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1、2023年职业病防治责任制制度8篇 书目 第1篇职业病防治责任制度 第2篇职业病防治责任制度职业卫生管理机构责任制 第3篇职业病防治责任制度范本 第4篇车间负责人职业病防治责任制度 第5篇技术部门的职业病防治责任制度 第6篇平安生产责任制和职业病防治责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度 第7篇分管职业卫生的负责人职业病防治责任制度 第8篇主要负责人职业病防治责任制度 职业病防治责任制度 1、总 则 1.1为贯彻执行国家有关职业病的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与平安，强化各级平安生产责任制，依据中华人民共和国职业病防治法特制订
2、本制度。 1.2主要负责人为本单位平安生产的第一责任人，要贯彻“管生产必需管平安”、“谁主管谁负责”的原则，各级领导人员和职能部门，必需在各自工作范围内，做好职业病防治工作。 1.3本制度规定了各级人员职业病防治的职责，每个职工都必需在自己岗位上仔细履行各自的职责，实现全员职业病防治责任制。 2、适用范围 本制度适用于本公司各单位及全部人员。 3、职业病防治职责 3.1经理（主要负责人）职业病防治职责 1)经理是本单位职业病防治工作的第一责任人。 2)对公司的职业病防治工作负总责。 3)健全职业病防治组织机构，刚好调整、充溢专兼职职业病防治管理人员，刚好探讨解决职业病防治中的相关问题。 4)把
3、职业病防治工作作为公司日常重点工作来抓，平常肯定要把职业病防治工作放在重要位置。 5)按事故处理“四不放过”的原则，组织对职业病防治事故的调查处理。 3.2副经理（分管负责人）职业病防治职责 1)根据“谁主管谁负责”的原则，对本单位的职业病防治工作负主要责任。 2)干脆领导平安环保的工作，定期听取汇报核实探讨解决或审批有关职业病防治中的重大问题。 3)组织本单位性的职业病防治检查，落实重大事故隐患的整改。 4)组织开展各类职业病防治活动，总结推广职业病防治工作的先进阅历，嘉奖先进单位和个人。 5)组织对重大事故和恶性未遂事故的调查和处理，并刚好向上级主管领导或部门报告。 6)分析企业职业病防治
4、工作动态；刚好解决职业病防治中存在的问题。 7)抓好职业病防治教化培训与考核工作。 3.3工会主席职业病防治职责 1）贯彻国家及全国总工会有关平安生产、劳动爱护的方针、政策并监督执行。充分发挥群众在职业病防治工作中的监督作用。 2）根据“谁主管谁负责”的原则，对工会的职业病防治工作负干脆领导责任。 3）帮助平安部门搞好职业病防治竞赛活动和合理化建议活动。参与有关平安规章制度和劳动爱护条例的制订。 4）组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持关于职业病防治工作的奖惩，帮助做好职工伤亡事故的善后处理工作。 5）关切职工劳动条件的改善，爱护职工在劳动中的平安与健康，做好女工劳动爱护工作，要把
5、职业平安卫生工作列入职工代表大会的议题。 3.4生产车间职业病防治职责 1）刚好传达、贯彻执行上级有关平安生产职业病防治的指示。 2）组织参加编制和修订职业病防治操作规程、岗位操作法，参加职业病防治技术规程的修订。 3）在进行生产技术的革新和挖潜改造时，要同时解决隐患，保证平安。 4）在指挥生产的同时，必需贯彻执行“五同时”的原则。 5）生产调度依据平安技术、职业病防治技术和生产技术的有关规定仔细组织好平安生产。 6）遇到生产中的异样状况，应刚好处理，危急紧急状况，先处理后报告，严禁违章指挥。 7）参与公司组织的职业病防治检查。 3.5平安环保部职业病防治职责 1）贯彻执行平安生产及职业病防治
