关于医院精神科护士个人年度工作总结范文.docx

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1、 关于医院精神科护士个人年度工作总结范文_医院精神科新入职护士工作总结 精神科的护理工作虽然比拟困难却也在一年的努力中将其圆满完成了,感慨护理工作的不易以后自然更加能够适应精神科的环境了,实际上无论是为了照看好精神科的病人还是担当家属的这份信任都应当做好自身的护理工作才行,所以我在今年的精神科护理工作中秉承着坚决的信念并与同事们较好地完成了这项任务,因此我在回忆精神科护理工作中的详细做法以后应当依据状况做好工作才行。 照看精神科病人的同时搞好对方的个人卫生并做好思想工作,鉴于精神科病人简单受刺激的原因需要随时做好看管以及跟随之类的工作以防消失事故,再加上病人往往不信任自己患上精神疾病的原因需要

2、在思想方面赐予指导才行,因此我在今年的工作中与其他护士轮班对精神科的病人进展相应的看管工作,尤其是精神科病人的卫生状况需要弄好才不会影响到后续的治疗进程,尽管有时也会消失不开心的状况却也能在较好的心态中使其平复下来,关键还是要有急躁地对待精神科病人才能够在长期的护理过程中帮忙到对方。 加强精神科的饮食治理并对病人做好后续的引导工作,尽管精神科病人大多没有什么忌口的食物却也要保证其易消化性才行,主要还是要做到合理进食才能够更好地促进精神科病人的身体恢复,无论是食欲不振或者暴饮暴食都有可能令病人在护理的过程中再次由于患病刺激而消失意外状况。为了消退病人的精神苦痛还需要在后续的治疗过程中引导对方参加

3、集体活动或者在医院四周漫步,哪怕只是观赏室外的花草树木也有助于消退精神刺激带来的隐患并促进安康进展。 监视病人按时服药并加强身体熬炼以免精神疾病复发的风险产生,其中服药的问题既有病人的不协作也有家属对精神疾病的错误观念,尤其是家属觉得精神疾病略微好转便觉得可以削减用药剂量或者提前出院,这种错误的观念不仅简单引发精神疾病复发的风险还会导致后续的护理过程更加困难,而且精神科病人本就常常消失将药含在口中不吞咽的状况需要准时做好监视工作,另外季节的变换让病人感到不适应的时候也要帮助对方做好康复训练以免消失复发状况。 做好精神科护理工作除了要有急躁以外还要懂得做好病人的治理工作才行,至少在总结过后可以明

4、白精神科病人的护理过程不能消失任何松懈,尤其是病情复发带来的严峻后果很有可能导致前期护理工作中的努力都付之东流,所以我会连续加强对精神科病人的护理工作并争取令更多的人得到痊愈。 关于医院精神科护士个人年度工作总结范文(二) 本人2022年毕业于XX医科大学护理专业,从事精神科临床护理工作5年,在护理岗位上恪尽职守,忠于南丁格尔精神,工作中能和同事积极协作,保质保量完成工作任务。正如克鲁普斯卡娅所言:“一个人一旦爱上她所从事的事业,她就能从事业的奋斗和胜利中获得最大的欢乐和满意。找到护理工作的动力”。 虽然每天面对的是精神病患者,工作非常辛苦,但我从没放弃学习和提高,我努力钻研业务,注意专业理论

5、学问的学习,注意与精神科临床护理实践的结合,磨练出一手扎实的护理专业根本功,各项护理技术操作严格执行三查七对一留意原则和无菌技术原则,在每天的工作中得心应手,很好地完成临床护理工作。同时还积极参与本单位组织的护理专业连续医学教育培训,取得了良好的成绩。并获得了相应的连续教育学分。 作为精神病专科医院的护师,除了要有优秀的业务技术力量还要具备人文关心和心理疏导等技能,我虚心向上级护师求教,细心护理每一位患者,树立了剧烈的责任心和严谨而科学的工作态度,工作中我慢慢懂得精神科的护师肯定要有极高的急躁与细心。良好的急躁可以增进医患之间的沟通,更有利于医护人员对病人心理的把握。到达更好的治疗效果。我在不

