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1、 中学工会年度工作总结中学工会年度工作总结1 回忆一年的工作，展望新的一年，虽然工会为大家做了一些事，但距广阔教职工的盼望还有很大差距，与党和国家及上级工会组织对基层工会工作的要求还有很大距离，需要我们大家同心同德，在新的一年里仔细履行工会职责，在校党总支的领导下，努力构建和谐校园为x中的进展和建立添光荣。 根据关于印发xxxx县20xx年度目标绩效考核和考评方法的通知（天委办20xx84号）及关于印发20xx年度乡镇部门工会工作目标考核细则的通知（天工20xx60号）文件精神，现将我局20xx年度工会工作总结如下： 一、重点工作 我局党政历来重视工会工作，特地开设了工会专用账户，工会经费独立
2、进展核算。针对灾后重建工作时间紧、任务重的实际状况，我局工会准时向工会会员传XX县委、政府和上级工会各类重要会议、文件精神，准时传达十八届四中、五中全会精神，准时让工会会员了解深化改革和依法治国、治县的内涵和精华。常常组织工会会员对中华人民共和国工会法、中华人民共和国劳动法和中国工会章程等法律法规进展学习，使依法行政、依法办事和依法尽责履职的观念深入广阔工会会员心灵。 （一）组织工作 自住建局迁入新办公楼办公以来，我局设立了固定的工会办公室，准时将各项制度上墙并开展“双亮”工程建立，进一步健全工会账户和工会台账。 （二）宣传工作 本年度我局工会征订了四川工人日报、工人日报和中国工运等工会宣传报
3、刊，准时向工会会员宣传国家的各项政策。我局于静参与做一个文明幸福感恩的xxxx人职工廉政演讲竞赛活动荣获三等奖，为我局工会组织争光添彩。利用全局职工集会等时机，本年度组织会员学习工会法、劳动法和安全生产法等维权发面的法律法规。 （三）维权保障 准时XX县总工会签订xxxx县20xx年“两个普遍”工作目标责任书，准时成立了xxxx县第一节建筑行业工会委员会，做到了那里有职工，那里就有工会组织，将广阔建筑行业农夫工纳入工会组织。建立和完善了工会档案资料，标准开展工资集体协商，签订了集体协商协议等。健全劳动争议、调解组织，依法为农夫工维权，我局建管股今年以来农夫工工资专项检查行动10余次，将建筑行业
4、群体性时间准时毁灭在萌芽状态。推动职代会、局务公开工作，工会账户收支做到了公开透亮。积极开展女职工“双争(争创五一巾帼标兵岗、争当五一巾帼标兵)”活动，树立时代女职工先进楷模，准时开展工会账户经审活动等。 （四）生产工作 开展“弘扬劳模精神、争当重建先锋”劳动竞赛活动,推动“工人先锋号”先进班组创立活动。制定xxxx县城乡规划建立和住房保障局20xx年度连续开展”安康杯”竞赛活动实施方案，开展“安康杯”竞赛活动和安全生产创立活动。开展“感恩重建”及“送凉爽”活动及职工职业技能竞赛活动2次，举办善待你所在的单位读后感有奖征文竞赛活动的，收到读后感18篇等。 二、其他工作 我局工会开展业务的业务工
5、作正向科学化、标准化进展，今年以来依法依规开展了以下业务工作。 （一）依法足额提取工会经费 历年来，我局工会组织积极运作，依法依规足额提取工会经费。今年我局已累计收取会员会费3000余元。 （二）加强班子建立，积极开展丰富多彩的劳动及文体活动 我局将工会班子建立作为一项重要工作，做到了工会有办公地址、有牌子、有人员、有经费、保证了各项活动的有效开展。特殊是开展了以“弘扬劳模精神、争当重建先锋”劳动竞赛活动，全体职工参与率到达了100%,取得了较好的示范效果。 此外，我局工会积极组织参与各项文体活动：举办善待你所在的单位读后感有奖征文竞赛活动的，收到读后感18篇；11月10日，参与县“廉政杯”职
6、工运动会，参与人数达84人；举办关工委关爱下一代活动2次，“六一”慰问职工子女1次等。 通过以上一系列活动的开展，使广阔职工劳逸结合，更加提高了灾后重建工作效率，也使我局工会工作再上了一个新的台阶。 (三) 积极开展感恩奋进主题教育活动，引导广阔职工践行社会主义核心价值体系 今年以来，我局工会联合局关工委在职工在读子女中开展了以“三爱”为主题的教育活动，向职工子女们赠送教育图书400余册，收到了很好的教育效果。 （四）积极维护职工合法权益，大力开展送暖和活动 我局工会切实维护职工合法权益，劳动争议调解组织和劳动法律监视组织健全，职工队伍稳定。关怀职工及其家属。遇到职工及其直系家属生老病死时，工
