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1、 公司与员工的协议书模板汇总七篇 甲方(单位)： 。 乙方(个人)： ， 性别 ，民族 ，年龄 ，文化程度 ， 身份证号 ，户籍地 ， 租房暂住地 。 联系电话： ，紧急联系人及电话 。 依据甲方规章制度，为维护乙方人身安全、保证乙方根本生活条件及正常作息，进入甲方工作的员工必需依据公司安排统一食宿。鉴于乙方向甲方申请自行租房居住，经甲乙双方协商，对乙方自行租房居住事宜双方自愿达成如下协议： 一、乙方自愿向甲方申请，不承受甲方统一安排的食宿，自行租房居祝 二、在自行租房居住期间，严格遵守中华人民共和国治安治理惩罚法及我国相关法律法规，假如乙方行为违反相关法律法规，其后果与甲方无关，乙方依法承受
2、法律制裁以及自行担当相关民事责任。 三、乙方自行租房居住应遵守甲方规章制度及纪律，做到上班不迟到、不早退，不旷工，按时按量完本钱职工作。 四、乙方假如违反中华人民共和国治安治理惩罚法及我国相关法律法规及公司规章制度，自愿承受甲方依据劳动合同及公司相关规定做出的惩罚，直至解除劳动合同且甲方无需向乙方支付各类经济补偿。 五、乙方在外租住期间爱护好人身和财产安全，树立交通安全意识，自行租房居住期间如人身安全和财产患病损失，乙方自行担当全部法律责任，乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。 六、乙方居住地址、联系电话变动，应准时到公司人事部门或者本人所在部门负责人处登记备案。 七、为维护乙方合法权益及自由
3、生活之便利，以及乙方自愿遵守本协议，甲方同意乙方在外居祝 八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方签字或者盖章生效。 甲方： 乙方： 年 月 日 年 月 日 公司与员工的协议书 篇2 甲方：_乙方：_ 甲乙双方依据中华人民共和国反不正值竞争法和国家、地方有关规定，就企业技术隐秘，公司及客户财产爱护达成如下协议： 1.保密范围： 甲方尚未公开的进展规划、方针政策、经营决策的信息、规划、方案、指令及商业隐秘; 甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号; 甲方的经营方法、状况和经营实力; 甲方未公布的人事调动、人事任免; 甲方机构的设置、编制、人员名册和统
4、计表、奖惩材料、考核材料; 甲方各级员工的个人薪金收入状况; 甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件; 甲方客户的资料及财产; 甲方专有产品技术、 新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后效劳技术; 销售合同、销售网络、渠道。 2.权利和义务： 甲方供应乙方正常的技术讨论，开发条件和业务拓展的空间，努力制造有利于乙方进展的时机; 乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随便或恶意拿走甲方隐秘文件、电脑软、硬件等; 协议 乙方未经批准、不得向他人泄露甲方隐秘、信息; 乙方应妥当慎重保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应马
5、上报告并实行补救措施挽回损失; 甲方有义务对乙方在保守隐秘，举报泄密或改良保密技术、措施、以及准时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、赐予嘉奖。 3.违约责任： 乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇; 乙方违反此协议，造成肯定经济损失，甲方将处以乙方_万元罚款; 乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失; 以上违约责任的执行，超过法律、法规给予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。 4.协议期限： 聘用合同期内; 解除聘用合同后的_年内。 甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_ 代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 签订地点：_ 签
