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1、2023年图书资料管理制度6篇 书目 第1篇l教化学院档案图书资料报刊管理制度 第2篇t图书资料管理制度 第3篇图书资料遗失损坏赔偿管理制度 第4篇某某集团总部职员图书资料管理制度 第5篇教化学院档案图书资料报刊管理制度 第6篇企业公司图书资料管理制度 企业公司图书资料管理制度 企业集团图书、资料管理制度 一、 图书、资料购买程序 1、技术类、财务类图书、资料由工程师或财务人员提出申请,经所在部门经理、行政部经理审批后,该部门自行购买。 2、其他类型图书、资料由职员向行政部提出建议,行政部审批后,由提出建议的职员自行购买或由行政部统一购买。 3、购买图书、资料经手人应事先查阅行政部书目,防止重
2、复购买。 二、图书、资料保管与借阅 1、图书、资料购置后,由经手人到行政部进行统一编号登记,由行政部管理。 2、行政部对全部图书、资料做文本和电子版记录,定期向全体职员发送最新书目,以便职员借阅。 3、职员到行政部办理借阅手续,行政部对借阅期限及图书资料完好度进行记录;有借阅冲突时,由借阅职员或图书管理负责人协调。 4、借阅图书的职员应在借阅期限内归还,原则上以两周为限。办理归还手续时,行政部对图书损坏度进行记录。 5、图书借阅期间受到损坏或丢失,借阅职员应依据情节予以赔偿。 教化学院档案图书资料报刊管理制度 为了加强规范档案图书报刊的管理,提高报纸、杂志的利用率,充分发挥教学档案在教学管理,
3、教学改革与建设中的作用,依据国家和我校有关文件的精神,结合我院工作实际,特制订本管理制度。 一、档案员详细负责整个档案工作。档案员要仔细做好各类档案的收集,整理,保管,鉴定,统计,利用,爱护等项工作。 二、各类工作人员均应遵守档案保密制度,违反保密制度者,要按档案法和保密规定论处。 三、借阅档案要严格履行档案借阅程序,必需办理审批登记手续。 四、各部门和有关个人经手的材料要按存档要求刚好送交档案室存档。 五、档案的销毁,必需严格执行审批制度,履行批准手续。 六、资料室的图书只限教职工借阅,一次借阅最多不得超过五本。 七、老师借阅与本学期所任课程相关的专业书或专业参考书,借期2 个月,到期未看完
4、者,须办理续借手续。 八、为保证绝大多数读者的权益,请按规定的借阅期限归还所借图书。超过借阅期限,归还图书时须交纳逾期费。 九、读者要爱惜图书,不得污损、撕毁、批注和丢失,如有上述状况应按制度赔偿。对于违章的读者,在未办妥有关赔偿手续前,暂停其借阅权利。 十、书刊遗失,尽量购买原版本图书赔偿 ,否则以书刊价格的120倍赔偿。将全部罚款与赔书款,全部纳入购书经费。 十一、收发员对报刊要做好收发、登记工作,要做到无丢失、无差错。 十二、报刊要刚好分类、整理上架。 十三、任何人不得随意将报纸携带出办公室。 某某集团总部职员图书资料管理制度 某集团总部职员图书资料管理制度 图书资料借阅制度 第一条图书
5、资料的借阅仅限于总部员工。 其次条借阅图书,需填写图书资料借阅登记表。 第三条借阅者要爱惜图书资料,严禁圈划、批注、污损、折皱等。如发觉上述问题,档案员要追查当事人的责任。 第四条借阅图书资料不超过半个月,到期后仍需借阅的,应向档案室说明状况,办理续借手续。退还图书时,档案员要当面查看,确认无其次条所述状况时方可注销登记,否则将追查处理。 第五条凡出差时间在一周以上者、调离总部的员工、辞职辞退人员,外出、调出、离职前须归还所借图书资料,否则不予办理离职有关手续。 图书资料申购程序: 第一条总部每月100元的图书资料购置费,用于资料的更新。各管理中心与行政管理中心沟通,视图书资料购置费运用状况购
