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1、2023年农村_工作总结三篇涉法涉诉_工作总结【范文一】上半年，我局全体干部职工在市司法局和区委、区政府的领导与支持下，团结一致，群策群力，按照“政治建局、业务兴局、管理强局”的工作思路，各项工作得以持续、稳定、安康开展。一、措施与成效 在司法行政建立方面，第一加强了领导班子建立，完善和标准了党委议事、廉政等规章制度。实行每周一例会，坚持重大事项党委集体讨论决策，保障了决策的执行力和公信力。第二加强了机关队伍建立。实行岗位责任制战略，营造了热情洋溢的竞争气氛;实行标准化战略，初步实现了物规人矩、责明权确的工作机制;实行人才引进战略，进步了司法行政队伍的综合素质;实行人性化管理战略，增强了司法队
2、伍的战斗力与凝聚力。第三加强了基层司法所建立。在所务管理方面，建立健全了百分达标、监视、奖惩等各项工作制度;在队伍建立方面，加强了对外的学习考察和对内的考核培训;在业务工作方面，实行了轮岗交流，进一步统一了基层司法行政工作的领导，强化了司法工作观念。第四加强了工作作风建立。局党委倡导务实精神，坚持务实作风，面对公证律师等管理上出现的问题，以正确的态度对待，以妥善的方法解决，不隐瞒、不回避、不护短。带动全局上下日趋形成了严谨认真的办事态度和敢作敢为的良好风气。第五加强了硬件设施建立。为加强宣传，局党委投资近7xxxx元购置了宣传车、电子显示屏、笔记本电脑等等宣传器材，有力地促进了宣传工作的全面开
3、展。为进步效劳程度，又投资十万余元进展了办公楼改造和设施更新，建立了全程办事代理办公大厅。进步了干警的工作热情、工作效率和效劳质量，保障了司法行政工作的深化开展。同时，在其他方面，通过全局同志的积极进取和不懈努力，法制宣传、人民调解、两劳帮教、社区矫正、法律援助以及公证、律师等工作也获得了新打破和新成效。二、问题与缺乏半年来，虽然获得了一定成绩，但还存在着一些问题与缺乏，主要表如今：一是责任制建立虽初见成效，但有待于进一步加强和完善;二是对司法行政工作的新情况新问题调研缺乏，有些工作处于做外表文章，如何把工作的调研、施行和验收有机结合起来，把真实效果反映上来，是我们当前需要解决的重要问题;三是
4、由于体制等诸多方面的原因，致使司法行政工作的根底比拟薄弱，不能充分发挥职能作用;四是典型宣传力度缺乏，没有形成融系统性、连续性、成效性为一体的抓典型机制。五是由于管理上有忽略，对个别律师事务所出现的一些问题，未能有效地加以防范，这需要我们认真的反思和总结。三、下半年工作思路(一)加强责任制建立，进步司法行政队伍综合素质综合素质以政治、业务、道德、文化等素质为内涵，司法行政队伍综合素质的提速增高，关键在于责任制建立。加强和完善责任制建立，有利于创造公正有序的竞争环境，调动干警的积极性和主动性，改变责任心不强和进取心不高的颓势;有利于营造生动活泼的工作气氛，激发干警的创造力与战斗力，变死气沉沉的工
5、作场面为勃勃活力;有利于形成蓬勃向上的精神风貌，挖掘干警的潜能与智能，实现转变工作态度到进步综合素质的过渡，最终，使旧观念、旧作风脱胎换骨，以人为本、可持续的科学开展观历久弥坚。因此，我们要加强责任制建立，做到“六个统一”。一是原那么性与灵敏性的统一，责任制既要符合发挥司法行政职能的总方向，又要因地制宜、因势利导，具有操作性;二是理想与现实的统一，预期目的这个出发点要与客观效果这个落脚点相契合，既防止脱离实际，好高骛远，达不到制订目的;又要防止囿于观念，动作保守，降低了成效;三是部署与考核的统一，考核反映出的问题是部署工作的根据，考核蜻蜓点水,部署就成了无的放矢，纸上谈兵。要通过加强工作考核，
6、为进步素质制造压力，为转变作风创造动力，为部署工作明确重点;四是权利(利)与责任的统一，既要明确工作人员的职责，又要赋予其相应的权利(利)，既要防止责大于权、有责无权的不平衡现象，又要杜绝权大于责、有权无责的不公平现象，实现责权利的衔接明确，贯穿始终;五是行为与效果的统一，责任制制订的公式“按照什么做什么到达什么结果”，表达了行为与效果的有机结合，缺失了效果目的，会导致工作浮于水面，“出工不出力，出力不出功”;六是部分与整体的统一，个人的岗位职责要与所在科室处所的工作方案和全局的管理目的和谐统一，这样才能充分发挥每一个单位成员的才智与力量，建立内耗最小、合力最大的整体格局，形成科学化、标准化的