6、断的学习和临床实践中,提高了护理理论学问和对疾病的观看力量及病情发生突变时的应变力量,使自己从一名新兵快速成长为科室的护理骨干。由于自己不断学习、总结和提高,不但在专业技术上取得较好的业绩,同时在学术上也有较好的收获,先后撰写了七篇论文。 本人严守职业道德,爱岗敬业,具有诚恳的品行,较高的慎独修养,良好的医德医风,效劳态度热忱周到,受到广阔患者普遍的赞扬和好评,在今后的护理工作中,我仍需不断充实完善自己,提高专业素养和专业技术水平,才能更好的为患者效劳,尽职尽责地为精神科护理事业尽力工作。 关于医院精神科护士个人年度工作总结范文(三) 时间过得真快,没有感觉到,我们到精神科工作都一年了,精神科

7、是我们医院去年新成立的科室,在院领导和护理部的关怀支持下,在科室主任的领导下,我科全体护理人员以“创一流效劳,建温馨医院”为宗旨,开展各项护理工作,落实了年初制订的护理目标和规划。现就一年来工作总结如下: 一、全体护理人员在院领导及科主任的领导下,圆满的完成了年初制订的工作任务,精神科112月份共收住病人_人,出院病人_人,完成工作任务_元,住院天数为_天,无重大过失事故的发生。 二、为了提高每位护士的职业素养,为了进一步提高病人的满足度,我们科室全体护士参与了医院组织的护士礼仪表演以及技能操作竞赛,李娜及李蒙获得了“优秀护士”的称号。 三、仔细落实各项规章制度,提高护理质量,进一步标准各班职

8、责,杜绝了“你等我靠”现象的发生,在护理中做到了责任到人,切实提高了每个人的工作责任心,做到了全年无过失事故发生。 四、严格执行“三查七对”制度,坚持由各班负责上一班的医嘱查对,明显降低了因执行遗嘱错误导致的严峻过失事故的发生。加强护理操作查对制度,每次操作前进展核对,杜绝了给病人用错药、打错针现象的发生。 五、仔细落实了床头交接班制度,特殊是对危重病人、新入病人、有特别治疗的病人进展重点交接,提高了危重病人及特别病人的护理质量,将潜在的担心全隐患准时消退。 六、进一步加强了对精神病人的安全治理,对其进展安全评估,切实加强安全防范措施,使用了防护栏、约束带等有效措施。并且准时向病人及其家属进展

9、了疾病安康宣教,安全防范措施讲解,有效的消退了病人及其他人的安全隐患。 七、为了进一步使精神病人有更好的治疗效果,我科开展了新的治疗工程:工娱治疗、护理观看量表、音乐治疗等。 八、加强急救药品的治理,标记明显,设专人保管,每周进展清点检查,保证无过期、无混放、确保用药安全。 九、每天利用晨会时间进展业务学习,利用护长提问、临时抽查等方式,有效的提高了护士的学习积极性。 十、标准病区治理,保持病区环境清洁。仔细落实晨晚间护理和根底护理。 十一、严格执行无菌操作制度,严格执行一次性用品的毁形、消毒、回收制度,医用垃圾、生活垃圾分类处置制度。做到了全年无院内感染发生。 关于医院精神科护士个人年度工作

10、总结范文(四) 20xx年,因工作调动我来到了xx市第三人民医院。 我心想我要好好珍惜这个工作时机,做好自己的工作。可是,第一天当我怀着一颗炽热的心来到医院时就被眼前的一切给吓呆了:消失在我面前的一个个精神病人或是面无表情、或是张嘴就骂、或是违拗懒散、或是冲动打人、或是兴奋不已,几个护士都掌握不住。原本布满激情和热忱的我一下子就似乎掉到冰窟里。莫非这就是我工作的地方吗?!莫非这些就是我要护理的对象吗?!我薄弱的身躯甚至经不起他们蛮横的一个推撞,更谈不上如何开展我的护理工作了!这时我身旁的护士长看到我惊愕的表情轻轻一笑,似乎猜透了我的心思。她微笑着而不失严厉的对我说,精神病人不全都是这样,你看到

