2023权威医师年度工作计划.doc

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1、2023权威医师年度工作方案2023权威医师年度工作方案。一、 加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。2023年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强三基三严培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告

2、制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,进步方案生育手术的质量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、 加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习三个代表和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,

3、对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、 加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风WWw.F132.坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,

4、做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、 深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性创造性。六、 加强医院财务管理,理顺财务关系今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度,进一步进步财务工作者的理论程度、业务才能、组织协调才能,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完好,装订整齐,建立科室收支明细帐。七、 设施设备的购置今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措

5、;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,进步辅助检查的准确率。由于旧城即将改造,今年我院将实在作好暂时迁院准备。八、 坚持两手抓,推进精神文明、政治文明和物质文明建立继续深化贯彻公民道德建立施行纲要推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。 完善医院管理制度,进步工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,进步离退休同志的政治和生活待遇,实在做好平安和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结稳定的良好

6、场面。【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读2023权威医师年度工作方案范文一、加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生质量是效益的根本。20xx年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强三基三严培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗

7、过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。二、加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健工作重点,继续加强孕产妇的系统管理和儿童的系统管理,全面普及新法接生,进步住院分娩率,减少产后出血,高褥热及新生儿破伤风,新生儿死亡率的发生,确保母子平安,促进母乳喂养,使四个月内婴儿纯母乳喂养率到达98%以上。今年我院将继续对辖区内1549岁育龄妇女分批进展普查普治,为广阔妇女做好生殖保健效劳。2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,进

8、步方案生育手术的质量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习三个代表和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工

9、作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立社区卫生效劳继续坚持以安康为中心,家庭为单位,社区为范围,要求为导向;继续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生效劳建立工作,实在做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、安康教育、方案生育技术的六位一体的基层卫生服四、加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、

10、深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性创造性。共2页,当前第1页12六、加强医院财务管理,理顺财务关系今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度,进一步进步财务工作者的理论程度、业务才能、组织协调才能,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完好,装订整齐,建立科室收支明细帐。七、设施设备的购置今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设

11、备,进步辅助检查的准确率。由于旧城即将改造,今年我院将实在作好暂时迁院准备。八、坚持两手抓,推进精神文明、政治文明和物质文明建立继续深化贯彻公民道德建立施行纲要推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。完善医院管理制度,进步工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,进步离退休同志的政治和生活待遇,实在做好平安和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结稳定的良好场面。共2页,当前第2页122023年权威医师年度工作方

12、案范文一、 加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。20xx年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强三基三严培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、

13、医疗事故的发生。二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,进步方案生育手术的质量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、 加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习三个代表和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好

14、各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、 加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、

15、深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性创造性。权威医师个人工作方案当药店店长跨出家门时,就意味着新的一天开场了,在保持心情愉快的同时,应提早20分钟到店。从职工进出口入店并向值勤人员出示“工作证或入店答应证”,然后亲自打出勤卡,同事们见面应互相问候“你好”。换上工作服的同时,别忘了将胸卡配带在左胸部,然后再一次检查自身的仪容仪表。要知道“人是永远没有第二次时机创造第一次印象的”,给顾客良好的接触印象也就意味着销售成功了一半。“一日之计在于晨”,

16、营业前的各项准备工作好与否,是做好一天接待效劳工作的根底。假如准备工作做得充分,就能保证营业期间忙而不乱,精力集中,进步工作效率。同时也能减少顾客等待的时间,防止发生过失和事故。所以药店店长们在上岗前应做好以下准备工作:参加工作例会例会的根本内容(1)早例会 汇报前一天的销售业绩以及重要信息反响;确定工作方案和工作重点;清点、准备当日宣传助销用品;朗读常用礼貌用语(根据各药店的不同规定)。(2)晚例会提交当日各项工作报表与临时促销活动报告,反响消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;店员表现的评估及分析p ,提出改良建议;承受企业上级主管的业务知识技能培训;朗读常用礼貌用语(根