6、订地点：_ 公司与员工的协议书 篇3 甲方： 地址： 负责人： 联系电话： 乙方：xx（受训者） 身份证号： 联系电话：xx乙方因工作需要及个人进展，申请参与甲方出资的xx外训，依据甲方员工培训治理制度及其他有关规定，经双方友好协商同意，自愿签订本培训协议（以下简称本协议）。 第一条乙方必需事先做好工作安排，保证在培训期间，不影响正常工作。 其次条本次培训日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计xx天。 第三条培训费用（费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费用）公司担当xx%。 第四条乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律，遵守甲方的培训相关规定，保证
7、取得合格的成绩，获得培训相关证书。如因乙方缘由，未能到达培训结果或目的，乙方要担当全部培训费。 第五条xx乙方培训完毕后，应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告，必要时乙方应协作甲方将本次外训转化成内训工程，证书原件在商定效劳期限满并经总经理批准后发给乙方。 第六条xx乙方培训完毕后乙方有责任在甲方的效劳期限为xx年，效劳期限自培训完毕后开头计算。如甲方与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本协议效劳期限的，则该劳动合同中的劳动期限自动延长至效劳期满。 第七条xx经甲乙双方协商全都，可中途解除本协议。效劳期满后则可全免培训费用；如乙方在效劳期内辞职或因违纪被甲方辞退应按规定担当
8、甲方培训费用xx%。 第八条xx本协议商定的终止条件消失，本协议即终止。 xx本协议商定效劳的期限已满。 xx乙方到了法定的退休年龄，或已丢失局部劳动力、全部劳动力的，或者乙方身故或甲方宣布中止运营。 第九条 第十条xx甲方有权对乙方履行协议的状况进展检查、监视、考核与奖惩。xx本协议未尽事宜，按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。 第十一条xx本协议作为员工劳动合同附件，协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，自签订之日起生效。 甲方（签章）：xx乙方（签字）： 日期：20xx年xx月xx日 日期：20xx年xx月xx日 公司与员工的协议书 篇4 甲方（网络公司）： 法定代表人（主要负责人）：
9、 联系方式： 乙方（劳动者）： 身份证号： 联系方式： 鉴于甲乙双方已建立雇佣关系，乙方存在知悉甲方的网络商业信息、技术信息等内容之可能，为防止泄密造成双方利益上的损失，为明确双方的保密义务，我们本着公平、自愿、公正的原则，经友好协商签订本协议。 一、保密的内容和范围 （一）甲乙双方确认：“保密信息”是指甲方未曾公开的商业隐秘、技术信息和财务信息等。 （二）本合同提及的商业隐秘，包括： 1、交易隐秘，包括商品产、供、销渠道，市场开发及销售前后效劳状况、客户名单，买卖意向，成交或者商谈的价格等； 2、经营隐秘，包括经营方针、产品或者效劳的销售网络、进货渠道、产销策略、产品效劳定价，市场分析，广告
10、策略、投资意向，招投标中的标底及标书内容、可行性讨论报告、工程实施方案、工程申报资料、各种协议合同等； 3、治理隐秘，包括公司各种治理制度，所以财务资料，选购资料、人事资料，工薪资料以及操作手册等。 （三）本合同所指技术信息，包括： 1、数据库、软件、软件文档、电脑测试传输系统、系统、产品、效劳或者由透露方拥有、开发或者正在开发的程序，包括但不限于从规划、制图、图表、草图、模型或者程序说明中获得的信息，从设备的检查中，及从电脑程序、数据库、软件、电脑硬件组件或者其他类似零件中获得的信息； 2、有关透露方的商业规划、营销规划或者商机的信息； 3、有关透露方的财务、业务、或者业务操作方法和方法提议