6、的法规、制度和标准，帮助经理组织推动职业病防治管理工作。 2）组织制订或修订、审查职业病防治技术规程，职业病防治管理制度并监督检查。 3）参与编制、汇总、审查职业病防治平安技术措施安排，督促有关部门按期执行。 4）组织对职工进行职业病防治、平安管理和平安技术的考核，协同有关部门定期组织考核。 5）组织参与全公司性职业病防治大检查，监督、检查隐患的整改工作。 6）负责对劳动防护用品的配发、运用工作监督执行状况及维护管理工作。 7）负责公司职业病防治等工业卫生工作及档案管理工作。 8）常常进行现场检查指导基层职业病防治工作，发觉违章有权制止，不听劝阻者，可令其停止工作，并马上通知有关领导。 9）组
7、织开展职业病防治竞赛活动，总结和推广职业病防治先进阅历。 10）参与综合分析探讨职业病防治中的突出问题，刚好向领导或有关部门提出改进看法。 11）负责组织职业病防治事故的调查分析、统计，负责伤亡事故的调查、统计、上报工作，参与重大事故的调查处理和工伤鉴定工作。 3.6三修部职业病防治职责 1）负责全公司机械、电气、仪表、设备、工艺管道平安装置的平安管理、防止设备管线泄漏造成有害物质外漏。 2）负责对压力容器、工艺管道、管件、设备和平安装置的定期检测、检查和校验工作，并建立好台帐。 3）制定或审订有关设备制造、改造方案和组织编制大、中修项目的平安措施、职业病防治措施安排，确保实施。 4）参与公司
8、平安技术规程和平安管理制度的制定或修订工作，负责编制设备技术规程和操作法。 5）组织本专业平安检查，负责支配或监督隐患整改工作。 6）负责对公司职工及专业特别工种的技术培训和考核工作。 7）在安排、布置检修任务时，同时安排和布置平安、职业卫生措施。 8）负责设备事故的调查分析、统计、上报，参与有关重大事故的处理。 3.7安保部职业病防治职责 1）负责本公司的生产秩序、要害部位、厂内交通及治安管理工作。 2）负责事故状态下警戒疏散秩序维护工作。 3）负责全公司夜间巡查和要害部位的保卫工作。 4）维护正常生产、工作秩序，对外来人员严格进行登记把关，杜绝各类担心全因素进厂。 5）参与全公司各类平安大
9、检查，有权提出隐患整改指令。 6）负责对事故现场的爱护工作。 3.8工程部门职业病防治职责 1）组织编制或审查基建项目的施工设计，使其符合平安、消防和工业职业卫生的要求。 2）在与施工单位签订施工合同时，要对承包施工单位进行资格认定，并订立施工平安协议或有关条款必需包括职业防护内容。 3）按季节性特点组织开呈现场平安检查，监督施工人员遵守国家建筑安装工程平安技术规程和本公司的平安生产制度。 4）按“三同时”原则，保证平安生产和工业职业卫生设施与主体工程同时竣工、验收和运用。 5）对施工期间因施工须要而破坏建（构）筑物、设施、道路负责实行临时性平安技术措施，设置警告牌、信号灯、路障等，竣工后应立
10、刻复原原状。 6）参与新建、改建、扩建工程及大修工程的竣工验收和试运转工作。 7）参与施工过程中的各类事故的调查分析和处理工作。 3.9供应、销售、运输、仓库部门职业病防治职责 1）对选购的器材、设备、防护用品，必需有验收记录制度，并对上述产品的质量负责。 2）对生产、试验、分析化验所需的各类化学物品选购时应按规定要求购买，同时必需了解其物理化学性质，平安运用及储运要求，并索取产品平安技术说明书。 3）严格执行有关平安防火危急品管理规定，搞好仓库防火防盗、危急物品、气瓶及有关设施的管理工作。 4）销售部门充装易燃物品时，必需检查运输单位的运输许可证及押运证；石油液化气槽车必需查槽车检验证是否按
11、要求定期检验，证件齐全，合格方可发货。 5）发货时必需按平安规定设置平安设施，如接好静电接地线等。 6）销售部门应对所分管辖区的油库、罐区静电避雷设施、消防器材防护器材进行维护、保养和管理。 主要负责人职业病防治责任制度 1、仔细贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与平安。 2、设置与单位规模相适应的职业卫生管理机构，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。 3、每年向员工代表大会报告单位职业病防治工作安排和落实状况，主好听取工会或员工对本单位职业卫生管理工作的看法，并责成有关部门刚好处理和解决提出的合理化