17、据各药店的不同规定)。(3)周、月例会)提交各项工作报表与临时促销活动报告,反响消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;清点、申领下周(月)宣传助销用品;导购表现的互相评估及分析p ,提出改良建议;承受企业上级主管的业务知识技能培训;联谊活动。注:每日例会在药店当日值班的药店店长必须参加;每周、每月例会所有地区的药店店长必须参加。上述每日早、晚和每周、月例会的内容均属独立执行。2,检查、准备好药品(1)复点过夜药品。参加完工作例会后,药店店长上岗的第一件事,就是要根据药品平时的摆放规律对照药品帐目,将过夜药品进展过目清点和检查。不管实行正常出勤还是两班倒制,药店店长对隔夜后的药

18、品都要进展复点,以明确责任;对施行“货款合一”由药店店长经手货款的,要复点隔夜帐及备用金,做到心中有数。在复点药品和货款时,如发现疑问或问题,应及时处理。(2)补充药品。在复点药品的过程中,根据销售规律和市场变化,对款式品种缺少的或是货架出现数量缺乏的药品,要尽快补充,做到库有柜有。续补的数量要在考虑货架药品容量的根底上,尽量保证当天的销量。对于百货商场和超市的药店店长来说,还要尽可能地将同一品种、不同价格、不同产地的药品同时上柜,以利于顾客选购。3,检查药品标签。在复点的同时,药店店长要对药品价格进展逐个检查。对于附带价格标签的药品,应检查价签有无脱落、模糊不清、移放错位的情况。对有脱落现象

19、的要重新制作、有模糊不清的要及时更换、有错位现象的要及时纠正。要重点检查刚刚陈列于货架上的药品,确保标签与药品的货号、品名、产地、规格、单价完全相符。对于无附带价格标签的药品,要及时制作。药品价签应采用国家答应的正规价签,价签上应标明药品的名称、价格、质地、规格、功能、颜色和产地等项。对于需要做样品的药品,都要做到有货有价、货签到位、标签齐全、货价相符。4,销售辅助工具与助销用品的检查与准备。营业时销售工具和助销用品的准备,是营业前准备工作的一项重要内容,没有完备的工具和用品,要做好营业工作,进步效劳质量是不可能的。由于药店经营药品种类的不同,所需要的工具和助销用品也不能一概而论,现只将共性的

20、局部列出。销售工具有电视、录相机、录相带、信号和接线设备、产品手册、样品、计算机、计算器、备用金、发票、复写纸、销货卡、笔、包装纸、剪子、裁纸刀、绳子以及其它必备的辅助工具。助销用品有灯箱、pop、宣传品、促销品等等。药店店长要事先预备好必需物、必需量,放置在必要的场所;将必需物品名称和库存量制成容易理解的一览表;将工具与助销品放在固定的位置,并养成使用后归原位的习惯;随时留意工具与助销品是否完好,如有污损破裂现象,要及时更换。5,做好卖场与药品的清洁整理工作。在营业之前,药店店长首先要把营业场地清理干净,做到通道、货架、橱窗无杂物、无灰尘;其次在药品陈列时要做到“清洁整齐、陈列有序、美观大方

21、、便于选购”,将新产品或当日热销药品放在明显的位置,发现有问题的药品要及时剔除,按规定处理;再次要将顾客使用的试意见簿等擦拭干净,并放在适宜的位置;最后要将助销用品摆放整齐,如有破损和污损,需及时更换。此外,还要检查营业照明灯有无故障,如遇当日停电,要准备好其他照明光。6,充实药品知识。完成了上述工作之后,假如还未到营业时间,药店店长们那么可以利用这段空余时间,将自己的药品知识进展再补充、学习。营业中的辅助工作药店店长除了要做好营业前的各项准备工作以外,在营业的这段时间里,还有着许多辅助工作要去做。例如:缺货时的及时要货、调货;到货时的收货、拆包、验收;加货时的记帐;将药品整理并及时陈列到货架

