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1、2023年网络编辑合同（7份范本） 书目 第1篇2023网络编辑辞职申请书 第2篇网络编辑辞职申请 第3篇最新网络编辑辞职申请书 第4篇网络编辑部申请书 第5篇网络编辑辞职申请书 第6篇2023网络编辑辞职申请书 第7篇网络编辑人员劳动合同 2023网络编辑辞职申请书 敬重的公司领导： 您好！经过一再思索，正式向公司提出辞职。 由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢！ 在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司
2、已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。 我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间找寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。 希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作开心！ 此致 敬礼 申请人：xx 日期 网络编辑辞职申请 敬重的公司领导： 您好!经过一再思索，正式向公司提出辞职。 由于诸多缘由，现在我不得不向公司
3、提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢! 在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。 我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间找寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我
4、肯定会仔细做好本职工作。 希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作开心! 此致 敬礼 申请人： 日期 最新网络编辑辞职申请书 网络编辑辞职申请书 敬重的公司领导： 您好!经过一再思索，正式向公司提出辞职。 由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢! 在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的提高，对于公司领导
5、对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。 我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间找寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。 希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作开心! 此致 敬礼 申请人： 日期 网络编辑部申请书 我是2023年3月12号进入公司的，应聘的是网络编辑，网站编辑是网站运营中的一个重要环节。主要任务是收集和整理网站相关资料，上传电子版的文章及资料。提高网站在搜寻引擎上的整体水平、知名度和品牌效应，
6、提高网站的排名和流量，后来因为公司的调整，转成了网络优化，主要负责网络优化，百度搜寻引擎。 在这2个月里感谢*的领导和同事的帮助，能够让我顺当的熟识工作环境，顺当的完成试用期间的工作任务。 1、遵守岗位职责，仔细履行本职工作。 我的试用期间的工作就是：协作主管做好网站的前期工作，写网站的标题关键词描述等；然后就是发布信息，做微博，做博客等，让丽人妇科医院在网上有搜寻信息，给网站优化做个前期的铺垫。 2、明确任务，主动主动，力求保质保量按时完成。 每天做好本职工作完成工作安排，抓住工作重点有目的有步骤的实施。班前班后做好工作打算和回顾，多和同事沟通，遇到解决不了的问题向领导请教。 3、在今后的工
7、作中我要作好以下两方面的内容： 在工作过程中不卑不亢，妥当处理主管提出的问题。严格根据领导的指示执行，不足之处马上调整，杜绝其侥幸心理。 加强自己的优化技巧。在工作中能做到以最少的时间把关键词排名做到靠前在以后的工作中希望接着得到大家的支持和帮助，做好工作安排，为我们能把工作做的更好加油！ 网络编辑辞职申请书 敬重的公司领导： 您好！经过一再思索，正式向公司提出辞职。 由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢！ 在此期间深知背后领导的
8、信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。 我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间找寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。 希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作开心！ 此致 敬礼 申请人：xxx 日期 2023网络编辑辞职申请书 敬重的公司领导： 您好！经过一再思索，
9、正式向公司提出辞职。 由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢！ 在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。 我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间找
10、寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。 希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作开心！ 此致 敬礼 申请人：xx 日期 网络编辑人员劳动合同 甲方(用人单位)名称：_ 地址：_ 性质：_ 法定代表人(托付代理人)：_ 乙方(劳动者)姓名：_ 性别：_ 诞生年月：_ 家庭住址：_ 居民身份证号码：_ _省劳动和社会保障厅印制 甲乙双方依据中华人民共和国劳动法等法律、法规、规章的规定，在同等自愿、协商一样的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限和工作内容 第一条 本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。期限为_年