11、那些恢复期的病人了吗?他们和我们并没有明显的不一样,他们并没有那么可怕,只要你真心对待他们,细心呵护他们,等他们治愈后,会过上正常的生活,他们会感谢你所做的一切!护士长的一番话,让我动摇的心开头平稳了一些。 于是我开头了我在精神病科医院的工作。在同行前辈的言传身教帮忙下,我很快把握了精神科护理方法和技巧,每天也和其他护士一样组织病人打扑克、下棋、音疗、娱疗等活动;帮助生活懒散的病人洗脸刷牙,沐浴、穿衣服,给拒食病人喂饭,为卧床病人端送二便,分别给病人做心理护理,从而更加熟悉到精神科护理的重要性和特别性。 可实际的工作真是受了不少委屈,也正应了一位护理前辈的一句话,“精神病院的护士是久经精神病人

12、打骂过来的”说得很对。精神科护理的分分秒秒都潜在着一种危急,很多往事在我的记忆中留下了深刻的印象。 曾经,给躁狂病人执行护理和治疗,反被他踢了二脚,身上留下一大片淤斑; 曾经,给病人喂饭,却被他吐得满头满脸都是油腻的饭菜; 曾经,给病人喂药,却被他吐得满身满脸都是恶臭的痰液; 曾经,万赖安静的病房只有我单独上班,病房间或传来的病人凄厉的叫喊,令我毛骨耸然; 曾经,去查房的时候,被病人扔得满身粪便,或者遭到病人不应有的骚扰和侵袭; 我的工作很平凡,平凡得让人看不到,但是,“三分治疗,七分护理”,“医疗诚珍贵,护理价更高。”尤其是精神病护理。当我们为一位可能窒息而亡的患者解除呼吸道梗阻时;当我们帮

13、忙一位病人安稳入睡时;当我们开导一位有自杀意向的患者,使其重新扬起生命的风帆时;当一批批的病人病人康复出院,重新溶入社会时,我们体会到,平凡的我们有着不平凡的力气!那时,工作中的点滴成绩都会让我们感到由衷的喜悦。 我们精神科护士正是用自己无私的爱去换取社会的安静和稳定,去换取万家的欢快和幸福,我们用我们的爱暖和着精神病人的心,我们用我们平凡的工作,用我们热忱的双手,为精神病人撑起一片明媚的天空。美国前教育部长威廉贝内特曾说:“工作是需要我们用生命去做的事”。既然我选择了这个职业,选择了这个岗位,就必需承受它的全部,而不是仅仅只享受它所带来的好处和欢乐,更不要遗忘自己的责任。 “路漫漫其修远兮,

14、吾将上下而求索”,我决心为精神科护理事业奉献自己的一切。为精神病人撑起一片绚丽的晴空。让我的青春和生命在这里放光。 F132.cOm更多精选工作总结阅读 精神科护士个人工作总结范文 精神科护士个人工作总结范文 小编寄语:下面是小编为大家整理的精神科护士个人工作总结范文,供大家参考。 篇一 xx年,我以仔细负责的工作态度,发扬救死扶伤的革命精神,尽职尽责、踏踏实实做好护理工作,仔细地完成了工作任务。年终个人工作总结如下: 一、尽职尽责,搞好护理工作。 俗话说:“三分治疗,七分护理”,经过实践,我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中,我坚持着装干净大方,用语文明标准,态度和气,礼貌待患。严格

15、遵守医德标准和操作规程,仔细书写护理记录,千方百计削减病人的苦痛,安安全全做好自己的工作。无论是职工家属,还是地方患者,我都坚持视病人如亲人,做到态度好、话语亲、动作柔,急躁答复病人及其家属关于病情的询问,以及家庭治疗、保健方面的留意事项等,没有发生一起与病人的言语冲突,没有发生一起因效劳态度、效劳效率、效劳质量等问题引发的纠纷,受到病人及其家属的全都好评。 二、不断学习,提高思想业务水平。 在马上过去的一年里,我能够仔细学习党的方针路线政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了效劳态度,增加了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。并坚持自学

