会计年终工作总结模板集合.docx

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1、 会计年终工作总结模板集合10篇会计年终工作总结 篇1 人的青春是漂亮而短暂的，作为一位新时代的金融工，我始终都在深思：应当怎样让我们的青春度过的无悔无怨?入行xxxx年以来，靠着对工商银行事业的满腔热忱、执着追求，我兢兢业业、勤勤恳恳、敬业爱岗，10几年如一日在平凡的岗位上努力和勤奋地做得不平凡。 从xxxx年入行，我始终在东方支行营业部从事对公会计结算工作，先后在前台接柜记账、电子联行、大同城票据交换、主机房治理、国际业务等岗位工作。为了练就一手过硬的根本技能，我反复强记会计交易码、练习翻打传票;为了加强理论学问的学习，我自学了支付结算方法、会计结算制度汇编、票据法等相关会计结算书籍，还仔

2、细学习国家最新的金融工作方针政策、我行的相关规章制度;娴熟的技能和扎实的理论学问，让我工作起来得心应手，为我支行xx多个单位结算户供应快速、精确的效劳;多个岗位的工作使我积存了丰富阅历，我成为了对公会计结算业务的骨干和典范。 作为一个会计工，除了快速精确进展账务处理以外，我还本着“热忱、礼貌、快捷”的效劳承诺，对每一个客户的询问都能急躁解释、有问必答、贴心效劳，真诚、周到的效劳使我跟客户建立了良好的关系。我对这些平常培育的潜在客户绽开了营销攻势，向他们具体的介绍了我行的电话银行、网上银行等最新金融产品，并不惜在班后时间亲自上门解答疑难问题，功夫不负苦心人，今年我胜利营销了企业网上银行20户，电

3、话银行30户，待发工资10户，待发工资户月交易量上1000万，为我行创下了可观的中间业务收入。 自改革开放以来，全国的面貌发生了翻天覆地的变化，东方优越的投资环境吸引了大批的港澳台及外国投资者，敏锐的视觉和积极的思索，让我熟悉到大量的新企业将要诞生，如何让更多的企业到我行开户以带动我行存款和结算量?为此我出谋献策，向领导提建议，在领导的带着下有的放纵的绽开了外勤攻关，组织了银企联欢会，向企业介绍我行结算、资金等优势，这系列的工作没有白做，如雨后春笋般成立的企业一个个来到了我行开户。 为稳住客户，稳住存款，银行会计师年度考核自我总结。支行实行了客户定人跟进效劳制，中国人才指南网考虑到我多年丰富的

4、工作阅历和较宽的人际关系，支行领导把一批大客户安排了给我跟近。政府各部门、财政所是我支行营业部的系统大户，我每天坚持对其业务需求及资金流向的跟进，为其供应了一对一的贴身化效劳，不但稳住了存款，还保持了良好合作关系，为我行的一些本地业务拓展供应了便利和优势。 现在我从事会计报表编制岗，在今年账务上收之后，工作量明显的加大，每天超过7点下班是家常便饭，每月的1号都要加班做报表，每年的“元旦“、”五一“、”国庆“，是大局部人的三个法定的节假日，是人们亲人团聚、情人团聚、共享天伦的日子，而在这黄金周的第一天，我依旧坚守岗位，仔细的完成全支行的报表编制。在报表岗以来我没有真正的完整地度过一个“元旦“、”

5、五一“、”国庆“，也从没享受到加班待遇，但是我没有任何一句怨言，由于这就是我的工作，我深知我所负责的报表的精确性和纪实性直接影响到全支行甚至全分行的经营效益的统计，我考虑的是如何准时、精确地完成报表，为领导和上级部门决策供应会计信息。 从年仅18岁入行到现在，我始终把工行当我家，我是多么期盼看到自己的家园更加漂亮更加辉煌。我很多次在心底深情的说：工行，我爱你，我情愿为你在我平凡的岗位上奉献我的青春和热血! 会计年终工作总结 篇2 20xx年在公司各领导的领导下和各位同仁的帮忙下，我顺当的完成了公司的会计工作,取得了肯定的成绩，现将主要工作总结如下： 1正确履行会计职责和行使权限,仔细学习国家财