7、管理机制，从而为转变工作作风、进步司法行政队伍的综合素质提供制度与环境支持。四、创新举措，务务实效今年以来，我院坚持更新理念，创新工作机制，以头预防为主要抓手，努力破解涉诉_难题。截止至7月，我院共处理涉法涉诉_案件31件(其中重信重访20件)，已办结回复18件，13件正在处理过程中。(一)强化案结事了意识。案结事未了是涉法涉诉案件产生的主因素，以案结事了为办案原那么，积极开展判后释疑、延伸效劳等工作，促使当事人服判息诉息访。(二)创新工作举措。一是将涉法涉诉案件纳入档案化管理范围。按照诉讼案件档案管理的要求，专门印制_案件卷宗，按照案件处理流程，对办结案件进展装订。二是将排查摸底工作制度化、
8、经常化。坚持每季度进展一次涉稳矛盾纠纷摸底排查，对发现的问题、苗头登记造册，及时上报院涉诉_工作领导小组进展处理;三是完善接访登记、记录制度。对每一位来访当事人或群众均进展登记，涉及到反映问题的，第一时间通知主管领导和办案人进展现场处理，由接待人员对处理过程进展详细记载。(三)狠抓头预防。狠抓案件质量，从头上减少涉诉_案件的发生。进一步加强审讯质量管理，加大案件质量评查力度，坚持案件质效一月一通报，一季一分析p ，半年一讲评，年度一总结。贯彻“能调那么调、当判那么判”的原那么，逐步进步调撤率，截止到七月份我院民商事案件调解撤诉率到达69%以上，有效地控制了_案件头。(四)认真对待初次来信来访问
9、题。理论证明，初次来信来访问题解决不好，会导致一些当事人由“_”变为“来访”，由“初访”变为“重访”，由“逐级访”变为“越级访”，严重扰乱_工作秩序。努力进步_工作的质量和效率，实现接待、登记、答复、处理一条龙的岗位责任制，力争将初信初访问题解决在萌芽状态，形成_工作的良性开展的场面。五、解决涉诉访的经历和教训(一)处理涉诉_工作的经历1、紧紧依靠县委领导和人大、政府的监视支持。涉诉_是非常复杂，调处难度大的突出问题，紧紧依靠县委的正确领导和人大、政府的有力监视支持是改变被动场面有力保障。一要按照县委、政府的统一安排部署，抓好措施的落实，确保重点案件妥善调处，及时化解。二要及时将法院处理涉诉_
10、工作中遇到的实际问题和困难向县委汇报，主动与政府沟通情况，提出妥善解决的建议，按照县委和政府的详细部署攻艰克难，及时调处化解一批重点案件。三要与属地党政机关互相配合，及时做好调处和稳控工作。2、坚持以人为本。要按照有理推定的原那么，对每起案件深化研究分析p 上访的诉求，找准上访的原因，理清是非曲直。对有理访或合理部分，要加大解决力度，采取司法救助，人文关心等措施，促使上访人息诉罢访。3、进步司法才能。一是努力进步案结事了的才能。在处理案件中，按照调解优先的原那么，能诉讼调解、执行和解的案件尽最大努力进展调处，减少因对裁判不服引发的新访。二是努力进步减少质量瑕疵的才能。一些涉及上访人的案件虽然实
11、体处理没有错误，便由于办案人工作作风不端正，工作不负责任，出现案件质量瑕疵，引发上访。要严格审讯管理和监视，从细微处入手，最大限度减少质量瑕疵。三是增强处理复杂矛盾的才能。前题是要坚决信心，克制厌战情绪，攻坚克难，为处理复杂矛盾奠定坚实的思想根底。要把执法的法律效果与社会效果相统一，增强预防涉诉访的警觉性，采取有效措施防止新访发生，尽快使老访息诉罢访。四是增强程序引导才能。要通过程序引导，使上访人从访为诉，减少越级上访和非正常访发生。4、落实责任制和追究制。要按照_责任制的要求，坚持一把手负总责，谁主管谁负责，谁办案谁负责，把重点案件的责任落到实处。要严格落实_责任追究制，对工作不负责任，违法
12、裁判等原因引发的_问题坚决追究政治责任和经济责任，增强责任人的危机意识。涉法涉诉_工作总结【范文二】上半年，全县政法各部门按照“人要回去，事要解决”的总要求，结合正在开展的保持_员先进性教育活动和“标准执法行为，促进执法公正”活动，组织干警认真学习贯彻第二次全国集中处理_突出问题及*电视 会议和省市有关会议精神，加强对干警执法为民的思想教育，进一步树立“立警为公、执法为民”的观念和群众利益无小事的思想，按照集中处理涉法涉诉上访第二阶段工作要求，大力加强思想政治工作和法制教育，狠抓了涉法涉诉上访案件的复查和处理工作。上半年共办理涉法涉诉_案件*件，其中涉及公安机关的*件，即*、*_案，涉及法院的