16、了相关的业务书籍,通过不停地学习新学问,更新自己的学问积存,较好地提高了自己的专业修养和业务力量,适应了不断提高的医疗专业进展的需要。 随着社会的进展进步,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步坚固树立“为病人效劳、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。 篇二 时间荏苒,一年的时间又过去了我来到医院工作已有4年多了,在护士长及科主任的正确领导下,在科室同事的亲密协作和支持下,我本着“以病人为中心”的临床效劳理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实做好护理工作,仔细地完成了本年的工作任务,并且在个人思想政治素养和业务工作力量都取得

17、了肯定的进步。 一、政治思想方面: 坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念适应新的护理模式,社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳病人奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为病人效劳。 二、业务方面: 在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度,听从科室领导的各项安排,仔细履行自己的岗位职责,完成各项护理操作,学会仔细对待每一件事情,在专心的同时更能细心的帮忙病人解决每一件事情,仔细接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人。仔细做好医疗文书的书写工作,仔细学习科室文件书写标准,仔细书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录,对于自己的工作,严格要求自己,三查七对,牢记

18、三基。 三、增加法律意识 仔细学习护士条例及其它法律法规,积极参于医院组织的学习班。意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增加,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足,这是人们对护理效劳提出更高、更新的需求,因而要丰富法律学问,增加安全爱护意识,懂法、用法,依法爱护自己。 在这4年多的护理工作中,我的体会是“三分治疗,七分护理”,于是我越来越能够感觉出 护理工作的重要性。于是在开展工作之前做好个人工作规划,有主次的先后准时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了

19、许多东西,也熬炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为人民的安康事业做出了应有的奉献。 固然,我身上还存在一些缺乏有待改良。比方,在学习上,有时仍有急躁的心情,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然根本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改良和提高的地方。在已经过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长的教育、指导、批判和帮忙,感谢同事们赐予的关怀和支持。回忆过去,有很多进步和提高,同时也存在一些缺乏;展望将来,应当发扬自身的优点与特长,克制缺乏。为了医院的

20、美妙明天而奉献自己的一份力气! 篇三 2023年是全国卫生系统连续深化改革的一年, 一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮忙和教导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的效劳宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了XX年护理规划90%以上,现将工作状况总结如下: 一、仔细落实各项规章制度 严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证 1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。 2、坚持了查对制度: (1)要求医嘱班班查对,每周护士长参与总核对1-2次,并有记录; (2)

21、护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理过失。 3、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。 4、 坚持床头交接-班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。 二、提高护士长治理水平 1、 坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核,并依据护士长订出的适合科室的年规划、季安排、月规划重点进展催促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结阅历,开展工作。 2、 坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出

22、相应的整改措施,向各护士长反应护理质控检查状况,并学习护士长治理相关资料。 3、每月对护理质量进展检查,并准时反应,不断提高护士长的治理水平。 4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进阅历,扩大学问面:5月底派三病区护士长参与了国际护理新进展学习班,学习完毕后,向全体护士进展了汇报。 三、加强护理人员医德医风建立 1、 连续落实护士行为标准,在日常工作中落实护士文明用语50句。 2、分别于6月份、11月份组织全体护士参与*宾馆、*宾馆的礼仪培训。3、连续开展安康教育,对住院病人发放满足度调查表,(定期或不定期测评)满足度调查结果均在95%以上,并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施,评

23、比出了最正确护士。 4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求赐予最大程度的满意。 5、对新安排的护士进展岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理根底学问、专科学问、护理技术操作考核,合格者赐予上岗。 四、提高护理人员业务素养 1、 对在职人员进展三基培训,并组织理论考试。 2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科学问,以提高专业学问。 3、 各科室每周晨间提问1-2次,内容为根底理论学问和骨科学问。 4、 “三八妇女节”进行了护理技术操作竞赛(无菌操作),并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分别赐予了嘉奖。 5、 12月初,护理部对全院护士分组进展了护