6、经政策、法令，熟识财经制度;积极钻研会计业务，精通专业学问，把握会计技术方法;喜爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德;严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规.在局会计工作标准化检查评比标准中荣获第一名. 2根据上级规定的财务制度和开支标准，常常了解各部门的经费需要状况和使用状况，主动帮忙各有关部门合理使用好各项资金.公司上半年曾一度消失资金短缺,会计室通过努力,保证了职工工资按时足额发放及其他各项急需资金的落实. 3工作中审核一切开支凭证，准时结算记账，做到各项开支都符合规定，一切账目都清晰精确。对经费的使用状况和存在问题，常常向有关领导请示汇报。 4、根据规定编造全年、每季、每月的各

7、种预算报表统计资料和月度结算，做到精确无误，并准时报告分管领导。 5、全部财务凭证，准时整理、装订和保存。 6、常常与各部门管财产的同志联系，建立必要的手续，做到各单位的财产和全校的总账相符合. 7、协作、催促各有关单位，准时处理一切暂收、暂付款项。 8、指导和帮忙出纳工作。 会计年终工作总结 篇3 一年的时间,让我有了明显变化,成熟了许多,主要心态好了.这一切我很庆幸留在了摩登时代,更特别感谢我的教师，还有我的上司。是他们给了我这样的一个平台,鼓舞我不要放弃,让我学会了跌到从新站起.在这许很多多的的经受中更让我体会到.不管做什么事情肯定要坚持究竟.勇往直前.遇到任何工作中的困难都不要泄气.由

8、于只要付出最忠实于你的永久是盼望. 20xx年工作最大的变化就是我从一个小小的职员升职为助理睬计，这是我感到最骄傲的一件事情。在此我感谢我的领导确定了我的工作力量，赐予我一个进展的平台.其次是心态好，这是我在20xx年自己感觉最大的变化，懂得沉着，体谅别人了，不为小事和别人斤斤计较。最终就是现在自己很懂得满意了，每当我做一件自己没做过事，而且做好了的时候，我会很满意，很得意，回到家我会在我的他面前炫耀一番，我的他会说我很能干，我会很得意。我觉得这样挺好的，令我更有自信。曾经听别人说：好孩子是夸张了，或许我就是个孩子吧，喜爱被别人夸，别人夸我之后，我会更努力干活 新的一年将要降临了，在新一年里我

9、会更加努力工作，盼望在新的一年里自己会有更好的成绩，工作更精彩! 财务部各项工作的同时，很好地协作了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，准时精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。固然，在取得成绩的同时也还存在一些缺乏，下面我一一向各位领导和同仁汇报.组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进展了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都娴熟把握了财务软件的应用与操作，财务核算顺当过渡到用电算

10、化处理业务。这为财务人员节省了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的根底，使财务工作上了一个新的台阶。时间飞速流过,很快的将要告辞紧急劳碌的20xx迎来布满盼望,布满幻想的xx。 一年的时间,让我有了明显变化,成熟了许多,主要心态好了.这一切我很庆幸留在了摩登时代,更特别感谢我的教师，还有我的上司。是他们给了我这样的一个平台,鼓舞我不要放弃,让我学会了跌到从新站起.在这许很多多的的经受中更让我体会到.不管做什么事情肯定要坚持究竟.勇往直前.遇到任何工作中的困难都不要泄气.由于只要付出最忠实于你的永久是盼望. 20xx年工作最大的变化就是我从一个小小的职员升职为助理睬计，这是我

11、感到最骄傲的一件事情。在此我感谢我的领导确定了我的工作力量，赐予我一个进展的平台.其次是心态好，这是我在20xx年自己感觉最大的变化，懂得沉着，体谅别人了，不为小事和别人斤斤计较。最终就是现在自己很懂得满意了，每当我做一件自己没做过事，而且做好了的时候，我会很满意，很得意，回到家我会在我的他面前炫耀一番，我的他会说我很能干，我会很得意。我觉得这样挺好的，令我更有自信。曾经听别人说：好孩子是夸张了，或许我就是个孩子吧，喜爱被别人夸，别人夸我之后，我会更努力干活 新的一年将要降临了，在新一年里我会更加努力工作，盼望在新的一年里自己会有更好的成绩，工作更精彩! 会计年终工作总结 篇4 xxx这一年即

