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1、 2023大学生志愿服务西部计划工作总结【通用5篇】2023大学生志愿效劳西部规划工作总结 篇一 在这个炽热的七、八月里，我们放弃了象牙塔中舒适的生活，带着青年人特有的蓬勃朝气，投身于暑期社会实践活动当志愿者。从大运会培训之日开头的感动转化为工作的亢奋状态，直到大运会圆满完毕，作为大运会的一名志愿者，我感到很荣幸，由于可以用自己微薄的力气为大运会出一份力。每天早早起床，工作四五个小时，有感到过累，有欢乐，有汗水，有难过，也深深体会到全部的事情都需要坚持和毅力。不管怎么样，那段日子挺让人留恋的，虽然有点累但心里是甜滋滋的。 回想大运会时工作的日子，每忙完了一段工作，总有种如释重负的感觉。常常工作
2、到8、9点钟，弄得腰酸背痛。但是工作依旧是那么残酷的，大大小小的，琐事一大摊，也没有人知道。终于功夫不负有心人，结果还是乐观的，我们的工作受到领导、教师的表扬，此时，觉得全部累都值得。或许只要做到不斤斤计较，就会万事大吉了。从工作中总结，从总结中挖掘，在挖掘中体会了付出和收获的关系；更体验了人与人之间的真善美。虽说不尽人意之处颇多，但还是信念大增啊，起码懂得了“只有不想做的事，没有做不了的事”这个道理。 .。 随着大运会如火如荼地进展，我渐渐上正轨了，轻松很多。大运会场面上都是“我们的人”，穿着T恤衫在眼前四下晃动，有的急赶忙忙，有的悠闲得意，有的行色匆忙。我们组的成员相处得很好，工作中相互体
3、谅，相互帮忙。在工作中，熬炼了我们的动手力量，而且在活动中体会到了团结的力气。 我们的努力是被认可的，我们也是幸福的。 这一段日子不算长，却尝遍了酸甜苦辣的日子。认真咀嚼，意犹未尽！一系列的体育赛事让志愿者和运发动心聚得更紧。生命中让人感动的总是最难以忘记的，流连忘返处。 大运会期间，接触最多的是运发动和志愿者，有许多感受。有些人总以为当志愿人员有比拟多的时机看喧闹。实际上，志愿人员主要是奉献，尽职尽责的去工作。在大运会场上，运发动们竞技声震撼大地，在这其中你是否留意到了这样的一群人，他们悄悄的徘徊在整个中，他们就是我们志愿者。有相当局部志愿人员干的主要是一些单调乏味的工作。在大运会上，有的志
4、愿者负责车辆调度，有的人顶着烈日在赛场上捡球，有的人在赛场上跑腿递送记分成绩，有的人用自己的力气尽量保证赛场内的卫生环境。很多人看不到赛场内发生的一切，还要急躁答复各种询问，免得他们等得不耐烦。我想到四个字“匹夫有责”。由于有责，才会有数千名在校大学生报名参与志愿者；由于有责，我们的志愿者效劳队才会预想各种可能，提早做好预备，才会一遍遍地嘱咐留意事项。其实，这些都只是“志愿者”这个荣耀称号所给予和所必需担当的，是再平凡不过的。 假如认真观看，我们会发觉，身穿白色T恤的志愿者已经成为本届大运会的一个标志。不管你身在何处，是赛场上，还是大运会交通车上，处处都有白色的身影晃动；不管是什么时候，是烈日
5、当头，还是大雨倾盆，每时每刻都能感觉到志愿者的存在。 在炎炎夏日里，挥洒着青春的汗水，奉献着我们的爱心。大运会的点点滴滴在秋季金色的阳光中化为漂亮的画卷深深的印在我们师生的脑海里。暑期社会实践活动是一件很熬炼、很有意义的事情，能学到许多在学校里无法得到的学问。在活动中加强了对大学生们力量熬炼方面的要求，根据大运会实践要求，进展小团队组合的方式，提高了大学生们沟通表达的力量和技巧，让我们体会到了“团队合作”的重要性。实践中也让我们多接触社会，敢于发问，将我们在学校学到的东西与实际相结合。我们进入了志愿者们共同生活的地方，有收获，也有疑问，甚至有些无奈，但都无妨，我体验过了，了解了。在这次暑期社会