11、的信息； 4、由于图例和其他标记等理应为公司保密的其他信息。 （四）特殊商定：乙方在甲方工作前所持有的科研成果和技术信息已经被甲方应用和生产的（另有商定的以商定为准），以及乙方在甲方工作期间讨论创造的科研、技术成果均为甲方的技术信息。 （五）乙方在甲方工作期间可能直接或者间接的通过书面、口头、图表、音像资料等途径获得或者观看全部或者局部设备、产品等获得的隐秘信息，乙方应予保密。 二、双方的义务 （一）乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质条件、技术积存、业务信息等产生的创造制造、作品、计算机软件、技术信息或者其他商业信息有关的学问产权均属于甲方享有乙方在履行职务工作过程中制造的
12、任何工作成果、技术信息或者其他商业信息。工作成果包括创造制造、技术改造、工具模型、专有技术、专有设计、专利、治理模式、商业模式、治理方法等，甲方可根据甲方制度和法律规定赐予乙方相应的嘉奖或酬劳。 （二）除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公开、公布、出版、传授、转让或者其他任何方式使第三方（包括根据保密制度的规定不得知悉该项隐秘的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术信息或者其他商业信息，也不得在履行职务之外使用这些保密信息。 （三）乙方承诺，严格保守自己在为甲方工作期间所获得有关甲方及甲方工程的一切隐秘信息互联网公司保密协议书合同范本
13、。 （四）乙方保证未经甲方事先书面许可，不得以任何方式自行使用隐秘信息，并且不得以任何方式许可或者帮助他人使用保密信息。确因工作需要，乙方将数据、资料等保密信息向第三方移交时，须持有甲方的书面同意。 （五）乙方离职或者退休后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者属于第三方但对甲方承诺有保密义务的技术信息或者商业信息，担当犹如任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关保密信息的义务。 （六）乙方应于离职或者退休时、甲方提出恳求时，马上无条件的返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方保密信息的一切载体及其副本。若记录着隐秘信息的载体是乙方自备的，甲方应当在乙方返还这些载体时，赐予乙方相当于载体本身
14、价值的经济补偿。并做好工作交接，如未交接清晰，则视为对甲方造成损失，乙方应赐予补偿。 （七）凡签订本合同的乙方，均为甲方具有保密义务的重要岗位员工，故乙方在离职后_年内，不得从事相关领域工作，或者自己开发生产或者经营同类产品，否则乙方担当违约金及对甲方的损失赔偿责任。甲方按乙方离职前_个月的平均工资_%为标准保密费，在乙方离职后的第_个月起，按月发放给乙方，至第_年期满，本合同自动解除。 （八）以下情形之一，乙方离职，但仍履行保密责任，且保密期限为乙方离职后_年内，甲方不支付乙方保密费： 1、乙方不能胜任本职工作，经公司培训考核后仍不能胜任而解除劳动关系的； 2、乙方严峻违反公司规章制度，情节
15、严峻，已到达甲方解除劳动关系的规定； 3、乙方在职期间给甲方造成严峻损失，而解除劳动关系的； 4、乙方提出解除劳动关系的； 5、“劳动合同”到期，不再续签“劳动合同”的。 三、保密期限 （一）双方同意本合同规定的保密期限为本合同签署之日起至双方劳动关系终止或解除后_年内有效互。 （二）在保密期限内，乙方无论因何种缘由从甲方离职，仍需担当犹如任职期间一样的保密义务。 （三）甲乙双方确认，保密义务自双方在此合同上签字时开头，到保密信息持有方对该保密信息公开公布时为止。 （四）乙方职位的变更或者工作关系的变更，不影响保密义务的担当。 四、违约责任 （一）假如乙方违反本合同的规定，应支付给甲方违约金，
