主席工作计划模板汇总五篇.docx

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1、 主席工作计划模板汇总五篇 敬重的院领导: 首先感谢院领导能供应这样一次让我们每个人呈现自己效劳同学的时机。 回首自己已经走过的大学生活,我很幸运有好的教师的教育,有同学的友好帮忙,我自己得到了比拟全面、比拟精彩的进展。我一步一步踏实的走过来,当再一次面对院干竞选的时候我毅然选择了竞选学生会主席这个职务。我从治理学院得到了许多的熬炼和提高,我想将自己历练的力量更好的为培育了我、造就了我的治理学院效劳。 学生会的工作,繁杂而又件件重要,看似简洁却有件件简单难办。作为学生会主席,需要将学校和院系的学生工作有机的结合起来,需要在全院学生和教师之间建立良好的信息传递模式,需要把学生会内部的成员团结、高

2、效的糅合在一起,为了院系、学生的共同愿景而奋斗。 我一旦中选自己肩上的担子确定很重,但是我会英勇而冷静的面对马上到来的一切。 在我看来,作为一个学生会主席处理好一下几个关系至关重要: 一、处理好院系和学校之间的关系。 各个院系是学校这个大集体的有机组成局部,因而院系工作应当在学校工作的根底上开展,作为学生会主席就应当引导和监视院系学生会工作沿着学校主体路线进展开展。但是竭尽全力做好院系工作又显得非常重要。只有院系工作有序丰富的开展,学校工作的开展才得以平稳有序。纵观治理学院走过的历程,在横向与兄弟院系进展比拟。我们不难发觉作为一个小院系,在取得了一些成绩的同时还有许多的地方等待着每一届的分团委

3、学生会去努力去改善。而这其中的问题就是治理学院缺乏一块洪亮的招牌,缺少人无我有的特色。假如我被中选我将从创立具有治理学院特色的招牌为突破口开展学生会的工作。 二、处理好院系和年级之间的关系。 年级与院系的关系如同院系与学校的关系,作为院学生会主席就应当协调和各个年级学生会主席之间的关系。保证各个年级学生会工作的开展符合院系工作开展的指导思想,同时应对各个年级保证足够的自我进展空间,鼓舞年级特色的建立。同时保证各个年级之间的团结、合作、良性竞争的局面对一个院系的工作又至关重要。学生会主席更多的时间不是用在详细事情的操作上,而是利益的平衡和冲突的调解和整个院系局面的宏观调控。 三、处理好学生和领导

4、之间的关系。 一个院系的兴衰与这个院系政策的制定和实施息息相关,其中学生对院领导出台公布实施的政策的认可度和支持程度,起着关键的作用。作为学生会主席就应当发挥与领导沟通多更深刻的了解院系领导出台相关政策的真正用意,为院系政策在同学中间做充分的舆论宣传和解释。同时应当把同学的心声准时、精确、有效的传递给院系领导,以提高院系决策的科学性和民主性。 四、处理好学生会和分团委的工作关系。 学生会和分团委如同一个院系学生工作的两翼,各自扮演着相互不行替代的角色。只有两者和谐相处才能保证院系工作的有效开展,而学生会和分团委由于利益的安排制度和工作制度的不健全,在许多方面都存有不同意见,严峻的甚至转化成冲突

5、。这样就影响了院系整体工作的有效开展。因而,假如我中选学生会主席我将与院领导充分协商,确定一套更加完善的利益安排和工作流程制度。同时应加强学生干部的思想和觉悟水平的引导和提高,树立为同学效劳的意识,更好的处理两个部门之间的关系。 五、处理好学生会主席和下属部门之间的关系。 要保证学生会内部团结、高效的工作,必需处理好学生会主席和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在学生会的总体指导下工作,另一方面也需要赐予各个部门足够的自我进展空间,更好的调动他们的积极性。在处理学生会主席和下属之间关系的过程中需要综合运用治理学中鼓励理论中的鼓励机制和保健机制,才能真正的处理好二者的关系。 以上是我工作中