24、理技术操作考核: 病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。 6、 加强了危重病人的护理,坚持了床头交接-班制度和晨间护理。 7、 坚持了护理业务查房:每月轮番在三个病区进展了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进展了探讨,以到达提高业务素养的目的。 8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进展了岗前培训,内容为根底护理与专科护理学问,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课力量。 9、全院有5名护士参与护理大专自学考试,有3名护士参与护理大专函授。 五、加强了院内感染治理 1、 严格执行了院内治理领导小组制定的消毒隔离制度。 2、每个

25、科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培育,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进展二次空气培育,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。 3、 科室坚持了每月对治疗室、换药室进展紫外线消 毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进展除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进展监测。 4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能准时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查催促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400 消毒灵)拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进展了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。

26、 6、手术室严格执行了院染治理要求,无菌包内用了化学指示剂。 7、供给室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进展了定期定点监测。 六、护理人员较精彩的完成护理工作 1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人供应优质效劳的宗旨,深入开展了以病人为中心的安康教育,通过发放安康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟识把握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等学问。2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复学问外,还深入病房与病人谈心。 3 、全年共收治了住院病人2357个,留观125个,手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人供应了全程效劳,

27、包括护送病人去拍片,做B超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的效劳。 4、 全院护理人员撰写护理论文30篇,其中一篇参与了全国第三届骨科护理学术沟通,有3篇参与*地区学术沟通,有2篇参与当代护士其次十一次全国护理学术沟通。 七、存在问题: 1、 个别护士素养不高,无菌观念不强。 2、 整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠标准。 3、由于护理人员较少,根底护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的效劳,仅次于日常工作。 4、 病房治理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮忙,内强治理,外塑形象,在护理质量、职业道德建立上取得

28、了肯定成绩,但也存在肯定缺点,有待进一步改善。 医院护士个人年度工作总结范文 在院领导和护理部主任的领导下,在本科护士长的指导下,立足本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公。下面是小编为您整理的关于医院护士个人年度工作总结的相关资料,欢送阅读! 医院护士个人年度工作总结范文1 时间荏苒,20xx年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在这一年里,我在院领导、科主任和护士长的关怀与直接领导下及同事们的关怀与帮忙下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的效劳宗旨,刻苦钻研业务学问,努力提高理论学问和娴熟地把握了各项临床操作技能充分发挥岗位职能,,并以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则,

29、始终坚持高标准、严要求,始终把“安全第一”放在首位。较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作,在同志们的关怀、支持和帮忙下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,现工作总结如下: 一、在思想政治方面 积极拥护医院的各项方针和规章制度,以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满足度为标准,坚固树立团队精神。 二、积极学习各项新技术、新业务 作为一名外科护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻留意保持无菌观念,对待工作仔细负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重。为患者供应全方位优质效

30、劳。 三、工作中 积极进取,严格查对,严谨细致,杜绝过失事故的发生,在这一年的工作中我将克制自身的一切缺乏,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。 四、做好根底工作 我坚持严格要求自己,注意以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。我正确熟悉自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业,二是锤炼技能讲提高。经过一年的学习和熬炼,细心学习他人特长,改掉自己缺乏,并虚心向领导、工程师和同事请教,在不断学习和探究中使自己在技术上有所提高。 五、严于律已,不断加强作风建立 一年来我对自身严格要求

31、,始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则,始终把作风建立的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律标准自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心慎重,不断改良工作作风;坚持做到不利于班组事不做。与班组成员心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只盼望把全部工作圆满完成。 护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而骄傲. 在马上过去的一年里,要再次感谢院领导、科主任和护士长赐予的教育、指导、批判和帮忙,感谢同事们赐予的关怀和支持。回忆过去,有很多进步和提高,同时也存在一些缺乏;主要是学习、技术上还不够努力,和

32、有阅历的同事比拟还有肯定差距,在今后工作中,我肯定仔细总结阅历,克制缺乏,努力把工作做得更好。 在马上迎来的20xx年,我会连续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,肯定不要发生由于我的缘由而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到肯定负责,这才是一名救死扶伤的护士应当做的最起码的工作。 作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来鼓励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我信任我会做到为人类的护理事业作出自己应有的奉献! 医院护士个人年度工作总结范文2 xx年我的工作是在前台做导诊护士,前台导诊是一项特别有挑战性的工作,由于

