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1、2023年卫生系统工作方案2023年卫生系统工作方案。1、引进高层次临床医疗技术人才，全年方案引进35人来我院。 2、完善XX年全院用人方案，按照科室用人需求参加各医学高等院校毕业生交流会，招聘我院需求卫生技术人才。 3、开展收入分配核查，做好施行绩效工资工作。 4、做好XX年我院专业技术人员考试、工人等级考试、职称英语、经济师等各种考务工作。 5、认真做好市委组织部开展的卫生系统北京市属医疗单位中层科级干部备案方法工作。 6、积极配合我院展开的三级甲等医院复评工作，做好人力资配置工作。 7、继续做好岗位设置工作。 8、办理XX年离退休人员手续，做好新进来院人员社会保险等各项手续的办理。 9、
2、完善人事管理制度，建立引人、用人长效机制，与全院职工签订劳动合同。 10、继续做好各种统计、报表工作和日常性工作。 11、完成领导交办的其他工作。 人事科 卫生系统2023年党建工作方案工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。为了全面贯彻落实中国第十x大会议精神和实在加强卫生系统的党建工作，不断增强卫生系统党的工作的活力与活力，更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和广阔党员先锋模范作用，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面
3、贯彻落实科学开展观，按照县委、市卫生局党委和县直党工委的部署要求，围绕全局，围绕履职，围绕作用，围绕形象，落实“党要管党，从严治党”的方针，进一步表达党的先进性，增强政治责任感，以求真务实和改革创新的精神，推动卫生系统的有效履职，促进经济开展、政治建立、文化建立、社会建立的协调开展，为构建社会和-谐社会发挥党员干部的积极作用。高举中国特色社会伟大旗帜为夺取全面建立小康社会新成功而奋斗。一、认真开展卫生系统机关党的建立“三级联创”活动。按照县委和南平市卫生局党委的关于关于认真开展党建工作“三级联创”活动的意见的文件精神，卫生系统的党组织根本到达“六个好”标准，届满考核评价达良好以上，卫生系统的六
4、个党支部根本到达“五个好”标准，努力创立“先进党支部”。创立党建工作先进单位活动目的要求“六个好”：党支部领导班子好、党员干_伍好、基层组织建立好、机关作风形象好、单位履职业绩好、工作机制运行好。“五个好“的党支部标准：建立好的领导班子、培养好的党员队伍、建立好的党建制度、形成好的思想作风、创造好的工作业绩。各党支部要指定一名领导负责，并选派一名政治素质好、有较强组织才能的同志担任联络员，负责承办详细工作，建立党建工作责任制与“三级联创”责任制相结合，并互相衔接，党委成员按照分工挂点认真抓好所挂党支部的党建“三级联创”工作。各党支部书记要做好工作，继续发挥卫生系统的书记联席会交流创立工作、研究
5、有关问题的作用，党委将组织定期对所属党支部进展联创工作情况督查，督查情况采取一定形式进展通报，督查工作一般每半年一次，及时总结经历，表彰先进典型，批评帮助后进，在督查中发现问题及时解决。各单位党支部主要负责人是直接责任人，要增强政治责任感，并积极为创立活动提供必要的工作条件和经费保障，严密结合本部门、本系统、本单位实际，认真制定方案，细化创立目的，组织全体党员干部开展各具特色的争创活动，力求“三级联创”活动有效展开，确保这项活动稳步推进，获得实效。二、抓好领导干部教育、监视和廉洁自律。党建工作要坚持深化贯彻落实党的第十七大精神和以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学开展观。发扬党的
6、荣耀传统和优良作风，根据新形势、新任务的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风及干部生活作风建立，弘扬新风正气，抵抗歪风邪气，着力解决突出问题，努力实现领导干部作风的进一步转变，为全面建立小康，构建社会和-谐社会，提供有力保障。各党支部的党员干部要做好以下工作：一是要勤奋学习，学以致用，结实树立终身学习的思想，组织学或自学党的道路方针政策，学习中国章程、中国党内监视条例、中华人民共和国公务员法，学习业务知识，支部组织学习一年不能少于两次，把学习的体会和成果转化为全面建立小康。二是要心系群众，效劳人民，结实树立马克思的群众观点，始终坚持党的群众道路，时刻摆正自己和人民群众的位置，在思想
