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1、高校行政管理改革分析摘要:随着我国社会经济的发展，也促进了高校的发展，高校的行 政管理工作也应该结合高校的发展需求进行不断的改革与创新，进 一步提高高校行政管理的质量，进而通过科学的行政管理，实现高 校的长远发展。而在本文的研究中，主要针对于新时期高校行政管 理改革与创新进行了详细的探讨。关键词:高校行政管理改革;创新实际上，高校的行政管理工作不是一成不变的，需要结合高校的 发展、学生的发展以及整个教育行业的发展而不断的变革与创新, 提高高校行政管理工作的质量。而在进行高校行政管理改革与创新的过程中，需要讲究一定的策 略，并且运用现代化的改革方法，提高行政管理改革的质量，优化 高校的行政管理工
2、作，进而为高校的发展提供管理上的保障。下面 进行详细的分析。一、改革及创新行政管理制度在新时期的发展下，高校的在进行行政管理改革与创新的过程中, 首先应该改革及创新行政管理制度。制度是高校行政管理工作的有 利依据，也是高校发展的重要保证，因此，进行行政管理制度的改 革与创新是非常有必要的。在制度中，应该结合时代的发展要求, 对相应的条款进行创新，例如，应从传统的垂直管理改革为扁平化 的管理，实现权力中心的下移，这样才能够保证高校行政管理的有 效性。止匕外，在行政管理制度中，还应该扩大各个学院的行政自主 权，将行政资源进行合理的分配，有助于增强高校行政管理的灵活 性，进而全面的提高高校行政管理的
3、质量，促进高校的长远发展。二、建立行政权力制衡机制在过去的高校行政管理中，其主要是将高校的学术权力与行政管 理权力进行区分，也就是说，行政管理工作不包括对学术研究的管 理，进而影响到高校的长远发展。因此，针对于此种情况，高校在 进行行政管理改革与创新的过程中，需要改变传统的行政管理权力 与学术权力相对立的局面，应该建立行政权力的制衡机制，将行政 管理权力与学术权力进行有机的融合。在高校行政管理中，需要加 强对学术研究工作的政策扶持和资金扶持，提高高校的学术研究水 平。此外，高校还应该将优秀的学术研究人员纳入到高校的行政管 理队伍中，使其能够参与到高校的行政管理中，有助于实现二者的 相互融合，一
4、方面实现了有效的合作，另外一方面也实现了权力的 有效制衡，有助于提高高校的市场竞争力，促进高校的长远发展。三、改革及创新行政管理方法随着我国社会经济的不断发展，也促进了我国科学技术的发展， 现如今，很多先进的科学技术都应用于到高校的行政管理中，提高 了高校行政管理工作的质量和效率，对高校的长远发展非常有利。 因此，在高校行政管理工作改革与创新的过程中，需要高度的重视 对行政管理方法的改革，将现代化的科学技术融入到高校的行政管 理工作中。例如，建立行政管理信息系统，实现行政管理工作的信 息化，进而能够站在统筹的角度上进行管理，对于提高高校行政管 理的质量有着非常重要的意义。此外，高校的行政管理工
5、作还应该 实现网络化的建设，建立一站式服务平台，进而及时的与传递消息, 为全校师生提供最快捷、最高效的行政服务。四、改革及创新行政管理组织在高校的行政管理工作中，其涉及到庞大的组织系统，并且在行 政管理组织中涉及到很多的行政管理人员，而行政管理人员是高校 行政管理的核心。因此，在改革及创新高校行政管理组织的过程中, 首先需要提高行政管理人员的专业素质，提高行政管理人员的专业 水平。由于行政管理理论及方法是随着社会的发展而发展的，因此, 行政管理人员不能固步自封，需要加强学习，学习先进的行政管理 理论和管理方法，这样才能提高高校行政管理的质量。此外，应对 高校行政管理组织进行优化，并且将责任落实到个人，能够提高行 政管理的效率。因而，在高校行政管理工作中，只有不断的改革和 创新行政管理组织，才能提高高校行政管理的质量,实现高校的长 远稳定发展。五、结论总之，在高校行政管理改革与创新的过程中，通过改革与创新行 政管理制度、建立行政权力制衡机制、改革及创新行政管理方法、 改革及创新行政管理组织等，能够提高高校行政管理改革的质量, 进一步优化高校的行政管理工作，增强高校行政管理的动力，进而 将高校行政管理的最大效能发挥出来，全面的提高高校行政管理的 水平，实现高校的长远发展。