企业岁末年初安全生产总结.docx

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1、 企业岁末年初安全生产总结企业岁末年初安全生产总结1 20xx年以来,在区委、区政府的正确领导下,在区安委会等有关部门的指导下,我镇坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,仔细贯彻落实国务院、省、市、区有关安全生产会议和文件精神,加强领导,细心组织,全面落实领导干部“一岗双责”的安全生产责任制,每月坚持开展消防、打非、食品、交通和建筑等行业的专项整治,强化日常监管,全方位开展安全生产学问宣传,使安全学问进村进社区进学校。20xx年我镇安全生产形势总体平稳,没有消失因疏于监管而发生重大安全生产事故,为我镇经济社会持续协调进展供应了安全保障。我们主要做了如下几方面的工作: 一、领导重视,把安全

2、生产工作摆上重要议事日程。 镇委、镇政府对安全生产工作高度重视,党政主职领导常常在镇党政领导班子会和镇村干部大会上强调:肯定要把安全生产工作摆上重要议事日程和突出位置,任何时候都不行大意、不行盲目乐观,要仔细抓细抓实。20xx年在书记或镇长的主持下,在镇党政领导班子会和干部大会上43次讨论布置过安全生产工作,镇安监办召开过48次安全生产工作例会,分析辖区安全生产形势,讨论和部署安全生产工作,查找缺乏,突出重点,总结阅历,准时解决安全生产工作中的突出问题和薄弱环节。今年以来,镇调整加强了安全生产工作力气,成立了以镇长为主任,分管领导(常务副镇长)为副主任的xx镇安全生产委员会;成立了以镇长为组长

3、,分管领导为副组长的xx镇打击非法生产经营烟花爆竹工作领导小组;成立了以分管领导为组长的xx镇预防道路交通事故领导小组等,全面加强了安全生产工作的领导。同时,在安排办公场所、人员配备、车辆安排、经费支持等方面对安全生产工作赐予倾斜,为我镇安全生产工作正常有序开展供应了物质的保障。 二、加强宣传,营造“关注安全,关爱生命”的良好气氛。 依据茂名市xx区安全生产大检查工作方案(电安办20xx65号)的精神,积极开展安全生产宣传活动。通过出动宣传车、电视、播送、挂横幅、贴标语,发放有关影碟、资料和设置询问台等形式,大力宣传安全生产法律法规和安全生产有关学问。今年以来,共出动宣传巡查车235辆次,挂横

4、幅标语61条,张贴宣传栏(牌)48多栏(块),明信片250张,资料200份,举办安全生产学问学习班3期,培训人员160人次。抓好安全学问进农村、进社区、进企业、进校园工作,大力宣传“人人讲安全,事事讲安全,到处讲安全”,提高了全社会的安全意识,使人民群众和企业员工、个体工商户积极参加安全生产工作,积极举报非法违法生产经营建立行为,为我镇安全生产工作营造了良好的环境。 三、落实责任,形成纵横联动、齐抓共管的“大安全”格局。 我镇仔细贯彻落实安全进展理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,切实提高安全生产工作重要性的熟悉,突出抓好安全生产责任制的落实。镇政府与各村(居)委会和有关部门签订

5、了安全生产责任书、打击非法生产经营烟花爆竹责任书、食品安全监管工作责任书、道路交通安全治理工作目标责任书、消防安全工作目标治理责任书和打假工作目标治理责任书,把安全生产工作责任细化、量化分解到各村(居)委会,各单位配备了安监员,明确村(居)委会书记、主任和有关单位负责人为辖区安全生产第一责任人。同时,仔细落实领导干部“一岗双责”制度,制定了xx区xx镇党政班子成员安全生产职责、xx区xx镇党政办公室关于加强督查问责工作的实施方法和xx镇打击非法生产经营烟花爆竹行为工作方案,镇每个班子成员分别包一个村(居)委会,对辖区内的安全生产工作负全责,包村(居)镇干部和村(居)委会干局部片负责,如:在打击