12、建议和看法。 4、每季度召开一次职业卫生领导小组会议，听取工作汇报，探讨和制订职业病防治工作安排与方案。 5、组织建立、健全本单位职业病防治责任制、规章制度和操作规程。 6、督促、检查本单位的职业病防治工作，刚好消退职业病危害事故隐患。保障单位职业病危害防治的投入，并有效的实施。 7、组织建立并实施本单位的职业病危害事故应急救援组织和预案。 8、刚好、照实报告职业病危害事故，并刚好组织救援。 9、依法担当本单位职业病防治工作的全面责任。 10、每年底以报告的形式向当地平安生产监督管理部门上报本单位年度职业卫生管理状况及数据报表。 职业病防治责任制度职业卫生管理机构责任制 为贯彻执行国家有关职业
13、病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与平安,依据中华人民共和国职业病防治法第五条的规定,职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制,并层层分解,确保职业防治经费的投入,特制定职业卫生管理机构责任制。 一、领导小组组长的职责 1、仔细贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与平安。 2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。 3、每年向职工代表大会报告企业职业病防治工作规划和
14、落实状况,主好听取职工对本企业职业卫生工作的看法,并责成有关部门刚好解决提出的合理建议和正值要求。 4、每季召开一次职业卫生工作领导小组会议,听取工作汇报,亲自探讨和制订年度职业病防治安排与方案,落实职业病防治所需经费,督促落实各项防范措施。 5、依据“三同时”原则,企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,应由卫生行政部门审核同意,切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和运用。 6、亲自参与企业内发生重大职业病危害事故的调查和分析,对有关责任人予以肃穆处理。 7、对本企业的职业病防治工作负全面领导责任。 二、 领导小组副组长职责 在矿长的领导下,
15、依据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在企业中详细组织实施各项职业病防治工作,详细职责: 1、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业平安卫生操作规程,并督促执行。 2、依据企业机构设置,明确各部门、人员职责。 3、制订企业年度职业病防治安排与方案,并组织详细实施,保证经费的落实和运用。 4、干脆领导本企业职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台帐和档案。 5、组织对全矿干部、职工进行职业卫生法规、职业学问培训与宣扬教化。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、嘉奖,对违章者、不履行职责者进行指责教化和惩罚。 6、常常检查全矿和各部门职业病防治工作开展状况,对查出的问题刚好探讨,制订
16、整改措施,落实部门按期解决。 7、常常听取各部门、车间、安技人员、职工关于职业卫生有关状况的汇报,刚好实行措施。 8、对企业内发生职业病危害事故实行应急措施,刚好报告,并帮助有关部门调查和处理,对有关责任人予以肃穆处理。 9、对本企业的职业病防治工作负干脆责任。 三、技术部门的职责 1、编制企业生产工艺、技术改进方案,规划平安技术、劳动爱护、职业病防治措施等,改善职工劳动条件,促进文明生产。 2、编制生产过程的技术文件、技术规程,制作和供应生产过程中的职业病危害因素种类、来源、产生部位等技术资料。 3、对生产设施、防护设施进行维护保养,检修,确保平安运行。 4、对本企业的职业病防治工作负技术责
