为顾客供应“尽如您意”的效劳。对白银店效劳办值班经理我们也是严格要求,要求他们必需根据总店的治理水平去治理,虽然现在分店的治理和总店还有差距,但我们有信念把分店的治理抓上去。 3、积极协作公司完成各项工作 从参加者、执行者、筹划者到组织者在公司各项大型活动中,到处都有效劳办值班经理的身影,对公司提出的各项工作都能准时、全面、保质
35、保量的完成,并取得了肯定成效,受到公司领导和人力资源部领导的认可与确定。总结20xx年前三季度效劳办工作,虽然取得了肯定的成绩,也受到领导认可,但是我们的工作提升还是进展较慢,人员的业务素养与值班经理的标准还存在肯定的距离,而且部门多数为新进员工,专业素养还相对较低,在处理顾客投诉等方面阅历还相对欠缺,在效劳品质方面跟兴旺城市的大型购物中心还存在肯定的距离,全部在20xx年第四季度20xx年一季度我会努力提升我部人员素养,提升工作效率,在兰州领先提倡并实施“特色化效劳”,大打特打效劳牌,使顾客不但可以享受到国芳百盛的品牌文化,更能享受到国芳百盛的效劳文化。 4、提升效劳品质 首先我们认为公司的
36、效劳品质要上台阶单靠我们效劳办的跟踪检查是远远不够的,所以在年初我们就制定了楼层兼职值班经理,由个楼层主任级人员担当,和我们共同协作,对各楼层的员工日常行为标准进展检查,从而在卖场检查方面力气得到加强。在本年其次季度,效劳办带着各商品部开展班组建立。以商品部各区域为单位,详细在顾客投诉,领班交接班、导购日常考核方面进展建立,实行卖场互查、部门自查,每周由效劳办带队进展二至三次联合查场并依据结果下发查场整改通知单(参与人员由效劳办人员、部门领班、主任、楼层值班经理),现场治理逐级负责、分级治理(效劳办公司级各商品部部门级班长级店长员工),加大力度。部门干部负责本部门的现场治理,有问题时可以准时处
37、理,从员工承受和协作方面更有利于治理效果。建立店长培训制,进展销售跟进。第三季度效劳办对全员的效劳质量跟踪卡进展了更换,并建立了全员效劳治理档案,对全年违纪的员工累计超过6次,我们将暂停员工的上岗资格,进展培训并重新办理入职手续,使全体员工树立危机意识,全面提升效劳品质,从而营造最正确效劳环境,截止目前为止累计更换下发效劳质量跟踪卡4000余张,在店庆前我们还在员工中推出了我微笑、我引领的效劳口号,并组织制作员工微笑效劳牌并全员下发,全员佩戴,通过这样的方式使全体员工都微笑面对每一位顾客,为顾客留住国芳百盛的微笑。八月份为了更进一步的提升效劳品质,树立员工效劳意识,还推出效劳明星候选人共44人
38、,起到了以点带面的作用。 5、顾客投诉接待与处理 在本年度我们屡次利用部门例会或沟通会、专题培训等形式对楼层治理人员进展公司退换货规定、投诉处理技巧及精品案例分析培训,重点以标准自身接待形式、标准效劳为主要工作目标,做到投诉标准化、接待礼仪标准化、接待程序标准化、处理结果落实标准化、楼层接待及记录标准化,(效劳办定期检查,对不标准的治理人员进展惩罚),在今年8月份公司安排我对一线领班的投诉技巧进展培训,我细心预备后,带出了顾客投诉处理艺术,并得到基层治理的好评,通过本次培训提高楼层基层治理人员处理投诉力量。XX年前三季度效劳办全体共接待各类投诉371起完结率(质量类:224例,效劳类:9例,综
39、合类:131例,突发大事:7例)在突发大事处理方面,我们与保险公司又续签了投保协议第三方责任险(保费共3000元,三店同保),只要是在我公司发生的突发大事,均属于保险范围,从而为公司减低了损失。 6、人员治理检查范围全面化、制度化 将二线和一线员工治理纳入同步轨道,进展日常监视和治理。依公司相关规章制度,一视同仁,严格落实,做到公正公正,不厚此薄彼,到达监视检查透亮化,治理标准化,杜绝执行标准不一的问题,我们还制定了整改通知单,对发觉的问题准时进展整改,从而使局部工作得到很大提升,而且我们还加大力度对干部在岗进展检查,从以前的每天两次增加到四至六次,使各部门治理人员有了自律意识。在迎宾方面我们
40、要求各楼层治理人员在每天员工进店前,就要站在员工通道迎接员工进店,通过这种方式,治理人员的亲和力得到加强,使各级治理人员与员工之间距离更加接近。 7、卖场五大管,严格查场制度,对楼层提出查场重点 在每日的查场中效劳办值班经理做到“三勤”手勤、腿勤、嘴勤。对发觉的问题准时与部门反应沟通,并下发整改通知单,提出整改期限,并检查跟踪,使发觉的各类问题能得到准时解决(但也有局部问题得不到落实,主要以硬件问题为主,我们通过查场通报进展跟进),杜绝一面讲,一面不落实的工作被动局面。在20xx年前三季度效劳办对卖场进展检查,共计发觉处理各类员工违纪5823人次,公司平均违纪率%。其中大局部员工都是赐予批判教
