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1、工作队述职报告（精华10篇）工作队述职报告（精华10篇）。今天笔者为大家挑选了一篇主题为“工作队述职报告”的文 章，有哪些模板值得我们推崇呢？在现代职场中，文书处理是必 不可少的工作。当我们遇到写作困境时，可以参考一些相似的范 文模板。范文的提问方式也是我们可以学习的，相信您在阅读本 文后一定会有所收获！工作队述职报告（篇1）20年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换， 连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整。一年以来实业给我们带来了更加正规化的管理的同时，让 每一位员工享受到最优的待遇。回首过去的一年，在王经理的带 领下，我们为二坏路项目、华美美立方项目、永兴周边的汽车4s 店保安
2、服务管理工作，而忙碌着，在人手不足的情况下，我和王 经理在唐讯二坏路连继十七天的一线值守，共两次抓获，盗取二 坏路项目钢管钢财物资三人，但也算经历了一段不平凡的考验。 在领导的支持与教导下，在各位队员的配合下，爱岗敬业，各尽 校的教学工作服务，培养出德、智、体、美、劳等全面发展的社会 主义建设者和接班人。工作队述职报告（篇4）为控制和消除职业危害，做好职业病预防工作，南凹寺煤业 有限公司始终坚持“安全发展”、“和谐发展”理念，认真贯彻 执行安全生产法、职业病防治法等法律法规以及严格按照 卫生部加强职业病防治的工作要求大力开展以作业场所为重点的 职业危害防治，取得了明显成效。员工的职业病防范意识
3、得到了 增强，上半年未出现职业病病例，确保了员工的身体健康和生命 安全，促进了企业的稳定协调健康发展。一、加强领导，认真落实责任为切实做好职业卫生防治工作，南凹寺煤业有限公司成立了 以矿长为组长，分管副矿长为副组长，各科队负责人为成员的职 业危害防治领导小组;设立了专门的职业安全卫生科，具体负责职 业卫生的日常具体工作。并层层落实责任，明确规定了各级领导、 职能科室、以及岗位人员的工作职责，制定了具体的职业危害防 治实施方案和年度计划，并按照方案和计划要求，认真开展了各 项工作，并将职业卫生各项工作都落到了实处。二、完善制度，提供有力保障针对职业卫生要求，建立健全了职业危害告知制度、职业危 害
4、防治计划和实施方案、职业危害防护设施管理制度、职业危害 日常监测管理制度、职业健康监护管理制度、职业危害申报制度、 职业病诊断鉴定及治疗康复制度、职业危害事故应急救援预案等 相关管理制度；为职业卫生工作的开展提供了有力依据。三、加强宣传教育培训，提高员工防范意识加强宣传教育，全面提高全员职业防治素质。每年按计划派 出职业卫生管理人员和采样员到市局参加职业卫生培训，共计培 训管理人员2名，采样员3名，并全部通过考核，做到持证上岗。 上半年2名职业卫生管理人员又按上级培训计划参加了复训。年 初对全体职工进行了职业卫生防治知识的培训教育，在日常通过 板报、条幅等形式对职业卫生方面的知识开展了广泛的宣
5、传教育, 使职工明白了什么是职业病，职业卫生的重要性，职业病对人身 的危害，以及如何预防职业危害。四、定期开展粉尘检测，加强职业危害防护煤矿主要职业危害因素为作业现场产生的粉尘，在这方面重 点加强现场监测，定期对井下各地点的粉尘浓度进行检测，经市 检测中心检验后，将危害因素情况在井口公示栏内对全体职工进 行了公示，井下共有检测点6个，合格6个，合格率达到了 100双另外在井下各巷道铺设了防尘管路、在各皮带、煤溜转载点、 巷道、以及采煤机、掘进机等产生粉尘的地点设置了防尘喷雾设 施，各项防尘设施齐全有效，并由专人负责及时对相关作业地点 进行防尘喷雾，并定期进行防尘洒水，为井下创造了良好的生产 工
6、作环境;井下各地点粉尘浓度均在规定范围之内。加强个体防护，为职工定期发放了防尘口罩、毛巾等劳动防 护用品，并要求和监督职工按要求佩带，切实保障了员工身体健 康和生命安全。五、认真开展检查，积极消除隐患每周由矿级领导带队，组织相关技术人员对全矿井各地点、 各环节和重要场所进行一次全面检查，保证防尘等系统的正常运 行，对查出的隐患和问题，及时落实责任人，限定时间，定措施 进行了整改。上半年查出隐患共12条，整改12条，整改率达到 了 100%o六、定期组织体检，健全监管体制组织接触粉尘等职业危害的人员共158人参加了职业健康体 检，经检查，不存在患有尘肺病的人员，也无相关的职业禁忌症。 并对职工建