11、(月)。 试用期自_年_月_日至_年_月_日止，期限为_天。 其次条 依据甲方工作须要，乙方同意从事_ 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。 第三条 乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 二、工作时间和休息休假 第四条 甲方支配乙方执行 工时制。 (一)实行标准工时工作制的，甲方支配乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特别缘由须要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 (二)实行综
12、合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 (三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行支配。 第五条 甲方延长乙方工作时间，应依法支配乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。每周至少休息一天。 三、劳动爱护和劳动条件 第七条 甲方不得招录用未满16周岁的未成年人，并按国家规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护。 第八条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教化和培训。 四、劳动酬劳 第九条 甲方每月 日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于
13、 元，其中试用期间工资为 元。(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。甲方支付的工资应不违反国家有关最低工资的规定。 第十条 实行计时或岗位工资的，每月标准工资为 元。 实行计件工资的，每月底薪为 元，计件单价为 元或完成工作额的_%提成。 第十一条 甲方支配乙方延长工作时间，支付不低于工资150%的工资酬劳，每小时加班加点工资为 元。 公休日支配乙方工作又不能支配补休的，支付不低于工资200%的工资酬劳，每小时加班加点工资为 元或每个工作日加班加点工资为 元。 法定休假日支配乙方工作的，支付不低于工资300%的工资酬劳，每小时加班工资为 元或每个工作日的加班工资为 元。
14、 第十二条 甲方支配乙方在每日22时到次日6时工作的，每个工作日夜班补贴 元。 第十四条 非因乙方缘由造成甲方停工、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资超过一个月，未支配乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。 第十五条 乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。 五、保险福利待遇 第十六条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 甲乙双方解除、终止劳动合同时
15、，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险有关手续。 第十七条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。 第十八条 甲方为乙方供应以下福利待遇： 1、 2、 3、 六、劳动纪律和规章制度 第十九条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。 其次十条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动平安卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 其次十一条 乙方有权拒绝甲方支配违法、不道德或损害乙方身心健康的行为，有权提出指责并向有关部门检举控告。 其次十二条 乙方应保守甲方的商业隐私。甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。 其次十三条
16、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予相应的行政处分、行政处理、经济惩罚等，直至解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 其次十四条 订立劳动合同时，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正值利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保证金、定金或其他财物，不得要求强迫乙方集资入股，也不得扣押乙方的身份证等证件。 劳动合同 一、合同期限(经双方协商，可以选定以下一项作为本合同的期限) (一)有固定期限。本合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。其中，试用期_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止学徒期_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止。 (二)无固定期限，自_年_月_日起
17、到终止劳动合同条件出现时止，其中，试用期_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止学徒期_个月，自年月日起至_年_月_日止。 终止劳动合同的条件为： (三)以完成肯定的工作为期限： 详细工作为： 二、生产(工作)任务及条件 甲方依据生产(工作)须要，支配乙方从事工作，为岗位(工种)详细生产(工作)任务为： 甲方依据国家有关规定，为乙方供应必要的劳动爱护和劳动条件。详细内容如下： 三、双方的权利与义务 (一)甲方的权利： 1、根据岗位责任组织生产，检查考核乙方完成生产(工作)任务的状况 2、根据国家法律、法规和本单位有关规定，确定对乙方劳动酬劳的安排形式，并对乙方实施嘉奖或处分 3、依据生产(工作
