《2023年税务局竞聘演讲稿(篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年税务局竞聘演讲稿(篇).docx（52页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年税务局竞聘演讲稿(篇) 书目 第1篇税务局科长竞聘演讲稿 第2篇竞聘地方税务局工作人员演讲稿 第3篇税务局股所长竞聘演讲稿 第4篇税务局副科长竞聘演讲稿 第5篇地方税务局所长竞聘演讲稿 第6篇地方税务局副局岗位竞聘演讲稿 第7篇税务局政工科长竞聘演讲稿范文 第8篇税务局征管科副科长上岗竞聘演讲稿 第9篇税务局长竞聘演讲稿开头范文 第10篇税务局征管科副职竞聘演讲稿 第11篇税务局副局长竞聘演讲稿 第12篇地方税务局工作人员竞聘演讲稿 第13篇竞聘演讲稿（地方税务局） 第14篇地方税务局科级干部竞聘演讲稿 第15篇地方税务局税务工作者竞聘演讲稿 税务局科长竞聘演讲稿 税务局科长竞聘演讲
2、稿 各位领导、各位评委、全体同志们： 大家好！ 首先，感谢市局党组和同志们赐予我这次展示自我的机会和舞台。我演讲的题目是竞争上岗、全面创新。 我叫周xx，中共党员，大专文凭，会计师、税务师，山西省国际税务学会理事。1977年在山阴县参与税务工作，1992年调入原市税务局，1994年调入现在市地方税务局。 回顾本人近年来的工作状况，可以总结为四个方面。 第一尽职尽责为地税的建设和发展作出了应有的贡献。朔州地税组建初期百业待兴，针对征管工作上下空白的实际，本人牵头先后制定了一系列规章制度和狠抓了征管基础建设。经过八年时间的努力，使全市地税的征管建设从无到有，从小到大，并且不断走向规范、走向成熟。
3、其次不遗余力地使征管工作不断有了新突破。 一是在饮食行业的发票管理方面有新突破。改革了传统的发票形式和税款征收方式，被山西省科委授予软科学成果奖，在全省系统内全面推广。 二是在制度创新上有新突破。先后制定了税款清算责任追究制，组织申报及税款核算制度，办税厅运行规程等，使全市征管工作有章可循，有规可约，运行良好。 三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地域化管理的方法，使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户的历史问题得到了彻底的解决。 四是在全省位置上有新突破。年参与了全省征管改革方案的设计工作，年与省局会编了山西省地方税务局征管规程，在全省形成良好的影响。 以上成果的取
4、得得益于领导的培育和支持，同志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足，我肯定加倍努力。那么如何做好一个合格又称职的环节干部呢?我认为首先应当认清角色、摆正位置、行权不越权，到位不越位，抓重点攻难点，仔细履行好工作职责，详细概括为一个原则、两大主题、三个转变、四个做到，简称一二三四。 一个原则就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的动身点和落脚点。 两大主题就是围绕改革与管理两大主题，突出思想政治建设和业务素养建设。 三个转变就是进行换位思索，实现由一般干部向环节干部的转变，实现由事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全面管理的转变。 四个做到就是： 第一全面提高自己的综
5、合素养，努力做到政治上成熟、思想上坚决、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。 其次增加改革创新意识，做到遵守法律不旧、创新不变，全面推动各项工作上台阶上水平。 第三妥当处理三个关系，做到对上级要敬重，充分发挥自己的参谋助手作用；对待下级要多关切、多帮助充分调动他们的主动性、主动性、创建性；对待同级要多沟通、多沟通，相互协作、密切合作； 第四廉洁从政、树立形象，做到有权不滥用、出名不专争、有功不专居、有责不专推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增加本部门的凝合力、战斗力。敬的各位领导、各位评委、全体同仁们，竞争上岗有上有下、有进有退，上也好、
