公司综合部副经理竞聘演讲稿1.docx

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1、 公司综合部副经理竞聘演讲稿 敬重的各位领导、各位评委: 您们好!能站在这里,我心情特别感动,同时,也布满了感谢和盼望。首先感谢各位领导的信任和支持,给了我这次展现自我、检验自我的时机。信任这次竞聘将是我今后人生中的又一个重大的转折点。 我叫*,诞生于*年。*年自*毕业后进入*工作,曾在担当过*,现任*。回首过去的*年,在公司领导和同仁们的支持和帮忙下,我在工作中始终兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人,并屡次受到表彰:*。 宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着多年的工作历练与学习充电,我的工作阅历日渐丰富,理论学问日益扎实,人也越来越成熟,已具

2、备较高的业务素养和肯定的治理阅历,工作也取得了肯定的成绩!昨天的工作和成绩已成为过去,开创将来,将是我永久的追求。记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应成为自己有资格担当这个或担当那个职位。”我觉得自己有信念也有力量担当综合部副经理一职,做好应履行职责。 今日我参与综合部副经理竞选,我想自身具有以下特点和优势: (一)团结同志,正确处理关系 全面的组织、协调工作的素养和力量。在平常工作中我仔细负责,具有团结同志,正确处理与领导和其他员工的关系的素养,做工作、办事情,思路清楚、行止有度、头绪清楚、恰到好处。在担当*期间,能够处理协调好与上下左右的关系,使各项工作有序

3、开展。 (二)拿捏有度,社交张弛结合 具有肯定的对外社交阅历:在对外交往过程中,尺度拿捏有度,张弛结合,无论在什么工作岗位,都能很好的处理,赢得了大家的理解和敬重。并且通过实践煅练,我的组织与协调力量有了很大的提高,可以确保业务的正常进展。 (三)仔细态度,丰富的治理阅历 古人云:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。”我在面对各种各样的诱惑,无论什么状况下,都能切实管住自已,把本公司的利益放在首位。*年来的工作阅历,使我全面了解公司运作状况。并脚踏实地,能有条不紊地治理好部门的各项工作。 绩属于过去,激情成就将来。回首过去,我所走过的每一步,都渗透着公司的培育,都分散着领导的关怀,更有各位

4、同仁的悄悄奉献。我想,综合部副经理不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我,我将从以下几个方面努力工作,为我们公司的进展做出更大奉献。 (一)找准定位,做科长副手。我想做为一名副职关键是要找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不模糊,冲突不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。要擅长和敢于担当责任,推开工作。与下级发挥好决策参谋、调查讨论、综合协调、督查督办“四大职能”,用全新的经营理念,简化办事程序,提升讨论室层次,真正让领导放心、上下级满意、全体同事顺心。用自己对事业的喜爱和忠诚以及精彩的表现,来赢得领导与同志们的信任、来提本行的地位。 (二)加强办

5、会协调。我将坚持在每次会前与相关部门加强沟通协调,可预见性的综合性大型会议年初提前制定方案,落实承办领导和人员,提高办会的主动性和预见性。标准会议预备和效劳工作,建立上会文稿审核把关制度,做好议题的收集、梳理、审核工作,议事决策的质量和效率要不断提高。要重视领导专题办公会议的效劳工作,准时编发议事纪要,并妥当保存原始记录、录音记录资料。加强领导在各种会议上临时性讲话的录音和整理工作,准时整理印发工作通报。 (三)进一步完善车辆治理制度。根据*对车辆治理工作部署和有关车辆治理文件精神,从易发生问题的入手,进一步完善岗位责任、业务流程、内务治理,在仔细抓好车辆治理正规化建立中,以职责清楚,责任到人

6、,确保各项工作顺当开展,狠抓规章制度的落实,仔细贯彻落实好各项车辆治理规章制度,并针对各个岗位职责和各项规章制度,统一熟悉使全体职员充分熟悉到车辆治理工作的地位和作用,加强车辆治理标准化建立的重要性和必要性,切实增加车辆治理工作的责任感和紧迫感。2.狠抓经费、修理治理制度。在司机效劳、车辆治理方面,我除了要抓好驾驶员治理与车辆治理外,更要着重强化经费治理、完善汽车修理治理制度,严格根据车辆修理审批程序对车辆进展报修。每月末对每一辆汽车抄一次行车里程数,再对比车辆每月用油量计算车辆行程与油量是否在正常使用范围内,做到多检查,多提示,增加司机们的岗位责任感,有效提高效劳质量。此外,为更好的让领导能

7、准时把握*局部经费开支的信息,在领导的引导下,要做好经费开支数据的分类与统计工作,即按每月的实际开支分类别,分科目,清楚细的做好局部经费开支报表,每月按时报送给相关领导,让领导了解经费使用状况。 (四)加强预算核算治理。加强预算执行工作的组织领导,明确工作职责,建章立制,把预算治理工作切实抓好,确保完成全年支出任务。 (五)抓好自身建立,全面提高素养。 副经理工作,责任重大,任务繁重,我将努力根据政治强、业务精、善治理的复合型高素养的要求对待自己,加强政治理论与业务学问学习,全面提高自己的政治、业务和治理素养,公正公正、洁身自好,清正廉洁,做到爱岗敬业、履行职责,要求员工做到的自己首先要做到,

8、领先垂范,严以律己,吃苦在前,享乐在后,努力争当一名合格的副经理,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。 胜利是得到所爱的,幸福是爱所得到的!各位领导,各位评委,各位同事,面对着大家信任和期盼的目光,我看到了盼望的所在,同时也意识到压力和责任的所在,但都必将成为我们工作的动力。假设组织选择了我,我坚信自己有力量在副经理的岗位上做出更大的成绩。古人云:不行以一时之得意而自夸其能;亦不行以一时之失意而自坠其志。不管这次竞聘结果如何,我将连续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学推断形势、应对简单局面及协作全局的力量。进一步增加事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我公司事业进展添砖加瓦! 感谢大家!

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