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1、 公司客户经理竞聘演讲稿|移动公司集团客户经理竞聘演讲稿 三篇公司客户经理竞聘演讲稿 各位领导、各位同事： 大家好！我叫xxx，来自公司业务处营销二科。今日能够站在这里参与竞聘，我既紧急又兴奋，紧急的是我将面临各位领导和同志们对我的考评，我能否将自己的业务学问与才能真正的发挥出来，得到大家的认可，最终取得竞聘胜利；兴奋的是，通过这次竞聘，使我增加了竞争意识，对今后的工作既是一次促动又是一次挑战，这也是我这次参与竞聘的主要目的。下面，我先简洁介绍一下我的工作经受：xxxx年xx月我毕业于xxx大学涉外会计专业，被安排到xxx市分行，先后从事了柜员岗位和事中监视岗位的工作，由于我虚心学习，仔细请教
2、，很快地熟识了业务并成为业务能手，xxxx年被评为“支行先进工”。 由于我在南通分理处工作优秀，表现良好，xxxx年xx月，我通过选拔、考核后，调入南岗支行公司业务部，开头从事信贷工作。我首先从事综合统计工作，在这个岗位上，我根本把握了信贷业务的有关学问和业务流程，使自己的综合力量得到了提高，为今后从事详细信贷业务打下了良好根底； 兼任信贷员以后，我先后主要负责了黑龙江大学、黑又亮有限公司、奋斗副食等14家企、事业单位的信贷业务。在工作中，我将综合岗位学到的学问和自己积存的的工作阅历运用到详细的信贷实践中，圆满地完成了各项工作任务。在紧急的工作之余，我兼任南岗支行的团支部书记，组织了诸如联欢会
3、、演讲赛等一系列文体活动，使自己的组织力量、协调力量得到了提高。 由于在工作中的良好表现，自XX年参与工作以来，XX年我被评为“支行先进工”，XX年调入支行信贷部后，XX年被评为“支行先进工”，XX年被评为“支行存款先进个人”，并借调省行保全处、风险治理处屡次，XX年通过考试调入省行公司业务处营销二科。 在省行公司业务处营销二科，我负责北鹤木业、天鹅出租公司等六家贷款企业，贷款总额2亿多元。由于有了在支行打下的根底和在保全处、风险处的工作经受，在领导和同志们的帮忙下，我较快地适应了省行的工作环境和工作要求，工作努力、踏实。除管好分管的贷款户外，我还积极努力开发新客户，曾和伊利乳业达成贷款意向，
4、虽然最终未能合作，但是熬炼了自己，积存了营销阅历，为今后的工作打下了良好根底。 各位领导，以上是我的工作简历。今日我参加竞聘的岗位是中级客户经理。客户经理制，是中行为适应市场的需要而实行的先进的治理模式，我认为我会较快地适应新形势下的新任务，由于担当客户经理我有如下优势： 1.事业心、责任感强。我大学毕业后，参与工作就在中行，我喜爱中行，喜爱中行事业，情愿为中行的改革腾飞做奉献。参与工作这几年，我工作努力，成绩突出，先后得到表彰屡次，从一名分理处柜员成长到今日省行公司业务处的一名信贷员，我的成进步步除了领导、同志们的帮忙、支持外，我个人的因素正是我有较强的事业心、责任感，所以无论在什么岗位，都
5、能够努力做到兢兢业业，任劳任怨，努力进取。 2.具有肯定的信贷工作阅历。从XX年至今，已从事信贷工作4年，把握了公司业务里前台的营销业务、后台的综合与治理业务，并熟识保全业务、风险业务。先后治理贷款企业20余户，涉及工业、商业、学校等各行各业。独立从事过贷前调查、贷中审查、贷后跟踪与治理的全过程。并娴熟把握贷款五级分类、信用评级、新一代信贷系统等程序。我觉得，这些珍贵的工作阅历是我完成信贷工作的重要前提。 3.有信贷工作所需的根本专业学问与技能。我在大学学的是会计专业，专修了会计、金融、市场营销、公共关系、治理、法律等40多门课程，并通过了中级经济师的考试。这些学问和专业思维为我顺当的理解和把
6、握银行各项业务，快速适应岗位要求奠定了良好的根底。现在我对企业的帐务处理、财务报表、资金运作等方面都比拟熟识和了解，通过运用我的专业学问和业务技能，我可以最大程度地把握企业的资产、负债、全部者权益等状况，了解企业的偿债力量与盈利水平，可以将我行的贷款风险降到最低值，确保我行信贷资金安全，努力为我行争取最大的收益。 4.通过在我行工作的6年，我不仅是一名成手信贷员，我还熟识、把握储蓄、会计、结算等业务，具有了客户经理所必备的根本素养与要求，能够较为精确把握市场信息、以高效、优质的效劳满意客户需求，并能较快、较好地适应客户经理的新要求，立刻投入到新的工作中去。 以上是我参与本次竞聘的理由，假如本次
7、竞聘胜利，取得了客户经理的职位，我将不负所托，积极地查找新客户、挖掘新资源，做好我行的“推销员”、“选购员”和企业的“效劳员”，以客户为中心，以追求我行效益最大化为目标，开拓创新，全心全意做好工作。假如竞聘不胜利，说明我还有肯定的缺乏和差距，今后不管在哪个岗位，我都将一如既往地仔细工作，加强学习，争取早日到达客户经理的标准。 感谢大家。 银行客户经理竞聘演讲稿 各位领导、各位同事： 大家好！在这里我以寻常人的心态，参加支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们制造了这次公正竞争的时机！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生