6、下也好，一如既望；进也好、退也好，一片青心。最终我用这么一句话结束我的演讲，你选择了我，我选择了你，让我们一起同舟共济，为实践三个代表’，为了地税事业的美妙而努力奋斗吧? 感谢大家！ 竞聘地方税务局工作人员演讲稿 各位领导、各位评委、全体同志们： 大家好 回顾本人近年来的工作状况，可以总结为四个方面。 第一尽职尽责为地税的建设和发展作出了应有的贡献。 朔州地税组建初期百业待兴，针对征管工作上下空白的实际，本人牵头先后制定了一系列规章制度和狠抓了征管基础建设。经过八年时间的努力，使全市地税的征管建设从无到有，从小到大，并且不断走向规范、走向成熟。 其次不遗余力地使征管工作不断有了新突
7、破。 一是在饮食行业的发票管理方面有新突破。改革了传统的发票形式和税款征收方式，被山西省科委授予软科学成果奖，在全省系统内全面推广。 二是在制度创新上有新突破。先后制定了税款清算责任追究制，组织申报及税款核算制度，办税厅运行规程等，使全市征管工作有章可循，有规可约，运行良好。 三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地域化管理的方法，使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户的历史问题得到了彻底的解决。 四是在全省位置上有新突破。xx年参与了全省征管改革方案的设计工作，xx年与省局会编了山西省地方税务局征管规程，在全省形成良好的影响。 以上成果的取得得益于领导的培育和支持，同
8、志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足，我肯定加倍努力。 那么如何做好一个合格又称职的环节干部呢我认为首先应当认清角色、摆正位置、行权不越权，到位不越位，抓重点攻难点，仔细履行好工作职责，详细概括为“一个原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”，简称一二三四。 “一个原则”就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的动身点和落脚点。 “两大主题”就是围绕改革与管理两大主题，突出思想政治建设和业务素养建设。 “三个转变”就是进行换位思索，实现由一般干部向环节干部的转变，实现由事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全面管理的转变。 “四个做到”就是：第一全面提高自己的
9、综合素养，努力做到政治上成熟、思想上坚决、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。其次增加改革创新意识，做到遵守法律不旧、创新不变，全面推动各项工作上台阶上水平。第三妥当处理三个关系，做到对上级要敬重，充分发挥自己的参谋助手作用;对待下级要多关切、多帮助充分调动他们的主动性、主动性、创建性;对待同级要多沟通、多沟通，相互协作、密切合作;第四廉洁从政、树立形象，做到有权不滥用、出名不专争、有功不专居、有责不专推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增加本部门的凝合力、战斗力。 敬的各位领导、各位评委、全体同仁们，竞争上岗有上有下、有进有退，上也好、下
10、也好，一如既望;进也好、退也好，一片青心。 最终我用这么一句话结束我的演讲，“你选择了我，我选择了你，让我们一起同舟共济，为实践三个代表，为了地税事业的美妙而努力奋斗吧” 税务局股所长竞聘演讲稿 税务局股所长竞聘演讲稿 文章标题：税务局股所长竞聘演讲稿 各位领导、各位同仁： 大家好! 时值数九寒冷，随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推动，我们全局干部正呼吸着春的气息，沐浴着春的洗礼，迎来了崭新的机遇和挑战。今日，我走上竞职演讲台，心中百感交集，一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机；二是感谢各位领导多年来对我的教化和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。 我