12、紧急有序又充实。一年来在公司领导的领导下，通过自身的努力，无论是在敬业精神、还是在业务素养、工作力量上都得到进一步提高，并取得了肯定的工作成绩，本人能够遵纪守法、仔细学习、扎实工作，以勤勤恳恳的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结阅历，发扬成绩，克制缺乏，也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 现将本年的工作做如下简要回忆和总结： 在日常会计业务中，顾全大局、听从安排、团结协作。平常审核原始凭证、整理原始凭证，安排有关人员出记账凭证，并对所出凭证进展检查、复核，对不正确的记账凭证，指明缘由，要求改正，对其他同事不懂的地方急躁讲解。负责三级本钱账，独立核算本钱，出凭证、会计记账凭

13、证的录入，本钱、费用的结转到编制财务会计报表，登记各账本。 今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成公司的账务，还同时兼顾银行往来工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人利益，不讲酬劳，常常加班加点进展工作。在独立核算本钱时，月末提前提示有关人员做预备，在计算产品本钱的时候，每次都把所以资料带回寝室去做，经常做到深夜，并且这些在考勤上是没有表达的。在9月劳动局进展生育保险的检查，协作人事部更改凭证、账本等，始终加班到凌晨3点半以后才离开公司。其他部门需要有关资料，准时供应。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到

14、任劳任怨、尽职尽责。 在发票治理方面，随时查看发票剩余量，提前预备购置发票所需资料，把握购置发票的银行卡余额。依据市场部的需要，准时购置和进展增量，准时进展发票填开。对已经填开了的发票进展清理和检查，并保管好全部的票据。 在一些税务系统方面，独立做税务的纳税评估预警系统，负责增殖税专用发票的验票，开票系统的抄税，纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入，到税务大厅抄税报税。独立做企业纳税评估检查的资料。在与银行往来业务中，有较强的安全意识，维护个人安全和公司的利益不受到损失。对三级本钱账的账务随时了解和把握，每个月都到车间亲自查看账务状况。 在公司的全面进展下，以积极热忱的心态去完成安排的各

15、项工作。积极参与各项活动，做好各项工作。仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。努力钻研业务学问，始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;不断改良学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，理论联系实际，用新的学问、新的思维和新的启发，稳固和丰富综合学问、让学问伴随年龄增长，使自身综合力量不断得到提高 本人能够依据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务学问的学习和培训。准时了解最新会计实物的变化，通过会计人员连续教育培训，学习了会计根底工作标准化要求。参与了工商大学的本科段教程学习，并通过了全国统一的本科考试。通过各方面的学

16、习，更进一步的提高了实际动手操作力量。使自身的会计业务学问和水平得到了更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好预备。 在工作之中也存在许多缺乏，主要表现在：在本职工作上，由于阅历和专业水平缺乏，有许多地方做的不到位，不够娴熟。总之，在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发觉一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新学问，努力提高思想及业务素养。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。公司的快速进展催人奋进，我决心在今后的工作中，严于律已，勤奋学习，在本职岗位上做出更大的奉献。 会计年终工作总结 篇5 受总经理和总会计师的认可和信任，我被指定为规划

17、财务部门的负责人。从那一刻起，我就深感责任重大，终日战战兢兢，如履薄冰，深恐有负领导的重托，有负员工的信任。所以我不敢有丝毫懈怠，时刻谨记肩负的责任和荣誉，虚心请教，低姿势做人。不断强化学习，以学习的速度来弥补熟悉的深度;不断开拓进取，以持续的激情弥补阅历的缺乏。通过半年的努力，我个人认为无论是在思想熟悉还是治理技能都得到大幅提升，并逐步适应了自己的角色，肩负起领导的重托，为公司的正常运营奉献了自己的力气。现就我个人的思想熟悉和工作状况做如下汇报 一、年根本状况 (一)思想状况 通过总经理和总会计师的指导，以及自己的自身感悟，各方面的熟悉水平均得到很大的提高。逐步将自己从财务工作主力的定位中脱

18、离出来，开头主动思索企业规划、部门治理等方面的工作，开头主动学习、接纳、宣贯企业文化，根本实现了与公司领导层在思想熟悉上的高度统一，在工作中逐步担当起承上启下的中层角色，工作的局面正快速翻开。 (二)年的主要工作业绩 积极推动团队建立。根据公司的要求，为了实现“少数人影响多数人”的目的，公司成立伊始，我本人就响应公司的要求，大力推动文化建立，在领悟公司文化精神内涵的根底上，提出了以“忠诚、荣誉、责任、创新”为核心的部门文化理念，制定了财务人员行为准则，根本建立了以“职业规划、月度规划、周规划、日安排”为一体的员工日常治理体系，并通过制定工作日历，强化员工的时间治理，同时通过仔细贯彻人力资源部下