6、的指导思想,盼望院系领导赐予批判、指正。 主席工作规划 篇2 我在学生会的主要工作是:组织和催促各部门的工作、统筹和协调各部门之间的合作关系、协调与兄弟系和院学生会的关系,对于本年度的工作总的来说目标根本完成。在这里我想总结的太多了,可是真的没有那么的时间和精力和大家一起共享,今日就最为重要的几点来谈一下吧: 首先,在团队建立方面。我认为我们做的真的不够好,表现在有效沟通太少:部门之间联系不亲密,部门内部沟通太少,主席团内部消失很畸形的沟通;工作安排不合理;工作积极性不够高;工作中消失的困难和问题没有找到正确有效的解决方法;这些问题最主要是我没有起很好的领导和监视作用,一开头我们的重点就放在举

7、办活动方面,没有把主要精力放在这些方面,对于内部建立没有很全面的熟悉和方案,固然我们在工作中发觉了许多问题,同时也解决了许多问题,有些是深层次的工作体制和干部素养问题,为此在十一月我着手预备并实施了干部培育方案,现在还很难来评价这个培训的效果,可是我想要说的是这个培训肯定是有必要的,对于我们的工作和学习非常有利的,对于我们个人的成长也是很有好处的,在今后的工作中我们会连续对自身加强学习和培训,以到达有所学习有所熬炼真正“提升自己,效劳他人”的目的! 其次,在日常治理方面。对于这一点,我们相比上一届还是有所提高和改良的地方,但是在一开头的一个月里面日常工作的还是频繁出错,客观方面来讲这是可以理解

8、的,主要的缘由就是对根本工作不熟识,工作连接不好。但是,日常的治理还有其他方面的问题都是由于部长把关不严,干事办事不细心负责,主席团没起到监视和协调作用,在最终的两个月中我们的日常工作好是很顺当的,这不得不成认我们在这方面花了许多精力,是大家齐心协力的成果! 再次,在举办活动方面。这学期来我们的活动接连不断,从拔河竞赛到其次届“教导江山”辩论赛,从模拟聘请会到趣味篮球赛,从xx大课堂到元旦晚会,我们一个接一个,有时候甚至相互冲突。从中我们也发觉了许多问题并准时得以改正和调整,这些活动很直接的反映和检验了学生会的整体力量,很大程度是熬炼和考验了我们每一个人的力量,但是也有一些弊端,活动多了大家都

9、弄得好忙好累,也会影响日常的工作,有些活动也办得很糟糕,本学期的活动消失的问题主要表现在:活动不精、效果不佳、组织决策失误。针对这些问题我们下学期会相应的削减活动的安排,在满意规划活动外少穿插其他活动,要保证质量和效果,活动前更加审慎的对待活动举办的必要性,活动后要深刻总结,找出好的一面供大家共享,不好的一面让大家借鉴,让我们做的更加完善,这才是最重要的! 最终,在这半年里我个人还是学到了许多东西,得到了许多熬炼,外部的时机可能比拟重要,但是我还是想说最重要的是我们有没有预备好主动学习的姿势,假设我们预备好了就不会怕犯错误,由于你不犯错误就不知道我的短处;假设我们预备好了就会主动做事并非等着上

10、级催你;假设我们预备好了是不会为自己找理由的而是找解决问题的途径!我们都要多学习别人的优秀之处,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅万种人。我们要信任孔子的一句话:“择其善者而从之,其不善者而改之”,每个比自己在某些方面优秀的人都是我们学习的对象,首先要发觉和成认自己某些方面的缺乏,努力使自己变得完善! 第一、在日常治理方面。要连续发扬我们有些的地方,对于有些工作方法还要予以改良和创新,保持我一贯坚持的工作思路,把日常工作落到实处,真正的到达为同学效劳的目的,在日常的查课、查操、查卫生和晚归,要积极与班委沟通,我会连续开展与班委的沟通座谈会,听取同学的意见,促使到我们避开和削减工作的失误、改良