7、会领导与局领导都会前往关怀探望，全年共计慰问30余人次。 （五）结合行业特点，积极帮助开展民工工资保障工作 我局作为建立行业主管部门，工会积极会同建管等业务股室开展全县民工工资专项整治活动，强化民工工资保证金制度。今年已累计收取民工工资保证金2178万元，为全县构建了和谐的灾后重建气氛。积极开展工资集体协商，进展和谐劳动关系，我局从未发生过因劳动关系引发的大规模大事。 （六）工会档案资料健全、标准、完善 我局工会档案资料健全、标准、完善。根本做到了“挂一牌”， “建二档”的要求。即有工会委员会牌子，有民主治理档案和工会工作档案。 今年的工会工作马上接近尾声，对比评分细则，尽管我局工会在信息报送
8、方面存在些许缺乏，我们仍将本着以效劳为根本，健全活动制度，深化活动内容，再接再厉，力争使工会工作更上一层楼。 中学工会年度工作总结2 在学校党总支的领导下，工会仔细贯彻上级工会的要求，结合本校实际状况，紧紧围绕学校工作中心，以履行工会维权职能为重点，积极开展工作，努力实施民主参加监视工程、师表工程、送暖和工程、敬老工程和工会组织根底建立工程，发挥了工会组织的纽带作用，做到上情下达，下情上传，为推动学校安康、持续的进展发挥了积极作用。 一维护教职工的合法权益，推动民主参加监视工程。 学校党总支特别重视工会在学校治理中的民主参加作用，工会袁建国主席是校党总支成员之一，参加学校的源头决策。工会主席出
9、席每周行政办公会，参加学校日常工作的治理和监视，监视学校的财务工作。教代会是学校教职工民主参加的重要渠道之一，工会重视教代会制度的健全和落实，坚持每年召开一次教代会。民主参加学校重大事项的决策，切实维护教职工的合法权益。XX年度，工会重点参加了以下监视活动。 （1）上半年召开了启秀中学五届一次教代会，审议通过了校长所作的工作报告和新的一年进展规划。 （2）3月份，西公园校区工会召开工会委员和教代会代表会议，就学校制订的“关于教职工严格执行学校日常规章制度的规定”、“关于高三高考科目与语数外科目享受同等课时津贴系数的方法”、“关于跨年级教学课时津贴的补贴方法”等三个草案征求意见。 （3）4月23
10、日参与市教育局召开的两校合并会议，并积极做好两校区教工的思想工作，稳定局面，维护安定团结。 （4）5月9日，召开工会干部、教代会代表会议，通报学校政风行风建立所做的工作，加强监视，深化行风建立。 （5）6月27日，召开教代会代表会议，民主推举校级领导干部后备培育人选，无记名投票。 （6）8月25日，民主参加学校手提电脑安排方案的制订。 （7）9月19日，民主参加学校小店经营权对外招标会。 （8）9月22日，民主参加学校安全监控系统招标会。 （9）11月18日，民主参加学校小店经营权其次次对外招标会。 （10）12月28日，组织教代会代表、学科组长、年级组长、中层干部听取校级领导年终述职，并进展
11、民主测评。 （11）12月30日，民主参加学校年终“评优”、“嘉奖”、“记功”考核工作，做到公开、公正、公正。 二实施“师表工程”，推动教职工队伍素养建立。 在学校党总支的领导下，工会通过开展各种安康、有意义的活动，陶冶教师的情操，弘扬爱校敬业精神，渗透职业道德教育，为推动教职工队伍素养建立发挥作用。 积极开展创树活动，宣传身边先进人物和先进事例，号召大家向先进学习，人人争当文明教工，科室争创先进工会小家。7月份，工会主席袁建国先后在学校青年党校培训班和市教育局青年教师培训班上作了师德讲座，加强青年教师的师德建立。上半年，启秀校区数学学科工会小组获得“全国榜样职工小家”荣耀称号，工会准时进展了
12、宣传和表彰；同时还表彰了上年度获得市教育系统“文明教工”荣誉称号的教工和在社区获得“五好文明家庭”荣誉称号的教工，并颁发奖品，给以鼓舞。4月13日启秀校区工会举办了主题为“学高为师，身正为范”的师德师风演讲竞赛，顾荣华、徐敏等17位教师分获一二三等奖，龚震教师所写演讲稿微笑的力气发表在江苏教工第6期上。凌永成主席撰写的“试析陶行知师德思想及其现实意义”论文在中国教科文卫工会组办的师德建立论文评比中获“优秀奖”。 连续开展“168”爱生活动，要求教师懂得“168”的真正含义，即每位教师帮忙一位学习或生活困难的学生、每月与学生谈心、与家庭电话联系或家访不少于6人次、每月义务为学生辅导或承受询问不少