19、发的绩效治理制度，提升内部绩效治理水平，取得了良好的成效。 建立、健全制度治理体系。为了确保公司在整个运营过程中，始终做到标准化、科学化、标准化，在企业成立之初，总会计师就安排我，组织规划财务部准时起草了交通费、差旅费等费用治理方法和财务收支审批制度，为公司尽早具备根本办公条件供应了保障。为了进一步支持公司正常运转，我又组织规划财务部先后下发了合同治理方法、发票治理方法等12项制度，并制定了相应的流程，根本搭建了公司财务治理制度的框架，为公司开展各项财务工作供应了制度约束和制度保障。 建立、健全核算体系。公司成立以来，我本人与规划财务部全体同仁通过不懈的努力，准时完成了帐套建立、科目预制、报表

20、设置、单据印刷，印章刻制等工作，并在随后的工作中，准时指导各部门建立了低值易耗品出库台帐，理顺低值易耗品出入库治理程序，准时催促供给部完成工程物资规划价核算治理程序，并顺当完成资产盘点、报表报送等财务结帐工作。同时根据总会计师的安排，及早安排年财务决算工作，为建立健全财务核算体系，完成年财务决算工作做了大量卓有成效的工作。 理顺内部经济运行机制。公司的各项制度下发以来，为了强化制度执行的刚性，弥补制度管控的空白，根据总经理和总会计师的要求，我组织规划财务部先后对六项可控费用的治理程序和零星劳务、零星选购的治理程序进展了标准，同时建立了例行财务稽核制度，通过持续的制度改良和强化制度的日常监管，不

21、断提升财务管控力量，降低了企业运营风险。 积极推动工程融资工作。效劳工程建立是规划财务部整个工程建立期间的中心工作，根据公司的总体部署及总会计师的安排，我与金融机构保持亲密沟通，全面推介我公司的工程前景，并取得了金融机构的全都认可，顺当取得亿元的贷款承诺函。经过仔细考虑，根本确定，、银行为我公司工程的主贷款行。从12月份开头起，为了摸清xx年经济形势的走向，我分别与银行进展了沟通，对xx年贷款形势进展了仔细分析，对明年的信贷政策有了根本的熟悉，为明年全面开展工程融资工作开了好头! 全面启动预算治理工作。全面预算治理是一项重要而有效的根底治理手段，在提升企业资源安排水平，提升企业管控力量方面具有

22、独特的作用。年，在总会计师的直接领导下，我组织规划财务部利用编制全面预算报告的过程，渐渐形成了具有天庆特色的预算编制方法，形成预算治理制度，理顺预算掌握程序，为公司全面预算治理工作奠定了坚实的根底。 强化内部学习，提升整体素养。针对规划财务部员工普遍年纪较轻，积存缺乏的现状，根据总会计师的要求，我组织规划财务部全体员工仔细开展制度学习，业务学习、治理技能学习，并制造良好的内部信息沟通机制，确保员工素养得到快速提升，快速到达了公司的根本要求。 (三)存在的问题 工作效率仍有待提高。在各种主客观因素的制约下，由于时间治理不到位，工作方法陈旧，工作技能缺乏等缘由，直接导致工作效率低下，做事拖拉严峻，

23、不能很好地满意工作需要。 领导治理手段仍不娴熟。由于我个人治理阅历缺乏，治理手段比拟凌乱，不成系统，不能很好地调发动工积极性，科学地组织内部工作，对工作的整体开展有肯定的制约因素。 工作预见性不强。负责人的主要工作应当是为企业进展指明方向，为员工成才指明目标、供应方法、赐予支持，因我未能准时制定规划财务部的进展规划，很大程度上影响了治理水平的提高，减弱了员工创业的激情和士气。 二、xx年的根本设想 (一)针对年存在问题的改良方案 首先要强化时间治理，提高工作效率。我将通过制定日工作安排意见等手段，降低无效工作的时间，削减上网时间，改良工作方法，有效提高工作效率。 逐步整合治理手段，形成一套切合