7、立了健康监护档案，做到了一人一档。七、积极推广应用新技术、新工艺采掘工作面全部实现了综采、综掘工艺，采煤机、掘进机严 格执行开机喷雾，移架喷雾，且采煤机、掘进机和支架喷雾使用 灵敏可靠，运输线路也全部更新为煤溜、皮带输送，从而很大程度上降低了粉尘等有害因素的产生，为职工创造了良好的作业环 境。通过20年上半年的工作，职业卫生各项工作都逐步走向了 规范化。职工对职业危害的防范意识明显提高，现场作业环境得 到明显改善。但还存在有一点的问题和差距，在今后的工作会继 续努力，将职业卫生工作做的更好。工作队述职报告（篇5）20_年秋学期，少先队大队部在校长室的指导和关心下，在 学校各中队的团结协作下，以
8、市局团工委的工作思路为指导，继 承和发扬少先队的优良传统，紧扣素质教育主题，以培养合格“小 公民”为目标，以养成教育、实践体验教育为重点，加强组织建 设和阵地建设，积极开展、创新少先队活动，充分发挥少先队组 织在学校教育中的重要作用。现将本学期少先队工作小结如下：一、坚持德育为先，培养队员品德本学期，我校少先队坚持以德育为先，把德育全面贯穿于少 先队各项活动过程中，充分发挥阵地宣传和教育作用，弘扬德育 的主旋律。利用周一升旗仪式和每月少先队例会，对学生进行生动的爱 国教育和中华传统美德教育。结合每周的常规教育宣传重点，科 学安排国旗下讲话内容，多渠道、多层面、多方位地强化对广大 队员的爱国主义
9、、集体主义教育。各中队结合实际情况，制订班队工作计划，定期开展多种形 式的主题班队会活动。以活动为载体，进行思想道德素质教育、 安全教育、文明礼仪教育等各类常识教育，培养队员的综合素养。二、加强少先队组织建设和阵地建设（一）组织建设L加强少先队组织建设。学校高度重视少先队工作，将少先 队工作列入学校三年发展规划。本学期少先队大队部继续加强队 伍建设和组织管理。通过大队委竞选活动，选拔思想进步、有能 力、有责任心、乐于奉献的队员参加少先队大队部管理。本学期 还发展了一批新队员，并于“建队日”当天开展了新队员入队仪 式和老队员重温誓词活动。少先队工作以制度建设为抓手，充分 发扬民主与集中的原则，科
10、学分工、精诚团结，工作氛围浓厚。 每月定期召开中队辅导员、队干部会议及辅导员校本培训，加强 队伍管理和具体工作实施，为少先队工作保驾护航。2.大队委分工明确。除重大活动外，每月至少召开2次各种 形式的例会，如少代会、中队会议等。定期组织对队干进行培训， 对辅导员工作定期检查。重在落实，讲求实效，同时做好记录并 公布校园网站，3.为提高辅导员综合素质，大队部利用学校网站，开辟了 “队 旗飘飘”栏目，根据工作和活动需要，及时发布少先队工作文件 和学习资料，帮助辅导员提高理论修养、业务水平。根据学校工 作计划，各中队都能开展中队会观摩活动，参加活动的辅导员人 次多，全体辅导员素质有了明显的进步。（二
11、）阵地建设学校建有少先队活动室、广播室、陈列室、图书室;有升降国 旗制度，坚持每周国旗下讲话，学校行管人员轮流主讲，做到每 日升降国旗。视：为向师生和社会展示少先队工作和发挥阵地宣传作用， 开学初精心规划了学校橱窗的八个版块和教学楼三层墙报，以宣 传教育为导向，展示少先队工作和学生优秀书画、作文、手抄报 等。听：红领巾广播站坚持每周定时播音，设置了 6个栏目：校 园直通车、校园七彩树、小小保护伞、知识百宝箱、欢乐恰恰恰、 音乐时空，以及英语专题栏目。广播内容健康、向上，坚持学生 原创投稿为原则，充分发挥广播导向作用。两班播音员采取轮流 播音中文和英文稿，各中队小记者每周三定时交稿，同时鼓励全
12、体学生参与，充分调动了学生的积极性，提高了参与面。每期的 广播学生关注度高，效果明显，涌现出一批小作家。所有广播材 料做到及时上传网站、打印装订并存档。做：开展两报评比。少先队大队部结合当月重大活动、节日 下发主题黑板报评比通知，由辅导员指导学生自己动手出版。同 时结合重要时事、节日等时代感、节日气氛浓的主题，开展手抄 报评比，切实巩固了各中队的阵地建设。既普及了常识，加强了 阵地宣传，又能让学生在组织、策划过程中锻炼自己的动手能力 和接受实践教育。网络阵地：继续加强网上阵地建设，充实完善“队旗飘飘” 阵地资源。坚持学校工作、常规教育网络化；少先队各类活动材料、 会议记录、考核评比、红领巾广播