7、感情上贴近人民群众，下大力气解决好群众反映强烈的突出问题，下大力气做好关心困难群众消费生活的工作，多办顺民-意，化解民忧，为民谋利的实事。继续抓好政风行风工作，将医德医风融入医院管理制度，选好行评监视员，开好行评会，广泛征求意见，真正把行评监视员用在刀刃上。三是要顾全大局，要进一步深化和稳固政务、院务公开工作，进一步解决群众看病难、看病贵的问题，构建和-谐的医患关系和干群关系，保障病人和社会的知情权、选择权、监视权，维护人民群众的根本利益。各医疗机构要建立健全医院内部决策、人事、分配、奖惩、财务、采购等事项的公开制度，把这项工作与落实先进性教育成果相结合，与落实党风廉政建立、行风建立相结合，与
8、全面落实开展观，逐步解决看病难、看病贵问题，构建和-谐社会相结合，努力使政务公开、院务公开的各项详细工作落到实处。为创立“平安顺昌”建立做好根底性工作，确保平安创立竞赛活动获得实效。四是要严格执行和维护党的纪律，继续做好治理商业贿赂工作，催促党的各级组织和广阔党员、干部实在遵守党章和党内法规，坚决反对有令不行、有禁不止，维护党的团结统一。要认真做好协助党委加强党风建立和组织协调反腐-败工作，既要坚决惩治腐-败，又要预防腐-败，既要实在纠正不正之风，又要重视解决苗头性、倾向性问题，既要履行自己的职责，又要发挥其他部门作用，努力形成反腐倡廉的整体合力。各支部班子成员要严格要求自己，敢抓敢管，加强纪
9、律约束，认真执行民-主集中制的各项规定，自觉承受党组织、人民群众和社会各界的监视，加强学习，进步素质，更好地履行职责。五是围绕中心，效劳大局，不断推进党的建立，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，要紧紧围绕党建目的责任制开展各项工作，自觉把党的工作放在促进卫惹事业开展的大局中，创造性地做好机关党建工作，要结实树立以人为本的思想，做好新老党员思想工作，关心他们，保护他们，实在解决好干部职工普遍关心的突出问题，进一步融洽机关党群、干群关系，努力营造心齐、气顺、风正的和-谐机关环境，建立健全保持员先进性的长效机制，真正把党的基层组织建立成为人民群众信任的拥护的、认真贯彻执行党的道路方针、政策的坚强战
10、斗堡垒。三、扎实推进群团工作协调开展群团组织是中国领导的群众组织，是党联络群众的桥梁和纽带，维护职工的合法利益和民-主权利。以人为本建立和-谐劳动关系，以人为本建立和-谐干群关系，以人为本建立和-谐社会关系。和-谐也是消费力，在构建社会和-谐社会的伟大理论中，在建立和-谐卫生系统和-谐医患的关系的理论中，群团组织将有更大的作为：一是教育卫生系统工作人员及全体医务人员进步思想道德素质和科学文化素质，突出根本职能，坚持根本机制，参加根本建立，发挥群团组织“维护、建立、参与、教育”四项社会职能，在促进卫惹事业开展，创造和-谐医院发挥应有作用。二是要维护职工的“教育权、知情权、生命权”，主动配合抓好行
11、风评议和平安顺昌等各项活动，特别是卫生人员要有组织地开展学习政治、法律、文化、科学、管理、技术等“六学”活动，不断进步卫生工作人员的素质，早日实现医患关系进入和-谐。要把广阔职工最关心、最切身的利益问题作为重点认真研究，积极反映，催促解决。三是要做好群团组织及职工的思想政治工作，要及时掌握工作人员和医务工作者的思想动态，畅通信息沟通渠道，反映职工的要求，理顺情绪，化解矛盾，认真贯彻中央关于“主动_、依法_、科学_”的要求，真正成为党和政府联络职工的桥梁和纽带。卫生局党委通过群团组织这一载体，积极参与机关行政事务的民-主管理和民-主监视，促进党风廉政建立和行风评议，推进机关效能建立和精神文明建立
12、，形成“党建带工建、工建效劳党建、党工共建”的工作路子。四、建立党建目的管理责任制局党委将卫生系统的实际情况制定施行方案，责任制按照千分制的标准计算考评。县卫生系统工作方案2023年，xx县卫生系统干部职工要深化学习理论科学开展观，贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，xx县委、县政府的中心工作，突出抓好农村卫生、社区卫生、公共卫生三大重点，实在加强医疗卫活力构效劳才能建立，扎实开展疾病预防控制、妇幼卫生、卫生监视执法、新型农村合作医疗等工作，努力为构建和谐社会做出应有的奉献，xx县卫惹事业全面协调可持续开展。一、实在做好农村卫生工作加强农村三级卫生效劳网络建立，xx省政府关于进一步加