6、置。 其次条各管理中心职员需购材料时,填写图书资料购置申请,报经行政管理中心统一购买,所购资料价值超出100元的,图书资料购置申请需总裁签批。 第三条购置资料需有发票,报销单据需档案室签字方可报销。 t图书资料管理制度 一、做好图书登录工作:图书应全部进行财产登记包括书刊总括登录和个别登录。 二、做好图书分类工作:图书分类运用。 三、做好书刊著录:图书著录应采纳一般图书著录规则,期刊著录应运用连续出版物著录规则进行著录。 四、健全书目卡片。 五、做好图书借出工作:应建立健全科学的借出制度,向村民开放全部书刊;借还图书时要查看缺损状况,分清责任,并登记在册,借书人损坏、丢失图书应视后果严峻程度以
7、图书现价标准的15倍酌情赔偿。 六、做好图书阅览工作:图书室应建立健全科学的阅览制度,向村民供应阅览场所和书刊,个人书刊不允许带入阅览室,损坏室内设备及图书者要按不低于现价的标准赔偿。 七、图书资料要定期清点,每年至少清点二次,发觉问题刚好处理并记录报废报损状况。 八、藏书结构要科学合理。该下架的书刊要刚好下架。下架书刊和报废设备应经村委会同意并报镇文化服务中心批准。 九、做好图书资料的保管工作,须要整理、修补、合订的要刚好处理。 图书资料遗失损坏赔偿管理制度 一.图书室图书、资料、报刊是学校的公共财产，必需爱惜，如有遗失、损坏，由借阅者按本制度负责赔偿。 二.借阅前应检查该图书、资料有否损坏
8、。如有发觉应向管理员说明，由管理员在借书登记册上注明。否则由借阅者负责。 三.图书的损坏或遗失应酌情赔偿或罚款。 1、轻度损坏(如作标记，虽损坏尚可修复，不影响内容阅读)的图书、资料按书价酌情赔偿。 2、严峻损坏(缺页、涂写、严峻水渍、烧焦等)的图书、资料须赔偿相同书刊。如无法以相同书刊赔偿时，处以原书价2至3倍的罚款。 3、图书、资料遗失按第2条惩罚。(88年前出版的考虑到书价因素，从重赔偿)。 四.多卷本成套图书，单卷不另册出售的如遗失其中的一册或数册，如未能以相同书刊赔偿时，按整套书价赔偿，余书概不退还。 五.连续出版的期刊，每册以该期刊的半年价赔偿，期刊合订本以原价的2倍赔偿。 六.有
9、意损坏、盗窃书刊或谎报遗失而不还者，除按本制度赔偿或罚款外，视状况由学校另加处理。 l教化学院档案图书资料报刊管理制度 为了加强规范档案图书报刊的管理,提高报纸、杂志的利用率,充分发挥教学档案在教学管理,教学改革与建设中的作用,依据国家和我校有关文件的精神,结合我院工作实际,特制订本管理制度。 一、档案员详细负责整个档案工作。档案员要仔细做好各类档案的收集,整理,保管,鉴定,统计,利用,爱护等项工作。 二、各类工作人员均应遵守档案保密制度,违反保密制度者,要按档案法和保密规定论处。 三、借阅档案要严格履行档案借阅程序,必需办理审批登记手续。 四、各部门和有关个人经手的材料要按存档要求刚好送交档
10、案室存档。 五、档案的销毁,必需严格执行审批制度,履行批准手续。 六、资料室的图书只限教职工借阅,一次借阅最多不得超过五本。 七、老师借阅与本学期所任课程相关的专业书或专业参考书,借期2 个月,到期未看完者,须办理续借手续。 八、为保证绝大多数读者的权益,请按规定的借阅期限归还所借图书。超过借阅期限,归还图书时须交纳逾期费。 九、读者要爱惜图书,不得污损、撕毁、批注和丢失,如有上述状况应按制度赔偿。对于违章的读者,在未办妥有关赔偿手续前,暂停其借阅权利。 十、书刊遗失,尽量购买原版本图书赔偿 ,否则以书刊价格的120倍赔偿。将全部罚款与赔书款,全部纳入购书经费。 十一、收发员对报刊要做好收发、登记工作,要做到无丢失、无差错。 十二、报刊要刚好分类、整理上架。 十三、任何人不得随意将报纸携带出办公室。