17、任。 四、领导小组成员的职责 在分管副矿长的领导下工作,详细职责: 1、把企业职业卫生管理制度的措施贯彻到每个详细环节。 2、组织对本车间职工的职业卫生培训、教化,发放个人防护用品。 3、督促职工严格按操作规程生产,确保个人防护用品的正确运用。严加阻挡违章、冒险作业。 4、定期组织本车间范围的检查,对车间的设备、防护设施中存在的问题,刚好报领导小组,实行措施。 5、发生职业病危害事故时,快速上报,并刚好组织抢救。 6、 对本车间的职业病防治工作负全部责任。 五、专(兼)职职业卫生专业人员职责 1、帮助领导小组推动企业开展职业卫生工作,贯彻执行国家法规和标准。汇总和审查各项技术措施、安排,并且督
18、促有关部门切实按期执行。 2、组织对职工进行职业卫生培训教化,总结推广职业卫生管理先进阅历。 3、组织职工进行职业健康检查,并建立健康检查档案。 4、组织开展职业病危害因素的日常监测,登记、上报、建档。 5、组织和帮助有关部门制订制度、职业平安卫生操作规程,对这些制度的执行状况进行监督检查。 6、定期组织现场检查,对检查中发觉的担心全状况,有权责令改正,或马上报告领导小组探讨处理。 7、负责职业病危害事故报告,参与事故调查处理。 8、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案,负责登录、存档、申报等工作。 职业病防治责任制度范本 1、总 则 1.1为贯彻执行国家有关职业病的法律、法规、政策和标准,加强
19、对职业病防治工作的管理,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与平安,强化各级平安生产责任制,依据中华人民共和国职业病防治法特制订本制度。 1.2主要负责人为本单位平安生产的第一责任人,要贯彻“管生产必需管平安”、“谁主管谁负责”的原则,各级领导人员和职能部门,必需在各自工作范围内,做好职业病防治工作。 1.3本制度规定了各级人员职业病防治的职责,每个职工都必需在自己岗位上仔细履行各自的职责,实现全员职业病防治责任制。 2、适用范围 本制度适用于本公司各单位及全部人员。 3、职业病防治职责 3.1经理(主要负责人)职业病防治职责 1)经理是本单位职业病防治工作的第一责任人。 2)对公司的职业病防治工
20、作负总责。 3)健全职业病防治组织机构,刚好调整、充溢专兼职职业病防治管理人员,刚好探讨解决职业病防治中的相关问题。 4)把职业病防治工作作为公司日常重点工作来抓,平常肯定要把职业病防治工作放在重要位置。 5)按事故处理“四不放过”的原则,组织对职业病防治事故的调查处理。 3.2副经理(分管负责人)职业病防治职责 1)根据“谁主管谁负责”的原则,对本单位的职业病防治工作负主要责任。 2)干脆领导平安环保的工作,定期听取汇报核实探讨解决或审批有关职业病防治中的重大问题。 3)组织本单位性的职业病防治检查,落实重大事故隐患的整改。 4)组织开展各类职业病防治活动,总结推广职业病防治工作的先进阅历,
21、嘉奖先进单位和个人。 5)组织对重大事故和恶性未遂事故的调查和处理,并刚好向上级主管领导或部门报告。 6)分析企业职业病防治工作动态;刚好解决职业病防治中存在的问题。 7)抓好职业病防治教化培训与考核工作。 3.3工会主席职业病防治职责 1)贯彻国家及全国总工会有关平安生产、劳动爱护的方针、政策并监督执行。充分发挥群众在职业病防治工作中的监督作用。 2)根据“谁主管谁负责”的原则,对工会的职业病防治工作负干脆领导责任。 3)帮助平安部门搞好职业病防治竞赛活动和合理化建议活动。参与有关平安规章制度和劳动爱护条例的制订。 4)组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动,支持关于职业病防治工作的奖惩