13、快乡镇卫生院改革与开展的意见，突出乡镇卫生院的骨干地位，制定并认真施行乡镇卫生院加强建立规划，实在加强根底设施建立和根本诊疗设备装备，进一步进步乡镇卫生院综合效劳才能。在做好根本医疗的同时，确保公共卫生职责的落实。加强农村卫生人才队伍建立，着力解决日益严峻的乡镇卫生院人才断层、人员缺乏的问题。保障公益性运行机制在农村卫生工作中的落实。完成核岗定编工作，合理配置人才资。同时加大农村卫技人员的培训力度，xx省卫生厅“选派千名医师帮扶山区乡镇卫生院”为民办实事工程，努力进步乡镇卫生院的业务程度和效劳才能。强化乡镇卫生院绩效管理。xx县卫生局会计核算中心，进步财务管理和会计核算程度。加强乡镇卫生院收支
14、两条线管理方法，完善乡镇卫生院院长考核方法和卫技人员岗位鼓励机制，充分调动干部职工积极性，促进卫生院良性开展。健全并落实医院规章制度和人员岗位责任制，进一步标准和完善医疗文书，加强对卫技人员的培训和进修，不断进步医疗质量，确保医疗平安。建立健全乡镇卫生院乡村医生管理站。开展乡村医生再注册和乡村医生执业证书换发工作，继续做好乡村医生标准化培训。落实好乡村医生责任目的考评和津贴发放。加强村卫生室标准化管理，健全各种规章制度，做到诊疗有登记、开药有处方、收费有凭据、防保有卡册、疫情有报告，向农民提供平安、价廉的根本医疗卫生效劳。完善新型农村合作医疗管理运行机制。稳固和进步农民参合率，争取95%以上农
15、民参加。继续完善补偿方案，进一步标准门诊统筹补偿。强化基金管理，确保新农合基金平安封闭运行。加强对新农合定点医疗机构的监管，各医疗机构严格执行药品和诊疗工程目录，实行目录范围外的医药费用比例限额管理，乡镇卫生院严禁使用根本用药目录外药品。加强经办机构的建立，xx市xx省级数据交换平台，方便群众办理补偿手续。不断进步新型农村合作医疗的效劳程度，全面落实好新农合惠民政策。二、提升公共卫生效劳程度贯彻落实预防为主的方针，进一步完善重大疾病防控体系和突发公共卫惹事件应急机制，加强卫生应急队伍建立。(一)扎实开展疾病预防控制工作。加强传染病防治工作，认真抓好艾滋病、人禽流感、_、鼠疫、肝炎、麻疹、手足口
16、病等疾病预防控制。xx县甲、乙类传染病发病率要控制在*市平均程度内。加强方案免疫门诊标准化管理，进步免疫接种质量和方案免疫覆盖率。认真施行结核病控制工程，进步病人发现率和治愈率。开展职业病防治管理，有效控制职业危害因素。采取综合防治措施，实在加强对碘缺乏病、麻风病等地方病、慢性病的防治力度。加强安康教育，加大对严重危害群众安康和社会开展的重大疾病的干预力度，进步精神卫生效劳才能和程度。(二)加强卫生监视执法工作。探究建立农村卫生监视运行形式，完善、细化行政处分自由裁量的规定和细那么。大力开展公共场所、学校卫生、安康相关产品、xx市场等卫生综合执法监视。严格医疗机构、人员和技术的准入制度，严厉打
17、击和取缔非法行医、无证消费经营等危害公共卫生的违法行为，实在维护广阔人民群众的生命平安和安康权益。进一步加强医院感染管理，有效预防和控制医院感染，进步医疗质量，保证医疗平安。加强医疗废物的平安管理，防止疾病传播，保护环境，保障人体安康。加强职业卫生工作，做好学校传染病预防控制工作，防止群体性疾病的发生和流行。宣传贯彻献血法和xx省公民献血条例，推动无偿献血，完成*市下达的无偿献血任务，确保临床用血的质量与平安。(三)加强妇幼卫生保健工作。xx县级医院和乡镇卫生院产、儿科建立，开展新生儿疾病筛查工作，努力进步住院分娩率，有效降低出生缺陷发生率。加强孕产妇、儿童保健系统管理，进一步降低孕产妇和婴儿
18、死亡率。加强儿童救治系统建立和落实最低生活保障妇女常见病免费普查为民办实事工程。继续抓好打击非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠专项治理工作。加大免费婚检惠民政策的宣传力度，不断进步婚检率，进步婚检质量，扩大产前筛查的覆盖面，推动产前诊断技术网络工程建立，标准筛查工作，进步出生人口素质。(四)大力开展爱国卫生运动。进一步推进以改水改厕为重点的农村环境卫生整治工作，促进社会新农村建立和卫生防病工作。深化卫生创立活动，加强卫生村、镇建立，开展安康知识宣传，加强病媒生物控制工作，全面进步居民的保健意识和安康程度，xx县。三、大力开展社区卫生建立xx省、市文件精神以及*县社区卫生效劳建立与开展规划，以城