11、叫肖晔，年诞生。年毕业于山西省安排统计学校，同年月被安排到朔城区税务局工作，年机构分设，到朔城区地税局工作。十二年来，搞过税收计会统，当过税收专管员，从繁华的集贸市场到安静的偏远山村，面对形形色色的纳税人，我有过惊喜、有过恐怖，也有过无奈，但我坚信：为国聚财是我生命的全部，是党和人民给予我光荣而神圣的使命。风霜雪雨，几度春秋，铸就了我坚毅的意志。为了自己钟爱的税收事业，充分实现人生的自我价值，我义无反顾地走上竞职演讲台，借此机会，谈谈假如我能当上股所长后的工作思路，希望能与大家共勉。 第一，加强自身道德修养。依法治税是税收工作的基本原则和灵魂，以德治税是以德治国方略提出之后对税收工作的新要求，
12、也是新时期税收工作的重大创新。作为税收执法者，在工作中，首先要把税德规范做为内心信念，化为行为品质，以此来支配自己的行为；其次，要在“稳”和“微”处着手，俗话说：“积小善而成大德”，“千里之堤溃于蚁穴”，要时刻从微小小事上熬炼自己廉洁奉公的品德，设起坚实的人格防线。只有自觉地加强熬炼，努力自省，闻过即改，始终品德如一，擅长浩然正气，才能一心为公，敢于较真碰硬，为税收事业奋斗不息。 其次，锐意进取，不断创新。时代一日千里飞速前进，唯学问是立足之本。宋代朱熹语：“无一事而不学，无一时而不学，胜利之路也”。加入后我国税收制度和税收征管必需进行适应性变革与调整，才能顺应并融入全球化经济的大环境。你我如
13、同一艘小船，在茫茫税海行驶，而大海波涛汹涌，恒久那样宽广无边，只要敢于搏击风浪，又何愁难以呈现自我的风采。我们要干工作，就要大胆探究。要成事业，就要勇于开拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出一条新路。困难虽多，但欢乐更多。 第三，爱岗敬业，无私奉献。人们常把生命比作蜡烛，每个人燃出的光亮是不同的。有的“春蚕到死丝方尽”，有的“流星一闪忽暗去”，作为世纪的税务女性，时代给予我光荣而神圣的职责，从家庭中“解放”了自己，耗损了女儿、妻子、母亲的角色功能，尽其所能，无私地倾心于税收事业。有人说，女人是水，因为她柔弱，同时女人又是宏大的，因为她能包涵一切。我愿做一颗让阳光折射的雨滴，汇入大海，做一滴大
14、地返青的甘露，融入山川。将目光投向女性，历史、现实和将来都会生动与丰富起来。我深信税务系统的男女同志肯定能为税收事业携手合作，应对世纪税收工作提出的新挑战。 感谢大家！ 税务局股所长竞聘演讲稿来源于酷猫写作网，欢迎阅读税务局股所长竞聘演讲稿。 税务局副科长竞聘演讲稿 税务局副科长竞聘演讲稿 文章标题：税务局副科长竞聘演讲稿 首先，感谢分局领导给我们创建了一个公允竞争上岗的平台，感谢同事们，挚友们给我一个借着这个平台与大家沟通沟通的机会。我演讲的题目是： 胜固可喜，宠辱不惊看花开 败亦无悔，去留无意随云卷 今年是我的而立之年，常言道：三十而立，在充溢朝气与活力的新时代，在竞争激烈、挑战与机遇并存
15、的今日，扪心自问，我能立什么？我深思过，迷惘过，也无奈过。古人讲：天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗机会，我本着熬炼、提高的目的走上前台，展示自我，希望靠实力为自己的而立之年留下点什么 站在大家面前有点瘦弱的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温柔而不软弱,正直而不固执。虽然我没有辉煌的过去，但是我能把握好现在和将来。 我竞争的岗位是：三科副科长。三科工作是一项在探究中完善的工作，既没有现成的路子，也没有成熟的阅历，在实践中具有很大的探究性。作为三科副科长，不仅须要丰富的税收专业学问，更要有勇于开拓、敢于创新的精神。我深知自己资格尚浅，实力有待在实践中提高。但作为一名青年干部，我情愿响应分局号召，
16、站出来接受分局领导及广阔干部的选择。 下面我就三科今后的工作谈几点看法，供大家探讨，以期抛砖引玉。 一、以人性化管理为前提，增加科内干部凝合力，提高科内干部业务水平，创国税干部新形象。 1、以人文关怀促进科内干部关系的进一步融洽。现在待遇变高了，工作环境变好了，我们干部缺少什么，我觉得是真正意义上的人文关怀。青年人的苦恼，中年人的忧虑，要从他们的工作心情中去了解状况，与他们共同分担并供应力所能及的帮助。耐性细致的对科内同事无微不致的人文关怀，促进科内人与人之间关系的不断改善。以人为本、以情组队，通过互学、互帮、互促，增进友情，加强团结，进一步增加干部队伍的凝合力和战斗力。 2、驾驭现代技能、更