13、*件，即*_案，没有中央、省交办的涉法涉诉_案件。另外，顺利办结去年遗留的涉法涉诉_案件4起，即*案和*涉法涉诉_案。一、注重宣传教育，引导群众诉求政法各部门把集中处理涉法涉诉上访工作与正在开展的保持_员先进性教育活动严密结合起来，以先进性教育活动推动集中处理工作向纵深开展。进一步转变工作作风，结合_条例的贯彻施行，在认真解决实际问题的根底上，广泛深化地宣传_条例，深化开展了对上访群众的法制宣传和思想教育工作，引导上访群众理性合法地通过正当渠道处理自己的诉求。在做好重点上访人员的思想政治工作和法制教育工作的同时，进一步加大对广阔人民群众的法制宣传教育，不断进步群众的法制意识，积极引导群众通过正
14、当渠道维护自身的合法权益。如*_案中，县委政法委执法监视部门和县法院立案庭屡次做好周本人的思想工作，要求其依法申请强迫执行，同时对被执行人*晓之以利，使周的安置补助费顺利执行到位。二、注重排查梳理，建立预警制度。县直政法单位负责处理涉法涉诉_案件的部门在做好接访工作、处理涉法上访案件的同时，建立了由县联席会议、县委政法委统一牵头、政法各单位详细负责的处理涉法上访案件组织机制。县委政法委先后2次组织县直政法各单位开展了全面深化的摸底排查工作，采取清理_台帐、走访乡镇和有关单位的方式，将清理出来的涉法涉诉_案件逐个建立个案台帐，实行动态管理。各单位加强与县委、政府以及各乡镇的联络，实行_工作重心下
15、移、重点前移，掌握上访动态，建立预警制度，做到有的放矢。通过超前预测民意、畅听民言、分担民忧，使群众话有处说，理有处讲，冤有处申，下情上达。特别是在重大节日、*期间，增强_工作的主动性，把握_工作的规律性，坚持依法_、负责到底的原那么，从人民群众反映强烈的热点、焦点、难点问题入手，本着什么问题突出，就努力克制什么问题，什么问题棘手，就认真处理什么问题，什么问题难办，就着力解决什么问题，把焦点化解在萌芽，把矛盾解决在一线，把问题处理在基层，把法律政策落实到上访人员的心坎里。三、注重齐抓共管，包干稳控上访针对涉法涉诉上访人员多在重要敏感时期上访这一情况，县联席会议和县委政法委精心组织，周密安排，充
16、分调动各涉案单位和上访所在乡镇(单位)及其亲属共同参与涉法涉诉上访的处理工作，严格实行“五个一”的包案处理制度。对每一起案件，县直政法各单位均明确了一名副职领导专抓，一个部门专管，其他部门协助的齐抓共管、责任包干的工作场面。如处理*_案件中，县委政法委分管副书记*屡次听取县公安局处理情况汇报，催促公安部门依法处理，同时屡次带着有关人员到上访人所在地听取意见，做好协调和劝访工作。县公安局、县安监局、黄兴镇政府等有关单位互相协调，亲密配合，各司其职，各尽其责，分别做好依法处理、质量鉴定、包干稳控等工作，最终使该案顺利办结，当事人息访息诉。四、注重实事求是，坚持依法处理在处理涉法涉诉_案件中，县直政
17、法各单位本着突出重点、注重实效、依法处理、逐案消化的原那么，按照“全错全纠，部分错部分纠，正确的维持，缠访缠诉的予以依法打击处理”的要求，坚持实事求是，严格把握法律、法规和政策界限，严格落实依法维护上访者权益的要求，认真做好案件处理工作。为确保涉法涉诉上访案件所涉及的相关法律和政策落实到位，县委政法委每季对县直政法各单位处理涉法涉诉_工作情况开展一次督查，对发现的问题催促限期整改。如处理*案中，县委县政府成立专门的班子，集中处理，坚持有错就纠，对原治安案件予以撤销，对3名被羁押的涉案人予以国家赔偿，对涉案的原林业系统公职人员和龙家滩村的相关人员进展了处理，使历时五年之久的_案件圆满解决，得到了
18、省、市联席会议的充分肯定。7月5日，省联络会议下发第*期简报，对我县顺利办结该案予以通报。同时对*等通过依法处理仍缠访缠诉，我们也拟按中政委有关规定向省市报结。五、注重正面接触，真情平息上访县直政法各单位坚持施行处理涉法涉诉_案件“零间隔 ”接待制度。所谓“零间隔 ”就是接访干部和上访群众直接正面接触，有话说在当面，有诉求答复在当时，有问题解决在当场，与上访人员交心、交谈、交底，赢得上访人信任，获得上访人理解，博得上访人支持。如建立_接待室(庭)，明确专门的负责机构和负责人，制定一整套_处理工作程序等。县法院、检察均建立了“院长接待日”制度，县公安局开展了“大接访”活动，通过多种途径向社会公布