8、价值。我现年xx岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。20xx年在xx市供销社参与工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。xxxx年调入xx市总工会，担当图书治理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。 经过几年银行工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，去年我荣耀地参加了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为xxxx年度先进工，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。xxxx年度我实现了个人揽存余额1300万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利与辛酸同在。参加这次竞聘，我愿在求真务实中熟悉自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场
9、竞争中完善自己。我深知综合办公室工作非常重要，这主要表达在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。 详细说就是摆正位置，当好配角； 胸怀全局，当好参谋；听从领导，当好助手。我也深知，办公室工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，狡猾的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是共性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到效劳不
10、欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当行领导之间意见不全都时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟一样点。 “三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进展等距离相处； 刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警觉听，反对的话分析听，批判的话虚心听，力争在效劳中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中分散合
11、力。假如我竞聘胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的治理鼓励人，以自身的行动带动人。 努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的进展和制造空间。我将用制度和岗位职责去治理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置； 像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以暖和；像竹子一样每前进一步，小结一次。假如我竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作
12、治理制度化，效劳优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美妙的将来，迎接建行辉煌绚烂的明天。 感谢大家。 公司客户经理竞聘演讲稿 各位领导、各位同事： 大家好！一踏上这个演讲台，我就忍不住有些感动。由于就在一年前，我就是在这个演讲台上，在分行新的用工机制的呼唤下，畅谈参与竞聘的理由，放飞献身某某的抱负，由一名客户经理竞聘为营业部某行主任。而如今，岁月轮回，我又由营业部某行主任重新回到了客户经理的岗位。我不知道今日我是以一个胜利者的身份，还是以一个失败者的身份站在这里，
13、但无论胜利还是失败，我都想对自己某行一年来的营销工作做一总结。一年来的营销甘苦使我总结出来四个字，那就是“诚、勤、细、新”。所谓“诚”，就是要讲诚信。诚信是维系现代市场经济的基石，是与客户相互沟通的桥梁，在与客户打交道时只有真诚想待，言行全都，急客户所急，想客户所想，才能赢得客户的一份信任，换取客户的一份诚意。 20xx年3月，在一次朋友的婚宴上，我与xx某化工厂的财务会计相识。初次见面，我便从交谈中得知该厂近几年经营红红火火，进展势头非常迅猛。一个念头立即从我的脑海里闪过：“假如这家企业能够在我们某某开户确定能带来一系列可观的效益。”其次天，我便来到这家企业，登门访问了这位财务会计朋友。人家