17、新学问结构、熟识岗位业务。随着我国税收法制化进程将进一步加快，税收政策也将面临一系列调整改变，加上税收征管模式转变带来的新要求，因此要求我们必需尽快适应这一转变，有备无患。从实际动身，分清轻重缓急，开展多种形式的专项学习和培训，在工作中学习，在学习中工作，从而适应时代的要求和经济发展的须要。 3、听从分局整体工作支配，本着“分工不分家，该干则干，该担则担”的精神加强和各科所的沟通和协调，使征管流程更为通畅，征管环节更为紧扣，征管业务更为完善。 二、执法与服务相结合，进一步深化征管责任区工作。 税收征管责任区是征管工作重要的载体，是解决“疏于管理，淡化责任”的一项有效措施，当前在完善责任区管理上
18、，重点应放在以下几方面： 1、建立公告会制度，加强税收宣扬，主动服务企业。 定期选择责任区召开公告会，公告会主要分四个主题，一是宣扬说明税收政策，公布并具体说明国家最近出台一系列税收政策及征管流程的变动，以便纳税人刚好了解政策、及早打算；二是税务稽查案件公告，公告几例近期结案的稽查案件，在公布稽查结论的同时指出纳税人因不了解、不熟识税收政策规定造成的违规行为，以增加执法的公开性和透亮度，接受社会的监督；三是对纳税人日常办税过程中简单出错的环节进行友情提示，重申纳税人在一般纳税人转认定、网上申报、抄税认证、发票领购等办税事项时的留意事项，削减差错、规避风险；四是现场为纳税人答疑解惑，当场对纳税人
19、提出的问题一一解答，对不能当场解决的问题在会后调查探讨后予以明确。 公告会会议改单向灌输为双向沟通方式，不但可以刚好宣扬税收政策，而且征、纳双方进行了深化地沟通，为纳税人解决实际问题。 2、试行四项特色服务，切实转变工作作风。 对纳税人试行“预约服务、限时服务、提示服务、上门服务”四项特色服务项目。详细内容是：纳税人有紧急事宜，可以通过专线电话和税务人员进行“预约”，做到急事急办，特事特办，为纳税人供应便利，这是预约服务；限时服务是对各项涉税事宜，只要纳税人手续齐全，严格在规定时限内为其为妥；对纳税申报、税款入库等事项，刚好打电话提示纳税人办理，避开纳税人一时疏忽造成不必要的麻烦和损失，这就是
20、提示服务；对特别企业以及突发性困难的企业，供应“上门服务”。 3、实行“管片”与“管事”相结合，“制度”与“流程”相结合。 在省局方法的基础上进一步细化责任区管理制度，与流程化运作下的管事模式相结合。把责任区管理人员的责任心和主动性有机结合起来。将管片与管事紧密相连，保证信息的全面收集、刚好反馈，一方面流程化运作，按须要进行调查执行，另一方面可以做到户清、事清、职责清，克服对纳税人信息不清、驾驭状况不明现象。 强化工作规范，落实管理职能和考核责任，以便利快捷服务、提高税收征管效率的原则进一步规范责任区调查、核查、协查和巡查以及其他相关的管理与服 务工作。对部分业务流程进行必要整合，采纳调查套表
21、一次性采集纳税人多种资料，责任区管理人员同时根据工作流的要求刚好开展调查，确保调查工作在规定时限内完成。做到既听从流程管理，满意流程需求，又自主管理，能动负责，强化对纳税人的动态管理，刚好清查漏征漏管户，加强对重点纳税户的监控。 4、力求每个征管责任区工作一个标准执行不走样。 针对征管责任区工作具有杂合型的特点，必需保证每个征管责任区工作执行不走样、不走调。税收征管责任区管理是与新的税收征管模式相适应的一种管事制度，与原来的专管员管户制有着本质的区分。为此，责任区管理过程中，一是要实行定性与定量相结合的方式，科学界定责任区的工作职责，避开随意性，进一步明确责任区管理的工作要求和标准，规范责任区
22、管理人员的行为。二是要突出责任区管理的工作重点，责任区工作既要统筹兼顾，更要突出重点，其工作的重点应放在对纳税人的监控上，特殊是对c级信誉纳税人的监控，与税务稽查、纳税评估有机结合，形成严密的税收监控体系和网络。三是注意考核的操作性。对征管责任区工作中的薄弱环节，都明确工作质量和时限要求，公开考核标准，提高征管责任区工作质量，保证责任区工作有序地推动。定期汇总征管责任区工作中存在的问题，从考核的客观性、规范性动身，为保证征管责任区工作一个标准执行不走样供应可能。把征管责任区工作置于全方位、多角度的检验之中，有力促进征管责任区工作的开展。 以上是我对分局三科工作的一些建议，希望在与大家的沟通沟通