6、实践活动里，我争取一切可能的时机让我动手，短短的几十时间，学到许多东西，人际沟通力量有所提高，盼望下次还有这样的时机。 2023大学生志愿效劳西部规划心得体会 篇二 人们常说，劳动是宏大的，是荣耀的，没有劳动就没有这个丰富多彩的世界。也就是说，只要是劳动，不管是什么劳动，都是荣耀宏大的。 2023年12月份的一场大雪，给我们带来了欢乐、喜悦，但同时也给我们的出行带来了诸多的不便。这周的劳动课，我们化工五班不畏寒冷，挥舞着铁锹、扫帚，去除校园道路上的积雪和结冰，为我们的出行开拓出一条道路来，免除了同学在校园雪中行走的困难。在这次扫雪中，使我体会到了集体的力气、集体的暖和，也让我亲身体会到了劳动的
7、荣耀感。经过这次的劳动课，让我对劳动有一个更深入的熟悉，让我亲身体会到了劳动的艰辛和劳动的荣耀。劳动也同样加强了我们的劳动观念，帮忙我们树立正确的人生观、价值观。 处于这个时代的我们，大多都是独生子女，父母对我们的宠爱，使我们对劳动的概念了解浅薄。这次劳动课，教师有意识地组织了我们去参与力所能及的劳动，让我们亲自体验劳动，也让我们对劳动有一个更深入的熟悉， 虽然劳动时感到很累，很冷，但是这次的劳动也让我明白了劳动的重要意义。在竞争如此剧烈的今日，对于我们这些在校的大学生们，独立的培育和社会的洗礼是多么的重要。在这个更新速度超快的今日，如何适应社会也是我们马上面临的问题。我们应当做我们力所能及的
8、事情，从小事做起、从我做起，不辜负家长和教师对我们的期望。 大学生志愿效劳西部规划 篇三 “大学生志愿效劳西部规划”是团中心和教育部2023年开头实施的一项长远规划。该规划实施以来，在缓解大学生就业，提高大学生力量，促进西部地区的经济进展方面取得了巨大的成效。因此，从总体上，我们认为该规划是胜利的、有效的。但是，从实践中来看，经过我们与四川和贵州两省局部志愿者的沟通，还是发觉了许多问题。这些问题既有物质方面，如生活补助额度不高，也有精神生活方面的问题，如感到失落等。 “西部志愿者生存状况”讨论报告基于对200名西部志愿者的调查分析 ：07“调研中国”四川大学调研团队来源：南风窗在线日期：202
9、3-02-25扫瞄：3041 分页显示 第一局部课题概述 （一）问题的提出 1、为何选择讨论“西部规划志愿者”？ “大学生志愿效劳西部规划”是团中心和教育部2023年开头实施的一项长远规划。该规划实施以来，在缓解大学生就业，提高大学生力量，促进西部地区的经济进展方面取得了巨大的成效。因此，从总体上，我们认为该规划是胜利的、有效的。但是，从实践中来看，经过我们与四川和贵州两省局部志愿者的沟通，还是发觉了许多问题。这些问题既有物质方面，如生活补助额度不高，也有精神生活方面的问题，如感到失落等。 2、讨论的目的和意义（1）学术的角度。课题的选题特别新奇。目前国内学术界还缺乏这方面的讨论，还未曾见到相
10、关的著作和论文（可以查阅中国期刊网和超星数据库）。因此，这次调研有利于填补这方面的空白。（2）现实性（微观）角度。目前“大学生志愿效劳西部规划”在实践中消失了一些问题，因此深刻熟悉、正视并解决这些问题，显得尤为迫切和重要。（3）宏观的角度。“大学生志愿效劳西部规划”是一项浩大的系统工程。，完善和改良该规划，将使这项浩大的规划在实践中对国家和社会的进展发挥出更大的作用。 （三）讨论思路与框架 1、讨论内容（1）生活方面，包括住宿条件、生活补助额度、饮食。（2）工作方面，包括工作满足度、工作难易度，对待工作的态度，上级部门的态度，与基层群众的关系。（3）精神方面，包括参与志愿者的动机，自我实现度、