33、各色各样的病人都有,询问的各种问题也千姿百态,有时令人啼笑皆非,我都能仔细急躁地向他们解答,病人满足的笑容是我们工作最大的动力。 我们的工作有询问、陪诊、送诊、沟通协调、为行动不便和住院病人做检查和免费供应轮椅、平车、发放各类报纸、安康教育宣传品、科室简介;这些事都很不起眼,但是做好了就能为患者供应极大的便利,使患者感到愉悦和欣慰,进而增加对医院的好感和信任,做不好就会影响到患者对医院的评价,进而破坏医院范文资讯网收集整理的的整体效劳形象。 工作时间长了,有人会对我们的工作不屑一顾,认为这个工作既没有技术含量也不制造经济效益,又琐碎又辛苦没长进,假如没有剧烈的事业心和责任感,我们的工作人员的激

34、情很简单被消磨在日复一日的平凡小事中,而激情是最珍贵的效劳特质,效劳失去了激情就像人类失去了灵魂。 一、树立新观念,提高了工作人员的职业责任感 1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸,我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”,患者来就诊,我们是接待员;患者来询问,我们是询问员;患者行动不便,我们是陪诊员;患者对其他科室效劳不满,我们是协调员,我们的最终目标就是千方百计满意患者的需求。用真心付出和真诚效劳开启患者心门,赢得患者信任。 2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活字典”。作为医院效劳的第一站,每天要接触年龄不同、性格各异的人,如何让这些形形色色需求各不一样

35、的人盼望而来,满足而归,是对我们工作人员学问才智,沟通沟通力量最大的考验,不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力气,还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。通过自己得体的言谈,广博的学问,满意患者的需求,赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。 二、通过各种培训,提高了工作人员的整体素养 提升效劳质量的关键,在于效劳人员素养的提高,但绝非一朝一夕之功,把握肯定的理论学问和专业技能,通过制定相关职责、制度、行为标准和专业培训、礼仪培训等,提高导诊人员的素养,使我们工作人员具备高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不行轻视的,是表达医院优质效劳的窗口,只有从这一高度去熟悉,才能主动

36、热忱帮忙前来就诊的患者。 三、对门诊区域进展科学的治理,制造了有序的就医环境 门诊病人就医心切,常造成不必要的拥挤和争吵,若处理不当,可导致秩序混乱。我们护士要富有怜悯心,把病人当成自己的朋友、亲人,理解和体谅疾病给病人带来的苦痛和苦恼,准时把握病人的心态和各种需求,急躁地解答他们的问题,同时还要保持头脑冷静,安定病人的急躁心情,正确做好疏导工作,按序就医,维护门诊秩序。另外,导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责,比方在看到有病人及家属吸烟或随地乱扔垃圾时,能大胆而有礼貌地赐予指正,让每位病人都能自觉遵守医院的有关规章制度,共同制造出一个宁静、有序、干净的就医环境。 总之“导诊”看似是一件比拟

37、轻松的工作,但要成为一名优秀的导诊员并不简单,不但要注意要仪表端正还要时时保持积极的心情,懂得肯定的沟通技巧及简洁的医学学问,更重要的是拥有一颗高度的怜悯心,想病人之所想,急病人之所急,理解病人,全心全意投入到工作中。通过每日晨会时间对全部导诊人员进展培训,好的表扬,错的批判,针对工作的缺乏持续改良,力求把导诊工作作到精益求精,这样才能真正为病人解决实际困难,同时也能对医院的社会效益和经济效益起到积极的推动作用。 医院护士个人年度工作总结 紧急与劳碌的20xx马上过去,回忆这一年的工作,有很多收获与体会,下面是小编为大家推举的医院护士个人年度工作总结,欢送阅读。 医院护士个人年度工作总结一 x

38、x县人民医院手术室是一个布满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的健壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘一切以病人为中心的宗旨,用自己的爱心、热心、诚意满意每一位手术病人的需求,努力争创社会满足、病人满足、自己满足,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的亲密协作支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、仔细实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。 一、打造科室文化,树立团队精神积极响应医院打造医院文化,树立团队精神的号召,科室坚持每月组织医护人员仔细学习医疗法律法规、医院各项规章制