22、上;变价时制作药品价签;卖货时及时销帐;交接班时货帐清点以及准备盘点等等。尤其是实行“货款合一”的药店,还有清点货款、办理解款等更为复杂的事宜。这些辅助工作都是由药店店长来承当的,倘假设能及时地做好这些辅助工作,便可以加快销售速度、进步效劳质量、防止过失事故、加强药店的经营管理。权威医师的个人工作方案当药店店长跨出家门时,就意味着新的一天开场了,在保持心情愉快的同时,应提早20分钟到店。从职工进出口入店并向值勤人员出示“工作证或入店答应证”,然后亲自打出勤卡,同事们见面应互相问候“你好”。换上工作服的同时,别忘了将胸卡配带在左胸部,然后再一次检查自身的仪容仪表。要知道“人是永远没有第二次时机创

23、造第一次印象的”,给顾客良好的接触印象也就意味着销售成功了一半。“一日之计在于晨”,营业前的各项准备工作好与否,是做好一天接待效劳工作的根底。假如准备工作做得充分,就能保证营业期间忙而不乱,精力集中,进步工作效率。同时也能减少顾客等待的时间,防止发生过失和事故。所以药店店长们在上岗前应做好以下准备工作:参加工作例会例会的根本内容(1)早例会 汇报前一天的销售业绩以及重要信息反响;确定工作方案和工作重点;清点、准备当日宣传助销用品;朗读常用礼貌用语(根据各药店的不同规定)。(2)晚例会提交当日各项工作报表与临时促销活动报告,反响消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;店员表现的评

24、估及分析p ,提出改良建议;承受企业上级主管的业务知识技能培训;朗读常用礼貌用语(根据各药店的不同规定)。(3)周、月例会)提交各项工作报表与临时促销活动报告,反响消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;清点、申领下周(月)宣传助销用品;导购表现的互相评估及分析p ,提出改良建议;承受企业上级主管的业务知识技能培训;联谊活动。注:每日例会在药店当日值班的药店店长必须参加;每周、每月例会所有地区的药店店长必须参加。上述每日早、晚和每周、月例会的内容均属独立执行。2,检查、准备好药品(1)复点过夜药品。参加完工作例会后,药店店长上岗的第一件事,就是要根据药品平时的摆放规律对照药品帐

25、目,将过夜药品进展过目清点和检查。不管实行正常出勤还是两班倒制,药店店长对隔夜后的药品都要进展复点,以明确责任;对施行“货款合一”由药店店长经手货款的,要复点隔夜帐及备用金,做到心中有数。在复点药品和货款时,如发现疑问或问题,应及时处理。(2)补充药品。在复点药品的过程中,根据销售规律和市场变化,对款式品种缺少的或是货架出现数量缺乏的药品,要尽快补充,做到库有柜有。续补的数量要在考虑货架药品容量的根底上,尽量保证当天的销量。对于百货商场和超市的药店店长来说,还要尽可能地将同一品种、不同价格、不同产地的药品同时上柜,以利于顾客选购。3,检查药品标签。在复点的同时,药店店长要对药品价格进展逐个检查

26、。对于附带价格标签的药品,应检查价签有无脱落、模糊不清、移放错位的情况。对有脱落现象的要重新制作、有模糊不清的要及时更换、有错位现象的要及时纠正。要重点检查刚刚陈列于货架上的药品,确保标签与药品的货号、品名、产地、规格、单价完全相符。对于无附带价格标签的药品,要及时制作。药品价签应采用国家答应的正规价签,价签上应标明药品的名称、价格、质地、规格、功能、颜色和产地等项。对于需要做样品的药品,都要做到有货有价、货签到位、标签齐全、货价相符。4,销售辅助工具与助销用品的检查与准备。营业时销售工具和助销用品的准备,是营业前准备工作的一项重要内容,没有完备的工具和用品,要做好营业工作,进步效劳质量是不可