16、违约金的数额以给甲方造成的损失为标准赔偿。 （二）因乙方违约而使甲方患病的损失，包括直接损失、可得利益等间接损失及调查、诉讼费用等。并且乙方还应实行各种合理方法挽回泄密造成的影响，尽可能使隐秘信息连续处于保密状态；同时本合同连续有效。 （三）乙方违反本合同条款行为均视为严峻违反甲方规章制度，甲方均有权不经预报马上解除与乙方的聘用关系，并且追究乙方的责任。 （四）由于乙方的缘由导致甲方商业隐秘、技术信息等泄露，无论结果如何，都由乙方担当相应责任，同时甲方保存对其追究法律责任的权利。 （五）乙方利用甲方商业隐秘或者技术信息等为个人或者第三方猎取利用时，乙方须支付甲方_倍于此信息本钱的金额作为赔偿，
17、缺乏以弥补甲方损失时，乙方尚有赔偿甲方实际损失和可得利益损失的义务。 五、争议的解决方法 （一）本合同一经签署，即视为甲乙双方认可本合同各条款。 （二）因执行本合同而发生纠纷，可以由双方协商解决或者共同托付双方信任的第三方进展调整，协商调整不成或者一方不愿协商、调整的，任何一方都有提起诉讼的权利。 六、合同的修改和变更 （一）对本合同的任何修改需要得到双方的同意，并以书面形式达成，假如本协议中任何一个或者多个条款消失任何方面的无效、不合法等状况，该条款不影响其他条款的有效性。 （二）本合同与国家法律法规想抵触时，以国家法律法规为准。 （三）本合同一式_份，甲乙双方各执_份，具有同等法律效力。本
18、合同自双方签字之日起生效。 甲方（盖章）： 法定代表人（签字或盖章）： 签署日期：_年_月_日 乙方（盖章或签字）： 签署日期：_年_月_日 公司与员工的协议书 篇5 工程工程：XX 甲方：XX 乙方：XX 一、前言 1、乙方方应仔细贯彻执行国家和省、市有关高空作业安全法规、标准和标准； 2、乙方仔细组织实施安全技术措施，确保高空作业安全经费的合理投入； 3、乙方组织定期安全检查，消退事故隐患制止违章作业和违章作为； 4、乙方负责员工的入场高空作业安全教育和安全技术培训工作； 5、乙方负责对施工现场使用的高空作业安全设备和临时高空作业安全组织检查，合格前方准使用； 6、乙方负责建立高空作业安全
19、岗位责任制，对实际状况组织检查和考评；不使用无证人员上岗作业； 7、乙方不使用伪劣防护设施和用品； 8、乙方发生高空作业安全事故要马上上报，爱护好现场，参与事故的调查；拟订高空作业安全预防措施，并组织实施。 二、物件安全 1、高空作业中所用的物料应堆放平稳，传递物件时不能抛掷。 2、对作业中的走道、登高用具等，都应随时加以清扫洁净。 3、拆卸下来的物体、剩余材料和废料等都要准时清理和准时运走，不得任意乱置或向下丢弃。 4、各施工作业场所内，凡有坠落可能的任何物料，都要一律先行撤除，以防坠落伤人。 三、设施安全 1、在施工组织设计中应确定用于现场施工的登高和攀登设施。现场登高应借助建筑构造或脚手
20、架上的登高设施，也可采纳载人的垂直运输设备。进展攀登作业时可使用梯子或采纳其他攀登设施。条柱、梁和行车梁等构件吊装所需的直爬梯及其他登高用拉攀件，应在构件施工图或说明内作出规定； 2、攀登的用具，构造构造上必需坚固牢靠。供人上下的踏板其使用荷载不应大于1100N。有特别作业，重量超过上述荷载时，应按实际状况加以验算。 四、高空作业 1、凡在高地面2米及以上的地点进展的工作，都应视作高处作业。凡能在地面上预先作好的工作，都必需在地面上作，尽量削减高处作业。 2、乙方担当高处作业人员必需身体安康，患有精神病、癫痫病及经医师鉴定患有高血压，心脏病等不宜从事高处作业病的人员，不准参与高处作业。凡发觉工
21、作人员有饮酒、精神不振时，制止登高作业。 3、乙方在高处工作应一律使用工具袋。较大的工具应用绳拴在坚固的构件上，不准任凭乱放，以防止从高空坠落发生事故。 4、乙方在进展高处工作时，除有关施工人员处，不准他人在工作地点的下面行或逗留，工作地点下面应围栏或装设其他爱护装置，防止落物伤人。如在格栅式的平台上工作，为了防止工具和器材掉落，应铺设木板。 5、乙方施工人员不准将工具及材料上下投掷，要用绳系牢后往下或往上吊送，以免打伤下方工作人员或击毁脚手架。 6、乙方在上下层同时进展工作时，中间必需搭设严密坚固的防护隔板，罩棚或其他隔离设施，工作人员必需戴安全帽。 7、乙方在6级及以上的大风以及暴雨、打雷