6、非法生产烟花爆竹方面,我镇辖区内的果园(山林地),每个都安排有责任人包片排查,确保每个果园(山林地)没有非法生产烟花爆竹现象。通过这种条块结合的责任落实,扭转了以前分管领导一人负责,安监办单打独斗的被动局面。今年来,我镇除了每月协作区安监局的安全生产巡查外,我镇还规定每个村(居)委会每半月自查汇报,镇安监办每月组织巡查一至两次,每月底召开一次安全生产工作汇报分析会,每逢节假日镇还特地组织镇干部全方位检查安全生产工作,形成了齐抓共管,上下联动的安全生产工作网络。为我镇安全生产工作打下了坚实的根底。 四、积极开展专项整治,着力加强日常监管 仔细贯彻落实国务院安委会关于开展严峻打击违反安全生产法律法

7、规生产经营建立行为专项行动的通知精神,我镇制定xx区xx镇岁末年初安全生产大检查工作方案,积极开展专项整治,着力加强日常监管,积极组织镇政府、村(居)委会干部和公安、工商等部门人员,深入农村、社区、企业、学校、工地、消遣场所、商贸市场等,地毡式排查安全隐患,对安全生产、消防安全、建筑施工安全、道路交通安全、食品安全和打击非法生产经营烟花爆竹行为等进展排查巡查,特殊是打击非法生产经营烟花爆竹行为方面,各村(居)委会实行每半月一巡查制度,镇安监办人员分组分片加强打击“私炮”日常监管。今年以来,共出动1000多人次,查出安全隐患85处,当场整改60处。在今年春节清明期间,查获销毁非法烟花爆竹成品50

8、多斤。对违反安全生产法律法规生产经营建立的单位和个人,联合区职能部门进展打击,有效地遏制了重特大安全事故的发生。 五、打非治违和消防安全“网格化”治理工作新亮点 消防安全“网格化”治理工作是今年来镇政府常规工作中新增的工作内容。因此,我镇仔细贯彻区委、区政府及上级有关部门的文件和会议精神;仔细制订xx镇消防安全“网格化”治理工作方案;仔细组织镇干部、工商、公安、质监、安监、环保、消防等部门进展统一行动,分三区(老城区、新区、郊区)同时开展严峻打击,坚持不懈,重典整治。尤其是在打击制假售假和推动辖区消防安全“网格化”治理工作方面取得新突破。这主要表现在:一是与公安、消防、环保、工商等部门联合执法

9、。二是与交通、交警联合整治xx汽车站和三角墟周边的非法营运;三是与消防、公安联合查处火灾隐患。四是本镇辖区消防安全工作形成大、中、小网格治理格局,其中中网格由5个村委会和11个社区居委会组成,小网格由105个片区组成;五是镇政府组建了30人的专职消防队伍;六是村、社区成立了由分管消防安全的干部、村(组)长、村代表组成的义务消防队和消防安全协管员、信息员、监视员队伍。 六、加强值班,健全预案,做好信息报送及事故处理工作。 为了做到防患于未然,我镇除了标准完善各种安全治理制度外,还制订了xx区xx镇重大事故应急预案,确保发生安全生产事故时做到有章可循,临危不乱。同时,为保障信息畅通,确保上情准时下

10、达,下情准时上报,妥当做好安全生产事故的处置工作。一是强化值班制度,班子成员实行24小时开通手机,保证全天通讯畅通,重要事情随时汇报。二是发生安全事故准时向上级党委、政府和有关部门报告,积极实行措施做好事故各项处置工作,把事故的损失降到最低。 七、存在的问题 今年来,我镇在狠抓安全生产方面虽然做了大量的工作,但安全生产形势仍旧不容乐观,还存在一些不容无视的问题。一是由于我镇经贸富强,社情简单,安全隐患依旧存在较多,监控整改上难度较大;二是社会各层面对安全工作的熟悉还存在肯定的差距,“安全第一”的思想熟悉缺乏;三是安全监管力度,先进、有效的设备配置仍旧缺乏。 八、下一步工作措施 20xx年,我们

