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1、 宿舍管理心得体会宿舍管理心得体会300字(三篇)关于宿舍治理心得体会一 1、住宿舍员工，必需听从宿舍治理员安排，未经批准，任何人不得私自调换房间或床位;严禁乱住、混住，若有违者，赐予罚款50元。 2、任何人不得带非本餐厅人员进入宿舍或留宿;法定假日若有本厂员工亲属需留宿者，经宿舍负责人批准后，方可留宿，否则，一律不得留宿。若有违反者，赐予罚款50元。 3、入住员工应节省用水、用电，凡洗手、洗脸、洗澡、洗衣等用完水后，应关好水龙头，离开房间应准时关灯，严禁长明灯、长流水。 4、入住员工应维护宿舍及过道卫生，按时清扫，不得随地吐痰，乱扔果皮、纸屑、废物，乱倒脏水、饭菜、垃圾，违者扣罚20元。 5
2、、下午13：30-15：30和晚上23:00以后为休息时间，严禁在宿舍内及走廊，楼道大声喧哗，严禁大声播放音乐、电视等，以免影响他人休息。违者，发觉一次扣罚20元。 6、未经餐厅领导同意，任何人不得私自进入异性房间，若有违反者，赐予罚款100元。(因工作缘由或检查宿舍除外) 7、宿舍内严禁打架斗殴、酗酒闹事。每发觉一次，扣罚当事人100元/人，屡教不改情节严峻者，属严峻违反餐厅规章制度，将与其解除劳动关系。 8、爱惜宿舍各类公用设施，保障设施的完好，对人为因素损坏公用设施的，将严惩违纪人，并责令赔偿公司经济损失;针对个别房间不能举报肇事人的，由其房间员工均分担当赔偿金。 9、各房间员工必需将垃
3、圾放入指定的垃圾桶内，不得乱扔、乱放，若有违反者，赐予罚款30 元。 10、餐厅责任人应加强宿舍检查及治理，杜绝已辞工、辞退、自离等人员留宿，凡因当值责任人值班不严，造成留宿宿舍者，赐予当值责任人从重处理。 11、住宿舍的员工，必需在晚上24：00时之前返回宿舍，超过24：00时未返回宿舍者，宿舍当值员有权拒绝其进入宿舍。(工作缘由除外) 12、晚上24：00时，全部宿舍必需关灯休息，若有违反者，赐予罚款;因工作需要开灯时，离开后肯定要将灯关掉，以免打搅他人休息。 13、要求全体员工必需仔细遵守员工宿舍治理条例，携手共创文明宿舍。 14、此规定自公布之日起正施实施。 关于宿舍治理心得体会二 第
4、一章 总则 第一条 为加强 职工宿舍楼治理，给职工供应一个安全、卫生、舒适、文明的休息场所，结合公司实际，制定本规定。 其次条 坚持统一治理与住宿职工自我治理相结合的原则，共同搞好宿舍治理。 第三条 本规定适用于宿舍楼和平房住宿的全部人员。 其次章 职工宿舍日常治理规定 第四条 后勤保障部负责宿舍楼的日常治理，依据各单位职工的实际工作、生活需要，按规定合理、统筹调整安排职工住宿。 第五条 职工宿舍楼设保洁员，负责本楼的公共秩序和卫生清洁。效劳人员要尽职尽责，搞好效劳工作，治理好所属公用物品，如有无故丧失、损坏的由本人负责赔偿，人员变动时要清查物品，做好移交手续，如消失交接不清，帐物不符，应由本
5、人负责赔偿。 第六条 住宿人员要自觉遵守作息制度，爱惜公物，讲究卫生，保持宿舍卫生清洁。宿舍不准擅自留宿他人，不听从治理者，一次罚款50元;消失殴打、谩骂、污辱效劳人员者，交由保卫部处理。 第七条 宿舍内严禁男女非法同居、酗酒聚赌、大声喧哗、打架斗殴等扰乱宿舍的生活秩序和治安秩序的行为，违 者交保卫部依法处理。 第八条 住宿人员不得损坏宿舍内配备的公共用品及门、窗、玻璃等公共设施，如有丧失或损坏按价赔偿。各类废旧、带有腐蚀、有毒气味的物品一律不准带进宿舍。 第九条 住宿人员要严格执行水、电治理规定，严禁私自乱拉、乱接电线;严禁使用电炉子和超出规定的大功率灯泡以及长明灯;严禁使用电褥子;严禁在宿
6、舍内使用电饭锅或液化气做饭;不准偷电或消失长流水现象。对不按规定使用水、电或造成事故者，按安全生产环境爱护考核细则进展考核，并按损失水电的数量或事故造成的经济损失进展赔偿。 第十条 对职工所使用的职工宿舍，不居住超过半年或年居住累计缺乏一个月而又不退房的，经后勤保障部逐月核实状况后，由保卫部、职工所在单位和后勤保障部一起将职工私有物品清理封存后(物品由职工所在单位保存)，收回宿舍。 第十一条 对不听从治理经教育仍不悔改者，后勤保障部责令其退房，如不搬出，加扣房租费20元/天，扣款由人力资源部从本人工资中扣除。 第十二条 宿舍楼统一调整按单位划分楼层房间，实行双层治理。任何人不得将入住的宿舍转租
7、转借他人，只限本人入住，否则每查出一人次/日赐予20元罚款;职工调动、 调离、退休、退职或离岗疗养必需到后勤保障部重新办理住宿登记及退房手续，否则按每月60元收费，以上变动状况单位应准时上报后勤保障部，否则费用由单位负责。 第三章 职工宿舍安排条件及方法 第十三条 在本矿工作上三班倒的职工可申请住房，常白班作业确实因工作需要或其他特别状况，可由本单位申请安排宿舍。 第十五条 申请住宿的职工，依据有利于生产和工作的原则，优先安排井下一线职工或确因工作需要急需住房的职工。 第四章 职工宿舍收费标准(暂定) 第十六条 职工住宿每房间安排三人，住宿收费10元/月人。 第五章 矿区内家属院治理规定 第十
