主表福建师范大学教职工聘期考核表范例.docx

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1、主表福建师范大学教职工聘期考核表(范例)单位:XXXX学院姓名万顺性别男出生年月1972.6现聘岗位类别教师教师类型教学科研并重型现聘职称 (职务)教授任职起始年月2015. 12现任党政职务现聘工勤技能 等级聘期内专业技术岗位等级聘用情况(2017. 12. 31 2021. 12. 30)专业技术岗位等级聘任起止时间应完成积分实际完成积分四级2017. 122019. 1212133三级2019. 122021. 121628年度考 核结果年度2017-20182018-20192019-20202020-2021等级合格优秀合格优秀个人申明:本表、附表所填内容及提供佐证材料完全属实,如有

2、不实之处,愿承担一 切后果。本人签名: 年月日所在 单位 意见经审核,情况属实,聘期考核合格(合格/不合格)。是否存在闽师人(2017) 50号文中规定的解聘或低聘情况?是口否口如存在,请在此注明:同意续聘(续聘、低聘、调整岗位或解聘)。低聘(或调整岗位)至岗位级。单位负责人(签章):(公章)年 月 H业绩成果附表聘期内教学工作情况,超工作量积分3分学年本科生课程学时数研究生课程学时数教学综合测评成绩2017-20183160912018-201928012892019-202023312902020-20213892493平均学时数聘期内正式发表或出版的论著、教材、咨询报告、发明专利等成果,

3、积分合计80分题 目何年月何刊物发表、出版(国内期刊应注明 CN号及主办单位,国外期刊应注明ISSN号及 出版社,著作应注明ISBN号及出版社;获奖 应注明获奖时间、等次及授奖部门)排名,撰写字数(校A类、B类、 sen-4区及影响因子、EI应标 明为期刊或会议论文收录、CSSCK CSSCI 扩展版、CSCD、北 大核心等收录在此注明)积分1.XXXX2019. 3发表于XXX,CN: XX,主 办单位:XX独撰,全文约9600字, 校A类(理科) CSSCI核心期刊502. XXXX2020. 5XXX,ISSN: XX,出版社: XX第一作者(此文本校教师 共同作者3人,本人为该 文使用

4、人)全文约10600字,本人完 成约8500字SCI2区、EI期刊收录影响因子:7. 23303.4.聘期内承担科研教研项目,积分合计28.8分序 号项目 来源项目 类别项目名称经费(万元)项目 起止时间排名,共几 人参与积分1国家自然科 学基金重点 项目XXXXXXXX2017. 12020. 12主持,共5 人参与25. 72省自然科学 基金一般 项目XXXXXXXXX2020. 72022. 8第二,共4 人参与3. 1345678聘期内获奖情况,积分合计21分序 号获奖时间获奖名称获奖 等次颁奖机构排名,共几 人参与积分12019.12XXX 获省社科优秀成果奖二等奖XX省人民政府第一

5、,共2人212345填表说明(此页无须打印上交,表格中“说明”上交前请去掉):1 .岗位类别包含教师岗位、其他专技岗位、管理岗位、工勤技能岗位。2 .教师类型包含教学为主型、教学科研并重型、科研为主型和应用推广型,岗位类别为 教师岗位人员填写(辅导员除外)。3 .专业技术岗位等级指二至十三级中的某一级,聘期内有岗位调整的须分段填写,积分 分段计算。4 .低聘或调整岗位人员须明确低聘或调整的岗位类别和岗位职级。5 .超工作量积分须严格审核。原则上,教学工作量超出256学时/学年、且教学综合测评 高于85分的,每超出50学时可折计1分。6 .自2019年起,单篇论文中的第一作者(含共同)、通讯作者

6、(含共同)中有两位及以 上本校教师的,应自行商定,推荐确认其中1位本校教师为该论文唯一使用人,在我校 职务聘任和岗位聘用中使用。在2019年以来的职务聘任和岗位聘用工作中已被他人使用 过的论文,一律不能提交。该论文使用人填写福建师范大学教师共同作者发表论文使 用证明1份,由所有共同作者签属意见后夹于该论文中,同时以使用人命名文件,并将 使用证明电子版发送至。本次提交的论文涉及此项规定的,请提前做好沟通,确定涉及 论文的使用归属,并在作者排名位置详细说明。否则一切后果由申报人承担。说明参考 格式如下:(1)论文作者有且只有申报人一人:独立撰写(2)论文有多人参与撰写,申报人为论文第一作者/通讯作者:第一作者/通讯作者(此文无本校师生共同作者) 第一作者/通讯作者(此文共同作者为本校学生) 第一作者/通讯作者(此文本校教师共同作者?人,本人为该文使用人),这种才需要提 交使用证明。第一作者/通讯作者(此文本校教师共同作者?人,本人非该文使用人) 注:共同作者指共同第一或通讯作者7 .附表业绩成果栏目不足,可另外加页。

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