13、稿等信息都能做到及时上传到 相应栏目。做到资源、信息公开化，充分发挥互联网自由、共享 的价值，加强网络新阵地建设。三、抓好常规管理，落实养成教育“把规范留给自己，把文明带给社会”仍是少先队本学期对 全体队员的要求，大队部发动各中队辅导员利用集体晨会、班队 会等组织队员认真学习小学生守则和小学生日常行为规范。 让队员与守则、规范找差距，学习身边讲文明、守纪律的优 秀队员。学校对学生的日常行为、广播操纪律、班级卫生、清洁 区检查等常规化，每天的晨午检正常开展，并将检查情况公布在 学校网站的“一日常规”栏目，同时通过红领巾广播站向全体队 员通报。开学以来，队员们的文明守纪、讲究卫生等行为进步明 显，
14、大部分队员都能自觉地将文明的行为习惯带到家里，带到社 会，深受家长的好评。结合市局团工委、基教科和后管科有关文件精神，少先队大 队部开展了系列教育活动。活动中，全体队员无论在学习、生活、 思想品德方面都有了喜人的进步。本学期开启动了 “文明班级”流动红旗评比活动，每月一评。 评比范围包括：常规与卫生、黑板报、广播稿、手抄报以及其他 活动评比。同时，大队部在班级管理上深抓严抓，严格按照班 主任考核细则对班级进行管理，通过量化打分等形式，让班主 任找差距，抓特色，形成“比学赶超”的良好氛围，使学校的校 容校貌得到了很大的改进。四、开展专题活动，构建和谐校园我校少先队工作以活动为载体，培养和提高学生
15、思想道德素 质及行为能力，力争做好学生的各项教育工作。开学初，各中队制订了符合队情的班队会工作计划，由大队 部根据学校情况定期开展中队会观摩活动，做到全员参与，活动 有材料、有记录，并装订存档。通过开展丰富多彩的班队会活动， 队员们在文明礼仪、习惯养成、法制安全等方面有了更深刻的认 识和提高。工作队述职报告（篇6）本学期依然担任五五年纪少先队辅导员。在有了上一学期工 作经验的基础上，这一学期的工作显得要顺利得多，也学到了很 多东西。认真回顾总结自己这一学期的工作之后对自己有了客观, 真实的评价，为了将本学期的少先队分管工作画上圆满的句号， 现将本学期的工作做如下总结。在常规工作方面，我精心挑选
16、了 6位认真负责的同学对本部 各班进行早读的监督与检查，每周进行不定期的检查，并认真作 好相关记录及反馈工作工作。全校的新闻稿征收工作都由我负责 完成，尽自己努力做到及时统计和上传。每周四我还负责监督各 班进出食堂的秩序情况，确保学生进出安全有序。对于各个中队的主题中队活动，我基本每次都不落下。因为 我深深的明白只有在学习中才能不断成长，不断进步。于是在本 年级开展“生命在你手中”主题活动时，汲取了很多班级活动的 经验教训，使本次活动成功的成为同学们真正意义上自己的活动。 受到前来观摩老师的一致好评。虽然是短短的一年不到的时间，但我已深深的爱上这份工作。 在工作的过程中也发现了个人诸多方面的不
17、足，众多方面还有待 改进。展望未来，任重而道远，我将不断深入研究，大胆实践，力 求创新，紧跟时代步伐，进一步加强以下几点：1、进一步处理好少先队与学科教学的关系，便于辅导员把教学管理与少先队工作整合起来。2、继续加强少先队组织建设，重点是优化校外活动组织形式, 充实活动容，拓展少先队工作空间，实现学校，家庭和社会一体 化。3、加强辅导员队伍建设，做到会学习，会辅导，会研究，培 养一批高素质的辅导员队伍。4、同时加强自身的理论与业务学习，提高工作能力，提高辅 导能力，争当一名又红又专的优秀的少先队工作者。5、进一步加强各类资料的收集整理，作到规范化。相信在学校领导和各位前辈老师的关心指导下，在自
18、己不断 的努力下，我校的少先对工作将在今后的一年里更有成效，取得 更骄人的成绩。作为一个从事阳光下最美丽事业的辅导员，我将 襟怀一颗赤子之心，孜孜不倦的努力去托举群星，去点燃火炬， 为红领巾事业贡献自己的一份力量。工作队述职报告（篇7）时间过的真快，回顾半年来，我在少先队工作的道路上所留 下的足迹，显得是那么微不足道，而更多的是领导如长辈一样对 少先队工作的关心和指导，同事如朋友一样的信任和理解，让我 深深地体会到我的生活，尤其是我的少先队工作离不开我身边的 每一个人。本学期来，我校少先队工作认真贯彻、落实第五次全职守，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现总结如下；一、保安队伍的