22、,帮助做好职工伤亡事故的善后处理工作。 5)关切职工劳动条件的改善,爱护职工在劳动中的平安与健康,做好女工劳动爱护工作,要把职业平安卫生工作列入职工代表大会的议题。 3.4生产车间职业病防治职责 1)刚好传达、贯彻执行上级有关平安生产职业病防治的指示。 2)组织参加编制和修订职业病防治操作规程、岗位操作法,参加职业病防治技术规程的修订。 3)在进行生产技术的革新和挖潜改造时,要同时解决隐患,保证平安。 4)在指挥生产的同时,必需贯彻执行“五同时”的原则。 5)生产调度依据平安技术、职业病防治技术和生产技术的有关规定仔细组织好平安生产。 6)遇到生产中的异样状况,应刚好处理,危急紧急状况,先处理
23、后报告,严禁违章指挥。 7)参与公司组织的职业病防治检查。 3.5平安环保部职业病防治职责 1)贯彻执行平安生产及职业病防治的法规、制度和标准,帮助经理组织推动职业病防治管理工作。 2)组织制订或修订、审查职业病防治技术规程,职业病防治管理制度并监督检查。 3)参与编制、汇总、审查职业病防治平安技术措施安排,督促有关部门按期执行。 4)组织对职工进行职业病防治、平安管理和平安技术的考核,协同有关部门定期组织考核。 5)组织参与全公司性职业病防治大检查,监督、检查隐患的整改工作。 6)负责对劳动防护用品的配发、运用工作监督执行状况及维护管理工作。 7)负责公司职业病防治等工业卫生工作及档案管理工
24、作。 8)常常进行现场检查指导基层职业病防治工作,发觉违章有权制止,不听劝阻者,可令其停止工作,并马上通知有关领导。 9)组织开展职业病防治竞赛活动,总结和推广职业病防治先进阅历。 10)参与综合分析探讨职业病防治中的突出问题,刚好向领导或有关部门提出改进看法。 11)负责组织职业病防治事故的调查分析、统计,负责伤亡事故的调查、统计、上报工作,参与重大事故的调查处理和工伤鉴定工作。 3.6三修部职业病防治职责 1)负责全公司机械、电气、仪表、设备、工艺管道平安装置的平安管理、防止设备管线泄漏造成有害物质外漏。 2)负责对压力容器、工艺管道、管件、设备和平安装置的定期检测、检查和校验工作,并建立
25、好台帐。 3)制定或审订有关设备制造、改造方案和组织编制大、中修项目的平安措施、职业病防治措施安排,确保实施。 4)参与公司平安技术规程和平安管理制度的制定或修订工作,负责编制设备技术规程和操作法。 5)组织本专业平安检查,负责支配或监督隐患整改工作。 6)负责对公司职工及专业特别工种的技术培训和考核工作。 7)在安排、布置检修任务时,同时安排和布置平安、职业卫生措施。 8)负责设备事故的调查分析、统计、上报,参与有关重大事故的处理。 3.7安保部职业病防治职责 1)负责本公司的生产秩序、要害部位、厂内交通及治安管理工作。 2)负责事故状态下警戒疏散秩序维护工作。 3)负责全公司夜间巡查和要害
26、部位的保卫工作。 4)维护正常生产、工作秩序,对外来人员严格进行登记把关,杜绝各类担心全因素进厂。 5)参与全公司各类平安大检查,有权提出隐患整改指令。 6)负责对事故现场的爱护工作。 3.8工程部门职业病防治职责 1)组织编制或审查基建项目的施工设计,使其符合平安、消防和工业职业卫生的要求。 2)在与施工单位签订施工合同时,要对承包施工单位进行资格认定,并订立施工平安协议或有关条款必需包括职业防护内容。 3)按季节性特点组织开呈现场平安检查,监督施工人员遵守国家建筑安装工程平安技术规程和本公司的平安生产制度。 4)按“三同时”原则,保证平安生产和工业职业卫生设施与主体工程同时竣工、验收和运用
27、。 5)对施工期间因施工须要而破坏建(构)筑物、设施、道路负责实行临时性平安技术措施,设置警告牌、信号灯、路障等,竣工后应立刻复原原状。 6)参与新建、改建、扩建工程及大修工程的竣工验收和试运转工作。 7)参与施工过程中的各类事故的调查分析和处理工作。 3.9供应、销售、运输、仓库部门职业病防治职责 1)对选购的器材、设备、防护用品,必需有验收记录制度,并对上述产品的质量负责。 2)对生产、试验、分析化验所需的各类化学物品选购时应按规定要求购买,同时必需了解其物理化学性质,平安运用及储运要求,并索取产品平安技术说明书。 3)严格执行有关平安防火危急品管理规定,搞好仓库防火防盗、危急物品、气瓶及
