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1、2023年风控部岗位职责(13篇) 书目 第1篇风控部经理岗位职责 第2篇风控部专员岗位职责 第3篇风控部长岗位职责 第4篇风控部门经理岗位职责 第5篇风控部门岗位职责 第6篇风控部总经理岗位职责 第7篇风控部高级经理岗位职责 第8篇风控部部长岗位职责 第9篇风控部岗位职责 第10篇私募风控部经理岗位职责 第11篇风控部总监岗位职责 第12篇风控部助理岗位职责 第13篇风控部主管岗位职责 风控部经理岗位职责 风控部经理 重庆中科建设(集团)有限公司四川分公司 重庆中科建设(集团)有限公司四川分公司,中科 岗位职责: 1、风险限制部内控体系建设工作,识别业务流程存在的风险,负责沟通、推动、检测风
2、险点的落实规避; 2、依据公司风险管理限制体系要求,制定风险管控方案,构建业务风险评价及预防体系; 3、支持各业务部门业务质量和风险自查工作,并帮助编制自查报告及其他管理报告; 4、依据部门年度工作安排,编写审计项目的工作安排和审计方案,负责组织、参加项目评审,依据详细状况提出风险防范建议; 5、帮助项目建立、完善风险管理流程,限制项目风险; 6、负责对项目的可行性和风险的可控性进行审核;负责督促检查业务的监管状况,提出风险预警,限制项目风险; 7、建立公司客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易平安; 8、负责建立、维护风险管理信息库并建立业务风
3、险追偿机制。 任职要求: 1、32-42岁,法学统招本科,10年以上工作阅历,5年以上建筑行业相关工作阅历; 2、对施工企业项目风险限制有肯定阅历,懂法务、懂工程。 风控部专员岗位职责 风控合规部 风控专员/主管 厦门市创业投资有限公司 厦门市创业投资有限公司分支机构 职责描述: 岗位职责说明: 1、审核公司日常合同; 2、依据上级的要求对特定领域进行相关的法律调研,形成相应的初步法律看法; 3、参加公司投资项目的尽职调查和跟踪合规工作; 4、完成上级支配的其他工作。 任职资格条件: 1、学历要求: 本科以上学历,本科为全日制毕业生。 2、专业要求: 法学专业。 3、工作经验: 二年以上公司法
4、务、律所工作阅历,有投资相关阅历者优先。 4、职称或特别岗位证书: 通过全国统一司法考试。 5、年龄要求: 22-30 任职要求: 1) 有丰富的法务学问和阅历,能够胜任公司合同审核的工作; 2) 有较强的法律探讨实力,能够对特定领域的法律规定状况进行快速的调研; 3) 对法律尽职调查有肯定的接触和实操,能够参加项目尽职调查和后期项目合规跟踪; 4) 具有全面综合扎实的基金学问与实操阅历; 5) 良好的口头与书面表达实力,良好的传达与执行实力。 风控部长岗位职责 风控部长(总监) 1、负责金融服务业务风险管理体系建设; 2、负责金融服务业务内控体系建设; 3、负责金融业务风险识别、风险计量、风
5、险监控; 4、负责金融服务业务风险预算编制、执行评价; 5、负责金融服务业务风险绩效评价; 6、负责金融业务风险资产管理。 完整的汽车金融风控从业阅历。 1、负责金融服务业务风险管理体系建设; 2、负责金融服务业务内控体系建设; 3、负责金融业务风险识别、风险计量、风险监控; 4、负责金融服务业务风险预算编制、执行评价; 5、负责金融服务业务风险绩效评价; 6、负责金融业务风险资产管理。 风控部门经理岗位职责 风控部门总经理 岗位职责: 1.负责建立公司风控系统,拟订风险管理流程和风险管理制度,设计风险管理岗位的工作指引和运作流程等; 2.负责制定公司项目风险限制的指导原则,不断检查审批环节和