19、精编：1、提高招聘要求，提升队伍素质为了适应新形势、新环境下具有特色的安保工作，我们对 人员入职条件提出了更高的标准，求职人员的基本条件必须是政 治合格，无犯罪记录，诚实、守信、具有爱岗敬业精神，以及较强 服务和服从意识。2、正规招聘流程，提升队伍形象入职前通了面视，政审、现场答辨、身体检查、形象等，确保 了每位队员符合公司的要求，全年共张帖小广告招保安29人，其 中11人辞工，3人不合格辞退，保安队现有在岗人员33人，现 在是一支具有专业技能精、综合实力强，有凝聚力的团队。二、加强日常工作管理1、合理分工始终检查一把钥匙开一把锁的原则，结合队员的个人特长， 合理分工。使他们在岗位上能发挥最大
20、作用。2、正规培训全年组织军训工作3次，对保安的风气，队列队形有一定的 改善；在些期间，注重了团队的指挥力，责任心，应急反应及体 国少代会精神，按照“全队抓基层，全队抓落实”的工作思路， 按照少先队辅导员工作纲要（试行）的要求，结合本校实际情 况，以文明礼仪伴我健康成长为主旋律，努力探索少先队工作， 在一步步坚实的迈进中工作：一、塌实抓好少先队常规工作，促使自身建设上新台阶。一学期来，我校坚持做好少先队的各项常规工作，促使少先 队组织充满活力。1、坚持规范的升旗仪式。以文明礼仪教育为主线，开展系 列的升旗的活动，每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在 雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，及时纠正
21、学生中的不良风气， 激发学生的五爱热情，使师生受到了一次又一次的教育。2、坚持“文明礼仪监督岗” “卫生监督岗” “纪律监督岗” 的检查评比制度，每天检查，每周评比，督促队员的一言一行， 检查校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。3、充分利用中队板报、小阵地、小建设等开展一系列活动， 既起到了宣传教育作用，又增长了队员才干。二、强化队员思想品德教育，培养良好文明礼仪习惯。1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为 和品德的最佳时期，我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规 范言行。对新生一入学，我们就从升旗仪式的排队、行礼做起， 教他们做到升旗时行队礼或注目礼等，有计划、有步骤地对
22、他们 进行常规训练，为保证养成教育的实效性，做到以下两点：一是 要求班主任严抓实管、经常、反复地组织学生学习小学生日常 行为规范，要求队员记清记牢，做到淳淳教导，坚持不懈；二是 学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法，学生干 部每周进行不定期的检查，通过广播及时表扬、批评，让年级与 年级、班级与班级进行评比，并把检查、评比的结果列入班级考 评内容中。2、学校根据少年儿童的年龄特点，通过多渠道，多层面，全 方位对队员进行思想教育，并寓教育于活动之中。学校利用教师 节、国庆节、艺术节等有利契机，通过举行中队活动、出版宣传 栏，国旗下的讲话，培养他们热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的 情感，树
23、立起建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。3、加强队员的卫生意识，讲究个人卫生，养成良好的卫生习 惯。4、广播宣传。继续做好“红领巾广播站”工作，做到机构健 全，分工合理，按时播音，内容丰富，形式活泼；定期出版校刊， 科技文化走廊，做到版面活泼，内容新颖。5、行为规范教育。以日常行为规范为基础，“勤奋学习，快 乐生活，全面发展”为目标，大力开展小学生日常行为规范、中小学生守则、中国少年先锋队队章等读书教育活动，帮 助队员提高认识，养成良好文明礼仪，营造良好的育人氛围。6、加强安全教育。利用队会、早会课，进行宣传教育；中队 辅导员进行安全常识讲座；“红领巾广播站”开辟专栏多渠 道、全方位加强对
24、队员进行“溺水、交通、防火、防盗、饮食”等 教育，提高队员安全防范意识和能力；引导队员学法、知法、懂 法、守法；一年来，没有不安全事故发生。三、积极开展各项活动，深化少先队素质教育。少先队活动 是少先队的生命，只有通过各种形式的活动来进行教育。九月份，通过教师节对学生进行尊师重教的教育，同时我们 开展了手抄报评比活动及演讲比赛活动。十月份，为积极迎接国庆的到来，对学生进行爱国主义教育， 从小要努力学习，学好本领，将来为建设祖国出一份力量。组织 队员开展“我为祖国献礼”的书画作品赛，增强队员的爱国情怀。 观看爱国影片，征集观后感活动。开发区心理健康现场会成功在 我校举行。得到与会领导的一致好评。