19、，做到尽人皆知。在“接待日”和“大接访”活动中，明确一名领导值班，要求值班人员要做到以“五心”对待来访群众，即热心、耐心、细心、关心、诚心，同时要求作为首办责任人，依法受理，负责到底。对于涉法上访案件，做到一案一档(或一人一档)，定期回访，消解矛盾，维护稳定。对问题已解决、群众反应意见表示满意的进展归档。对于虽然问题得以解决，但群众仍不满意的，要继续做好思想工作，直至群众满意才能归档。如县公安局通过大接访共接访50起，其中局长接访15起，已办结36起，停访息诉16起。对未办结的案件，由_办公室、纪检监察室和相关所队对_问题的落实解决情况进展跟踪回访调查，直至问题彻底解决。六、后段工作要求和建议
20、一是结合“标准执法行为，促进执法公正”活动，针对执法中的突出问题进展专项整改，把问题解决在初信初访阶段。进一步加强对政法干警执法为民的思想教育，加强执法工作的标准化建立，健全执法司法责任制，加强对执法权利行使的监视制约，进步执法人员的整体素质。二是基层政府和有关部门要抓经济、促开展、办实事、暖人心、注实际、讲诚信、重_、保稳定。进步群众对政府的信任度，把不稳定因素消除在萌芽状态。涉法_部门接访人员要继续坚持“五心四一样”，做到“四专一进步”，即：接待热心、交谈诚心、询问耐心、记录细心、息诉有信心;初访重访一样热情，干部群众一样真诚，辖内辖外一样认真，本地外地一样对待;专人接待受理，专人审查分流
21、，专人初查督办，专人归档上报，进步息诉率。使本部门处访的案件一次得到解决，把问题解决在基层。涉法涉诉_工作总结【范文三】近年来，涉法_问题比拟突出，已成为影响当前社会稳定的不安定因素之一，引起了各级党委、政府和有关部门的高度重视。今年以来，根据市委、市委政法委的统一部署，我县先后组织施行了涉法_攻坚、涉法_案件专项治理等一系列排查处理活动，工作中，本着有理有利有节，积极稳妥地原那么，针对不同的涉法问题，积极采取各种有效措施，使一大批多年来没有解决的涉法_问题得以妥善处理。据统计，今年我们_接待室接待上访群众300余人次，重点案件47件，基中到市赴省_12案，县35案，目前47案已结40案，结案
22、率85%。下面，我将我县今年的涉法涉诉工作向各位领导做以简要汇报。一、主要做法层层重视，实在加强领导。一是进一步调整充实了处理涉法上访工作领导组及办公室。确定了由县委副书记李百选任组长，县委常委、政法委书记邵明水、政法委副书记任和辰及公检法“三长”任副组长，各单位专抓副职为成员，政法委副书记任和辰兼任办公室主任的领导组，为工作的顺利开展提供了强有力的组织保障。二是坚持领导亲自动手。工作中，我们根据个案案情的开展趋势，屡次召开“三长”办公会进展专题研究，各级领导亲自出面、约见当事人、参予协调。三是坚持实事求是，因案制宜，对症下药。涉法上访案件千差万别，实际工作中我们详细情况详细分析p ，对群众反
23、映的问题中有理的或部分有理的，实事求是，依法纠正，该赔偿的给予赔偿，对那些虽然走完法律程序但尚未完全解决问题的案件，组织发动各有关方面力量，视情节采取经济补偿、社会救助等多种方法，满足上访人的合理诉求。对结案而不息诉罢访的，采取综合治理措施，做好思想工作，把道理说透、说细，防止简单行事，以势压人，对缠访案件，实行公开听证、公开审理、公开训诫等多种方式，伸张正义，释疑解惑，争取社会各界和人民群众的理解支持。9月29日，县公安局针对王万万上访一案召开听证会，就王万万提出的县公安局存有两份鉴定书和办案不公及*舞弊等问题进展对证，王万万对自己提出的问题举不出任何证据。x月x日，县法院针对刘慧屡次无理缠
24、访一案，在其安峪镇董封村公开审理了此案，得到了人民群众的理解和信任。转变观念，实以人文关心。让当事人在感受法律威严的同时，还能体会到“被尊重、被理解、被关心”的司法人文气氛，由此赢得了当事人的信任，到达有效化解涉诉_案件的目的。涉法上访案件中，当事人往往由于种种原因对_接访人员存在一定抵触情绪。我们在接访时首先考虑的就是获得当事人的信任，“带着深沉感情做工作”，做到“不打官腔、不绕弯子、不踢皮球”，特别注重对当事人的关心细节，实行人性化办案，包括适时向_当事人反应信息，保持与当事人的沟通联络。从而拉近了我们与当事人之间的心理间隔 ，为涉法上访案件的圆满处理奠定了良好的工作根底。家住绛县针织厂家
