吉州区“五型”政府建设简报2022年第九期.docx

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1、吉州区“五型,政府建设简报2022年第九期2022-09-26高标准高质量做好巡视“后半篇文章”奋力推进新形势下 “五型”政府建设走深走实省政府党组书记、省长叶建春出席十五届省委第一轮巡 视发现涉及政府职能方面问题整改专题会议并讲话,他强调, 全省各级政府和部门单位要深入学习贯彻习近平总书记关 于巡视整改的重要讲话和重要指示批示精神,按照省委和省 政府部署要求,以更高站位、更实举措、更优作风抓实抓好 涉及政府职能问题整改落实工作,高标准高质量做好巡视 “后半篇文章”,奋力推进新形势下“五型”政府建设走深走 实,不断迈出全面建设“六个江西”新步伐,以实际行动迎 接党的二十大胜利召开。叶建春指出,

2、巡视是政治巡视,本质上是政治监督。省 委巡视反馈的意见,代表的是省委态度,体现的是省委要求。 全省各级政府和部门单位要充分认识抓好巡视反馈问题整 改的极端重要性,进一步增强思想自觉、政治自觉和行动自 觉,切实把抓好巡视整改作为一项重大政治任务来落实,作 为站稳人民立场的具体体现和推动高质量跨越式发展的重 要契机,努力向省委和全省人民交出一份合格答卷。叶建春强调,各级政府和部门单位要强化对标对表,着 力解决贯彻落实不力的问题。把学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想作为政治必修课、理论必修课、终身必修 课,自觉向习近平总书记看齐,自觉同党的理论和路线方针 政策对标,做到总书记有号令、中央有部

3、署、省委有要求, 全省政府系统就不折不扣抓落实见成效。要站稳人民立场, 着力解决宗旨意识不强的问题。切实把人民放在心中最高位 置,坚持把解决群众急难愁盼问题作为头等大事,把破解民 生痛点难点作为紧要任务,着力补齐民生短板,增加优质公 共服务供给,让发展实绩更有“温度”、群众幸福更有“质感工 要统筹发展和安全,着力解决能力本领不强的问题。始终保 持“一叶知秋”的敏锐、“溃于蚁穴”的忧患,练就真本领、 下好先手棋、打好主动仗,切实把不安全不稳定因素化解在 萌芽状态、未发之时,努力建设政治更安全、社会更安定、 人民更安宁的高水平平安江西。要勇于自我革命,着力解决 管党治党不严的问题。以深化新形势下“

4、五型”政府建设为 抓手,勇于刀刃向内、推进自我革命,公正用权、依法用权、 廉洁用权,坚决打破利益固化藩篱、破除体制机制弊端、清 除侵蚀党的健康肌体的病毒。叶建春强调,要严肃认真履行整改责任,紧紧扭住主体 责任“牛鼻子”,大力发扬以上率下“好作风”,合力奏好整 改落实“协奏曲”,认真对照反馈意见,研究分解整改措施, 制定问题清单、任务清单、责任清单,实行台账管理、挂图 作战,切实做到全面改、深入改,改彻底、改到位,确保整 改成效经得起历史、实践和人民的检验。要坚持以巡促改、 以巡促建、以巡促治,着力从思想上、工作上、作风上、制 度机制上深挖问题根源,标本兼治、以点带面、融合贯通, 切实解决突出问

5、题、健全制度机制、促进事业发展,真正做 到真改真治、严改严治、常改长治。【区级动态】吉州创新服务模式全力优化营商环境吉州区创新服务模式,通过码上办、线上评、平台督, 全力优化营商环境。一是码上办。为提高助企服务效率,该区升级吉州“码 上办(企业版)”服务平台,网格营商服务专员走访时采用扫 码收集问卷的方式,通过电脑后台数据分析、实时反馈,将 走访与问题解决同步推进,推动诉求在走访中解决。目前, 已全部完成走访工作,共梳理问题1272条,目前问题已全部 解决到位。二是线上评。该区纪委监委在自主开发的“廉心e站” 微信小程序上增设“营商环境直通车”栏目,加入“企业评 部门”活动,企业反映问题的渠道

6、由以往的来访、电话等线 下方式向线上拓展。将部门和干部服务企业的态度、效果, 通过“线上+线下”、定性和定量结合等多元方式,给予更加 全面、更为客观的评价,推动“企业评部门”改革持续走深、 走实、走细。三是平台督。充分发挥营商环境“监督一点通”服务平 台作用,着力破解企业在经济发展中的难点、痛点和堵点问 题。今年7月,同讯科技有限公司负责人抱着试试看的心态 向吉州区纪委监委营商环境“监督一点通”服务平台反映“进 出口贸易变更证明办理时间能否压缩”这一诉求。接到服务 平台交办单后立即主动对接,核实相关情况,联系该企业的“店小二”及时办理了变更证明,短短的几天时间,变更证 明就办好了。(区营商办供