25、十一月份，从三年级一一六年级进行了小报的评比，那独特 的创作与构思令老师们赞叹。红领巾我为你骄傲 新生入队 活动有声有色。十二月份，开展了 “我心飞翔”东居小学第七届校园文化艺术节。队员们在紧张激烈的活动氛围中，丰富了知识、陶冶了情 操。一月份，为配合假期工作安排，请来校外法制副校长进行安 全讲座。工作队述职报告（篇8）20_年，在分公司的正确引领下，在项目部领导的正确领导 下，在监理及分包单位的全体努力下，项目部针对施工安全管理 存在的薄弱环节，突出重点，加强管控，做了大量而有效的安全 工作，取得了良好的工作成效，圆满地完成了 20_年下半年项目 工程施工安全管理的各项任务。回顾20_年安全
26、生产管理，我们 感叹万分，有经验教训，有突出的成绩，也有需要在工作中持续 改进的工作方法和工作思路，现将我项目部20_年安全工作总结、 安全生产形势分析，以20_年的安全工作计划汇报如下：一、领导高度重视全面开展安全生产管理工作为进一步做好我项目部安全生产管理工作，切实加强该项目 对安全生产工作的领导，项目部把安全工作列入重要议事日程， 由项目经理直接抓，项目副经理具体抓，各部门负责人、各分分 包队及现场安全员具体分工负责组织实施，全面深入地开展项目 部的安全生产管理工作，形成了上有领导抓，下有人员管理的齐 抓共管的良好局面。二、组织机构健全各项安全制度措施根据公司、分公司的要求，建立健全了安
27、全生产管理体系， 加强了领导，分工明确，项目经理负责整个项目的安全工作，项 目副经理主抓工程的安全生产工作。项目部下设专职安全员，全 面监督和指导现场的安全生产，并设置了义务安全员，及时了解 和反馈工地上的安全信息。根据本工程的特点，合理编制了各项 目安全生产制度及各项保证措施。组织落实了安全生产体系的建 设，为工程的安全生产提供了强有力的体制和组织保证，为安全 生产工作提供了有利的前提条件。三、制度保证，措施到位1、建立安全生产工作领导责任制和责任追究制。由项目副经 理负责，将安全生产工作列入各分包队的目标考核内容中，定期 进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的， 要严肃追
28、究有关领导及直接责任人的责任。2、签订责任书。项目部与各分包队层层签订责任书，明确各 自的职责。将安全教育工作作为对员工及分包队年终考核的重要 内容之一，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则， 做到职责明确，责任到人。3、不断完善项目部安全生产工作规章制度。建立健全项目部 安全施工的各项规章制度，并根据安全生产工作形势的发展，不 断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全生产管 理制度。4、建立项目安全事故处置预案制度。项目部建立事故应急救 援领导小组，制定了安全事故处理应急预案制度。四、加大安全生产技术交底力度，提升规范操作能力由于各分包队的施工人员来自不同的地方，文化程度
29、、业务 能力参差不齐，给工程施工的安全生产管理工作带来了一定的难 度。为此，项目部安全人员在每一个分项工程开工以前，组织现 场施工人员对该分项工程的安全情况进行安全交底，使其施工人 员明白各种操作规程及规范要求，做到规范施工安全施工，为安 全生产打下了坚实的理论基础。其次，组织现场安全管理人员进 行培训，使其明白各项安全生产的相关规定及操作要求，提高安 全管理人员的政策理论水平，强化其责任心。五、加大安全宣传力度，潜移默化地使广大施工队伍在施工 生产过程中接受安全生产教育。安全生产教育工作不是可有可无的一门工作，是项目部安全 生产工作最重要的一部分，我们安全生产的指导思想是“安全第 一，预防为
30、主，综合治理”。因此，安全生产教育工作是“预防 为主”的前提。在安全生产教育工作为，我们不只停留在会上讲， 书上学，还应具体落实到施工当中去，一年来，项目部在宣传教 育力度上花了不少财力及人力，在施工现场，为确保安全施工、 文明施工，制作了数万元的安全生产、文明施工的标志标牌。并 且根据各分项工程的施工特点，不定期的对不同施工地点的标志 示牌进行撤换，使现场施工人员在施工过程当中即能受到教育， 同时也给他们一种警示，从根本上预防各类安全事故的发生。六、严格检查制度，消除安全隐患项目部根据不同时期的安全生产工作重点的不同，组织相关 人员对安全生产重点部位进行系统的检查，对查出的安全隐患点 派人跟