13、于8人次，其目的是借助“168”爱生活动这个载体，让更多的教师参与到爱惜和帮忙学生这项有意义的活动中来，让爱生活动更加标准并落实到实处，让学生感受到学校的关爱和暖和，让更多的学生得到安康的进展。下半年，我们结合教育工会的文件精神，在教工中作了进一步发动，并印发了“168”爱生活动志愿表，号召教工积极参与这项有意义的活动。目前已收集到一局部教工的志愿表，工会正在统计登记，并印发活动记载表，加强过程治理。要求教师把好人好事准时记载下来，作为师德建立的素材积存和大家学习沟通的材料，提高活动质量。 扩大“青蓝工程”建立的内涵。由于今年未有新教师引进，我们没有结拜新的教学师徒，而在进一步治理好去年结拜的
14、师徒对子的同时，9月27日与政教处共同进行了XX年班主任教师“青蓝合同”签订仪式，新结17对班主任教师师徒，培育班主任教师新手。仪式上，给指导教师颁发了聘书。李庾南教师结合自己40多年班主任教师的经受，给青年教师作了语重心长的讲话，鼓舞青年教师献身教育，热心班主任教师工作，让家长放心，让社会放心。为了加强过程治理，政教处印制了班主任教师职责履行记载本，并定期检查。 中学工会年度工作总结3 “风雨送春归，飞雪迎春到”在这雪花翻飞的日子里，我们又迎来了新的一年，为了在新的一年里把工会工作做得更好，现将在这里仔细总结过去一年的工作。 一、明确工作重点，自主敏捷开展工作。 我们学校工会在市教育工会的正
15、确领导下，学校党支部、行政的大力支持下，围绕学校教育教学中心做好工会工作。新学期和新学年初，都仔细制定工作规划，准时召开工会委员和工会小组工作会议，争论和部署各阶段工作，并能适时催促、检查，期间还组织教师学习教师职业道德修养、公民道德建立纲要和中宣部、教育部等单位联合公布的关于开展诚信宣传教育的工作意见，还利用学校的多媒体教室，组织教师观看教师礼仪专题录像讲座，利用板报和宣传橱窗组织教师争论学习心得、沟通工作阅历，以及为学校教育教学提一些具有建立性和创新意识的建议。树立教职工的参政议政的仆人翁意识，充分调动广阔职工投身改革和实践的积极性，力争为提高学校教学质量，振兴学校的教育事业多出力，出全力
16、。最近几年年轻新教师从不同学校，不同地区会聚我校，这给我校的教学带来了一股新奇的空气，但同时也给我们的工会工作带来一点难度，年轻的外地新教师来到我校，看到我校的各种条件设施如此简陋难免会有一些想法。为了尽快使他们做到安心工作，爱岗敬业，工会委员一班人尽力做好他们的思想工作，满意他们的生活需求。 二、关注职工的切身利益，关怀他们的身心安康。 工会是学校全部教职工的贴心人，工会干部心里装的是全校教职工家里和个人的一些大家。年轻教职工步上神圣的结婚殿堂的时刻，工会肯定会代表学校送上一句诚心的祝愿和一份载着真挚情意的贺礼。XX年就有四位年轻教师结婚，他们都收到了工会捎去的祝愿。凡学校教职工家有婚丧事，
17、工会均组织人员上门庆贺或吊唁，教职工如有生病住院，也能得到工会的亲切慰问，对离退休老教师，工会总在每学期期末组织工会委员前去登门访问，嘘寒问暖。还在教师节，请他们来校参观学校建立，向他们汇报一年里取得的成就;重阳节，工会为他们预备蛋糕、长寿面、寿桃给他们集体生日，使他们感受到学校对他们的暖和关心。 为丰富全校都职工的生活，XX年组织了几次全校职工参与的集体活动。3月底组织教职工杭州一日游;7月份组织教职工暑假普陀五日游;10月份组织教职工参与教工运动会以及和兄弟学校的乒乓球、篮球友情赛。这一系列活动，开拓了教师的视野，丰富了教工的身心，激发和调动了教师的教育教学的积极性，增加了教师的分散力和向
18、心力。 工会作为联结学校党政领导和教职工的一条纽带、一座桥梁，时刻关注教职工的利益，关怀教职工的身心安康，也能准时向党政领导反映教工的呼声和要求，对合情合理又可以解决的事总是想方设法促成解决，即便一时有难度，也能帮助党政做好解释工作，并且确保工作做到家。 三、积极协作学校教育处做好青年教师的培育工作。 03、 XX年，学校进了7名新教师，工会除了关怀他们的生活外，对他们的工作也非常重视。开学第一个月，就为他们每人查找一个在教育教学上都过得硬的师傅，盼望通过传、帮、带的形式，为他们能尽快熟识环境，绽开教学，培育他们以新教师的标准严格要求自己，工作主动对比“六仔细”去做，对其它三十五周岁以下的年轻
19、教师依据学科绽开一系列根本功竞赛，以适当的物质嘉奖和精神鼓舞来鼓励他们的进取性，通过这些竞赛和有效的组织工作，加快了新教师和青年教师的培育。 四、催促治理，为学校明天献计献策。 教代会制度是学校治理的根本制度。今年我们为催促健全完善我校的教代会制度，维护教职工的仆人翁地位和参加民主权利，做了肯定的工作，对教职工关怀的问题，面对面地坐下来与校长沟通、探讨和协商，真正起到了相互监视，相互鼓励、相互理解和支持的和谐进展局面，使全校形成了上下宽松的和谐的气氛，为学校建立群策略群力，共献良计。 XX年已经过去，然而回忆这一年的工作实践，我们看到了在行政支持和自身努力取得了一些成绩，虽然这点成绩与上级工会