11、是否受敬重，是否失落。（4）就业方面包括是否顺当就业，有无优势，力量是否得到提到，人际关系是否融洽。（5）政策方面，包括对目前政策是否满足，是否需改良，改良建议等。（6）社会认可度，包括家庭、朋友、同学认可度，群众的认可度、所在单位领导和同事的认可度。 （四）讨论对象与讨论方法 1、讨论对象（1）新志愿者，即还没有正式开头效劳的志愿者，120名（2）正在效劳期间的志愿者，120名（3）已经完毕效劳期的志愿者，40名其次局部西部志愿者的生存状况 （一）物质方面 1、生活补助满足度较高，但与期望生活补助额差距较大，提高生活补助额的呼声高 2、住宿条件满足度较高，但有少局部志愿者住宿条件较差 3、对
12、当地伙食满足度较高，但有少局部志愿者伙食条件较差 4、劳动、医疗保险等配套措施不完善 （二）精神方面 1、志愿者参与西部规划动机简单，并呈现出多样性西部规划志愿者来自于全国不同的地区，不同的高校，所以他们参与西部规划的动机也存在着肯定的差异。在此次调查中，64.4%的志愿者认为参与西部规划是为了熬炼力量，增加工作阅历；有59.4%的认为参与西部规划是为了自我进展和实现；47.5%的认为参与西部规划是为了响应国家号召、支援西部；38.6%的认为参与西部规划是为了体验农村生活，丰富阅历；而只有23.8%的志愿者认为选择西部规划是为了缓解就业压力。以上数据说明，大学生参与志愿效劳西部规划的目的具有多
13、样性，其中大多数认为参与西部规划是为了熬炼力量、增加工作阅历、自我进展和实现以及响应国家号召、支援西部，这反映了大局部志愿者不是为了躲避社会压力和缓解就业压力而做出的选择，但是他们也盼望能通过西部规划这个平台来熬炼力量、增加工作阅历，从而有利于自己今后的就业和进展。另外，在调查中也发觉，有的志愿者是是为了以后能享受到公务员加分政策及其他优待政策。志愿者动机的简单性，要求各级主管部门能予以糊涂熟悉。 2、志愿者有连续学习时机较多，但学习资源少 3、社会（当地群众、单位同事、用人单位）认可度较低对于西部规划存在的问题，有34.8%的选择社会认可度比拟低。调查发觉，认可度低表现在如下三方面。一是志愿
14、 者多数在机关工作，直接与当地群众接触的时机少，所以当地老百姓对志愿者缺乏直接的印象，许多群众并不知道西部规划和志愿者；二是单位工作人员认为志愿者是来打杂的，是一种“替代劳动力”；三是局部志愿者效劳单位的领导对志愿者的不重视，没有把重要的任务交给志愿者去做。 4、简单产生消极和失落心情 （三）工作方面 1、工作满足度较高，普遍认为工作对力量有提高 2、大材小用，进展空间受限，信念受挫调查发觉；有17.6%的志愿者认为领导会常常交付重要工作给自己，有58.8%的人认为领导只是间或会把重要工作交给自己；而认为领导从来没有把重要工作交给自己的人数为24人，所占人数比例为23.5%。 3、专业不对口，