25、属院的王廷玺老人因不服县交警大队对自己发生的交通事故所做的责任认定，先后屡次越级赴市_，理解到这一情况的县委常委、政法委书记邵明水亲自登门拜访了王廷玺老人，耐心细致、入情入理跟他谈心，王某深为邵书记的真情所动，最终表示息诉罢访。县法院在处理周丁山涉法上访一案中院长张永平高度重视，先后五次约见当事人，当面进展解释说服，又安排纪检书记侯小旺驱车5小时上门做善后处理工作，周丁山感谢万千，主动向县法院送来了感谢信，并表示再不上访。加强联络，争取多方支持。理论证明，加强与各方联络，争取支持，齐心协力，才能使上访案件得到有效解决。基于这一认识，在工作中我们注重做好“师达教育”。一是加强对上联络，争取领导支
26、持，及时向上级领导请示汇报，听取上级机关和领导的指示。对上级部门交办的案件，及时上报结果，防止重复上访，形成及时、迅速、准确的信息渠道。二是加强内部联络，形成工作合力。全县政法各部门将涉法上访工作与侦察、起诉、审讯等各项工作严密结合起来，在政法委的领导下，以_室为龙头，协调涉法上访工作的各个环节，调动各方面的力量，使全县上下形成一盘棋。三是加强对外联络，争取多方配合。在办理涉法上访案件中，依法办案并不等于可以完全息访，根据不同涉法上访当事人的案情，通过当事人的家庭、所在单位领导、当事人所在村委会等部门，做好上访当事人的思想工作，防止发生意外。明确职责，强化执法监视。针对涉诉工作的实际情况，我们
27、创新思路、完善制度，落实_长效机制。一是落实“大_”格局的建立。在政法系统内部实现_“进口”是_室、“出口”是纪检组，使_工作与纪检监察、案件督查工作协调统一，防止了久访不决等问题的发生。二是于7月份出台中共绛县政法委员会关于错案责任追究方法(试行)，按照“谁办案谁负责，谁引发谁解决”的原那么，由案件承办人承当第一责任人的责任。同时，对发现典型的执法不公案件，严肃处理有执法过错的责任人的责任。各单位以案示教，进一步加强执法监视，畅通_工作工作渠道，完善处理涉法上访案件的工作制度，从而从头上减少了涉法上访案件。县公安局法医董*在的一起伤害案件损伤检验中，由于工作不负责，粗心大意，错误引用已经废止
28、的法律条文，引起当事人越级上访，我们对此事进展了调查证实后，及时给予该董行政记过处分。一石惊百鸟，通过个案责任的追究，用身边的人和事，改变了以往执法随意，粗心麻木的不良风气，有效预防和减少了司法*现象。据统计，今年以来，我们依法三是加强案件评查。工作中，我们采取普查抽查互补、穿插检查和专项检查结合的形式，开展案件评查活动做到责任不脱节监视无死角。在个案监视上，我们针对一定时期内影响大的案件，上级交办的案件和群众反映强烈的案件进展跟踪监视，确保案件公正、依法、高效。其次，为解决当前政法部门重实体、轻程序的不良现象，每半年开展一次案件普查，确保案件的程序公正和实体公正，确保法律文书制作标准。第三，
29、适时组织政法各部门在本系统、本单位开展案件穿插互查活动，重点解决政法各部门的“面子”问题，即文书质量，通过对文书的评查，唤起了干警“文书制作环节处处要小心”的责任意识，使我县的案卷文书质量显著进步。自x月x日开场，我们对公检法三家进展了为期一个月的案件评查，从这次的评查情况来看。二、几点体会一是要进一步统一思想，深化认识。经过一年来的艰辛努力，我县在处理涉法上访案件上获得了阶段性的成果，但涉法上访大量增多的势头还没有真正得到遏止，一批“老大难”案件有待于进一步解决，新的涉法上访案件还在不断产生，已经息诉罢访的案件有可能出现反复。因此，今后一个相当长的时期，涉法上访问题仍将处于高发态势，我们要增
30、强责任感和紧迫感，克制自满、厌战情绪，坚决信心，从政治的高度，大局的高度，进一步做好集中处理工作。二是要进一步进步政法干警的业务素质和工作程度。不可否认，政法干警执法工作中存在的问题，是造成涉法上访的重要原因。从集中处理涉法上访工作理论看，人民群众反映强烈的问题主要是执法不严格、不公正、不文明、不细致、不作为。今后，我们要进一步针对这些问题，突出抓好整改工作，要用集中处理涉法上访工作中发现的执法不公、违法违纪的典型，对广阔干警进展执法为民教育，实在解决对群众的感情和工作责任心问题，端正执法思想，改良执法作风，进步执法程度，全面健全完善执法责任制和监视制约机制。三是要进一步完善运行机制。一是加强