19、区社区卫生效劳中心建立为重点，加快落实社区卫生效劳相关配套政策，建立健全以社区卫生效劳中心(站)为主体的社区卫生效劳网络。xx县中医院技术力量，重点建好双溪街道社区卫生效劳中心，xx县各乡镇社区卫生效劳建立。开展社区医生进家庭工作，建立居民安康档案。加快全科医生培训步伐，加强社区卫生人员队伍培训。四、加强医疗质量和平安监管。一是继续深化开展医院管理年活动。加强医疗效劳管理，持续改良医疗质量。以进步医疗技术程度和效劳质量为抓手，牢牢把握效劳、技术、平安、费用四个工作重点，促进医疗程度和效劳质量的进一步提升，构建和谐的医患关系。加强对医疗效劳的管理监视，采取有效措施，促进临床合理检查、合理用药、合
20、理治疗，控制医药费用增长，实在减轻群众经济负担。继续贯彻落实抗菌药物临床应用指导原那么和处方管理方法，加强临床合理用药指导。探究建立医疗风险预警机制。贯彻落实关于全面推行医院院务公开的指导意见，进一步推动医疗机构信息公开，方便社会监视。贯彻落实医疗广告管理方法，标准医疗广告的审查，促进医疗机构依法进展广告。xx县域医疗_规划。严格医疗机构准入，加强校验管理。按照整合资，优势互补的原那么，对城区现有卫生资进展合理规划，突出各自特色，加强优势，限度地进步卫生资效益，限度满足群众根本医疗需求。统筹安排，推进城区卫生资配置构造的战略性调整，规划建立富洲新区医疗机构，xx县医院搬迁前期工作。三是做好重大
21、传染病和突发公共卫惹事件的医疗救治工作。继续做好艾滋病、人禽流感、非典和其他重大传染病的医疗救治准备工作;建立管理制度，加快队伍建立，不断进步院前急救应急反响才能和医疗救治程度。四是加强血液管理。落实医疗机构临床用血管理方法和xx省临床用血储存、配送管理方法(试行)，保证临床用血需要，防止血液浪费，保证用血平安。五是深化开展创立“平安医院”活动。加强医护人员“三基”技能的培训，举办“三基三严”技能竞赛，完善相关制度和预案，标准技术效劳，确保医疗平安，减少医疗纠纷，构建和谐医患关系，不断优化医务人员执业环境。xx县级医疗机构的龙头作用。以等级医院评审为契机，加快提升医院技术程度和综合实力，建立健
22、全医院管理长效机制，实现医院全面协调和可持续开展。七是积极扶持中医院工作，打造中医专科、专病品牌。五、深化开展卫生系统党建和精神文明工作实在加强基层党组织建立，创新党建工作载体，丰富党建活动内容。积极开展创文明单位、文明行业的各项活动，加大民主评议政风行风力度，加强医德医风教育，进步医务人员队伍的整体素质。继续纠正医药购销和医疗效劳中的不正之风，进一步强化职业道德、职业纪律、职业责任教育，真正树立以“病人为中心”的效劳理念，努力构建和谐的卫生开展环境。卫生系统工作方案范文1、引进高层次临床医疗技术人才，全年方案引进35人来我院。2、完善XX年全院用人方案，按照科室用人需求参加各医学高等院校毕业
23、生交流会，招聘我院需求卫生技术人才。3、开展收入分配核查，做好施行绩效工资工作。4、做好XX年我院专业技术人员考试、工人等级考试、职称英语、经济师等各种考务工作。5、认真做好市委组织部开展的卫生系统北京市属医疗单位中层科级干部备案方法工作。6、积极配合我院展开的三级甲等医院复评工作，做好人力资配置工作。7、继续做好岗位设置工作。8、办理XX年离退休人员手续，做好新进来院人员社会保险等各项手续的办理。9、完善人事管理制度，建立引人、用人长效机制，与全院职工签订劳动合同。10、继续做好各种统计、报表工作和日常性工作。11、完成领导交办的其他工作。卫生系统“创争”工作方案卫生系统“创争”工作方案卫生
24、系统“创争”工作方案卫生系统“创争”工作方案随着社会的进步和开展，学习型企业的创立显得非常紧迫和重要。创立学习型企业是适应市场经济和信息时代要求，提升个人和企业的学习力与创造力，增强企业综合竞争力的重要举措，也是职工自身生存与开展的迫切要求。根据党的十六大提出的“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面开展”和集团公司党委文件精神，为在集团公司卫生系统有步骤、有内容的开展“创争”活动，全面进步医务人员整体素质，推动医疗卫惹事业可持续开展，结合卫生系统实际情况制定创立学习型行业的方案。一、指导思想和总体目的以党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指导，坚持解放思想，与时俱进的原那么；