7、稿)古南镇街道架起疫情防控应急通道为有效化解居民群众疫情防控期间的应急诉求,该街道 将群众诉求第一时间承办、督办,全天24小时不间断为防疫 特殊人群、困难人群提供订制服务,齐心协力架起疫情防控 应急通道。一是快速响应,跑出古南速度。增加了 34个疫情防控临 时党支部书记热线,实现应急通道全域覆盖。“书记热线”聚 焦特殊、困难人员就餐、就医、物资配送等疫情防控重点难 点,第一时间应急联动,做到即收即办,积极应对。同时, 对收集的诉求及时分类梳理热点共性问题,建立、更新疫情 专项应对知识库,全面提升同类诉求的化解速度。二是帮跑代办,提升服务温度。为充实帮跑代办服务力 量,该街道积极动员各社区各网格

8、的红领管家在职党员、志 愿者,就地分类组建了物资配送、药品采购、陪护就医等工 作专班,实现群众诉求的多对一服务。在“书记热线”接单 后,立即安排工作专班对接,急事急办,如需紧急就医人员, 书记对接医院、志愿者陪同就医,及时化解居民就医焦虑; 面对居民的物资采购和配送问题,书记带队,化身帮跑代办 员,及时将居民所需物资送货上门。三是督查回访,加大落实力度。建立辖区居民重点就医 需求、难以保障基本生活等台账资料,详细记录就医类别、 服务需求、核酸采样情况、对接责任人员、跟踪服务等情况 和更新状态。同时街道纪检监察工委对跟踪交办事项随机抽 查,开展“回头看”,确保群众诉求落到实处。按照“即收即 办、

9、即报即反馈”的“书记热线”工作方针,抓好疫情防控 工作的同时,切实办好群众最需要帮助的事,化解群众最紧 急处理的事。文山街道开创基层治理新格局在探索推进市域社会治理、服务众群的实践过程中,该 街道激发红色动力,形成“红色网格”“红色物业”“红绿蓝” 三色引擎为体系的党建“三红”治理新格局,不断提升辖区 居民的满意度和幸福感。一是红色网格,解码基层治理难题。将全街56个网格优 化调整为18个片区网格党支部、38个网格党小组,并配齐 配强网格党支部班子。通过推行“1+1+N”模式,通过明确 网格职责,不断增强网格行动力和服务力。依托网格员“红 管家”力量,常态化开展“红管家进万家”活动,在今年的

10、营商环境调查、防疫反诈等中心工作中发挥重要作用。同时, 整合力量打造了 “朱大妈讲法评理室、宜家帮忙团协商议事 室、三方协同工作室”,推行落实“居民说事日”“家门口说 事会”等机制,进一步深化“家门口”的“微治理”,先后收 集、解决各项民生问题200余件,民生“琐事”得到有效处 理。二是红色物业,助推小区管理精细。街道共27个居民小 区,“红色物业”党组织已完成100%全覆盖,并建成宜家公 园小区腾诺物业示范点。通过在思源社区试点实行各类组织 向党组织定期报告机制,各物业、业委会等社区组织负责人 通过定期向党组织报告工作、查摆问题、听取意见、现场评 议、整改落实等方式,切实为居民解决了“烦心事

11、”20余件。 探索“三方协同三措并举“微治理模式,创新老旧小区治理、 社情民意化解中的管理举措和治理方法,推动社区在实践过 程中总结梳理了化解社情民意的“五位一体”(支部引领、群 众参与、居委会协调、业委会决策、物业公司执行)和“六 即”工作机制。先后解决100余件居民诉求。三是三色引擎,激活基层治理末梢。为创新社区治理新 路径,在思源社区构建“党建+低碳+法治”为主要内容的 “红、绿、蓝”三色引擎。街道整合资源,拓展阵地建设, 延伸党的工作触角,依托“吉先锋”四团队伍(宜家帮忙团、 天马艺术团、低碳文明团、平安法治团),以“党建红”为引 领,不断推动“红网格”“红物业”落地生根。立足“绿色” 生态发展,用心打造“文明新风”绿色引擎,开展垃圾分类 知识宣传、“我们的节日”“学雷锋”志愿服务月等特色活动 21场,引领小区低碳文明新风逐步形成。充分发挥“法治蓝” 主力军作用,积极开展“美好生活民法典相伴”“法律明白 人”法治宣讲、“送法到家”等活动,为促进社会公平正义和 人民安居乐业筑牢“蓝色”护盾,逐步增强居民的安全感和 幸福感。(文山街道供稿)

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