31、错案责任追究，错案责任追究方法(试行)虽然出台了，但还有待于在理论中进一步落实并不断健全和完善。二是落实重大案件报告制度。对重大、重点、有影响的案件，政法委要重点监视、重点跟踪、重点检查，并及时向上级领导机关报告，确保每一起案件都得到妥善解决。三是加大执法质量检查力度。对每项执法活动和每个案件的办案流程，进展科学严密高效的管理，定期对执法质量检查通报，从头上减少涉法上访。2023年农村_工作总结范文_工作做得好不好，可以从工作总结里看得出，因此，工作总结得耐心用心去写。下面是WTT搜集整理的精选202_年农村_工作总结范文，。202_年农村_工作总结一年来，必需要对过去一年的工作做一下总结，总
32、结我们在一年工作的优良和缺乏之处，以便我们可以在将来一年的时间里有一个警钟在敲打着我们，让我们有前车之鉴，让我们可以更好的开展下去，这样我们的工作才有意义，才可以百尺竿头，更进一步。202_年我们村的_工作总体来说还是做到了公平、公正，做到了为人民效劳的宗旨!全村_工作在镇政府正确领导下，在_办的详细指导下，以三个代表重要思想为指导，大胆创新，与时俱进，以解决人民群众实际问题为出发点和落脚点，努力进步_工作效率和质量，通过各级党委、政府部门的共同努力，_问题大多化解在基层，为全村的经济建立和社会稳定做出了积极奉献。202_年全村_共接待受理群众来访 41件次，其中受理群众来信 0件次，接待群众
33、来访41人次;发生群众集体上访0人次;一、用十八大精神统领_工作，认真落实党政领导_工作责任制。镇政府把_工作看成是落实十八大精神、理论三个代表的详细表达，是各部门工作好坏的综合反映，是对基层单位和领导干部有无驾驭全村工作和处理复杂场面才能的检验，是评价基层工作和干部素质好坏的重要标志。因此，我村始终把_工作做为一把手工程来抓，全力推进党政领导_工作责任制的落实。一是定期召开各种会议，研究、部署、落实_工作。全年召开全村_工作4次，全村_领导小组会议4次，_工作专项推进会议1次。二、加强民主政治建立，及时反映社情民意，不断推进依法治访工作。为加强民主政治建立，充分发挥_理解民情、反映民意、集中
34、民智的重要作用。一是发挥_工作在民主决策、民主监视和民主管理中的作用。全年搜集信息 41件，我们一方面通过信息渠道及时反映问题。大寨村农民土地春耕问题亟等解决、森林防火等信息，引起各级领导高度重视。另一方面加强人民建议征集工作，立足于紧紧围绕林区经济开展建立，群众消费生活、文化建立、医疗卫生、城市管理等方面进展建议征集，向领导机关尽可能多的提供有参考价值的、可成果转化的人民建议，集人民群众的智慧于林区开展建立之中。二是认真学习、宣传贯彻_法规，严格执行国务院_条例。村制定了各科_工作制度，并将_法规、制度，编成册下发到各村民组。村委对涉法涉诉案件再复查、再审理工作进展了细致的分工落实，成立了由
35、村委主管领导为组长的重点治理涉法_案件工作领导小组，把_案件进展了分解，划分了领导包案责任，明确了任务。202_年农村_工作总结202_年我村的_工作，在上级正确领导和街道_办的细心指导下，我村坚持以三个代表重要思想和党的十七大精神为指导，深化贯彻落实科学开展观。开展以精细化工作为要求，突出重点，畅通渠道，完善制度，健全机制，扎实开展矛盾化解工作和重信重访活动。从而我村在202_年内未发生一起特重大事件和越级上访事件，特别是在征地拆迁、查处违法建立和重点工程建立工作中以及重大活动和重要节点期间的平安维稳工作获得了良好成效，得到上级的肯定。就今年我村_工作开展情况详细如下：一、今年的工作开展1、
36、加强领导，成立组织：为进一步加强对我村_工作领导，及时调整塔影村_工作领导组，以村主要负责人为组长，分管领导为副组长，其他两委主要成员为成员的坚强_工作领导组。2、制定方案，落实责任：年初经村党委研究村两委通过，根据上级部门有关文件精神和工作要求，并结合我村的实际，制定了实在可行的塔影村_工作方案。坚持分级管理和谁主管、谁负责的原那么，进一步明确包案制，做到包调查、包处理、包落实、包稳控的详细包案责任。3、建立健全各项制度：根据_工作的要求，并结合实际，进一步完善了_工作制度、_信息员联络制度、_接待制度、回访制度、陪访制度以及来信来访人员须知等，同时做到制度上墙。通过对各种_制度的健全和完善