11、工作方法、提高工作效率!为此我们依据大家的提议搞一个女生节和寝室风采展现大赛,以关注弱势群体,关注生活为题材来做好这些活动,这些是我们上届学生会没有涉及到的新活动,没有阅历可循,我信任大家能够做好! 对于下学期的工作规划我想从以下几个方面来讲: 其次、在内部建立方面。要把重心放在干事的培育方面,本学期的主要日常工作已经在11月份都交给干事在做,可是这些都还不够,还要让他们能够参加到活动的筹划、组织、安排和协调,要让他们能够真正有所熬炼,各部门应当信任我们的干事,大胆放权,让干事得到充分的熬炼,我们主席团和部长有责任把他们培育成学生会乃至社会需要的人才,这不仅需要我们部长们不努力,更需要各位干事

12、们用“心”,为此我们将会在下学期开展其次轮干部培训和“读书工程”活动,着重提高学生会干部的力量和素养,在我的任期内要把这个活动持续到本届学生会完毕,让大家形成主动学习的好习惯!在五月份的时候我们还会相应的举办内部的联谊活动,增加内部成员之间的沟通和友情,让大家在工作中成为相互合作的同事,在生活中也能够像朋友一样,真正能够感受到学生会这个大家庭的暖和; 第三、下学期的活动坚持少而精的原则,重心转移到学术性的活动上,例如管院的技能节,每个系举办能够代表本系特色的活动,为此我们还要努力积极筹划活动的内容和形式,克制一些客观上的阻碍,立足于本系的专业设置,保证本系的特色优势,把这个活动做成我们的招牌活

13、动,做成管院的精品活动!这是下学年最重要的活动之一,我信任在这半年积存的那么多活动的阅历的指导下我们完全有力量和十足的信念,把这个活动搞好!固然我们还会敬重广阔同学的提议,举办体育类的友情竞赛,增加本系学生的活力和提高大家的运动热忱。下学期我们应当从开学就要预备“三下乡”的相关事宜,三月份就开头积极预备选地点、定主题,五月份开头组织相关的文字和电子材料,联系好三下乡所在地的联系人和负责带队指导教师,要做出一些实质性的工作,可以对所调查的农村经济提出一次而建立性的意见帮忙其经济进展,可以尝试联系贫困地区的招商引资工作等等! 主席工作规划 篇3 说话声音不大,但很有磁性,16岁的王文博看上去阳光,

14、采访中他一边说一边抬起左手上下比划着,学生会主席工作。说起自己的学习和爱好,他就像翻开了话匣子,停不下来,心里很有数。 爱好:电子琴、轻音乐 “当看到成绩的时候,我和姑姑一起欢呼起来!”王文博是东北师大附中明珠校区初三的学生,由于他是省级优秀学生,所以中考成绩又加分3分。 王文博的学习成绩始终都特别优秀,在初一、初二,学习成绩始终在全校名列前茅,在初三的时候,每次模拟考试他都排在全校第一名。同时,他还但任学校的学生会主席,在处理工作和学习的关系上,他总结了一个方法,就是要把二者分清,绝不会由于学生会的工作而影响学习,当上课的时候,就要全身心的投入到学习中。 在谈到兴趣爱好时,王文博说,自己从小

15、学就学习电子琴,弹琴是他最大的爱好,弹琴能让他精神放松,心态更加平和,大脑也得到熬炼。除了弹琴,王文博还常用听歌的方式来舒缓心情。“我最喜爱听轻音乐,听完后整个人都觉得很放松。”王文博说,平常学习累了的时候,就听听轻音乐,间或打打乒乓球,而且自己还特殊喜爱看文学经典名著,最近刚刚看完莫泊桑的短篇小说集。 心得:只有“仔细”才能考好 “到了最终考试的时候,大家的水平都差不多,主要靠发挥,仔细是特殊重要的。”王文博说 在语文方面,要打好根底,文言文和古诗要牢记在心,这样在根底学问上就不会丢分。阅读题要常常做,它考验的是学生的理解力量,每篇阅读题20-30分钟就能做完,不要等考试前再去练。作文的字很