25、联络实际，学以致用的原那么；团队学习，全员参与的原那么；继承创新，敢于超越的原那么；推动管理，追求长效的原那么。以职业教育和读书自学为根本形式，把“创争”活动同卫生行业的各项工作结合起来，互相促进，互相进步，通过开展全员学习、终身学习，不断进步职工素质，为把公司医疗卫消费业做大、做强提供精神动力和智力支持。二、活动内容、加强职工思想道德教育，进步职工思想政治素质。认真学习_理论和“三个代表”重要思想，以“医务人员的行为标准”等为主要教材，对职工进展公民道德普及教育，用“爱岗敬业、老实守信、办事公正、效劳群众、奉献社会”的根本职业道德标准职工的行为。引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观。、把
26、创立学习型企业与医疗卫生工作的实际结合起来，自上而下，循序渐进，培养一批会管理、，懂经营的复合型管理人员、专业技术带头人。加强对现有管理、技术人员的教育培训，有方案输送局部骨干到高等学校深造，掌握新知识，开阔新视野，增长新本领。鼓励职工自学成材，提倡一专多能。要不拘一格选用人材，让想干事、会干事、干成事的人有时机、有舞台、有地位。建立和完善有效地鼓励创新机制。、将“创争”活动与当前卫生体制改革相结合。在现有的人、财、物都相对固定的状态下，要使职工改变原有的思维形式，从思想观念、精神状态到工作方法实现变革，形成能上能下，能进能出，收入能增能减的劳动人事分配机制，激发职工的危机感，营造尊重知识、尊
27、重人才的浓重气氛，使学习变成全体职工的自主行为，通过职工个体素质的进步，实现卫生行业职工整体素质的进步。、围绕精神文明建立各项要求，继续开展优质效劳活动。把“创争”与医德医风建立和优质效劳结合起来，开展“以病人为中心”为主题的医疗效劳。狠刹医务人员收受“红包”、“回扣”、“促销费”等在医疗工作中存在的不正之风。利用各种宣传教育形式，在职工中树立市场意识、平安意识、竞争意识、效劳意识。到达内强职工素质、外树行业形象的目的。、建立群众性的文化阵地。配置一批职工文化设施，建立职工阅览室、活动室，组织形式多样的群众性文体娱乐活动。进步职工的文化生活质量，扩大文化工作阵地，营建一个良好的学习气氛。、在职
28、工中广泛倡导全员教育、素质教育、终身教育等全新教育理念。按照以点带面，循序渐进，整体推进的原那么，将学习内容贯穿到年度职工教育培训方案中，实在促进公司卫生系统“创争”活动的有序开展。三、保证措施、加强领导，建立健全组织机构。创立学习型企业，是一项长期的战略任务。卫生系统的各级领导要充分认识到创立学习型企业的必要性和重要性，做到率先垂范带头学习，既做医院经营的指挥者，又做教育培训的组织者和指导者。各单位由主要领导挂帅，其他领导共同负责，制定长远规划和年度方案。结合医疗卫生工作的特点，创造性地学习、借鉴和应用成功经历，着力进步职工的整体素质。、充分利用活动室、学习室、图书室、板报、橱窗、职工学校等
29、教育资，采取内容丰富形式多样的教育方式，寓教于乐，在参与中受教育，增长知识。进一步调动广阔职工参与的主动性和积极性，增强职工的凝聚力和向心力。、建立和完善鼓励机制。开展“创立学习型医院、科室，争当知识化职工”的活动。对自学成才的职工要表扬奖励。建立起培训、考核、使用、待遇相配套的政策以调动职工学习积极性。要将职工学习纳入日常管理渠道，定期检查评比，奖优罚差，使学习真正成为职工生活和工作的根本需要。把“创争”活动情况作为对医院、科室和个人年度考核和年终评比的重要根据。、把培训教育工作同科研、经营、管理融为一体。在安排、检查、总结科研、经营、管理工作的同时，安排、检查、总结职工的培训教育工作。、加
30、强迫度建立，使教育逐步走向标准化、法制化。领导干部要进一步进步法制意识，要依法办教。建立起与现代企业制度相配套的教育培训制度。主要包括：“岗前培训 卫生系统“创争”工作方案第2页制度”、“继续教育制度”、“职工的培训、考核、使用、待遇一体化制度”、“岗位培训制度”、“持证上岗制度”、“教育奖惩制度”等。只有使教育逐步走上标准化、标准化、制度化的轨道，才能使创立学习型企业的活动顺利展开，持之以恒。、扎实稳定地开展创立，制定不同层次的创立目的，层层开展。以领导班子、团队学习为重点，逐步总结经历，进步学习效果，长期坚持，扎实推进。、对公司内的典型经历通过各种交流方式获得共享，对公司外部，要通过请进来
31、，送出去的方法，借鉴先进的经历，促进公司医疗卫生系统更好地开展“创争”活动。卫生系统创争工作方案随着社会的进步和开展，学习型企业的创立显得非常紧迫和重要。创立学习型企业是适应市场经济和信息时代要求，提升个人和企业的学习力与创造力，增强企业综合竞争力的重要举措，也是职工自身生存与开展的迫切要求。根据党的十六大提出的形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面开展和集团公司党委文件精神，为在集团公司卫生系统有步骤、有内容的开展创争活动，全面进步医务人员整体素质，推动医疗卫惹事业可持续开展，结合卫生系统实际情况制定创立学习型行业的方案。一、指导思想和总体目的 以党的十六大精神和三个代表重要思想为