20、对我们的要求还有很大差距，但我们信任，这也将更有利于我们今后工会工作的绽开。 镇湖中学工会 XX年1月 中学工会年度工作总结4 20xx年度，学校工会本着为广阔教职工服好务，为学校教育教学效劳的宗旨，这一年，学校工会工作在中心学校工会的指导下，在全体教职工的大力支持下，圆满完成了各项任务。 一、好的做法 (一)积极开展安康、和谐、丰富多彩的文体活动，提高教职工的幸福指数。 1、学校工会在中心学校工会的领导下，开展了教职工运动会和青年教师“单位是我家”主题演讲暨才艺表演活动。提高了教职工的幸福指数。在活动中青年教师张瑞获得了演讲竞赛暨才艺展现一等奖，叶垚、陶莉获得了二等奖，廖益利、贾方、陈娟获得
21、了三等奖，教职工运动会，设有三人四足、跳绳、摸石过河、保龄球、定点投篮等工程，全部教职工踊跃参与，通过活动增加了教职工的集体意识、参加意识。为了为增加教职工的安康意识，全面提升教职工的身体素养，营造全员健身的良好气氛，工会组织发动教职工们利用大课间坚持与学生一起跑步，这些活动的开展缓解了教师的压力，也增加了教师的身体素养，同事丰富多彩的文体活动，加深了同事间的友情，减轻了压力，丰富了生活，发挥了特长。 2、学校工会积极组织全体教师参与XX乡教育工会组织、XX乡中心幼儿园承办的教师联谊活动，此次活动我校陈前勇、王世斌、曹廷严教师分别获得三笔字一二三等奖，陈亮、陶莉教师的摄影作品获得一等奖，这为2
22、0xx年郧西县教育系统举办的三笔字和摄影大赛XX学校选拔选手奠定了根底，在全县举办的竞赛中，我校陈前勇教师获得毛笔字一等奖，王世斌教师获得粉笔字二等奖，曹廷严教师钢笔字三等奖，陶莉教师获得摄影竞赛三等奖，陈亮教师获得摄影竞赛一等奖。 (二)完善制度，努力办好“教工之家” 布置了教工之家，购置了象棋、五子棋、跳棋、羽毛球、乒乓球等。制定、完善了各项工会制度，明确了岗位职责。 (三)开展“关爱”活动，仔细做好送“暖和”工作 适时地慰问生病的教职工和结婚搬家等教职工，关怀困难教职工生活，做好慰问教职工的工作。学校先后为退休教师陈隆彩、廖宗珩教师进行了饯别宴，温馨的欢迎退休教师。年终学校工会对已经退休
23、的老教师购置微薄的礼品进展工会慰问，礼品虽少，但暖和了教师们的心。 二、缺乏之处 1、听取教工意见不够广泛，反应不够准时。虽然日常工作中，几乎每天都要到各个年级办公室去，但大多数时候是发动教职工参与健身运动，询问教学和班级治理的时候要相对少些，即使听到了教师们的一些意见和反映，也只是依据自己的理解做了解释和劝慰的工作，真正反应到相关部门的问题相比照较少。 2、未组织召开关系教职工权益维护相关的会议。 3、教职工文体活动参加率还要提高。虽然开展了多种活动，但还是有局部教职工由于各种缘由没有参与到文体活动中来。以后要多动脑筋，发动和鼓舞教职工每人尽可能参与一项体育运动。 中学工会年度工作总结5 依
24、据教育工会有关的工作精神和期初制定的工作规划，结合我校实际状况仔细务实地开展各项工作，学校工会长期以来，始终关怀职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增加教师的仆人翁精神，参加学校的民主治理。现将本年度下半年工作总结如下： 一、积极参加学校民主治理工作，切实维护教职工的合法权益 依据、等国家法律法规，我校工会能够仔细行使对学校行政的监视权，积极参加学校的民主治理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广阔教职工的合法权益。学校召开二届五次教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会争论的提案主题及要点，积极让教师参加学校治理，让全体教师参加争论。让他们以仆人翁的