8、七条 双职工需安排宿舍的经分管领导批准，可持结婚证明由本人申请安排平房并按标准交纳房租费。在矿区家属院居住的职工每月交房租60元，电费据实缴费。 第十八条 未经领导批准现住家属院或住款待所的干部职工一律到职工宿舍楼居住。 第十九条 每月二十六日前后勤保障部将上月住宿收费明细表交人力资源部，在工资中扣除住宿费及水电费。 第六章 附则 其次十条 本规定由后勤保障部负责监视实施。 其次十一条 本规定自公布之日起施行。 二0xx年九月七日 关于宿舍治理心得体会三 第一条 为使本公司宿舍治理合理化、标准化及合理使用，特制定本制度。 其次条 本公司安排宿舍，原则上由各部门经理收集需要住宿人员名单，然后统一
9、报至行政部安排，已办理入职员工才可以进展申请。 第三条 公司各代理商员工来我处短期受训住宿时，须等同遵守该治理制度。 第四条 其他人员申请宿舍，应填具宿舍安排申请单，交由部门经理核准后送行政部登记并听候安排。 第五条 住宿人员接到宿舍安排通知后限期内迁入居住，逾期以弃权论。 第六条 为使宿舍安全与卫生，特规定以下各项制度以共同遵守： (一)爱护建筑物，疼惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。 (二)节省使用水、电及公司配备其它资源。 (三) 宿舍的清洁工作应由室内居住人员自行轮番清扫并常常保持房间的清洁与整齐。5s委员会将不定期检查，不符合要求者将予以通知整改或惩罚。 (四)宿舍就寝时间以晚间
10、不超过23：00时为原则，23：00时熄灯后，不得有妨害他人休息的行为。如有学习、看书者可保持一盏私用台灯。 (五)宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正值行为。 (六)宿舍内外一律制止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。 (七)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。 (八)宿舍内一律制止炊事，并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等，以保证安全。 (九)宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线，严禁使用高功率电器及超负荷用电。 (十)宿舍内不准猛烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及四周安静行为。 (十一)宿舍出入时记得紧锁门窗，做好防火防盗工作。 第七条 行政部常常派
11、人员检查宿舍，住宿者须听从有关安全公益等相关指导。 第八条 为有效执行本制度，由住宿人员相互推选，设置各宿舍舍长负责自治、安全、卫生、纪律等治理。 第九条 住宿人的私有财务及珍贵物品，应各自保管、自行负责，如有遗失应准时报告舍长及行政部，以做备查。 第十条 住宿人员不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，严禁将杂物、剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁往窗外泼水、乱倒杂物;不随地大小便，不从楼上抛丢垃圾和倒水，养成良好的卫生习惯。 第十一条 宿舍内配备设施 (如桌子、椅子、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等)本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于治理或恶意破坏， 酌情由现住人员
12、负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。 第十二条 住宿人员不得擅自调换房间、床位或公司财产物品;美化环境，爱惜宿舍内一切公共设施。 第十三条 公司住宿人员不得留宿外人或亲友，如有外人访问应告知舍长，不得擅自带入宿舍内。 第十四条 公司住宿人员在休息时间内，制止将其它非住宿人员带入宿舍内。 第十五条 如有住宿人员离职时，应于离职时随即迁出宿舍，并于离舍三天前通知行政部，由该负责相关点收接收工作，否则以移交未清处理。 第十六条 夜间返回寝室最好结伴而行，留意安全。 第十七条 住宿人员如果违反上列有关规定者，视其情节轻重，得依本公司员工手册规定进展惩罚、赔偿或取消住宿权。 第十八条 收费标准 一、住宿费 1.凡属本公司员工 凡申请住公司宿舍的员工每月需交治理费、水电费、房租费、宽带费、电视费、燃气费都由住宿员工集体担当，公司只负责房租费用。 2. 凡代理商培训人员 2.1.外来培训人员如向公司申请住宿需每人每天交治理费100元(含水电、房租费、餐费)。 2.2.费用结算由我公司财务与所培训人员所在公司财务统一结算。 二、修理费 1.如有宿舍物品是自然损坏的，由公司担当修理费用。 2.如有物品是人为破坏，按修理发票由住宿人员自行担当。 第十九条 本治理制度经总经理核准后公布实施，修改时亦同。 行 政 部