37、，有效地推进了我村的_工作。4、畅通_渠道，健全_信息网络机制：经村民代表会和党员会议，精心挑选了各片的村民代表、党员等精兵能将做为_信息员，_信息员具有能动性和普及性，畅通和拓宽了_渠道。同时完善了民意所求表达平台，完善了快速报送信息和调处机制，做到了早预测、早分析p 、早报告、早介入。5、健全了维稳工作预案和重大群体性事件应急处置预案：对突发性_和越级上访事件，立即启动以上预案，形成信息通报迅速，责任到位迅速，上下合力化解矛盾的有效机制。6、加强_工作的宣传力度：以板报、宣传单等形式，开展_条例等相关法律法规的宣传活动，并以案释法，引导群众依法有序的_。7、加强矛排化解和_预警机制：把化解
38、矛盾和解决问题放在工作的重中之重，今年我村在重点工程建立、村村通道路建立、_养老保险办理、查处违法建立等工作中，做到小矛盾不出片、大矛盾不出村，充分发挥矛盾排查调处机制，将矛盾化解在基层，将问题解决在萌芽状态。8、认真做好_接待工作：对每一位来访人做到：热情接待、文明办信、标准登记、及时调解、及时回访、认真归档。严肃处理每一个热点、难点、焦点问题，做到件件有着落、事事有回音。9、加强业务培训，进步工作才能：今年我村共开展了四次_条例及有关政策、法律法规等知识的学习，特别是党员干部，大大进步了我村_工作人员的政治理论程度和业务程度，以及依法处理_问题的综合素质。202_年农村_工作总结一、加强领
39、导，夯实_工作根底一是 成立以乡党委书记祖彦平为组长的_稳定工作领导小组，每月定期召开专题会，专门研究全乡_稳定工作形势，分析p _工作中的缺乏和问题，制定解决和改良方法，调度_案件的解决进度。二是乡党委政府今年投入资金，完善了_根底工作，实现了四有，即有阵地，有办公地点，有工作人员，有档案。各村也设立了_接待室，并明确一名党支部副书记或村委会主任主抓_工作。三是坚持实行领导接待群众来访制度，乡每周一设2名乡领导在2楼会议室接待来访群众，接待领导要认真听取和答复群众反映的问题，_办工作人员要做好接待记录。并将接待时间、地点和领导姓名公布于群众，对于群众_、赴省、到市的个体访主要领导接待率规定要
40、保持在90%以上。二、开展农村矛盾纠纷排查调处工作，促进农村和谐稳定为了确保农民安定、农村稳定，我乡严格落实矛盾纠纷排调责任制，认真做好群众工作，妥善处理各类矛盾。一是早预防。充分考虑了每项政策可能触及的群众利益，可能诱发的矛盾，超前研究了苗头，认真做好矛盾纠纷的预警工作，确实做到了及早发现、及时化解。二是快介入。我乡对矛盾纠纷高度重视，并做好了随时应对的准备。群众事无小事，一发现，就迅速深化到现场，立即着手办、迅速办，抓紧解决，防止矛盾激化，真正把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态，防止了群体性事件的发生。三是好态度。我们进展换位考虑，自觉站在群众的角度考虑问题，真心实意为群众解决实际问题。待之以情
41、，晓之以理，把道理讲透讲明，让群众心服口服，真心实意为他们排忧解难，对反映的问题能解决的及时予以解决，一时解决不了的，也做好记录，给群众一个满意的答复。今年以来，全乡共排查调处矛盾纠纷10起，调解率100%，调解成功率达100%，有力的促进全乡的和谐稳定。三、积极开展以法治访活动一是畅通_渠道，引导群众依法上访，推动依法治访工作。我乡利用书写大字标语、办板报、喇叭播送、印明白纸等形式向广阔群众宣传_知识。全乡共书写大字标语25条，办专栏12块，发_明白纸5200张(一户一张)，播送喇叭每周早、晚播送_宣传提纲两次，二是装备人员，实行专门机构接访。为_办装备了6名专门工作人员，设立了接待室，实行
42、领导接待日，每天由领导班子成员负责接待，及时与上访人勾通情况，认真听取他们反映的问题，归纳整理，及时答复解决。三是建立和实行乡、村干部与上访人对话制度，对因同类问题上访人数较多，或因上访的案情比拟复杂、重大事件，_接待领导理解情况后，及时组织乡、村有关人员与上访人员进展对话，核实有关情况，找准争议和分岐，按照法规权衡，求得共识，对无理上访的做好解释和说服疏导工作，向上访人宣传法规和政策。对有理访应当解决的问题，根据情况确定解决期限，交有关人员和村级共同处理。四是领导带头，积极解决_问题。对排查出各类_问题及时解决，对于历史遗留的问题，组成工作组，实行包案责任制，限期解决，对于新发生的_案件，实