32、指导，坚持解放思想，与时俱进的原那么;联络实际，学以致用的原那么;团队学习，全员参与的原那么;继承创新，敢于超越的原那么;推动管理，追求长效的原那么。以职业教育和读书自学为根本形式，把创争活动同卫生行业的各项工作结合起来，互相促进，互相进步，通过开展全员学习、终身学习，不断进步职工素质，为把公司医疗卫消费业做大、做强提供精神动力和智力支持。二、活动内容1、加强职工思想道德教育，进步职工思想政治素质。认真学习_理论和三个代表重要思想，以医务人员的行为标准等为主要教材，对职工进展公民道德普及教育，用爱岗敬业、老实守信、办事公正、效劳群众、奉献社会的根本职业道德标准职工的行为。引导职工树立正确的世界
33、观、人生观和价值观。2、把创立学习型企业与医疗卫生工作的实际结合起来，自上而下，循序渐进，培养一批会管理、，懂经营的复合型管理人员、专业技术带头人。加强对现有管理、技术人员的教育培训，有方案输送局部骨干到高等学校深造，掌握新知识，开阔新视野，增长新本领。鼓励职工自学成材，提倡一专多能。要不拘一格选用人材，让想干事、会干事、干成事的人有时机、有舞台、有地位。建立和完善有效地鼓励创新机制。3、将创争活动与当前卫生体制改革相结合。在现有的人、财、物都相对固定的状态下，要使职工改变原有的思维形式，从思想观念、精神状态到工作方法实现变革，形成能上能下，能进能出，收入能增能减的劳动人事分配机制，激发职工的
34、危机感，营造尊重知识、尊重人才的浓重气氛，使学习变成全体职工的自主行为，通过职工个体素质的进步，实现卫生行业职工整体素质的进步。4、围绕精神文明建立各项要求，继续开展优质效劳活动。把创争与医德医风建立和优质效劳结合起来，开展以病人为中心为主题的医疗效劳。狠刹医务人员收受红包、回扣、促销费等在医疗工作中存在的不正之风。利用各种宣传教育形式，在职工中树立市场意识、平安意识、竞争意识、效劳意识。到达内强职工素质、外树行业形象的目的。5、建立群众性的文化阵地。配置一批职工文化设施，建立职工阅览室、活动室，组织形式多样的群众性文体娱乐活动。进步职工的文化生活质量，扩大文化工作阵地，营建一个良好的学习气氛
35、。6、在职工中广泛倡导全员教育、素质教育、终身教育等全新教育理念。按照以点带面，循序渐进，整体推进的原那么，将学习内容贯穿到年度职工教育培训方案中，实在促进公司卫生系统创争活动的有序开展。三、保证措施1、加强领导，建立健全组织机构。创立学习型企业，是一项长期的战略任务。卫生系统的各级领导要充分认识到创立学习型企业的必要性和重要性，做到率先垂范带头学习，既做医院经营的指挥者，又做教育培训的组织者和指导者。各单位由主要领导挂帅，其他领导共同负责，制定长远规划和年度方案。结合医疗卫生工作的特点，创造性地学习、借鉴和应用成功经历，着力进步职工的整体素质。2、充分利用活动室、学习室、图书室、板报、橱窗、
36、职工学校等教育资，采取内容丰富形式多样的教育方式，寓教于乐，在参与中受教育，增长知识。进一步调动广阔职工参与的主动性和积极性，增强职工的凝聚力和向心力。3、建立和完善鼓励机制。开展创立学习型医院、科室，争当知识化职工的活动。对自学成才的职工要表扬奖励。建立起培训、考核、使用、待遇相配套的政策以调动职工学习积极性。要将职工学习纳入日常管理渠道，定期检查评比，奖优罚差，使学习真正成为职工生活和工作的根本需要。把创争活动情况作为对医院、科室和个人年度考核和年终评比的重要根据。4、把培训教育工作同科研、经营、管理融为一体。在安排、检查、总结科研、经营、管理工作的同时，安排、检查、总结职工的培训教育工作
37、。5、加强迫度建立，使教育逐步走向标准化、法制化。领导干部要进一步进步法制意识，要依法办教。建立起与现代企业制度相配套的教育培训制度。主要包括：岗前培训制度、继续教育制度、职工的培训、考核、使用、待遇一体化制度、岗位培训制度、持证上岗制度、教育奖惩制度等。只有使教育逐步走上标准化、标准化、制度化的轨道，才能使创立学习型企业的活动顺利展开，持之以恒。6、扎实稳定地开展创立，制定不同层次的创立目的，层层开展。以领导班子、团队学习为重点，逐步总结经历，进步学习效果，长期坚持，扎实推进。7、对公司内的典型经历通过各种交流方式获得共享，对公司外部，要通过请进来，送出去的方法，借鉴先进的经历，促进公司医疗