6、审查内容,并提出完善建议; 3.对项目投资进行审核评估并出具评审报告,包括合规审查、财务分析、尽职调查、风险量化等,依据项目详细状况提出风险防范建议,负责对项目的可行性和风险的可控性进行审核; 4. 动态监测项目运行风险,参加项目风险质询,审核项目处置方案; 5.负责组织事前风险审核、事中风险限制、事后风险检查,出具风险预警提示和风险评估报告,刚好向公司领导报告,并参加风险事务的处置过程; 任职要求: 1.本科及以上学历,金融、经济、法律、会计、管理等专业; 2. 5年以上具有银行、三方理财、财宝公司、信托、基金、证券、财务公司、资产管理公司等金融机构风控相关岗位; 3.具有较强的经营管理实力
7、,并有很强的风控意识,具有良好的行业分析实力,对财务信息及数据具有敏锐的分析力和洞察力,熟识各种风险评估工具及风险限制策略; 4. 熟识国家金融法律、政策、法规及业务相关规章制度,熟识金融业务产品操作及流程; 5. 具有较强的风险识别、限制和管理实力,具有较强的分析实力、文字表达实力、沟通协调实力以及组织 岗位职责: 1.负责建立公司风控系统,拟订风险管理流程和风险管理制度,设计风险管理岗位的工作指引和运作流程等; 2.负责制定公司项目风险限制的指导原则,不断检查审批环节和审查内容,并提出完善建议; 3.对项目投资进行审核评估并出具评审报告,包括合规审查、财务分析、尽职调查、风险量化等,依据项
8、目详细状况提出风险防范建议,负责对项目的可行性和风险的可控性进行审核; 4. 动态监测项目运行风险,参加项目风险质询,审核项目处置方案; 5.负责组织事前风险审核、事中风险限制、事后风险检查,出具风险预警提示和风险评估报告,刚好向公司领导报告,并参加风险事务的处置过程; 任职要求: 1.本科及以上学历,金融、经济、法律、会计、管理等专业; 2. 5年以上具有银行、三方理财、财宝公司、信托、基金、证券、财务公司、资产管理公司等金融机构风控相关岗位; 3.具有较强的经营管理实力,并有很强的风控意识,具有良好的行业分析实力,对财务信息及数据具有敏锐的分析力和洞察力,熟识各种风险评估工具及风险限制策略
9、; 4. 熟识国家金融法律、政策、法规及业务相关规章制度,熟识金融业务产品操作及流程; 5. 具有较强的风险识别、限制和管理实力,具有较强的分析实力、文字表达实力、沟通协调实力以及组织 风控部门岗位职责 风控模型部门总监 工作职责: 1、负责各种评分模型的建设(包括不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分模型设计开发);运用各类数据进行迭代优化模型效果 2、负责风险分析数据集市建设,风险分析体系建设,风险资产监控以及各项重点风险指标监控分析,各类内外部数据分析探究探讨,推动数据化决策分析 3、制定、完善风险管限制度及相关流程,有效建立和管理风险监测指标,建立风险评估、监控、预警和防范机
10、制; 4、负责风险团队建设和管理,持续提升团队的专业实力。 任职资格: 1、本科以上学历,统计学、数学、计算机或电子工程等方向相关专业; 2、5年以上数据建模工作阅历,其中至少2年以上消费信贷领域建模阅历; 3、有扎实的数据统计和数据挖掘项目阅历;会用逻辑回来、神经网络、决策树、聚类等的一种或多种建模方法; 4、具有良好的团队管理实力、沟通协调实力、推动力和责任心; 带薪年假 五险一金 补充医疗保险 年度旅游 妹子多 年终奖金 激励内部恋爱 午餐补助 免费早餐 交通补贴 春节路程假 工作职责: 1、负责各种评分模型的建设(包括不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分模型设计开发);运用
11、各类数据进行迭代优化模型效果 2、负责风险分析数据集市建设,风险分析体系建设,风险资产监控以及各项重点风险指标监控分析,各类内外部数据分析探究探讨,推动数据化决策分析 3、制定、完善风险管限制度及相关流程,有效建立和管理风险监测指标,建立风险评估、监控、预警和防范机制; 4、负责风险团队建设和管理,持续提升团队的专业实力。 任职资格: 1、本科以上学历,统计学、数学、计算机或电子工程等方向相关专业; 2、5年以上数据建模工作阅历,其中至少2年以上消费信贷领域建模阅历; 3、有扎实的数据统计和数据挖掘项目阅历;会用逻辑回来、神经网络、决策树、聚类等的一种或多种建模方法; 4、具有良好的团队管理实