28、有关设施的管理工作。 4)销售部门充装易燃物品时,必需检查运输单位的运输许可证及押运证;石油液化气槽车必需查槽车检验证是否按要求定期检验,证件齐全,合格方可发货。 5)发货时必需按平安规定设置平安设施,如接好静电接地线等。 6)销售部门应对所分管辖区的油库、罐区静电避雷设施、消防器材防护器材进行维护、保养和管理。 3.10人力资源部门职业病防治职责 1)负责组织对调入职工和有关人员(新工人、实习、培训人员)的入厂平安职业病防治教化及调岗、复岗人员的平安职业病防治教化。 2)执行化工有害工种工时制度的规定和女工劳动爱护规定,并依据职业禁忌症要求,做好新工人招收(包括临时工录用)和职工调配工作。
29、3)执行劳逸结合原则,限制加班加点。 4)对各种职业培训都应有职业病防治的内容,并列入技术考核。 5)负责组织各种在岗人员岗位培训,应将职业病防治内容列入技术考核之中。 6)参与有关事故的调查和工伤鉴定工作。 3.11行政管理部门职业病防治职责 1)负责按规定或标准发放劳动爱护用品和器具。 2)负责保健食品、凉爽饮料的供应发放工作,搞好仪器饮食卫生。 3)严格执行食品法,职工食堂、食品、仓库要保持整齐、卫生、通风良好,防止食物中毒。 4)负责本部门的气瓶(罐)、电器设备及机具的平安管理,并保持完好。 5)搞好职工集体宿舍、食堂、仓库的平安卫生和防火工作。 6)小车队负责定期对驾驶人员进行职业病
30、防治教化、考核。 7)参与公司车辆交通事故的调查分析和处理。 3.12工会职业病防治职责 1)贯彻和宣扬国家有关劳动爱护的政策、法规和制度,监督执行企业各项平安工作和卫生工作。 2)组织和健全群众劳动爱护管理监督网络,帮助开展班组平安活动,教化职工遵章遵守法律。 3)定期探讨企业劳动爱护工作中的重要问题,向行政部门提出改进平安生产的看法和合理化建议。 4)参与群众性综合职业病防治检查和季节性职业病防治检查,督促事故隐患的整改。 5)督促有关部门按期实现职业病防治技术措施安排,参与新建、扩建、改建和技术改造项目的设计审查和竣工验收。 6)会同有关部门组织职业病防治生产竞赛,评比平安先进集体和个人
31、,总结和推广平安生产先进阅历。 7)参与伤亡事故的调查、分析和善后处理工作。 8)做好女工劳动爱护工作。 3.13车间主任职业病防治职责 车间主任对本单位职业病防治全面负责,其职责是: 1)保证国家和企业平安生产法令、规定、指示和有关规章制度在本车间贯彻执行,把职业平安卫生工作列入议事日程,做到“五同时”。 2)组织制订并实施车间职业病防治管理规定、职业病防治技术操作规程和职业病防治技术措施安排。 3)组织对新工人(包括实习、代培人员)进行车间级平安职业病防治教化和班组级职业病防治平安教化;对职工进行常常性的平安思想、平安学问和平安技术教化;开展岗位技术练兵。 4)不定期组织车间平安检查,落实
32、隐患整改,保证生产设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教化职工加强维护,正确运用。 5)组织各项平安生产活动,总结沟通平安生产阅历,表彰先进班组和个人。 6)对本车间发生的事故刚好报告和处理,要坚持“四不放过”的原则,留意爱护现场,查清缘由,分清责任,实行防范措施,对事故的责任者提出处理看法,报主管部门批准后执行。 3.14车间副主任职业病防治职责 1)在主任领导下对车间职业病防治工作负责、开展平安活动; 2)组织参与车间的平安职业病防治检查,对检查结果提出整改建议; 3)参予制定车间平安职业病防治操作规程及平安措施; 4)参予指定车间检修安排及风险评价。 3.15专
33、职平安员职业病防治职责 1)帮助本部室全面负责公司的职业病防治工作。 2)负责职业病防治措施的督促、落实工作。 3)负责全厂防护器材设施的检查、督查工作。 4)参加全厂的平安大检查并帮助科室主任完成事故隐患通知的下达及督促检查落实状况。 3.16技术员职业病防治职责 1)仔细学习国家有关平安生产方针、政策、法律、法规和标准,结合分管业务,解决平安生产中的疑难问题和技术问题。 2)推广应用先进技术和现代化管理手段,驾驭平安生产中的各类信息,推动本职业务范围的平安生产。 3)仔细贯彻执行新建、改建、扩建、大修工程和新产品项目的“三同时”原则。 4)查明所管业务范围内的工艺、设备、仪表、平安设施、建