38、卫生系统更好地开展创争活动。卫生系统2023妇女工作方案2023年市直卫生系统妇女工作总体要求是：深化贯彻落实科学开展观，深化领会党的十八大、市第七次党代会、市妇联执委(扩大)会议、市直机关群团工作会议精神，紧扣局党委和上级妇女(女职工)工作部门要求，以开展激发创新活力，以关爱打造女职工幸福，以效劳凝聚组织合力，引领带动全系统妇女(女职工)为我市医疗卫生改革事业、人民安康生活保障、和谐美丽绍兴建更大的功，立更新的业。一、学习贯彻党的十八大精神。2023年是全国上下贯彻党的十八大精神的重要之年。十八大报告中多处阐述妇女儿童事业和妇女工作,报告指出“坚持男女平等根本国策，保障妇女儿童合法权益”，“
39、支持工会、共青团、妇联等人民团体充分发挥桥梁纽带作用，更好反映群众呼声，维护群众合法权益”。各医疗卫生单位妇联(妇委会)、女职工委员会要充分认识学习宣贯党的十八精神的重要意义，要亲密配合学组织，组织女职工深化学习、广泛宣传、全面掌握党的十八大精神根本内容，加深对党的十八大提出的一系列新思想、新观点、新理论的理解，自觉把思想统一到党的十八大精神上来，把力量凝聚到实现党的十八大确定的各项任务上来，不断激发女职工主人翁意识和性别自信，增强责任感和使命感，积极履职，争做奉献。二、加强妇女之家标准化建立。在去年基层医疗卫生单位建立妇女组织根底上，今年要各单位要建立“妇女之家”，并加强妇女之家标准化建立，
40、抓好妇女之家的软硬件设施，着力推进班子团结之家、根底完善之家、活动丰富之家、优质效劳之家、宣传教育之家“五个之家”建立。实现亮牌子标识、亮组织架构、亮工作职责、亮干部身份、亮活动内容，多开展女职工乐于参与、可以受益的各项活动，让基层女职工群众更加清楚地知道单位妇女(女职工)组织设置在哪里、活动开展在哪里、自己有难处该去找哪里，限度发挥妇女之家地诉求畅通、增进和谐、带动开展等方面的作用。三、激发女职工创业创新活力。加强女职工思想道德建立，围绕助推绍兴文化大开展大繁荣，开展主题鲜明、形式多样的社会理论体系和社会核心价值体系宣传教育普及活动。面向全系统女医生、女护士、女志工等群体开展系统“美丽女性”
41、评选活动，引导广阔女职工塑造美丽人格，创造美丽人生。开展女职工技术创新和效劳创优活动，加强女职工的技能培训，协助举办医疗卫生技能比赛和岗位技能比武活动，不断进步为人民安康效劳的才能和程度。继续加大力度推进“巾帼文明岗”和“巾帼标兵岗”创立活动，以岗示范，提升岗员素质，带动行业先进。四、深化妇女关爱工程建立。深化贯彻女职工劳动保障特别规定，做好法律法规新规定内容落实情况监视工作。促进女职工参政议政工作。继续关心大龄女青年婚恋问题，探究建立系统大龄女档案和关爱机制。研究新形势下帮扶困难女职工的有效方法和途径，进一步完善困难女职工动态管理及进退机制。系统三八节期间举办女职工集体舞比赛和“捕捉幸福瞬间
42、”照片图片征集等系列活动。借*院心理咨询效劳中心平台，探究启动系统妇女心理卫生安康保驾护航工作。妇保院要实在优化工作措施，做好全市妇女儿童安康保健的适宜技术推广及相关效劳工作。“卫生系统党支部争创活动方案”卫生工作方案各党小组、中队(股室)：创先争优，即争创先进党支部，争创先进党小组，争当优秀_员和党务工作者。正确而有效地开展创先争优活动，培养党员的竞争意识，鼓励创新精神，使党员比有对象，学有典范，赶有目的，超有方向。一、指导思想和目的以_理论、三个代表重要思想和科学开展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，紧紧围绕全县工作大局，严密结合卫生监视工作的实际，以理论三个代表重要思想为主题，以保持
43、和发扬党的先进性为核心，进一步进步党员队伍素质，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。在党组织和全体_员中形成学先进、讲奉献、比奉献的新风气，进一步推进党的建立工作。二、目的和要求通过开展创先争优活动，鼓励先进，进步中间，鞭策后进，激支部领导班子成员和党员的开拓创新、敬业奉献精神，在党员中掀起比、学、赶、帮的竞赛热潮，使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。同时，通过党员带动、影响周围群众投入到日常工作中去，营造岗位争先进、业务争一流、个人争优秀的良好场面，促进各项工作顺利开展。三、五个好先进根底党组织和五带头优秀_员应具备的根本条件(一)、五个好先进根底党组织：一是领导