27、能的。由于药店经营药品种类的不同,所需要的工具和助销用品也不能一概而论,现只将共性的局部列出。销售工具有电视、录相机、录相带、信号和接线设备、产品手册、样品、计算机、计算器、备用金、发票、复写纸、销货卡、笔、包装纸、剪子、裁纸刀、绳子以及其它必备的辅助工具。助销用品有灯箱、pop、宣传品、促销品等等。药店店长要事先预备好必需物、必需量,放置在必要的场所;将必需物品名称和库存量制成容易理解的一览表;将工具与助销品放在固定的位置,并养成使用后归原位的习惯;随时留意工具与助销品是否完好,如有污损破裂现象,要及时更换。5,做好卖场与药品的清洁整理工作。在营业之前,药店店长首先要把营业场地清理干净,做到

28、通道、货架、橱窗无杂物、无灰尘;其次在药品陈列时要做到“清洁整齐、陈列有序、美观大方、便于选购”,将新产品或当日热销药品放在明显的位置,发现有问题的药品要及时剔除,按规定处理;再次要将顾客使用的试意见簿等擦拭干净,并放在适宜的位置;最后要将助销用品摆放整齐,如有破损和污损,需及时更换。此外,还要检查营业照明灯有无故障,如遇当日停电,要准备好其他照明光。6,充实药品知识。完成了上述工作之后,假如还未到营业时间,药店店长们那么可以利用这段空余时间,将自己的药品知识进展再补充、学习。营业中的辅助工作药店店长除了要做好营业前的各项准备工作以外,在营业的这段时间里,还有着许多辅助工作要去做。例如:缺货时

29、的及时要货、调货;到货时的收货、拆包、验收;加货时的记帐;将药品整理并及时陈列到货架上;变价时制作药品价签;卖货时及时销帐;交接班时货帐清点以及准备盘点等等。尤其是实行“货款合一”的药店,还有清点货款、办理解款等更为复杂的事宜。这些辅助工作都是由药店店长来承当的,倘假设能及时地做好这些辅助工作,便可以加快销售速度、进步效劳质量、防止过失事故、加强药店的经营管理。医师年度工作方案一、 加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。2023年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强三基三严培训,加

30、强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格

31、执行手术常规,进步方案生育手术的质量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、 加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习三个代表和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1

32、520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、 加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立社区四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、 深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性创造性。六、 加强医院财务管理,

33、理顺财务关系今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度,进一步进步财务工作者的理论程度、业务才能、组织协调才能,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完好,装订整齐,建立科室收支明细帐。七、 设施设备的购置今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,进步辅助检查的准确率。由于旧城即将改造,今年我院将实在作好暂时迁院准备。八、 坚持两手抓,推进精神文明、政治文明和物质文明建立继续深化贯彻公民道德建立施行纲要推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文

34、明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。 完善医院管理制度,进步工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,进步离退休同志的政治和生活待遇,实在做好平安和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结稳定的良好场面。医师年度工作方案范文一、 加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。2023年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强“三基”“三严”培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,

35、树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进“放心药房”工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,进步方案生育手术的质

36、量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、 加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习“三个代表”和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随

37、时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、 加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立社区四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、 深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性创造性。六、 加强医院财务管理,理顺财务关系今年我院继续认真贯

38、彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度,进一步进步财务工作者的理论程度、业务才能、组织协调才能,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完好,装订整齐,建立科室收支明细帐。七、 设施设备的购置今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,进步辅助检查的准确率。由于旧城即将改造,今年我院将实在作好暂时迁院准备。八、 坚持两手抓,推进精神文明、政治文明和物质文明建立继续深化贯彻公民道德建立施行纲要推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立

39、,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。 完善医院管理制度,进步工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,进步离退休同志的政治和生活待遇,实在做好平安和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结稳定的良好场面。经典医师年度工作方案第一季度:1、与责任村村委主任、书记建立联络,确定公共卫生联络员,移交公共卫生联络员台帐,健全通畅责任村公共卫生信息管理联络渠道;2、熟悉责任村根本卫生情况和居民安康状况,掌握责任村常住人口数、季度出生人数、季度人数、儿童人数、60岁以上老年人数、慢病人数、孕产妇人数、流动人口数,重点是流动儿童