11、将连续贯彻落实安全生产责任制,以十九大精神为动力,克制麻痹思想,真抓实干,切实抓好以下几方面工作。一是连续加强安全生产宣传力度,提高全社会的安全生产意识,使全民坚固树立“安全第一”“平安值千金”“安全责任重于泰山”的思想。二是加大专项整治和加强日常监管相结合,提高排查安全隐患力量,积极对全镇各类事故隐患进展排查监控和整改。三是开设学校安全教育第一课堂。每个学校聘请安监、消防、食品等部门领导作为安全辅导员,利用每周一校会到校进展安全学问讲解宣传,开展“小手拉大手”行动,做到安全学问从小抓起。利用学生教育家长,通过学生进家庭,做到安全教育全方位掩盖。四是加强安监办干部的思想教育,加强安监人员及各级

12、干部、工商企业的安全学问业务培训,提高安全意识和工作责任感。同时,争取上级支持解决安监人员编制和待遇,配置先进的安全生产监管设备,全面提高安全生产监管力量,为推动我镇经济全面进展,建立幸福和谐xx供应更有效的保障。 企业岁末年初安全生产总结2 安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事,是组织给予我们的重任。我们更清晰的熟悉到:安全工作早已进入法制时期,安全立法与责任追究制度的构建出台,是悬在各级领导干部头上的一把双刃剑。在这个正确的熟悉指导之下,我们确立了以“体系治理为载体,安全第一”的安全工作指导思想,坚决了“抓生产从安全入手,抓安全从生产动身”的安全工作治理理念,始终将安全工作列为我们一

13、切工作的头等大事,重中之重。在20xx年中,我们在加强各个方面的安全治理的同时,进展了多频次的安全检查,实行了一系列行之有效的安全措施,开展了形式多样的安全活动,加强了不同层次的安全教育,正确地处理了安全与生产、安全与效益、安全与速度、安全与质量等方面的关系,逐步在公司建立起了安全生产稳定进展的良好局面。 20xx年中,针对我公司的详细实际,我们在安全生产方面重点抓了以下工作: 一.以教育为本,文修武练,提高全员安全意识,强化日常的安全教育。 今年以来,在安全教育中,我们抓住职工队伍中存在的“安全工作听天由命,安全工作不敢多讲”的错误熟悉,通过详细的事故案例(重庆某铸钢厂一化验员取样被钢水烧死

14、)、违章责任人现身说法(清砂组两员工因事在作业场地争吵至抓扯)等说理教育的多种形式,加大宣传声势,营造安全气氛。与此同时公司还开展以不同时期、不同思路、不同层次命题的大争论,如我们提出的“抓安全工作究竟是为了谁?”、“安全与岗位”、“安全与效益”等方面的争论,并对特别工种(如行车、电工、氧割焊补等)进展专业的安全培训、考试,从而使员工的安全观念从要我安全转变为我要安全,进一步大大提高了职工的安全意识,激发了安全工作中人的”主观能动性作用。 二.依据季节特点和实际工作,组织生产时先安排好安全工作。 铸造行业季节性非常明显。夏秋每天气酷热,加之人本身简单疲乏,安全工作更显得重要。因此,我们在安排生

15、产中调整时间,充分利用早晚凉快时段抓紧生产,并要求后勤熬好绿豆汤、防暑降温的中药开水,保正车间员工饮用。在天气特热时,公司还派出专车去购置西瓜,分发到车间班组。多年来,我公司从未发生员工中暑或其他担心全状况。 三.依据生产实际状况,制定对策,保持安全生产的良好局面。 安全战略是我公司的首要战略,也是我公司进展的根底,更是工作的难点之所在,近几年,我公司在安全生产方面的问题主要有:一是日趋简单多变的市场经济环境与员工传统观念的不适应;二是任务重和人员技术差异较大担心全因素多;三是设备逐步老化造成担心全因素多;四是安全环境(包括自然环境、内部条件)的进一步简单等等方面。为了消退以上不利因素对我们安