44、班子好。深化学习理论科学开展观，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，可以充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行有序。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、效劳大局的成效明显。五是群众反映好。党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象。(二)、五带头优秀_员：一是带头学习进步。认真学习理论科学开展观，学习新知识、新技能，不断提升党性、进步素质。二是带头争创佳绩。积极响应组织号召，认真落实党组织要求和各项规定;在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献，带头争创佳绩。三是带头效劳群
45、众。主动联络群众，积极为群众解难题、办实事，自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会新风气，敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争，努力维护社会稳定，积极争做文明守法好公民。四、组织领导及工作安排(一)组织领导成立创先争优活动领导小组，大队党支部书记肖俊任组长、支部委员文国利、张永军任成员。文国利负责详细工作。党支部要把活动作为今年一项重要工作摆上议事日程，并结合单位工作实际充分发挥全体党员的积极性和主观能动性，使创先争优活动真正从形式和内容上得到落实。(二)工作安排1、组织发动，制定方案。组织全体党员认真学习和理解创先争优活动的目
46、的意义，根据上级要求结合自身职能，制定详细方案。2、开展教育活动。结合职业道德教育、警示教育、三观教育，增强党员爱岗敬业和遵纪守法的自觉性;加强党员的政治理论学习，重点学_的十七大精神、科学开展观等内容。学后要求写一篇理论学习收获或心得体会。3、开展专题讨论。通过组织党员重温入党誓词，开展入党为什么?党员图什么?为党做什么?、如何学先进、讲奉献、比奉献、在工作中如何表达_员的先锋模范作用?的讨论。将党员在创先争优活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。4、开展党员先锋岗活动。在中队股室之间、党员之间开展比学习、比干劲、比创新、比奉献的活动，通过党员的先锋模范作用带动周围职工
47、群众做好各项工作。5、围绕本职工作管理难点和重点，召开党员座谈会，让党员想方法，出主意，鼓励党员发挥更大作用。6、开展金点子征集活动，要求每位党员根据大队的开展实际至少提一条合理化建议。希望每一位党员以创先争优活动为契机，时刻牢记宗旨，争当理论科学开展观排头兵。要发奋有为，勇于创新;要甘于奉献，干事创业;要严格自律，结实树立正确的世界观、人生观、价值观，做廉政勤政的典范。在工作上，要以上限为标准;在生活上，要以下限为尺度。进一步发扬勤奋学习、顽强拼搏、开拓创新、敬业奉献、争创一流的精神，为确保我县公共卫生平安发挥好作用。2023卫生系统党建工作方案范文XX卫生系统党建工作方案(一)为了全面贯彻
48、落实中国第xx大会议精神和实在加强卫生系统的党建工作，不断增强卫生系统党的工作的活力与活力，更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和广阔党员先锋模范作用，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学开展观，按照县委、市卫生局党委和县直党工委的部署要求，围绕全局，围绕履职，围绕作用，围绕形象，落实“党要管党，从严治党”的方针，进一步表达党的先进性，增强政治责任感，以求真务实和改革创新的精神，推动卫生系统的有效履职，促进经济开展、政治建立、文化建立、社会建立的协调开展，为构建社会和-谐社会发挥党员干部的积极作用。高举中国特色社会伟大旗帜为夺取全面建立小康社会新成功而奋斗。一、认真开展卫生系统机关党的建立“三级联创”活动。按照县委和南平市卫生局党委的关于关于认真开展党建工作“三级联创”活动的意见的文件精神，卫生系统的党组织根本到达“六个好”标准，届满考核评价达良好以上，卫生系统的六个党支部根本到达“五个好”标准，努力创立“先进党支部”。创立党建工作先进单位活动目的要求“六个好”：党支部领导班子好、党员干_伍好、基层组织建立好、机关作风形象好、单位履职业绩好、工作机制运行好。“五个好“的