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1、特种车公司女职工普法知识答题活动试题1、保障妇女的合法权益是()的共同责任。A、全社会(正确答案)B、全人民C、全世界D、法律规定答案解析：保障妇女的合法权益是全社会的共同责任。国家机关、社会团体、企 业事业单位、基层群众性自治组织以及其他组织和个人，应当依法保障妇女的权益O2、国家鼓励妇女自尊、自信、自立、自强，运用法律()自身合法权益。A、保护B、维护(正确答案)C、保证D、证明答案解析：国家鼓励妇女自尊、自信、自立、自强，运用法律维护自身合法权益O3、妇女的()尊严不受侵犯。A、生命B、人格(正确答案)C、人身D、性别答案解析：妇女的人格尊严不受侵犯。禁止用侮辱、诽谤等方式损害妇女的人格
2、 尊严。4、对怀孕()以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并 应当在劳动时间内安排一定的休息时间。A、3个月B、5个月C、7个月(正确答案)D、8个月答案解析：对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班 劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。5、对哺乳未满()婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动OA、6个月B、8个月C、10个月D、一周岁(正确答案)答案解析：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排 夜班劳动。6、()应当建立健全女职工劳动保护制度，采取措施改善女职工劳动安全卫生条 件，对女职工进行劳动安全、
3、职业卫生、心理健康等知识培训。A、工会B、用人单位(正确答案)C、地方政府D、安全机构答案解析：用人单位应当建立健全女职工劳动保护制度，采取措施改善女职工劳 动安全卫生条件，对女职工进行劳动安全、职业卫生、心理健康等知识培训。1、男女平等是国家的基本国策。妇女在()和家庭的生活等各方面享有同男子平 等的权利。*A、政治的（正确答案）B、经济的（正确答案）C、文化的（正确答案）D、社会的（正确答案）答案解析：男女平等是国家的基本国策。妇女在政治的、经济的、文化的、社会 的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。2、国家保障妇女享有与男子平等的（）权利和（）权利。*A、工作B、劳动（正确答案）C
4、、社会保障（正确答案）D、尊重答案解析：国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。3、妇女在（）受特殊保护。*A、经期（正确答案）B、孕期（正确答案）C、产期（正确答案）D、哺乳期（正确答案）答案解析：妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。4、（）依法对用人单位女职工劳动保护工作进行监督，支持和协助女职工维护其合法权益。*A、工会（正确答案）B、地方政府C、妇女联合会（正确答案）D、妇女儿童服务中心答案解析：工会、妇女联合会依法对用人单位女职工劳动保护工作进行监督，支 持和协助女职工维护其合法权益。5、（）有权向各级国家机关提出妇女权益保障方面的意见和建议。*A、工会B、用人单位
5、C、妇女（正确答案）D、妇女组织（正确答案）答案解析：妇女和妇女组织有权向各级国家机关提出妇女权益保障方面的意见和 建议。6、妇女应当遵守国家法律，尊重（），履行法律所规定的义务。*A、社会公德（正确答案）B、职业道德（正确答案）C、家庭美德（正确答案）D、思想品德答案解析：妇女应当遵守国家法律，尊重社会公德、职业道德和家庭美德，履行 法律所规定的义务。1、受害妇女可以向公安机关报案，也可以向人民法院提起民事诉讼，依法请求行 为人承担民事责任。对（正确答案）错2、妇女的姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权和个人信息等人格权益受法律保护。对（正确答案）错3、女职工在怀孕以及依法享受产假期间，劳
6、动（聘用）合同或者服务协议期满的,劳动（聘用）合同或者服务协议期限自动结束。对 错（正确答案） 答案解析：女职工在怀孕以及依法享受产假期间，劳动（聘用）合同或者服务协 议期满的，劳动（聘用）合同或者服务协议期限自动延续至产假结束。但是，用人 单位依法解除、终止劳动（聘用）合同、服务协议，或者女职工依法要求解除、终 止劳动（聘用）合同、服务协议的除外。4、妇女依法享有生育子女的权利，也有不生育子女的自由。对（正确答案）错5、妇女对夫妻共同财产享有与其配偶平等的占有、使用、收益和处分的权利，但 是受双方收入状况等情形的影响。对错（正确答案）答案解析：妇女对夫妻共同财产享有与其配偶平等的占有、使用、
7、收益和处分的 权利，不受双方收入状况等情形的影响。6、违反本法规定，侵害妇女人身和人格权益、文化教育权益、劳动和社会保障权 益、财产权益以及婚姻家庭权益的，依法责令改正，直接负责的主管人员和其他直 接责任人员属于国家工作人员的，依法给予处分。对（正确答案）借7、用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位 属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位口头告知女职工。对错（一心确答案）答案解析：用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当 将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。8、国家建立健全职工生育休假制度，保障孕产期女职工依法享有休息休假权益。对（正确答案）错