43、行包村干部和村主要干部包案责任制，依法依理处理，对于涉法案件引导上访人通过司法程序解决。解决_问题过程中，书记、乡长亲自参与，及时催促，通过依法治访，控制了群体性事件的发生。四、严格落实稳控责任制和_责任追究制为实在抓好全乡_稳定工作，乡党委政府实行了严格的稳控责任制和_责任追究制，并实行实行_双向责任书制度，明确工作重点，一是对初访问题本着宜快不宜慢的原那么，迅速给予解决。二是对重访问题，本着宜粗不宜细、宜宽不宜严的原那么，从宽处理。对无理访、缠访的，要根据有关政策、法律、法规给予耐心细致的解释，在案件未解决前，办案人员保持与上访人的经常性联络，及时理解他们的情绪状况，开展趋势，心理变化，杜
44、绝群体性事件的发生。三是对每一个乡、村干部都落实一岗双责，增强事业心和责任感，对群众反映的问题不推不搡，根据政策和法律给予解决和解释，对签定了_双向责任书的_案件要求限期解决，绝不允许不负责任上推下搡，态度僵硬粗暴，激化矛盾的现象发生。并明确规定凡因包案的乡、村干部工作不负责任，监控不力，致使出现越级到石市以上上访的，对包案的乡干部给予下岗处理，村干部给予免职处理。发生严重问题的要进展组织处理并根据党纪国法追究责任。四是对疑难问题在千方百计寻找解决方法的同时，做好上访人思想工作，明确专人搞好监控，必要时，采取人盯人、死看死守、派专人蹲坑把口的方法，确保不发生一起赴省、_越级上访。尤其是在重大节
45、日和国家重大政治活动期间，乡、村、各单位安排好值班、巡逻人员。乡值班、巡逻人员由乡领导干部带班，村由两委班子成员带班，乡直单位由班子成员带班，值班巡逻人员要做好平安保卫工作和信息反应。2023年县_工作总结今年以来，我县认真贯彻落实省、市关于做好_工作的一系列重要精神，坚持从改革、开展、稳定的大局出发，高度重视和加强_工作，扎实开展矛盾纠纷排查化解活动和县委书记、县长大接访活动，及时解决人民群众反映的各类突出问题，进一步畅通_渠道，标准_秩序，不断创新_工作机制，建立了畅通、有序、务实、高效的_工作新秩序，为全县经济社会开展创造了良好的社会环境。112月份，全县共接待受理群众来信来访1126件
46、(人)次，较去年同期的1258件(人)次下降了10。其中，来信8件，较去年同期的10件下降20;单个访214人次，较去年同期的225人次下降了5;集体访55批904 人次，较去年同期的60批1023人次分别下降了8和12;集体访占_总量的80。去市上访4批97人次，没有发生赴省_。办理省、市交办案件4 件，现已办结上报，县立案件67件，办结65件，结案率为97，一般_问题的查处率达90以上，_总体形势明显好转。现就全年的_工作总结如下：一、深化开展矛盾纠纷排查化解工作，确保实现“一控制、两下降”工作目的开展矛盾纠纷排查化解工作，是有效化解社会不和谐因素的一项重要措施，是维护社会稳定的根底性工作
47、。我们按照省、市关于维护社会稳定工作的部署和要求，坚持以人为本，积极认真开展矛盾纠纷排查化解工作，实在解决关系群众切身利益的矛盾和问题。一是及时传达贯彻全市维护社会稳定暨_工作会议精神。4月23 日，全市维护社会稳定暨_工作会议召开后，县委、县政府高度重视，及时召开县委常委扩大会议学习贯彻会议精神，于5月13日召开了由全县各级各部门负责人300多人参加的全县维护社会稳定工作会议，认真学习传达了全市关于维护社会稳定工作会议精神，详细安排部署了全县维护社会稳定的各项工作。二是深化开展“百日矛盾纠纷排查化解活动”。我们按照“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”的要求，坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原那么，以排查解决因企业改制、征地拆迁、代课老师、复退军人、退耕还林、城镇“女子户”、乡镇“八大员”等引发的_问题;涉法涉诉和社会治安引发的_问题;各类损害群众利益的不正之风引发的_问题;一些部门和干部不作为、乱作为引发