24、实际的治理方法。我将在学习其他企业治理阅历的根底上，不断消化汲取、再创新，逐步形成切合实际、行之有效、具有的可扩大性的内部治理方法，提高内部治理水平。 坚持走动式治理，并多走出取经，以提高工作的预见性。治理不能闭门造车，无论内部治理，还是外部取经，都要到一线去，只有这样才能取得最根底的资料，才能发觉问题的本质。因此，在xx年的工作中，我将的确贯彻走动式治理的方针，多走、多看、多想，在走动中发觉问题，解决问题，提升工作的预见性。 (二)工作的整体设想 仔细做好文化融合，内部治理，团队建立工作。我将连续根据公司文化建立的要求，不断创新、丰富部门内部文化内涵，根据员工行为准则的详细要求，严格要求，提

25、高员工自身素养，提升部门形象，打造团队卓越执行力。 做好工程融资工作、效劳工程建立。通过仔细讨论xx年的经济形势及信贷政策，我将在总会计师的领导下，连续与金融机构和企业同行保持亲密沟通，通过不同的方式，实行不同的手段，全力保证工程建立的资金所需。 做好内部进展规划。为了进一步明确规划财务部工作方向，为员工供应明确的个人职业指引，我将与总会计师保持充分沟通，在内部进展设想的根底上，不断完善，制定科学、可行的内部进展规划，以促进财务部各项工作的进一步进展。 做好规划治理工作。规划治理是企业治理的灵魂，是一切治理的根底，一项业务从规划开头得不到掌握，那么在以后各个阶段的管控都是徒劳的。因此，我将组织

26、规划财务部积极讨论规划治理的方法，整合企业内部治理资源，将企业规划治理水平提升至一个新的高度。 连续做好绩效治理、时间治理等工作。通过一段时间的学习，我认为绩效治理和时间治理是大有可为的，要想转变传统的治理方法，提升内部绩效，必需实行科学的治理方式。因此，xx年，我将大力改革规划财务部内部绩效治理和时间治理，以提高在这两个方面的治理水平。 开展财务治理讨论。xx年是企业的全面开展建立的一年，随着时间的推移，企业将逐步进入生产经营期，根据打造一流企业的要求，规划财务部将尽早谋划，我将组织全体员工，根据职业规划，分块开展企业财务治理讨论工作，为打造优秀企业早做预备。 全面开展信息化建立。信息化是提

27、升治理水平的倍增器。xx年，我将组织规划财务部积极探究企业信息化建立，将逐步实现erp系统全领域掌握，将探究在内部治理方面的信息化建立，为实现企业高水平治理奉献力气。 xx年，无论对于部门，还是我个人，都是极具挑战并布满机遇的一年，具有重要的意义!我肯定不会辜负领导的期许，我将连续全面、系统地思索内部团队建立和公司经济运行两个方面的问题，不断学习、创新，以更加卓越的成绩汇报领导的重托! 会计年终工作总结 篇6 20xx年马上过去与20xx就要到来之际，我先庆贺各位同事在度过开心丰收的一年和在将来一年中万事顺意！自己在局与中心领导和全体同事的关怀、支持和帮忙下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工

28、作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小总结。 一、爱岗敬业，坚持原则树立良好的职业道德 在工作中，自己根据进展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新会计法为依据。遵纪守法，遵守财经纪律。仔细履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。听从组织安排，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进展仔细审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发觉问题准时向领导汇报，仔

29、细做好会计根底工作，仔细审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订干净符合要求，科目设置精确，帐目清晰，会计报表要精确准时完整定期向领导汇报财务业务执行状况，除按时完本钱职工作之外，还能完成临时性工作任务。 二、加强政治学习努力提高自身素养 我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必需不断的学习，因此把学习放在重要位置，仔细学习业务学问和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积存作为提升自身素养，提高工作力量的根本途径，坚持把参与各种学习活动与业务学习结合起来，并仔细做好重点学习

30、笔记。工作中能仔细执行有关财务治理规定，履行节省，勤俭办公，务实开拓。 三、重视日常财务收支治理 收支治理是一个单位财务治理工作的重中之重，加强收支治理，既是缓解资金供需冲突，进展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的表达。为了加强这一治理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现治理的标准的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进展催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室仔细落实的执行，收效特别明显在经费相当紧急的状况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支安康顺当地开展，又使各项收支的安排使用符合进展的要求，极大的提高

