2023年实用建筑工地劳动合同(5份范本).docx

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1、2023年实用建筑工地劳动合同(5份范本) 书目 第1篇好用建筑工地劳动合同范本 第2篇好用建筑工地劳动合同样式 第3篇好用建筑工地劳动合同样书 第4篇好用建筑工地劳动合同模板 第5篇好用建筑工地劳动合同 好用建筑工地劳动合同范本 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国 劳动法 和有关规定,甲乙双方经同等协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、 劳动合同期限 第一条 本合同劳动期限:_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要,担当 岗位(工种)工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时

2、工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方 工资 。 第八条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续: (一) 甲乙双方协商一样的; (二)订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一) 在 试用期 间被证明不符合录用条件的; (二) 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度,根据甲

3、方单位规定或者本合同约定可以 解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的,甲方解除本合同: (一)乙方患病或者非因工负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的; (二)本 合同订立 时所依据的客观状况发生重大改变,致使合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的; 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容: 第一十三条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 、在试用期间,被证明不符合录用条件的; 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的; 、严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的; 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一,乙方可以随时

4、通知甲方解除本合同: 、在试用期内的; 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、 违约责任 在合同期内,甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外,均不得 解除合同 或自行离职,否则应支付 违约金 元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同,除遇有特别状况,经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外,任何一方违反合同给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任大小,给对方赔偿经济损失。 赔偿金 额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定:乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、 劳

5、动争议处理 及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方 劳动争议调解 委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,_日内向 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方(公章) 乙方(签字或盖章)_日期 好用建筑工地劳动合同样式 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经同等协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同劳动

6、期限:_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要,担当 岗位(工种)工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续: (一) 甲乙双方协商一样的; (二)订立

7、本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一) 在试用期间被证明不符合录用条件的; (二) 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度,根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的,甲方解除本合同: (一)乙方患病或者非因工负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的; (二)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的; 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容: 第一十三条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

8、、在试用期间,被证明不符合录用条件的; 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的; 、严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的; 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 、在试用期内的; 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 在合同期内,甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外,均不得解除合同或自行离职,否则应支付违约金元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同,除遇有特别状况,经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外,任何

9、一方违反合同给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任大小,给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定:乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方(公章) 乙方(签字或盖章)_日期:_日期 好用

10、建筑工地劳动合同样书 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经同等协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同劳动期限:_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要,担当 岗位(工种)工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条 甲

11、方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续: (一) 甲乙双方协商一样的; (二)订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一) 在试用期间被证明不符合录用条件的; (二) 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度,根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的,甲方解除本合同: (一)乙方患病或者非因工负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的; (二)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使合同无

12、法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的; 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容: 第一十三条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 、在试用期间,被证明不符合录用条件的; 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的; 、严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的; 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 、在试用期内的; 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 在合同期内,甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方

13、除暂行规定 第十七条规定的.条件外,均不得解除合同或自行离职,否则应支付违约金元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同,除遇有特别状况,经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外,任何一方违反合同给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任大小,给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定:乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事

14、宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方(公章) 乙方(签字或盖章)_日期 好用建筑工地劳动合同模板 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经同等协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为_期限劳动合同。 二、工作内容 其次条乙方同意依据甲方工作须要,担当 岗位(工种)工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条甲方负责

15、对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续: (一)甲乙双方协商一样的 (二)订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的 第十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的 (二)严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度,根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。 第十一条有下列情形之一的,甲方解除本合同: (一)乙方患病或

16、者非因工负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的 (二)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的 五、当事人约定的其他内容 第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容: 第一十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 1、在试用期间,被证明不符合录用条件的 2、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的 3、严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的 4、被依法追究刑事责任的。 第一十四条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 1、在试用期内的 2、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 3、甲方不能根

17、据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 1.在合同期内,甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外,均不得解除合同或自行离职,否则应支付违约金500元。 2.甲乙双方必需严格履行劳动合同,除遇有特别状况,经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外,任何一方违反合同给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任大小,给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定:乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解调解不成的,应当自劳动争

18、议发生之日起,_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章) 乙方(签字或盖章 好用建筑工地劳动合同 合同编号: 上海建峰职业技术学院 系(以下简称乙方),现托付 公司(以下简称甲方),支配建峰职业技术学院应届毕业生实习 甲、乙双方本着自愿、同等的原则,经协商一样,特签订本合同,以便共同遵守。 第一条 合同期限 合同期限从_年_月_日至_年_月_日止。 其次条 工作岗位 乙方经与甲方联系协调后,托付甲方支配乙方学生从事与

19、本专业相关的、以管理为主的实习工作岗位,甲方同意支配乙方 专业学生 名。 甲方有权依据生产经营须要及乙方学生的实力、表现调整工作,乙方有反映学生看法的权利,但未经甲方批准,乙方学生须听从甲方的管理和支配。 乙方学生应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。 第三条 工作条件及劳动爱护 甲方需为乙方学生供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证乙方学生人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方依据岗位实际状况,根据甲方规定向乙方学生供应必要的劳动防护用品。 乙方组织落实学生在实习期间的人身意外保险。 第四条 教化培训 在实习期间,甲方负责对乙方学生进行职业道德、业务技术、平安生产及各种规章制

20、度的教化、培训及考核,合同范本正规劳动合同样本。 乙方帮助甲方进行实习管理和考核工作;负责对学生毕业实习报告、毕业论文(设计)的辅导和考核工作。 第五条 工作时间 甲方实行每周工作五天,四十小时,每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行,并享有国家规定的法定节假日。 甲方确因生产(工作)须要乙方学生加班时,根据_市和甲方的有关规定赐予肯定的经济补偿或相应时间的补休。 第六条 实习津贴 甲方供应乙方学生在工作时间内的就餐;甲方每月付给每位乙方学生交通费 元;甲方每月付给每位乙方学生实习津贴 元。 第七条 实习合同解除的规定 一、乙方学生有下列情形之一的,经甲、乙双方协商,甲方可以解除合同: (

21、1)因身体缘由无法胜任岗位工作; (2)经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (3)严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的; (4)严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的。 二、有下列情形之一的,乙方学生获同意后,可告知甲方解除实习合同: (1)因身体缘由(需有相关证明)无法胜任岗位工作的; (2)甲方未根据实习合同约定支付实习津贴或供应劳动条件的; (3)因其它状况须要退出实习,需在两周前以书面形式告知甲方。 第八条 双方需约定的其他事项 一、乙方学生若因病不能上班时,可凭医院出具的有关证明,向甲方请假。 二、乙方学生若参与有关活动,可凭乙方出具的有关证明,事前向甲方请假。 三、甲方若要乙方学生赴外地(出_市)实习,须经乙方同意。 第九条 违反实习合同的责任 甲、乙双方任何一方违反本实习合同,给其他方造成经济损失的,应依据损失状况和责任大小,依据_市的有关法规和企业依法制定的规章制度及各方约定的事项,经协商后担当肯定的经济补偿。 第十条 其他 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效,两份具有同等法律效力。 本合同未尽事宜,参照劳动法、_市劳动合同规定协商解决。 本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法规政策为准

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