15、岗位安排不合理 4、考核机制不健全，形式化、缺乏对考核结果的运用 5、局部志愿者（特殊是女性）被安排从事与工作不相关的事情在“西部规划存在的问题”中，有30.4%的人认为是“有时从事与工作不相关的事情”。在“消极对待工作的缘由”中，有35.6%的人认为所做事情与自己意愿相违反。“不相关事情”分为两类。一类是有时为了迎接各种评估、检查，会从许多部门抽调志愿者，充当“救兵”。其次类事情是很令志愿者反感的事情，如陪酒、跳舞。这一点在调研中反映很剧烈。特殊是女性志愿者，由于社会阅历缺乏，很难应对这种状况。 6、志愿者节假日休息的时间被占用，缺乏足够的休息时间 （四）就业方面 1、优待政策条件少，就业优
16、待政策难以落实，配套制度不完善，局部政策成为“空中楼阁” 2、就业渠道狭窄，地方政府及团委、工程办供应的就业信息少 3、缺乏相应的留人机制和政策 4、承受地政府设置苛刻的条件和门槛，志愿者效劳期满后失业率较高对于正在效劳期内的志愿者调查发觉，效劳期满后，选择考虑考公务员的为59.8%，这说明许多在机关效劳的志愿者还是很想能进如公务员系统；其次有45.4%的选择进事业单位；接下来有37.1%会考虑选择自己创业；选择进学校和企业的分别为34%和33%，；而选择考讨论生的百分比最少，为26.8%。第三局部生存状况问题的缘由分析 （三）志愿者层面 1、志愿者自利性、功利性动机剧烈，与志愿者精神相违反调
17、查结果显示，大学生参与志愿者效劳规划最大的动机是为了熬炼力量，增加工作阅历和自我实现与进展，而团中心所提倡的响应国家号召，投身西部效劳西部的目的并没有完全落实。志愿者们参与西部规划的动机主要是为了自己今后的进展考虑，而并非留在西部、扎跟西部和效劳西部。 2、局部志愿者素养较差，自我掌握和调整力量不够局部志愿者由于当时报名参与志愿者时动机不纯，再加上局部高校把关不严，让局部不符合志愿者要求的人进入了志愿者队伍，这些志愿者在效劳地由于工作上散漫、生活上糜烂，在当地造成了很不好的影响；同时局部志愿者刚走出校园，自我掌握和调整力量差，经不起在工作和社会上遇到的各种诱惑，从而走向了犯罪道路。 3、志愿者
18、与主管部门及效劳单位沟通不够 4、志愿者相互之间缺乏联系，缺乏团队协作第四局部 解决志愿者生存逆境的出路 （四）就业方面就业问题无疑是志愿者生存状况中很严峻的问题。有的志愿者反映，“很多志愿者失业在家，让志愿者心寒。”比拟形象的说法是，“效劳期完毕那天一起失业”。从表4-19中可以看出，有33.3%的人处于待业状态，其次是进入私营企业，为22.2%。另外在“你认为应当实行的对策”中，有59.3%的人认为是“帮助解决志愿者的就业”，高于其他全部选项。在解决志愿者的就业方面，有如下对策和建议。 1、制定和落实就业优待政策，报考东部地区的公务员应当享受加分优待政策制定上，团中心和团省委应建立一种长效
19、机制，坚持政策的长远性、可行性。在“西部规划存在的问题”中。有39.2%的人认为是政策优待条件少，与此相对应，在“应当实行的措施”中，有36.32%的人认为出台更多的优待政策，有59.3%的人认为帮助解决志愿者就业问题。 2、打击地方爱护主义，对实施地方爱护主义的部门予以告诫和惩罚；订正不合理的、与国家政策相冲突的政策云南地区的志愿者反映，当地的志愿者报考当地的公务员和特岗教师，还受到四大限制。第一是户籍限制，需当地户籍。其次是语言限制，需把握当地少数民族的语言。第三是学历限制，有些岗位专科生不能报考。第四是时间限制。报考特岗教师需要应届生，由于志愿者已经毕业，虽然国家出台政策要求把完毕效劳期