14、知道了我的来意后，一方面对我的敬业精神表示欣赏，但也同时对开展业务合作流露出了犯难之情，由于他们长期在商业银行开户，对某某知之甚少。第一次上门公关多少有点令人懊丧，但我却没有因此失去信念，由于人家对我挺客气，这就给了我们下一次接触的可能，另外人家的确对某某不了解，这也就又给了我们下一次接触的话题。就这样，从3月到6月，每隔10多天，我总要去这家企业“串一次门”，介绍介绍某某业务，拉拉家常，慢慢地成了这家企业财务科的熟客，以致他们开玩笑说我不像是银行的员工，倒像是保险公司的业务营销员。一次，在“串门”的时候，我无意间听说财务科长这两天正在为一笔拖欠货款的回收而发愁，这是一笔100万元的原料款，欠
15、款方是大港油田，由于款子一拖再拖了3个月，企业的流淌资金已消失了紧急状况。于是，我主动找到财务科长，提出了由我一试的恳求。 在接下来的一个月里，我利用休假时间，顶酷暑，冒高温，三下南大港，借助多方关系，最终使这笔款项以现金方式收回。在收到款项的那一天，这位财务科长快乐地说了两个想不到：真想不到你有如此大的能量，拖了几个月的货款跑了三次就收回来了； 真想不到你作为一个局外人竟能像朋友一样如此真诚热忱地赐予企业那么大的帮忙。接下来发生的事情大家可能想象得到了，这家企业主动将根本结算户挪到分理处，成了分理处的“铁户”，目前日均存款额100万元，月均结算量达300万元。 所谓“勤”，就是要勤谈，勤跑。
16、只有与客户进展常常性的沟通与沟通，了解客户的动向，知晓客户的所思所欲，才能准时调整营销策略，捕获商机，在剧烈的商战中抢占先机。今年1月，我从朋友处了解到xx张官屯乡小白洋桥村有几位皮货加工个体户生意非常兴隆，但却常常因与地处浙江的购货方之间没有达成一种良好的资金结算方式而影响生产。为此，我从这条信息入手，带着朋友屡次深入该村，走家串户宣传我行的速汇通业务，最终使他们熟悉到这一结算方式的优势，辗转30里地将农信社的200万元款项一次性存入我分理处，打了一个“千里单骑拉存款”的美丽仗，为分理处突破地域限制，向外拓展市场积存了阅历。 所谓“细”，就是要细致入微。工作从微小处入手，在做出营销前对客户有
17、充分的了解，要知道自己的客户看重的是什么，需要的是什么，开掘合作的宽阔天地，同时要细心观看，见人所未见，想人所未想，捕获隐藏在事物背后的新商机。今年“非典”期间，我发觉来分理处兑换零币钢崩的客户特殊多，我就在想：“客户偏好钢崩而不喜爱纸币应当是出于卫生的考虑，假如这种习惯成为一种趋势，那么商家在这段时期对于钢崩的需求确定会大大增加，这说不定会为我们的增存供应潜在的商机。”于是那段时间我一有空就去分行领一元的钢崩，吃力地提回分理处储藏，果真，在随后的一次营销中，这些钢崩显示出了巨大的威力。在分理处右侧是一家大型商厦，是各家银行必争之地，由于在工行开户，在分理处是零存款。为能在市场中分得一杯羹。在
18、非典时期商厦硬币最为紧缺的关键时刻，我们送零币上门，缓解了商厦找零钱难的压力，让商厦老总很受感动，一下子从其他分行转来存款50万元，从今后，商厦在分理处的存款始终保持在70万元左右，实实在在地为分理处的进展制造了新的契机。 所谓“新”，就是要创新效劳方式，营销不能停留在传统的习惯思维和做法上，要将新的营销理念和效劳方式有机地结合起来，最大限度地满意客户日益提高的效劳需求。在今年“双节”期间省行组织的“金融套餐”推介营销中，我要求分理处的员工在宣传介绍中要注意产品间业务特点的比拟，要与客户的特点相结，与产品的特点相结合，与分理处的特点相结合，转变了过去粗放式的宣传营销模式，制造了一种“以理财方式
19、进展宣传营销”的新思路，如我们针对“两节”期间学生放假、长辈给孩子压岁钱的有利时机，大力营销羊年生肖卡； 针对春节期间股市休市、一局部股民不愿持股过节的有利时机，大力营销7天期通知存款；针对国债出售的有利时机，大力营销教育储蓄等都取得了良好的效果，“假如你不知如何去宣传，那么你就用理财的方式来宣传”已成为分理处员工挂在嘴边的“口头禅”，以致不少客户常常拿着“金融套餐”宣传单找到分理处要求员工帮助理财，极大地带动了相关业务产品的销售。 一年来，在我的带着下，分理处存款由往年的年均增长400万进展到当年新增1500万，我个人在这期间共为分理处汲取黄金客户存款800余万元，占整个分理处新增存款的50。然而，巨大胜利的背后也留有巨大的圆满，一年来连续劳碌的营销使我无视了自身综合业务素养的提高，在此次分行新一轮的竞聘中，由于综合业务学问不过硬，我最终未能入围。记得在得知考试结果的那天下午，朝夕相处了一年的分理处的姐妹们都哭了，她们说：“某人，我们真恨你啊！”是啊，我也恨自己不争气。某某是无情的，在今后日益剧烈的现代商业银行竞争中，某某需要的是综合业务素养过硬的复合型人才，假如不能紧跟时代的步伐，加倍努力地提高自己，最终面临的只能是淘汰。然而，某某又是有情的，只要我卧薪尝胆，奋勉向上，这次的失败将是我下一次起飞的新的平台！ 感谢大家。