25、精神参加学校全方位的民主治理，修定沙溪试验中学教职工请假制度，沙溪试验中学奖金发放的有关条例。评优、评先、评职称，实行三公开。 二、坚持校务公开 在校党支部和行政领导的大力支持下，工会能够顺当开展工作，学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。设立学校校长意见箱，布置学校“校务公开”公布栏。今年，我校“校务公开”已承受教育局的检查，受到领导的好评，被评为XX市校务公开先进学校。 三、积极开展课余文体活动，进一步活泼校园的文化气氛 为了进一步活泼校园的文化气氛，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开展
26、形式多样的文娱和体育活动，组织教职工进展体育竞赛，每天开放健身房，丰富教职工的课余生活，组织了与沙溪信用社、荣文学校的蓝球竞赛；做好妇女节的系统庆祝活动，组织女教师上海一日游，进展妇女检查。为迎接XX市语言文字先进学校的验收举办了教师硬笔书法竞赛，其中石文江、江舟教师获一等奖。 四、开展送暖和活动，千方百计地为教职工办实事、办好事 为了让广阔教职工感到学校的暖和，进一步激发广阔教职工的工作积极性、主动性和制造性，我校工会能够积极协作学校党政领导，大力开展送暖和活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下： 1探望病患：但凡知道教职工或者教师的家人患病住院的，工会领导都能伴随学校领导或受
27、学校领导托付，前往医院或家里探望和安抚，帮忙病人消退思想顾虑，尽早恢复身体的康复。 2慰问丧事：遇到教职工直系家属作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动赐予关怀，帮忙解决善后事宜。 3庆贺婚嫁：我校近几年汲取了一大批青年教师，未婚教师为数不少，工会领导非常重视这项工作，能够在婚庆前夕准时到教职工家里道喜，参与结婚庆典；遇到女教工分娩，工会女工委员也能够准时代表工会前往慰问。 总之，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工效劳，为学校进展效劳，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。 中学工会年度工作总结6 往洞中学xxxx-xxxx年度
28、上学期学校工会工作总结 xxxx年，学校工会组织在党支部、校长室的领导下，坚持以科学进展观为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满足学校为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作积极性和制造性，带着教职工积极投身教育教学改革；切实履行工会的根本职责，推动学校民主治理和民主监视，关怀教职工的工作与生活，团结和发动全校教职工为学校的进展作出新奉献。现将近半年来的工会工作小结如下： 一、加强教师队伍建立，协作党政做好教育教学工作。 严密协作学校党政领导，发挥工会的特色和优势，仔细组织全体会员深入学习“科学进展观”，学习贯彻教育法教师法中小学职业道德标准，不断提高教职员工的思想政治觉悟和
29、理论水平，在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注意礼仪，建树形象”等活动，弘扬高尚师德，促使他们坚固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为教育事业多做奉献。不断提高教职员工的业务素养，让全体教职员工坚决正确的政治方向，喜爱教育事业，喜爱溱小，喜爱学生，勤勉务实地工作。与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新学问，学习、运用现代教育科学技术，不断提高教育教学效益。亲密协作学校党政工作，努力为教职工不断提高业务素养制造优良的条件。 二、加强工会自身建立，增加新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。 加强思想作风建立，提高理论水平，把学习宣传贯彻工会法作为一项重要工