18、)或调整劳动组织的须要，在征得乙方同意后变更乙方生产(工作)岗位 4、当乙方不履行本合同时，有权依法向劳动争议仲裁委员会提出申诉 5、双方约定的其他权利： (二)甲方的义务 1、根据有关劳动平安、劳动爱护、职业平安卫生的规定，向乙方供应必需的生产(工作)条件 2、创建条件提高乙方的政治思想素养和业务技术水平 3、依据有关规定及本合同有关条款，按时支付乙方劳动酬劳并供应保险福利待遇 4、向乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品 5、双方约定的其他义务： (三)乙方的权利 1、享有参与业务(技术)学习(培训)参与工会、参加民主管理和提出合理化建议、评比和被评比为先进职工(生产者
19、)等权利 2、根据规定领取劳动酬劳和享受劳动保险福利待遇 3、享有休息、休假与获得劳动平安卫生爱护的权利。对违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行 4、根据有关规定及本合同的有关条款，可以解除劳动合同 5、甲方不履行本合同时，乙方有权依法向劳动争议仲裁委员会提起申诉 6、双方约定的其他权利： (四)乙方的义务： 1、听从甲方的生产组织管理，尽职尽责，努力完成生产(工作)任务 2、遵守国家法律、法规和社会公德，保守国家隐私、甲方商业隐私，爱惜甲方财物 3、遵守厂纪厂规和劳动纪律，执行生产操作规程和劳动平安卫生规程，讲究职业道德 4、努力学习政治文化学问，刻苦钻研技术，不断提高专业技术水平，主动参与
20、必要的 社会活动从事技术工种或岗位的，上岗前必需接受培训 5、双方约定的其他义务： 四、工作时间与劳动酬劳 (一)甲方依据国家法律、法规和本单位生产(工作)实际，实行工作制。甲方对乙方实行每日工作时间小时，平均每周工作时间小时的工时制度。甲方确需乙方加班加点时，在征得工会和乙方同意后，一般每日不超过1小时，每月累计不得超过36小时，并按有关规定支付加班费或调休。 (二)劳动酬劳 1、乙方完成本合同规定的生产(工作)任务，甲方应以货币形式每(月、周、日)按_元支付给乙方工资，支付时间为 2、甲方除按本条第1款规定之标准支付乙方工资外，另每月支付给乙方： 3、加班工资，按不低于本条第1款协商确定的
21、工资标准和劳动法的规定计发，详细标准如下： 4、因生产经营发展，或本合同商定的其他条款改变，本条协商确定的各项劳动酬劳标准须要调整时，应经甲、乙方协商，并签订补充协议： 5、双方商定的其他酬劳： 五、社会保险和福利 (一)甲乙双方必需依法参与社会保险，甲方按所在地规定的肯定比例按月为乙方交纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险费，乙方个人负担的部分，由甲方代乙方在其工资中扣缴，详细缴纳方法及标准为： (二)乙方退养息老金按国家和省有关规定在甲方投保的社会保险事业管理机构领取。 (三)乙方在甲方工作期间，患病、负伤、因工伤残或者患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按国家和省现行规定执行。 (四)乙
22、方在合同期内死亡，其死亡待遇和遗属津贴按国家和省现行规定执行。 (五)乙方其他保险福利待遇，按国家、省以及甲方有关规定执行。 六、劳动合同的变更、续订、解除及终止 (一)下列状况，甲乙双方可以变更本合同的相关内容 1、甲方转产或调整生产任务的 2、甲乙双方协商同意，并且不损害国家和集体利益的 3、由于不行抗拒力致使本合同无法履行的 4、双方约定的其他状况： (二)在下列状况下，甲方可以解除劳动合同 1、在试用期内证明乙方不符合录用条件的 2、乙方违反或不履行劳动合同的 3、乙方严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的 4、乙方严峻违反劳动纪律或甲方规章制度，泄漏甲方商业隐私的 5、乙方被依
23、法追究刑事责任的 6、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行支配的工作的 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的 8、劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的 9、经有关部门确认，甲方歇业或合营、合资期满关闭，宣告破产或者面临破产处于法定整顿期间的依照第6、7、8、9条解除劳动合同的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方并支付经济补偿金。 10、双方约定的其他状况： (三)在下列状况下，甲方不得解除劳动合同 1、劳动合同期未满，又不符合上款解除合同条件的 2、乙方患职
24、业病或者因工伤残并被劳动鉴定委员会确认 为丢失或者部分丢失劳动实力的 3、乙方患病或者负伤，在规定医疗期内的 4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的 5、乙方在享受法定休假、探亲假期间的 6、法律、法规规定的其他情形 7、双方约定的其他状况： (四)在下列状况下，乙方可以解除劳动合同 1、在试用期内的 2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 3、甲方不按国家、省和本合同约定支付劳动酬劳或者保险福利待遇的 4、甲方劳动平安、卫生条件恶劣，严峻危害劳动者身体健康的 5、甲方有侵害乙方合法权益行为的 6、经甲方同意，乙方自费离职学习和培训的 7、乙方参军、入学或出境定居的： 8、双方约
25、定的其他状况： (五)在下列状况下，乙方不得解除劳动合同 1、由甲方出资培训(包括送大、中专院校或技工学校学习)，培训后为甲方服务未满年的 2、属于技术骨干，担当某项重点工程的建设、改造任务或科研项目而任务未结束的 3、双方约定的其他状况： 七、违反劳动合同的责任 1、甲方违反劳动合同的责任(双方约定) 2、乙方违反劳动合同的责任(双方约定) 八、其他有关事项 (一)甲方违反或解除劳动合同，应根据国家有关法律、法规规定，支付给乙方经济补偿金，详细标准为： (二)甲、乙双方经协商一样，解除劳动合同时，乙方应交回： 九、双方须要约定的其他事项： 十、甲、乙双方签订本劳动合同后，应在十五日内将劳动合同送劳动行政部门鉴证。 十一、本合同的签订、变更、续订、解除、终止及履行要接受劳动行政部门监督检查。 十二、甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议时，任何一方在法定期限内可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可向人民法院起诉。 十三、本合同一式三份，具有同等法律效力。 甲方(签章)：_ 法人代表(签章)：_ 乙方(签章)：_