16、全工作造成的影响,在公司领导的高度重视和大力引导下,我们在继承传统的安全治理阅历时,学习和探究先进的安全治理方法,结合实际对安全工作进展加强和创新,我们的安全工作整体上是平稳的,安全生产的势头总体上是好的。 1、我们坚持行之有效的安全治理制度,保持安全生产的良好局面;合理安排员工的工作;坚持安全检查工作,查违纠错;坚持车间周一安全例会和班组每天早晨的安全讲话,做到了警钟长鸣;坚持职工思想教育,保持了良好工作心态,充分发挥人的主观能动性,进一步以安全理念赢得市场,取胜市场。 2、我们加强安全治理,加大惩罚力度,起到了安全生产方面的震慑作用,较大程度上削减了担心全行为;如不戴安全帽的一次惩罚20元

17、、违章操作发觉一次惩罚100-200元等,我们的指导思想是:用铁的制度、钢的手腕、六亲不认的治理来保证生产安全。通过今年来的治理实践证明,公司所下的决心是对的,处理个别人,教育一大片,产生了辐射和震慑作用,为公司整体安全工作起到了积极作用。 3、我们以督查为安全治理主体,确保各项制度的有效落实。安全督查工作主要是以动态检查为主,同时对静态安全教育和规章制度进展有效的验证,使常规安全治理模式由被动的事后处理提升为主动事前预防。因此督查工作就显得更为重要,对此公司在年初就制订了具体的督查运行规划,1、首先建立完善了安全督查制度,横向督查范围延长到作业现场,做到了“三个结合”,即:白天查与夜晚查相结

18、合,生产任务紧和生产任务松相结合,重点任务和重点人员相结合,坚持“你对违章讲人情,事故对你不留情”工作理念,不徇私情,对事不对人,严格从快、从重处理违章,并准时通报,20xx年共查处违章作业5起,其中严峻违章1起,一般违章4起,在员工中树立了督查的威信,提高了督查的质量。督查工作因受查面的局限,要想全面监控安全生产全过程是不现实的,在督导质量上严格落实规章,不徇私情,很大程度上得罪了一局部人,但通过安检人员急躁讲道理举案例最终还是被理解了,被查处人员都能主动熟悉错误,写出检查承受处理。公司借各类安全活动,以督查促检查,以检查抓自查,以自查带复查,以复查督整改,从而全面系统的消退生产中的担心全隐

19、患。 4、我们要求员工严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。“安全生产责任重于泰山”,在企业内部,各部门、各生产车间班组也要根据各自分工坚守岗位,切实负起安全责任,并实行按制度奖罚清楚,对检查出的隐患要整改准时到位。实践证明,安全生产责任制能切实做到防患于未然,对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。 四.强化安全意识,狠抓安全培训和安全标准化两项根底工作 20xx年初,我们对全公司各个岗位的生产应急救援预案、各工种的安全操作规程、各级各类人员的安全职责进展了完善,重点修订了熔炼、模具车间的消防应急救援预案和库房的安全应急救援预案。不仅使职工在工作中严格按本岗位安全操作标准进展操作,而且还懂得

20、遇到突发事故怎样应对。另一方面派出人员到县市安监机构进展安全资格培训。通过两级安全培训,不仅使我公司治理人员及职工的安全意识大幅度提高,而且对依法安全生产也有新的熟悉,同时也大大增加了职工的仆人翁责任感,使各单位的作业规程得以进一步完善,使员工真正做到生产有工序、作业有制度、治理有程序,安全生产治理得到进一步提高。 五.坚固树立安全第一思想,狠抓安全标准化治理 我公司在县安监局、经信局等职能部门的详细指导下,于9月份开头在公司推行安全标准化创立工作。从安全组织机构、各项规章制度、各级各类人员的安全职责等全面进展了修订、张贴、宣传、教育,广泛告知每位员工,并要求严格执行,使各生产环节符合有关安全