22、、大雾等恶劣天气，应停顿露天高处作业。 五、用电安全 1、靠近电源线路作业前，联系相关单位拉闸停电。确认停电前方可进展工作，并应在工作区域设置绝缘挡壁，严禁在高压线下作业。 2、所接触到的一切电气、机械设备的金属外壳必需有牢靠的接地或重复接地安全措施。 3、对于非电气人员不准其装修电气设备和线路。假如使用手持电开工具，必需保证其绝缘牢靠，有良好的接地或接零措施，操作时应戴好绝缘手套。 六、为保证高处作业吊篮的正常使用和操作人员的人身安全，特定一下安全措施： 1、乙方负责吊篮操作人员的操作培训，安全教育和技术交底。负责吊篮施工方案的编制，并确保施工方案的可行性和安全性。 2、乙方负责进场设备的安
23、全性和完好性，若因乙方设备质量问题造成安全事故由乙方负责。 3、乙方人员不得自行随便撤除改换吊篮部件。不得限制安全锁摆臂行程或改装安全装置。吊篮在使用过程中，提升机消失特别现象，电器元件烧坏等状况时，乙方施工人员必需停顿使用。 4、乙方施工人员在使用吊篮人员必需持相关部门颁发的操作上岗证；乙方施工人员必需身体安康、无高血压、心脏病、恐高症等有碍高空作业的病症，乙方使用吊篮的施工人员不得饮酒、必需戴安全帽，穿防滑鞋，佩戴安全带，并将安全带与独立的吊篮安全绳上的安全扣连接坚固。5、在吊篮上装有易燃品时，乙方施工使用吊篮人员不得吸烟，并远离电焊等火源。 6、乙方施工人员在每次使用前，使用人员应对吊篮
24、配种、悬挂机构进展全面检查，并在距地面1米左右将吊篮上下升降数次，确认无误前方可使用。严格按使用说明书要求执行。 7、严禁超载运行，吊篮限乘2人，严禁超员，严禁垂直运输使用。 8、收工时盖好提升机与电控箱，开工前要严格检查，防止异物卷进电机，吊篮10米范围内不得有高压电线设施。严禁大风、大雨、大雾天气操作使用吊篮，严禁夜间操作使用吊篮。 9、如涉及电焊作业不得使用吊篮接零，制止将电焊机放在吊篮上，电焊手把及夹持的电焊条不得触及吊篮的任何部位，如使用电焊时，提升机上下两段2米钢丝绳应用防火材料遮盖。 七、其它 1、施工过程中若发觉高空作业的安全设施有缺陷或隐患，务必马上处理解决。 2、对危及人身
25、安全的隐患，应马上停顿作业，进展整改。全部安全防护设施和安全标志等，任何人都不得擅自移动和撤除。 以上协议自签字当日生效至本工程完工。若因乙方施工单位违反本协议中任何一项所造成的安全事故及人身损害均与甲方无关。假如乙方施工单位在施工过程中因操作不当給甲方造成财产损失的，应当无条件赔偿。本协议一式贰份，甲方、乙方各留一份。 甲方：XX 代表人：XX 乙方：XX 代表人：XX XXXX年XX月XX日 公司与员工的协议书 篇6 房地产开发分公司员工试用协议书 编号： 签定日期： 年 月 日 甲方：XX房地产开发有限公司XX分公司 乙方： 一、试用职位 甲方聘用乙方的试用职位（岗位）是 （其岗位职责与
26、工 作范围详见公司有关规定）。 二、试用期限 乙方的试用期为 个月。即从本协议签定之日起到 年 月 日止。 三、试用期工资及福利待遇 在试用期间，甲方每月支付乙方工资 元。其他补助（A、 B、 C、 ）合计 元/每月。 如双方任何一方在试用期内终止协议，则甲方按乙方实际工作天数支付工资。 四、甲乙双方试用期间的责任与权利 在试用期内，被证明乙方不符合录用条件或经试用不合格或乙方违反甲方有关规定、制度，甲方可以随时无条件终止本协议而辞退乙方，并且不对乙方做任何补偿。 五、在试用期间，被证明甲方的工作环境、条件等不符合国家规定或工作 内容不适合乙方以及其他缘由，可以提出解除本协议，但需提前6天通知
27、甲方。 试用期满后 试用期满后由乙方提出申请，甲方经考核合格后，取消乙方的工作试用 期，并与乙方签定正式劳动合同。 六、其他 依据乙方的工作表现、工作力量与工作业绩，经乙方申请，甲方有关部门考核，可以提前解除乙方的试用期而直接签定劳动合同。 甲方：XX房地产开发有限公司XX分公司 代表（签名）： 乙方（本人签名）： 年 月 日 公司与员工的协议书 篇7 编号： 甲方：XXXX公司 住宅地： 某某市建立南路31号 乙方： 身份证号码： 住址： 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国反不正值竞争法、中华人民共和国保密法、关于制止侵害商业隐秘行为的若干规定、中华人民共和国电信条例等相关法律、法规，