31、了资金的使用效益，到达了增收节支的目的。 四、仔细做好年终决算工作 年终决算是一项比拟简单和繁重的工作任务，主要是进展结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等，财务报表是仅反映单位财务状况和收支状况的书面文件，单位领导了解状况，把握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度财务收支规划的根底。仔细细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析，能过分析总结出治理中的阅历，提示出存在的问题，以便改良财务治理工作，提高治理水平也为领导的决策供应依据。 五、科学调度，厉行节省 本着节省，保证工作需要地原则坚持做到多请示，多汇报，不该报的不报，不该购的不购，充分利用办公现有资源，科学高

32、度，合理调剂，能用则用，能修则修，以最小的支出取得最正确效果。 总之在20xx年的工作中，自己在局、中心和科室同志们的艰难奋斗是分不开的，在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正缺乏，以勤奋务实，解放思想，转变观念，抓住机遇，转变命运。以事业为根底，以经济为导向，以稳定为前提，以学习为补充，以进展为动力。为我煤炭局、培训中心的建立和进展奉献自己的力气。 会计年终工作总结 篇7 学校财务治理工作是提高办学水平，促进学校建立标准化、*化、科学化的重要组成局部，是加强学校党风廉政建立，依法治校的必要手段和有效措施。学校以创立“财务治理标准学校”为契机，严格经费治理、抓好财务公开、建立财务监视

33、制度、完善学校内掌握度，加大了学校财务工作治理的力度，确保了教育经费的使用效益和财务工作的安康进展。 一、加强组织领导，为进一步完善学校内控，增加学校财务治理的透亮度，学校成立了财务治理领导小组，下设财务公开与财务监管两个工作小组。领导小组制定了年度学校财务治理工作规划，明确了工作目标和详细工作措施，同时学校先后制定了学校财务治理意见，校务公开实施方案，物品选购监管工作的若干规定以及严格掌握学校款待费支出的意见，日常治理中做到分工明确、责任到人、制度严格、治理到位、监视有效。 二、夯实会计根底工作，学校财务室每年制订详尽务实的财务工作规划，仔细做好财务预算、财务决算工作，细致审核每一笔会计业务

34、，帐务处理正确清楚。加强财务核算和财务分析。准时做好会计档案工作，会计资料细致完整。 三、严格收入和收费治理。学校严格根据财政部门的规定，实施收支两条线治理。学校在收费过程中能严格执行上级核定的收费范围和标准，并出具由省财政部门统一印制的标准票据，杜绝了乱收费现象。学校的全部收入均按规定准时足额纳入单位正式帐簿统一核算。学校财务监管小组每学期对学校收费和收入进 行一次全面审查，无“*私存”和“小金库”现象。 四、抓好财务公开。学校在每学期开学前，对面对学生的全部收费工程、收费标准、收费依据（批准相关）；对学校的收入状况，支出状况，准时公开，利用板面形式增加透亮度。 五、加强财务监管。学校经费支

35、出均有一支笔审批、并有相关经手人验收人签字。学校能实行切实有效的措施，严格掌握款待费支出。 六、摸清家底，加强固定资产的治理 本年，我们依据财政局、教育局的要求，全面核查、清理，对固定资产做了全面的登记，摸清了家底，并在此根底上建立了固定资产明细分类帐，增加了我校爱护国有资产的意识，使固定资产的治理进入了正常化治理的轨道。 七、自我充电，提高自身业务素养 常常通过各种形式进展业务学习，关注最新的财经制度的变化，学习相关的规章制度，学习新的农村义务教育学校预算编制，进展自我充电，工作中才不至于消失偏差。 一年来，我校财务工作成绩不少，但更看重的是缺乏之处。下一年，我要在预算的编制、执行、财务公开

36、等方面做好工作。 会计年终工作总结 篇8 各会计师事务所： 依据中国注册会计师协会会计师事务所执业质量检查制度（试行）的规定和中国注册会计师协会关于开展20xx年会计师事务所执业质量检查工作的通知精神，我们于20xx年7月4日至8月30日对50家会计师事务所（包括分所）进展了检查，13家事务所予以复查。现从以下四个方面进展汇报： 一、今年检查工作的特点和根本做法 开展执业质量的监视检查工作，是行业诚信建立的内在要求和客观需要。本次检查工作由协会领导总体布置，监管部详细组织实施，在借鉴以往开展检查工作阅历的根底上，对20xx年度的检查工作从规划、组织、实施等方面都进展了仔细预备和细心安排。 （一