20、的志愿者当应届生对待，但实际仍属于 往届生，从而没有报考资格。学历要求对某些岗位来说的确有肯定的合理行，除此之外，这些限制都很苛刻，对从事一两年的志愿者来说，是难以逾越的门槛。因此，团中心和团省委应当加强与各地的沟通与协调，一旦与国家西部规划有明显冲突的政策，应当协调解决。否则，会打击志愿者效劳当地的积极性和热忱。 3、各级部门应拓展志愿者的就业渠道，特殊是承受地部门应制定出合理的留人政策，让志愿者在所在地长期工作基于上面对效劳地当地部门设置的几大障碍，我们认为，对于情愿在西部基层工作的志愿者，在聘请的政策和措施上要敏捷，打破户籍、语言限制的“瓶颈”，积极吸引志愿者在西部基层就业；同时，地方人
21、事部门、团委应当免费地为志愿者供应就业询问效劳，积极引导志愿者就业。由于志愿者的信息来源是有限的，因此当地部门应当注意和政府、企业、学校等单位加强联系，把各方面的就业信息予以汇总，再传达给志愿者。省级部门，如人事厅、团省委可以组织专场聘请会。但是已经要注意效果，保证用人单位的数量、质量。 4、团中心、团省委和各高校出台政策，把志愿者视为真正的“应届生” 目前志愿者反映很剧烈的问题就是效劳期完毕后，由于志愿者已经毕业，虽然国家出台政策要求把志愿者当应届生对待，但实际上许多用人单位，特殊是企业并不认可。“由于毕业证上就写的2023年毕业的，怎么能说我们是应届生呢！企业一看就露馅了”，一位志愿者这样
22、说道。要解决这个问题，目前的政策是无力的。唯一出路是让志愿者成为事实上的应届生。我们的建议是，教育部和各高校可考虑对西部志愿者“开绿灯”。对志愿者来说，可依据其效劳期限，推迟12年拿到毕业证和学位证。这在实际操作中也是可行，由于志愿者名单在5月份就确定下来了，而志愿者在7月初才毕业。这样的结果就是志愿者能享受到真正应届生的待遇，第一，志愿者完毕效劳期后可以参与其所在高校的双选会和其他聘请会。其次，可以参与选调生规划和报考公务员。 5、完善就业相关配套政策（1）解决财政编制在就业方面，目前志愿者反映突出的一个问题是许多志愿者盼望留在当地，但是却由于缺乏编制，无法实现愿望。第一，志愿者所在单位假如
23、的确由于工作量的缘由需要增加新的人员，应当尽量向上级部门争取编制。其次，当地的政府和事业单位招考人员时，应当设定肯定的比例特地面对志愿者，比例可设定在20%左右。在这点上，可以借鉴“三支一扶”规划的做法。（2）为志愿者就地创业制造条件第一，给于相应的政策支持。目前社会对大学生创业赐予了许多政策优待条件，比方税收减免、简化手续，等等。这些条件也应当给于西部志愿者，为其创业做好政策铺垫。其次，经费支持。各团省委应当建立特地的创业基金，支持志愿者创业。对于志愿者提出的工程，假如进展评估，特别有价值和可行性的，予以经费支持。经费有肯定限额，可依据创业基金的规模来打算。基金的来源，可以接纳社会的捐赠，特
24、殊是企业的捐助。 6、志愿者加强自身建立和修养，注意在效劳期间的再学习，为以后再就业做好充分的预备在效劳期完毕后，你有什么收获中，83.3%的人认为积存了工作阅历，80%的人认为增加了自己的阅历，58.9%的人认为加深了对西部的了解。从这些数据可以看出，志愿者的此行经受收获是许多的。特殊是前两局部，对志愿者以后的人生进展有很大的帮忙作用。但是目前的就业问题如此严峻，只有阅历和阅历也不够，志愿者必需还要连续学习，利用业余时间学习与自己以后想从事工作相关的学问。否则1 大学生志愿效劳西部规划 篇四 为进一步引导高校毕业生在社会主义新农村建立和促进区域经济协调进展中发挥积极作用，为构建社会主义和谐社