12、力、沟通协调实力、推动力和责任心; 风控部总经理岗位职责 风控部总经理 岗位职责: 1.负责建立并完善公司的风险管理与内部限制体系,构建内部限制、风险评价及预防体系; 2.组织协调公司日常的风险管理工作,设计公司风险管理标准,完善风险管理制度和机制,监督风险管理机制运行状况; 3.打造下属财宝公司业务事前、事中、事后的全流程风险管理,重点关注信用风险、声誉风险,进一步提高风险防范前瞻性与风险处置刚好性; 4.以取得经营的效率和有效性、确保财务报告的牢靠性、以及遵守适用的法律法规为目标,建立健全内部限制体系,组织协调对公司的内部限制管理工作,以实现对风险的有效监督及报告,重点关注公司治理架构、操
13、作风险、柜台风险; 5.与下属财宝公司对接季度数据收集与分析工作。实行多种手段,确保财宝公司数据提交真实、精确、刚好、全面; 6.参与下属财宝公司投资决策委员会表决,供应表决看法; 7.管理层交办的其他工作。 任职资格: 1.金融、法律、会计、财务管理或审计等相关专业硕士及以上学历;具有8年以上风险管理相关工作阅历; 2.具有扎实的金融风险管理理论功底,熟识金融行业风险管理流程,熟识国内金融法律法规,具有丰富的财宝管理、资产管理方面的专业学问; 3.具有良好的职业道德和敬业精神,客观公正;具有较强的安排、限制、协调实力,良好的综合分析实力; 4.具备优秀的学习、沟通协调与团队管理实力,具备很强
14、的执行力;坚持原则,擅长协调,主动沟通,具有良好的团队合作精神。 5.具有frm(financial risk manager)证书者优先。 岗位职责: 1.负责建立并完善公司的风险管理与内部限制体系,构建内部限制、风险评价及预防体系; 2.组织协调公司日常的风险管理工作,设计公司风险管理标准,完善风险管理制度和机制,监督风险管理机制运行状况; 3.打造下属财宝公司业务事前、事中、事后的全流程风险管理,重点关注信用风险、声誉风险,进一步提高风险防范前瞻性与风险处置刚好性; 4.以取得经营的效率和有效性、确保财务报告的牢靠性、以及遵守适用的法律法规为目标,建立健全内部限制体系,组织协调对公司的内
15、部限制管理工作,以实现对风险的有效监督及报告,重点关注公司治理架构、操作风险、柜台风险; 5.与下属财宝公司对接季度数据收集与分析工作。实行多种手段,确保财宝公司数据提交真实、精确、刚好、全面; 6.参与下属财宝公司投资决策委员会表决,供应表决看法; 7.管理层交办的其他工作。 任职资格: 1.金融、法律、会计、财务管理或审计等相关专业硕士及以上学历;具有8年以上风险管理相关工作阅历; 2.具有扎实的金融风险管理理论功底,熟识金融行业风险管理流程,熟识国内金融法律法规,具有丰富的财宝管理、资产管理方面的专业学问; 3.具有良好的职业道德和敬业精神,客观公正;具有较强的安排、限制、协调实力,良好
16、的综合分析实力; 4.具备优秀的学习、沟通协调与团队管理实力,具备很强的执行力;坚持原则,擅长协调,主动沟通,具有良好的团队合作精神。 5.具有frm(financial risk manager)证书者优先。 风控部高级经理岗位职责 风控部高级项目经理 鑫桥北京 鑫桥联合融资租赁有限公司,鑫桥北京,鑫桥租赁,鑫桥联合融资租赁,鑫桥 岗位职责: 1、 负责对项目进行经济形势分析及市场调研、数据收集和可行性分析并起草项目建议书; 2、 负责对项目实施评估、测算、分析工作,确定项目的成本、收益和风险,出具风险评估看法,为管理层的决策供应依据; 3、 为项目打算推介性文件,对融资渠道所须要相关资料的