30、作抓紧抓好，统一思想，实行措施，把它与依法治教严密结合起来，使广阔教职员工进一步增加法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。 三、积极推动学校民主治理，充分发挥以教代会为根本形式的民主治理和民主监视制度。 仔细贯彻贵州省教代会条例，仔细依照工会章程，按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或打算权，使教职员工参加学校重大问题的决策和日常事务的治理，增加仆人翁责任感。仔细组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政治理和民主治理、民主监视的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声，了解他们的意见，改良工作作风，改良学校的治理工作，提高治理效能。 四、深入推行校务公开，对校务
31、公开中规定的有关工程予以公布。 后备干部的推举、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建立工程的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进展公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局，进一步促进学校民主化决策、法制建立和科学治理。加强对学校财务实施监视。每一学期工会都请财 务帐目审查人员，对学校全部的收费工程、票据、收入、支出状况进展审核，让教师心中有一本明白帐，让全体教职工共同管好学校这个“家”。 五、开展“创、树”活动，树时代教师形象，展时代教师风采。 我校工会积极响应局党委和教育工会的号召，在全体教职工中组织开展“勤勉创新，争做六有好教师”立功竞赛活动，以竞赛
32、为载体，推动“建功十二五，创新促进展”、“两争一树“等活动的开展，让教师喜爱自己的岗位，在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进展读书活动，让教师不断充实自己，不断提高自己；协作学校做好“青蓝工程”工作，新老教师结队，互学共长，使青年教师快速成长成才，在教学一线挑大梁，为学校的进展注入新的活力。 六、营造和谐工作气氛，关注教师幸福安康。 学校党政领导工会组织无时无刻都把教师们的事情放在心上，常常了解他们的需求，把教师的身心安康、幸福生活作为大事来抓，把党政领导的关怀和爱惜送给每位教师。一年来，为教师们做了较多的工作。 积极关怀教职工的生活，开展送暖和活动，组织慰问老教师和有困难的教师，为教职工
33、多做好事实事。始终以来，不管是教师生病住院，还是结婚，学校工会总是会同党政领导一起慰问和庆贺，把学校的关怀送到每个教职工的心坎上。使他们得以全身心地投入到教育教学工作中，为学校的进展作奉献。 领导的重视是我们搞好工作的前提，职工的支持是我们圆满完成任务的根底。我校工会在党支部、校长室的领导下，在全体教师的大力支持下，将不断探究和改良工作方法，提高创新力量，努力开拓工会工作的新局面。 中学工会年度工作总结7 太仓市沙溪试验中学XX年度上半年工会工作总结依据教育工会有关的工作精神和期初制定的工作规划，结合我校实际状况仔细务实地开展各项工作，学校工会长期以来，始终关怀职工生活，坚持教代会制度，充分发
34、挥教代会的桥梁、纽带作用，增加教师的仆人翁精神，参加学校的民主治理。现将本年度下半年工作总结如下： 一、积极参加学校民主治理工作，切实维护教职工的合法权益依据工会法、教师法、劳动法等国家法律法规，我校工会能够仔细行使对学校行政的监视权，积极参加学校的民主治理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广阔教职工的合法权益。学校召开二届五次教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会争论的提案主题及要点，积极让教师参加学校治理，让全体教师参加争论。让他们以仆人翁的精神参加学校全方位的民主治理，修定沙溪试验中学教职工请假制度，沙溪试验中学奖金发放的有关条例。评优、评先、评职称，实行三公开。
35、 二、坚持校务公开在校党支部和行政领导的大力支持下，工会能够顺当开展工作，学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。设立学校校长意见箱，布置学校“校务公开”公布栏。今年，我校“校务公开”已承受教育局的检查，受到领导的好评，被评为苏州市校务公开先进学校。 三、积极开展课余文体活动，进一步活泼校园的文化气氛为了进一步活泼校园的文化气氛，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动，组织教职工进展体育竞赛，每天开放健身房，丰富教职工的课余生活，组织了与沙溪信用社、荣文学校的蓝球竞赛；做