23、中共同为我分局的发展献计献策，不遗余力。不论今后我在哪一个岗位工作，我将一如既往地做好本职工作。最终，请允许我给大家讲一个故事：在一个伸手不见五指的晚上，一个妈妈推开窗户问她的两个女儿望见了什么？一个女儿说，外面一片漆黑，什么也看不见；另一个女儿抬头望望天空，兴奋地说，妈妈，我望见了充溢希望的星星！生活中，或许不能变更太多力所不及的东西，但是我们完全可以变更自己的心态，用主动的心态去发觉希望的星星！心态变了，整个环境也就变了，让我们主动地去面对生活，激情澎湃、热血沸腾地投入工作，为实现我们的共同志向而努力奋斗！ 感谢大家！ 税务局副科长竞聘演讲稿来源于酷猫写作网，欢迎阅读税务局副科长竞聘演讲稿
24、。 地方税务局所长竞聘演讲稿 各位领导、各位同仁： 大家好! 时值数九寒冷，随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推动，我们全局干部正呼吸着春的气息，沐浴着春的洗礼，迎来了崭新的机遇和挑战。今日，我走上竞职演讲台，心中百感交集，一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导多年来对我的教化和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。 我叫肖晔，1968年诞生。1991年毕业于山西省安排统计学校，同年7月被安排到朔城区税务局工作，1994年机构分设，到朔城区地税局工作。十二年来，搞过税收计会统，当过税收专管员，从繁华的集贸市场到安静的偏远山村，面对形形色色的
25、纳税人，我有过惊喜、有过恐怖，也有过无奈，但我坚信：为国聚财是我生命的全部，是党和人民给予我光荣而神圣的使命。风霜雪雨，几度春秋，铸就了我坚毅的意志。为了自己钟爱的税收事业，充分实现人生的自我价值，我义无反顾地走上竞职演讲台，借此机会，谈谈假如我能当上股所长后的工作思路，希望能与大家共勉。 第一，加强自身道德修养。依法治税是税收工作的基本原则和灵魂，以德治税是以德治国方略提出之后对税收工作的新要求，也是新时期税收工作的重大创新。作为税收执法者，在工作中，首先要把税德规范做为内心信念，化为行为品质，以此来支配自己的行为;其次，要在“稳”和“微”处着手，俗话说：“积小善而成大德”，“千里之堤溃于蚁
26、穴”，要时刻从微小小事上熬炼自己廉洁奉公的品德，设起坚实的人格防线。只有自觉地加强熬炼，努力自省，闻过即改，始终品德如一，擅长浩然正气，才能一心为公，敢于较真碰硬，为税收事业奋斗不息。 其次，锐意进取，不断创新。时代一日千里飞速前进，唯学问是立足之本。宋代朱熹语：“无一事而不学，无一时而不学，胜利之路也”。加入wto后我国税收制度和税收征管必需进行适应性变革与调整，才能顺应并融入全球化经济的大环境。你我如同一艘小船，在茫茫税海行驶，而大海波涛汹涌，恒久那样宽广无边，只要敢于搏击风浪，又何愁难以呈现自我的风采。我们要干工作，就要大胆探究。要成事业，就要勇于开拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出
27、一条新路。困难虽多，但欢乐更多。 感谢大家! 地方税务局副局岗位竞聘演讲稿 敬重的各位领导、同事们： 你们好!本人竞聘的岗位是市局副局长。 今日我怀着激烈的心情，参与这次竞聘演讲，首先，我要对州局党组和各位领导对我以往工作的正确领导和大力支持以及赐予这次竞聘的机会表示感谢，并感谢在过去的工作中能主动协作、大力相助的同事们，同时，我恳切地期盼着能得到领导和同事们的信任和支持，赐予我参与这次竞聘的志气和力气，在今后的工作中同心同德，共创佳绩。 本人认为能够胜任副局长的工作，就本人业务实力和综合素养来讲，具有三个方面的优势。 1、本人从事税收业务工作多年，酷爱税收工作，无论是税收一线的专管员，还是繁
28、琐的业务工作，以及后来的纪检员，本人都能以饱满的热忱投入到本职工作中去，尽心尽职，毫无怨言。 2、本人除近3年来从事纪检监察工作外，始终从事税收业务工作：从税务机关最简洁的工作收屠宰税起先，经验了税款征收、税务管理、税务稽查、税政管理等各环节的业务工作，积累了大量的丰富的实践阅历，并且通过不断学习，获得了丰富的政治理论及业务学问，可以说目前本人基本上能够处理和解决业务工作中出现的各类问题。 3、走上纪检员的岗位后，虽然仍主管部分业务工作，但从事党政党务工作时间较多，可是我认为，也就是这几年的党务工作，对我本人的管理水平和综合协调实力有了很大的提高，自身的整体素养和综合实力都得到了加强，这对我在