21、生产法律法规和标准标准的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态。在创立活动中,公司投资近10万元经费,添置了一局部安全设施设备、劳保用品、制作安全警示牌60幅。通过公司的安全标准化检查及车间部室的抽查,使各单位对安全标准化工作有了更高的熟悉,职工的自我保安意识明显加强。从而形成了制度有落实,责任有落实,人人事事查隐患,人人事事反三违,人人事事保安全的良好局面。安全隐患明显削减,安全工作得以保障。 昨日铸就辉煌,今朝更需奋进。20xx年中我们虽然在安全治理上取得一点点成绩,但我们糊涂地熟悉到在安全治理中还存在不少问题,与上级要求还存在差距.在安全治理上还有不到位的地方。在今后的工作中,我们要进一

22、步落实安全生产责任制,加强职工的安全意识教育,增加安全监视检查力度。总之,在上级领导的指导下,全公司上下齐心努力,本着真抓实干,求真务实的精神,安全根底工作肯定会跃上新台阶,安全标准化治理会上新水平,职工的自我保安意识肯定会有明显提高,我们深信,只要强化安全生产监视机制,党政工青齐抓共管、群策群治,公司的安全工作肯定会做的更完善。 企业岁末年初安全生产总结3 安全生产是我公司各项工作的根本保证,是实现全年经济目标的基石。如何做好安全工作,如何围绕本职工作开展好安全工作,如何将安全工作融入到贯彻“一强三优”的思路中是今年年初二车间热闹争论的话题。现从我车间实际工作动身本年度车间的安全工作做如下总

23、结:安全工作应当从“全、细、严、实”抓起。 一、落实一个“全”字,全员发动共管安全生产 首先是充分发挥好安全生产第一责任人的作用。在年初准时签定安全生产责任书,将车间各级治理人员囊括到车间的安全生产治理网络中并在各工段中坚持开展“三个一”活动,即:各工段第一责任人每一天抽出肯定时间深入一线进展安全检查,发觉问题;针对检查中发觉的问题,准时做好整改工作;每月利用12课时的时间组织进展一次全员培训和,提高职工的安全生产技能。通过“三个一”活动的开展,可以解决各工段工作中遇到的安全生产问题,到达政令畅通、执行制度到位、落实奖惩严格。利用多种教育形式、安全漫画等手段,开展诸如“抓好安全为什么”、“安全

24、生产如何抓”的争论活动,组织职工深入学习安全生产规程制度,探讨安全治理的科学方法,形成了安全生产齐抓共管的强大合力,营造出一个人人讲安全、到处抓安全的深厚气氛。 二、突出一个“细”字,狠抓规程制度的落实 结合车间实际状况以及工作实际,制定和完善安全生产奖惩细则、车间根本治理制度等安全生产规章制度,使规程制度渗透到生产经营治理的每个环节、每个岗位、每道工序,在安全生产上做到凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查。但凡订了的制度,任何人都必需不折不扣地执行和落实,如发生违规违章大事,就从严查处,从而产生了良好的鼓励与制约作用,实现了由“对人负责”到“对事负责”的转变。 仔细坚持月度安全生产检查,

25、坚持对所发生的事故、违章、线路设备特别等状况分析清晰,并制订有针对性的防范措施。每周抽查一次,抽查结果作为月度考核及评比年底先进单位的重要条件。通过周检,提高全员安全意识,促进各项规程制度的落实。 三、抓住一个“严”字,力堵安全治理漏洞 结合“两高一低”“六位一体劳动竞赛”,车间实行全面实行闭环式治理。从规划、布置、检查、培训、总结到考评整套过程,建立明确的考核体系和保证体系,将各项工作纳入标准化的治理轨道。一是实行全员查禁违章责任制。各工段设立安全巡查员,对每天的现场、设备进展检查,有效掌握了“三违”现象的发生。二是实行联责惩罚制度。各工段若发生违章或事故,不仅事故责任者要受处处理,而且本单

