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1、 全国 2006 年 4 月高等教育自学考试现代管理学试题及答案 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 全国 2006 年 4 月高等教育自学考试 现代管理学试题 课程代码：00107 一、单项选择题（本大题共 30 小题，每小题 1 分，共 30 分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1马克斯 韦伯把对领袖人物的品格、信仰和智慧的崇拜为基础而形成的权威称为()A传统权威 B理想权威 C超凡权威 D合理合法权威 2与正式组织相比较而言，非正式组织在管理系统中主要发挥()A规范作用 B调控作
2、用 C主导作用 D辅助作用 3首先提出目标管理概念的学者是美国管理学家()A西蒙 B怀特 C杜拉克 D奥斯本 4“职工的工作态度与生产积极性，不仅取决于他们所获得报酬的绝对量，而且还取决于他们所获得报酬的相对量。”持这一基本观点的是()A权变理论 B期望理论 C公平理论 D强化理论 5下列关于维持与创新关系的表述，不正确的是()A创新是维持的逻辑延续 B创新是维持基础上的发展 C维持是为了实现创新的成果 D维持与创新是相辅相成的 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 6泰罗倡导的工资制度是()A计时工资制 B计件工资制 C差别计件工资制 D工资加利润分享制 7
3、管理过程学派的理论基础是()A科学管理理论 B一般管理理论 C管理组织理论 D人际关系理论 8下列选项中属于流动资产的是()A库存材料 B一般设备 C陈列品 D专用设备 9为完成某一特定任务而制定的计划是()A局部计划 B综合计划 C项目计划 D短期计划 10社会主义国家，一切管理道德行为的最高准则是()A国家利益 B集体利益 C部门利益 D组织利益 11管理者的道德心理、道德意志和道德品质的总和是()A管理道德 B管理人格 C管理规范 D管理方法 12建立在权威与服从关系基础上，表现为一种权力支配关系的管理手段是()A法律手段 B经济手段 C行政手段 D思想教育手段 精品好资料-如有侵权请联
4、系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 13管理是制造产品的劳动过程，它同生产力和生产活动相联系。这是指管理的()A政治属性 B管制属性 C阶级属性 D社会属性 14职能型组织结构形式的优点是实现了()A管理现代化 B管理专业化 C统一指挥 D统一领导 1520 世纪 60 年代由美国学者哥顿首创的一种决策方法是()A头脑风暴法 B列名小组法 C创造工程法 D提喻法 16按法约尔的观点，同一项工作或将要达到同一目标的全部活动只能归一个人负责，这是()A统一指挥的要求 B统一领导的要求 C统一政策的要求 D统一计划的要求 17为了提高劳动生产效率，就必须采取强制、监督、惩罚的方法。麦格雷
5、戈把这种理论称之为()A“X”理论 B“Y”理论 C超“Y”理论 D“Z”理论 l8财务管理中，支出管理的最基本内容是()A管好用好全部支出 B管好用好专项支出 C管好用好经常性支出 D管好用好特殊性支出 19通过管理提高效益需要一个时间过程，这表明管理学是一门()精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 A软科学 B硬科学 C应用性学科 D定量化学科 20作为一种管理方法，目标管理的局限性主要是()A导致形式主义 B挫伤工作积极性 C不利于自我控制 D诱发短期行为 21计划与决策的关系十分密切，通常认为()A计划是决策的灵魂 B决策是计划的灵魂 C决策是计划的具
6、体化 D决策是计划的落实 22指挥者的职位权力在指挥活动中体现出来的权威本质是()A现代权威 B人格权威 C技术权威 D法规权威 23管理系统中最活跃、最能动、最积极的因素是()A物财 B人员 C信息 D制度 24下列沟通方式中，沟通速度最快的是()A圆周式沟通 B轮式沟通 C链式沟通 D全通道沟通 25下列对人力资源特性的表述，不正确的是()A时效性 B能动性 C可替代性 D重复开发性 26为了克服企业管理中实际存在的信息延误现象，法约尔提出了()A例外原则 B跳板原则 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 C秩序原则 D统一原则 27与书面指挥方式相比较，
7、口头指挥的显著特点是()A严肃性 B规范性 C灵活性 D平等性 28利用网络图对工作进行细致安排，并对实际执行情况与计划进行对照而实现控制的技术被称作()A信息技术 B一般网络技术 C程序控制技术 D计划评审技术 29针对计划执行结果而进行的控制被称之为()A现场控制 B直接控制 C前馈控制 D反馈控制 30下列对传统管理模式的表述，正确的一句是()A鼓励广泛参与 B重视人的作用 C以事为中心 D强调环境因素 二、多项选择题（本大题共 5小题，每小题 2分，共 10 分）在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。31古典
8、管理理论主要包括()A科学管理理论 B一般管理理论 C人际关系理论 D行为科学理论 E管理组织理论 32受管理宽度和组织层次相互关系影响的组织结构是()A直式结构 B矩阵结构 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 C扁平结构 D直线结构 E职能结构 33布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为()A对利润的关心 B对环境的关心 C对人的关心 D对制度的关心 E对生产的关心 34下列控制方法中，属于传统控制方法的是()A视察 B报告 C统计资料 D预算控制 E数字化技术 35期望价值理论认为，要调动职工积极性，必须处理好的关系是()A职工与社会的关系 B绩效与奖励
9、的关系 C个人努力与绩效的关系 D个人目标与整体目标的关系 E奖励与满足个人需要的关系 三、简答题（本大题共 5 小题，每小题 6 分，共 30 分）36简述人本原则的内容。37简述管理协调的过程。38简述跨国管理发展的三个阶段。39简述思想教育手段的性质。40简述管理信息系统的工作原理。四、论述题（本大题共 3 小题，每小题 10 分，共 30 分）41试比较分析内部选聘与外部选聘的优劣。42结合实际试述决策在现代管理中的地位和作用。精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 43试述强化理论。精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除 精品好资料-如有侵权请联系网站删除