29、今后的工作中，如何正确处理和解决各类问题，供应了丰富的实践阅历，坚实的综合素养和管理实力。 假如能够得到各位领导和同志们的信任，本人走上副局长岗位后，将主动主动地与局长和班子其他成员分工负责，团结协作，维护好班子团结，除做好全局的全盘工作外，本人认为搞好业务，必需从以下几个方面入手： 首先，进一步改进和加强思想作风和工作作风，做到两个深化： 一、深化到干部群众中去，关切了解他们的工作和生活状况，诚意诚意地帮助基层干部职工解决工作和生活中的难题，以自己的实际行动感染他们，真正起到表率作用。 二、深化基层、深化企业调查探讨，狠抓督查落实，一是要深化基层搞调研，了解驾驭第一手资料，抓好各项制度的落实
30、;二是深化企业了解纳税人的生产经营状况，广泛听取各方面的看法和建议，切实改进工作中的不足，并加以落实。 其次，抓好干部管理工作和加强干部队伍建设本人认为着重从两方面来抓： 一方面是转变工作作风，提高工作效率。在深化调查探讨的基础上，找准存在问题的根源，有的放矢，建立健全各项规章制度，建立完善各项长期有效管理机制和各项竞争激励机制，并在抓制度落实上狠下功夫，形成有效的队伍建设配套措施，真正转变 作中出工不出力，工作效率低、服务意识差的不良现象;真正发挥税务机关的服务与管理的职能;真正树立税务机关良好的整体形象;真正达到践行三个代表，人民群众满足的目的。 另一方面是提高干部队伍的整体素养，实行多种
31、形式多层次的培训教化，一是政治理论和税收业务基本学问的培训;二是强化信息学问和微机操作技能的培训;三是了解驾驭wto运行规则及税收对策的培训。通过多层次多方面的培训，使全局干部能够独立地处理和解决工作中出现的各种状况，使全局的整体工作有肯定的提高。 第三，严格依法治税，优化税收法治环境。 本人认为应着重抓好 以下几个方面的业务工作： 一、学好税法，打牢执法的理论基础。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，留意新旧征管法的比照，刑法、行政诉讼法等相关法律的连接，要知其所以然，驾驭工作主动权。 二、加快信息化建设，运用先进的科技手段和税务运用软件，实现人管人到制度管人机器管人的根本转变，以
32、手段促进规范执法。 三、加大力度，在税收征管上狠下功夫。 一是强化税源建设和税务登记管理，要主动做好与工商、金融等部门的信息传递和资料的连接工作，同时以新的税收征管软件即将运行为契机，核实登记底数，清理漏征漏管户，加强税源管理。 二是摸清欠税底数，清缴欠税。限制新欠、清理陈欠是税务部门常用的增加收入的一种手段，在清理欠税的同时，要刚好驾驭企业的生产、经营状况，做到心中有数，对陈欠要限其做出清缴安排，必要时好可实行银行扣款、扣押货物等强制措施，与此同时，严防新欠的发生。 三是做好各税种的征管工作。对重点税源大户，高收入行业要建立纳税跟踪档案，定期开展一些行业的专项检查和税源调查工作，从而取得全市
33、重点税源分布的第一手资料。 四是加强发票管理，进一步建立健全发票管理制度，形成一整套科学的管理方法 ，加强对用票人领用、开具、保管状况的检查，严厉打击各种违反发票管理和利用发票进行的违法犯罪行为，规范税收秩序。 最终就是抓好税务稽查工作，抓住稽查重点，加大力度，查处税收违法行为。 1、强化培训，提高稽查人员业务素养;2、健全稽查部门的各项制度，建立各环节的相互监督制约机制;3、充分发挥税务稽查作用，集中力气查处一批社会影响大的涉税案件，利用新闻媒介、公共场所进行曝光，震慑违法犯罪，引导纳税遵从;4、加强同公、检、法、司、国税、工商等部门的协作协作，严厉打击各类偷、逃、骗、抗等违法违纪行为。 今
34、日的竞聘，只能体现对今后工作的愿望，愿望的实现要靠自己的不懈努力和奋斗，无论这次竞聘胜利与否，都不会影响我的工作热忱，我决心以这次竞聘为契机，加倍努力工作，充分发挥自己的聪慧才智，使自己的工作迈向新的台阶。 我的演讲完毕，感谢大家! 税务局政工科长竞聘演讲稿范文 敬重的各位领导、各位同事： 首先我想用一句流行的短信来祝愿大家并激励自己“人生因挚友而欢畅、因有事业而从容、因有成就而骄傲、因有健康而欢乐、因为被爱而华蜜、因为希望而奋勉”，祝各位领导和同事们无奇不有，心想事成。 美国大科学家富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你”。今日，我正是为接着推动事业而来，4年前，承蒙领导和