28、甲、乙双方在公平、自愿的原则下订立以下协议，以资共同遵守。 一、保密义务 甲方派遣乙方到某某公司某某市分公司工作，某某公司某某市分公司依据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。 乙方同意为某某公司某某市分公司利益尽最大的努力，不从事任何危害电信安全的行为，不从事任何不正值使用商业隐秘或技术隐秘的行为。 二、保密的范围 乙方因工作信任关系获得或交换所得的某某公司某某市分公司在经营治理过程中，未向社会公开或只在肯定范围内公开的任何信息、阅历、技术和资料，包括建立和经营规划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用
29、户信息、公司技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关某某公司某某市分公司商业、技术及经营治理隐秘的信息。国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。 三、保密信息的使用 (一)乙方在效劳于某某公司某某市分公司期间： 1、保证不擅自发表、不泄漏有关某某公司某某市分公司及其客户的任何隐秘，不使他人获得、使用或规划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损; 2、在某某公司某某市分公司指示和业务范围内，可以允许进展商业隐秘和技术隐秘的沟通，但不得：直接或间接地向某某公司某某市分公司内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或规划使用;不得复制或公开包含某某公司某某市分公司商业隐秘和技
30、术隐秘的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关某某公司某某市分公司或某某公司某某市分公司客户的文件应妥当对待，未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参加同公司竞争的行为。 (二) 乙方无论因何种缘由完毕在某某公司某某市分公司的工作时，都应准时将全部与某某公司某某市分公司经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给某某公司某某市分公司。 四、时效准时效期间内应遵守的准则 鉴于某某公司某某市分公司拥有的商业隐秘和技术隐秘在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在乙方受聘于某某公司某某市分公司工作期间有
31、效，对重要的商业隐秘和技术隐秘长期有效。 五、违约责任 乙方违反本协议项下的任何规定，某某公司某某市分公司都有权： (一) 责令乙方停顿违约或侵权行为; (二) 视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除; (三) 要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用, 其中包括律师费用、诉讼费用; (四) 触犯法律的，提请有关部门追究其法律责任。 六、争议的解决方法 因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决。协商、调解不成或者一方不情愿协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。 七、如乙方与某某公司某某市分公司原签订保密协议书，自本协议签订之日起原协议同时废止。原有某某公司某某市分公司规章制度与本协议有冲突的，以本协议为准，无冲突的，仍连续有效。 八、协议效力 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签章之日起生效，两份协议具有同等法律效力。 甲方(公章) ： 乙方(签字或盖章)： 签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日