31、踪在规定的时间内整改，并在每周的工程例会上进行通报 批评，对于严重的安全隐患，要求各施工队长必须到场亲自监督， 直到整改完毕后上报项目部，经安全管理人员同意后才能进行施 工。今年，共组织大检查12次，共发现各类安全隐患48处，整 改48处，整改率达100%七、防护用品的发放及各类应急预案的制定及演练根据施工规范要求，进人施工现场必须配戴安全帽，高空作 业时，施工人员必须戴好安全帽，系好安全带和安全绳。为此， 项目部要求各施工队在各分项工程开工以前，必须根据各分项工 程所需的防护用品配发到每一个施工人员的手中，并在施工进入 施工现场前配戴好方能进行施工。经现场抽查，防护用品的普及 率达100虬为
32、有效地预防各类事故的发生，对现场可能出现的安 全事故能够快速有效的抢险，项目部根据安全生产规范要求及业 主要求，编制了有关专项应急预案。八、20_年的工作重点1、在安全管理工作中，根据实际情况逐渐修订完善安全生产 规章制度。2、加强对各个施工队的安全管理监察力度和奖罚力度，强制 性不定期对各个施工现场及作业层进行安全检查，使安全管理工 作制度化。3、继续坚持日常安全检查，把安全隐患消除在萌芽状态。4、坚持班前教育，定期进行职工安全思想教育，提高员工的 安全思想意识，从根本上保证生产的安全。5、高度重视，强化落实。在“落实”上下功夫，保证落实及 时有效。6、在以后的安全管理工作中注意安全管理方法
33、的改进。加强 学习，更新管理方法，即有科学性，又有实用性；即有严肃性，又 有以人为本的元素。以上是我项目部一年来安全生产管理工作的回顾与总结，其 中有成绩也有不足，对于成绩我们在以后的工作当中继续保持， 对于不足，我们将在以后的工作当中加以总结及提高，我们相信， 在分公司领导的正确领导与指引下，在全体员工的共同努力下， 西安国际港务区行政信息中心餐饮项目部的安全生产管理工作将 会更上一层楼。工作队述职报告（篇9）20_年10月29日，五年级少先队在学校报告厅举行万圣节 化妆舞会。五年级全体师生一起参加了这场别开生面的化妆舞会。 为了使学生们更加了解万圣节文化和传统习俗，增强同学之间的 感情，并
34、提高同学们的外语交流能力，提高同学们的英语口语表 达能力，特举行本次万圣节party。在本次万圣节party活动中，同学们自己装扮成各种稀奇古 怪的角色，有“王后”、“僵尸”、“吸血鬼”、“公主”等等， 吸引了到场观众惊异的目光，也博得了在场同学们的阵阵掌声。 首先是辅导员老师对自己装扮的角色进行自我介绍，并向大家介 绍了万圣节的来历的一些知识。同学们根据自己所扮演的角色， 摆出各种动作，他们的装扮十分形象、逼真，再配上动感的背景 音乐，掀起了本次万圣节party的第一个高潮。接下来的的一个 项目是到场的同学有化妆打扮的要到前面介绍自己扮演的角色， 经过这些同学的精心打扮，他们自己动手制作的道
35、具也是十分可 爱、别有用心的。同学有装扮成南瓜、小兔子等各种特别的造型， 全场一下子沸腾了。同学们都将自己进行了大变身，有把自己装 扮成魔鬼、吸血鬼的，还有动漫里的人物形象等等。同学们再进 行个人展示的时候，也不显得那么紧张了，他们落落大方地介绍 自己来自哪个班级、自己装扮的角色，赢得了全场同学们的欢呼 声，调动了现场的气氛。大家纷纷合影留念。优点与不足：1、老师、学生的参与热情都较高，大部分的学生都装扮了自 己喜欢的各种人物形象，少数人没有装扮。2、学生都能大方的展示自己所装扮的人物形象以及简述装扮 人物的的性格特点。88教案网3、由于师生情绪太过高涨，现场秩序有点混乱。4、因为是第一次组织
36、这样的活动，作为组织者的我缺乏经验, 参与者过于激动，虽然玩得很开心，但是设计的活动只完成了一 部分。5、通过此次活动的开展，我要再接再厉，吸取经验，争取以 后开展更多有意义的少先队活动。因此，我要吸取本次活动中的教训，继承活动的优点，在今 后的活动中要做的更好，更好的为同学们服务，使同学们在活动 中真正锻炼自己、提高自己。工作队述职报告（篇10）指导思想：为了贯彻落实学校德育工作计划，有针对性地、 有实效性地开展班队教育活动，继续进行“固本铸魂，整体育人”能训练。3、提升服务加强各服务项目的车辆、出入门登记、物品检查；对来访客 人做好登记和接待，指挥好车辆停放。4、落实检查加强夜班监督工作定