17、补充及合同起草以保证项目的顺当进行; 4、 参加项目谈判,建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好的业务关系; 5、 参加项目的干脆或间接管理,监控和分析项目的经营管理,并刚好提出业务拓展和管理改进的建议; 6、建立、完善公司各行业客户资信评估模型。 任职资格: 1、 金融、财经类相关专业统招本科及以上学历,必需持有cpa证书; 2、 具有8年以上会计师事务所、资信评估公司等相关工作阅历; 3、 良好的沟通及文字表达实力,和肯定的英文资料阅读实力; 4、 良好的财务分析、风险预料实力,精彩的策划和执行实力,能够独立、有效地进行项目风险评估并设计相应的项目推动方案; 5、 能在压力下有效工
18、作,条理性、流程性强,良好的团队合作精神; 6、 较强的保密意识。 风控部部长岗位职责 风控部长(支付交易监控部) 苏宁金融 苏宁云商金融公司分支机构 1、制定业务风险管理政策,负责支付风险规则(模型)工作,分析业务风险并刚好提出风控策略,做好风险预警和风险提示,督促制度、方案、流程的完善。 2、运用风险管理模型和风险管理技术对支付风险进行定性和定量评估,提出防范和化解措施,达到指标目标一样。 3、制定支付业务风险限制规则(模型)并有效管理风险指标,在合理限制风险的前提下推动业务发展。 4、参加公司业务、产品的风险评估,提出风险防范措施并跟踪落实状况;开展支付产品风控体验的调研、设计和评估工作
19、,并刚好应用于风控策略。 5、领导交办的其它工作。 风控部岗位职责 风控部经理 重庆中科建设(集团)有限公司四川分公司 重庆中科建设(集团)有限公司四川分公司,中科 岗位职责: 1、风险限制部内控体系建设工作,识别业务流程存在的风险,负责沟通、推动、检测风险点的落实规避; 2、依据公司风险管理限制体系要求,制定风险管控方案,构建业务风险评价及预防体系; 3、支持各业务部门业务质量和风险自查工作,并帮助编制自查报告及其他管理报告; 4、依据部门年度工作安排,编写审计项目的工作安排和审计方案,负责组织、参加项目评审,依据详细状况提出风险防范建议; 5、帮助项目建立、完善风险管理流程,限制项目风险;
20、 6、负责对项目的可行性和风险的可控性进行审核;负责督促检查业务的监管状况,提出风险预警,限制项目风险; 7、建立公司客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易平安; 8、负责建立、维护风险管理信息库并建立业务风险追偿机制。 任职要求: 1、32-42岁,法学统招本科,10年以上工作阅历,5年以上建筑行业相关工作阅历; 2、对施工企业项目风险限制有肯定阅历,懂法务、懂工程。 私募风控部经理岗位职责 岗位职责:熟识国内私募股权及基金环境,熟识操作的各个环节,敏捷运用私募的工作技巧。 任职要求:1、熟识私募基金产品风控业务。2、2年及以上工作阅历。 风控
21、部总监岗位职责 风控总监(资产风控部总监) 1. 负责分析行业现状和发展趋势,找寻优质的资产投资并购项目; 2. 调研考察优质项目,对项目进行评估,撰写调查报告及可行性分析报告; 3. 制定不良资产收购方案; 4. 对房地产等公司要求的收购项目进行筛选、评估、立项、内部汇报审批; 5. 收购资产进行风险分析法律支持,对不良资产进行合理化的规划; 6. 组织执行尽职调查,负责与财务人员协同项目投资测算,供应风险管理的建议; 7. 参加并购谈判,设计交易结构及合作条款,撰写项目收购安排书、并购方案,负责交易执行和项目合作整个过程的连接; 8. 负责与银行、信托、资产管理公司、法院、产权交易中心、拍
22、卖机构、投资机构等渠道资源对接维护; 9. 完善公司的不良资产处置相关制度和运营流程,带领团队完成不良资产业务指标; 10. 跟踪不良资产处置过程,监控项目风险并提出解决方案。 1.具有硕士以上学历,金融、财务、法律相关专业 2.具有5年以上房地产投资相关工作阅历,熟识投资并购流程,有从事投资并购工作的阅历 3.驾驭行政管理学问、了解国家有关政策法规、公文写作 4.具备较强的人际沟通实力、组织协调实力; 金融投资领域有广泛人脉和资源,有银行、四大amc渠道; 有丰富的不良资产收购、处置阅历,有地产项目尤佳; 较强的分析、解决问题实力,具备解决突发事务的实力; 熟识投资并购、资本动作、债权处置、