34、筑物、构筑物及现场环境等存在的隐患,制定或审查平安技术措施,消退各类平安隐患,确保生产、检修、施工等作业过程中平安牢靠。 5)参与本职业务范围内各项事故的调查分析,制定防范措施。做好本职业务范围内的资料档案、台帐的建立和保管工作,确保其精确、完整、牢靠。 3.17车间平安员职业病防治职责 1)车间平安员业务上受平安部门领导,并在车间的干脆领导下开展工作。 2)贯彻有关平安生产法规、制度和标准,并检查执行状况,参加拟订、修订车间职业病防治平安技术规程和有关平安生产职业病防治管理制度,并监督检查执行状况。 3)帮助车间主任编制车间技术措施、安排和方案,并督促实施。 4)制订车间职业病防治平安活动安
35、排,并检查执行状况。 5)对班组平安员进行业务指导,帮助车间主任搞好职工平安职业病防治思想、平安技术教化和考核工作。 6)参加新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。 7)深化车间进行职业病防治检查,制止违章指挥和违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并报请领导处理。 8)负责车间平安装置、防护器具、的管理工作,负责车间各类事故的统计上报,参加事故调查与分析。 3.18班组平安员职业病防治职责 1)帮助班组长开展各项职业病防治活动,提出改进职业病防治工作的建议。 2)严格执行有关职业病防治各项规章制度,发觉违章作业有权制止并刚好报告。 3)监督检查班组人员正确运用劳
36、动防护用品、器具和消防器材。 3.19调度员职业病防治职责 1)全面协调、组织平安生产职业病防治有关事宜。 2)帮助生产部门组织、协调在平安生产职业病防治中所出现的有关事宜。 3)负责对本班全部人员的平安行为职业病防治的监督考核工作。 4)负责本班平安生产事故的上报、调查工作。 5)帮助生产部门完成其它的职业病防治工作。 3.20班组长职业病防治职责 1)贯彻执行企业和车间对平安生产的指令和要求,全面负责本班组的职业病防治工作。 2)组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项职业病防治规章制度和职业病防治技术操作规程,教化职工遵纪遵守法律,制止违章行为。 3)组织并参与班组职业病防治活动日及其它职业
37、病防治活动,坚持班前讲平安、班中检查平安、班后总结平安。 4)负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位职业病防治教化。 5)负责班组职业病防治检查,发觉担心全因素刚好组织力气消退,并报告上级。发生事故马上报告,并组织抢救,爱护好现场,做好具体记录,参与事故调查、分析,落实防范措施。 6)搞好生产主设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查防护工作,使其常常保持完好和正常运行。督促教化职工合理运用劳动爱护用品、用具,正确运用灭火器材。 7)抓好班组建设,提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁,实现文明生产,并做好班组成员的思想政治工作。 3.21劳动者职业病防治职责 1)仔细学习
38、和严格遵守各项职业病防治规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的平安生产职业病防治负干脆责任。 2)细心操作,严格执行工艺纪律和操作纪律,做好各项记录,交接班必需交接平安职业病防治状况,交班要为接班创建平安生产的良好条件。 3)正确分析、推断和处理各种事故苗头,把事故歼灭在萌芽状态。如发生事故,要坚决正确处理,刚好地照实向上级报告,并爱护现场,做好具体记录。 4)按时仔细进行巡回检查,发觉异样状况刚好处理和报告。 5)正确操作,细心维护设备,保持作业环境整齐,搞好文明生产。 6)上岗必需按规定着装,妥当保管、正确运用各种防护器具。 7)主动参与各种职业病防治活动,岗位技术练兵和事故预知