26、位第一责任人和安全员也要担当连带责任,直至追究到车间领导班子成员,真正使“违章就是事故,就是他杀或自杀”的理念扎根于职工心中。三是调整充实各级安全员队伍,让懂生产、会治理、敢于订正违章的同志充实到安全监察队伍中。安全员不抓安全就是渎职,抓不好安全就是失职。四是把职工安全素养的提升作为关键措施。进展全员安全培训,每名职工每月至少有1天时间进展学习,每季度进展一次安全技术业务考试,考试不合格的进展再培训,再培训合格后重新上岗。因故离开岗位3个月以上者,必需重新培训,考试合格前方能恢复工作。通过这些措施,使全车间干部职工的安全生产意识和安全生产工作标准意识都能得到提高。 四、注意一个“实”字,做好每

27、项安全生产工作 安全生产既要多说,又要实干,没有良好的工作根底,安全就成为一句空话。为此提出在安全生产上要做到“四实”:规划要符合实际,工作要实实在在,总结要实事求是,奖惩要以实论事。扩展安全性评价、危急源评价活动范围,将安全评性价范围从只针对现场、设备评级扩展为对各单位全面安全工作的评级。在查评工作中敢于充分暴露问题,严把评价质量关,针对设备系统、工作安全与作业环境、安全治理等方面查出的问题,准时进展整改,不断提高安全生产现代化治理水平。 五、工作中的体会与缺乏 车间虽然在安全生产工作中加大了治理和考核力度,但仍旧消失了一起严峻的未遂安全事故,使我们发觉治理中仍有漏洞,小局部职工安全意识照旧

28、不强、安全投入还需加大。在全年的工作中也取得了一些阅历,如全员发动共管安全生产就是安全事故预防最好的方法,一个人的力气究竟是有限的,但只要发动全员做安全生产工作那么就会形成了安全生产齐抓共管的强大合力,营造出一个人人讲安全、到处抓安全的深厚气氛。安全培训是提高职工安全意识的主要途径,只有时刻提示、检查、考核、督到,职工的安全意识就会不断加强,发生各类事故的几率就会下降。 六、明年的工作规划(附表:略) 总之,在开展安全工作时应当始终坚持“安全第一,预防为主”的工作方针,围绕全年的安全生产目标,以“人本治理”作为切入点,不断完善安全生产规章制度,建立健全安全治理网络,层层落实各级安全生产责任制,

29、加强安全生产的监视与考核,增加全车间干部职工安全生产的责任感和忧患意识,同心同德扎实工作,不断提高安全治理水平,使安全生产保持良好的进展势头。从而大力促进公司各项工作的开展,推动公司两个效益的快速增长。 企业岁末年初安全生产总结4 依据集团公司安全生产委员关于开展20xx年度“安全生产月”活动的通知要求,我公司结合经营现状以及疫情常态化防控工作实际,仔细组织、扎实开展“消退事故隐患、建立平安企业”活动,现将活动开展状况总结报告如下: 一是建立健全工作体系。 公司成立“安全生产月”活动领导小组,各公司、各部门负责人为部门安全负责人。各级领导充分熟悉开展“安全生产月”活动的重要性,制定方案,落实责

30、任、细化安排,保障经费,将“安全生产月”活动作为全年安全生产重点工作,抓紧抓实。 二是全面开展宣教活动。 公司在6月23日组织安全生产集中宣教活动,安委会领导面对全体员工宣讲安全生产主体责任,宣传公司安全生产规章制度、治理措施、奖惩罚法,集中开展对近期多起事故(险情)的警示学习和切实加强汛期恶劣天气条件下安全生产的警示学习,深刻吸取阅历教训,鼓励和引导全体员工全面参加企业各项安全生产工作。各公司、各部门要紧扣活动主题,结合部门安全生产重点,开展丰富多彩、群众广泛参加的宣教活动。 在6月16日全国安全宣传询问日期间,结合防疫工作实际,以网上、线上为主要形式开展询问日活动,广泛传播安全生产学问。针