16、重要,学生最好从小就练一手好字,另外,要留意作文的格式,这是评卷教师很重视的。 “对于数学来讲,教师给我们的要求是不能低于117分。”王文博说,最终一道大题是有难度的,在做这道题时,要把心沉下来,一步一步把题弄懂,这样就能取得一个抱负的成绩。 教师:学习好、性格好 稳重、随和、淡定、沉着,是王文博的任课教师郝淑霞对他的评价。学习好、性格好、魅力也不校这是王文博留给教师和众多同学的印象。 郝教师说,王文博心理素养好,不管大考小考,成绩都特别稳定,始终名列前茅。他还是一个爱帮忙人的孩子,同学们在学习上遇到什么困难,他都热心帮助。这让他在同学中赢得了好人缘。 “我总教育儿子,做事要仔细,要做就要做好

17、,要不就不要做。”王文博的母亲在一幼儿园担当后勤工作,她告知记者,儿子始终都很听父母的话,在学习方面没让父母操过心。 主席工作规划 篇4 新的学期,新的开头;新的征程,新的期盼。作为化学化工学院学生会副主席并分管文艺、体育、学习实践三个部门,深感责任重大。为更好的开展工作,保质保量按时高效的完成任务,现就本学期的工作做如下安排: 一、学生会副主席工作职责 帮助主席做好学生会有关工作。 主席不在时,受主席托付执行主席职权。 明确责任分工,坚持直接参与主管部门的各项工作和活动。 定期向主席汇报自己分管的工作,完成主席交办的其他工作任务。 二、工作目标 同广阔团总支学生会成员一道,仔细开展学生工作、

18、社团活动,大力推动我院的学风建立、校园文化建立,提高我院学生的综合素养,提升我院在许昌学院的知名度和影响力! 三、工作重点 本学期的工作重点有以下方面: 1、以人为本,注意人才培育。人才是第一要素,开掘并培育一流人才是团总支学生会不断进取、永葆生气根本保证。 2、秉承依法治国的理念,涉及到团总支学生会的方方面面要制度化,要做到全部工作都有法可依、有章可循; 3、材料收集、资料整理、存档备案,要把好的”工作理念、做事方法等留下来、传下去; 4、社团文化活动、兴趣小组建立等。 四、分管部门 人员构成 1、学习实践部:部长赵爱飞、副部长程利明, 2、文艺部:部长牛栋栋、副部长张雪莹, 3、体育部:部

19、长王威、副部长瞿佳华。 主要工作及活动安排 1、学习实践部主要负责院系学风建立、培育学生学习兴趣、挖掘学生学习潜力、提到学生实践力量,举办学术研讨会、学习心得学习阅历沟通会等。 活动安排:英语四级讲座、英语演讲竞赛、演讲朗读兴趣小组。 2、文艺部主要职责为活泼学生的校园文化生活,提高学生的文化艺术修养,培育学生的兴趣爱好,指导学生参与各种文艺竞赛、文艺活动,举办大型晚会、舞会等。 活动安排:周末paty大型舞会、兴趣小组总体规划及其开展等。 3、体育部是院系全民安康运动的积极提倡者和组织者,主要职责为调动学生的积极性,参与体育运动、安康运动,为学生以后的学习生活打下良好的身体根底,组织学生参与

20、各类体育竞赛、体育活动,并负责举各种体育竞赛、体育活动等。 活动安排:“迎新杯”篮球赛、校排球赛等。 五、组织治理、干部培育 1、处理好多种关系 外部:院系和学校的关系,院系团总支学生会和校学生会、校社联、播送站、大学生艺术团等校级学生组织的关系,院系团总支学生会和各兄弟院系团总支学生会的关系; 内部:团总支学生会和院系领导教师的关系,团总支学生会和各班级、各社团以及各位同学的关系,主席团和部长级、干事之间的关系; 个人:工作和学习、人与人等。 2、组织治理 团总支学生会是一个组织一个团体,但他本身组织构造以及治理理念、治理模式等还不完善,我们要连续努力,摸索前行。要摒弃治理中的物质、惩处、人