37、）仔细做好检查前的各项预备工作。 中注协检查工作布置会后，我们修订了执业质量检查工作规划，确定了20xx年检查对象、范围、检查的方式和方法等内容；召开了执业质量检查工作布置会，部署了今年业务质量检查工作。 举办了检查人员培训班，对40名检查人员进展检查前的培训；针对小规模企业的特点，简化了小规模企业的检查工作底稿。 （二）检查工作的特点和根本做法 根据中注协要求，结合我会与财政局监视处不重复检查的原则，对50家事务所进展检查，其中20xx年后新设立的45家、具有证券期货业务资格的2家、5年内未承受过协会自律性检查的事务所3家，同时对上年度被强制培训的13家事务所进展了执业质量复查。 检查范围：

38、20xx年14月出具的”上市公司、大中型国有企业、外商投资企业20xx年度审计报告。被检查事务所共出具年度审计报告共2451份，检查组抽查226份（其中上市公司报告4份），抽查比例为9.2%。 为便于检查人员工作，同时不影响被检查事务所正常业务，与往年不同，我们从实际动身实行了实地检查和报送资料集中检查两种方式。 在抽取审计业务工程时，选择能全面反映事务所执业水平的业务类型和业务工程，使抽取的检查样本具有广泛性和代表性。例如，选择不同审计部门或审计小组的业务工程；选择不同的签字注册会计师完成的审计报告。 这次检查工作给注册会计师们供应了一次相互沟通的时机，许多承受检查的事务所特别重视与检查人员

39、沟通执业阅历和体会，不少事务所把检查组与事务所的交换意见会，看作是对注册会计师进展专业培训的好时机。通过检查人员与注册会计师的争论沟通，到达了提高事务所业务质量的目的。 二、检查中发觉的主要问题 （一）内部质量掌握存在问题 对事务所内部质量掌握的检查，主要实行调查问卷、现场询问并结合详细审计工程的检查来进展。 检查中发觉大局部事务所建立了一整套以工程承接、工程风险治理、各级业务人员的职责规定、审计工作底稿审核规定、内部掌握评价规程等为主要内容的内部质量掌握制度和业务工程风险掌握规程，在制度上为业务质量供应了保证。 但少数事务所缺乏详细可行的制度，如有的事务所未建立执业规程或审计手册，有的从形式

40、上履行了三级复核程序，但未签署意见，对复核的程序和内容亦无记录，各级复核缺乏明确的责任分工，致使三级复核流于形式。 被检查的新所和小所由于更多的关注市场开发，制度建立和执行处于薄弱环节，工程质量掌握依靠详细的执业人员。因此，不同的工程组由于人员组成的不同，使工程之间执业质量存在较大差异，风险掌握标准不统一。 (二)职业道德方面存在问题 在本次检查中，我们采纳调查问卷、现场与相关审计人员询问方式，未发觉事务所及注册会计师恶意违反职业道德的状况。 但我们发觉事务所业务收费大多偏低，有的业务收费仅为标准收费的20-30%；注册会计师普遍未就新承接业务与前任注册会计师进展沟通。造成上述问题的缘由除了受

41、执业环境、执业队伍素养、不正值竞争等因素的影响，局部事务所自身存在重收益、轻质量的状况，尤其放开批所以来，局部事务所消失内局部化、业务流失的趋势，这种状况势必加剧同行间的不正值竞争。 三、详细审计工程存在的问题分析 （一）法律责任问题 1、对会计责任和审计责任重视不够。如收集的财务报告未经单位负责人签字、盖章或没有单位的公章；将事务所的名称作为会计报表附注的页眉或页脚；未根据企业会计准则的要求披露关联方关系及其交易；会计报表附注未将主要报表工程内容予以列示；未披露财务报表的批准报出日期；治理当局声明书不签日期或签署日期与审计报告日期不全都等问题普遍存在。 2、底稿中存档的审计报告没有严格执行签