39、训练。 8)有权参与拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。 3.22职业卫生领导机构职责 在经理的领导下,依据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在本公司中详细组织实施各项职业病防治工作,详细职责: 1)组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业平安卫生操作规程,并督促执行。 2)依据公司属机构设置,明确各部门、人员职责。 3) 制订本公司年度职业病防治安排与方案,并组织详细实施,保证经费的落实和运用。 4)干脆领导本公司职业病防治工作,建立公司职业卫生档案和接触有害作业工人健康监护档案。 5)组织对本公司干部、职工进行职业卫生法规、职业学问培训与宣扬教化。对在职业病防治
40、工作中有贡献的进行表扬、嘉奖,对违章者、不履行职责者进行指责教化和惩罚。 6)常常检查本公司和各部门职业病防治工作开展状况,对查出的问题刚好探讨,制订整改措施,落实部门按期解决。 7)常常听取各部门、车间、安监人员、职工关于职业卫生有关状况的汇报,刚好实行措施。 8)对本公司内发生职业病危害事故实行应急措施,刚好报告,并帮助有关部门调查和处理,对有关责任人予以肃穆处理。 9)对本公司的职业病防治工作负干脆责任。 本制度由平安办负责说明 山东武胜自然气化工有限公司 2023年1月 分管职业卫生的负责人职业病防治责任制度 在单位主要负责人的领导下，依据国家有关职业病防治的法律、法规、规章和标准的规
41、定，在本单位详细组织实施各项职业病防治工作，详细职责： 1、组织制定年度职业病防治安排与实施方案，建立、健全职业卫生管理制度和操作规程，建立、健全职业卫生档案和劳动者职业健康监护档案，落实职业病危害因素监测及评价制度，建立、健全职业病危害事故应急救援预案。依据各部门分工，明确各部门、各岗位人员职责并组织详细实施，督促并保证职业病防治经费的落实和专款专用。 2、督促、指导职能部门组织对单位员工进行职业卫生法规、职业卫生学问培训与宣扬教化，普及职业病防治学问。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、嘉奖，对违章者、不履行职责者进行指责教化和惩罚。 3、定期组织职业病防治工作巡查，对查出的问题刚好探讨
42、，制定整改措施，指定部门按期解决，刚好消退职业病危害事故的隐患。 4、定期组织职业病防治工作组人员会议，听取各部门、车间、员工关于职业卫生有关状况的汇报，刚好实行措施。 5、如发生职业病危害事故，要科学应对，妥当处理，刚好报告，主动协作有关部门进行调查和处理，对有关责任人予以肃穆处理。 6、依法担当单位职业病防治的干脆责任。 技术部门的职业病防治责任制度 1、编制单位生产工艺、技术改进方案，规划职业平安卫生技术、劳动爱护、职业病危害防治措施等，改善员工劳动条件，促进文明生产。 2、编制生产过程的技术文件、技术规程和操作规程，制作和供应生产过程中的职业病危害因素种类、来源、产生部位等技术资料。
43、3、对生产设施、防护设施进行维护保养，检修，确保平安运行。 4、对本单位的职业病危害防治工作负技术责任。 车间负责人职业病防治责任制度 在分管负责人的领导下工作，详细职责： 1、把单位职业病防治的制度、措施实行到每个详细生产环节。 2、组织对本车间员工的职业卫生培训、教化，加强生产现场职业卫生管理。 3、督促员工严格按操作规程生产，确保个体防护用品的正确运用。严格阻挡违章、冒险作业。 4、定期组织本车间范围的检查，对车间的设备、防护设施中存在的问题，刚好报告，实行整改措施。 5、发生职业病危害事故时，快速上报，并刚好组织抢救。 6、对本车间的职业病防治工作负全部责任。 平安生产责任制和职业病防治责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度 1 目的 本制度确定