23、资本运营、企业改制、重组兼并及房地产投资者优先。 5. 娴熟运用办公系统、ms office等办公软件。 1. 负责分析行业现状和发展趋势,找寻优质的资产投资并购项目; 2. 调研考察优质项目,对项目进行评估,撰写调查报告及可行性分析报告; 3. 制定不良资产收购方案; 4. 对房地产等公司要求的收购项目进行筛选、评估、立项、内部汇报审批; 5. 收购资产进行风险分析法律支持,对不良资产进行合理化的规划; 6. 组织执行尽职调查,负责与财务人员协同项目投资测算,供应风险管理的建议; 7. 参加并购谈判,设计交易结构及合作条款,撰写项目收购安排书、并购方案,负责交易执行和项目合作整个过程的连接;
24、 8. 负责与银行、信托、资产管理公司、法院、产权交易中心、拍卖机构、投资机构等渠道资源对接维护; 9. 完善公司的不良资产处置相关制度和运营流程,带领团队完成不良资产业务指标; 10. 跟踪不良资产处置过程,监控项目风险并提出解决方案。 风控部助理岗位职责 风控部助理 德国德益世国际保理有限公司上海代表处 德国德益世国际保理有限公司上海代表处,德益世 职责描述: key responsibilities as follow: l to deal with client information consolidation and support credit manager to analys
25、is client credit worthiness; l work with credit manager and sales to coordinate due-diligence related documents approval and manage the documents filing; l manage credit risk or running client through regular client background check; l other issues assigned. 主要任务: l 处理客户信息整合,支持信用经理分析客户信用价值; l 与信贷经理和
26、销售部合作,协调尽职调查相关文件的审批和管理文件归档; l 通过定期的客户背景检查管理信用风险; l 其他指派的问题。 qualifications: l bachelor degree or above, degree in economic, financial orinternational trading; l detail-oriented and high sense of responsibility. l fluent in spoken and written english and chinese. 要求: l 本科及以上学历,经济、金融或国际贸易专业; l 注意细微环节,
27、高度的责任感。 l 流利的中英文口语和书面表达实力。 风控部主管岗位职责 资管固收部-合规及风控主管 申港证券 申港证券股份有限公司,申港证券,申港 岗位职责: 1、负责产品合同的审核,包括合规性、风控指标相关的审核; 2、做好与公司法律合规部、风险管理部沟通及合同审批; 3、负责产品承做相关工作,包括账户类事宜、资金划付类事宜、投资者适当性管理、产品档案管理等; 4、负责产品向中基协的备案报批相关工作; 5、负责产品运作相关制度梳理、编制、修订。 任职资格: 1、本科及以上学历,法律、金融等相关专业; 2、两年以上资管产品合规及风控、产品运营等岗位工作阅历; 3、熟识资管业务相关监管法规 4、良好的人际关系及较强的沟通实力,逻辑思维和书面表达实力强。