31、对近期重特大生产安全事故案例,通过制作警示教育片,事故分析会、撰写案例观后感、开展反思大争论等方式,增加广阔干部职工的安全责任意识,预防各类事故的发生。通过广泛宣传,营造良好舆论气氛,在广阔职工中坚固树立安全进展理念,增加从根本上消退事故隐患的思想自觉和行动自觉,切实提高企业安全生产内生动力。 三是深入排查安全隐患。 各公司、各部门由部门负责人带队,在本部门所辖区域开展安全生产风险防控和隐患排查治理工作,扎实做好安全生产风险防控、隐患排查治理攻坚,实行有力措施,深化重点部位、重点时段、重点环节、重点岗位、重点设施的隐患排查。要加强日常检查整治力度,通过开展“查找身边隐患”、“专项整治纠察员”、

32、“隐患排查顺手拍”等活动,广泛发动职工参加隐患排查和隐患举报,从源头上防范安全生产事故发生。 对于排查发觉的问题隐患,做到有整改措施、有时限,有责任人,确保整改措施、资金、期限、责任人和应急预案“五落实”。公司安委会在6月24日集中开展安全大检查活动,对各部门的排查整治结果进展复查,夯实排查整治工作成果,彻底清晰公司安全隐患,坚决彻底遏制重特大事故发生。 四是切实提升应急力量。 结合部门实际,组织开展安全应急预案的演练活动,将演练活动与加强安全学问教育相结合、与开展深化自救互救培训相结合、与应急预案评估改良相结合。通过演练进一步强化安全学问教育和应急救援培训,增加安全防范意识,普及救援学问,提

33、高应急预案的针对性、操作性,强化应急联勤联动机制,进一步提升应急处置力量。 通过开展安全生产月活动,进一步在公司上下树牢安全进展理念,压实安全生产责任,传播安全学问,增加安全意识,提升安全素养,有效遏制安全生产事故发生,切实提升职工群众安全感、获得感、幸福感。 企业岁末年初安全生产总结5 一、总体安排,明确安全生产责任。 今年年初,我们召开了安全生产工作会议,在全面总结去年安全生产工作的根底上,对安全生产工作进展了安排。成立了安全生产领导小组,并与各股室和施工企业签订了安全生产责任书,明确了股室的安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的形式予以明确,使安全治理工作落实到每一个在建

34、工程,贯穿到每一项工作的始终。大力宣传安全生产法律法规,提高职工安全意识,全面落实安全工作会议上提出的工作目标。将安全生产治理责任分解量化,完善了安全生产工作鼓励机制,实行安全生产一票拒绝制,有效地提高了职工安全风险意识。 二、完善制度,加强安全生产治理。 结合单位实际,在充分争论的根底上,对安全生产治理制度、安全生产操作标准和安全生产应急预案进展了修订和完善。从职工安全教育、技能培训、安全大检查工作入手,加强监视治理,强化制度落实,明确安全责任,提高了职工安全意识和业务水平,有效促进了安全生产工作的顺当进展。特殊是在工程建立和设备维护检修工作中,始终把安全工作放在第一位,把安全责任落实到实际

35、工作中去。 三、学习法规,提高安全生产意识。 为了使全所干部职工把安全生产工作提升到一个新的高度来熟悉,增加安全意识,坚决信念,兴奋精神,全力以赴做好全年的安全生产工作,我们组织全体职工仔细学习安全生产法规,除了召开特地的安全生产会议外,安全工作逢会必讲,特殊对安全生产存在的薄弱环节,从自我检查、职能治理和安全制度执行等方面进展了深层次的分析,坚持以人为本、强化思想教育、构筑安全生产的结实防线。通过学习职工的防范和自我爱护意识得到了提高,熟悉到遵章守纪、强化治理、确保安全的重要性。 四、标准程序,杜绝违章操作。 为避开工作的盲目性,杜绝违章操作,我们进一步完善了日常检修制度,明确了工作程序,制

