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1、2023年兼职教师劳动合同（4份范本） 书目 第1篇最新版兼职老师劳动合同 第2篇最兼职老师劳动合同 第3篇兼职老师劳动合同 第4篇兼职老师劳动合同参考格式 最新版兼职老师劳动合同 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法，结合详细实际，经甲乙方双方协商一样，签定本协议。 第一条：甲方聘用乙方从事_系(部)教学工作。 其次条：乙方的任务： 课程名称 任课班级 上课时数 试验实训时数 上机辅导时 数教学时间 第三条：甲方的权利与义务 1.为乙方供应教学工作需求的条件; 2.依据工作须要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理; 3.对乙方的教学工作进行考核; 4.依据考核、考查状况对乙方实
2、施嘉奖和减免酬金; 5.年末甲方将依据本年度全部兼职老师的考核结果，评出的优秀兼职老师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。 6.根据本协议及学院有关规定，赐予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的酬劳及嘉奖。 第四条：乙方的权利与义务 1.仔细照实填写兼职老师信息表; 2.严格根据教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查; 3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参与必要的教研活动; 4.在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度; 5.在聘期内，不得擅自辞职、离职; 6.依据本协议及学院有关规定取得甲方支付的酬劳及嘉奖。 第五条：
3、甲方支付乙方酬劳的形式 1.乙方所得酬金暂按授课每学时_元、试验实训按每学时_元、上机辅导每学时_元的标准执行。每月按实际授课状况每学时_元预发。 2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。 第六条：协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。 第七条：本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。 第八条：本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三
4、份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。 第九条：未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 甲方(盖章)：_乙方(签字)：_ 甲方代表(签字)：_系(部) _年_月_日_年_月_日 签订地点：_签订地点：_ 最兼职老师劳动合同 2023最新版兼职老师劳动甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法，结合详细实际，经甲乙方双方协商一样，签定本协议。 第一条：甲方聘用乙方从事_系(部)教学工作。 其次条：乙方的任务： 课程名称 任课班级 上课时数 试验实训时数 上机辅导时 数教学时间 第三条：甲方的权利与义务 1.为乙方供应教学工作需求的条件; 2.依据工作须要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理; 3
5、.对乙方的教学工作进行考核; 4.依据考核、考查状况对乙方实施嘉奖和减免酬金; 5.年末甲方将依据本年度全部兼职老师的考核结果，评出的优秀兼职老师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。 6.根据本协议及学院有关规定，赐予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的酬劳及嘉奖。 第四条：乙方的权利与义务 1.仔细照实填写兼职老师信息表; 2.严格根据教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查; 3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参与必要的教研活动; 4.在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度; 5.在聘期内，不得擅自辞职、离职; 6.
6、依据本协议及学院有关规定取得甲方支付的酬劳及嘉奖。 第五条：甲方支付乙方酬劳的形式 1.乙方所得酬金暂按授课每学时_元、试验实训按每学时_元、上机辅导每学时_元的标准执行。每月按实际授课状况每学时_元预发。 2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。 第六条：协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。 第七条：本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、
7、保险等费用。 第八条：本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。 第九条：未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 甲方(盖章)：_乙方(签字)：_ 甲方代表(签字)：_系(部) _年_月_日_年_月_日 兼职老师劳动合同 甲方： 乙方： 依据发展及教学须要，结合实际，经甲乙双方协商一样，达成如下协议： 一、甲方在年学期，聘请乙方担当层次专业课程的教学工作。 二、甲方职责： 1.甲方按元/课时的标准向乙方支付课时津贴，每月月末结算，次月_日发放。 2.开学前向乙方供应课程教学大纲、教本、授课安排表课程表、上课时辰表、学生点名册。 3.对乙方进行教学平常检查、学期(年)考
8、核。确定成果，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平常上课状况。进行听课和教学测评。 4.甲方如因故停课，应至少提前一天通知乙方如临时停课未刚好通知乙方，且乙方已到校做好上课打算，则甲方按课酬的50%付给乙方。 5.每学期评优一次，对优秀者赐予精神和物质嘉奖。对教学效果差，学生看法大的予以辞退。 三、乙方职责： 1.全面贯彻党的教化方针，严格根据教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，仔细备课，按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。 2.应常常主动与负责人联系，探讨有关教学中存在的问题，接受教学质量检查及日常教学评价，刚好反映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出看法
9、或建议。 3.维持课堂纪律和正常的教学秩序，严格考勤。 4.按时报送学生成果及学习状况。 5.学校禁止停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必需负责人处签字同意后，方可办理。 6.如乙方单方面要求终止合同，需提前两周以书面形式通知甲方协商后方可 解除合同 。凡中途解除合同的老师，一律不补发课酬差额部分。 7.乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。 四、在下列情形之一者，甲方在乙方当月课酬中扣除50-200元，情节严峻的，甲方可单方解除合同： 1.讲课无教案或不根据授课安排进行授课。 2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。 3.不履行手续，擅自调课、停课。 4.按正常手续停课两次以
10、上(不含两次)。 5.不履行本合同或违反学校规章制度。 6.上课期间学生出现违纪现象而未刚好处理。 五、乙方单方面解除合同的条件： 1.因不行抗力致使不能实现合同目的。 2.甲方因未刚好发放课酬或未按约定供应必要的教学设备、设施。 3.法律规定的其它情形。 六、本合同一式两份，甲、乙方双方各一份，各兼职老师必需在上岗之前签订 聘用合同 ，并供应 身份证 、学历学位、职称证书原件、复印件交负责人审核及存档，事后签订合同者，课时费从合同签订之日起起先结算。 甲方：(签章)乙方：(签字) 日期：日期： 兼职老师劳动合同参考格式 编号：_ 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法，结合详细实际，经
11、甲乙方双方协商一样，签定本协议。 第一条甲方聘用乙方从事_系（部）教学工作。 其次条乙方的任务： 课程名称： 任课班级： 上课时数： 试验实训时数： 上机辅导时数： 教学时间： 第三条甲方的权利与义务： 1为乙方供应教学工作需求的条件； 2依据工作须要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理； 3对乙方的教学工作进行考核； 4依据考核、考查状况对乙方实施嘉奖和减免酬金； 5年末甲方将依据本年度全部兼职老师的考核结果，评出的39优秀兼职老师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。 6根据本协议及学院有关规定，赐予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的酬劳及嘉奖。 第四条乙方的权利与义务 1仔细照实填写兼职
12、老师信息表； 2严格根据教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系（部）审查，合格后备查； 3遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参与必要的教研活动； 4在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度； 5在聘期内，不得擅自辞职、离职； 6依据本协议及学院有关规定取得甲方支付的酬劳及嘉奖。 第五条甲方支付乙方酬劳的形式 1乙方所得酬金暂按授课每学时_元、试验实训按每学时_元、上机辅导每学时_元的标准执行。每月按实际授课状况每学时_元预发。 2甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额；若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。 第六条协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。 第七条本协议中甲方支付乙方的酬劳只限于乙方受聘于甲方而应得 的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。 第八条本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。 第九条未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 甲方（盖章）：_ 甲方代表（签字）：_系（部） _年_月_日 签订地点：_ 乙方（签字）：_ _年_月_日 签订地点