40、和孕产妇信息;3、根据卫生院公共卫生年度总体部署制订工作方案,按照责任医生台帐要求,标准填写责任医生台帐日志;掌握责任村60岁以上老年人群、慢病人群基数情况,高血压、糖尿病人分级管理,完成第一季度随访工作;4、完成责任村居民死亡原因调查报告、结核病人督导用药、新发精神病人的线索调查排查、从业人员信息搜集报告等工作;刊出春季传染病防治安康宣教黑板报一期,开展第13个世界防治结核病日宣传工作,发放外来建立者安康手册资料50份;5、3月底前上报公共卫生信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作。第二季度:1、常规工作:制定每月工作方案,完成结核病、精神病督导,完成居民死亡原因调查;每月上门效劳访视9

41、0户,完成第二季度重点人群的随访指导工作;每月根据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参加例会,及时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作;2、完成社区居民花名册填写,掌握参保人数,为开展农民安康体检工作打下根底;3、熟悉农民安康档案信息软件,完善家庭和个人安康档案信息数据,及时将随访信息记录入信息管理系统;4、完成责任村流动人口调查摸底,完成责任村从业人员调查摸底,完成查螺筛查工作;5、做好社区惠民政策宣传,配合做好一卡通的发卡工作;6、标准填写各类台帐表册,迎接公共卫生半年度考核;第三季度:1、常规工作:制定每月工作方案,完成结核病、精神病督导,完成居民

42、死亡原因调查;每月上门效劳访视90户,完成第三季度重点人群的随访指导工作;每月根据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参加例会,及时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作;2、根据半年度考核情况查漏补缺;3、完成责任村改水改厕工作,落实水质监测;4、配合完成中小学生安康体检。第四季度:1、常规工作:制定每月工作方案,完成结核病、精神病督导,完成居民死亡原因调查;每月上门效劳访视90户,完成第三季度重点人群的随访指导工作;每月根据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参加例会,及时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作;2、完

43、本钱年度责任医生全部工作,包括各类台帐表册,责任村家庭和个人档案建档率到达80%,重点人群建档率到达85%,慢病随访信息整理,安康档案信息化合格率80%以上,对各类信息进展汇总整理,做好年度工作总结,积极迎接卫生局考核评估。农民安康体检:根据中心卫生院总体部署,完成责任村农民安康体检工作,及时将体检结果信息归类整理反响,做好安康体检后续管理效劳,及时准确将体检信息和随访情况输入安康档案信息管理系统。医师年度工作方案模板一、 加强医政管理,进步医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。2023年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示

44、上墙,承受全院的监视,加强“三基”“三严”培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地进步医疗技术,完善自我;继续推进“放心药房”工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务程度,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健2、继续推进方案生育工作我院将继续贯彻施行中华人民共和国人口与方案生育法及

45、重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,进步方案生育手术的质量,减少结育手术并发症,严格制止出假手术、_明,做到方案生育宣传上墙效劳。3、 加强方案免疫工作,创立预防接种示范门诊继续深化学习“三个代表”和党的十六届六中全会精神,标准免疫接种门诊,进步方案免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进展仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行平安注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种

46、,防止接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的方便广阔父母和儿童。我们将不断进步效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。4、 加强传染病的预防管理三、强化社区卫生效劳建立四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。五、 深化人事制度和分配制度改革今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工

47、资制,调动全院的积极性创造性。六、 加强医院财务管理,理顺财务关系今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度,进一步进步财务工作者的理论程度、业务才能、组织协调才能,做到科室核算及时准确,会计科目准确、数字真实、凭证完好,装订整齐,建立科室收支明细帐。七、 设施设备的购置今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,进步辅助检查的准确率。由于旧城即将改造,今年我院将实在作好暂时迁院准备。八、 坚持两手抓,推进精神文明、政治文明和物质文明建立继续深化贯彻公民道德建立施行纲要推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。 完善医院管理制度,进步工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,进步离退休同志的政治和生活待遇,实在做好平安和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结稳定的良好场面。2023权威医师年度工作方案内容,我们还为您精心挑选了关于2023工作方案的优质专题,:医师年度工作方案第 32 页 共 32 页

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