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1、 2023年解除劳动合同协议书,2023年解除劳动合同协议书范文 解除劳动合同(是指双方当事人提前终止劳动合同的履行，完毕双方的劳动权利和义务关系。下面是整理的一些有关2023年解除劳动合同协议书，欢送阅读。 解除劳动合同协议书1 依据甲乙双方签订劳动合同和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、经方提出，甲乙双方协商全都同意解除双方于年月日签订的期限为年月日至年月日的劳动合同。方同意与方解除劳动合同。 二、乙方自愿辞去公司 三、甲方已结清乙方在甲方任职期间全部的工资、福利(养老保险)等。 四、乙方承诺： 1、乙方不再就有关劳动关系的权利义务事项向甲方主
2、见任何权利。 2、乙方不得再以甲方名义对外从事业务(包括不得使用甲方单位介绍信和名片等)。 3、乙方不得从事损害甲方利益的行为。 4、乙方在解除劳动合同后应遵守已与甲方签署的保密与制止协议的规定，未经甲方事先书面许可，不得在任何时候以任何形式使用或泄露甲方的商业隐秘。 五、本协议签订后乙方离开甲方单位前，乙方必需履行以下义务： 1、乙方及早完成未完结工作; 2、办好工作交接手续，全面移交公司财物、资料档案和应当移交其它事宜; 3、清理收回经手的应收款项，保障公司财产资金安全; 4、清理积欠公司的个人债务和其它应由乙方支付的费用。 5、离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 1 6、乙方应为所
3、其把握的甲方之任何商业隐秘(包括本协议内容)按其在职期间签订的保密与竞业制止协议进展保密，不得泄露给任何第三方，否则甲方有权按保密与竞业制止协议协议条款索赔。 六、乙方在签订本协议后，应仔细履行有关义务，严格遵守商定条款，不得违 约。乙方如违反上述条款，甲方有权按以上条款索赔，并可要求乙方赔偿实际经济损失和对其它债务(费用)的追索权。 七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字或盖章后生效。 甲方(盖章)：公司乙方： 代表： 年月日年月日 解除劳动合同协议书2 甲方(用人单位名称)：_ 乙方：_性别：_ 由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人缘由于_年_月 日提出解除劳动合同
4、，经双方公平自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议： 1、双方同意于_年_月_日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。 2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，根据甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于：工程的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，供应客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。 3、因乙方在职期间曾担当二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下商定： (1)连续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方得悉的任何商业隐秘; (2)自解除劳动合同之日起一年内，不得参加二级公司主营业务相冲突的商业活动。 (3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。 4、为弥补乙方因上述商定而有可能消失的损失，甲方同意支付给乙方补偿金_元人民币(大写:_)(税后) 5、乙方根据本协议书的商定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。 6、假如乙方严格遵守第3条中的商定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;假如乙方消失了违反商定的行为，甲方可以不支付该50%的补偿金。 7、乙方承诺将连续履行劳动合同中商定的在劳动合同终止或解除后乙方应连续担当的其他义务。