35、同志们的垂爱，在隔壁的讲台上参与竞聘并荣幸当选为政工科长，本次全局重新洗牌让我再次竞争科长岗位，我认为这是一次考核，更是一次考验。 有一句市场理念说得好“先做产品，后做市场，客户的赞扬才是最好的广告”。竞争上岗就是推销自己。我今年31岁，正值人生的黄金时期，14年的工作经验使我从一个懵懂的中专毕业生变成了一个老成细腻的父亲，我以对家庭的爱心和责任来对待我的工作，常为工作牵挂、常为工作操劳。 4年征收分局长和4年科长的岗位熬炼，让我在各位领导、前辈和同事们身上学到了很多在书本上学不到的东西。我感觉自己成熟了很多、变更了很多、收获了很多。穿上税服以来近10次的嘉奖就是大家对我成长路上的充分确定。回
36、顾过去，在为人上我把握了“三个适度”：一是冷热适度，对人不搞拉扯吹捧，实行等距离相处；二是粗细适度，大是不糊涂，小事不计较。我处世的原则和风格是：始终以真诚的心善待每位同志，使他们的人格得到充分的敬重，让大家都拥有宽松的工作和创建空间。对己严，对人宽，让别人做到的自己先做到，以共同的目标团结人、以有效的方法激励人、以自身的行动带动人。 我有局兴我兴、局荣我荣的高度工作责任感，总希望我局能成为全市乃至全省同行的傲慢，2023年初，我与阳局长从省里领回了“全国创建文明行业工作先进单位”的牌匾，感觉比自己获奖还兴奋。我有不求名利、但求最好的工作标准，总要求自己的工作一年一个新改变、一年一个新气象，这
37、几欢迎光临好人网年来，我局的人事教化工作始终得到了市局主管科室的一样确定，可以说在各兄弟单位中名列前茅。担当政工科长以来，我牺牲了大量的休息时间，发挥个人爱好，为局里各类活动摄像摄影，保存照片2000余幅，制作录像光碟30余张；牵头开发了触摸查询系统，设立了电子图书馆、视频点播系统、网络考试系统以及国税互联网站等，虽然由于多种缘由没有得到正式运行，但也体现了我对国税事业的一片赤热之心。 对竞争科长岗位，我自认为有三个方面的优势：一是具有比较扎实的理论文化功底，视野宽，悟性高，擅长把握大局，能自己动手撰写各类材料，能精确领悟领导意图，刚好并创建性地完成各项任务；二是经验了多个单位和多个岗位的实践
38、熬炼，积累了较为丰富的工作阅历和社会协调实力，能有效处理与纳税人、上级机关以及有关职能部门的关系，能快速适应任何一个新岗位；三是具有吃苦耐劳、好学上进的品质，我喜爱学习新东西，并能将学到的东西最大限度地应用到工作中，尤其在电脑方面具有较强的领悟力，可以很好的适应各个岗位的信息化管理须要。 假如领导和同志们认为我能够接着胜任科长职位，我将努力发扬优点，改正缺点，与同志们团结互助，与其他科室协调协作，发扬爱岗敬业、吃苦奉献、开拓创新、团结协作的精神，扎扎实实地做好各项工作，圆满完成上级机关和领导交给的各项工作任务。 奥运精神，重在参加，今日我是胜利的参加者，希望明天成为参加的胜利者！ 感谢大家！
39、税务局征管科副科长上岗竞聘演讲稿 敬重的各位领导： 大家好!我今日要竞聘的岗位是：征管科副科长。 我叫xx，曾先后从事过专管员、税收会计、征收、稽查等工作，现任稽查局稽查一科副科长。竞聘对我来说已经不是第一次了，年我就是通过竞聘走上了现在的工作岗位的，所以对于我局现行的公允、公正、公开地竞争上岗的用人机制，我本人不但拥护支持更是主动参加，我认为每一次竞聘都是对自己过去工作水平、工作实力、综合素养的一个检验和评判，今日我又英勇地走上台来，接受大家的评判。 各位领导，各位评委，我竞聘这一职务的优势有如下四点： 一、有过硬的政治素养。我本人在工作、学习、生活中能够不断加强政治理论的学习，爱党爱国，立
40、场坚决、旗帜显明、主动进取、是一个政治上肯定优秀的共产党员。 二、执爱税收征管工作，回顾十五年来我的工作历程，十年多的时间，我都在基层从事征收管理工作，从手工开具完税证到金粤软件的运行直至今日的，每一次征管手段的进步，我都由衷地感到欣慰，可以说我的成长历程已经熔进祖国税收征管改革的发展历程中，我能不酷爱她吗?正因为我对税收工作的酷爱，所以我把大部分的精力都投入到工作当中去了，领导和同志们也给了我很高的荣誉，年连续被评先进工作者，年被评为市局级双文明先进个人和;，也被举荐参与自治区;的评比。 三、有肯定的征管工作阅历。正因为我在征收管理岗位上工作多年，所以驾驭了不少工作技巧和方法，积累了肯定的征