42、字并盖章制度。如注册会计师只盖章没有签字或只签字没有盖章；将不应作为审计报告附件的内容作为附件。如在报告正文有附送会计报表的状况。 3、新所和小所对业务商定书重视不够。没有业务商定书、商定书要素不完整或内容不恰当的状况，被审计企业未盖章，未明确出具报告日期或无签约日期或有效日期，签约日期晚于报告日期，不恰当限定年度审计报告的使用范围等。 法律意识不强是今年业务检查发觉的较为普遍的问题。我们认为，事务所审计业务假如涉及法院、公安等相关部门，上述存在的问题将会导致事务所及注册会计师担当不必要的法律责任。 （二）综合类工程存在的问题 1、普遍不重视审计规划的编制。有的事务所未编制审计规划。或者详细审

43、计规划固定化，没有依据工程的实际进展调整以适应工程的需要。对审计程序表执行状况的说明一般不予重视，削减审计程序未经有关责任人批准，在实际执行过程中随便性很大。审计规划中没有对企业的相关风险因素进展分析，对重要性水平确实定没有过程及依据，没有审计目标的描述，对以前年度审计的描述简洁，没有费用预算，对重要的审计领域与科目的审计程序没有说明。 2、事务所普遍对期初余额的关注程度不够，没有猎取可以信任的期初余额的有利证据，也没有执行相应的审计程序；对影响本期的大额结转工程没有进展追查，未充分考虑期初余额对会计报表的影响。 3、没有审计总结。未编制符合性测试记录、审计差异汇总表、试算平衡表。 4、符合性

44、测试目的不明确，符合性测试的结果与实质性测试的时间、性质、范围没有形成对应关系，表达不出制度根底审计的特点。对符合性测试样本量确定的依据没有充分的说明。 5、未单独建立永久性档案，对首次承受托付工程的，收集长期档案资料不齐。 （三）实质性测试存在问题 1、对往来款项的函证状况普遍执行不到位。对应收款项、应付款项的审计程序有的只有账账核对、账表核对，缺少必要的账龄分析和函证程序；有的虽然发函但在回函很少的状况下，没有执行任何替代程序即予以确认。如某事务所对某物资公司的审计，公司其他应收款金额为7225万元，占资产总额34.74%，未实施函证的审计程序，也未执行任何替代程序即予以确认。 2、存货监

45、盘程序普遍实施不到位。对实物资产的审计，一般只取得了客户供应的明细表或者盘点表，没有事务所的监盘或抽盘记录，有的虽然有盘点或抽盘记录，但没有将盘点日的数据倒扎至报告日进展核对，使执行的审计程序不能到达审计目的；对因客观缘由不能执行监盘或抽盘的实物资产，没有执行相关的替代程序；底稿中缺乏审计人员对大额资产产权的关注，如金额较大的固定资产的发票、进口设备的报关文件、在建工程的施工许可证、房屋与土地使用权证及其有关的抵押事项等。 如某事务所审计的某装饰工程存货金额为1234万元，占总资产38.77%。其中工程施工1230万元，注册会计师未按工程工程编制明细表，未关注工程进度状况，也未进展实物监盘的审

46、计程序。 3、长期投资底稿未标明投资比例及核算方法。对于合同商定所占比例较大的投资，没有检查长期投资是否采纳权益法核算，没有对当期损益的调整是否正确，以及是否应编制合并报表进展推断。 4、收入确认不符合相关准则的规定。如某施工企业当期会计报表确认收入15.3亿元。注册会计师没有取得工程结算收入确实认依据，没有结合工程合同、工程进度等进展收入确认的推断，没有考虑收入确认方法队会计报表的影响。 5、被检查的多数事务所普遍存在对现金流量表审计的工作底稿不充分问题。 6、收集的审计证据不充分、不恰当，缺乏以对审计结论形成有力的支持。审计人员大量地复印企业的总账、明细账、记账凭证及原始凭证，盲目地搜集无

47、效的审计证据，没有对证据的分析与职业推断轨迹与记录；有的消失审计证据不支持审计结论或二者不全都的状况；有的搜集审计证据不充分且目的性不强，凭证抽查比例过低，不能成为支持审计结论的依据；局部审计工程，对于重要事项没有取得审计证据，检查人员无法进一步推断对审计意见的影响。 如某公司主营业务收入增长106.30%，但主营业务本钱只增长了20.41%，20xx年度收入增长主要为销售给单一客户,销售额为2,389万元，其中应收账款为1,437万元，该销售无主营业务本钱。该交易为接近资产负债日进展的重大特别交易，注册会计师没有充分关注交易对象的财务状况、销售规模、偿债力量等；审计人员未对相关合同条款进展仔细检查，未关注其销售是否符合收入确认条件；