21、情化,取而代之的应当是精神、鼓舞和人性化治理。 3、干部培育 以人为本,人性化对待。每一个人都是独一无二的,他的思维方式、做事方法等都各不一样。我们要在敬重大家的根底上,充分调动大家的积极性和主观能动性、开掘大家的潜力,给他们平台、给他们时机,指导他们去做、去想、去创新,引导鼓舞他们不断努力、进取。 六、留意问题 1、工作态度问题共2页,当前第1页12 对待工作要仔细负责、多思多想多沟通。多听听领导、教师、同学、主席团、部长、干事的意见、建议、想法、主见,对于大家的意见、建议要仔细听取,对大家的想法、主见要重视,对人要恳切,工作中要人性化不能人情化。 2、工作下放问题 不能觉得工作重要就大包大

22、揽,不要怕出错,要信任大家,给他们时机,让他们去做,同时也要留意监视指导,可能有许多方面他们想不到或者想的不完善,这是你就应当站出来,给他们帮忙、支持和鼓舞! 3、部门间协调问题 以上为我本学期的工作规划,请大家批判指正! 主席工作规划 篇5 很荣幸能够担当一零届学生会的主席王朝霞、副主席李梅,因此我们会积极做好领导、教师安排给我们的各项工作以及协作好学生会各部长的工作,把自己看作是各个部的一个副部长,争取将活动做到最好。为了协作系领导和教师更好的绽开学生工作,让全系学生干部及同学能更好的秉承尚德蕴能、日精日新的校训积极进取,以饱满的热忱对待自己面对的工作活动及学习。组织并参加的各项校、系活动

23、能够共取得优异的成绩。因此制定了这学年工作规划。如下: 一指导思想: 与时俱进,开拓创新。(抓好学生会内部根底,稳固各方面工作) 二 主要工作任务: 组织、引导各部门开展活动, 制造良好的校园气氛。 1、组织各班干部、学生会干部、各部门骨干定期开展学问讲座。 2、 为增加学生实践力量,定期开展社会实践活动。 强化学生会自身建立 加强对学生会干部的培育和熬炼发挥其骨干作用。 3、 实行学生干部考核制度和奖惩罚法,提高学生干部的组织纪律 三、工作要点: 1、年度学校工作规划所给予学生会工作的重点,加强自身作风、制度建立。 2、催促协作举办“宿舍文化节”“篮球友情赛”“厨艺大赛”“演讲辩论竞赛”、

24、“才艺展现” 等活动,制造活泼、和谐的校园气氛。 3、着重以工作 作来宣传学生会(多开展有意义的活动)。 4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的气氛。 5、落实完成学校交办的各项工作。 四、实施战略 ; 1、组织、协作各部门、社团加强自身建立,培育良好的工作作风,建立完善的工作制度。 2、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生会工作给他们带来的欢乐。 3、对学校布置的突击性工作,调动各方力气,全力以赴,按时完成。 同时副主席李梅同学也会在今后的工作中做到: 1协作协作好主席王朝霞的日常工作,每周日定时与各部开会争论、沟通并总结,一旦发觉问题并准时解决问题,并准时

25、向领导汇报、争论工作。 2协作协作好自律部早、晚检查工作,维持好各项活动的纪律,争取使我们系有一个更好的学习生活环境和活动环境,并保证各项活动有序进展。 3协作协作好学习部的各项校园文化活动的有序进展,确保同学们有一个好的学习环境及积极的学习态度。定期开展文化学问竞赛,如上面已经提到的辩论赛、朗读竞赛、演讲与口才等等,并组织一些专业性的活动展览,通过相互学习,促进同学们学习的参加激情。 4协作协作好其他各部以及院系的社团活动安排,竭尽全力组织领导一切活动顺当绽开并精彩完成。协作协作好主席的日常工作,每周日定时与各部开会争论、沟通并总结,一旦发觉问题并准时解决问题,并准时向领导汇报、争论工作。 5协作协作好自律部早、晚检查工作,维持好各项活动的纪律,争取使我们系有一个更好的学习生活环境和活动环境,并保证各项活动有序进展。 最终信任在教师的带着下我们正、副主席与各部部长的共同协作和努力下我系的各项学生工作都会上一个新台阶。

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