37、期查夜，认队员做到勤巡逻 勤走动以 预防为主，安全消防责任落实到了人头。三、存在的不足与今后的方向1、个别队员的思想情绪有时起伏较大，工作表现时好时坏。2、岗位执勤纪律不能严格，出现聊天、扎堆、睡岗、着装不 整、吸烟等现象。3、执勤形象、礼节礼貌有得加强，主要表现在日常工作中重 要接待的表现欠佳，责任心不强，安全意识，法律意识谈薄。4、发杨吃苦耐劳精神。不怕吃苦，主动找事干，做到、眼勒、 嘴勤、手勤、腿勤，积极适应各项工作环境。5、来年我们保安队伍应需要“五二三分”，五分包装、二分 管理、三分监督。回顾一年来所走的路，有感叹、也有欣慰。感叹的是实业 各级领导信任与支持，保安队伍虽作了一些工作，
38、但也有不尽人 意的地方，还须大力提升，欣慰的是我们保安队在王经理的指导 的实验，固基础道德之本，铸爱国主义之魂，时时、处处、事事育 德。从规范行为习惯做起，培养学生良好道德品质和文明行为， 使其懂得为人做事的基本道理，具备文明生活的基本素养，学会 处理人与人、人与社会、人与自然等基本关系，思想道德素质、 科学文化素质和健康素质得到全面提高。帮助孩子们尽快地成为 习惯良好，心理健康，善于合作，愿意奉献的高素质学生。班级奋斗目标：花儿朵朵红艳艳，良好行为促成长教育内容：一、进行“文明行为、规则意识”的教育。1、在上学期教育的基础上，加强文明意识的深化训练。继续 坚持完善落实年级学生常规、班规、少先
39、队作风树人学 生课堂常规，把学习、训练和实践活动，考核评先与体验内化结 合起来，促使学生养成文明行为，提升文明素质，做文明的树人 孩子。2、开学教育就安民告示在前，本期紧紧围绕着“比比谁的习 惯好”活动开展教育活动。把这个活动落实到学生在校学习生活 的每时每刻，让各个学科的老师都参与对学生教育、评价、考核。 使学生时时、处处、事事都注意自己的文明言行。“比比谁的习 惯好”竞赛评比表，张贴在教室的黑板上。时时提醒学生，各科 老师随时考核。每月小结一次，评出“每月班级优秀学生”进入“班级光荣榜”，每月“小明星”从“班级优秀学生”里产生。 学期“全面发展好少年”、“雏鹰章”候选人从“班级优秀学生”
40、里产生。“比比谁的习惯好”从十个方面进行比赛：“开学一切 准备好”、“卫生保洁习惯好”、“按时上学不迟到习惯好”、“课间文明习惯好”、“桌椅整齐坐姿端正习惯好”、“课堂倾 听习惯好”、“排队两操习惯好”、“主动按时交作业习惯好”、“作业认真书写习惯好”、“作业有错及时改正习惯好”。十个 方面都是学生日常的行为习惯、学习习惯，全透明似的竞赛，随 时记录，让事实教育学生，让学生自我教育，既展示优点又暴露 问题，找准努力的方向，还避免了老师主观意想地评价学生，为 公平公正地教育使学生或家长心悦诚服，有利于家校合作，促使 孩子们养成良好的文明习惯。二、进行“诚信做人，有责任感”的教育：诚实守信，是做人
41、的基本道德准则，是社会主义的荣辱观。 “诚实是金，守信是银。”教育孩子们从小懂得说真话，干实事， 做真人，只有讲诚信才会有责任感，我们的社会才有希望。本学 期将组织孩子们课外阅读诚信故事，课前精彩三分钟讲诚信故事， 组织一次“诚信是金”主题队会，引导孩子们观察生活，从身边 和自己的亲身体验中去理解诚信的含义，体验诚信的好处，懂得 诚信做人的重要，培养诚信的良好道德品质。下队伍整体素质有所提高，在原有基础上，上了一个新的台阶， 对我自己在组织能力和管理上得到了一定的锻炼，也成长很多。 新的一年意味着的机遇、新的桃战，我们坚信在公司正确领导下， 我们保安部的明天会更好。带领好全体员工全心全意的做出
42、人 的形象、做出人的品牌。工作队述职报告（篇2）本学期依然担任少先队辅导员。在有了上一学期工作经验的 基础上，这一学期的工作显得要顺利得多，也学到了很多东西。 为了将本学期的少先队分管工作画上圆满的句号，现将本学期的 工作做如下总结。1、常抓常规管理，初步养成良好习惯在常规工作方面，本学期沿袭上学期好的做法，根据班中的 实际情况，明确了各个岗位的负责人。我精心挑选了 5位认真负 责的同学对本班进行监督与检查，并认真作好相关记录，结合记 录对班级情况进行了解，对于出现的问题及时处理，并结合本班 的“积分奖励”活动，组织学生每周进行总结评比，表彰日常行 为规范好的同学，以此不断强化，帮助学生初步养