41、管工作阅历。年我整理的金龙镇税务所的征管工作资料，被分局定为规范样本，召开了现场观摩会;年又被抽调参与了自治区征管工作规程的撰写工作，自认为对我局的征管工作比较熟识，也有决心在加强征管方面实展我的理想。 四、具有较好的基础学问。我本人毕业于西安统计学院，在校时就学过国家税收、财务会计等，从事税收工作可以说是学以致用，参与工作以来，又始终坚持业务学习，93年自学取得了会计专业的大专毕业证，考取了经济师资格，年一次就考取了注册税务师资格，曾撰写过多篇有关税收征管的论文，其中在杂志上就发表了，无论是业务学问还是计算机应用、文字表达等方面，我都具有良好的基础。 总之，我认为过去的工作中我干过了不少岗位
42、，都能够干一行爱一行，干一行专一行，就算我现在就任征管科副科长的职位条件还不是非常成熟，但我想，以我对工作的热忱肯定会使我尽快胜任的。 假如我在这次竞聘中脱颖而出，我的工作构想有以下几项： 一、充分利用现代信息技术，进一步实现征管信息共享在世界经济全球化的今日，要想进一步提高税收征管质量和效率，就必需走科技兴税的道路，现代信息化建设不仅仅是简洁的征管手段的转变，而是科技加管理的一场革命，只有充分利用信息技术这一高科技手段布一张税务管理的天罗地网，才能有效地堵塞征管的漏洞。但就我局目前现状，这一方面还很有潜力可挖，比如资料与金税网的连接，申报资料、发票管理资料与稽查案件之间的相互连接等等，虽然今
43、日我还不能明确提出该怎样去做好这个工作，但有了这个设想加上不断地探究和实践，总有一天我们全局会实现征管资料的共享，甚至会与银行、工商、外汇、外贸等部门的信息互联互通，全面共享。 二、深化开展重点税源的调查与监控重点税源既然是税收收入的重点，也就是征收管理的重点，所以抓好重点税源的管理是一个关键，对重点税源的管理，一是要分级，即：确定市级、分局级、所级三级重点税源户，实施重点监控，确保监控面达到税收的80%;二是要分人，即重点税源户监控责任到人;同时要求各基层单位和责任人要做到四清、三化。 三、主动探究纳税评估的新路子纳税评估工作，是征管的一条新思路，自开展以来收到良好的效果，特殊是这次对企业的
44、评估，为稽查工作供应了不少案源，今后可以再进一步探究一些新和路子，在提高纳税评估的精确性，全面性，好用性方面多下功夫，把这项工作做得更扎实。 四、重点绽开征管调研工作征管工作是税收工作的重点，征管科又肩负着我局征管改革的重任，那么怎样深化征管改革，假如做好新形式下的征管工作，首先须要我们基层的工作人员开展基层调研工作，才能为上级领导确定新的工作思路，制定新的政策法规供应依据，比如：加入wto以后，我国税收征管如何应对?在电子商务日趋广泛的今日，税收征管又如何加强等等，所以我认为今后征管调研的工作也是征管工作的一个重点，难点，我局在这项工作上还有待于进一步加强。 挚友们，至于干好工作的决心在这里
45、我也就不表了，因为前边每一位竞聘者的心声就是我的心声，他们的决心就是我的决心!但我要说：胜利当然很好，不过失败也肯定打不垮我的，虽然这有可能对我来说是最终一次机会了，但我会以一颗平常的心来接纳失败的，不过我还是真心的希望，同志们能助我一笔’之力，评委们能给我一次机会，让我的志向腾飞起来。 我的演讲结束了，感谢大家! 税务局长竞聘演讲稿开头范文 篇一 敬重的各位领导、同志们，大家好： 今日，我怀着激烈的心情，参与这次竞聘演讲，首先，我要对州局党组和各位领导对我以往工作的正确领导和大力支持以及赐予这次竞聘的机会表示感谢，还要感谢领导们多年来对我的栽培，感谢同事们始终对我的支持与帮助。
46、本人年月日诞生，年毕业于，(个人简历以及工作经验)，本人已经在税务战线上工作了个年头。今日，我所要竞聘的职位是税务局市局的副局长。 由我多年来在税务战线的工作阅历来说，我对副局长这个职位有一些人是，我认为本人能够胜任副局长的工作，就本人业务实力和综合素养来讲，具有三个方面的优势。 1、本人从事税收业务工作多年，酷爱税收工作，无论是税收一线的专管员，还是繁琐的业务工作，以及后来的纪检员，本人都能以饱满的热忱投入到本职工作中去，尽心尽职，毫无怨言。 2、本人除近年来从事纪检监察工作外，始终从事税收业务工作：从税务机关最简洁的工作收屠宰税起先，经验了税款征收、税务管理、税务稽查、税政管理等各环节的业务工作，积累了大量的丰富的实践阅历，并且通过不断学习，获得了丰富的政治理论及业务学问，可以说目前本人基本上能够处理和解决业务工作中出现的各类问题。 3、走上纪检员的岗位后，虽然