36、定了较具体的危急状况分析和相应的防范应急措施。针对实际状况开展争论、分析,制定切合实际的安全措施,讨论解决工作中的难点和问题,使工作有了超前预备,杜绝了工作上被动应付和盲目蛮干现象,标准安全工作程序,提高了工作安全系数。每次高危作业,单位领导都亲临作业现场进展安全指导。为防止失盗现象发生,我们对输水管道、阀门进展了掩埋,对电力设施进展了焊接加固,对局部灯具进展了加固改造。 五、节前检查,消退安全生产隐患。 做好节前安全大检查工作,消退安全隐患,夯实安全运行基矗“五一”和“十一”黄金周前,制定了安全生产大检查工作实施方案,对景区的提灌设施、配电设备、管道线路、游船游艇进展了全面的安全检查。对检查

37、出的安全隐患,责令有关单位和施工企业坚决予以排解和限期整改。多方筹集资金,定制、安装、埋设各类旅游公共信息图形符号和景区导游示意图15块,各类警示、公益广告牌15块。在坝坡、水面、汀步、码头、拱桥、工地等安全隐患地段设立警示标语,提示游人留意安全。在旅游顶峰期,我们成立了由领导带队的景区治理巡查队,二十四小时值班巡逻,竭诚为游人供应安全有序的巡游环境和人性化旅游效劳。 六、加强安全生产教育培训。 今年三月份和七月份,我们对全部职工和新上岗的临聘人员进展了岗前安全生产培训,并与全部上岗人员签订了安全协议书。选派得力人员积极参与市县安监局组织的安全员和特种作业人员培训班。通过培训提高了职工的安全生

38、产操作技能和遵守安全生产规章制度的自觉性,提高了安全生产治理人员的工作水平。 企业岁末年初安全生产总结6 根据上级和镇综治办的部署,我预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的方针,通过安全教育,增加职工的安全意识和防护力量;通过齐抓共管,营造全员关怀和支持本单位安全工作的局面,从而实现切实保障单位、职工及效劳对象的安全和财产不受损失。 一、重视,有力。 为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,我单位把安全工作列入重要议事日程,主要领导直接抓,分管领导详细抓,、物资科、总务科等科室详细负责日常治理。 二、制度保证,措施到位。 一是我们将安全保卫工作列入各有关科室的目标内容,严格追究制

39、度,对造成重大安全事故的,严厉追究直接及相关责任人的责任。 二是建立健全单位安全保卫工作的规章制度,并依据安全保卫工作形势的进展,不断完善充实。 三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全治理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全治理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作,坚持做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。 三、齐抓共管,群防群治。 职工安全教育工作是一项性的系统工程,需要社会、单位、家庭的亲密协作。我们积极与区公安、卫生、综合治理等部门通力,做好单位安全保卫工作,并相应组织开展一系列、法制教育及安全、消防,取得了良好的教育效果。我们还开展了冲突纠纷排查调处工作,定期并向上级主管部门及街道、社居委通报工作,多年来,未发生重大刑事案件和治安灾难事故、职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访大事,维护了单位和地方的稳定。 四、定期检查,排查隐患。 我们还对办公室进展具体的登记建档,特殊是室、档案室、机房、库房和消防通道等重点部位加强日常安全治理,投入资金,安装了防盗网、防盗门,配备了灭火器等硬件设施,提高防范意识,确保安全。我们还不定期开展安全检查,检查重点放在安全责任落实状况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面,做到排查隐患,防患于未然,实现了确保安全无事故的目标。 【企业岁末年初安全生产总结】

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