25、会奉献力气，促进高校毕业生就业创业，依据共青团中心、教育部、财政部、人力资源和社会保障部等实施大学生志愿效劳西部规划（以下简称“西部规划”）和大学生支医、支教、支农和扶贫规划（以下简称“三支一扶规划”）的有关文件精神，大学生志愿效劳西部规划、三支一扶规划实施方案如下。 由中心财政支持的“西部规划”全国工程根据公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式，新招募350名左右的一般高等学校应届毕业生，到甘肃、宁夏、地震灾后重建地区基层以及我省119个县（区）级团委从事为期1-3年的志愿效劳工作；由省财政支持的“三支一扶规划”地方工程根据公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式，新招募300名左
26、右的一般高等学校应届毕业生，到我省欠兴旺地区基层团委、学校、医院、扶贫局和检察院等单位从事为期2年的志愿效劳工作。到基层去、到农村去、到祖国和人民最需要的地方去 工作安排 （一）宣传发动 （1）各招募高校要特地成立西部规划和三支一扶规划领导小组和工程办，专人负责招募工作。 （2）宣传发动期间，高校工程办至少要做到五个一。 1、向本校每一位应届一般高校毕业生个人邮箱发送本校西部规划和三支一扶招募信息，并定期向报名者发送相关信息。 2、在公布一个月的西部规划和三支一扶招募消息。 3、通过各种海报等方式宣传的西部规划和三支一扶规划的公益广告。 4、协调本校有关部门，在学生人流集中处悬挂西部规划和三支
27、一规划招募宣传横幅，张贴西部规划和三支一扶规划宣传海报（会后印发）。 5、校工程办在学校主要活动场所设置西部规划和三支一扶规划宣传询问台。 （二）完成“网上报名”的预备工作 专人负责网上招募。4月15日前，各高校工程办需指定一名专人负责使用西部规划网站的“招募治理信息系统”。省工程办近期组织对高校工程办工作人员进展培训。同时，要仔细做好相关资料的备份工作，以应对可能产生的调整。 （三）报名审核 （1）网上报名。参与西部规划报名学生可登陆西部规划网站 和中国志愿者网站（）查看有关状况，填写报名信息；参与三支一扶规划报名学生可登陆三支一扶网站查看有关状况，下载报名表。 （2）打印报名表。参与西部规
28、划报名学生从西部规划网站和中国志愿者网站上下载打印报名登记表。 （3）交表。报名表由辅导员或院系团委负责人签字，并由所在院（系）党组织盖章后，交至本校工程办。 （4）审核。高校工程办在收到学生的报名登记表后，准时对其在网上报名填写报名信息的真实性等状况进展审核。审核后，在“西部规划信息系统”中填写审核意见。（注：参与三支一扶规划报名学生不在网上审核，只进展纸质报名表的审核） （四）选拔志愿者 （1）选拔标准 a.具有志愿精神 b.学分总绩点（或学业成绩）排名在本院系同年级学生总数前70%之内 c.通过本校毕业体检、西部规划和三支一扶规划体检 d.获得毕业证书 e.本科及本科以上学历优先 f.优
29、秀学生干部和有志愿效劳经受者优先 g.基层急需的农、林、水、医、师、金融、法学类专业者优先 h.入学前户籍所在地在西部地区者优先 i.已录用为讨论生的应届高校毕业生和在读讨论生优先 j.有条件的高校要鼓舞已被录用为讨论生的应届高校毕业生和在读讨论生报名参与，并在保存其入学资格和学籍等方面出台鼓舞措施。西部规划志愿者签约期为1-3年，毕业年限开头，西部规划效劳期可延长至三年，申请延长效劳期的志愿者于下一3月提出申请，经效劳县工程办同意并报效劳省工程办，全国工程办依据志愿者 申请，下一西部规划效劳岗位规划和各专项行动岗位要求，确定两年期和三年期志愿者名额；三支一扶规划志愿者签约期为2年。 （2）统