43、成良好的学习， 生活习惯。因为我觉得，学生从早晨上学到放学，一日的常规是 否规范，文明，影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在 工作中，我主要从小事抓起，抓好常规管理，培养学生良好的学 习，生活习惯，为学生创设一个和谐，整洁的学习，生活环境。2、结合学校的要求，开展丰富多彩的中队活动。对于各个主题班会活动，我基本每次都不落下。因为我深深 的明白班会活动对于班级建设是多么的重要。于是结合学校的安 排，本学期开展“生命在你手中”，“争做文明小学生” “快乐 童年”等主题活动，使学生充分参与到主题班会活动中，让学生 在活动中不断成长、不断进步。3、利用“图书角”、“黑板报”发挥各队员的特长“图书
44、角”是同学们增长知识，开阔视野的知识营，本学期 开展一周读一本好书活动，队员们积极参与到活动中。“黑板报” 发挥各队员的特长和爱好，每2个月出一版的黑板报，每版由几 位队员负责，自从开展这项活动，队员们踊跃参加，有的设计排 版，有的设计图画，有的画花边，有的抄写。4、强加与家长的联系和沟通密切关注学生的成长，发现情况及时电话与家长联系。充分 利用好“家校通”，有问题及时跟家长沟通。一学期以来，学生 们更懂事了，尊敬老师，团结同学，讲话时态度诚恳，得到了老师和家长的好评。班级工作也得 到了家长们的充分肯定与大力支持。5、把搞好责任区的卫生与 培养学生的环境道德观念相结合行为往往受环境、心理、道德
45、观念等因素的影响，道德观念 往往支配着人们的行为。一个没有环境道德的人必然会随意破坏 环境或对环境的脏乱无动于衷。所以，学校环境教育的一个重要 方面是从小培养学生的环境道德观念，明白到“保护环境，人人 有责”。因此，我号召全班同学从清洁责任区做起，为美化、净 化校园环境尽自己的一分责任。总之，经过队员们的努力，本中队多次获得文明班、最佳仪 容仪表班、最佳礼貌班、取得可喜的成绩。作为中队的辅导员， 在感到高兴之余，自我总结，取其精华，去其糟粕，亦决心继续 做好中队工作，带领队员向前进。工作队述职报告（篇3）本学期，我校少先队工作以“以人为本，以德为先”为宗旨， 以加强未成年人思想道德建设为指导，
46、狠抓学生的养成教育，以 小学生日常行为规范为主线，以少先队活动为载体，开展丰 富多彩的教育活动，从而为素质教育服务，为少年儿童健康成长 服务。一学期来，大队部着重做好了以下几项工作：一、狠抓行为规范养成教育本学期一开始，大队部就以争创浙江省教育强市、宁波市行 规示范校为契机，以创“宁波市行规示范学校”为目标，开展了 一系列的活动，进一步加强在校学生的行为规范养成教育。首先，大队部开展“四项竞赛”活动。大队部根据小学生 守则、小学生日常行为规范等有关规定，制定四项竞赛的内 容为：仪表、文明言行、卫生、两操，每块都有具体的实施办法。 评比为一天一检查，一周一评比，双周一小结。评比以经常性检 查和抽
47、查相结合，采用扣分制衡量执行情况，每周公布一次各班 总分。分高、低段各取总分前六、五名为优秀中队。评为优秀中 队的在班主任考核时，一次加2分，依此类推。同时，完善“班级” - “学校” -“大队部”三级检查制 度，自下而上进行自主管理，自我教育。班内组织班级值日岗， 开展经常性的自检工作，学校红领巾监督岗由值周班级轮流负责 检查。此外，大队部再抽调人员加强四项竞赛检查力量，负责全 校的四项竞赛检查工作。检查要做到扣分与激励并举，要对四项 竞赛中表现突出的事迹，通过红领巾电视台等阵地，及时、快速 地进行表扬。在平时，加强例会制度，加强对四项竞赛检查人员 的培训，每周一中午12： 00在电脑室集中
48、，内容有反馈分数、情 况说明等。“四项竞赛”活动得到了班主任的重视，各个班级为了争夺 优秀中队你追我赶，不甘示弱。有了班主任的管理与班级的一系 列相应措施的监督。在管理与被管理中，学生的民主意识得到增 强，因而焕发出管理的积极性和对班级的责任感，最终，使学生 的行为规范得到了加强。于是，校园比以往整洁了；队员行为比 以前规范了；中队比以往有活力了，更温馨了二、开展系列教育活动这学期，大队部开展了各种各样的教育活动，丰富了学生的 生活，主要有以下几方面的活动。1、日常工作如行为规范教育、班报校报的刊出、四项竞赛检 查及展示、大队委员培训、宣传窗的布置及更新。其中，班报、校 报为一个月更新一次，班报9月份的主题是新学期寄语，10月份 的主题为庆祝国庆，11月份的主题为家校联系，12月份的主题为 学习园地，1月份的主题为迎新年。校报由各个班级轮流刊出，分 别有安全教育、时事新闻、家校联系，以及创强专刊等。此外，本 学期的宣传窗的内容有：大队委员展示、安全知识宣传、禽流感 宣传、四项竞赛展示、小记者专栏等等。每一期的板报和宣传窗 都成为了校园和各个班级对外的一