41、育为主,只有少局部常常违纪的员工赐予经济惩罚,从而也表达了公司人性化治理,降低了以罚代管的被动局面。 业务经理工作总结 篇8 光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,xx年马上过去,在全体员工的共同努力下,在公司领导的全面支持、关怀下,本着一切为客户效劳的宗旨,围绕优化效劳、拓展市场和安康险的宣传下,从客户的利益角度效劳、业务治理、提高公司的知名度和利益最大化,通过扎扎实实的努力,圆满地完成了xx年的工作。 积极贯彻省市公司关于公司进展的一系列重要指示,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流,带着互动部员工紧紧围绕“立足改革、加快进展、真诚效劳、提高效益”这一中心,进一步转变观念、改革创新,面对
42、竞争日趋剧烈的保险市场,强化核心竞争力,开展多元化经营,经过努力和拼搏,公司保持了较好的进展态势,为安康保险公司的持续进展,做出了应有的奉献。 互动部负责工作:现我就将xx年某某互动部和某某互动部的工作向公司领导汇报一下:相比往年,今年某某、某某业务的进展更好一些。这些都是经过全员的共同努力,才有了业务的较大突破。截止xx年11月30日某某互动部共实现保费:545.427万元。其中团险:第2页共3页章11.4882万元、银保:335.5万元、个险:2.4万元、续期:3.6388万元、特需:192.4万元。在去年的根底上更上一层,该成绩的取得离不开上级公司的正确领导和互动部员工的大力支持。 工作
43、中的缺乏:由于工作千头万绪,加上分管业务较多,有时难免忙中出错。例如有时效劳不准时,统计数据消失偏差等。有时工作有急躁心情,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;处理一些工作关系时还不能得心应手。在保险销售的眉县市场,天地虽宽,但增员的路走的很困难。所以现某某、某某互动部团队的建立是一大问题。 总之,一年来,我严于律己、克己奉公,用自身的带头作用,在思想上提高职工的熟悉,行动上用严格的制度标准,在我的带着下,互动部员工以不断进展建立为己任,以“诚信为先,稳健经营,价值为上,效劳社会”为经营宗旨,锐意改革,不断创新,标准运作,取得了很大成绩。 新的一年马上到来,保险市场的竞争将更加剧烈,
44、公司要想连续保持较好的进展态势,必需进一步解放思想,更新观念,突破自我,渐渐加大团队的进展和市场营销力度。新的一年我将以饱满的激情、以百倍的信念,迎接将来的挑战,使本职工作再上新台阶。我信任,上级公司的正确领导下,在全体员工的共同努力下,上下一心,艰难奋斗,同舟共济,全力拼搏,我们公司肯定能够制造出更加辉煌的业绩! 业务经理工作总结 篇9 今年上半年对于整个公司的进展至关重要,对我个人而言,这半年布满着挑战,机遇与压力并存,在这半年里我学习了许多、成长了许多,不但使自己的业务水平走上一个新台阶,同时在应变力量和处事方法上也有很大进步,现就将我个人在上半年中的收获进展总结。 一、做好前期调查,做
45、到有备无患 通过在公司工作的积存,我熟悉到要想在一个地方拓展业务、设立公司,必需对当地市场有一个全面的了解。这样我在被公司调往调xx公司工作后,我下了很大的功夫对当地燃气状况进展了细致的了解。通过调研,我发觉目前xx地区燃气市场特别混乱,竞争也特别的剧烈,不但有一些老牌大型燃气公司,也有一些集团公司新近转型到新能源行业队伍中,更是充满着房地产、供温和土建等小老板,可谓“全民皆燃气”,竞争的剧烈程度是我始料未及的,我公司想要在这样的市场环境下“分一杯羹”绝非易事。 二、开展工作,仔细完成各项工作任务 工作中,我始终秉承着一种“想要了解市场,就必需深入市场”的思想,在调入市场一线工作岗位后,我通过
46、实地调查和细致了解后,在领导和同事的帮忙下,完成了实地调研工程xx个,编写工程报告x篇、工程建议书xx篇,不但让我对整个燃气市场有了更深的熟悉,而且也给公司今后的进展供应了第一手珍贵的资料。市场开发工作离不开信息,准时精确的猎取有价值的信息是市场开发工作的根本保证。我常常网上查询,查看网上信息,争取不遗漏任何一条有价值的信息,时刻把握燃气市场的动态,为公司在投资决策上供应了肯定的根底资料。 三、加强学习,注意提升个人素养 我将实践工作做为了解市场开发和提高个人素养的学习时机,从实践中去学习理论学问,再将学到的理论学问,应用到实践中来。不断改良学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作
47、”。通过工作实践,我现在不仅能有效的从事治理工作,更可进展市场的相关业务,同时我也有信念做好区域公司的经营治理工作,我正在努力将自己向多方面人才进展自己,将自己打造成适合公司将来平台的人才而努力。 从一个初出茅庐的懵懂少年,渐渐成长为现如今公司的业务骨干,这巨大的收获,离不开公司领导的关怀和身边同事的帮忙。在下半年里,我将连续努力,增加自身业务素养,以积极、主动、自信、布满激情的心态去工作。我情愿为了实现xx燃气的企业目标、企业远景而奋斗终身! 业务经理工作总结 篇10 从一个公司小小的业务员走到今日公司的工程经理,其中的酸甜苦辣,个中味道也只有自己能够体会了,不过这些年我始终是通过自己的努力,一步一个脚印渐渐的过来的,这使我渐渐的开头懂得了创业的艰难,我走到现在这一部,我更加珍惜我的工作了,我将会在工作中尽自己努力的。 回忆XX年,在公司各级领导的正确指挥及担保业务部领导的直