39、度、承受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有争论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念,适应卫生改革、社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳人民奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民效劳。积极参与各项社会公益活动,为人民多办实事。组织科技、文化、卫生三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人屡次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。 二、以病人为中心,争创一流优质效劳在日常工作中,护理人员时刻牢记以病人为中心的效劳宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思索假设我是病人。积极推行年初规划的一对一全程效劳,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关

40、怀每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热忱迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,削减病人对生疏环境的恐惊,增加对手术治疗的信念。护士长常常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,准时解决。 三、标准整体护理,争创一流治理有好的治理是优质效劳的根底和前提,为了使治理更加标准化和专业化,我们坚持做到周周有规划、月月有小结。建立健全效劳目标,自觉承受病入及社会的监视。深入开展整体护理,积极发挥责任护士的主观能动性,特殊加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满足度调查等工作,从而大大增加了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更

41、加完善,屡次组织全体护士学习有关整体护理的相关学问及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无过失事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、治理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的治理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、燃烧,半年手术切口感染率0、5%。 四、提高护士素养、培育一流人才社会不断前进和进展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素养是科室进展的重要环节。努力培育一支文化素养高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不连续的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进展业务学习,每季进展

42、操作考核和三基理论考试,不仅如此,护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参与各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的七一汇演、512才艺表演和电脑打字竞赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为县优秀护士。我们信任,只有不断提高全体护士的文化素养、职业道德、专业技术,才能更好地效劳于社会,为社会做奉献。 五、工作业绩我们完成了多台大小手术,抢救多个危重病人,协作心胸外科实施了肺叶切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、TURp等新技术以及脊椎骨折RF内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体

43、植入术,均得到了他们的全都好评。随着护理条件,护理水平和效劳质量的提高,我科取得了双赢的佳绩。科室经济收入名列前茅,护理质量治理屡次获得全院第一。 成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已静静落下,在品尝胜利的同时,我们也应当糊涂地看到存在的缺乏:在治理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和安康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识冷淡;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在效劳态度、病人满足度上还明显缺乏。病人的需要是我们效劳的范围,病人的满足是我们效劳的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质效劳是永无止境的。我们将不断总结阅历、刻苦学习,使效劳更情

44、感化和人性化,为医院的效劳水平登上新台阶而不懈努力。 医院护士个人年度工作总结二 作为一名医院护士长,我学践科学进展观,用进展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在治理与效劳上下功夫、加强安全护理,加强护理安全治理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供应优质、安全有序的护理效劳。以病人为中心,提倡人性化效劳,加强护患沟通,提高病人满足度,避开护理纠纷。定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改良。一年来工作得到病人的确定与好评,现将2023年护士长工作总结如下: 一、加强护理安全治理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供应优质、安全有序的护理效劳。 1、不断强化

45、安全意识教育,发觉工作中的担心全因素时要准时提示,并提出整改措施,以院内外护理过失为实例组织争论学习借鉴,使护理人员充分熟悉护理过失因素新状况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。 3.加强重点时段的治理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士仔细学习新公布的gt;及gt;的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。 4、加强重点病儿的治理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时争论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。 6、对重点员工的治理,照实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进展法

46、律意识教育,提高他们的抗风险意识及力量,使学生明确只有在带教教师的指导或监视下才能对病人实施护理。同时指定有临床阅历、责任心强具有护师资格的护士做带教教师,培育学生的沟通技巧、临床操作技能等。 7、完善护理文件记录,削减安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题,标准护理文件记录,仔细执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、精确、准时、完整”,避开不标准的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要表达综合护理问题记录,又要表达专科病症的特别性,使护理文件标准化和标准化。 9、完善护理紧急风险预案,平常工作中留意培育护士的应急力量,对每项应急工作都要做回忆性评价,从中吸取阅历教训,提高护士对突发大事的反响力量。 二、以病人为中心,提倡人性化效劳,加强护患沟通,提高病人满足度,避开护理纠纷。 1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及安康教育。 2、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括安康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反响等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。 3、仔

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