30、一体检。省工程办将通知高校工程办统一指定时间和医院，由各高校工程办组织本校入选的报名者携带报名登记表到省会城市进展集中体检并签定协议书。体检不合格的，要在本校准时调换。志愿者体检应选择在三级乙等（含三级乙等）以上医院，无三级乙等医院的城市，应组织志愿者到当地二级甲等医院体检。 （3）坚持数量和质量统一。既完成招募指标，又尽量满意需求。各招募高校工程办在选拔工作期间应亲密沟通，保证信息畅通。高校在选拔过程中如消失效劳岗位空缺，应将空缺岗位准时报招募省工程办进展更换或将空缺岗位退还招募省工程办，由招募省工程办统一协调、完成招募任务。同时，各高校工程办要加强治理、充分利用志愿者人才库，把入选和未入选
31、的报名学生全部纳入其中，以备岗位更换和因体检等缘由更换之需。 （五）审定确认 全国工程办托付省工程办向各高校寄发志愿者确认通知书（注明效劳岗位、培训报到时间地点及联系方式） （六）政策保障 （1）、参与西部规划的志愿者每月享受680元的生活补贴及遥远艰难地区津贴和综合保险、每年两次的交通补助。 （2）、参与三支一扶规划的志愿者每月享受700元的生活补贴、综合保险和每年一次的交通补助。 （3）、效劳期间计算工龄，效劳期满考核合格的志愿者报考公务员考试笔试总成绩加5分，报考讨论生总分加10分。 （七）报送总结 7月上旬，高校依据招募工作状况，在“西部规划信息系统”中填写西部规划招募工作报表，下载打
32、印报表（一式三份），交主管校领导签字并加盖学校公章。留存一份报表，将另两份报表连同志愿者报名表、体检单一并报省工程办。各省工程办负责审核高校西部规划招募工作报表与志愿者报名表、体检单，完本钱省西部规划招募工作报告，经省级团委分管书记签字，省工程办盖章后，将招募工作报告与各高校报表一并上报全国工程办。作为评估考核的重要依据。 数学与统计学院 2023年3月 2023大学生志愿效劳西部规划心得体会 篇五 今日，在教师们的带着下，我们来到了衡水市桃城区幸福园敬老院，在中秋节到来之前，为生活在这里的老人们送上一份祝愿。住在那里的大约有140位老人，他们都已经年逾古稀，满头白发，时间的刻刀在他们脸上留下
33、岁月的痕迹，但是他们脸上却洋溢着孩童般的笑容，由于他们有敬老院这个暖和的家。 孟子曰：“老吾老，以及人之老”，爷爷奶奶们告知我们，敬老院的工作人员对待他们真诚关爱，如亲人一般。中秋将至，我们为爷爷奶奶们送去了水果和月饼，为他们修剪指甲，为他们按摩捶背，与他们谈论我们的学习、生活，用实际行动表现对他们的关爱，诠释着戴维德克尔的那句名言“对老年人的敬重是自然和正常的，敬重不仅表现于口头上，而且应表达于实际中。” 与爷爷奶奶们的谈天中，他们说如今国家强盛，社会进步，敬老院给了他们一个公共的家，很多爱心人士也在关怀他们，让他们感觉到了社会的暖和。爷爷奶奶们还非常关怀我们，鼓励我们要好好学习，长大之后为建立国家奉献自己的力气。我们同意他们肯定发愤图强、刻苦读书，绝不辜负他们的期望。 “老来受敬重，是人类精神最美妙的一种特权。”司汤达如是说。正所谓“家有老，是个宝，若要好，问二老”。老人是这个社会的财宝，正由于有他们，我们的社会才能进展与进步。敬重老人，关爱老人，是我们中学生的责任，更是整个社会应尽的义务。