36、好妇女节的系统庆祝活动，组织女教师上海一日游，进展妇女检查。为迎接苏州市语言文字先进学校的验收举办了教师硬笔书法竞赛，其中石文江、江舟教师获一等奖。 四、开展送暖和活动，千方百计地为教职工办实事、办好事为了让广阔教职工感到学校的暖和，进一步激发广阔教职工的工作积极性、主动性和制造性，我校工会能够积极协作学校党政领导，大力开展送暖和活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下： 1.探望病患：但凡知道教职工或者教师的家人患病住院的，工会领导都能伴随学校领导或受学校领导托付，前往医院或家里探望和安抚，帮忙病人消退思想顾虑，尽早恢复身体的康复。 2.慰问丧事：遇到教职工直系家属作古，工会领导
37、都能前往吊唁与慰问，并发动所在工会小组主动赐予关怀，帮忙解决善后事宜。 3.庆贺婚嫁：我校近几年汲取了一大批青年教师，未婚教师为数不少，工会领导非常重视这项工作，能够在婚庆前夕准时到教职工家里道喜，参与结婚庆典；遇到女教工分娩，工会女工委员也能够准时代表工会前往慰问。 总之，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工效劳，为学校进展效劳，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。 中学工会年度工作总结8 学校总务后勤工作是学校工作的重要组成局部，为学校顺当开展教育教学活动供应有力的保障，总务工作坚持“后勤工作必需效劳于教学工作中心“的原则。一学期来，总务处在
38、学校的直接领导下，根据学期初制定的工作规划和总体要求，团结广阔师生员工，尽心尽力做好后勤效劳工作。现将这学期的主要工作总结如下： 一、加强员工思想建立，强化责任意识 我们奉行“师生就是上帝“的人本理念，开好学期会，进一步明确各自职责，强化思想素养，坚固树立效劳意识，确保效劳形象，努力提高职工思想道德水平，以高度的责任感和仆人翁意识投入到后勤工作中，极大限度地调动后勤员工的工作积极性。 二、做好后勤效劳常规，工作有条不紊 1、开学初，确保教学第一线的教学用品准时发放到位，保证教学工作正常开展。 2、严格购物制度，教学办公物资的的选购工作，本着“既满意需要又注意节省“的原则，“统一选购，统一供给，
39、统一治理“的三统一制度，保证教学正常需求。 3、关爱师生，后勤效劳有保障。学校准时对教室内的玻璃、门窗，宿舍水电等进展修理，发觉问题准时解决，针对寒假降临，学校投入必要的资金，保证师生正常工作和学习。 4、开源节流，为学校当家理财，做学校的仆人。本着花钱办实事办好事之目的，一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财；另一方面，千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。 5、加强水电治理。制定工作人员巡察制度，标准水电治理秩序，加强财产的警示教育，引领良好道德风气的形成。 6、积极开展安全教育和预防工作，开展了一次全校师生的安全讲座，安全演练两次。准时做好各项安全检查工作，并准时排查安全隐患，保
40、障了全校师生的良好学习环境。 7、加强对学生食堂的治理，不定期检查学生食堂的饭菜质量，卫生状况，及米面、蔬菜、肉、食用油的来源和质量，保障了全校学生的饮食安全。还加强了教师小食堂的建立。保障了住宿教师和有晚自习、和午间不回家教师的三餐问题。 三、校园绿化美化及校田种植和秋收工作，开展井然有序 1、加强对校园已有花木、草。抓好浇水、施肥等关键环节，稳固已有的绿化成果。 2、做好了对教学楼东侧的菜园的采摘和收尾工作。 3、进展对小食堂西侧谷子地的秋收工作，在全体后勤人员的努力下，割谷子，打谷子，仰谷子等步骤，收了1700进谷子，为学校收得4000多元的资金。 四、加强校产治理，努力厉行节省 1、强
41、化班级财产治理，开学初让每个办公室、班级、宿舍填好物品责任状，使财产治理逐步走上标准化，明细化，严格班级财产考核制度，做到奖优罚劣。 2、做好对固定资产增减工作的登记，定期定时进展固定资产的核对工作，做到帐、物相符，严防学校财产的流失。 3、标准公共财产、公共设施的治理。对低值易耗物品的治理工作，从严要求，严格执行审批、发放手续。 我们总务后勤工作人员一年来的工作虽取得了一点成绩，得到了领导大家的关怀、支持、理解和确定，但人员素养、效劳的质量差异仍存在，“把每一件简洁的事做到好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡“。在这里我们总务处全体工作人员首先感谢校领导对我们的支持和关心，同时也感谢
42、各处室对我们总务处工作的大力支持与帮忙，尤其是在我们工作不到位是赐予的凉解，再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声感谢，在今后的工作中我们肯定再接再厉更加努力。 中学工会年度工作总结9 本年度，在学校领导的关怀支持下，在全校会员的共同努力下，我校工会以学校的“融情、优教”的办学理念为中心，本着“建大家带小家、创小家促大家”的工作原则，从教工切身利益动身，努力提高广阔教工的融情意识，通过组建学习型班组，通过开展各项主题活动，通过系列暖人心工程，大力推动学校的精神文明建立，努力形成融情的校园气氛。 1、 积极组建学习型班组学校进展我成长，我们教师近几年的学习意识越来越剧烈。我们都明白主动的维
43、权就是做强自己。XX年我们工会在教师学习的根底上评出了一批学习型职工，XX年，我们以点带面，深入开展了“学习型组室”的建立工作。不仅在思想上做到统一，更是在措施上做到详细，治理上做到标准。本年度我校建立了8个学习班组，涉及全部部门，教职工几乎全员参加，学习总次数超过80次。我们以学期初申报、学期中记录、学期末小结的形式，使治理标准化；以学习内容推举与自选相结合、学习形式讲座与争论相结合、学习过程沟通与记录相结合等方法，使措施详细化。一年以来，各班组先后学习了以情优教的理论与实践、心之育等书籍，中华人民共和国工会法等法律条文，以及大量的教学教育科研文章，为长久开展师德教育、大力加强学校精神文明建
44、立、全面贯彻“教师职业道德标准”供应了必要的支持。我们的学习得到了局工会和区精神文明检查组领导的表扬，特殊是语文、综合、音体美等组学习气氛浓烈，学习记录具体。通过学习，教师们的学习意识增加了，业务力量和师德修养都得到了提高。 2、提高工会干部的效劳意识我们有一批工作力量强、情愿为群众效劳的工会委员、工会组长。XX年来，我们开了9次工会例会，通过例会，我们反复强调工会干部的效劳意识，每次例会我们的常规固定的一个主题工程就是通报组室内的教师是否有生病、或生活上遇到困难的同志，商讨如何帮忙他们。同时，我们制定了工会干部的岗位职责，无论是委员还是组长，通过制定职责、通过年度考评制度，都强化了自身的工作
45、意识，清楚了自身的效劳角色。比方在卫生检查中，我们的工会组长就身先士卒，黄炳耀教师爬得很高去擦日光灯，魏和玲教师带头用拖把清洁卫生死角。在组长们的带着下，我们办公室的教师都同心协力，象王聿全教师、周则、陈红、刘伟杰等教师主动参加了办公室垃圾彻清的工作，陈梅明和我为每个办公室清洁了吊扇、日光灯，张海松、陶晓刚、向宓教师也主动投入了我们的清洁阵营中，全校上下为迎接文明校的检查都不遗余力，干得热火朝天，我们的努力得到了屡次来校视察的局宣传科长徐乃毅同志的确定，获得免检的特别荣誉。 3、 积极筹划、开展各项主题活动为丰富教工的文娱生活，工会组织形式多样的活动，如：庆“三八”主题活动、“校内家长”亲子健
46、身活动、文明组室评比活动、教师节主题活动崇明一日游、教职工大合唱、元旦联团聚餐、我在工会*岗位上的融情（工会干部年终主题性工作小结评比活动）等一系列的活动，我们积极参加区教育工会组织的摄影竞赛（黄炳耀获优胜奖）、棋类竞赛（军棋获团体三等奖）和舞蹈竞赛等活动。为提高教工的身体素养，在工会建议，校领导支持下，花了2万元配置了跑步器、健身球等多种健身器材，建立了教职工健身房，努力丰富教工们的业余生活，帮忙大家缓解工作压力，提高工作效率。每天下午三点半后是健身房的开放时间，男教工们练力气、女教工们做瑜珈，一时间将工作放下，舒缓紧急的心情，放松疲乏的身躯，促进我校教师的身心安康。 在活动中，张海松、李岚、陈梅明、施艳华等教师帮忙一起筹划，特殊感谢的体育组、总务处韦小公平教师的大力帮助。保障了各项活动的顺当开展。 我校积极地推动民主化进程，本年度我校召开了3次教代会，做到了程序标准化、内容实质化。在教代会上，代表们以学校进展为前提，以全体教工的利益为己任，对学校进展中的重大打算及前景绽开了积极的争论，通过了四项草案： 创立素养教育试验校规划草案 兴陇中学教职工职业标准25条草案